opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.

Profil oficjalny - płatna współpraca

3/5

Na podstawie 2985 ocen
Opinie(8056)
Dodaj opinię
Aktualności(1)

Opinie(8056)

Dodaj opinię
Aktualności(1)
Logo
  • O nas
  • .
  • Wizja Mando Corporation Poland
  • .
  • Nasze osiągnięcia
  • .
  • Social Media
  • .
  • Kontakt

O nas

Wizja Mando Corporation Poland

Nasze osiągnięcia

Social Media

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Wrocław
  • Wałbrzych
  • Legnica
  • Jelenia Góra
  • Bolesławiec
  • Zgorzelec
  • Nysa
  • Kłodzko
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Wałbrzych
  • Nowy Julianów
  • Glinik
  • Szczawno-Zdrój
  • Dziećmorowice
  • Dworzysko
  • Stary Julianów
  • Boguszów-Gorce
  • Struga
  • Unisław Śląski
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Wałbrzych
  4. /
  5. Opinie o HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.

Opinie

Opinie o HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o. Wałbrzych

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 10
    • 11
    • 12
    • …
    • 83

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    mini

    16.02.2018 22:00

    Inne

    Dziewczyny ktory chlopak w mando jest najprzystojniejszy?
    ReviewUserIcon
    .

    25.10.2021 20:17

    Pracownik

    A z magazynu wejścia?
    ReviewUserIcon
    1834mqt

    19.07.2022 21:11

    Były pracownik

    A którą kobieta najładniejsza?
    ReviewUserIcon
    Były pracownik

    07.06.2022 18:33

    Były pracownik

    Mando to wielkie zenuła. Jednowielkie kolesiostwo, lizodupstwo i nie będę mówił co więcej. Przełożeni nie maja pojęcia co się dzieje na linkach ani w firmie.. Pani I... nie będę komentował. Cieszę się ze tu już nie pracuje ;)
    ReviewUserIcon
    Mareczek

    17.07.2022 17:56

    Pracownik

    Żenująco niską. Cos koło 3300 brutto
    ReviewUserIcon
    Adam

    18.07.2022 15:44

    Pracownik

    Strasznie Pani mi zaimponowała tym wpisem. Pytanie tylko na ile to jest wspieranie jakiego oczekują pracownicy, a nie tylko puste słowa. Żadna firma na strefie nie wspiera pracowników, to są tylko cyferki w SAP. Jak nie ten to inny, każdego można wyszkolić, a później nie dbać o niego. Zwolnienia o których piszą ludzie są faktem, czy ktokolwiek z biur walczył o dobrego inżyniera, aby ten się nie zwalniał? Niestety stawka jaką proponujecie najlepiej o tym świadczy. Dodatek za dojazd plus premie mydlą oczy. Przy wypadku ZUS nie bierze tych wartości pod uwagę przy wypłacie świadczeń. Moim marzeniem jest podjąć stałą i długofalową współpracę z pracodawcą który zechce traktować pracownika jak partnera a nie (usunięte przez administratora) Będzie inwestował w szkolenia dla podniesienia kwalifikacji i kompetencji zespołu. Będzie chciał wysłuchać problemów i nie wyciągać wobec pracownika pochopnych konsekwencji. Gdzie majster nie będzie "musiał" pozbywać się ludzi mądrzejszych od siebie, nie każdy marzy o takiej karierze. A skoro majster się boi o swoje stanowisko, to chyba o czymś świadczy...... Miłego dnia życzę wszystkim,
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    17.07.2022 22:59

    Pracownik

    Zarobki zarobki nikt nie doceni starego pracownika. Nie gadajcie bo czeka was Królowa Lech i wypad z Madoliny. PS pozdrawiam Ewe brak mi z nią współpracy co utrudnia produkcję
    ReviewUserIcon
    Tomasz

