Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Keeeper Bydgoszcz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.9/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 786 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1136)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Włocławek
Toruń
Gniezno
Grudziądz
Chojnice
Brodnica
Piła
Inowrocław
Kwidzyn

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Niemcz
Białe Błota
Czarnówczyn
Czarnówko
Ciele
Lisi Ogon
Osielsko
Jasiniec
Jagodowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
/
Opinie o Keeeper Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Uwaga: system wykrył zwiększoną liczbę wpisów zidentyfikowanych jako SPAM.

W niektórych przypadkach ich charakter i skala mogą wskazywać na celowe działanie mające na celu zakłócenie przejrzystości rozmowy i utrudnienie merytorycznej dyskusji. Jeśli dodajesz opinie zgodnie z regulaminem - nie masz powodów do obaw, Twoje wpisy pozostaną widoczne.

1
2
3
4
5
…
11

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Keeeper Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Keeeper Sp. z o.o.

MOKRA 3 lok. - 85-810 Bydgoszcz

NIP: 5540236045

KRS: 0000012382

REGON: 090004462

http://keeeper.com/pl

Wyroby z tworzyw i gumy

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Laroca Sp. z o.o.

Pozostałe wyroby z tworzyw NIK - Bydgoszcz i okolice

Beelaud Sp. z o.o.

Plast-Chem Sp. z o.o.

Hanplast Sp. z o.o.

Klg Sp. z o.o.

Nicro-Plast Sp. z o.o.

Bezel Sp. z o.o.

MCT Global Sp. z o.o.

Gotec Plastics Polska Sp. z o.o.

Masna Sp. z o.o.

Westart Paweł Wasik

iboco

09.08.2026 13:11

Pracownik

Dzień dobry. Chciała bym poruszać temat pewnego pana "rządzącego" choć w praktyce nadaje się do tarcia chrzanu na polu. Ile razy jeszcze będzie zwracał uwage na Mag Fortress pracownikom o ubiór a sam przed spodniami roboczymi będzie bronił się rękoma i nogami? Może kierownictwo weźmie się wreszcie za to zamiast bezsensownie zwracać uwage o łańcuszki, które w niczym nie przeszkadzają podczas czynności służbowych?

#OperatorWozkaWidlowego

Hanka

14.08.2026 13:11

Inne

Hola, hola, drodzy Państwo! Po co te osobiste wycieczki? Czy na co dzień też jesteście wobec siebie tacy "życzliwi", czy tylko tutaj wstępuje w Was taka pewność siebie? 😶

Nowy wpis

Jarosław

21.08.2026 23:25

Pracownik

Mały garbaty się zwolnił, ale historia wielkiej pały pozostała. Dziewczyny i chłopaki jeśli ktoś chce na ramie, która nie stygnie to zapraszam... Tylko że teraz trochę w innym kierunku

Nowy wpis

Radek

14.08.2026 14:40

Inne

Chciał bym zwrócić się do kierownictwa z prośbą o zwrócenie uwagi na zachowanie niektórych osób. Pan „Kuzyn” po tym, jak został odwołany ze stanowiska brygadzisty, wykorzystuje swoje znajomości, aby zajmować dla siebie palety i paczki kurierskie na weryfikacji. Uważam, że to już przesada, żeby tak uganiać się za premią. Jeśli nie jest w stanie wykonywać swoich podstawowych obowiązków pracowniczych, to niech pracuje wyłącznie na weryfikacji, skoro tak bardzo zależy mu na tej premii. Dziękuję i mam nadzieję, że moja uwaga zostanie wysłuchana.

