Opinie o Instytut Pomnik Centrum Zdrowia Dziecka Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(216)

Praca i zarobki

Oferty pracy(1)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Pracownik

09.01.2026 08:17

Pracownik

Chcę zabrać głos, bo w natłoku skrajnych i często bardzo emocjonalnych opinii ginie obraz realnej pracy i realnych intencji. Pani Ordynator to osoba, która z ogromną odwagą i odpowiedzialnością podjęła się stworzenia od podstaw nowego oddziału psychiatrii dzieci i młodzieży – w warunkach systemowych, które wszyscy znamy jako trudne, a często wręcz graniczne. Wymaga to nie tylko kompetencji klinicznych, ale też odporności psychicznej, decyzyjności i gotowości do brania na siebie ciężaru odpowiedzialności. To, co jest dla mnie kluczowe, to fakt, że jej nadrzędną troską zawsze są mali pacjenci – dzieci i młodzież trafiający tu w najtrudniejszych momentach swojego życia. W tej trosce bywa stanowcza, konsekwentna i niepopularna, bo ochrona dobra pacjenta nie zawsze idzie w parze z komfortem dorosłych. I to jest postawa odpowiedzialna, nie opresyjna. Jednocześnie Pani Ordynator realnie wspiera rozwój pracowników: daje przestrzeń do uczenia się, zdobywania nowych kwalifikacji, poszerzania kompetencji i brania odpowiedzialności za coraz trudniejsze zadania. Wymaga – bo praca w psychiatrii dziecięcej wymaga – ale nie odbiera podmiotowości ani sensu tej pracy. Warto też jasno powiedzieć, że nie każde poczucie krzywdy czy frustracji jest obiektywną oceną rzeczywistości. Praca w tak obciążającym emocjonalnie obszarze konfrontuje każdego z nas z własnymi granicami, trudnymi emocjami i nieprzepracowanymi obszarami. Czasem łatwiej jest przypisać je osobie decyzyjnej niż wziąć je na własny warsztat. Dla mnie obraz jest jednoznaczny: to miejsce tworzone z myślą o pacjentach, a nie o pozorach. I osoba, która je prowadzi, robi to z odwagą, odpowiedzialnością i realnym zaangażowaniem. Warto, by ten głos również był słyszany.

C

31.01.2026 08:12

Pracownik

Jakie kursy? Szpital wysyła jedynie starych pracowników. Nowi mają zakaz. Żadnych kursów nie doświadczysz

Adelajda

31.01.2026 19:14

Inne

Cześć:) Niby czemu nowi pracownicy mają mieć zakaz przystąpienia do kursów? Zupelnie nie rozumiem, szczególnie ze w najnowszej ofercie pracy dla asystenta do laboratorium firma jasno podkreśla ten rozwój.

PielęgniarkaPsychiatria

13.12.2025 11:21

Pracownik

Pierwszą osobą która powinna natychmiast stracić stanowisko jest (usunięte przez administratora)Kliniki Psychiatrii Dzieci i Młodzieży. (usunięte przez administratora) nie ma żadnego szacunku do personelu, zwłaszcza pielęgniarskiego oraz opiekunów i sanitariuszy. To, co wymyśla przy ograniczonej licznie personelu i takiej ilości pacjentów jest po prostu chore. Przyjmowanie pacjentów po znajomości, jak chłopak z woj. wielkopolskiego to tylko szczegół. Jej zalecenia dot. organizacji pracy są wyssane z palca i nie realne i ta osoba bardzo dobrze o tym wie tylko po prostu lubi posiadać władzę i pomiatać personelem. Ja tylko Pani przypomnę że nie jest Pani przełożoną pielęgniarek, ratowników, opiekunów i sanitariuszy - my mamy wspaniałą oddziałową, dzięki której ludzie w ogóle jeszcze tu pracują bo gdyby nie ona i jej cierpliwość zapewne też wobec Pani oraz żyliwość wobec nas podwładnych, już dawno Pani (usunięte przez administratora) sama siedziałaby przy wymyślanych przez siebie zadaniach. O dziwo, nigdy Pani nie ma kiedy jest potrzebna, zwłaszcza kiedy ma dyżur. Co trzeba mieć w głowie żeby wpadać po nocy do pracy i kontrolować wszystko? (usunięte przez administratora) nie ma żadnego podejścia do pacjenta - dla każdego ma jedną receptę - kto zna sprawę, ten wie jaką. Prawda że jesteśmy tu nadal dzięki naszej oddziałowej ale wiele osób już dziś po cichu mówi że za długo z (usunięte przez administratora)na stanowisku kierowniczym nie wytrzyma. (usunięte przez administratora)nawet pracownikowi "dzień dobry" nie potrafi odpowiedzieć tylko odwraca głowę. To świadczy o kulturze. Ale Pani jej chyba nie ma. Tu jest potrzebna jedna, zasadnicza zmiana - wymiana (usunięte przez administratora). Niech wraca do (usunięte przez administratora)i tam sobie rządzi. I jeszcze jedno, zróbmy w końcu coś z tym "trio" z zespołu pielęgniarskiego które nie dawno powstało bo coraz więcej osób delikatnie mówiąc nie trawi ich zachowań i stosunku do innych osób z personelu. Pozdrowienia dla koleżanek i kolegów pielęgniarek a także ratowników, opiekunów i sanitariuszy.

