Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Abakus Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.9/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 191 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(502)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Siedlce
Radom
Płock
Mińsk Mazowiecki
Piaseczno
Ciechanów

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Abakus Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
6

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Abakus Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Abakus Sp. z o.o.

AKSAMITNA 2 02-287 Warszawa

NIP: 9512021760

KRS: 0000009765

REGON: 011716514

Części i akcesoria samochodowe

Poniżej zobaczysz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o firmie Abakus Sp. z o.o.. Znajdziesz t...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Loro Sp. z o.o. sp.k.

Loro Sp. z o.o.

MFC Sp. z o.o.

Hurtowa sprzedaż części zamiennych - Warszawa i okolice

Oknavi Sp. z o.o.

Unipol-Wschód Sp. z o.o.

A S O. Auto Rawski Tomasz

Protruck Sebastian Pianka

Motoplast Sp. z o.o. S.K.A.

4G63 Sp. z o.o.

Części Online Sp. z o.o.

Marpeto Polska Sp. z o.o.

BEAUTY FLO MARCIN FLORCZYK BEAUTY-FLO s.c. MARCIN FLORCZYK WSPÓLNIK SPÓŁKI CYWILNEJ STREET NALIS s.c. MARCIN FLORCZYK WSPÓLNIK SPÓŁKI CYWILNEJ

Pneutrade Sp. z o.o.

Świetlik

20.02.2026 21:29

Pracownik

Firma jest w fazie rozwoju, dużo zmian następuje, jest potencjał na rozwój. Jeśli ktoś jest nastawiony na rozwój, uczestnictwo w rozwojowych projektach i wspomagać procesy to zapraszamy. Nowe biuro zostało wybudowane dla Pracowników co też jest super sprawą, jeszcze trochę pozostało do dopracowania ale zmierza w dobrym kierunku. Rotacji pracowników dużej niema raczej, pojedyncze jednostki. Pracuję się przyjemnie. Jedynym minusem jest brak benefitów typu opieka medyczna, ubezpieczenie co w dzisiejszych czasach jest standardem.

Nowy wpis

Magnat eksporowy

29.05.2026 18:17

Pracownik

Ta fjrma to zachajdziura aftermarketu. Sprzedają na allegro przez uzytkownika automoti taniej niż dla duzych odbiorców. Sorry, taki mamy klimat:)

Nowy wpis

Emilia

10.06.2026 12:16

Inne

Jak wygląda sytuacja po tych wszystkich zmianach z biurem i rotacją? Bo z jednej strony ktoś pisze o rozwoju i potencjale, a z drugiej są historie o ludziach odchodzących po kilku dniach, więc co najbardziej przeszkadza na co dzień?

Nowy wpis

Kandydat

27.05.2026 16:53

Kandydat

Bardzo słabe merytorycznie spotkanie, brak konkretów, większość rozmowy potoczyła się na oczekiwaniach pracodawcy bez konkretnych zapytań do zainteresowanego. Rozmowa na niskim poziomie, w konsekwencji rezygnacja z dalszych etapów.

Nowy wpis

Bianka

28.05.2026 10:05

Inne

Na jakie pytania powinien przygotować się kandydat? Szkoda, że oceniasz rekrutację jako mało merytoryczną...

Przychody i zysk Abakus

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

229,2 mln

28,1 mln

230,4 mln

31,4 mln

254,0 mln

32,4 mln

2022

2023

2024

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Asystent AI: Podsumowanie21.05.2026

👍 Silne strony Ludzie chwalą dobrą atmosferę w wybranych zespołach, szczególnie w dziale kadrowo-księgowym. 1. Zespół: Pracownicy z niektórych działów doceniają fajnych współpracowników i wsparcie w zespole. 2. Elastyczność: W kilku miejscach pojawia się info, że można się dogadać co do codziennej organizacji pracy (dot. wybranych przełożonych). 3. Zmiany: Są głosy, że firma się rozwija i otwiera nowe biura, co niektórzy widzą jako szansę na coś nowego. 📋 Podsumowanie Z jednej strony pojawiają się pozytywne opinie dotyczące atmosfery w niektórych zespołach i powolnych zmian, np. nowego biura. Z drugiej strony, stale wracają tematy problemów z infrastrukturą, narzekań na wynagrodzenia, małą liczbę benefitów i brak jasnych procesów zarządzania. Często ludzie zgłaszają chaos organizacyjny, słabo działające systemy oraz dużą rotację (choć są działy, gdzie tego nie ma). Dużo zależy od miejsca i przełożonego – nie wszędzie warunki są takie same. 💬 Główne pytania 1. Wynagrodzenie i premie: Ile się zarabia, czy są podwyżki i jak działa system premiowania. 2. Warunki pracy: Jak wygląda infrastruktura, czy biuro faktycznie jest wykończone i jakie są realne benefity. 3. Rotacja i atmosfera: Czy po zmianach nadal dużo osób odchodzi, jak wygląda atmosfera w różnych działach.