#KontrolerJakosci

Nowy wpis

Angelika

21.08.2026 00:41

Inne

Napiszcie lepiej konkretnie jak działa ten system premiowy, że ludzie tak polują na konkretne palety. O wysokości premii decydują same wyniki ze skanerów, czy lider zmiany ma tu wolną rękę przy podziale paczek?🤨

Nowy wpis

PBS

21.08.2026 07:55

Pracownik

Co miesiąc jest ta sama osoba ,ale jak inna pojawiła sie to już jest nagonka na nią ,zenada z waszej strony

Przychody i zysk Keeeper

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

247,2 mln

-16,2 mln

269,3 mln

-2,6 mln

292,7 mln

1,6 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Kandydat

08.08.2026 10:31

Kandydat

Jak wygląda praca na produkcji? Czy jakieś premię są przyznawane .

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Kandydat

08.08.2026 00:29

Kandydat

Jakie benefity posiadają pracownicy firmy?

Sznela sznela

06.08.2026 10:51

Kandydat

Witam, ktoś może wie co ten pseudo zastępca od którego co 2 picker wie więcej robi na owym stanowisku? Takie pytanie tylko bo ten człowiek totalnie nie ma pojęcia i organizacji pracy prowadzeniu zmiany itp To juz nawet do parodie nie podlega bo w parodi chociaż ludzie wiedzą co robić itp A nadal się utrzymuje?

#OperatorWozkaWidlowego

Zdegustowany

07.08.2026 11:00

Pracownik

Masz rację mordo ,kadra wie o jego niekompetencji i co ? Ile już było skarg na jego temat . On nawet nie potrafi potwierdzić w systemie palety , czy to jest normalne . Najlepiej wychodzi mu szykowanie ( w ciągu pracy )złomu paletowego w kartonik w 3 regale na pięterku. Nie jeden widział jak każe podwładnym aby robili to za niego . Lepiej maja ci co podważa go do domu . Spocona żywiecka z krótkofalówką ,to jak Rydzyk w Radio Maryja .

Materiał sponsorowany

Specjalista / Specjalistka d...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Specjalista / Specjalistka d...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

HR Biznes Partner - trener s...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Specjalista/ka ds. inwestycj...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Doradca techniczny / Doradcz...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

AP Acc / Księgowa/y ds. zobo...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Laborant / Laborantka

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

K.

07.07.2026 13:45

Kandydat

Na jakie wynagrodzenie może liczyć specjalista ds zakupów? Duża jest rotacja?

K.

15.07.2026 07:46

Kandydat

Brutto czy na rękę? ja w obecnej firmie mam około 7 netto + premie i z tego co słyszałem od kolegów z branży to mam mało, dlatego myślałem nad zmianą

Angelika

22.07.2026 00:29

Inne

Wiesz może, czy do tej podstawy doliczają jakieś większe premie, które rekompensowałyby taką różnicę🤔

Dominik

08.07.2026 11:51

Inne

Firma zwiększa produkcję? Nie wiem czemu, ale potrzebują nowego technika utrzymania ruchu...

Asystent AI: Podsumowanie22.05.2026

👍 Silne strony Ludzie doceniają w firmie przede wszystkim przyjazną atmosferę i dobre relacje w zespołach, co ułatwia start nowym osobom. 1. Dobra atmosfera: Wiele osób chwali atmosferę i wsparcie, zwłaszcza na starcie, niezależnie od doświadczenia. 2. Benefity: Wspominane są benefity (np. bony, zniżki), często dostępne od początku zatrudnienia. 3. Możliwość zdobycia doświadczenia: Firma daje szansę osobom z mniejszym doświadczeniem zawodowym i umożliwia rozwój pod okiem bardziej doświadczonych pracowników. 📋 Podsumowanie Ludzie cenią sobie fajny zespół, pomoc na początku i dostępność benefitów. Sporo uwag dotyczy organizacji pracy – przewija się temat zmiennego harmonogramu, pracy w weekendy i różnych zasad co do umów czy nadgodzin. Część osób nie jest zadowolona z wysokości podstawy i narzeka na rotację wśród pracowników. Podejście do pracy i atmosfera zależą mocno od działu i przełożonego. 💬 Główne pytania 1. Wynagrodzenie i premie: Ile wynosi podstawa oraz dodatki, jak działa premia kwartalna i kiedy można liczyć na podwyżki? 2. Umowy i stabilność: Po jakim czasie można dostać umowę na czas nieokreślony i czy typ umowy może się zmienić? 3. Grafik i czas pracy: Na jakich zasadach ustalany jest grafik, czy praca zawsze jest zmianowa i jak często zdarzają się nadgodziny lub weekendy?