    15.07.2022 10:34

    Pracownik

    Mam pytanie o pieniążki za dojazd. One są wypłacane z kosztów uzyskania dochodu (na PIT w tej rubryce jest 0 złotych?)? Jeśli tak, to każdy traci na tym w ciągu roku i nie jest to żaden sukces. Mogę prosić o jakieś informacje na ten temat.
    ReviewUserIcon
    iwona Lech

    15.07.2022 10:57

    Pracownik

    Myślę, że Pan ma na myśli koszty uzyskania przychodu i Pan nie zrozumiał, że nasza firma proponuje Panu osobny dodatek na dojazdy w kwocie 360 zł brutto. Proszę o wyjaśnienie w dziale HR, który wytłumaczy o co chodzi.
    ReviewUserIcon
    Mareczek

    17.07.2022 18:27

    Pracownik

    Dziękuję za wyjaśnienie tej kwestii. Jesteście jedyną firmą która ma taką atrakcję.
    ReviewUserIcon
    Mareczek

    14.07.2022 23:41

    Pracownik

    Czy ktoś zdradzi jakie są zarobki po okresie próbnym. Na wstępie zaproponowali 3700 brutto. Uznałem to za jakiś żart. Jednakże chciałbym wiedzieć co może mnie dobrego spotkać w tej firmie. Dziękuję za ewentualne odpowiedzi.
    ReviewUserIcon
    Mareczek

    17.07.2022 11:25

    Pracownik

    Ale Ty mówisz o kwocie netto czy brutto, bo to robi sporą różnicę. Na rozmowach zawsze podawana jest kwota brutto. Sporo się tutaj piszę o żenująco niskich zarobkach. Więc ile netto zarabia się na produkcji z nadgodzinami i bez nich?
    ReviewUserIcon
    Ja nie wiem.

    17.07.2022 14:37

    Pracownik

    Ja po czterech latach pracy mam ok 3300zł netto. Właśnie ciekaw jestem ile dają nowym ma produkcji brutto. Z premią różnie bywa raz jest 400zł a weźmiesz urlop na żądanie i masz 300zl premii.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    14.06.2022 22:02

    Pracownik

    Jak słyszę reklamę w radiu firma przychylna pracownikowi. Tylko w mando taka atmosfera. Reklama w ogłoszeniu owoce. No wstrząsające. Szkoda że nie powiecie prawdy jak szanujecie pracowników. Cóż reklama dźwignią handlu Niebawem powiem Wam Dziękuję
    ReviewUserIcon
    pracownik

    15.07.2022 12:07

    Pracownik

    zmień prace
    ReviewUserIcon
    Hehe

    10.07.2022 23:52

    Pracownik

    Śpieszmy się kochać pracowników Mando, tak szybko i masowo odchodzą hehe..
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    11.07.2022 21:57

    Pracownik

    Kto znowu odszedł?
    ReviewUserIcon
    Paluszek

    08.07.2022 02:33

    Pracownik

    Co z tym kudłatym?
    ReviewUserIcon
    Takie sobie

    07.07.2022 20:20

    Pracownik

    Hej wiecie może co to była za stłuczka wczoraj na parkingu?
    ReviewUserIcon
    Aha

    07.07.2022 20:27

    Pracownik

    Chyba ten ktoś uciekł. No nie fajnie
    ReviewUserIcon
    Gratulacje

    07.07.2022 18:42

    Pracownik

    W Mando z inżyniera, poza Mando na managera. Gratulacje kolego, oby Cię porządnie docenili, tu tego nie zaznałeś.. Zazdro i gratulacje!
    ReviewUserIcon
    ??