Zadowolony pracownik

07.01.2026 21:59

Pracownik

Nasza Klinika działa w oparciu o wysokie standardy etyczne, organizacyjne i medyczne. Troszcząc się o bezpieczeństwo i jakość opieki nad pacjentami realizuje je cały zespół. Krytyka powinna być merytoryczna, rzeczowa i odbywać się w przewidzianych procedurach. Pomawianie i formułowanie zarzutów w przestrzeni medialnej ułatwia ukrywanie za anonimowością. Komentarze personalne naruszające dobra osobiste, mogą być podstawą do dochodzenia praw na drodze formalnej.

Zadowolony pracownik

08.01.2026 17:02

Pracownik

Nie znam oddziału, w którym ordynator lekarz układałby grafiki pielęgniarkom. I u nas też tak nie jest. Komentarz jest kompletnie nie trafiony, wygląda jakby ktoś kto ma ustalane grafiki razem z ordynator miał z tym problem. Ale taka sytuacja dotyczy lekarzy a nie pielęgniarek. Ktoś nieładnie podszywa się pod personel pielęgniarski, który w dużej mierze jest zadowolony ze współpracy z ordynator.

KDM

30.12.2025 22:26

Były pracownik

Kierownik Kliniki nie ma żadnego szacunku do większości personelu,wybiera sobie grupę faworytów (nie wynikającą z kompetencji,czy kwalifikacji tychże osób), pozostałych poniża,upokarza,obraża, kłmie. Pozbywa się najbardziej zaangażowanych, doświadczonych, wykwalifikowanych.Mobbing ze strony Kierownika Oddziału stał się codziennością tego miejsca. Niektorzy wytrzymują mimo wszystko lub całkowicie podporzadkowują się władzy i absurdom na niekorzyść zarówno swoją,jak i pacjentów,inni mimo bardzo wysokich kwalifikacji- odchodzą lub zostają w przemocowy lub podstępny sposób zmuszeni do odejścia. Kompetencje,kwalifijacje,wiedza i doświadczenie nie mają żadnego znaczenia w tym miejscu,jakość opieki także. Wszystko ma ładnie wyglądać (szczególnie w mediach),a zespół ma wykonywać bezkrytycznie polecenia Kierownika nawet wtedy,gdy są wbrew etyce zawodowej i wszelkim standardom.Lekceważący stosunek Kierownika jest także do pacjentów i ich rodziców. Mimo licznych próśb wielu z nich nie miało możliwości kontaktu z Dr. Do tego częste rotacje pracowników,częsty brak lekarza psychiatry w oddziale,brak ciągłości leczenia,brak wielu ważnych procedur, stały mobbing i granie na strachu personelu.