Ech

29.06.2026 19:46

Pracownik

Eee tak jest od dawna , nawet jak się spóźni to czeka na Nią robótka , a inni nie mają co robić . A robi to 2 x dłużej ,bo w tym jeszcze jest czas na konferencje w regałach

Dominik

01.07.2026 14:55

Inne

Piszesz, że inni nie mają co robić... Trochę to dziwne by było w zakładzie produkcyjnym. Nikt nie zwróciłby uwagi na ludzi, którzy nic do roboty by nie mieli?

Kalimpa

29.06.2026 18:47

Pracownik

Chce sie dowiedzieć czy zapowiada sie w keeeper jakiś turniej tenisowy poniewarz tyle ludzi chodzi we frotkach na ręce i też musze dopytać czy jeśli jest zakaz łańcuszków to czy jakaś miska może w niego wejść tak przez pomyłka?

Hanka

17.06.2026 08:44

Inne

Dzień dobry 😀Nie wpadło mi w oko aktualne ogłoszenie ws. pracy. Macie pogląd, czy jest stała ekipa i nie ma większych rotacji?

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Lowlumen

05.06.2026 00:55

Kandydat

Dużo was tu pracuje i czy się dogadujecie? :) Zawsze mnie ciekawi atmosfera bo to często ważniejsze niż sama kasa. Jak z ludźmi na co dzień?

Rozsnu

06.06.2026 11:26

Pracownik

Jak ludzie są zgrani i potrafią się dogadać to nawet trudniejsze zmiany mijaja szybciej i nie ciąży to aż tak bardzo

Kick

16.06.2026 22:35

Pracownik

Żeby aż ważniejsza niż kasa to bym nie powiedział. Ale no jest istotna, przy czym też trzeba brać poprawkę na to, że nie zawsze się z każdym dogadasz - ludzie są różni. Ważne, żeby nie rozkręcać żadnych dram i robić swoje.

Luter

05.06.2026 19:36

Kandydat

Ktoś mi wyjawi szczegóły dotyczące dodatków za pracę na nocne zmiany? Ciekawi mnie jak to się opłaca osobom z produkcji.

koncert

07.06.2026 14:24

Pracownik

nie jest źle, grunt ze dają dodatek jakikolwiek ale wiadomo zawsze mogłoby to być trochę więcej

Emilia

08.06.2026 00:25

Inne

Ale to w końcu ile ten dodatek wynosi bo ktoś to pisał o 30% a inna osoba mówi że inaczej to jest teraz, no i w ogóle jak to z tymi nocami jest rozegrane w grafiku, ile maksymalnie pod rząd ich macie?

Burs

05.06.2026 15:35

Kandydat

Na rozmowę o pracę powinienem mieć ze sobą coś szczególnego? Np. świadectwo pracy z poprzedniej firmy czy coś? Nie chcę wejść nieprzygotowany. Lepiej mieć wszystko pod ręką niż potem żałować.

Silento

06.06.2026 08:48

Pracownik

Czy ja wiem, chyba dopiero jak poproszą. Przy zatrudnieniu raczej dopiero się przyda.

polny

06.06.2026 14:59

Pracownik

weź też certyfikaty jeśli masz lub potwierdzenia ukończenia kursów itd. to też mogą chcieć zobaczyć na żywo

SILENCE

03.06.2026 14:11

Kandydat

Jak atmosfera w zespole? Ludzie się dogadują? Wiadomo, to zawsze najważniejsze. Fajny klimat w pracy potrafi zdziałać cuda.

