Praca jest ciężka fizycznie? Długo czeka się na rozmowę?
Widze tutaj sporo negatywnych glosow ale jakie sa pozytywy w tej firmie? Chodzi mi o produkcje, wiem z doswiadczenia ze ludzie chetniej dziela sie tym co sie nie podoba, dlatego pytam o pozytywne rzeczy
Plusy oczywiście są, tak w skrócie: - Praca na produkcji nie jest ciężka, początki mogą się wydawać trudne, ale jak już wszystko połapiesz to nie ma co narzekać na samą pracę - Atmosfera też nie jest taka zła, ekipa w większości to naprawdę w porządku ludzie - Po przepracowaniu około roku można liczyć na naprawdę dość dobre wynagrodzenie - Jeśli potrzebujesz wolne w jakiś dzień i zgłosisz to odpowiednio wcześniej, nie ma z tym żadnego problemu (masz wolne bez tracenia urlopu, to moim zdaniem wielki plus tej pracy) - Nikt tutaj nie zmusza do nadgodzin, niby nic takiego, ale wiadomo jak to wygląda w innych zakładach - Pracujesz w absolutnej czystości
A jest to prawda ze zostaje tylko 10/15 procent nowych pracownikow? Jesli tak to czym to jest spowodowane?
Powyższej odpowiedzi nie pisałem ja Nie wiem czy jest to 10, 15 czy 20% ale fakt, faktem - niewielu nowych pracowników zostaje Czym to jest spowodowane? Moim zdaniem: - Ta praca jest dość specyficzna, na początku musisz sam się dopytywać o wiele rzeczy, ale to nie można się bać pytać, tak jak napisałem wyżej - większość załogi to w porządku i pomocni ludzie, najgorzej przepracować pierwsze dwa miesiące - potem już z górki - Wiele osób zapewne odstrasza praca w weekendy, taki niestety minus tej pracy i na to niewiele można poradzić - Na początku wypłaty nie są zbyt duże, ale nigdzie nie dostaniesz na poczatku kokosów, takie mamy realia - Części osób zapewne nie pasuje "rygor", produkujemy jednak produkt mający styczność z żywnością, więc są śliśle określone procedury co można a czego nie
Hahahahahaa widze ze w elplaście po staremu - (usunięte przez administratora). Może nie pracowałem tam jakoś długo ale na tyle długo by tego wszystkiego doświadczyć i usłyszeć to i owo. Ten zakład to jedno wielkie nieporozumienie, czasami ma się wrażenie że komuś tam bardzo zależy by ludzie odchodzili jak najszybciej. Tutaj prym wiedzie wspominane wyżej 'akwarium', arogancja z jaką odnoszą się do pracowników poraża. Zresztą kto tam pracuje wie doskonale ilu nowych pracowników zostaje - 10%? 15%? No ale jak pracować w zakładzie gdzie tylko szuka się haka na pracownika, możesz pracować wzrorowo 2 miesiące, tego nikt nie widzi, ale wystarczy że ktoś na ciebie nagada i już jesteś najgorszy, wypłaty maleją w zagadkowy sposób... Wypłaty to w ogole kosmos w tym zakładzie, nigdy nie wiesz ile zarobisz, tego też nie spotkałem w żadnym innym zakładzie. Praca w weekendy oraz święta, w bardzo dziwnym trybie, a co dostajesz w zamian? Loteria przy wypłacie, naprawdę dziwie się jak można utrzymywać rodzine nie wiedząc ile zarobisz, najwyraźniej rządzący tym zakładem są tak odklejeni od rzeczywistości, że nie rozumieją wielu rzeczy. (usunięte przez administratora)
W punkt. Akwarium nic nie robi totalna leberka, e-papierosy, przerwy po kilka godzin i odnosi się to też do liderów tam przesiadujących i ich przybocznych. Najlepszy przykład awansu zanotował psedolider, nota bene szwagier kierownika.
Czytając to można mocno się zniechęcić. Ktoś napisze o konkretach zatrudnienia w Elplast? Nie wspominacie nic o korzyściach jak na przykład benefity - jest w ogóle tutaj coś takiego?
