Uwaga: system wykrył zwiększoną liczbę wpisów zidentyfikowanych jako SPAM.
W niektórych przypadkach ich charakter i skala mogą wskazywać na celowe działanie mające na celu zakłócenie przejrzystości rozmowy i utrudnienie merytorycznej dyskusji. Jeśli dodajesz opinie zgodnie z regulaminem - nie masz powodów do obaw, Twoje wpisy pozostaną widoczne.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Keeeper Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
jak się pracuje na montażu? ciężko fizycznie, tempo zawrotne, czy wszystko do ogarnięcia?
Dominika
23.03.2022 10:39
Kandydat
to dobrze dzięki wielkie bo się właśnie zastanawiałam a wolę uniknąć stresu jak najbardziej się da
Ed
28.03.2022 10:45
Kandydat
Tą jakieś sensowne dodatki? Teraz to powszechne są takie rzeczy różne
anonim
22.03.2022 15:36
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
Kiełbasa
24.03.2022 18:29
Pracownik
Czy pracowników w firmie nie obowiązuje ubiór roboczy który pracownik nie otrzymuje od firmy ? Uważam że jeżeli było by to przestrzegane przez niektórych pracowników, to skończyły by się te "wybiegi dla ubogich"
Pawel
25.03.2022 07:55
Były pracownik
Poznałem niestety ta osobe
Paweł
07.03.2022 09:25
Kandydat
Cześć, czy jest opcja żeby ktoś przedstawił jak znaleźć oraz jakie są szanse na jakąkolwiek formę zatrudnienia dla inżyniera materiałowego po studiach? Specjalizowałem się (pisałem prace dyplomowe) o materiałach pro eko, tworzeniem oraz pozyskiwaniem substytutów materiałowych zgodnych z polityką środowiskową. Podchodzę do tematu z pasją ale ale również zgadzam się z nim ideologicznie. Zależy mi na możliwości rozwoju, tudzież czy jest brane pod uwagę zdanie pracowników czy normy są narzucane odgórnie? Jakimi możliwościami dysponuje firma w tej kwestii?
bonzo
24.03.2022 10:25
Pracownik
jak szukać pracy to raczej nikt ci nie będzie mówił, trochę przesada. Jeśli chcesz wiedzieć czy w tej firmie jest szansa to napisz na maila z rekrutacji
A jeżeli chodzi o samą firmę to tutaj jest możliwość rozwoju
M.
17.03.2022 07:55
Kandydat
Witam,
Jak wygląda praca w biurze w administracji? Może ktoś coś więcej napisać?
M.
17.03.2022 11:54
Kandydat
Widzę, że poszukują księgowej, wiec najbardziej zależy mi o informacji o tym dziale. Jakiego wynagrodzenia na tym stanowisku sie spodziewać? Jak atmosfera w biurze? Czy jest możliwość pracy hybrydowej?
brit
21.03.2022 10:42
Pracownik
To akurat nie moja działka, nie wiem czy ktoś taki się tu pojawi. Od siebie mogę powiedzieć, że ogólnie atmosfera w biurze jest przyjazna.
luna
02.02.2022 12:55
Kandydat
Czy w Keeeper oferują jakieś szkolenia dla pracowników? Jeśli tak to z czego one są?
Agsta
01.03.2022 22:27
Pracownik
Tak są szkolenia BHP
luna
02.03.2022 10:26
Kandydat
ale BHP też jest ważnym elementem, więc dobrze wiedzieć, że tego nie zaniedbują
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Polityk Donald
03.02.2022 02:30
Pracownik
Witam , czy w firmie zmieni się polityka firmy pod względem wynagrodzenia ? Rozchodzi się dokładnie o te "Podwyżki w premii" a nie w wynagrodzeniu zasadniczym. Dana sytuacja ciągnie się naprawdę od jakiegoś sporego czasu i jest to nieposzanowanie dobrych stałych pracowników którzy pracują od kilku lat w tej firmie.