Skrzat

04.06.2026 06:54

Pracownik

Atmosfera w pracy przekłada się na codzienne funkcjonowanie w zespole bo jak ludzie się dogadują to i praca idzie sprawniej i o niebo chętniej wracasz do obowiązków nawet po długiej zmianie.

Emilia

04.06.2026 18:07

Inne

A w jakim dziale pracowales, bo tego nie wiadomo niestety? Ciężko wywnioskować z takich komentarzy.

PBS

30.05.2026 21:48

Pracownik

Dlaczego ta starsza ,mala pani schodzi kilka razy na stołówkę i je ? Czy jej sie należy więcej przerw ? Zawsze po 13 i 21 jest umyta i przebrana w swoje rzeczy przed końcem zmiany i gotowa do wyjscia . Dlaczego inni tak niemoga ?Czy jest ona uprzywilejowana

Mysio pysio

31.05.2026 16:42

Inne

Uprzejmie donoszę😊 koleżanki i koledzy :). Nic dodać nic ująć. Fajny z Was zespol jest.

Tobiasz

01.06.2026 16:42

Inne

No ale co takiego donoszą? Jak ktoś normalnie pracuje to chyba nie mają co...

Rozświetka

24.04.2026 14:08

Kandydat

hej prowadzicie jakieś socjale gdzie można być na bieżąco z aktualnościami w firmie?

NiechZostanie

27.04.2026 08:29

Pracownik

U mnie w firmie wszyscy mówią o tym, jak ważne jest to, żeby być na bieżąco. Jakie konkretne informacje chcesz mieć na oku

Mroczek

27.04.2026 09:26

Kandydat

Wracając do pytania, warto dopytać, czy są jakieś kanały komunikacji wewnętrznej. Może ktoś z zespołu będzie wiedział więcej o takich opcjach?

SHIVER

22.04.2026 13:04

Kandydat

Po jakim czasie dostaje się umowę na czas nieokreślony? Czy w trakcie zatrudnienia jest szansa, że zmienią mi rodzaj umowy, na której pracuję, czy raczej takie sytuacje miejsca nie miały? Wiadomo, każdy chce mieć trochę stabilności. Może ktoś z obecnych pracowników powie, jak to wyglądało u niego?

BezZłychEmocji

24.04.2026 09:18

Pracownik

Nie jestem pewny, jak szybko to się dzieje. Wiem, że niektórzy dostają umowę na czas nieokreślony po roku, ale zależy to od sytuacji w firmie.

Mirage

24.04.2026 10:43

Kandydat

U mnie ciekawi kwestia elastyczności umów. Czy zmiany rodzajów umowy są popularne w tej firmie?

deepwhisper

28.03.2026 12:54

Były pracownik

Ja pracowałem dla firmy przez 4 lata. Teraz mam coś swojego. Powiem tak, te 4 lata to była szkoła życia bo nie powiem że było łatwo. Z drugiej strony teraz na swoim czuje się dużo bardziej pewnie i naprawdę z perspektywy tych lat doceniam to doświadczenie.

Strefik

29.03.2026 22:02

Kandydat

fajnie, że się rozwijasz. a jakie konkretnie umiejętności tam zdobyłeś, które teraz pomagają ci w swoim biznesie?

Ula

21.04.2026 19:40

Inne

Ok czyli dużo się nauczyłeś, przez ten czas firma wysyła Cie na jakieś kursy/ szkolenia?

anonim

20.04.2026 15:29

Pracownik

(usunięte przez administratora)

zakątek

21.04.2026 09:36

Kandydat

fajnie, że da się ogarnąć robotę jako Świeżak. A jakie działanie szczególnie pomaga w organizacji pracy

anonim

15.04.2026 10:53

Inne

(usunięte przez administratora)

Mirage

16.04.2026 09:15

Pracownik

Czasami decyzje są trudne, ale może jeszcze nie jest za późno? Warto spróbować skontaktować się i dowiedzieć, czy są jakieś otwarte pozycje

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Keeeper?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

zwid

13.04.2026 12:14

Kandydat

Trzeba mieć doświadczenie czy Świeżaka też przyjmą?

