Filtruj opinie po kryteriach:
U nas 26 zł ma ustawiacz z 15 letnim stażem.
To że ty masz mniej to nie znaczy że tyle nikt nie zarabia. W MBLu wszyscy biedni i każdemu źle ale jak ktoś dłużej popracuje to widać że na pewnych działach są ekipy które narzekają, a wypowiedzenia żaden nie złoży. Myślisz że oni co? Za najniższą robią? Im się kasa zgadza aż za dobrze, tyle że trzeba utrzymywać pozory żeby czasami ktoś nie zaczął im robić pod górkę.
Już nawet biedronka płaci więcej.każdy kto ruszył tyłek i był gdzieś w sprawie pracy uświadomił sobie w końcu że nie trzeba się bardzo wysilać żeby zarabiać więcej.Piotrków to nie tylko mbl i haring.ruszcie tyłki może być lepiej. Więcej odwagi.powodzenia ."były pracownik"
Ustawiacz ma 26 złotych powiadasz? A który, jak to nie tajemnica? Ten Twój informator wiarygodny jak pasek na TVP.INFO
Zapytaj o Bacę, gość robi tam prawie od początku i ma około 26zł. A jest fachowcem jako jedyny w zakładzie.
Trzeba podziekowac kolegom z ukrainy za podniesienie wydajnosci przed ich przybyciem bylo ponad 100% a teraz jest kolo 90% tak dalej. Ciekawe jak dlugo ludzie to wytrzymaja
Oczywiście najłatwiej zgonic wszystko na Ukraińców. Nikt nie robi bledow, wszyscy pracują na 100% tylko nie Ukraińcy. Nie ma to jak znaleźć kozła ofiarnego...A prawda jest taka, że niektórzy z nich lepiej pracują niż Polacy. Nikt nie jest bez błędu. Łatwo zakrywac się innymi.
To dziwne ze ze do czasu przybycia kolegow mielismy dobra wydajnosc a teraz niema. Rozdzielmy nasza produkcie od kolegow i zobaczymy
CNC upada oj upada...nie ma kto pracować pensje żenująco niskie jakość i wydajność idą na dno (podziękujmy UA) jeszcze MAX pół roku i zostaną sami ustawiacze z obywatelami zza granicy ale i oni mają dość
CNC nie upada I nie tak szybko. Całkiem nieźle idzie wyrzucanie prac na zewnątrz I chyba taniej.... Ja jestem na cnc I mi pasuje. Dobra atmosfera z zarobków jestem zadowolony dobre warunki I ludzki uczciwy konkretny szef
Nie polecam tej firmy Pozdrawiam
Jak samopoczucie po "ZNACZĄCYCH" podwyżkach?
Pani KATJA ? super laska
KIEDY Będą Podwyżki W TEJ FIRMIE
Jakie podwyżki? Hahaha...nie będzie nic. Pic na wodę tylko poszedł żeby ludzi zatrzymać.
Nieprawda. Będą podwyżki od stycznia plus wyższa premia miesięczna. Przekonacie się kup pisze prawdę już w styczniu. I to będę ja.
Hahaha wyższa premia? Te 400brutto zależne od pewnych czynników między innymi od jakości w którą wliczają ukraińców co "psują" na potęge i wydajność której nie ma i nie będzie bo brakuje 20% ludzi. Hahaha ale mnie ubawiłeś
kolego brak ludzi nie wpłynie na wydajność.. wydajność to założony czas technologiczny do dostępności roboczogodzin wiec jakby nawet jakby dzial mial 120 osób a pracowało by tylko 100 (bo reszta na chorobowym by np była:) i zrobią swoją wydajność na poziomie 100% to całość bedzie liczona na 100%
A czy są jakieś działy dla kobiet? Jak tak to warto aplikować?
Nie polecam tej firmy
Hej. Mam umówioną rozmowę kwalifikacyjną do biura. Ktoś może coś powiedzieć o przebiegu rozmowy? bo ta jedna opinia za dużo nie mówi..
Za mało ukrainy, WINCYJ UKRAIŃCÓW!
Jedynym plusem pracy w tej firmie jest 30 min przerwa.gdzie indziej przeważnie jest 15 min.
Wprowadzili 15 min, ale tylko tymczasowo bo maja nawal zamowien i zbliza sie okres wakacyjny. Potem mają wrócić do dłuzszej przerwy. Przyjda tez nowi z Ukrainy, ale mają też dac specjalne wyzsze stawki na niektorych satnowiskach spawacze, laser ....
