Jakie są opinie pracowników o pracy w Dradura Polska Sp. z o.o.?

Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 44 , z czego 7 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 23 to opinie neutralne.

Dradura Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

Opinie(1441)

Dodaj opinię

Aktualności(1)

Opinie(1441)

Dodaj opinię

Aktualności(1)

O firmie

Innowacje procesowe

Wydajność

Jakość

Elastyczność

Produkty

Serwis IT

Kontakt

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Opinie

Opinie o Dradura Polska Łódź

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Sortowanie

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

....wojek W

10.07.2021 16:48

Pracownik

Ciekawe czy nasze ksiegowe pracuja dzis i jutro jak mowily i wysylaja te obiecane przelewy piorytetowe bo Mbank juz wyplaty dostal a reszta o suchym pysku siedzi przez weekend.

Dały radę !

13.07.2021 19:24

Pracownik

Ja dostałam już w piątek wieczorem. Wszystko zależało od banku w jakim macie konta.

Urlopowicz

09.07.2021 11:06

Pracownik

Wiadomo juz cos na temat wyplat ?

Urlopowiczka

09.07.2021 19:01

Pracownik

Wypłaty poszły dzisiaj po 18

.....

08.07.2021 14:57

Pracownik

Jeżeli pracodawca odmówi przyjęcia mandatu lub odmówi wypłaty zaległej pensji – może to zostać potraktowane jako wykroczenie przeciwko prawom pracownika, za które grozi kara grzywny w wysokości do 30000 zł. Pracownik ma również prawo domagać się ustawowych odsetek od nieterminowej wypłaty wynagrodzenia. Mysle ze to tyle w temacie nie wazne ze to atak hakerski. Ciekawe czy wyplaca odsetki.

Jesteście beznadziejni

09.07.2021 13:48

Pracownik

Pracuje tu prawie od początku firmy, nigdy nie spóźnili się z wypłatą. Starają się jak mogą a Wy niewdzięcznicy od razu z artykułami tu wyskakujecie. Wstydźcie się!

....wojek W

08.07.2021 21:00

Pracownik

Tak dla uzupelnienia. Jeżeli pracodawca odmówi przyjęcia mandatu lub odmówi wypłaty zaległej pensji – może to zostać potraktowane jako wykroczenie przeciwko prawom pracownika, za które grozi kara grzywny w wysokości do 30000 zł. Pracownik ma również prawo domagać się ustawowych odsetek od nieterminowej wypłaty wynagrodzenia. Pozdrawiam. Inspekcja pracy tez sie tym zainteresuje :)

....wojek W

08.07.2021 20:58

Pracownik

Witam ustawa o prawie prqcy mowi ze pracodawca jest zobowiązany do wyplaty wynagrodzenia jezeli spoznia sie z wynagrodzeniem musi zaplacic odsetki za kazdy dzien spoznienie...

Kasia

07.07.2021 12:38

Pracownik

Wie ktoś moze czy juz przelewy poszły ?

Wynagrodzenie

08.07.2021 17:18

Kandydat

Jak nie wypłacą w terminie możecie domagać się odsetek za czas opóźnienia w wypłacie (art. 481 § 1 Kodeksu cywilnego w związku z art. 300 Kodeksu pracy), domagać się odszkodowania, jeśli wskutek zwłoki w wypłacie wynagrodzenia za pracę pracownik poniesie szkodę (art. 471 Kodeksu cywilnego w związku z art. 300 Kodeksu pracy), rozwiązać stosunek pracy bez wypowiedzenia z winy pracodawcy (art. 55 § 11 Kodeksu pracy).

pracownik dużego pieca

29.11.2020 20:59

Pracownik

Odwołałem spotkanie sobotnie ponieważ miałem przyjść do pracy .Okazało się że jednak nie będziemy pracowali ponieważ BSH odwołało u siebie pracę, nie dzieje się to pierwszy raz. W oczach znajomych okazałem się osobą mało poważną. Sugerował bym płacenie za gotowość do pracy w soboty. Może zajmą się tym związki zawodowe.

były

08.12.2020 13:43

Były pracownik

to wy pracownicy jesteście firmą

Hahaha

06.07.2021 19:31

Kandydat

Związki zawodowe, dobre. Chyba tylko z nazwy. Powinni stać po stronie pracownika a nie jak w tym przypadku... Użyłbym pewnych słów o nich ale to podobno mowa nienawiści.