Dominik

13.04.2026 23:12

Inne

To chyba zależy na jakie stanowisko? Od SAP SD Consultanta oczekiwali jednak lat doświadczenia...

DotkaG

26.03.2026 17:53

Kandydat

Czy macie system premiowy ? Jak wygląda temat podwyżek u Was? Czy mozna liczyć na jakieś inne dodatki ?

CichoAleSzczerze

25.03.2026 10:42

Kandydat

Co firma to inne zwyczaje Organizują jakieś dodatki dla pracowników?

Sennostka

26.03.2026 14:01

Kandydat

a jakie konkretnie dodatki masz na myśli? bo niektóre firmy mają różne podejścia do tego tematu.

Prac.

26.03.2026 16:20

Inne

Wyjazdy 😀 chyba żarty sobie robisz. 😀 i po co kłamać

skrzatnik

20.03.2026 09:33

Kandydat

W jakim systemie pracujecie? Czy praca jest zmianowa? Pytam, bo nie ukrywam – nie jestem fanem nocy. Ale jak trzeba, to trzeba.

Angelika

25.03.2026 01:55

Inne

No to jeśli te nocki jednak się zdarzają na produkcji i magazynie, to czy to jest stały element grafiku dla każdego, czy może da się dogadać na same dzienne zmiany przy podpisywaniu umowy? 🙄

Prac.

25.03.2026 09:22

Pracownik

Nocki się nie zdarzają tylko po prostu są i tyle. Maszyny pracują 24h i potrzebują obsługę.

Shadecrest

23.03.2026 10:26

Kandydat

Czy mogę się spodziewać jakichś konkretnych pytań na rozmowie o pracę?

mroczekon

24.03.2026 10:20

Pracownik

na pewno będą pytania o twoje doświadczenie i umiejętności, ale czasem zadają też coś związanego z ich produktami

przymróźka

24.03.2026 13:59

Pracownik

spodziewaj się głównie pytań technicznych, na przykład o konkretne umiejętności, ale też mogą dopytywać o twoje podejście do pracy

przestwór

18.03.2026 19:54

Kandydat

jeśli mam doświadczenie, ale nieco mniejsze niż wymagane w ogłoszeniu to jest sens składać CV czy raczej odpuścić?

koks

20.03.2026 09:10

Pracownik

jak nie spróbujesz to się nie dowiesz. W dodatku często szukają ludzi z potencjałem, a nie tylko papierami.

półchmur

16.03.2026 14:27

Kandydat

Jest przewaga jakiejś płci w firmie, czy pracują i faceci, i dziewczyny? Nie chodzi mi o ciekawość złośliwą, po prostu lubię wiedzieć, jak wygląda skład zespołu. Równowaga zwykle działa na plus.

Rozżar

18.03.2026 08:59

Pracownik

jest różnorodnie, pracują zarówno faceci, jak i dziewczyny. ogólnie mamy fajny zespół.

Cichowia

18.03.2026 09:41

Kandydat

a jak tam wygląda podział płci? ciekawi mnie, czy wszyscy są na równi w zespole.

promyczek

12.03.2026 14:25

Pracownik

Praca moim zdaniem bardzo porządna, zarówno warunki dobre jak i ogólne kontakty między ludźmi, spotkały mnie też miłe zaskoczenia. Nie ma ideałów, ale jak komuś się dobrze pracuje, to już połowa sukcesu. Oby tak dalej!

Gniewko

14.03.2026 11:53

Inne

słyszałem, że atmosfera jest spoko. jak na razie zastanawiam się, czy aplikować, może to będzie dobra opcja.

Lumenor

10.03.2026 12:21

Kandydat

czy jak nie ma ofert to można podrzucić cake do siedziby czy jest to wal mile widziane?

półcieńka

11.03.2026 10:20

Pracownik

można spróbować podrzucić cv, czasami to się sprawdza, ale nie ma gwarancji, że z tego coś wyjdzie.