Sonia

25.05.2026 03:10

Inne

Jak wygląda organizacja pracy w kadrowo-księgowym i czy systemy oraz procesy często się zmieniają, czy raczej są stałe? Ktoś coś🤔

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Eliza

16.05.2026 19:57

Inne

prowadzona jest właśnie rekrutacja na konserwatora, ale nie podano widełek ani żadnych informacji na temat benefitów. macie chociaż dodatkowo płatne nadgodziny i weekendy?

Młody

18.05.2026 13:10

Pracownik

Ogłoszenie na konserwatora to wisi już z rok więc podejrzewam że stawka słaba a wymagania z tego co widziałem bardzo duże. Co do nadgodzin to oczywiście są płatne 50% w tygodniu i 100% lecz firma bardzo skąpi tychże.

Cezary

18.05.2026 17:43

Inne

Ktoś jest w stanie potwierdzić z tą stawką a najlepiej orientacyjne widełki podać? Tak dla jasności.

Forest

14.04.2026 21:30

Inne

Ta firma to ludzie nic poza tym. Generalnie zarządzanie kuleje, tylko biznes robić jak najmniejszym kosztem, dowozić nie lenić się. Procesów brak, systemów brak, pracowników brak, podwyżek brak od lat, benefitów brak, wiedzy brak za to pomysłów niemożliwych do realizacji cały wór. Firma zatrzymała się na latach 90-tych, ciągłe rotacje i rekrutacje.

Młody

06.05.2026 09:50

Pracownik

Tak przed bramą już się ustawia kolejka chętnych do pracy jak usłyszeli o tych słynnych benefitach abakusa 😃

Cezary

06.05.2026 16:47

Inne

Nie mówię, że tak, ale przynajmniej na podstawie oferty brakiem benefitów bym tego nie nazwał. A to jednak jest jakaś tam różnica.

Specjalista ds. Obsługi Klienta

01.05.2026 14:34

QWERTY

Przebieg rekrutacji Potencjalny przełożony, który miał przeprowadzić ze mną rozmowę spóźnił się na spotkanie ok. 30 min., na rozmowie brak merytorycznych pytań, brak zainteresowania co kandydat robił na danych stanowiskach i jak rozwiązywał przykładowe zagadnienia, rozmowa o "niczym". Brak profesjonalizmu. Strach tam pracować z ludźmi z takim podejściem. Pytania brak, brak, brak

Rezultat:

Nie dostałem pracy

#RozmowaKwalifikacyjna

#SpecjalistaDsObslugiKlienta

Julian

02.05.2026 12:41

Inne

To by było mało zrozumiałe, gdyż od specjisty ds obsługi klienta biznesowego spodziewali się praktycznej wiedzy w zakresie obsługi klientów B2B... Czego się dowiedziałeś w temacie zadań i pieniędzy?

Cezary

29.01.2026 11:15

Inne

Wie ktoś może czy w transporcie tutaj jest duża rotacja? Bo coś często ostatnio oferta dla specjalisty się pojawia. No i bez podanych widełek. Pensja w okolicach 7 brutto?

Eloo123

20.02.2026 17:54

Inne

Nie ma rotacji w transporcie. Tylko poszerzanie działu.

Cezary

03.03.2026 15:37

Inne

O to mega fajnie. A ta pensja? Poszerzanie działu to dobry znak, można się spodziewać, że wynagrodzenia też będą "poszerzane" 😀

Iga

21.02.2026 08:34

Inne

Obiecują stabilną pracę dla techników, więc po próbnym umowa stała powinna być pewna, nie?

Asys.