    28.06.2022 21:37

    Pracownik

    To jak to będzie z pracownikiem półrocza??
    ReviewUserIcon
    Xyz

    14.06.2022 15:09

    Były pracownik

    Kiedyś ludzie zazdrościli tym co pracują w Mando.. Teraz to pracownicy Mando zazdroszczą tym co znaleźli lepsza robotę. Pracować w tym miejscu się nie da. Zróbcie w końcu coś z tymi niekompetentnymi managerami bo nie potrafią ogarnąć niczego, nie mówiąc już o wsparciu przy problemach. Wywalone na wszystko, brak organizacji, rozmów z pracownikami a potem wielkie zdziwienie..
    ReviewUserIcon
    Grand Master of puppets

    17.06.2022 18:27

    Były pracownik

    I oni za mando pewnie też nie będą płakać no chyba że z radości że już tu nie pracują
    ReviewUserIcon
    No tak

    21.06.2022 18:06

    Pracownik

    Z papierami chętni ich wezmą i tyle
    ReviewUserIcon
    Alojzy z bmką

    17.06.2022 11:34

    Pracownik

    Ludzie czemu tak płaczecie?Myślicie że Koreańczyki czytają to forum? Im to koło du.. y lata.. . Skończą się ulgi z SSE to się zawiną na Słowację i tyle ich będzie widać. Nie macie alternatywy to nie ma co wylewać frustracji a jak macie to jeszcze w tej firmie robicie?
    ReviewUserIcon
    Grand Master of puppets

    17.06.2022 18:33

    Były pracownik

    Masz całkowitą rację, ale niestety większość co tu pracuje to tylko potrafią narzekać albo tylko między sobą albo tutaj, odważnych żeby wyrazić opinie osobiście szefostwu to nie ma wcale, a zmieniać pracy im się nie chce też bo są jak takie zmemlane kluchy którym i tak jest wszystko jedno i nawet jak tak ich podśrubują że będą musieli jeszcze bardziej zapierniczać jak małe samochodziki to jedyne co zrobią to napiszą tutaj że im źle.
    ReviewUserIcon
    Zmiany

    09.06.2022 12:31

    Pracownik

    Witam. Jaki system zmianowy jest aktualnie w Mando? 123 czy 321?
    ReviewUserIcon
    Zmiany

    09.06.2022 15:02

    Pracownik

    Dziękuję za pomoc
    ReviewUserIcon
    Cahm2 cahm6

    04.06.2022 23:12

    Pracownik

    Szkoda życia na smutki i pracę w mando
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    05.06.2022 17:52

    Pracownik

    Nie rozumie jednego ? Jak wam tak źle w tym Mando to co wy tam jeszcze robicie ? Pracy jest multum... Tylko narzekanie. Nie podoba mi się zmieniam idę gdzie indziej... Tylko marudzić potraficie w necie i nic nie robić . Mando wcale nie jest takie źłe idź do faurenci dopiero zobaczysz co to znaczy (usunięte przez administratora). Owszem są osoby na stanowiskach,którym góra powinna się przyjrzeć aby stworzyć atmosferę by móc pracować z chęcią .
    ReviewUserIcon
    Xyzzxy

    04.06.2022 18:03

    Kandydat

    Zamiast owoców i kawy dajcie nam podwyżkę inflacyjną, albo dodajcie jakąś ekstra premie. Zarobki operatorów są jedne z najniższych na strefie... Paliwo 8zł chleb 5zł wypłata jak dobrze pójdzie to 2700zl.
    ReviewUserIcon
    Ja

    04.06.2022 23:25

    Pracownik

    Zamilcz bądź krzycz cieszej bo w zamian dostaniesz wypowiedzenie.
    ReviewUserIcon
    Heh

    03.06.2022 16:58

    Pracownik

    Dwóch spoko ziomków odchodzi w jednym czasie z biura jakości. Odchodzą wiedza, umiejętności, mega doświadczenie a co najważniejsze fajni ludzie których będzie brakować. A co Mando dla nich zrobiło? Nic. Nawet nie starali się ich zatrzymać.. Żadnych rozmów. Przełożeni mają wyw.alone na to co się dzieje w tym biurze a sporo osób z niego już odeszło. Niestety managerowie w tej firmie niczego się nie nauczą... A potem mówią że ludzi nie ma do pracy.. Każdy idzie do normalnie płatnej roboty a nie za pół darmo. Ludzie Mando nie jest jedyną firmą na rynku. Zacznijcie szukać nowej roboty bo nic się tu nie zmieni.
    ReviewUserIcon
    xyz

