Wiecie czy od początku współpracy firma oferuje te zaawansowane szkolenia z różnych programów? Pytam, bo o tym napisali w ogłoszeniu na posadę Regionalny Doradca – Inżynier Aplikacji. I jestem ciekawa, czy to jest dostępne od początku, od razu po podpisaniu umowy?
Firma nie oferuje żadnych szkoleń. A nawet jak to nie dostaniesz certyfikatu tylko właściciel go trzyma.
Jakie narzędzia pracy zapewnia Tiz-Implements Sp. z o.o.? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Firma wypracowała sobie dobrą opinię jako pracodawca ,więc konkurencja działa?
Czy nowo zatrudnione osoby otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?
Czy w obrębie jednego działu w Tiz-Implements Sp. z o.o. są wewnętrzne rekrutacje na liderów?
Ale że to jest dobra Firma ? Nie wydaje mi się...
Żeby utrzymać się w dobrej firmie trzeba dobrze pracować. Może nie wszystkim to wychodzi?
Firma żart, brak stanów magazynowych narzędzi, klienci czekaja na towar nawet 2 tygodnie. W wielu firmach na wejściu handlowiec jest spalony. Ehh szkoda pisać.
Prawdopodobnie napisał to człowiek, który dziś dostał informację, że zostaje zwolniony za brak wyników sprzedaży przez ostatnie 8 miesięcy. W sumie przez 8 miesięcy nie zarobił nawet na 1 swoją wypłatę.
zarobek to ważna kwestia, ale od tego jest rozmowa kw. Wtedy się orientujesz, na czym stoisz :)
Nie polecam
Kiedy byłem na ostatnim roku studiów, firma tiz implements dała mi możliwość płatnej praktyki, zdobycia doświadczenia i rozwoju w moim zawodzie. Kiedy po praktykach zostałem zatrudniony, mogłem elastycznie ustawiać grafik aby dokończyć studia i zdobyć tytuł inżyniera. Pensje są zawsze wypłacane w terminie a w firmie pracują młodzi, pozytywni ludzi.
Pracuje w Tiz od 2 lat na umówie o prace i nigdy nie było problemów z wypłatą na czas. Przyjemna atmosfera. Szefostwo reaguje na logiczne argumenty. Nie ma akcji w stylu nie bo nie. Polecam
Ten były kolega może pisać co chce bo dostał dyscyplinarkę
Firma nierzetelna, nie płaci wynagrodzenia w terminie, nie płaci za nadgodziny, nie płaci za delegacje, pensja "pod stołem", firma wykorzystuje ludzi, bałagan w papierach, nie szanują czasu wolnego pracownika (telefony w dni wolne od pracy), nie dotrzymują terminów u klientów, dopiero pod groźbą odsetek karnych próbują załagodzić sytuację, nie przestrzegają kodeksu pracy, chyba jeszcze nie mieli do czynienia z PIPem.
Firma nierzetelna przy rekrutacji tłumaczy. Zamówiła tłumaczenie próbne. Pomimo wielokrotnych upomnień nie zwrócono mi ocenionej próbki, nad którą pracowałam kilkanaście godzin. Przestrzegam kandydatów na tłumaczy.
Grafik można ustawić bardzo elastycznie, natomiast ludzie zarządzający żadko kiedy potrafili powiedzieć czego dokładnie oczekują. I często robiłes coć mocno zastanawiając się czy o to właśnie chodzi.