Ma ktoś namiar na jakiś kontakt z prezesem bo stacjonarny tel nie odpowiada
Nowy wpis
Namffoh
27.03.2023 16:46
Były pracownik
Jakich dokładnie informacji potrzeba?
Nowy wpis
krojczy
16.05.2023 17:48
Kandydat
Firmę rozłożył przede wszystkim jej wieloletni pracownik, dyrektor a ostatnio wspólnik swoim nieudolnym zarządzaniem, chamstwem w stosunku do pracowników, kooperantów i brakiem podstaw do zarządzania i prowadzenia firmy, osoba ta nie nadaje się do prowadzenia taczki a co dopiero firmy.
ajaj
27.02.2023 16:46
Były pracownik
Póki prezesem będzie Lasek, każdy inwestor przejmujący tę firmę zbankrutuje, nie bez powodu było tam już X właścicieli, Pracownicy bez pensji to codzienność, ludzie po kilka miesięcy bez pieniędzy, a jak coś Ci się nie spodoba to zwolnienie dyscyplinarne, dla tego podczłowieka bo Panem nie należy go nazywać nie liczy się żaden kodeks, ani człowiek, jeżeli chcesz zmarnować czas nerwy, a może i pieniądze w późniejszym okresie na prawników, to praca w tej firmie to doskonały sposób na osiągnięcie celu :)
Nowy wpis
Namffoh
27.03.2023 16:44
Były pracownik
Lasek nigdy nie był prezesem, prezesem „na sztukę” jest dzieciak z UA od 2017, który z Panem nie mówiącym po polsku rozłożyli 30 letnia firmę w 4,5 roku. Należne pieniądze odzyskało 95% pracowników, obecnie okna firmy pozaklejane kartonami aby nikt z zewnątrz nie zobaczył, jak by było co oglądać, tej garstki desperatów różnych narodowości pracujących bez jakiejkolwiek umowy, telefony i strona internetowa nie działają, obraz nędzy o rozpaczy…
Nowy wpis
Namffoh
08.04.2023 16:57
Inne
W Hoffman Maszyny i Urządzenia zarejestrowany na 31.03.2023 był tyko jeden, zauważ że wszystkie szyby są obklejone kartonami i często pracują takich godzinach aby nie musieć zapłać światła, odwiedzają ich dawni spawacze już na emeryturze czy szlifierz, na szczęście większość ma zarówno jednoosobowy zarząd jak i telefony z propozycja współpracy w głębokim powtarzaniu???? Nikt poważny zarówno jeżeli chodzi o pracowników jak i firmy nie podejmie z nimi już współpracy.
Przychody i zysk Hoffman Maszyny i Urządzenia
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
3,0 mln
1,1 mln
1,0 mln
-193,2 tys
210,7 tys
-1,1 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Przychody firmy w roku 2022 osiągnęły wynik 1 mln 29 tys. zł. Wartość zmniejszyła się o 66% rok do roku. 193 tys. zł netto - takiej wysokości stratę poniosła firma w tym okresie.
To spadek w przychodach jest dość zauważalny. Co o tym myślicie? Jak ta sytuacja wpływa na Wasze poczucie bezpieczeństwa w pracy?