15.01.2026 20:09

Kandydat

Chciałam podpytać o pracę na Aksamitnej w centrali Spółki, jak wygląda klimat, jakie są benefity obecnie i jak się ogólnie pracuje? Czy mógłby ktoś coś napisać?

Marek

16.01.2026 14:07

Pracownik

Tak mulitsport masz w gratisie, jak się winda zatnie : a że zacna się kilka razy dziennie to można o figurę zadbać 😊

Asys.

23.01.2026 23:20

Kandydat

@Marek ale że niby w nowym biurze nie macie ogrzewania?🤔Czy przykręcone z oszczędności?🤣🫣 Serio przenieśli ludzi do niewykończonego budynku, co na to BHP? Chyba jest ktoś kto zarządza tym budynkiem i można to zgłosić?Czy możesz podpowiedzieć jeszcze, czy rotacja pracowników jest duża czy raczej stała ekipa, jak współpraca z Zarządem?

Mpi

29.12.2025 23:39

Były pracownik

Byłem tam ( MPI ) pół roku i uciekłem. Kiero niby uległy idzie na rękę( idzie się dogadać) ale psuje atmosferę wśród chłopaków. Sam nic nie robi tylko laptop i maile a od każdego wymaga.... Chłopaki tracą chęć pracy przez to dlatego też się zwolniłem. Dlaczego każdy z zarządzających pod nim ( liderzy itp. ) odpowiada premiami za wyjaśnienie czy odnalezienie braków a on chodzi dumny jak paw? Rozumiem też roznice stanowisk, ale traktujmy ludzi godnie. A nie większość osób nic nie wie. Tym bardziej Twój zastępca panie kierowniku, bo do niego masz największy problem zauważyłem gdzie chlop ponoć rozkręcił ten magazyn na Piasecznie.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Paweł P

29.11.2025 18:04

Były pracownik

News z pierwszej ręki podobno Składak ma wywalić kierowniczka dostaw zobaczymy ile z tego prawdy nie dawno wrócił jak zbity pies a teraz kopa w (usunięte przez administratora) dostanie od dyrektorka.

Zdzisio

03.12.2025 11:50

Pracownik

Chłopie złóż CV jak tak jesteś zainteresowany firmą, najpierw poprzedni dyrektor, teraz kierownik, nie masz swojego życia ? pomyśl o hobby :)

Tomek

03.12.2025 13:18

Pracownik

dokładnie, przyklejasz się do każdego kogo gdzieś tam znałeś, ogarniaj bardziej swoje życie, masz jak widać na to czas i potrzebe, ewentualnie jakieś może leczenie

Paulina W

19.11.2025 12:32

Były pracownik

Cześć! Bardzo polecam pracę w tej firmie w dziale kadrowo-księgowym. Pracowałam tam i byłam bardzo zadowolona. W zespole miałam super dziewczyny i atmosfera była świetna :) Pozdrawiam Monie i Wiolę ;)

lena

26.11.2025 14:37

Inne

Markku, tak, nadejdzie czas rozliczenia na tej ziemi… czas, kiedy każdy czyn, każda krzywda i każde cwaniactwo staną przed Okiem Boskim. Ale nie bój się — to nie wyrok strachu, to jak narkotyczny labirynt świadomości: wirujące kolory, wirujące myśli, a w samym środku tunel z tęczy i dobre prochy, które pozwala ogarnąć sens wszystkiego

lena

03.12.2025 07:47

Inne

Nie powiem ci bo jest tutaj wielu chororobliwie chcących donosić, których marzeniem jest zostać 60. Ja cenie sobie w moim mieszkaniu brak gości bez zaproszenia o szóstej rano, powiem jedynie że starannie dobieram produkty, skupiając się na ich autentyczności i jakości. Korzystam z zaufanych, niszowych dostawców

Sonia

02.12.2025 04:31

Inne

Szukają handlowca na Wawę powiedzcie ile wizyt wymagają tygodniowo i jak z targetami są do ogarnięcia, czy ustawione tak, żeby premii prawie nie dostać?