Posejdon

28.06.2021 20:03

Pracownik

Jak to miło się dowiedziec ze biuro otrzymuje dofinansowanie do wczasów pod gruszą gdzie ludzie z produkcji tylko do obiadów.

Pracowity

01.07.2021 14:29

Pracownik

Czyli ci którzy pracują najmniej i najkrócej dostaną najwięcej

Znudzony

02.07.2021 11:38

Pracownik

A skąd masz ten pomysł? Może najpierw sprawdź o czym mowisz?

Luek

11.06.2021 23:43

Pracownik

Marek ,więcej Ci nie pomoge

Były

10.06.2021 16:45

Były pracownik

Ciepło?

Pytanie

30.04.2021 11:15

Inne

Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Dradura Polska Sp. z o.o.?

Gustaw

09.05.2021 17:28

Pracownik

Pytanie nr 1 czy niewolnictwo jest szkodliwe.przedstaw 36 argumentów

Pytanie

19.01.2021 09:14

Inne

Czy Dradura Polska Sp. z o.o. oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę, czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?

Pracownik

27.01.2021 14:31

Pracownik

Sytuacje kiedy nie proponują umowy to 1na100.

pracownik

20.04.2021 21:59

Pracownik

3 -6 przez agencję, później umowa o pracę na czas określony, tyle ile wynika z przepisów chyba półtora roku.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:05

Pracownik

Pozdrawiam Panią B z bsh.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:04

Pracownik

Pozdrawiam Panią B z bsh.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:00

Pracownik

Serdecznie pozdrawiam Panią B. z Bsh.

Piesek z rodowodem

05.02.2021 21:52

Były pracownik

A jo Wam powiem że takich czasów jak miałem w Drahtzugu to już w moim życiu nawet (Niemieckim) miał już nie będę. Teraz muszę zamiatać trawniki ,grabić liście ,kosić trawę i sprzątać nieczystości po innych owczarkach. A byłem dyrektorem i zostałem robiłem. Guzior może Ty kolego weźmiesz mnie do pracy.

Dociekliwy ogier...

07.02.2021 14:30

Pracownik

Za ten wpis powinno się beknąć.Wtajemniczeni wiedzą o kogo chodzi.A wiem.że lisek farbowany ma haka na niejednego.Taką czarną teczkę...co koledzy,przyjaciele od spijania kawki robili za plecami złotego...

Guzior

14.02.2021 20:18

Pracownik

Ale ty mi już potrzebny nie jesteś.

pracownik dużego pieca

07.02.2021 21:46

Były pracownik

Żyjecie przeszłością, jak chcecie coś napisać to o tym co dzieje się w firmie w chwili obecnej, jakie warunki pracy, atmosfera, itd. Chyba nie macie co robić i z nudów umieszczacie takie wpisy (dwa ostatnie).

Tomek

19.12.2020 11:07

Kandydat

Jak wygląda praca na galwanizerni w firmie Dradura?

Wujo

21.12.2020 01:17

Pracownik

Trzeba robić trzeba robić

pracownik

29.12.2020 19:38

Pracownik

Praca bardzo ciężkich warunkach w całym zakładzie , wynagrodzenie nie adekwatne do wymagań. Na galwanizerni dodatkowo, opary chemii

Takatakata

27.12.2020 21:22

Pracownik

To jest właśnie co wy wszyscy umiecie robić najlepiej premia świąteczna to jakiś żart no wypłacz się na goworku wszyscy umiecie płakać na palarni na fajce na dworze w przebieralni szkoda że. Nie umiecie się postawić wtedy kiedy potrzeba jesteście jak baranki z wilkiem na czele który (usunięte przez administratora) a wy robicie co potrzeba.nie podoba się zwolnić się tylko trzeba umieć i mieć odwagę a wam wszystkim tego brakuje poza umiejętnością płaczenia co chwilę jesteście ........

Były

29.12.2020 19:14

Pracownik

Rozumiem że Takatakata i anonim mówicie również o sobie. Trzeba zacząć od siebie nie oglądać się na innych.

Taka

21.12.2020 18:36

Pracownik

Premia swiąteczna to jakiś zart.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Dradura Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - Dradura Polska Sp. z o.o.