Hanys
03.02.2022 18:22
Pracownik
Również podpinam się do pytania. Kiedy będą zamienione podwyżki dane w premii na wynagrodzenie zasadnicze.
Kaczor
01.03.2022 22:31
Pracownik
Dostajesz podwyżkę w premii bo jak pójdziesz na chorobowe albo na urlop to nie wlicza ci się to do podstawy i firma oszczędza na dodatkach. Z resztą jak będą chcieli ci obniżyć wynagrodzenie to wystarczy że nie dostaniesz premi. W innym przypadku musiałoby dojść do wypowiedzenia warunków umowy. Typowy zabieg dla kulejącej firmy. Co roku wynik finansowy ma minusie to co się dziwić.
anonim
31.01.2022 12:08
Kandydat
(usunięte przez administratora)
better
01.03.2022 12:43
Pracownik
Tak, są nocki
better
01.03.2022 12:44
Pracownik
4 brygadówka, 3 zmiany, uścilając
Adam
28.02.2022 14:25
Kandydat
Witam, widziałem na ogłoszeniu że są jakieś dofinansowania do kursów językowych. Czy to odbywa się na jakiejś stronie i dostaje się do niej dostęp, czy raczej stacjonarnie w grupach?
foxy
21.02.2022 10:07
Kandydat
Jak bardzo jest elastyczny czas pracy jako przedstawiciel handlowy? Duża dowolność czy raczej w sensie, że możesz zacząć między jakimiś godzinami?
foxy
28.02.2022 11:48
Kandydat
Okej, mimo wszystko dzięki
foxy
28.02.2022 11:50
Kandydat
jakby akurat jeszcze przez ten czas ktoś z tego stanowiska się znalazł to będę wdzięczny. Jak nie, to się dowiem na rozmowie i też będzie dobrze.
anonim
31.01.2022 12:14
Kandydat
(usunięte przez administratora)
alamano
15.02.2022 10:59
Kandydat
o, czyli więcej niż w kodeksie, spoko
bubu
16.02.2022 10:08
Kandydat
Zdaję sobie z tego sprawę, że różnie to bywa. No nic więcej nie podpowiem to już trzebaby na rozmowie pytać
Paweł
16.12.2021 12:42
Pracownik
Jedna z lepszych firm na rynku w Bydgoszczy, zmiana kadry się opłaciła. Teraz jest bardzo dobra atmosfera, praca na magazynie fajnie poukładana i pensje lepsze. A narzekający są w każdej firmie, to ci którzy nigdzie miejsca nie potrafią zagrzać.
kah
01.02.2022 10:36
Kandydat
Ale mi chodzi o puszczanie mimo uszu jakichś złośliwości i plotek, nie o olewanie dobrych rad, czy pracy samej w sobie
kah
01.02.2022 10:36
Kandydat
Tak w zwyczaju nie mam, zapewniam
kropka
18.12.2021 15:29
Kandydat
ciekawe jak jest u Was na produkcji?też takie normy wysrubowane macie?
Wiktor
18.12.2021 16:31
Pracownik
Naszą normę ustają maszyny , jeden pojemnik 15-20 sek. i trzeba go ogratadować , okleić i odłożyć na paletę. Policz sobie ile robimy takich na zmianę . Każdy daje radę i nie narzeka ????
Kropka
18.12.2021 21:58
Inne
O ile ich nie podkreci góra ????bo jedna osoba umie podkrecac- wykazywała to w poprzednich miejscach pracy o stanowisku kierowniczym....życzę powodzenia Wam wszystkim nawet z nieudolnymi osobami rządzącymi. ...zdrowych i wesołych Swiat
Oburzony
16.12.2021 10:06
Pracownik
Witam
mam pytanko , ile jeszcze ludzi ma się rozchorować , zanim Nasi szanowni rządzący coś zrobią ze starym magazynem na Mokrej ? To jest ponad ludzkie wysyłać ludzi tam krótko po przebytej chorobie. Pomijając to , to sa warunki noe do zaakceptowania . Zapraszam gore na 8 godzin do pracy w tym zimnie . Pracownicy chorują , braki w obsadzie itd . Jeszcze chwile i noe będzie miał kto pracowac , czy ktoś się w ogóle nad tym zastanawia ?