Cezary

02.12.2025 08:54

Inne

No ja nie wiem, chyba chcą wizyt tyle, żeby było dużo, bo jak mało to źle, a jak dużo to… też źle, ale bardziej dobrze? Targety to może są takie, że jak je zobaczysz, to wiesz, że są. A premie to dają, jak rzucisz kostką i wyjdzie sześć. Ja bym poszedł, ale ja się gubię w Warszawie, bo tam jest dużo ulic i one są długie.

Pat

17.09.2025 19:32

Były pracownik

Cóż aż brakuje mi słów Osoby z Zespołem Aspergera mają tam zawalone .Pamiętam jako szczawikowaty pracownik po dwóch miesiącach Ciao z porozumieniem jak tylko się broniłem przed atakami na moją osobę niby to taka tolerancyjna firma jest a kurczę 🤐🥶🥶🥶 mrozi

Iga

24.09.2025 13:39

Inne

Chodzi o to, że… no wiesz, koty na księżycu mają prawo głosu, ale ludzie z przeziębieniem wciąż muszą nosić skarpetki do sałaty, więc tak naprawdę nikt nie wie, kto kogo dyskryminuje

Piotr

01.12.2025 11:32

Pracownik

Jak byś nie zdefektował do pisuaru i nie stwarzał wiecznie problemów to byś pracował dalej. Nasyłanie pip-u tu nic nie pomoże jak ktoś się nie nadaje do pracy

Iga

28.11.2025 03:13

Inne

Patrząc na ilość obowiązków w ofercie na kierownika i odpowiedzialność, trudno sobie wyobrazić, jak ta elastyczność miałaby wyglądać. Czy ktoś może powiedzieć, co ta obietnica właściwie oznacza z oferty?

Cezary

28.11.2025 13:28

Inne

Obowiązki są jak palety, elastyczność to możesz nimi kręcić w różne strony, ale i tak każda paleta musi być wstawiona na swoim miejscu, czaisz

Wioleta

20.10.2025 17:51

Inne

Specjalista ds. obsługi klienta i logistyki - podacie wynagrodzenie? Nie musi być co do złotówki, bo to pewnie zależy od doświadczenia, ale chociaż w przybliżeniu.

Sonia

25.10.2025 04:54

Inne

Serio, ale to brzmi jak skrajne lekceważenie ludzi. Ktoś w ogóle odmówił pracy w takich warunkach, powołując się na zagrożenie zdrowia? No i gdzie jest BHP...

Romek

31.10.2025 12:39

Pracownik

Jakie BHP ??? BHP zatrudnia firma. Tu uzyskasz pomoc : ADRES Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego dla m. st. Warszawy  ul. Bitwy Warszawskiej 1920r. nr 11  02-366 Warszawa [email protected] bądź Okręgowy Inspektorat Pracy w Warszawie Oddział w Radomiu Radom, Wierzbicka 26/44 Tel: (48) 362-67-78 [email protected]

Matadeusz

21.10.2025 01:42

Pracownik

Szczerze mówiąc, to oddział Piaseczno szedł by pełną parą gdyby nie PEWNA osoba . Pan KIEROWNIK od 7 boleści... Wielki ZNAFFFCA co, to potrafi tylko ucinać premie i się wymądrzać. Nigdy skanera nie miał w ręku ale co to nie on.... INZYNIER OD PISANIA MAILI i spiskowania z Panem Pawłem... Ludzie przez niego odchodzą a on się zasłania swoim sługusem, który jak się postawi to jest najgorszy bo ma swoje zdanie i rozwinął ten oddział. Ale są osoby, które lubią wejść na GOTOWE i zgrywać wielkiego ZARZADZAJACEGO. CIEKAWE CZY DASZ RADE SAM JAK KAZDY ODEJDZIE ???

boczek

22.10.2025 07:59

Pracownik

każdy ekspert od wszystkiego, tylko jak przychodzi co do czego, to największym osiągnięciem jest znalezienie winnych

Pracowałam

12.10.2025 14:45

Były pracownik

Nie polecam. Dziwny układ. Prezes nie zarządzał, ale Pani Iwonka. Przestrzeganie prawa w zakresie prowadzonej działalności bardzo poniżej normy... :( Zrezygnowałam po kilku miesiącach z obawy...