    03.06.2022 17:37

    Pracownik

    Nie masz nic innego do roboty tylko głupoty wypisywać na forum publicznym? :]
    ReviewUserIcon
    Heh

    03.06.2022 20:21

    Pracownik

    Weź się do roboty albo nową znajdź skoro tyle rzeczy ci nie pasuje. Nikt cie tu trzymać nie będzie na siłę.
    ReviewUserIcon
    Xyz

    02.06.2022 14:39

    Pracownik

    Słyszałem że wyrzucono Panią Ewę dzisiaj z QC. Czy to prawda i jak tak to dlaczego
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    03.06.2022 09:06

    Pracownik

    Zrobili pokazówkę abyśmy zamknęli modeczki. Każdy tu gada o zarobkach że są zenujace że nowy dostaje więcej od dobrego starego pracownika. Szkoda że ja zwolnili bardzo ogarnięta babka była, o co by człowiek nie poprosił to było zrobione błyskawicznie, dobrze mi się z nią współpracowało. Tak to jest zwalniajcie dalej dobrych starych pracowników. Ten ruch był żenuła. Szkoda tylko Ewy. Pozdrówki ziomki
    ReviewUserIcon
    pewinie

    03.06.2022 15:12

    Pracownik

    I najlepiej Ciebie awansować wtedy zrobisz pożądek :D
    ReviewUserIcon
    Mandowidz

    23.05.2022 11:47

    Kandydat

    Jakie stawki proponują na okresie próbnym?
    ReviewUserIcon
    X

    31.05.2022 17:03

    Pracownik

    Cześc, Za dojazdy każdy dostaje około 300 zł bez względu na miejsce zamieszkania
    ReviewUserIcon
    Yyy

    31.05.2022 19:03

    Kandydat

    Jak cały miesiąc przepracujesz to 360zł za dojazdy. Po 2 latach stażowe 150zł. Tak w wakacje zakład nie robi 2tyg każdy urlop.
    ReviewUserIcon
    Helena

    26.05.2022 09:28

    Pracownik

    Witam. Czy w tym roku firma planuje organizację pikniku rodzinnego? Nigdy nie byłam, bo jestem, a ponoć jest super?
    ReviewUserIcon
    OK

    27.05.2022 15:44

    Pracownik

    Nie bo firmę nie stać na to. (czyt. pracowników mamy głęboko w poważaniu)
    ReviewUserIcon
    Hajhaj

    28.05.2022 10:02

    Pracownik

    Nic nie będzie zapomnij. Firmy nie stać na to.
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.

    Uczniowska 36 58-306 Wałbrzych

    NIP:8862970143

    KRS:0000388973

    http://www.mando.com/
    Branża główna: Części i akcesoria samochodowe

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIcon
    ReviewUserIcon
    ??

    18.05.2022 20:29

    Pracownik

    Czy będą w tym roku pracownicy półrocza?? Co z w czasami pod gruszą??
    ReviewUserIcon
    Luj

    27.05.2022 09:49

    Pracownik

    Trzeba bylo w ankiecie zazanczyc zeby 10 razy w roku socjal byl !! Nie ma to jak najpierw zdecydowac sie na socjal jak najwiecej razy w roku a potem plakac ze malo. Co za skończeńce.
    ReviewUserIcon
    OK

    27.05.2022 15:42

    Pracownik

    Socjal jest tak jak w zeszłym roku czyli 3 razy tylko z tym że w zeszłym roku było więcej kasy bo na wielkanoc dostaliśmy 300 zł a w tym roku 200zł więc robią nas w **** ale to żadna nowość w tej zasranej koreańskiej firmie. Niech żyje Kim Dzong Un.
    ReviewUserIcon
    Mojo Jojo

