Opinie Freundschaft Warszawa - 68 opinii - GoWork.pl

Opinie(68)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Były pracownik

22.03.2023 19:30

Były pracownik

Aby dostać podwyżkę, trzeba walczyć jak o swoje życie. Chodziłem ubiegać się o nią od kilku tygodni i co chwilę słyszałem "poczekaj jeszcze, trzeba temat zamknąć z osobą x, potem y, potem z". I tak czekaj i czekaj, wodzony za nos. Brak planu awansu, niektórzy przechodzą na inne stanowisko w przeciągu kilku miesięcy, tobie może zająć to lata. Nawet jeśli robicie dokładnie to samo! Pensje są śmieszne, szczególnie na dzisiejsze warunki inflacyjne. Rozejrzycie się gdziekolwiek na rynku i zobaczycie, że za wasze umiejętności oferują o wiele lepsze pieniądze i benefity. Ludzie w agencji są wiecznie zmęczeni, mają dosyć. Firma odnosi same porażki, bo podejmuje złe decyzje biznesowe. Ciągle słyszeliśmy o kolejnym przegranym przetargu. Pogadaj z kimkolwiek, a on powie, że tak, od jakiegoś czasu szuka nowej pracy. Całe zespoły się zwalniają. Rozwoju nie ma, siedzisz w miejscu i klepiesz to samo, dzień w dzień. Nie zostaniesz wrzucony na inny projekt, żeby się przyuczyć. Nie polecam, nawet na chwilę, chyba że macie dziecko do wykarmienia i straciliście poprzednią robotę. Nawet na pierwszą pracę to nie jest dobry wybór, dużo się tutaj nie nauczycie, a konkurencja na rynku naprawdę ma o wiele lepsze stawki.

paweł_jumper

24.03.2023 15:59

Były pracownik

Od siebie dodam, ze na swoją torbę musiałem poczekać tydzień dłużej bo "trzeba było zapakować", a do odbioru było w otwartym szarym pudle xD w którym nie było nic więcej. OWE 100 zł było do wykorzystania w formie bonu w narzuconych przez nich sklepach...Pozostawiam do własnej refleksji, ale ja jako osoba z bardzo dużym poczuciem humoru z żartu o benefitach śmiałem się raczej przez łzy xD

ex

16.11.2023 18:41

Były pracownik

No na święta dali jakiś opiekacz chińskiej produkcji jakieś marki znanej chyba tylko w Chinach i była impreza na mieście jak ktoś lubi udawać, że fajnie się bawi na firmowej imprezie. Nic poza tym nie widziałem. Pakiet medyczny jak i Multisport w cenach mocno nieatrakcyjnych.

Gość

03.03.2023 13:18

Były pracownik

W Scholz & Friends Warszawa przepracowałem ponad dwa lata. Zacznę od pozytywów, czyli ludzi. Poznałem tam mnóstwo wartościowych osób, zarówno na niższych jak i wyższych szczeblach, atmosfera raczej przyjazna, ładne biuro. Do swojego przełożonego zgłosić się mogłem z każdym tematem i zostałem niejednokrotnie wysłuchany. Specyfika pracy w marketingu zmusza do bycia pod telefonem i komputerem często po godzinach/w święta. Jest to jak najbardziej zrozumiałe, reklamy ukazują się w różnych godzinach, a w razie pomyłki działać trzeba natychmiast. Niestety, wysiłek w żadnym stopniu nie zostanie nagrodzony, premię widziałem tylko raz, na święta. W czasie pandemii, pensje obcięte o 20%, a po pandemii zarząd notuje rekordowe zyski i rozdaje sobie awanse. Ciekawe jak udało się odłożyć większą sumę... a już bazowa pensja była bardzo skromna. O każdą podwyżkę trzeba się prosić, ale o więcej niż 200-400 zł więcej nie można liczyć. Zarabiałem tam naprawdę skandalicznie niskie pieniądze, a podwyżki najprawdopodobniej blokowane są na najwyższych szczeblach, mimo szczerych chęci niżej postawionych przełożonych, którzy mieli związane ręce. Pracę wspominam raczej pozytywnie, ale to co, przynajmniej w okresie mojej pracy wiązało mnie z tym miejscem najbardziej to fantastyczni ludzie. A finalnie praca to tylko praca, i głównym powodem chodzenia do niej są oczywiście pieniądze, a ponieważ były okropnie niskie, moja opinia o miejscu jest niestety negatywna.