Tak
16.12.2021 17:03
Pracownik
Tak jest to racja
Firma powinna zapewnić jakieś ciepłe ubrania dla pracowników a nie wysyłać bez niczego.
Ludzie musza brac swoje ubrania żeby się ogrzać.
Firma ma to w nosie ze ludziom tam zimno
Posiłek regeneracyjny który nic nie daje?
Może czas zacząć inaczej podchodzić do ludzi?
Rex
17.12.2021 12:25
Pracownik
Gdyby mieli w nosie, to by nam nie dali odzieży termicznej...
Więc nie kręć, bo to zapewnili...
Plus, czy ty serio narzekasz na posiłek regeneracyjny?
anonim
02.12.2021 08:49
Kandydat
(usunięte przez administratora)
ha
14.12.2021 09:34
Pracownik
jest ale trzeba mieć pomysł i wkład haha
betroot
15.12.2021 14:26
Kandydat
A no tak, to już się robi
anonim
13.12.2021 22:39
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
XD
14.12.2021 11:08
Pracownik
To jak ma problem z pracą to niech siedzi w domu.
obiektywna
14.12.2021 12:15
Były pracownik
Większych bredni nie czytałam. "Post" brzmi jak brazylijska telenowela :).
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Keeeper?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Sylwek
25.11.2021 13:50
Kandydat
Obiło mi sie o uszy, że szukają kogoś na wózki, wiecie ile trzeba mieć doświadczenia? Nie bede sie przecież pchał jak sie okaże, że za dużo mi brakuje
Polo
29.11.2021 15:37
Pracownik
aaa no to już w ogóle bez strachu możesz aplikować, tylko sobie to zaznacz w cv.
Sylwek
30.11.2021 15:09
Kandydat
Nie no, to logiczne, o takich podstawach mi mówić nie trzeba. Dzięki.
Administrator
14.11.2021 11:16
Inne
W mieście Bydgoszcz poszukiwano kandydatów do pracy jako Inżynier. Czy ktoś aplikował na ofertę firmy Keeeper Sp. z o.o.? Jak wrażenia z rekrutacji?
Macpek
22.11.2021 11:01
Pracownik
Czy ja wiem, ja nie miałem kłopotów jeśli o to chodzi, było w miare konkretnie. No i też nie wrzucałbym wszystkich na pewno do jednego worka bo to nie fair trochę...
Ann
30.11.2021 09:15
Pracownik
Tydzień czekałam na odpowiedź i dostałam ją mailem także sobie odświeżajcie co jakiś czas skrzynki jak mieliście rozmowę.
Dominik
22.10.2021 12:55
Kandydat
jaki macie system pracy na produkcji?
Najs
12.11.2021 09:35
Kandydat
a jakie godziny? nie widzę tu nigdzie takiej informacji, jak była to sory
hm?
24.11.2021 11:08
Kandydat
zazwyczaj jak jest na 3 zmiany to są godziny 6-14-22-6. tutaj też tak jest?
Klient
23.11.2021 21:35
Pracownik
Hej koledzy Klienci, widzieliście na stronie Google keeeper reklame (ostatnie zdjęcie) wizerunek firmy, uszkodzonej skrzynki obrotowej? Co za (usunięte przez administratora) tam pracują, odpowiedzialni za te stronę? Porażka
Harnaś
11.11.2021 09:53
Były pracownik
Jak tam, pracujecie w Święto Niepodległości? Plastik, plastik uber alles.
Klaw
04.11.2021 11:30
Kandydat
Są w tej firmie organizowane szkolenia, ale takie w trakcie pracy? Wiecie, że nie na początku tylko później w ramach rozwoju pracownika?