Dariusz Olczyk
18.11.2020 10:05
Były pracownik
Jestem byłym pracownikiem i podpisuje się imieniem i nazwiskiem ponieważ piszę samą prawdę a ja sam nie mam się czego wstydzić. Omijać firmę jak najdalej się da. Niekompetencja najwyższych lotów. Mam doświadczenie z wieloma pracodawcami ale z tak beznadziejnym pracodawcą nie miałem do tej pory do czynienia. Nie wypłacanie wynagrodzeń na czas lub wypłacane z opóźnieniem na raty w tej firmie to standard. Ja również jeszcze nie otrzymałem zaległego wynagrodzenia więc zgłaszam sprawę do sądu pracy. Jeden ze wspólników nie odbiera telefonów drugi osiągnął mistrzostwo w przekładaniu rozmów z dnia na dzień z godziny na godzinę mimo umówienia się nie oddzwania, trzeci nie mówi po Polsku. Do świadectwa wpisano mi urlop, którego nie odbyłem aby nie wypłacić należnego mi ekwiwalentu za urlop. Nie wyposażono mnie w środki ochrony indywidualnej po za koszulą, którą mieli akurat na stanie. Na drugi dzień sam z siebie przyniosłem swoje środki ochrony aby sobie krzywdy nie zrobić przy pracy. Poproszono mnie o moją rozmiarówkę, podałem, środków ochrony indywidualnej nigdy nie otrzymałem. Wysłano mnie do przychodni na badania wstępne do pracy i przychodnia odmówiła mi wykonania badań informując mnie o tym, że pracodawca nie płaci faktur. W firmie brud i smród wieloletnie zaniedbania, podłogi przez kilku milimetrowy brud prawie nie widać emulsje w maszynach zepsute, skiśnięte niewymieniane od lat tylko dolewane brak przyrządu do pomiaru stężenia chłodziwa. Deski w toaletach popękane niezamocowane spłuczki uszkodzone, braki papieru toaletowego, trzeba latać i szukać, systematyczne braki past i płynów do mycia braki ręczników papierowych. Pomieszczenia i schody niebezpieczne które oficjalnie są wyłączone z użytkowania są na co dzień używane. W(usunięte przez administratora)Moja praca głównie polegała na czyszczeniu wieloletniego brudu z maszyn gdyż same maszyny często stały, uszkodzone lub z powodu braku przewidzianych w technologii narzędzi. Właściciele nie mają pojęcia o niczym znajdują w szafie byle jaki frez, niezgodny z technologią i każą nim pracować, dostępne narzędzia poniszczone, zużyte a co za tym idzie elementarny brak kultury pracy cnc, pełny obskurantyzm. Narzędzi nie można się doprosić, mnie nawet oszukano i powiedziano, że kupią narzędzia ale tego nie zrobiono.
Pracowałem tam półtora miesiąca jest dużo do opisania to temat rzeka a w tym przypadku rzeka niekompetencji. Pozostawię tutaj swój numer telefonu gdyby ktoś chciał się dowiedzieć czegoś więcej zanim popełni błąd jaki ja popełniłem, w razie potrzeby dysponuje paletą zdjęć jak to tam realnie wygląda. A to co mi "starzy" pracownicy opowiedzieli o firmie zakrawa na kryminał lecz nie mogę o tym pisać ponieważ nie mam dowodów a do tego mógłbym personalnie uderzyć w pracowników i im zaszkodzić. Większość to starsi ludzie którym mało co brakuje do emerytury i chcą mieć spokój. Tylko dzięki nim ta firma jeszcze stoi.
Tel. 536360750
Dariusz Olczyk.
Anna Hoffman
04.03.2021 17:08
Były pracownik
Jak widzę historia się powtarza i nic w firmie się nie zmieniło na lepsze. Ta firma to było dziecko mojego męża , zniszczono jego pracę, dorobek , dobre imię , przez stresy twórca tych krajarek Roman Hoffman nie żyje. Mam nadzieję , że karma wróci do tych ludzi czego z całego serca życzę. Nie chcę się tu rozpisywać jak to było ale ja pamiętam ! Wstyd mi , że taka firma nadal używa logo i nazwiska mojego męża
Zły
25.12.2022 17:04
Były pracownik
Ciągu dalszego nie będzie,bo firmy po prostu już nie ma.Nowy właściciel firmy,Pani męża,Ukrainiec,od lata 2017 do lata 2022 roku Vitalyj Sotnykow,rozmontował i położył firmę na przysłowiowe,łopatki.Z firmy odeszli wszyscy pracownicy z paragrafu 55 kodeksu pracy i złożyli pozwy do sądu o wypłacenie należnych,zaległych wypłat.Mnie nie wyłączając.
już pomijając tą poniższą dziwną dyskusję.... czy firma aktualnie zapewnia szkolenie BHP? nigdy na takim nie byłam, a też pisaliście kiedyś że takie szkolenie BHP nie odbyło się tak jak powinno na początku przed rozpoczęciem regularnej pracy.