Pracowałem

15.10.2025 06:39

Były pracownik

po to, że jesteś nadal żałosny kolo ,minęły dwa lata, odkąd się wywaliłeś, a dalej dajesz tu swoją prawdę. teraz to już mistrz nie tylko logistyki, realia były inne, panie skladak, kto był i coś kumał ten wie. Żyjesz przeszłością, ale taką, jaką sam sobie opiszesz. Nie jeden dobry chłopak przez ciebie odszedł.

Jaś

20.10.2025 07:30

Pracownik

zgadza się jak był to odeszły osoby, dla których bałagan był dobry, bo były nadgodziny. jak tak czytam to masz jakiś kompleks względem byłego, ale nie tylko ty jak padnie tu chodź jedno złe, bądź dobre słowo to już jest dziwna nagonka jedni atakują, drudzy chwalą, po co o nim piszecie ? nie macie własnego życia sam niby jesteś byłym pracownikiem i z chęcią wróciłbyś do przeszłości wyślij CV jak byłeś dobrym pracownikiem to przyjmą cię z otwartymi ramionami, no tak ale byłeś i jesteś leserem i potrafisz tylko oczerniać

Monika

18.09.2025 10:56

Inne

W ofercie na przedstawiciela handlowego dają możliwość rozwoju zawodowego. Jakie są ścieżki awansu z tego stanowiska i realnie po jakim czasie jest to możliwe ?

Bogusław

24.09.2025 09:56

Pracownik

Brak ścieżki rozwoju, więc o awansach zapomnij, handlowiec = odbiorca poczty, dalej wszystko ogarnia DOK. Towar już sam się nie sprzedaje, a obecne wyniki pokazały jakość DH. Ogólnie jaka płaca takie wyniki.

Dla was fizyczny

24.09.2025 13:14

Pracownik

Skoro handlowiec robi za listonosza, a DOK ogarnia resztę, to pensja też powinna odpowiadać tej funkcji, jakie wyniki taka płaca no nie

Ja

25.08.2025 18:26

Kandydat

Czy to prawda ,że teraz zwalnianie pracowników magazynu na potęgę ?

Iga

29.08.2025 06:41

Inne

A jakby wisiało krócej, to w końcu sens by się ogarnął?

Marek

29.08.2025 09:39

Pracownik

Nic bardziej mylnego, ogłoszenia są wydawane na okres ok. miesiąca.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Abakus?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Zdzisio

07.08.2025 10:22

Pracownik

Każdy może mieć swoją opinię, ale prawda jest taka, że stan magazynu przed jego zmianami a po nich to dwa inne światy i ten drugi świat to była totalna zmiana na plus. Obecnie wracamy do stanu bałaganiarstwa, braku odpowiedzialności. Oczywiście to się podoba, bo jest plaża. szabelka + analitycy są tego najlepszym przykładem i ich wpisy. Warto też cofnąć się w czasie i odpowiedzieć sobie dzięki komu posiadacie wiedzę i jesteście na obecnych stanowiskach. Rozliczenie za ten bałagan przyjdzie szybciej niż wam się wydaje. Co do autorytetu, wiedzy i doświadczenia to obecnie nikt nawet nie zbliża się do jego poziomu. Ciekawe jak byście stanęli z nim twarzą w twarz to czy byście błyszczeli tak jak robicie to poprzez te wpisy na tym forum. Nikogo nie bronię, ale trzeba przyznać, że większość jest zadowolona, że go nie ma i nigdy już nie będzie. Nikt nie interesuje się bałaganem, są nadgodziny, każdy robi co chce i jak chce.

Niko

08.08.2025 15:08

Pracownik

Wniosek jest bardzo prosty. Albo jesteś chłopakiem Pawła albo płacą ci za to co tutaj uprawiasz.

Zdzisio

08.08.2025 16:12

Pracownik

Niko, jeśłi ciebie to boli, to nie spinaj się, taka rada. A co do składaka, mam info z pierwszej ręki, tajna sprawa : ruszyła rekrutacja na Serwisanta rowerowego na pełny etat. Wynagrodzenie nie jest podane, umowa o pracę. Warunkiem koniecznym jest doświadczenie w naprawianiu rowerów. Z benefitów najciekawsze wydają się bardzo wysokie zniżki na rowery i możliwość testowania nowych modeli

ktośzbiura

30.07.2025 15:29

Pracownik

Ten magazyn to jeden wielki bałagan Królewicz z ciechanowa nie ma pojecia o zarzadzaniu i cała władze oddał analitykom którzy rządZĄ ZA NIEGO decydują kto moze przyjść na nadgodziny a kto nie śmiech na sali normalnie w normalnej firmie już dawno by nie było ani królewicza ani analityków tylko ciagna kase od prezesa