    02.02.2022 15:11

    Pracownik

    Od kilku tygodni notorycznie manager z caliperów pojawia się produkcji. Na każdej ze zmian czegoś szuka żeby tylko się przyczepić.Działa to bardzo stresująco na ludzi a co za tym idzie na ich prace. Przeszkadza w pracy..mierzy czasy czasem coś głupio skomentuje. Rozumiem że odmienna może być tutaj wiara..ale na litość boską zabierzcie tego człowieka z hali produkcyjnej. Może HR wysłałby go na jakieś wakacje żeby ludzie psychicznie odpoczęli.
    ReviewUserIcon
    Nadleciały MSG

    20.05.2022 10:23

    Pracownik

    A teraz policz sobie, że auto służbowe jest benefitem dla pracownika. Jeżeli zabierzesz taki benefit to musisz to w jakiś sposób zrekompensować ( na przykład dodatkowe 3000 miesięcznie ). W każdej firmie Managerowie mają auta służbowe to jest standard A za te 500 pln brutto premi zostanie Ci na reke 350 pln.
    ReviewUserIcon
    Igor

    21.05.2022 19:55

    Pracownik

    Wypłata piękna ale jak jesteś Liderem i wyżej
    ReviewUserIcon
    Marconi

    01.04.2022 17:01

    Pracownik

    Czy ten lysy z logistyki z drugiego pietra ma placone za jaranie fajek na balkonie albo na magazynie? Jezeli tak czy sa jakies przyjęcia do tego dzialu? Ja pale i chetnie bym sobie dorobila. Przy co drugiej szludze zawsze towarzyszy mu ten duzy z bajki moj przyjeciel olbrzym.
    ReviewUserIcon
    Czesiek

    17.05.2022 21:41

    Pracownik

    Proszę Cię jedynie jak się możesz w tej firmie wykazać czty.(usunięte przez administratora)ludzi ze zmiany, noś przez 8 godzin pampersa że byś przypadkiem nie musiał iść (usunięte przez administratora) w trakcie produkcji. Ludzie wykazują się po kilka lat i nic z tego nie mają po za większą wiedzą od lidera który mimo braku wiedzy i kompetencji dostał awans za lizodupstwo i (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Dramat

    18.05.2022 10:11

    Pracownik

    Tak tak, mają większą wiedzę a to akurat widać gołym okiem haha
    ReviewUserIcon
    Czesiek

    27.04.2022 12:57

    Pracownik

    No siema, co z tą integracja 7 maja calipery. Mam nadzie że nie będzie tak jednego osobnika, bo bym poszedł. Ale nie wiem czy warto
    ReviewUserIcon
    On

    27.04.2022 23:02

    Pracownik

    Będzie będzie I co
    ReviewUserIcon
    Tany tany

    06.05.2022 19:03

    Pracownik

    Wolnego z nim tańczyć nie musisz. Tylko tam spokojnie Bez pawiowania hahahaha
    ReviewUserIcon
    Tja

    26.04.2022 06:00

    Pracownik

    Gołąbeczki z biura QC może w końcu skończą te ciągle śniadanka z rana na stołówce i non stop spacerki po hali i na fajkę? Ludzi to naprawdę denerwuje widząc non stop te same osoby mieszające powietrze na produkcji kilkanaście razy dziennie. Naprawdę nie macie nic do roboty? Ludzie was obserwują...
    ReviewUserIcon
    Produkcja

    26.04.2022 07:33

    Były pracownik

    Wczoraj już jedna gwiazda wyleciała z roboty za oczernianie innych w necie... Szykuje się druga????
    ReviewUserIcon
    Athlon1987

    23.03.2022 19:04

    Kandydat

    Orientuje się może od ilu do ilu można zarobić u was na utrzymaniu ruchu, i jak wygląda specyfika pracy. Pozdrawiam
    ReviewUserIcon
    L4

    22.04.2022 00:15

    Pracownik

    Jeśli będziesz lepszy od kilku topowych zawodników u nas to może i zarobki będą nie najgorsze
    ReviewUserIcon
    Heh