Klaw
08.11.2021 13:34
Kandydat
Właśnie coś takiego miałem na myśli i to jest na jakieś specjalnej stronie, tak?
Klaw
10.11.2021 12:44
Kandydat
O i to mi chodziło, dzięki na tym mi zależało.
Golo
13.10.2021 11:31
Pracownik
Serio musicie obrażać na forum ludzi, gdzie wiadomo kto kim jest? Zastanówcie się trochę bo to na prawdę jest poniżej poziomu jakiejkolwiek rozmowy. Jakoś wśród ludzi, z którymi pracuje nie słyszałem takiego narzekania, dobrze nam się wiedzie i jesteśmy zgrani. Pozdrawiam wszystkich.
Golo
15.10.2021 13:30
Pracownik
no ale to już lekka przeginka co tutaj za bajki wypisują...
dominique
02.11.2021 14:06
Pracownik
i niestety wracamy do punktu wyjścia...szkoda gadać
Kawia
19.10.2021 08:37
Kandydat
Czy jakaś miła osóbka mogłaby mi powiedzieć jaką dają umowę? Od początku można mieć umowę zlecenie? Jest jakiś okres próbny? Próbowałam znaleźć niżej jakieś informacje poniżej ale średnio mi poszło
nick
29.10.2021 14:59
Kandydat
Na każdym stanowisku 6 mscy?
Damian
26.10.2021 12:18
Kandydat
Można tutaj liczyć na jakieś szkolenia czy coś w tym rodzaju?
Leik
28.10.2021 12:00
Pracownik
w trakcie pracy też możesz pytać, więc jak wszystkiego od razu nie załapiesz to też sie nie przejmuj
Piko
29.10.2021 09:29
Pracownik
Nie da się wszystkiego od razu załapać. Powoli do przodu.
anonim
18.10.2021 12:10
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Patryk J
25.10.2021 14:58
Pracownik
Jestem w tej firmie 3tydzien pierwszy raz pracuje na zmianie jaka jest brygada. Dodatki są i będą w tej firmie, ludzie bardzo pomocni. Jestem monterem i to jest moja 2ga praca w której każdy jest pomocny. Kierownik bardzo w porządku, potrzebujesz czegoś to dostajesz. Benefity na święta, wczasy itd to rzadko która firma daje, a ta przynajmniej troszczy się o pracownika. Fakt ciężko się pracuje 7dni 2dni wolnego i kokosów też nie zarobi się np 4tys czy 5 ale to jest Polska żadna firma nie oferuje tyle dzisiaj na start. Jak Wam nie pasuje praca możecie się zwolnić i szukać czegoś innego a potem z podkulonym ogonem wrócić bo tak zawsze jest. A co do ludzi wypisujacych takie bzdury jak obrażanie ludzi to wstyd mi za takich Polaków. Tacy ludzie jak Wy nigdy nic nie osiągną, bo myślą że za darmo będą dyrektorem. Jesteście ludźmi bez ambicji. Nie pozdrawiam a firma ma duży plus
anonim
27.10.2021 08:50
Pracownik
Opinie którą przeczytałem zakwalifikował bym do opcji (usunięte przez administratora) , nękanie. Jest to opinia , która w znacznym stopniu dotyka i dyskryminuje osobę o której mowa w tym poście.
. Kodeks pracy jasno określa, że to pracodawcy mają obowiązek zwalczać (usunięte przez administratora) na wszelkie możliwe sposoby. Nie zapominajmy jednak, że to w dużej mierze od nas zależy, czy przełożony w ogóle się o nim dowie.
Proponował bym ( Ukraince ) o złożeniu zawiadomienia o powyższej sytuacji do swojego przełożonego. To przełożony powinien podjąć odpowiednie kroki aby wyeliminować tego typu zachowania w zakładzie pracy. Pośrednio jest on / ona odpowiedzialna za tego typu zachowania i to od przełożonego zależy jakie zostaną w danej sytuacji podjęte kroki.