Podpowiedzcie czy warto aplikować?
Warto. Można się czegoś nauczyć a pieniądze jak na start przestały być żenujące.
Nie warto i pieniądze to nadal główny powód odejść ludzi z wieloletnim stażem. Kierowniki już się boją bo najlepsi uciekają. Niedługo sami zostaną bo nawet ukraińce nie pomogą. ZROZUMCIE WKOŃCU ŻE LUDZIOM SIĘ PŁACI !!! To dzięki nim zakład funkcjonuje bo na pewno nie dzięki tym "specjalistom" z biura.
Warto. Jak będziesz dobry, to możesz dostać podwyżkę. Nowe będą planowane na jesień na CNC
Nic nie dostaliśmy, jakbym mógł to bym już dawno uciekł z tego zakątka wyzysku. Na CNC to przyjmują Ukraińców, a ludzie dostają grosze. A podwyżkę można dostać jak się jest podpierdalaczem.
Ogólnie OK
Styczeń się zbliża wyszli z ukrycia wszyscy lizy (usunięte przez administratora) teraz kto pierwszy wyścig szczurów do lidera o kierownika najgorzej mają na spawalni do kierownika nieda się został tylko lider
A pani leader marta to niech sie wezmie za robotke bo ma motyla i robi za nia wszystko przez 8 h nie ruszy sie do nieczego na insta i facebook przesiedzi i koty wrzuca albo z akwarium foty ze work ze kierownik tego nie widzi
Reac się wynosi z MBL?Iwona może ty coś wiesz?Dziwne życzy?
Mbl teraz to Ukraina żądzi oni mają lepsze prawa niż Polacy to się w głowie nie mieści brak szacunku dla swoich co za kadra żądzi wstyd
Co Ty pierniczysz. Jaka Ukraina rządzi, jakie lepsze prawa. To chyba jakiś żart
Z jakiego biura? A Ty chyba jesteś z biura, co nie ma pojęcia o szczegółach, tylko klepie, co mu ślina na język przyniesie. Jesli uwazasz, ze maja lepiej, to sie z nimi zamień. Po co pisać takie głupoty, skoro nie ma się pojecia ile zarabiają za ile godzin. Tylko takie głupie gadanie. Przecież to nie sa ludzie zatrudnieni przez MBL. Liderzy nie mogą nim kierowąc i wydawac poleceń. Ty za nadgodziny dostajesz 200% lub 100%. Oni za każdą godzinę tyle samo. Nie mają żadnych praw pracowniczych. Co w tym dziwnego, nie ma ludzi na rynku, to sobie firma jakoś musi radzić. Zresztą UKR nie tylko w MBL. Znam firmy, gdzie zatrudnia się juz po 100 , 200 UKR. MBl nie jest zły. Mnie tez si e kilka rzeczy nie podoba, ale nie koncentruje sie na negatywach. Dobra atmosfera, dobra komunikacja, bhp i nie wdycham olejów, ani nie czuję bata na plecach...
A ja pracuję i nie spedzam czasu na obijaniu sie i wiecznym narzekaniu. I chyba warto. Dostalem dodatkowa nagrode do pensji poaz premia i dwa razy podwyzke w ciagu ostniego 1,5 roku. Mam dobre relacje ze wszytskimi to i sie milo pracuje.... Nikt sie mnie nie czepia, jest czysto i nie ma stresu
Przede wszystkim kim ty jesteś ja napewno jestem Polakiem wiesz to co piszesz puszczę w obieg po zakładzie ciekawe jak pracownicy się wypowiedzą dla czego niema sobót dla nas o niedzieli nie wspomnę dlaczego nikt z kadry nie zwraca co dany pracownik z Ukrainy robi na stanowisku pracy albo telefon albo tablety oni nocek nie będą pracować stawki mają większe niż nasz pracownik cały czas poprawy po nich papieros kadra uwagi im nie zwróci tylko nam nadgodziny w dniu roboczym my nie możemy bo Ukraina robi nadgodziny stawki na slusarce 12 albo 13 "NETTO"za każdym razem kadra goni swoich pracowników oni mają wczasy najgrzej jest na spawalni no i malarnia która miała za wsze 100% produkcji teraz przez pracowników z Ukrainy spadają w dół co to za polityka firmy dla mnie firma dostaje dotacje za każdego pracownika z Ukrainy
przyjądrza Ukrainiec z rodziną 1 dziecko drugie w drodze pracuje tylko mąż samochód/, na kredyt mieszkanie nie wiem jak,wiem bo byli u nas coś kupić,gdzie młody polak możne sobie na to pozwolić
A ja tam pilnuje swojej roboty i mnie Ukraincy nie przeszkadzają. Tez ludzie... I nie narzekam na kase. Jak dorobie w nadgodzinach to nieźle dostaje na rękę. Szanują mnie, nie pomiatają mną..... Nie mam stresa, a na życie mi starcza. A i może będzie lepiej bo widać ze coraz więcej zamówień, a i zmiany w kasie też się szykują. Poczekam i zobaczę, co w styczniu...