    23.04.2022 15:57

    Kandydat

    Najpierw naucz się pisać po polsku, bo póki co to Ty farmazony prawisz. Skoro macie takich specjalistów (haha) na wysokim poziomie, którzy nie przekraczają 6k to albo są to pożal boże "specjaliści" od skręcania i rozkręcania w kółko to samo, albo naiwniacy myślący że takie zarobki to standard. W obecnej firmie po rewaloryzacji płac świeżaki dostają 5000 brutto na wstępie, ludzie z doświadczeniem do 7000zł, automatycy do 8000zł. Więc z czym do ludzi człowieku.
    ReviewUserIcon
    Agnieszka

    12.07.2021 16:28

    Pracownik

    I wkońcu ją zostawił mądry ułożony i pracowity chłopak nie to co ona nie była go warta szkoda byłoby go napewno niedługo znajdzie sobie fajną sympatyczną dziewczynę nie jak ta tylko ciągle pretensje do wszystkich o wszystko i ciągle ciągnie l4 już się fajnie widzę dogaduje z pewną koleżanką pozdrowienia dla niego ☺
    ReviewUserIcon
    Kalafior

    19.04.2022 22:26

    Pracownik

    Mando - connecting people, nawet gruba berta znajdzie chłopaka
    ReviewUserIcon
    Nice

    20.04.2022 09:34

    Pracownik

    Jakim trzeba być człowiekiem, żeby coś takiego napisać o drugiej osobie na forum o firmie. Żałosne. Przykra/y jesteś.
    ReviewUserIcon
    Liderkowa

    09.04.2022 22:54

    Pracownik

    Mam pytanie? Inżynierowie... Shiftowie.... Liderzy i zastępcy.... Czy Wy naprawdę nie widzicie "lidera", który świeci swoją pup... na linii? Jest to obrzydliwe, niesmaczne a przede wszystkim wstyd dla firmy! Jaki ona daje przykład swoim pracownikom? Żaden! Jej wiedza jest taka sama jak Tym co świeci. Żenada ????
    ReviewUserIcon
    Ppp

    10.04.2022 20:48

    Pracownik

    Obrzydliwe... Spodnie z paskiem na (usunięte przez administratora) i Nie daja rady???? Ale fakt brak wiedzy, myślę że ona sama nie wie gdzie się znajduje i co robi???? Sprawnie obsługuje tylko tel 8h i nikt nie widzi tego, a Ty sprawdzisz tylko która godz i po premii, sprawiedliwość
    ReviewUserIcon
    MarJa Skłodowski Kyri

    19.04.2022 07:45

    Kandydat

    Idę zjeść kanapkę z radem, elo
    ReviewUserIcon
    Heh

    03.04.2022 23:41

    Pracownik

    Jak widać i słychać, marzec obsypał odejściami pracowników. Przykre to, że zespół zarządzający ma to gdzieś i nic się w tej firmie nie zmieni. Od 5 lat tylko słychać że kryzys jest itp, od 5 lat kasa marnowana na bzdury, a tam gdzie leży, to nikt się schylić nie chce. Zacznijcie w końcu słuchać co pracownicy mają do powiedzenia i co im faktycznie poprawi byt a co demotywuje do pracy. Dlaczego hr zamiast płacić postojowe nakazuje wybieranie urlopów?! Potem pracownik będzie potrzebować to firma się wypnie. Jak ludzie nadal będą siedzieć cicho jak mysz pod miotłą to zaraz premię zabiorą, podwyżki 100zl brutto ale na telefony dla managerów za 8 tyś i kolejne volvo kasa jest. Wamag chłodnie kasę jak szalony.. Projekt przeszacowany, (usunięte przez administratora) w każdym miejscu.. Ale jakoś to będzie. Ludzie widzą co się dzieje. A dzieje się źle. Dlatego odchodzą i odchodzić będą.
    ReviewUserIcon
    Eee

    08.04.2022 23:49

    Pracownik

    Podaj więcej szczegółów. Jaki Papier poufności? Czego dotyczył i po co podpisywałeś?
    ReviewUserIcon
    Iwona