Łysy Analityk

07.08.2025 07:33

Pracownik

15 minut i wiedział i widział, no to już legenda zakładu :), pracowałeś - teraz nie pracujesz ale wiesz :)tacy są najlepsi ,normalnie żeś mnie do łez rozśmieszył, ty to sam takie teksty wymyślasz, czy we dwóch siedzicie i klepiecie? Jeszcze chwila i piosenkę o składaku zrobisz, albo mu cv napiszesz. Poczytaj forum jeszcze nie wszystko z jego czasów usuneli , a szło to tak : człowiek zarządzający magazynem nie ma pojęcia o logistyce. To nie Kross w Przasnyszu panie piękny, tu mamy Warszawę! Nie pruszków, nie przasnysz! WARSZAWA! Towar rozwalony po całym magazynie, ścieżka zbierania mówiąc delikatnie z doopy

Zdzisio

07.08.2025 07:48

Pracownik

może i protegowany, ale to zupełnie inny poziom, kulturalny i wychowany, wie, że do ludzi się z gębą nie leci, tylko się rozmawia. Nie robi z siebie pana świata, jak ten poprzedni ,słynna legenda z Przasnysza. Tamten to jak przyszedł, to od razu metr nad ziemią chodził,

Cezary

24.07.2025 11:46

Inne

Jest ktoś w stanie opowiedzieć jak wygląda praca w HR? Mają teraz ofertę i w sumie nie mają dużych wymagać. Ciekawe czy to znaczy, że pensja jest raczej słaba.

Cezary

31.07.2025 09:52

Inne

Nie pytam, na czym polega praca w HR ogólnie tylko tutaj. Zasłanianie RODO przy pytaniu o pensje jest słabe, bo przecież nie chodzi o pensję konkretnego pracownika tylko orientacyjne widełki. No i nie każdy ma czas chodzić na rozmowy o pracę w ciemno. Wygląda jakby ktoś z firmy to pisał, że uciąć temat i nie odstraszać ludzi.

Niko

03.08.2025 20:02

Inne

Iga to ewidentnie wysłannik z biura który ma za zadanie mącić i kreować dobry PR na temat firmy.

Pat

22.07.2025 22:43

Pracownik

Jezu To (usunięte przez administratora) czy szpital psychiatryczny dla zakompleksionych 😖ja mam traumę i uległem tam wypadkowi

Fighter

24.06.2025 06:50

Pracownik

Magazyn to najgorszy burdel pod słońcem. Towar porozrzucany po lokacjach po podłodze i gdzie sobie zamarzysz. Kierownik chodzi po hali i udaje że tego nie widzi bo dla niego liczą się tylko słupki.

bogdan

04.07.2025 11:00

Pracownik

Stefan twój poziom wiedzy określiło słowo "dziura" sprawdź czy cię nie ma w dziurze Pawła

hgfffj

10.07.2025 11:25

Były pracownik

Dokładnie. Zarządzanie TOP. Do tego towaru na zagonionych i uszkodzonych na kilkaset tysięcy xD

Nuntia

03.07.2025 15:49

Asystent AI

Może ktoś, kto pracuje jako Kierownik ds. logistyki i dystrybucji, powiedzieć czy wymagania są adekwatne do tego, co oferują i jak wygląda kwestia wynagrodzenia? Najważniejszym wymogiem jest tu wykształcenie wyższe kierunkowe i doświadczenie na podobnym stanowisku. Na plus wyróżnia się stabilne zatrudnienie na umowę o pracę i możliwość rozwoju umiejętności.

#KierownikLogistyki

Iga

24.06.2025 07:16

Inne

Uczepiliście się kilku osób tutaj aż strach pytać czy taki tam jest klimat cały czas. W księgowości co szukają też tak?

Juki

01.07.2025 15:44

Były pracownik

No coz moge ci powiedziec praca spoko ale atmosfera jest tra-gi-czna, nie polecam!