Techniczna 8/10 92-518 Łódź

NIP:7251874148

KRS:0000197843

https://dradura.com/

Branże: Wyroby metalowe

Odwiedź nasz profil

Opinie

Twardy

13.12.2020 12:52

Kandydat

Hej słyszałem że jest miejsce na brygadzistę na dział Boscha nie wiem czy to prawda jakie warunki są u was opłaca się przyjść

józek

13.12.2020 21:12

Pracownik

na produkcji nie ma takich stanowisk .Możesz natomiast starać się o przyjęcie na stanowisko lidera technicznego.

Pedigre Pal

08.12.2020 01:05

Pracownik

Ja mam takie pytanie. Teraz tak zakład zostanie sprzedany a co z naszym Owczarkiem Niemieckim bo obecny (usunięte przez administratora)wywalił go za bramę a poprzedni prosił aby go nie oddawać nikomu bo jest tu od początku i wszystkiego pilnuje. To że teraz obrońcy praw zwierząt krzyczą że nie wolno na łańcuchu psa trzymać no ale on chodził wolno po placu, fakt że szczał gdzie popadnie ale był nasz i teraz go nie ma więc takie pytanie czy tamci go nam oddadzą czy już przepadł?

Daniel

23.11.2020 07:57

Pracownik

Siema jak tam? Jest jeszcze (usunięte przez administratora) czy już się (usunięte przez administratora)

Bartek

01.10.2020 08:41

Pracownik

Pracodawco- przestrzegaj kodeksu pracy, no chyba że chcesz aby przypomniała Ci go PIP. za pracę w soboty należy się pracownikowi półtora dnia jeśli termin odbioru wynika z twojej inicjatywy a nie pracownika

Jonash

17.11.2020 20:26

Pracownik

(usunięte przez administratora) Mierzenie temperatury na dzień dobry już się skończyło. (usunięte przez administratora)Typowy Niemiecki Zakład Pracy.(usunięte przez administratora)

Pracownik

25.10.2020 17:54

Pracownik

Praca na dwie zmiany, na rano i na noc. W brudzie, hałasie, tępo(usunięte przez administratora)Dział BHP poszedł na herbatkę? Wynagrodzenie nie adekwatne do wymagań.

bhp

31.10.2020 22:49

Pracownik

No temperatura teraz to chyba zaleta?

pracownik

06.11.2020 12:17

Pracownik

W ogóle istnieje BHP?

jaś

27.09.2020 17:58

Pracownik

nie ma o czym gadać,dobrze już było.

anonim

31.10.2020 22:45

Pracownik

Gdzie jest Złoty. Bez niego to nie ta firma, nikt (usunięte przez administratora) nie obrabia, nikt nie donosi dopip. Co się dzieja?

Pytanie

16.09.2020 11:37

Inne

Czy pracownicy w Dradura Polska Sp. z o.o. dogadują się między sobą?

pracownik

17.09.2020 00:16

Pracownik

Ci którzy chcą, tak. Przyznam że to bardzo dziwne pytanie.

piotr

03.07.2020 18:01

Inne

czy każdy pracownik produkcyjny ma wypłacane szkodliwe? jaka to kwota do pensji? jakie są zarobki na stanowisku operatora

piotr

08.07.2020 20:56

Inne

praca w warunkach szkodliwych powinna byc wynagradzana dodatkiem do pensji tzw szkodliwe

Zainteresowani

10.07.2020 13:08

Inne

Nie jest to tak oczywiste, spróbuj przemycić jakoś podstawę prawną.