Obiektyw
30.06.2022 18:52
Były pracownik
Firma jest na tyle obrotna że Polakom nic nie wypłaca a Ukraincom pod stołem w tajemnicy przed Polakami
Zły
25.12.2022 16:21
Były pracownik
To nie jest dziwna dyskusja tylko prawdziwa.A firma nie zapewnia niczego.Nawet wypłaty na czas za godziwą i uczciwą pracę.W tej firmie jest bowiem,taka jakaś dziwna polityka,że dobrzy,doświadczeni,fachowcy mają pracować za darmo i to za co najmniej dwóch.A na obecną chwilę firmy tak jakby nie było.W lipcu 2022 odeszli wszyscy pozostali,doświadczeni pracownicy.Łącznie z Ukraińcami.A właścicielem firmy jest od lata 2017 rodowity Ukrainiec,który potrzebował tylko 5 lat aby "położyć" firmę z 30 -letnim doświadczeniem.
Ryszard
25.08.2019 12:14
Inne
A ja uważam, że komuś brakuje generalnie chęci do pracy bo firma jest dobra.
Zły
27.10.2022 15:28
Były pracownik
Masz rację.Firma jest dobra-ale w niewypłacaniu na czas należnych pieniędzy a ostatnio w niewypłacaniu ich w ogóle.Firma jest dobra w braku organizacji pracy,zostawianiem wszystkiego na ostatnią chwilę co miało ścisły związek w zaskakiwaniu pracowników nadgodzinami i zmuszaniem ich do pracy w nadgodzinach o czym,że trzeba zostać dłużej w danym dniu to dowiadywali się o tym tego samego dnia i bardzo często w chwili gdy do końca pracy zostawało niewiele czasu,przy czym niemal zawsze były to piątki.Firma była też dobra w "paleniu głupa" w sezonie wakacyjno -urlopowym jeżeli chodziło o udzielenie należnego urlopu pracownikowi.Zawsze były jakieś przepychanki,w końcu ten urlop był ale jak z łaski,zdarzało się,że nawet warunkowo.Przez 9 lat pracy w tej dziwnej firmie przytrafiło mi się,że potrafiono odrzucić mój wniosek urlopowy bez żadnego uzasadnienia,bo organizacja pracy w tej firmie była taka,że jak czas na urlop to się komuś nagle,akurat,w tej chwili przypominało,że jest ileś maszyn do zrobienia.Koledzy szli na urlop w swoim czasie,z urlopu wracali,kolejni inni szli na urlop a ja jeden jedyny w całej firmie tyrałem cały rok.Jak ten urlop miałem mieć to do ostatniej chwili nie byłem pewien czy go otrzymam.A po lecie,po sezonie urlop nie był mi już potem potrzebny bo na co komu urlop po sezonie we wrześniu lub w październiku?I zawsze w tych miesiącach,jak przychodziło rozliczenie od księgowej to dowiadywałem się,że mam 40-kilka dni zaległego urlopu,których nie dane było mi ich wykorzystać.Aby uniknąć nieporozumień z urlopem to w zeszłym roku urlop na lipiec wypisałem już w maju.Nastał lipiec,w kalendarzu piątek,ostatni dzień pracy przed urlopem a ja o godzinie 7.30. na prywatny numer telefonu otrzymuję służbowego sms-a,w którym dowiaduję się,że urlop,nie dość,że mam przesunąć o tydzień to jeszcze skrócić go o tydzień.I jest to POLECENIE SŁUŻBOWE!Oczywiście jak zwykle,byłem jedynym w firmie,który miał taki problem.Inni takich sytuacji w ogóle nie znali.Okazało się także,że mój wniosek przeleżał na biurku syna właściciela,o którym to wniosku synalek właściciela zapomniał lub po prostu go,ot tak sobie,zignorował.Wobec powyższego firma jest nie tylko dobra ale we wszystkich wymienionych przeze mnie aspektach(a jest to tylko ułamek tego czego doświadczyłem przez 9 lat pracy) to osiągnęła mistrzostwo!Jeżeli piszesz,że firma jest dobra to albo przyleciałeś z sąsiedniej galaktyki,urodziłeś się wczoraj,kompletnie nie znasz realiów tej firmy i tym samym piszesz nieprawdę w prowadzając innych w błąd albo po prostu ktoś ci zapłacił,żebyś się pozytywnie o tej firmie wyrażał.Jak ta firma,wg ciebie,jest taka dobra to niech świadczy fakt,że w tym 2022 roku odeszli wszyscy,wieloletni,doświadczeni pracownicy,mnie nie wyłączając,z artykułu 55 Kodeksu Pracy.W firmie został tylko właściciel z synem plus jeden pracownik.To wszystko co zostało z ponad 20-osobowej załogi.Odeszli nawet Ukraińcy,którzy byli sprowadzani przez właściciela w miejsce polskich pracowników,którzy odeszli na emerytury lub do innej pracy.