Dziki Romans
27.10.2021 04:03
Pracownik
Magazyn
(usunięte przez administratora) Często słyszę od tej pani że ona nie ma czasu na ściąganie palet bo ma ciągle robotę a w rzeczywistości do pana jedzie bo ciągnie ją jak magnez. Moja robota staje i to ja się wtedy nie wyrabiam z zamówieniami A nie ona.
Dziki dzik.
27.10.2021 07:49
Pracownik
Ty nie wyrabiasz bo nie potrafisz wyrabiać. Nie szukaj winnych. Najlepiej przyjść na nadgodziny i w bulkach je spędzić rozmawiając przez telefon.
anonim
25.05.2020 16:38
Inne
(usunięte przez administratora)
Bart
11.10.2021 15:43
Pracownik
Pokusze sie o aktualizację bo zauważyłem, że już troche temu dodano. Wydaje mi się, że rzeczywiście od tamtego czasu jest jakoś tak lepiej, nawet atmosfera się poprawiła. Widać, że coś robią, żeby to dalej pociągnąć. Według mnie tak jak jest teraz jest dobrze.
Pan
18.10.2021 12:14
Pracownik
przecież wiadomo, że nie może być całkowity luz i żeby każdy robil co chciał, ale najważniejsze, że atmosfera jest dobra bo wtedy od razu sie lepiej pracuje
Sławek
06.10.2021 12:20
Kandydat
Interesuje mnie ogolnie dział montażu. Ktoś moglby udzielić informacji czy praca jest w systemie zmianowym i jak to ogolnie wyglada?
motor
11.10.2021 11:46
Kandydat
niżej pisali o wysokości dodatku nocnego jak coś.
Sławek
12.10.2021 12:12
Kandydat
Już widziałem, dzięki za wskazówkę
anonim
28.09.2021 23:56
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Pracownik
29.09.2021 00:28
Pracownik
Masz świętą rację kolego, ci biurowi to naprawdę powinni mieć najpierw debiut u nas na montażu a potem pikowanie, no i wtedy "może" do biura!
Red
05.10.2021 16:55
Pracownik
Przecież jest auto firmowe niech Dyrektor udostępni. Albo vw które mu firma udostępniła.
Jan
24.09.2021 13:35
Kandydat
wiadomo komuś, czy dostaje się jakies dodatkowe pieniądze za prace po nockach?
Jan
28.09.2021 14:09
Kandydat
okey, dzięki za odpowiedź, zwykle spotykałem się z nieco mniejszym dodatkiem, więc jestem pozytywnie zaskoczony
Fiord
04.10.2021 22:49
Pracownik
20% to żaden szok. Kodeksowo powinieneś tyle mieć
Kandydat
30.09.2021 21:12
Kandydat
Podobno firma szuka specjalistę ds. optymalizacji procesów na magazynie. Czy to nowotworzone stanowisko? Jeśli nie, to czy ktoś może się wypowiedzieć nt. dotychczasowego pracownika na tym stanowisku?
blob
01.10.2021 11:42
Pracownik
Sorry, ale co cię obchodzi kto tam teraz pracuje? Może jeszcze dane podać, co? Bez przesady.
Kandydat
04.10.2021 20:51
Kandydat
Otóż w różnych firmach to stanowisko wygląda nieco inaczej. W niektórych optymaliści chodzą po hali i mierzą ludziom czas lub nagrywają to, jak pracują kamerką ustawioną bezpośrednio na wprost stanowiska, a następnie osobiście przekazują informacje co i jak mają robić, żeby było wydajniej. W innych pomiary robi się dyskretniej, a poza tym optymaliści odpowiadają tylko za "audyt" oraz przedstawienie propozycji zmian kierownictwu, które wdraża modyfikacje samodzielnie (optymaliści na koniec robią pomiary wskaźników i porównują stan przed i po) - w tym wariancie optymalista nie ma za bardzo kontaktu z ludźmi pracującymi przy danym procesie, ew. niewielki podczas rozmów potrzebnych do "audytu".