My też

16.06.2020 14:38

Inne

Na produkcji faktycznie praca ciężka, brudno i gorąco. Wbrew temu co by się mogło wydawać, w biurze też szału nie ma. Są równi i równiejsi, pracy dużo, etaty nam poobniżali, ale w 4 dni trzeba zrobić, to co normalnie w 5- oczywiście za mniejszą kasę. Przecież nie powiesz, że nie. Jeżeli chodzi o szczegóły to mogę powiedzieć tylko na swoim przykładzie (jak pisałem są różne standardy) kasę mam najmniejszą w swoim dziale, zero rozwoju, tłukę cały czas to samo. Klimatyzacji również brak- i chociaż nie mam, aż tak źle jak Państwo na produkcji, to jednak jest to mało komfortowe. Socjal śmiech na sali- obiady mega słabe, teraz jest niby jakaś inna firma testowana, ale też nie urywa- dodatkowo cały czas drożeją. Luxmed porażająco drogi, karta Multisport, ta duża, chyba najdrożej na rynku, ubezpieczenie grupowe cały czas składki rosną, mógłbym tak dalej, ale nie ma już innych benefitów????. Nawet tych bonów podarunkowych/biletów do kina nie mamy szans zdobyć. ZFŚS nie istnieje. Do zeszłego roku dostawaliśmy premię roczną, ale jakoś magicznie została obcięta- bo tak, z takim argumentem nie da się polemizować. Dostałem jej tyle, że aż dziwne, że nie kupiłem egzotycznej wyspy. Teraz niby mają jakiś system premiowy wprowadzać, ale coś czuję, że będzie cięty równo (chociaż to tylko moje gdybanie). Na nowym systemie znowu oczywiście najbardziej skorzystają Ci najlepiej zarabiający, bo premia procentowa od wynagrodzenia. Nie ma szans sobie dorobić na nadgodzinach, bo te są tylko do odbioru. Kiedyś można było chociaż na inwentaryzację raz w roku przyjść w sobotę i niedzielę, ale oczywiście przenieśli to na normalne dni pracujące, żeby nam się w (usunięte przez administratora) od tego dobrobytu nie poprzewracało. Mimo epidemii przychodziliśmy normalnie do pracy, ale najwidoczniej dla naszej góry to nic wielkiego- dotyczy całej firmy. Mimo tego, że COVID szalał w najlepsze musiałem spotykać się z osobami z zewnątrz i co za tym idzie narażać zdrowie. Temperatura była mierzona przez chwilę, ale jak się baterie w termometrze skończyły, to cała akcja legła w gruzach. Nie sądzę też aby pokój w którym pracuję spełniał wymogi bezpiecznej odległości. Kiedyś bardziej się liczył człowiek. Przykro patrzeć co się tu dzieje. Zmiany ważna rzecz, ale może nie wszystko na raz. Paradoksalnie mam wrażenie, że mamy faktycznie łebskich ludzi na najwyższych stanowiskach, ale jak widać nic z tego nie wynika. Tendencja raczej na dojechanie człowieka, aż mu się nie przeleje, a potem szukanie kogoś innego, bo przecież nie ma ludzi niezastąpionych. Są też oczywiście plusy- możliwość przyjścia między 7 a 9; grupa fantastycznych osób (wiele z nich na produkcji) i fajna atmosfera, ale to już mała zasługa osób zarządzających.

pracownik

05.07.2020 19:41

Inne

To bardzo dziwne. Bo pracowników produkcyjnych jest NIEWIELE mniej niz nieprodukcyjnych. Musicie pracować na trzy zmiany,w soboty,to chyba zrozumiałe, jak wszyscy , taka jest potrzeba.

Pracownik

19.06.2020 11:21

Inne

"Związki Zawodowe" na taczki razem i zarządem. Kompromitacja

Obojetna

20.06.2020 20:45

Inne

Ty inteligentny inaczej to może rusz swoje szanowne litery i pokaż co potrafisz , bo na tym forum są tylko wieśmaki które dużo gadają a jak wam się każe to robicie wszystko bez zająknięcia mimo to jak łamie to nawet wasze prawa pracownicze, a dlaczego bo lalunię drogie na fajeczce jak i po piwkach po pracy dużo gadać umiecie a jak przychodzi co do czego to płacz(usunięte przez administratora). jesteście śmieszni wszyscy może czas najwyższy coś zacząć robić osiągać sukcesy i zacząć widać rezultat .bo póki co wróćcie do palarni gadać dalej.Paczki na święta hahah może zmieńcie prace to dostaniecie biedrona czeka i chętna jest

pracownik

30.06.2020 21:22

Inne

na początek trzeba zapoznać się z porozumieniem i przepisami. Później krytykować , a najlepiej zrobić coś samemu

Teodor

20.06.2020 13:58

Inne

Jak w tym roku premi rocznej nie będzie. Która wspomaga rodziny na wyprawkę dla dzieci do szkół i przedszkoli. To niestety ale posypią się wypowiedzenia. A co do związków zawodowych może wywalczycie paczki dla dzieci na święta Bożego Narodzenia?

Pytanie

07.06.2020 10:47

Inne

Jak szefostwo w Dradura Polska Sp. z o.o.? Spoko traktują ludzi?

pracownik

09.06.2020 09:53

Inne

NIE. Praca jest bardzo ciężka , w hałasie, brudzie na niektórych działach temperatura przekracza 30 stopni latem 40 Od samych podstaw jest źle , ciuchy robocze bardzo złej jakości , brak dodatkowych środków czystości, socjal nie istnieje, premia jest naliczana w sposób delikatnie mówiąc nie czytelny.