519 565 275
03.03.2021 16:14
Pracownik
Osoby poszkodowane proszę o kontakt pod nr 519 565 275. Prowadzę postępowanie w tej sprawie.
Gal Anonim
25.11.2020 19:26
Pracownik
Dobrze świadczą o pracodawcy częste kontrole z państwowej inspekcji pracy (hahaha)w firmie której wszystko jest w porządku nie ma częstych odwiedzin Pipu !!!
Gal Anonim
11.12.2020 11:18
Inne
Panie Naiwny jest pan naprawdę naiwny że myśli pan że ktoś uwierzy w te wpisy że jesteś pracownikiem tej firmy (hahahahahaha) po pierwsze piszesz jako stary pracownik który ma niby żal że nowy pracownik dostaje większą pensję, więc jeśli masz naprawdę żal że tak jest to idź do szefa po podwyżkę bo jeśli naprawdę jesteś starym pracownikiem który się zna na swojej pracy to powinieneś dostać podwyżkę choćby do wyrównania pensji do nowego pracownika, a jeśli ci nie da to się zwolni i poszukaj sobie innej pracy a nie narzekasz !!!!!!!! A po drugie jakbyś był tym pracownikiem to nie broniłbyś firmy Jeśli chodzi o PIP, bo wypowiedź ze niektórzy pracownicy zrobili sobie sport w donoszeniu do PiPu ŚWIADCZY ŻE PODSZYWASZ SIĘ POD PRACOWNIKA A JESTEŚ KIMŚ Z SZEFOSTWA ( kolejne (usunięte przez administratora) w tej firmie) !!!!!!!
Gal Anonim
11.12.2020 11:29
Kandydat
A jeśli chodzi o robienie zdjęć pracownikowi swoim prywatnym telefonem, to ja bym się nie przyznał na twoim miejscu, bo biorąc pod uwagę przepisy prawa autorskiego, istnieje norma nakazującą uzyskanie zgody od osoby widocznej na fotografii jest art. 81 UstPrAut, więc proszę nie kompromitujcie się więcej.
Wiktor
21.11.2020 02:29
Inne
Na początku jest zapewnione szkolenie bhp?
Dariusz Olczyk.
21.11.2020 11:13
Były pracownik
Niestety szkolenie BHP nie odbyło się tak jak powinno na początku przed rozpoczęciem regularnej pracy.
Roki
31.05.2019 09:29
Inne
Prezes jest aroganckim (usunięte przez administratora) i bucem. Panie z biura to kombinatorki na usługach prezesa. Praca na portierni to około 400 godzin miesięcznie. Jawne oszustwo przy wypłacie za nadgodziny. Nie polecam nikomu tam pracy. Jeden wielki (usunięte przez administratora) i oszustwo na każdym kroku.
anonymous
25.02.2018 10:48
Inne
Przedstawione poniżej opinie nie są prawdziwe. Nie napisali ich prawdziwi pracownicy tylko konkurencja, której strasznie zależy zdyskredytować firmę. W Hoffmanie ludzie pracują po 30 lat. Przechodzą na emeryturę i wracają. Czy zatem w tak źle zarządzanej firmie ludzie pracowali by po 30 lat mając do wyboru tyle firm wokół?
xxx
17.07.2018 22:03
Inne
Ha ha ha
Syrenka
30.01.2019 23:39
Inne
Za to pani siedziala nonstop w firmie. (usunięte przez administratora)
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
pracownik
25.02.2018 10:52
Inne
Dodam jeszcze że wszyscy są na umowach o pracę, nie ma żadnych pod stołem ani takich premii jak ktoś tam niżej napisał. Każda nadgodzina w miesiącu jaka się zdarzy jest wypłacona co do grosza i nikt nie kombinuje z oszukiwaniem pracownika że za dzień wolny albo do rozliczenia w najbliższych miesiącach.
