Opinie o CEVA Automotive Logistics Poland Piła
Na podstawie 115 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
mini16.02.2013 21:36
Inne
A jaki pan [usunięte przez moderatora]?Napisz konkretnie!A co do rozładunków kontenerów to akurat ja wiem jak jest ciężko i wiem ze przy tym sie nie narobi!Bo kontenerów nie rozładowuje się samemu.Jak nie masz pojęcia o pracy na przyjęciach i zapasie to nie pisz!
gość16.02.2013 21:28
Inne
Masz racje jest jedna osoba co robi nadgodziny u Pana [usunięte przez moderatora] Ten Pan [usunięte przez moderatora] uczciwie pracuje i nikt mu nie zazdrości tych nadgodzin .Bardzo pracowity człowiek . Dzięki jemu magazyn jest czysty ! oprócz tego rozładowuje kontenery , nie jest to lekka praca ! Chyba że ktoś nie ma pojęcia jaka to praca, może mu zazdrościć !
mini16.02.2013 21:07
Inne
I tu sie mylisz kolego!Nadgodziny u pana [usunięte przez moderatora] sa nie tylko na inwenturze nie wiesz to nie gadaj!Mam nadzieje ze w koncu wezmiecie sie za prace a nie za obrabianie komuś tyłka!Nie płacą wam za obgadywanie i obserwowanie tylko za prace!
pracownik16.02.2013 19:15
Inne
Pracownikom puszczają nerwy widząc że kierownictwo przymykało oczy na okradanie firmy przez Panów w biurze jest tam spora ilość ich . Każdy chciałby zarobić więcej , my im nie zazdrościmy nadgodzin , ale niech uczciwie zapracują na nie tak jak my zwykli pracownicy .Dosyć że sami nic nie robią zostając przeważnie po 2 zm.to jeszcze zagadywali swoje koleżanki , urwało się wreszcie dzięki forum .Pana ludzie [usunięte przez moderatora] nie mają nadgodzin , jak są to sporadycznie mogą załapać się jak jest inwentura .Jeden z liderów wolał odejść od niego tylko ze względu na nadgodziny o tym Panu co dużo się mówi .Wystarczyło że kilku szykujących musiało zostać, a w biurze brakowało krzeseł do siedzenia , firma za to płaciła i nie mało .A tym co uczciwie zapracowali , niewiele dostali zapłacone.Myślę że z dnia na dzień widoczna jest poprawa .
mini16.02.2013 18:56
Inne
No w końcu nie czepiacie sie liderów z wysyłek!Jestem ciekawa kogo teraz sie czepicie?
magazynier16.02.2013 16:52
Inne
Witam ! wydaje mi się że wreszcie atmosfera w magazynie powraca , dzięki owemu foru . No i naszemu kierownikowi P.B.Inteligentnemu Panu.musiał chyba potrząsnąć biurem , nie widać Panów z biura siedzących po godzinach nic nie robiąc Nie grają w gry jak małe dzieci .Nie stoją godzinami z ulubienicami swoimi . Jednym słowem warto było coś zmienić .Na resztę nie mamy wpływu my szarzy prawnicy.Dzięki !
xxx14.02.2013 16:22
Inne
bo tam jest lider frajer nie nadarmo nikt go tam nie chcial i sprowadzil tam swoich przydupasow a szczegolnie sami sie domyslcie kto mu w tylek wchodzi bez masla
Pracownik13.02.2013 12:23
Inne
Szanowny Panie [usunięte przez moderatora] mam pytanie do Pana , każe nam Pan zaciskać pasa , obcina nam wypłaty , pytam dla czego nasza Pani [usunięte przez moderatora] nie zdała służbowego samochodu , ciągle ma go ? a Pan powinien dostać jej , dostał Pan nowy są dwa, koszty ogromne ! pracownicy głodują ! o co tu chodzi ?
swój13.02.2013 08:15
Inne
Chciałbym się dowiedzieć po co jest zatrudniony ten kierownik z Ujścia do czego ? na niczym się nie zna nie potrafi od siebie powiedzieć kilka słów , Firma mu płaci za nic, on czuje się potrzebny w tej firmie tylko on ! wystarczyło by go zwolnić . Więcej przynosi strat , nic po za tym Wojtek udaje że jest ok .takich przykładów można mnożyć jak by sie chciało coś zmienić.Tylko po co sobie zawracać głowę . Pracownicy zaczynają głodować Panie [usunięte przez moderatora] !!!