Zamyśl

11.03.2026 15:50

Inne

a czemu nie? jeśli nie ma ofert, to można spróbować. nie zaszkodzi, chyba że są jakieś konkretne zasady.

KtośObecny

04.01.2026 21:36

Kandydat

Ile trwa tak mniej więcej proces rekrutacyjny od wysłania CV? Ktoś kojarzy może?

Bezszumu

05.01.2026 15:02

Inne

To różnie bywa, ale z tego co słyszałem, to zazwyczaj kilka tygodni. Warto śledzić swoją skrzynkę e-mailową na wszelki wypadek.

Hanka

05.03.2026 14:35

Inne

A orientujecie się, czy wracają z odpowiedzią do każdego kandydata? Bo różnie bywa z tym feedbackiem w firmach :P

GłosZDołu

03.03.2026 08:49

Kandydat

Są teraz jakieś otwarte wakaty? Na stronie nic nie ma, ale może coś nowego się szykuje. Chciałbym wiedzieć, zanim wyślę CV w ciemno.

Północnik

04.03.2026 12:01

Pracownik

rozumiem, że chcesz uniknąć wysyłania CV w ciemno. może lepiej napisz do nich maila, zapytaj co i jak, będzie wtedy jaśniej.

bursztyn

02.03.2026 07:59

Pracownik

Dobre miejsce na początek i załapanie trochę doświadczenia. Nie trzeba od razu robić kariery życia, ale jak można się czegoś nauczyć – czemu nie?

oddech

02.03.2026 12:00

Pracownik

zgadzam się, to dobry start. można się dużo nauczyć i potem wyjść z jakimś doświadczeniem do kolejnej roboty.

TyleWTemacie

03.03.2026 08:02

Inne

jasne, lepiej spróbować niż siedzieć bez roboty. zawsze coś tam wyniosę, nawet jak to na początek.

Ciekawy

18.02.2026 19:35

Pracownik

Czas minął ,ale gdzie są pieniądze ze zbiórki na Piotrka R. jak odchodził ? Przeglądane były kamery , jak zniknęły z biura PBS ?

#OperatorWozkaWidlowego

PBS

19.02.2026 20:36

Inne

Ten ktory zbierał zamiotl sprawę pod dywan i cisza ,liczy na zapomnienie bo uchodzi mu wszystko plazem ,czas skończyć ze spaniem na krzesle

Tobiasz

02.03.2026 09:41

Inne

A tak w ogóle to o czym mówicie, co to za zbiórka? Bo rozumiem, że pieniądze zniknely i macie swoje podejrzenia kto je wziął 🤔

Softveil

27.02.2026 12:38

Kandydat

Od którego momentu zatrudnienia pracownikowi przysługują benefity? Pytam, bo często firmy mają z tym swoje "okresy przejściowe". Fajnie wiedzieć, czy trzeba czekać pół roku, czy od razu coś się łapie.

półsennośćka

28.02.2026 23:38

Kandydat

a jak to wygląda w praktyce, są jakieś wyjątki czy każdy dostaje na start?

Rozsiewka

01.03.2026 00:32

Pracownik

z tego co pamiętam, benefity przysługują od początku zatrudnienia, więc nie ma co czekać na jakieś pół roku.

przysłonek

25.02.2026 11:29

Kandydat

Dużo pytań, mało odpowiedzi. Pewnie się powtórzę, ale ciężko się przebić przez cały profil - jak jest z dodatkami, benefitami itd.? Można gdzieś znaleźć jakąś rozpiskę co oferują? W sumie przydałoby się to zebrać w jednym miejscu, bo wiele osób pyta o to samo. Może ktoś ma aktualne info?