Pani Dominiko pracuje Pani dla portalu GoWork, którego celem jest pomóc pracownikom, których prawa są łamane. Proszę tym się zająć. Rozumiem, że Zarząd firmy wysyła do Was pisma prawnicze, abyście usuwali nie wygodne komentarze. Jednak jak się ma to do Waszej polityki o zapobieganiu mobbingu w pracy, z którym przecież walczycie? Jeśli merytorycznie odpowie mi Pani na powyższe kwestie, ja przedstawię korzyści pracy w Elplascie
(usunięte przez administratora)
Wchodzę w to, tylko to babki czy ten drugi pomocnik kierownika?
Dokładnie tak zróbcie! Teraz przeprowadźcie dochodzenie kto, co i jak, a jak już się dowiecie kto tak nawypisywał to strzelcie foszka i tupnijcie nóżką z równoczesnym nieodzywaniem się do tej osoby - tak jak robicie od dawna. Da to dużo do myślenia, nie ma co ;)
Abstrahując od rzeczy altruistycznych i od metafizycznego pietyzmu rzecz ma się w swej strukturze niezwykle prosto i obiektywnie, ponieważ ze względu na względy, które bezwzględnie uwzględnić należy dochodzimy do konkluzji, że jeżeli ktoś kiedyś komuś coś, ewentualnie nikt nikomu nigdy nic, to sprawa się gmatwa i taki osobnik zostaje wyindywidualizowany ze środowiska pozytywnego i wpada w deseń środowiska negatywnego.
Bardzo proszę o autora posta żeby nie podszywał się pod prawdziwego autora "Jessica Brajanusz". Proponuje wymyślić jakiś kreatywny nick, który Ci się podoba, np. pozytywnie negatywny.
Miłuj bliźniego swego jak siebie samego!
Cała ta sytuacja pokazuje tylko jak komuś żal (usunięte przez administratora) ściska. Najlepiej patrzeć na siebie nie na innych . Ale jak widać kogoś interesują wszyscy na hali oprócz siebie samego . A na pewno ta osoba co to pisze wszystko nie jest święta . Więc zastanów się nad tym co piszesz bo nie szkodzisz innym tylko ale też sobie za pewne .
Spokojnie, mam specjalną maść na takie dolegliwości, więc jak tylko coś zaczyna ściskać, to zaraz jej używam. Np. wczoraj poszła w ruch jak somsiad kupił nowego Passata ;) Ale do rzeczy. Takie wypowiedzi szkodzą każdemu. Również i mnie. Tylko powiedz ile czasu można tolerować jawne łamanie zakładowych przepisów? Później obrywa za to cała produkcja w tym jak się domyślasz i ja
Skoro tak Ci przeszkadza łamanie przepisów w firmie to na Chuj tam jeszcze pracujesz ? Znajdź inną pracę i bd miał spokój nie bd musiał się denerwować a co najlepsze może lepiej zarobisz . Sam pewnie łamiesz te przepisy dzień w dzień ale lepiej pisać o innych . Więc odpuść już i skończ opierd..alać innym dupy. Albo jeszcze lepiej przyjdź do męskiej szatni i pokaż się nam i powiec nam to wszystkim w twarz . Bo skoro umiałem napisać że każdy każdemu opierdala dupe za plecami a teraz to sam robisz . To odpowiedz sobie sam na pytanie . Kim na prawdę jesteś sam w tej sytuacji .
Pracuje żeby zarobić. A po co innego idzie się do pracy? W moich postach nie ma ani słowa, że praca mi się nie podoba. Dotyczą one tylko problemów na które trzeba w końcu zareagować. Miej na uwadze regulamin Goworka i nie odzywaj się takim językiem to raz, a dwa zainwestuj w słownik ortograficzny, bo widać, że za daleko w szkole niestety nie doszedłeś :( Moja etyka nie pozwala mi na konwersacje z tak niewyedukowanymi jednostkami
No to przyjdź do szatni i pogadaj z nami o tym zobaczymy czy bd miał tyle do powiedzenia nam wszystkim prosto w twarz . Domyślam się że nie bo jesteś zwykła(usunięte przez administratora) A skoro są jakieś problemy w firmie to rozwiązuje się je w firmie a nie anonimowo w i Internecie (usunięte przez administratora). No ale zapomnaieln (usunięte przez administratora) . Jak dla mnie jesteś śmieszny z tym że robisz to w i Internecie zamiast pogadać twarzą w twarz z ludzi z pracy. A to czy skończyłem szkołę czy nie to nie ma znaczenia . Bo skoro jesteś wielce uczony to fajnie skończyłeś robiąc na produkcji jak ja co nie ma szkoły .