Po co mi to potrzebne? A no dlatego, że jeśli ludzie wypowiadają się o optymaliście źle, to ZWYKLE oznacza to wariant pierwszy przyjętego przez firmę sposobu działania. Jeśli nie mają wiele do powiedzenia lub wypowiadają się pozytywnie- zwykle jest to jednoznaczne ze scenariuszem drugim. Poza tym, jeśli opinie głoszą, że optymalista to nieempatyczny, niesympatyczny gość zapatrzony w kalkulacje, który "tyra" ludzi, to zwykle jest to sygnał, że to kierownictwo stawia na takie podejście.
Osobiście miałem przyjemność pracować w takim układzie, w którym mój kontakt z ludźmi z produkcji i magazynu ograniczał się do rozmów, dzięki którym poznawałem jak przebiega proces, ale nie chodziłem za nimi ze stoperem (mogłem sobie mierzyć czas patrząc w nagrania z ogólnego monitoringu) i nie musiałem ich przekonywać do zmian, jakie proponowałem w celu usprawnienia. Wielu ludzi podchodzi negatywnie do wszelkich zmian w sposobie wykonywanej pracy, przez co optymaliści są najbardziej znienawidzonymi ludźmi w całej firmie. W mojej dotychczasowej pracy właśnie udawało się uniknąć budowania tego złego skojarzenia mojego stanowiska i chciałbym po zmianie pracy trafić w podobny schemat. Stąd moje pytanie.
Jest jeszcze wariant, że to nowotworzone stanowisko - to też sporo mówi o firmie.
lorr
07.09.2021 13:38
Kandydat
na jakie stanowiska teraz przyjmują?
Kelo
14.09.2021 12:18
Kandydat
a są jakieś? może po prostu nie może ich znaleźć? gdzie zazwyczaj się pojawiaja?
RE
04.10.2021 13:46
Kandydat
Serio? nigdy nie korzystałeś z neta czy co? poszukaj sobie na stronie firmy albo na typowych stronkach do szukania pracy jak pracuj.pl i tym podobne
Patryk
01.10.2021 20:07
Kandydat
Witam, może mi ktoś powiedzieć jakie są przeciętne zarobki na montera form wtryskowych i czy są dodatki za pracę w systemie 4brygadowym. I czy oprócz tego i dodatku za nocki jest coś jeszcze ?
11.11.21 r
28.09.2021 19:57
Były pracownik
Czy 11.11.21 r nie można mieć wolnego ?? Przeciez to jest dzień wolny odzyskanie wolności przez Państwo Polskie dzień Niepodległości a ludzie muszą iść do pracy za darmo ponieważ nie dostał za to ani grosza dodatku!!!! Czy nie można dać ludziom wolnego lub całej firmie?? Co z tego że ludzie będą mieć wolne w tyg jak można dać wolne wszystkim jak kiedyś tego dnia .
pracownik
28.09.2021 22:15
Pracownik
Jak nie pasuje grafik to zawsze możesz iść jak inni do innej firmy za lepsze pieniądze jak to większość twierdzi a wtedy zawsze mozesz wrócić jak ciota i udawać że nic się nie stało ????
cóż
29.09.2021 14:55
Pracownik
poza tym, skoro jesteś byłym pracownikiem, to co cię to, za przeproszeniem interesuje?
Pstryk
24.09.2021 21:09
Kandydat
Jak dostać się do firmy? Ogłoszeń nie znajduję. Z jakimi pośrednikami współpracują?
Lux
27.09.2021 10:48
Pracownik
O czym ty mówisz, przecież ogłoszenia są, znajdziesz na pracuj i na stronie chociażby...
Nie ma co szukać pośredników, skoro można się zatrudnić bezpośrednio pod firmę
Zostaw merytoryczną opinię o Keeeper Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