magazynier13.02.2013 07:59
Inne
Zapomniałeś napisać kolego że tam mają związki i kierownictwo szanuje pracowników ! a tu w tej zazranej Pile żądzą nieudaczniki dbają tylko o to żeby im było dobrze no i jeszcze Panom w biurze ! a zwykłego pracownika mają za śmieć ! ! !Dopóki będą rządzili tym magazynem nic sie nie zmieni ! cały czas szukają oszczędności tam gdzie ich nie ma ! a tam gdzie mogli by coś zmienić mają to w (usunięte przez administratora)
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
unname12.02.2013 18:10
Inne
W pile zapierdalamy za 1200
ten kto ma nawyższą stawke ma EWNTUALNIE 1250 LUB 1300
a na południu kraju taki przeciętny magazynier w tej same firmie CEVA zarabia gruubo ponad 2200zł na miesiac. i im nic nieobcinają tylko nam bo CEVA(usunięte przez administratora)
Wojtek11.02.2013 21:43
Inne
Tutaj nikt nikogo nie straszy.Tylko jak się nie podoba to nikt nikogo na siłę trzymac nie będzie.Takim sposobem obrzucania wszystkich błotem niczego nie załatwicie.Sprawa płacy jest prosta.Dopóki będą chętni do pracy za minimalną płacę gwarantowaną tak długo firma tyle będzie płacic.A z Was się śmieją !!! W prosty sposób można was sprowokowac.I o czym wtedy myślicie ? o płacy ? nie ! o tym aby jak najszybciej obsmarowac kolegę lub koleżanke na forum.ŻENADA!!!
A tak ciekaw jestem ilu z Was będzie chętnych i odejdzie na własną prośbę .Jak Wam tak żle?ODWAGI !!!!!
Wojtek11.02.2013 21:08
Inne
I co byś zrobił z jednym zerem więcej ? Zastanowiłeś się ?Może by się w głowie pomieszało ! Żałośni jesteście.Nie podoba się to możemy się pożegnac.Nie ma problemu...A jak nie to do roboty.Bo na razie zajmujecie się [usunięte przez moderatora].I proponuję skończyc tą dziecinadę.Nadchodzą czarne chmury , i będzie się dzialo ! oj będzie...
pracownik11.02.2013 20:18
Inne
to mozemy sie zamienic na wypalty hehe wtedy zobaczysz jak to fajnie jest życ za 1200 zl i skonczy sie jezdzenie na rybki z liderem szykowania ze zmiany b
wojciech11.02.2013 20:16
Inne
A skad też mi wiedziec jak wyżyc za 1200 zł.Przecież nigdy tyle nie zarabiałem !
magazynier11.02.2013 17:33
Inne
Cała polska powinna się dowiedzieć !ile płaci pracownikom za ciężką prace ! !CEVA !!! renomowana firma !!! za taką się udaje !!! Wstyd !!!
magazynier11.02.2013 17:23
Inne
Dziękuję całej dyrekcji za super wypłatę ! starczyło mi na zapłacenie rachunków za mieszkanie ! a za co będę żył DO NASTĘPNEJ WYPŁATY NIE MAM POJĘCIA ! ! ! JESTEŚCIE !!! WOLE TEGO NIE NAPISAĆ !!! CO MYŚLĘ O WAS !!!
unname11.02.2013 16:25
Inne
pobijcie sie ;]
linda10.02.2013 15:49
Inne
chyba coś ci się pomyliło,nie zmieniłem płci,jestem obserwatorem tego wszystkiego
unname08.02.2013 09:19
Inne
każdy biurowy
każdy lider...
w regały szykować i palety prostrować na wiodących
wtedy sie nauczą co to znaczy (usunięte przez administratora) na magazynie.
srutu tutu kłębek drutu ;]
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w CEVA Automotive Logistics Poland?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
obserwator04.02.2013 12:05
Inne
CHŁOPY TYLKO PROTESTY COŚ ZMIENIĄ NA TYM MAGAZYNIE ! WYWIEŚCIE TRANSPARENTY ZAKAZ WSTĘPU NA MAGAZYN DZIECIOROBA Z BIELSKA ! KAŻDY JEGO PRZYJAZD TO OBCIĘCIE ZAROBKÓW A TE NASZE MATOŁKI ZGADZAJĄ SIĘ NA WSZYSTKO !