(usunięte przez administratora)
Jak już tak kolega wychodzi przed szereg i rzuca imionami to może sam się przedstawi szerszej publiczności? Czy nie ma cywilnej odwagi ?
Hejt to nie opinia
A skąd pewność kto pisze? Może jestem koleżanką? Takie coś nazywa się paradoksem. Ktoś kto pisze pod pseudonimem pisze innym żeby się podpisali imieniem. Bardzo chętnie tak swoją drogą, ale nie spełniam wymogów. W moim poście jest podane tylko jedno imię, a nie jak sugerujesz kilka A jak już mowa o cywilnej odwadze to bądźmy poważni. Dobrze wiemy jak to wygląda na hali (szczególnie u liderów). W twarz boicie się cokolwiek powiedzieć, ale z ukrycia to umiecie obrabiać sami wiecie co :)
Zgadzam się w stu procentach :) A tak na przyszłość najpierw przed dodaniem nic niewartościowego postu radzę spojrzeć do słownika co oznacza słowo "hejt" albo dla ułatwienia obejrzeć film który wisi na goworku, a nie bezmyślnie przepisywać kampanię reklamową goworka
Hejt-działania w internecie przejawiające złość ,wrogość, nienawiść wobec kogoś. Pisanie o kimś że jest leb...światczy o tym ze to Ty nie zapoznałeś się z tą definicją. Pewnie pracujesz już dłużej a stoisz w miejscu i teraz trzeba sobie jakoś humor poprawić i kogoś poobrażać.
Nie trzeba przytaczać mi definicji hejtu, bo bardzo dobrze ją znam. No właśnie pisane, że jest kim? "leb..." to nie obraza, tylko niedokończona myśl. Każdy sobie dopowiada słowo, którego najczęściej używa. Całkiem to zabawne, że na produkcji nie ma innego tematu, niż "Pewnie pracujesz już dłużej a stoisz w miejscu i teraz trzeba sobie jakoś humor poprawić i kogoś poobrażać.". Pod wieloma postami można to niestety przeczytać. Wychodzi na to, że wszyscy doświadczają tego samego, a mianowicie "Pewnie pracujesz już dłużej a stoisz w miejscu i teraz trzeba sobie jakoś humor poprawić i kogoś poobrażać"
Bystry to ty jesteś ale nie szybki ????
Drogi kolego tudzież koleżanko. W firmie został wprowadzony system zgłaszania pod nazwiskiem bądź anonimowo takich sytuacji jakie opisujesz (które będą weryfikowane przez dyrekcję,czy też p.prezesa),a ten portal jest po to,żeby powiedzieć potencjalnym pracownikom na jakie zarobki,traktowanie,social mogą liczyć. W żadnej z Twoich wypowiedzi nie pada nawet słowo w tym kontekście oprócz szkalowania innych osób w celu... No właśnie jest jakiś cel?
Proszę podaj przykłady w jaki sposób firma działa niezgodnie z prawem pracy ?
NIE KARMIĆ TROLA!!!
Niestety i tutaj nie masz racji. Owa "anonimowość" nigdy w tej firmie nie istniała. A jeśli chodzi o moje wypowiedzi to w moim pierwszym poście dosadnie widać jak liderzy traktują pracowników. Polecam czytać ze zrozumieniem. Kolejny raz nie masz racji. Mój post dotyczy problemu jaki pojawia się w firmie od lat, a nikt nie potrafi nic z tym zrobić... No właśnie czemu?
Hej, proszę o info: STANOWISKO: operator ZAROBKI: ? (proszę o potwierdzenie czy jest to prawda inne osoby na tym stanowisku poprzez kliknięcie ":-)" pod odpowiedzią) ŚCIEŻKA KARIERY: ? ZALETY: ? WADY: ?