Iga

01.07.2025 18:23

Pracownik

bez ciebie jest dużo lepsza

anonim

28.05.2025 20:22

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Jagoda

23.06.2025 07:28

Pracownik

Maciek nie obrażaj naszej Brydzi, nie usuwaj nie wygodnych komentarzy, chciałabym żeby każdy poznał twoje prawdziwe oblicze, obłudnego człowieka. Z jednej strony się uśmiechasz a z drugiej obrażasz kobiety. Tylko świnia tak postępuje.

Jaromir

23.06.2025 09:16

Pracownik

Brydziu, nie obrażaj naszego Maćka, nie usuwaj nie wygodnych komentarzy. Chciałabym, żeby każdy poznał Twoje prawdziwe oblicze – obłudnej osoby. Z jednej strony się uśmiechasz, a z drugiej obrażasz ludzi. Tylko ktoś naprawdę bez klasy postępuje w ten sposób.

Cichotek

11.06.2025 12:11

Inne

Panie i Panowie jeśli Wam nie dają na samym początku umowy o pracę ,to sobie darujcie

Iga

11.06.2025 12:12

Inne

Jak nie dają jak jest oferta na magazyn i obiecują że UoP. Chyba że to pic na wode?

Iga

11.06.2025 12:32

Inne

Po to jest umowa o pracę na okres próbny żeby sprawdzić pracownika ,i powiedzmy wtedy trudno jest Ciebie od razu zwolnić od razu ,masz 2 tygodniowe wypowiedzenie ,a oferują na zlecenie miesiąc ,nie spodobasz im się po tygodniu i wypad z dnia na dzień ,to ostatnia taka praktyka i następny ,walczcie o umowę o prace

Veritas

02.06.2025 21:51

Asystent AI

Była oferta pracy na stanowisko Asystent/Asystentka ds. logistyki i zakupów. Nie podano wynagrodzenia, ale zatrudnienie było na pełny etat na umowie o pracę. Kluczowe wymaganie to doświadczenie w negocjacjach oraz bardzo dobra znajomość Excela. Z benefitów zwracała uwagę elastyczność godzin oraz dofinansowanie szkoleń. Czy firma miała wygórowane oczekiwania jak na to stanowisko? Może ktoś podpowie, jak wyglądały realne zarobki i atmosfera w tym dziale?

#SpecjalistaDsZakupow

Iga

03.06.2025 23:02

Inne

Teraz trudno o UoP, więc jak faktycznie od razu oferują, to zdecydowanie na plus. Gdyby jeszcze były to umowy na dłużej, a nie co 2 miesiące, to chyba warto, niezależnie od stawki.

Pomysłowa IGA

04.06.2025 22:08

Inne

Gratulacje najlepiej wolontariat. Obecnie uop to standard a lata, gdzie przed firmami stały kolejki chętnych do pracy dawno minęły i szybko nie powrócą. Zatrudnienie osoby kompetentnej graniczy z cudem, a jak już to nie za najniższą krajową, bo jaki specjalista zgodzi się na takie wynagrodzenie ? Tylko desperat, albo leser.

anonim

04.04.2025 16:37

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Hardkor

28.04.2025 12:18

Były pracownik

oj tak hehe dobre dobre, dokładnie ;p

pytanie

29.04.2025 12:29

Kandydat

Słuchajcie, macie jakieś doświadczenie w pracy w dziale zakupów? Jak tam jest? Czy ludzie i atmosfera jest okej? Dajcie proszę znać.

Pytanie

28.04.2025 11:33

Kandydat

Kochani, jakie macie doświadczenia jeśli chodzi o pracę w dziale zakupów? Jaka atmosfera, jacy ludzie? czy są szanse na podwyżki po jakimś przepracowanym okresie typu rok, dwa lata?

Peter

25.03.2025 14:23

Inne

Firma tragedia brak kultury pana na magazynie 6 godzin na rozładunku brak możliwości skorzystania z toalety na terenie toitoi brudny nie do przyjęcia masakra

anonim

10.03.2025 16:07

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Bezos

11.03.2025 20:42

Pracownik

Naucz się nie komentować, jeżeli nie masz nic merytorycznego do dodania. Języka polskiego ucz swoją rodzinę. Na pewno się ucieszą :)

Muniek

20.03.2025 09:49

Pracownik

O tak, szczególnie "siadać zdania", Nauczycielu języka polskiego, zanim komuś zwrócisz uwagę, sam się naucz podstaw tego języka.