Gość

08.08.2023 14:46

Były pracownik

Ciężko mi się odnieść, ponieważ było to już 5 lat temu, więc stawki ciut inne niż dziś. Ale w 2018 roku na stanowisku juniorskim można było liczyć na 1900 zł na rękę, po podwyżce 2000 i kolejno 2200.

Gość

08.08.2023 15:19

Były pracownik

No ta przestrzeń czasu to 2 lata pracy, 300zł więcej jak na 2 lata doświadczenia więcej to raczej żałosny wynik. Pomijając fakt, że więcej to można już zarobić zbierając złom. Szkolenia, raczej nie przypominam sobie. Wiem, że niektóre osoby z czasem awansowały, ale to były długie lata pracy.

przykre odejście

18.04.2023 14:43

Były pracownik

Nadszedł czas, aby i ja napisała parę gorzkich słów. Długo nad tym myślałam, ale oni nie mieli żadnych skrupułów gdy traktowali mnie bez szacunku. Gdy ktoś szedł na urlop z innego działu to "nie ona jest na urlopie, nie dzwoń do niej, ja to załatwię". Tak być powinno, w końcu ktoś za ciebie pracuje. Gdy ja byłam na urlopie, miałam mnóstwo nieodebranych wiadomości i telefonów bo "ta sprawa wywiązała się gdy ty pracowałaś więc ty się nią teraz masz zająć, ja nie wiem o co chodzi, nie jestem w temacie". Nikogo nie interesowało, że ja mam urlop, za co ci ludzie biorą pieniądze skoro nawet ci wyżej od ciebie nic nie wiedzą i nie potrafią poradzić sobie z zadaniem ze stanowiska niżej? Sprawę powinni przekazać osobie, która zastępuje mnie podczas MOJEGO URLOPU. To zwykłe umęczenie człowieka, bo wystarczyło ODPISAĆ KOBIECIE, nie był to żaden dramat tylko sprawa, z którą każdy sobie poradzi, a już w szczególności SPECJALYSTY I PANI DYREKTOR. Skoro byłam taka "potrzebna i niezastąpiona" to dziwię się, że nie znaleźli dla mnie innego stanowiska albo chociaż większych pieniędzy. Brak możliwości rozwoju. Niechęć do człowieka. Sposób w jaki mnie okłamali i zdegradowali po cichu bez uprzedzenia to skandal. Tak się ludzi nie traktuje. Wy nie potraficie rozmawiać, dobrze wiedzieliście co robicie dlatego zrobiliście to po cichu, a tyle prosiłam o zatrudnienie nowej osoby do pomocy, bo jest jej od groma. Siedziałam weekendami, (usunięte przez administratora) nadgodziny za darmo pomagając współpracownikom bo "nie ma kasy na nowych". Nie słuchaliście. Koło (usunięte przez administratora) wam latało. Wasze porażki to wyłącznie wasza wina, bo macie głowy za wysoko i nie słuchacie się tych "niżej" bo przecież pff nie mogą mieć racji, a jak się okazało, że jednak miałam rację to ani przepraszamy ani pocałuj nas w (usunięte przez administratora) pracowałam od 9-17 a potem jebałam od 17 do 24 tego samego dnia bo nowej osoby nie zatrudnicie. Straciliście naprawdę inteligentnego i dobrego pracownika. Każdy mi mówił, żeby sp**rdalać od was. Teraz umiem więcej, rozwijam się i w rok osiągnęłam to czego u was nie można było dostać przez lata. Tak zrobiłam, a za mną poszedł wasz wieloletni klient. Czy się czegoś nauczyliście? Szczerze wątpię.