Widzę wielką frustrację na forum i zapewne nikt nie odpowie, także ja spróbuję STANOWISKO: operator ZAROBKI: nie rozumiem co co oznacza to zdanie w nawiasie, ale jest 16,50/h+niewielka premia w zależności od stażu pracy/stanowiska ŚCIEŻKA KARIERY: młodszy operator->operator->starszy operator->trener. Produkcja nie ma co liczyć na więcej, chyba, że masz znajomości ZALETY: wypłata na czas, lekka praca, zazwyczaj nie ma presji czasu WADY: często zmniejszają premię za mało istotne rzeczy np. zapomnisz umyć ręce itp, brak socjalu poza kawą i herbatą, duży nacisk na super czystość
Jak sprawa wygląda z zarobkami? Tzn jakie stawki na godzinę?
Najwyższe na start w okolicy. Przynajmniej na produkcji. Najlepiej pochodzić na rozmowy, to się dowiesz co jest do zaoferowania.
Wszystko wiem na temat zarobków, troche wiocha ze gdyby nie premia to bylaby najnizsza krajowa. Nie wiem kto takie głupoty wypisuje ze najlepsze pieniądze na start. Ja rezygnuje z aplikacji.
Jest 16,5 zł za godzinę (więc nie najniższa) + premia 10-15 % tak na oko. Na okresie próbnym, bo potem tylko więcej. A do tego można szybko awansować :)
hahahahha! Naj..co? Chyba tam nie pracujesz, że wypisujesz takie bzdury. Proponuje zajrzeć obok do firm np. mcs co oferują. O niebo lepsze zarobki :)
Faktycznie nie najniższa, ale bliska najniższej. Co w sumie dużej różnicy nie robi ;) Zero socjalu to fakt. Od zawsze pracownik był na najniższym szczeblu i nie chce przypominać pamiętnych słów "tanie bydło" ;D hahahahha! Po raz kolejny leżę i płaczę. Awansować? Chyba lizusy i d***włazy tudzież najbliższa rodzina - to tak. Szybko awansowali (wymieniać nie będę - ci co dłużej pracują wiedzą kto, co i jak) A reszta jedynie awansuje z młodszego operatora na operatora bądź starszego operatora. Obowiązków więcej z każdym "awansem", a na kasie tego nie widać, bo góra doskonale dba jak uwalić premię żeby wyszli na swoje :)
Jest kilku lebrów którzy wiecznie dostają po premii za nieróbstwo hahahah pewnie jednym z nich jesteś ty haha i żal ściska. Jakie obowiązki dochodzą bo ja nic nie zauwazylem? Mi sie kasa zgadza. Nikt z moich kolegów na strefie tyle nie zarabia (0 nadgodzin!)
Z ciekawosci wszedłem na gowork mcs i wpis kogoś o nicku Luin z 18.09.2019 17:23 mówi zupełnie coś innego. Mowa o zarobkach pokroju 2600 brutto a to w przeliczeniu ok 1800 więc chyba ktoś tu bujaaa Smiech na sali
Widocznie są takimi samymi lebrami jak ja albo nie masz za wielu kolegów ;) Praca jest nie tylko na strefie obok Elplastu - tak dla przypomnienia.. No chyba, że trzeba zrobić o tym co piątkowe szkolenie :D Szkoda, że nie wypowiedziałeś się w kwestii taniego bydła. Bo to bardzo ciekawy temat, jak traktują pracowników :)
Mało istotna informacja. To tak samo jakbym przytoczył tutaj wpis od zupełnie przypadkowej osoby z goworka Elplastu. Uwierzyłbyś na słowo? Myślę, że nie. Ale podejrzewam, że nawet nie śmiałeś sprawdzić prawdziwości swojego stwierdzenia, także polecam się przejść i zapytać osobiście. Z tego co wiem (a wiem doskonale) oferują dużo większe zarobki plus socjal, którego Elplast skąpi. A śmiać się faktycznie jest gdzie. W Elplaście sal jest pełno, tylko szkoda, że akurat pracownicy produkcji tam nie wejdą ;)
Prawie zapomniałem. Skoro się tak super pracuje i są takie rewelacyjne zarobki to dlaczego nie polecisz swoim znajomym pracy na produkcji w Elplaście? I jeszcze jedno pytanie: Dlaczego na produkcji wiecznie brakuje ludzi, a ci co się przyjmują praktycznie od razu się zwalniają i zostają tylko "stali bywalcy"? Myślę, że to mówi samo za siebie
@Były pracownik, proszę miej na uwadze regulamin forum GoWork.pl Regulamin zabrania upubliczniania danych osobowych pracowników firmy, a także informacji związanych z tajemnicą biznesową firmy. 5 lat to wystarczające doświadczenie, żeby móc ocenić firmę. Rozumiem, że masz zastrzeżenia związane z wynagrodzeniem. Czy próbowałeś na ten temat rozmawiać z przełożonym? Obecnie na konkurencyjnym rynku, doświadczeni pracownicy są bardzo wartościowi.