    18.04.2022 20:39

    Pracownik

    Witam, mój pokój i ja jestem zawsze dla Was. Jeśli mnie akurat w nim nie ma - zapytajcie w HR kiedy będę i możecie do mnie przyjść bezpośrednio. Jeśli zgłaszana sprawa nie jest poufna powinna być zachowana droga służbowa - dlatego dział HR ma obowiązek poinformować przełożonego - i tak się dzieje. Jeśli sprawa jest poufna - proszę abyście o tym poinformowali HR wówczas będzie zachowana inna droga, nie służbowa/ a poufna, jeśli jest taka konieczność.
    ReviewUserIcon
    PAN PIKNIK

    14.04.2022 12:19

    Pracownik

    witam. Czy planowany jest w tym roku piknik rodzinny, pytam bo kolega miło wspomina..
    ReviewUserIcon
    Ciekawa

    12.04.2022 10:53

    Pracownik

    Jakie były progi pieniążków na święta Wielkanocne?dziękuję
    ReviewUserIcon
    Śmiech na sali

    12.04.2022 23:12

    Pracownik

    0-4000 200 zl i od 4001-6000 150 a od 6001 0
    ReviewUserIcon
    Mando

    27.03.2022 20:49

    Pracownik

    Droga firmo :) mam takie pytanie .Czy na wzgląd dużej ceny paliwa i dojazd pracowników z różnych odległości była by możliwość dogadania się między sobą i chęci zmiany zmian? Czy byłby to duży problem? Wiadomo dojeżdżamy z różnych miejscowości było by nam taniej i więcej miejsc na parkingu.
    ReviewUserIcon
    Pomocny

    11.04.2022 17:52

    Pracownik

    A nie lepiej poprostu zmienić dział
    ReviewUserIcon
    Nikola

    12.04.2022 20:33

    Pracownik

    Dokładnie
    ReviewUserIcon
    MACHINING

    05.04.2022 19:40

    Pracownik

    Panowie menagorowie chcą wprowadzić na machiningu reżim chyba gorzej niż jest w Toyocie. Zamiast wspierać i motywować nas w tych trudnych dla wszystkich czasach dbają jedynie o siebie a nam jedynie dodają obowiązku szukają na siłę jak by to zabrać premie.
    ReviewUserIcon
    Rozczarowany

    10.04.2022 20:46

    Pracownik

    W poprzednich latach podnoszono plany o 10 szt. na 8 godzin a teraz o 10 szt. na 1 godzinę. MASAKRA.
    ReviewUserIcon
    Recepta

    11.04.2022 11:30

    Pracownik

    Menedżerowie łatwy sposób by się wykazać? Podnieść normy, łatwizna.
    ReviewUserIcon
    Wielkanoc

    06.04.2022 21:10

    Pracownik

    Czy będą jakieś dodatkowe pieniążki na święta? Wypadałoby chociaz powiedzieć tak lub nie.
    ReviewUserIcon
    Praca

    06.04.2022 07:34

    Pracownik

    Mnie raczej nie interesuje kto z kim, czy sok na stołówce jest po 3 zł czy po 6 zł. Interesuje mnie kiedy będziemy pracować od poniedziałku do piątku bez brania urlopu i postojowego. Czy szukać nowej pracy czy nie.
    ReviewUserIcon
    oni

    06.04.2022 17:23

    Pracownik

    albo niech dają postojowe a nie zabierają urlop
    ReviewUserIcon
    Msg lider

    02.03.2022 11:58

    Pracownik

    Droga administracjo. Czy jest jakiś powód dla którego na stołowce nie ma cen przy produktach sprzedawanych z półek. To naprawdę męczące jak pod koniec miesiąca każdy pyta co ile kosztuje. Chyba że to jakaś nielegalna sprzedaz jest.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    01.04.2022 10:34

    Pracownik

    Inflacja w marcu 2022 r. w Polsce wzrosła o 10,9 proc to jest oczywiście średnia i tylko w marcu, samo paliwo wzrosło o 28% a energia 4,4%(tylko w marcu), soczki do sklepów same nie przychodzą. Hale produkcyjne, hurtownie, dystrybutorzy zużywają prąd i paliwo. Pracownicy tych firm dostali nie dawno podwyżki to także wchodzi w cenę produktu m.in. soczków
    ReviewUserIcon
    Inflacja