Chciałbym złożyć CV warto? Słyszałem, ze są zmiany na lepsze. Który dział jest najlepszy?
jesteś chyba w desperacji że chcesz tutaj pracować , dobra rada szukaj gdzie indziej
Warto, składaj i się sam przekonasz. Proponuję CNC lub obróbkę. Tam w miarę dobrze rządzą. I nie słuchaj do końca tego, co tu pisza. Niektórzy potrafią tylko narzekac i krytykować, a robic im się nie chce i szkolić tez nie....
Leader MFE z Cnc skonczy sie niebawem takie (usunięte przez administratora) z jego strony jeszcze pare osob czeka na jego zachowanie a gora juz wie co nieco jak traktuje pracowników zeby nie bylo tak ze jeszcze bedzie zap......na maszynach
Podpowiedzcie czy firma potrzebuje pracowników? Warto aplikować?
Od sierpnia wiszą ogłoszenia od pracy także sam odpowiedz czy warto. O miejsce u dobrego pracodawcy trzeba się mocno starać a tam? Podobno ukraina już zawitała a wiadomo co to oznacza. Odszedłem bez oglądania się za siebie. A wiem że już niedługo będzie kolejna partia.
Pracuje w Mbl i zapotrzebowanie jest , pracownikow z ukrainy jest juz paru , z plotek dochodza sluchy ze ma byc ich wiecej , ogloszenia wisza dosc dlugo ale zastanow sie czy warto , jesli chcesz zarobic dobre pieniadze to radze szukac gdzies indziej , atmosfera jest ok ale tez trzeba wiedziec co sie mowi i do kogo , zalezy tez czego oczekujesz .
Ja osobiscie odradzam i radze szukac czegos innego , wiele oferuja na poczatku , a pozniej i tak wychodzi ze guzik sie z tego oferowania dostaje .
Warto, place o kwietnia ida w gore plus dwie premie na kwartal. Jak chcesz sie rozwijac to mozesz isc na spawalnię i szkolic na spawacza lub na CNC najlepsi mają dobre stawki Sa tez nadgodziny placone w każdym miesiącu, a co 3 miesiace premia i atmosfera dobra Nie traktuja jak śmiecia tylko w miarę z szacunkiem Idzie sie dogadać
Nie ośmieszaj się tą wypowiedzią. Po 1 nadgodziny co 4 miesiące po 2 tylko pupilki mają stawkę po 3 gdzie masz 2 premie? Jest 1 pod warunkiem jak zasłużysz a kwota w innych zakładach na miesiąc jest wyższa niż tutaj na 3.
To zalezy na jakim stanowisku. I nie prawda ze nie placa nadgodzin co miesiąc. Placą w każdym miesiącu, a jak ktoś tego nie widzi, to albo nie pracuje w nadgodzinach, albo kiepsko widzi, co ma na pasku, albo z czystej zlośliwosci tak pisze
Gdzie masz płacone nadgodziny? Do wypłaty masz liczoną dniówkę z soboty a kolejna jest wypłacana na koniec okresu rozliczeniowego czyli co 4 miesiące.
Dostają ludzie pieniądze za nadgodziny w każdym miesiącu. Oczywiscie na koniec okresu rozliczeniowego tez jak nie odbiora nadgodzin w postaci czasu wolnego wiec nie piszcie bzdur, bo to nie jest prawda ze nie placa za nadgodziny w miesiacu
Na cnc NIE DOSTAJĄ w każdym miesiącu. Czasami ci zapłacą za 1 sobotę ale tak to co 4 miesiące!!!!!! I jakie gofziny do odbioru??? Nie ma kto robić a ty z takim czymś wyskakujesz.
Też mi nowina. Ogłoszenia o pracy wiszą w każdej większej firmie. Większość firm poszukuje ludzi....