- w których? proszę o nazwy - gdzie się lepiej zarabia?
Czy firma poszukuje aktualnie pracowników biurowych?
Co słychać nowego?
Nowości w tej firmie jest wiele. Dzieje się tyle, że nie sposób za tym wszystkim nadążyć. Ale w skrócie można napisać tak: na produkcji nikt nie chce pracować, atmosfera jest tak przyjazna, że nawet dyrektor się zwolnił, ostatnio zwolnili nieudolnego kierownika produkcji. Ale plus jest taki, że biuro trzyma się świetnie i dobrze zarabia ;)
Trzymaja sie swietnie, dobrze zarabiaja i niektorzy sie nie przemeczaja. Okupuja jadalnie dla pracownikow i maja najwieksza ilosc zrobionych kaweczek. Ani kierownika ani dyrektora nie szkoda. Jeden non stop zamkniety w akwarium a drugi nie wiadomo gdzie. Nikt nie wdzial nikt nie slyszal.... A ktos robic na to musi.
Twierdzi, że ma. Ale kto by mu tam wierzył. On wie wszystko o wszystkim i wszystkich
Niezła próba. Ale i tak każdy wie o kim mowa ;)
Witam, są przyjęcia do pracy? Na czym polega praca?
Przyjęcia są cały czas, bo nikt nie chce tu pracować. Praca polega na pilnowaniu pracy maszyn + sprzątanie, sprzątanie i sprzątanie
witam mam pytanie jak wygląda praca na magazynie w tej firmie jak zarobki oraz jaka umowa ?
Tak, zatrudniają bezpośrednio przez firmę. Na początek możesz liczyć na szaloną najniższą krajową
Dno
Ludzie w każdej firmie odchodzą i przychodzą inni. Byłoby znacznie lepiej gdyby każdy zajął się swoją pracą?
Kobiety tam pracuja ?
Nie widzę absolutnie podstaw do współpracy z tą firmą, pracownicy odchodzą z firmy z różnych działów: technicznych, logistycznych, zarządzania, marketingu i oczywiście produkcji, pozostali udają się na zwolnienia lekarskie, a najbardziej oddani i o niskiej samoocenie pozostają w grupie szaraków. (usunięte przez administratora)
Albo pomyliłeś firmy, albo jesteś na wypowiedzeniu i próbujesz fałszywymi informacjami nadrobić swoją flustrację.
Jeśli masz na myśli osobę z produkcji, która jest właśnie na wypowiedzeniu i w chwili pojawienia się tego posta była w pracy, to podałeś co najmniej nieprawdziwe informacje. I jak masz pisać takie głupoty, to lepiej sobie daruj i najpierw przemyśl tysiąc razy co chcesz napisać, a później tego nie rób
Problemy ze strony firm zagranicznych???? Co ty bredzisz człowieku??? Niejedna firm chciałby mieć takie problemy. Nie wiem co bierzesz, ale zmień dilera.
Pracuje tu już wystarczająco długo żeby móc stwierdzic że, jeśli próbujesz sie migać od roboty i cwaniakujesz to nikt takich ludzi nie potrzebuje bo, to zakład PRACY nie przedszkole.Praca nie jest ciężka( chociaż są działy w których jest ciągły (usunięte przez administratora)). Co do załogi to i liderzy (może poza jednym, każdy wie o kogo chodzi ;> ) i operatorzy i reszta naprawde są wporządku i z każdym sie dogadasz i każdy ci pomoże o ile jesteś dobrze nastawiony. Co do zarobków wiadomo, że każdy chciałby więcej a i social by sie przydał. Kiedyś mogą przyjść lepsze dni, Elo.
Jakaś cisza na forum, nie ma narzekania. Chyba się poprawiło w firmie.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Elplast Żory?
Zobacz opinie na temat firmy Elplast Żory tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 26.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Elplast Żory?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 17, z czego 5 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 10 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!