    05.04.2022 23:28

    Pracownik

    Jedno rozwiązanie jest nie kupować. Zostaną z tym sami i po problemie .
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    03.04.2022 06:33

    Kandydat

    Drogi dzielę HR Czy jest jakiś powód że większość z nas nie otrzymała pasków placowych za miesiąc Luty A przypominając mamy już miesiac kwiecien Ps. Sprawdziliśmy w folderze SPAM i tam też nie było
    ReviewUserIcon
    Sorki

    03.04.2022 23:37

    Pracownik

    Za kwiecień.
    ReviewUserIcon
    Hihi

    03.04.2022 23:38

    Pracownik

    Czy w końcu luty
    ReviewUserIcon
    Aaa

    25.03.2022 05:38

    Pracownik

    kierowniku, szefie, liderze.. Uważaj, zaraz koniec miesiąca. Możesz zacząć biegać na pierwsze piętro jak kot z pełnym pęcherzem :). Będzie się działo!
    ReviewUserIcon
    No tak

    26.03.2022 13:41

    Pracownik

    Zmiana popołudniowa?
    ReviewUserIcon
    Haahah

    26.03.2022 16:25

    Pracownik

    Plotkarze xD
    ReviewUserIcon
    Zamioculas

    08.03.2022 04:44

    Kandydat

    Witam. Chcę pogratulować MANDO 'kręgosłupa moralnego ' .. przyjęliście Ukraińców z podejrzanej agencji pracy..po czym wczoraj bez żadnych skrupułów zwolniliście wszystkich z dnia na dzień..brawo..pozdrawiam również supervisora..który powinien chyba zmienić pracę bo sobie nie radzi z tym wszystkim..został poproszony przez Ukraińców o wytłumaczenie tej sytuacji to zwyczajnie olał sprawę i znikł.. zrzucając wszystko na bogu ducha winne shift liderki..które musiały się z tym wszystkim same zmierzyć i pozwalniać od tak tych ludzi.. postawa godna prawdziwego mężczyzny. Medal sobie dajcie..za człowieczeństwo i profesjonalizm. Świetna reklama MANDO na przyszłość i przykład cudownego podejścia do Ukraińców i zakłamanie pomocy dla drugiego człowieka to tutaj chleb powszedni.
    ReviewUserIcon
    Ja

    08.03.2022 20:55

    Pracownik

    Drogi HR, a może tak ktoś Wam pokaŻe słownik ortograficzny i poprawnej polszczyzny?
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    22.03.2022 19:13

    Pracownik

    Może Ciebie powinni zwolnić? Nie bierzesz pod uwagę co się aktualnie dzieje? Szacunek dla zakładu za to,że nie zwalnia Polaków. Było by na odwrót miał byś pretensje ,że Polaka zwolnili... Nie dogodzisz tej chołocie...
    ReviewUserIcon
    Fiszki

    17.03.2022 18:58

    Pracownik

    Wysyłajcie nam w końcu te fiszki normalnie! Już 17... To żenujące , że co dwa,trzy miesiące trzeba się upominać aby fiszkę na email w końcu dostać.
    ReviewUserIcon
    Fiszki

    19.03.2022 07:20

    Pracownik

    No właśnie nie ma. I co innego gdyby taka sytuacja zdarzała się rzadko ale to częste sytuację. Podobnie jest nawet jak pity wysyłają. Nie dostajesz w ogóle ale wysyłają Ci kilka cudzych (tak miałem w zeszłym roku na przykład). Podczas wizyty w HR wmawiają że wszystko wysłane i robią z Ciebie głupka.
    ReviewUserIcon
    Gmeil

    19.03.2022 10:40

    Pracownik

    Gmail blokuje. Ja mam na WP i zawsze dostaje

    Zostaw merytoryczną opinię o HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.