I jak tam robaczki? Dalej za najniższą? Dalej będziecie narzekać a żaden się nie zwolni? Powodzenia z takim podejściem.
jeszcze dzień jeszcze noc rzuce wszystko wyjde stąd... ominę bokiem go.... mam lepszą pracę oo...
dlaczemu w firmie mbl nikt nie chce pracować ?
Witam,prosilbym o informacje.Jaka stawke zaproponuja osobie z duzym stazem jako operator maszyn cnc?na olx sa ogloszenia na operatora lasera za 26 pln,czy to mozliwe,a ile frezarki cnc?
To zależy, jakie masz kwalifikacje. Jak jesteś doświadczony to dostajesz wyższą stawkę. Stawka jest ustalana indywidualnie po ocenie na rozmowie. Więc realne.
Lider nie nic nie może im zrobić olewają go po całości tak nie powinno być to wina naszych kierowników
Nawet nie wolno im wiór wywozić z CNC tak kierownik kazał on ma się uczyć
ja rabotaju za 13 zl na godzinu i u mnienia to odpowiadaju. a mogajet zapierdalaju po 12 godziny i to odpowiadaju. u mienia chjeb za 1 hrywna bjenzyna za 3 hrywna. wyśle familju wyplatu to 3 miesiącu zyju i odkładaju jeszcze. Pracu w polszy to zaszczytu dla mienia
Fajnie że siejesz ferment ale poinformuję Cię że niestety ale Ukraińcy wcale nie robią u nas za najniższą bo mają płacone więcej niż niejeden na produkcji xD Jeśli boisz się że Ukrainiec zabierze ci pracę i musisz pisać takie głupoty tutaj to widocznie nie uczyles się w szkole skoro przyjeżdża do Polski gość że wschodu, nic nie potrafi, zabiera Ci pracę a na koniec zarabia więcej niż ty xD
To świadczy o pracodawcy. Woli dać zarobić obcym niż swoim. A jacy to fachowcy to już wszyscy wiedzą. Na pewno wszyscy już zauważyli że nie lubią się narobić. I mają wywalone na wszystko. A co najśmieszniejsze nikt ich nie nadzoruje,bo po co się ma się narażać .
A kiedy zaczniecie zatrudniać hindusów.Robią tak samo, ale się tak nie cenią.
Krzesła ? Chyba żart. Panowie książęta szanujmy się bardziej. Leżaczki co najmniej . A na przerwy poprosimy lektyki kursujące na stołówkę i palarnię. Oczywiście każdy operator dodatkowo powinien mieć do pomocy osobę która będzie go wachlować w te upalne dni.
Praca w pozycji stojącej i obowiązki pracodawcy Praca stojąca jest identyfikowana jako czynnik uciążliwy, czyli taki, który oprócz ogólnego zmęczenia nie powinien powodować stałego uszczerbku na zdrowiu. Jednak należy mieć na uwadze, że nie jest to praca łatwa. Z punktu widzenia bezpieczeństwa i higieny pracy należy rozróżnić pracę w pozycji stojącej na dwa rodzaje, mianowicie: pracę niewymagającą stale pozycji stojącej i pracę wymagającą stale pozycji stojącej lub chodzenia. W przypadku wykonywania pracy niewymagającej stale pozycji stojącej, pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom możliwość siedzenia, natomiast w drugim przypadku pracodawca musi zapewnić pracownikom miejsce w pobliżu stanowiska pracy, gdzie pracownik będzie miał możliwość odpocząć. Tak stanowi art. 49 ust. 1 i 2 rozporządzenia ministra pracy i polityki socjalnej z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. Co istotne w tym przypadku, miejscem odpoczynku nie może być stołówka czy jadalnia, gdyż są to pomieszczenia higieniczno-sanitarne, co zostało zauważone w wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego z 28 czerwca 2007 r., I OSK 1263/2006. Ważne! Pracodawca musi zapewnić pracownikowi takie miejsce, gdzie bez przerywania procesu pracy będzie miał możliwość odpoczynku, a w przypadku pogorszenia samopoczucia, będzie mógł odpocząć bez konieczności opuszczania stanowiska pracy. Zobacz więcej: https://poradnikpracownika.pl/-praca-w-pozycji-stojacej-a-obowiazki-pracodawcy
Lepiej żeby dali krzesła na cnc bo jak ich nie bedzie w ciągu tygodnia to dzwonie do inspekcji pracy.