obserwator04.02.2013 11:40
Inne
MACIE CHŁOPY RACJE DLA FIRMY CEVY TYLKO KASA SIĘ LICZY PRACOWNIK TO ŚMIEĆ .SKOŃCZĄ SIĘ ULGI TAK SZYBKO UCIEKNĄ JAK PRZYSZLI !TRZYMAJCIE SIĘ RAZEM TYLKO TO URATUJE TEN MAGAZYN . A TYCH [usunięte przez moderatora] Z BIELSKA POGOŃCIE NIE DAJCIE SIĘ OKRADAĆ ! ! !
Felixio03.02.2013 11:09
Inne
no pewnie wypatalachy najlepsi jestescie :) Pozdrawiam wszystkie zmiany , Twoja szczegolnie bo lubisz pewnie mleczko od liderow spijac
robol02.02.2013 21:30
Inne
Kierownictwo nie dorosło żeby uszanować zwykłego pracownika . Dla nich liczy się tylko zysk nie pracownik zawsze tak było .Musi dużo czasu upłynąć żeby zrozumieli że zwykły pracownik jest człowiekiem ma rodzinę i potrzeby.Opłaca firmy Ramsztawowe płacąc im duże pieniądze zamiast zapłacić zwykłemu pracownikowi .My szarzy ludzie nie znamy ich polityki ile z tego mają do własnej kieszeni .Ktoś na forum napisał że kierownictwo się brzydzi zwykłego szarego pracownika , miał słuszną rację .Nie wiem jak tam jest innych magazynach CEVY ale w Pile tak jest. Nie słyszałem żeby kierownictwo zaprosiło zwykłych pracowników na spotkanie na mieście np.do prlu którzy to oni zapracowali na zyski nie biuro ! kierownictwo nie zna języka zwykłego pracownika , zawsze zapraszają liderów zm. i całą reszte i pracownik na koniec roku dostanie po pączku .
zmianaC02.02.2013 18:51
Inne
Ale wy ludzie brednie piszecie!Ta robi to ta tamto co was to obchodzi co kto robi???????????Wezcie sie za prace a nie za obrabianie komus tyłka.Bierzcie przykład ze zmiany C i A tam nikt nikomu na forum nie obrabia tyłka tylko zmiana B psuje nam renome.Dlaczego nie potraficie powiedziec sobie w twarz tylko jak dzieci sie zachowujecie brak słów na tych ludzi ze zmiany B.
spólka02.02.2013 13:46
Inne
Jak można być takim debilem żeby pisać takie brednie ! Ramstad zatrudniając mnie nie obiecywał paczek ! premi świątecznej itd.nie obiecywał długich umów ,Nie wiem po co robicie tyle szumu pisząc takie brednie na forum !Duża część pracowników pracuje uczciwie sumiennie ! nie ukrywajmy że jest spora grupa co wszystko ma w dupie ! jak bydło leży w toalecie ! pety rzuca gdzie się da ! zamiast sprzątać po sobie pisze sms ! ogląda co tu można skubnąć ! przez takich baranów ! są tacy co nie wiedza co to jest mydło ! że trzeba wyprać ubranie bo śmierdzi ! Firma CEVA szuka oszczędności zatrudniając takich pracowników co mają wszystko w [usunięte przez moderatora]
janosik01.02.2013 20:40
Inne
piszcie co chcecie, mowcie co chcecie i robcie co chcecie ale ja i tak wszystkich dzis o polnocy zapraszam na berbeluche przy biurze naszych najwspanialszych przelozonych. mam nadzieje ze Ci najlepsi stawia sie.