gosc
25.05.2018 15:14
Inne
co za bzdury ...... bez komentarza
GOŚĆ
30.07.2018 16:58
Inne
Są umowy zlecenia, są płatności do ręki, nie duże ale są, a za godziny nadliczbowe szanowny pan prezes zalega pracowniką od lutego 2018, zapłaci jak będzie potrzebował żeby zostali, a tak to ma ich w poważaniu, tak więc Anna Hoffman nic się nie zmienia, chyba że na gorsze...
anonim
21.04.2016 19:16
Inne
(usunięte przez administratora)
Andrzej
14.08.2016 09:32
Inne
Dzień dobry. Zapewniam Panią, że nikt z pracowników nie ma dobrej opinii o tej firmie. Jedynie, kto może mógłby się pozytywnie wypowiedzieć, to może... Prezedstawiciel handlowy, chociaż nie sądzę. Na produkcji wszyscy mają wyrobione konkretne negatywne zdanie. Starych pracowników traktują jak śmieci, bardzo jest to przykre.
Ostatnio coraz więcej ludzi się zwalnia, a problemy ze znalezieniem nowych mają gigantyczne. Niedługo sporo pracowników będzie przechodzić na emerytury, a niedługo po tym firma upadnie - To moje zdanie.
Opinii znajdzie Pani więcej w innych tutaj założonych wątkach - same negatywne, ktoś nie wiedzieć czemu założył kilka "hoffmanow" w Łodzi.
Xenia
26.10.2016 21:44
Inne
Witam Panią.Firma faktycznie sięga dna.Pracownicy co trochę się zwalniają.Na pocieszenie Pani-historia zatoczyła koło i teraz żmija jest okradany przez zaufanego człowieka a ten który o tym wiedział i chyba miał dowody już tu nie pracuje.
namffoH
09.03.2015 19:34
Inne
Zdecydowanie odradzam, to najgorsza firma w jakiej kiedykolwiek pracowałem… Najlepiej tego pracodawcę omijać szerokim łukiem obojętnie czy się jest pracownikiem, kontrahentem czy klientem. Na rozmowie kwalifikacyjnej każdy indywidualnie dogaduje za jaką stawkę chce pracować, w praktyce wygląda to tak, że podpisujemy umowę na minimalną krajową, a resztę stanowi „premia uznaniowa”. Człowiek pracuje więc cały miesiąc uczciwie myśląc, że wszystko jest dogadane i ustalone, natomiast w rzeczywistości dostaje tylko minimalną krajową, a o premię uznaniową musi się upominać i liczyć czy łaskawie dostanie… Niestety otrzymanie w tej firmie stawki, którą na początku się ustalało graniczy z cudem, bo prezes albo non stop zbywa głupimi wymówkami albo kłamie w żywe oczy, że wysłał już pieniądze tylko po to żeby się pozbyć pracownika. Co do systemu pracy też jest tragedia i też jesteś traktowany jak śmieć… Nieważne jakie są prywatne plany czy życie, szefowie potrafią przyjść za 10 minut do końca zmiany i powiedzieć , że trzeba zostać dopóki nie będzie zrobione całe zamówienie, bo dzisiaj w nocy wychodzi… i oczywiście na ten moment materiałów i części nie ma, żeby cokolwiek zrobić. Spółka u wielu firm i ludzi jest zadłużona i najczęściej nie ma zamiaru płacić, po prostu uważają, że są bezkarni. Właściciele firmy bazują na dużej rotacji ludzi, bo nie znam osoby, która odeszła/została zwolniona i wypłacili jej wszystkie zaległe pieniądze… Swego czasu firma zatrudniała sprzątaczki na okres próbny i po miesiącu zwalniali je nie płacąc im. Dzięki takiej polityce zarząd firmy regularnie zmienia sobie samochody.
A i jeszcze jedno… Muszą ich bardzo boleć takie opinie w Internecie, bo regularnie posty każą usuwać, stąd tak mało negatywnych wpisów.
Zostaw merytoryczną opinię o Hoffman Maszyny i Urządzenia Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.