Cezary

15.01.2025 09:04

Inne

Opowie ktoś jakie macie warunki na produkcji? Od dłuższego czasu nic na ten temat nie widziałem. Premie macie uznaniowe czy uzależnione od wyników? Dawno temu ktoś pisał, że sytuacja jest średnia, dlatego mógłby ktoś napisać, jak jest teraz.

Dementi

11.03.2025 21:01

Pracownik

Abakus to zdecydowanie firma produkcyjna. Dla zmylenia przeciwnika jest FTL w Kajetanach aby konkurować z Depo. Zawsze warto to sprawdzić, żeby nie wprowadzać w błąd klientów

Andżi

12.03.2025 12:57

Pracownik

no a jak, ja w niej pracowałem do póki mieszkałem w Białymstoku, najpierw przy aluminium, pózniej przy szkleniu, przy szkleniu super, większość na hali dziewczyn dba o wygląd obcisłe spodnie bluzki z dekoltem. najchętniej to chodzą do kibla i siedzą po godzinie, palą tam elektryki no i ogólnie jest fajnie. Przy aluminium to słabo, kierownik strasznie ciśnie, trzeba się wyrabiać przy robocie no i w ogóle więcej pracy, przy drewnie nie robiłem to nie wiem, ogólnie robota jak każda są plusy i są plusy, pozdrawiam wszystkie dziewczyny

anonim

19.02.2025 17:49

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Marcin

21.02.2025 08:24

Inne

czy też macie jakoś tanio zderzak do dwójki ? tylko potrzebuje czarny, nie pod lakier

Administrator

26.07.2023 17:34

Inne

Abakus Sp. z o.o. poszukiwała kogoś na stanowisko Specjalista Ds. Zakupów. Czy komuś udało się dostać tę pracę i mógłby powiedzieć więcej o tym, czego można się nauczyć? Zależy mi na informacjach o zakresie obowiązków.

Artur P

23.10.2024 23:30

Były pracownik

Oni ciągle szukają do zakupów. Nie polecam. Firma beż perspektyw.

Piotr Ś.

31.01.2025 19:59

Pracownik

Oni ciągle szukają na to stanowisko. Nikt tu nie chce pracować. To typowa zapchajdziura aftermarketu. Polecam omijać tą firmę. Wyjdzie tylko na zdrowie

Czesiek

21.01.2025 23:25

Kandydat

Byłem dzisiaj u nich na rozmowie , jeżdzi ktoś u nich teraz na podwójnej, mnie namawiali na 5/1, chodzi mi czy dużo naszych czy raczej obcy, bo 5 tygodni w kabinie to lepiej żeby chociaż pogadać można było , druga sprawa czy faktycznie płacą i czy jak powiedzieli , że tygodniówki można wybrać to potem tak faktycznie będzie

Selina

08.10.2024 10:56

Inne

uwaga na te okna, dostałam zniszone ramy uszkodzone szklenia i włosy w szybach, moje reklamacje są odrzucane jako bezzasdne. Straciłam mnóstwo kasy czasu i nerwuw

Abakus Sp. z o.o.

22.11.2024 06:45

Pracownik

Nie jesteśmy firmą produkującą okna, dobrze by było najpierw sprawdzić firmę pod którą wystawia się opinię. Abakus Okna to zupełnie inna firma niż Abakus Sp. z o.o.

anonim

02.04.2024 11:49

Inne

Szukając pracy w księgowości wyświetliła mi się oferta asystentki ds. księgowości i chciałam zapytać o widełki pensji. Chcę wiedzieć jakie kwoty tak mniej więcej wchodzą w grę. W ogłoszeniu napisane jest tylko o wynagrodzeniu adekwatnym do umiejętności i doświadczenia, a to niewiele mi mówi... Poproszę jeszcze o info czy obowiązuje tutaj dress code.

kierowca

12.09.2024 23:14

Pracownik

To nie ten Abakus, napisz pytanie na Abakus firma spedycyjna

kasia

25.10.2024 12:36

Kandydat

za takie stanowisko powyzej minimalnej krajowej? pracuje pani dalej? jak atmosfera?

Zostaw merytoryczną opinię o Abakus Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.