zapomnialbym o najwazniejszym: JA STAWIAM DLA KAZDEGO PYSZNA CYTRYNOWKE. he he
pozdrawia regalowy ze zmiany c
robol01.02.2013 20:01
Inne
Linda czytaj to co jest napisane ! mi chodzi o tych uczciwie pracujących jak Ty nie był opłacany przez spółkę w której połowa pieniędzy tam zostaje ! miał paczki ! pieniądze na święta miał konkretną umowę ! nie jakieś śmieciową ! nie był dyskryminowany tzn. gorszy ! był takim samym pracownikiem jak Ci biurowi od siedmiu boleści !Żeby kierownictwo dostrzegło zwykłego robola ja nie czuje się lepszym od Ciebie .tak samo muszę pracować .tak samo jak Ty czekam na sms na rfa że nie mam po co przychodzić do pracy !
linda01.02.2013 19:42
Inne
Mam wrażenie,że cofnęliśmy się do czasów niewolnictwa,byli czarni i biali tu jest Ceva i Spółka,czym różni się Ceva?aha zapomniałbym oni mają umowę z Cevą co im się to nie długo skończy,ju (usunięte przez administratora) trzęsą z czego się bardzo cieszę,mają paczki dla dzieci(jakbyśmy my dzieci nie mieli) i pieniądze na święta a my co?8 godz.harówy żeby wyrobić normę ale w końcu po to się idzie do pracy,ale co nie którzy z Cevy połowę zmiany stoi i rozmawia w końcu ma czas bo pózniej dostanie takie zadania że nadrobi ten postój(wszyscy wiedzą o kogo chodzi)my nie narzekamy,zamknijcie wreście mordy i wezcie się do roboty
robol01.02.2013 19:09
Inne
Kolega pisząc raczej nie miał zamiaru obrazić wszystkich pracujących ze spółki nie ukrywajmy jest tam sporo gamoni !chodziło koledze żeby kierownictwo nie utrzymywało spółek lecz płaciła pracownikom którzy zgadzam się z Wami uczciwie i ciężko pracują !Ale nie o tym chciałem napisać w tej firmie są kaizeny w modzie jeżeli ktoś nie wie co to jest to podpowiem pomysł na poprawę i udoskonalenie pracy .Chciałbym aby wejście do biur mogło odbywać wyłącznie na kart magnetyczną ! Zakaz by mieli wejścia zwykli robole !nie szpiegowali by ! co robią nasi koledzy w biurze ! podnieść im wynagrodzenie ! kupić nowe filmiki i gierki ! całkowicie pozamykać okna ! przechodząc nie było widać co robią ! dać im więcej nadgodzin ! po godz 22 koniecznie musiały by im towarzyszyć (usunięte przez moderatora) i ! mam nadzieje że dostane kaizena?
pyzdra01.02.2013 17:37
Inne
dokłądnie LINDA
tak jak mówisz..
spółka podtrzymuje cały magazyn
reszta to jest skło...
linda01.02.2013 17:23
Inne
Ej magazynier od siedmiu boleści!!!Zacząć płacić uczciwie za skubanie słonecznika chyba, bo to spółka tyra żeby nie otrzymać esemesa z podziękowaniem współpracy,to my mamy śmieciowe umowy nie wy,gdyby nie spółka byłoby pełno łupinek na posadzce
pyzdra01.02.2013 17:15
Inne
napewno pracownicy ceva rzetelnie pracują.. no faktycznie...
gdyby nie randstad bo nic by niebyło zrobione na tym prZeklętym magazynie.l!!!
ukradli mi ksywe01.02.2013 16:04
Inne
ty pyzdra miales byc janosikiem, ukradles mi moja nowa ksywe, przeciez dzis rano mowilem ze masz podpisywac sie jako janosik a ja mialem byc pyzdrą, nie ladnie z twojej strony ale jakas berbeluche musimy dzis spic pod kawomatem tylko podaj godzine spotkania hehe
magazynier01.02.2013 15:01
Inne
Po takim wpisie Pana z Ramsztadu możemy domyśleć się jacy pracownicy są zatrudniani kierownictwo stawia na ilość a nie na jakość .Normalny pracownik z pewnością nie napisałby takich głupot ! Zatrudniając takich ludzie nie interesuje praca tylko zawartość towaru z jakim ma do czynienia .Nie ja jestem od podpowiadania Dyrektorowi co ma zrobić .Ale zakończył bym współprace ze spółkami lub ograniczył do minimum .I zaczął płacić uczciwie pracownikom którzy rzetelnie pracują .
pyzdraa01.02.2013 14:02
Inne
to wszystko jest (usunięte przez administratora) warte!