Calmdew

26.02.2026 08:31

Pracownik

ja nie wiem, czy jest gdzieś lista dodatków, ale chyba dostajemy bony i jakieś zniżki. jak coś, pytaj w HR, oni mogą więcej powiedzieć.

zamglarek

26.02.2026 15:44

Inne

a to dobre pytanie. może faktycznie ktoś ma te info skomasowane w jednym miejscu. ja też bym chciał wiedzieć, co oferują

półciepło

23.02.2026 11:46

Inne

Jak to właściwie wygląda z pracą w weekendy? Czy zdarzają się nadgodziny albo weekendowi? Chciałbym wiedzieć, jak planować czas prywatny.

Śmiech

24.02.2026 16:16

Pracownik

Tu trzeba mieć układy ,lub „dobrze płakać „ aby mieć nadgodziny . Nie chodzą na nie Ci ,co pracują , tylko Ci co dobrze kłamią . (usunięte przez administratora) i wodorosty

Jarosław

25.02.2026 17:02

Były pracownik

Jeśli dzieje się tobie taka krzywda to ja na twoim miejscu już dawno bym się zarejestrował na ul Toruńskiej, też kiedyś tak jak ty teraz bawiło mnie wypisywanie, wylewanie łez tutaj. Teraz siedzę sobie w domku a jedyne co do mnie należy to stawić się raz w miesiącu w pośredniaku. Polecam

Daybreak

21.02.2026 22:56

Kandydat

gdzie firma umieszcza oferty o prace najczęściej?

podlewek

22.02.2026 14:47

Pracownik

oferty najczęściej wrzucają na swoją stronę i na portale z ogłoszeniami, jak pracuj.pl czy olx.

fala

19.02.2026 13:14

Kandydat

Czy są jakieś szkolenia wprowadzające w stanowisko?

Półciepło

20.02.2026 23:34

Kandydat

a to fajnie, bo nie lubię zaczynać bez jakiegoś przeszkolenia. jakieś konkretne tematy poruszają?

Klaudia

21.02.2026 10:35

Inne

Oo, to super, bo początki w nowej firmie nie należą przeważnie do najlatwiejszych. 😀 Jak tam atmosfera w firmie, w razie czego pracownicy są skłonni koleżeńsko pomóc, coś wyjaśnić?😊

Grey Shape

02.01.2026 14:48

Kandydat

Zatrudniając się tutaj mogę spodziewać się miłej atmosfery? Lubicie się nawzajem?

Siekierezada

19.02.2026 12:31

Były pracownik

Nikt tu się nie lubi, każdego obgadują za plecami i tylko czekają aż ci się noga powinie. Ukraińcy donoszą i wymyślają zdarzenia, których nie było, ale Polacy też nie odstają. Typowy (usunięte przez administratora) z ludźmi, którzy zatrzymali się mentalnie w czasach PRL: układy, ukladziki, donosy, dwulicowość, podlizywanie do przełożonych. Po miesiącu pracy w tym miejscu można popaść w depresję. Najlepsze są szkolenia Polaków przez Ukraińców, którzy uczą tak żeby niczego tak naprawdę nie nauczyć i za chwilę móc donieść, że źle pracujesz 🤣

lubisz

19.02.2026 13:04

Były pracownik

Czyli nic się nie zmieniło,nadal ten sam syf i ci sami fałszywi pseudo koledzy i koleżanki.(usunięte przez administratora) i wodorosty.

Emberly

17.02.2026 14:18

Kandydat

Ile czasu wcześniej trzeba zaklepać urlop, żeby udało się go dostać w wybranym terminie? Bo wiadomo, jak to latem bywa – każdy chce wolne. Da się to dogadać, czy sztywne zasady?

SILENCE

18.02.2026 08:42

Pracownik

jeśli chcesz mieć pewność, to lepiej zarezerwować urlop trochę wcześniej, na przykład miesiąc przed. latem rzeczywiście jest spory ruch

Zmróź

18.02.2026 15:21

Inne

rozumiem, że w szczycie sezonu ciężko o wolne, więc chyba najlepiej zapytać bezpośrednio w firmie, jak to u nich wygląda

Zostaw merytoryczną opinię o Keeeper Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.