C

01.01.2026 14:16

Pracownik

Powyżej jest ikonka zero tolerancji dla mobbingu prowadzona przez Onet. Jeśli się zgłosi więcej osób zajmą się ta sprawa. Będzie artykuł w gazecie i tv. Czas chyba by prawda ukrywana o tym miejscu wyszła na powierzchnię. Zgłoś. To klikając w ikonkę na samej górze tej strony

Pracownik

08.01.2026 12:11

Pracownik

Komentarz ogólny o charakterze afektywnym i oskarżycielskim. W krzywdzący sposób dyskredytuje osoby, które z zaangażowaniem wykonują wymagającą pracę. Nie zawiera weryfikowalnych danych ani rozróżnienia pomiędzy realnymi problemami a przeżyciami autorki. Widoczna tendencja do projekcji i deprecjacji. Może wynikać z trudności w mentalizowaniu własnych emocji związanych z poczuciem zranienia, rywalizacji lub zazdrości wobec cudzych sukcesów zawodowych. Przez co skutkuje atakiem na autorytety i instytucję.

Pacjent czd

28.05.2025 16:49

Inne

W CZD jestem leczona od 5 lat, przez ten okres czasu, wyrobiłam już sobie zdanie na temat leczenia tam, nie byłam tylko na jednym oddziale, na pewno zostawili ślady swoich błędów w sztuce mi ca całe życie, muszę przyjmować leki na stałe, oraz zmagać się na codzień z niewyjaśnionymi silnymi bólami. Jestem po 3 operacjach, i na ten moment 3 zabiegach przy czym powinny być 2,ale jeden schrzanili po całości, nie mówiąc już o tym że każda operacja którą miałam wiązała się z jakimś błędem lekarza, co skutkowało powikłaniami, tj; krwotok bo lekarz nie zrobił pętelki kiedy zszywał mnie w środku, co wiązało się z krwotokiem i koniecznością kolejnej operacji dzień po dniu, potem było zapalenie trzustki oraz płyn w płucach, byłam usypiana 3 razy narkozą w przeciągu niecałego tygodnia, były również błędy takie jak upieranie się na wykonanie laparoskomi, co skończyło się tym że zaczęli jak zaplanowali, ale skończyło się operacją, bo był wylew żółci do brzucha, to istna masakra. Nie dawno byłam również na oddziale pediatrii i żywienia, oraz psychiatrii łącznie 2 miesiące wyjęte z życia, to co tam przeszłam to istny koszmar. Ale najbardziej chciałabym skupić się na tym co dzieje się na psychiatrii, czegoś takiego nie da się opisać i człowiek wraca bardziej wykończony niż wyleczony, pomijając fakt że na początku trafia się na odcinek B (obserwacyjny) nie mogąc mieć rzadnych rzeczy prócz kilku koszulek, dresów bez sznurków, nawet bluzy nie mogą mieć kaptura, i dosłownie tylko żelu pod prysznic, szamponu, pasty i szczoteczki do zębów (w przeźroczystych opakowaniach). Nie można mieć nawet ogólarów jeśli ktoś ma wadę wzroku, gumki do włosów, czy głupiej książki do czytania (chyba że trafi się zmiana która pozwoli) ale można czytać tylko na korytarzu na podłodze. Przez cały okres pobytu na odcinku, nie ma żadnych terapii ani zajęć, po prostu cały dzień gapienia się w ścianę, dzieci są traktowane jak małpy, śpią na materacach na ziemi przykryci samą poszewką od kołdry, cała higiena zawsze jest w dyżurce, ubrania wszystkie na magazynie, nawet nie można mieć długopicu, ptrzeba się pytać o odrobinę mydła do umycia rąk, oraz o kawałek papieru toaletowego kiedy chcę się skorzystać z łazienki, zamiast koszy na śmieci są pudełka, nie można mieć swojego telwfonu typu nokia, jedyny kontakt z rodzicem jest od godziny 16.00 do 18.00 można zadzwonić tylko raz na 10min. Widzenia rodzice muszą umawiać kilka dni wcześnie a same odwiedziny trwają tylko 30min.Jest cholerne przepełnienie, a sam w sobie personel nie jest w stanie upilnować dzieci, nie dają sobie rady. Co do lekarzy postępują bardzo zbywająco, i działają bardzo wolno względem pacjęta. Jeśli któryś z rodziców chciałby oddać tam swoje dziecko, naprawdę trzeba to dobrze przemyśleć, bo może wyjść jeszcze gorzej wyniszczone psychicznie.

sss

18.06.2025 10:42

Pracownik

i to jest prawda potwierdzam