musimy zacząć walczyć o swoje.
odpowiedzcie sobie na pytanie...
czyn jesteśmy jakimiś szmatławcami do(usunięte przez moderatora) zainnych gdy ci siedzą sobie i leją na wszystko?
gdyby nie randstad to ta firmajuż by dawno upadła!!!!
i tak wszystko(usunięte przez moderatora) jak nie dziś jak niejutro top za miesiąc dwa a może i rok!!
spółka musi sie trzymać razem. a więc (usunięte przez moderatora) tą bude ;]
jeszcze pracownik01.02.2013 10:37
Inne
Za nim przyjąłem się do pracy w tym magazynie udało mi się popracować 3 miesiące w Niemczech w jednej firmie mam tam złożone dokumenty i czekam . Pracując tam i porównując z resztą nie ma co porównywać tam inny świat .Pracowało tam około 200 ludzi był jeden dyrektor dwóch dwóch kierowników zmiany na każdej po jednym jedna księgowa .to wszyscy , w tej firmie pracownik najciężej pracujący i osoby z umiejętnościami byli tam najbardziej opłacani Kierownik zmiany pracował po równo -więcej wymagał od siebie .miał czas podejść do każdego osobna i zagadać .pierwszego dnia w pracy miałem zastać po godz. zapytał się grzecznie czy chcę ? czy wiedzą o tym w domu ? czy mam czym dojechać po pracy ? nie pytał czy mam kanaki dał mi swoje . biura były ale w nim nie było krzeseł .ludzi w biurze traktował tak jak nas traktuje nasze kierownictwo ! nie cierpiał biurokracji .Zwykli ludzie szanowali kierownika zm wymagał i dawał . a co jest w tym magazynie ?Nędza ! tamten kierownik jak by był tydzień w tym magazynie zrobił by porządek zredukował by biuro o połowę zamiast klimatyzaji dał by im kufajki i zagonił do pracy !
kolega czeresniaka01.02.2013 00:23
Inne
Ty (usunięte przez moderatora) teraz wszyscy wiedza kim jestesmy i kto na tym forum pisze przez ta zdradliwa berbeluche. musimy zmienic nasze ksywki he he. pozdrawia kolega regalowy
obserwator31.01.2013 20:54
Inne
kochani przestancie w koncu pisac bo to i tak nic nie pomoze ewentualnie moze zaszkodzic nam zwyklym robola. taka jest prawda jakby liderzy nie faworyzowali swoich pupili to tych klutni nie byloby. prosze was wcisnijcie na luz bo(usunięte przez moderatora) chce mi sie jak przychodze do pracy i jednym z glownych tematow jest to forum. to forum jest po to aby wyrazic opinie na temat pracy warunkow i zarobkow a nie zeby klucic sie. pan (usunięte przez moderatora) powinien zrobic zebranie takie z prawdziwego zdarzenia na kazdej zmianie, po swiecic godzine czasu i porozmawiac o tym co nam pracownikom ciazy na sercu. czas ta dziwna atmosfere rozladowac a tylko wspolna rozmowa cos da.
aaa31.01.2013 20:09
Inne
Po przeczytaniu waszych wypowiedzi musze stwierdzic ze do badan okresowych powinni dodac badanie przez Psychologa i Psychiatre. Anonimowa ona zaprzecza sama sobie ma w (usunięte przez administratora) umowe ona nie musi a zaraz ze jej zalezy i ze bedzie wojna jak dostanie ta czy ten sama nie wie chyba o co jej chodzi. Przeciez nikt nie kaze ci tu pracowac za 1200zl a skoro pracujesz to zgodzilas sie na takie warunki zatrudnienia czyz nie??????? O ile mi wiadomo to nikogo lancuchami do wozka nie przykuli. Wiec czego wy chcecie pytam????? Sami sie nakrecacie nic wiecej a ten to a ten tamto a ta z ta i ten z nimi normalnie jak nie wiem bo dzieci sa madrzejsze. Moze sie przedstaw zobaczymy co wtedy ludzie beda gadac. Jak chcesz powalczyc to zapraszamy do Afryki !! (usunięte przez moderatora)
Zostaw merytoryczną opinię o CEVA Automotive Logistics Poland
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Nie przegap nowości o CEVA Automotive Logistics Poland!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