Akuku

10.06.2020 01:16

Inne

Masz rację. Również najgorsza jest ta obojętność wobec pracowników.Jak tylko trochę lepsze stanowisko to przybrane pozy są ważniejsze niż wiedza. Kultura słowa. .i trudne do powiedzenia ,,dzień dobry " tu nie istnieją.Ps.koszulki farbują jakby mało chemii było na nas -to jeszcze granatowy i czarny kolor na skórze.

Marian

08.05.2020 22:52

Inne

Musimy przygotowac sie na nowe decyzje.Przestawiamy maszyny przestawiamy ludzi .czekajmy .obserwujmy.oceniajmy.Jestsmy pracownikami najemnymi.Jak sie nie podoba i macie cos lepszego to tam idzcie.

Nieznajomy

08.05.2020 16:17

Inne

Jedno wielkie (usunięte przez administratora) szczególnie (usunięte przez administratora) w największym wydaniu

Nie krzywdz

07.05.2020 13:55

Inne

(usunięte przez administratora)No więc koledzy nasi sąsiedzi z południa mają już info kto do nich jedzie

Rolnik 2

08.05.2020 13:04

Inne

Tak , wiedzą (usunięte przez administratora)

Nie krzywdź

07.05.2020 10:03

Inne

Koledzy z(usunięte przez administratora) dostali już info kim jest(usunięte przez administratora) Pozdrawiam

anonim

30.04.2020 15:50

Inne

(usunięte przez administratora)

Guzik

02.05.2020 17:50

Inne

Skąd wiesz? To moj kolega, nasz moze więcej informacii(usunięte przez administratora)nie jedna zmiane (usunięte przez administratora). To najwieksza strata dla pracowników takiego, koleki, dyrektora, kierownika, brygadzist, ageta ubezpieczebiowegi, doradcy HR, budowniczego, satyryka i nie sposób wyliczyć kogo jeszcz. Nie było osoby zeby(usunięte przez administratora)znawca wszyskich okreów w firmie, biezataoiony

Koligen aus Dradura

02.05.2020 17:55

Inne

Dziekuje koledzy, milo to slyszec, wszystich zaoraszam na male pozegnanie cos słotkiegi naleweczki z aronii z soku biedronkowego, do mnie 3.maja.

Wierny widz

20.03.2020 00:08

Inne

Już sie nie mogę doczekać pokazów tego kunsztu , który z dwóch ten co spawał gumowe młotki ? Jeszce trochę i Jack wróci

pracownik

05.04.2020 18:20

Inne

Już można podziwiać ten profesjonalizm

Celina

09.03.2020 14:13

Inne

Słuchajcie naprawdę nie Bójcie się zmiany pracy Ja poszłam na produkcję dwuzmianowa i z miejsca Dostałam 20 zł brutto za godzinę plus premie. Przełożeni są naprawdę ludźmi z powołania a nie to co w dradurze. Pracuję już tam 4 miesiące i wszystkie wypłaty mam rzędu 2 800 ~3100.

BHP

23.03.2020 12:02

Inne

Moze pisała o wypłatach brutto ;) Chłyt maketingowy

Celina

25.03.2020 23:07

Inne

nie.nie...pisałam o kwotach netto. takie mam przelewy na konto.nie powiem trzeba zasuwać zeby dostać całą premie, ale w draduze tez nie leżałam.tu chociaż w nocy w domu jestem.

Kierownik BSH

07.03.2020 16:57

Inne

Słuchajcie ja dostałem 6800 i jest ok.

Jeszcze

08.03.2020 10:03

Inne

Świetnie że jesteś zadowolony, bo wkrótce zostaną tylko ci zadowoleni żeby `pracować`

Pracownik obserwator z biura

24.03.2020 15:05

Inne

6800 pln miesięcznie i co trzy miesiące premia ilościowa ok 3000.

Opinie

Zostaw merytoryczną opinię o Dradura Polska Sp. z o.o.

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Opinie

Często zadawane pytania

Nie przegap nowości o Dradura Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Opinie

Opinie o Dradura Polska Łódź

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Sortowanie

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

....wojek W

10.07.2021 16:48

Pracownik

Ciekawe czy nasze ksiegowe pracuja dzis i jutro jak mowily i wysylaja te obiecane przelewy piorytetowe bo Mbank juz wyplaty dostal a reszta o suchym pysku siedzi przez weekend.

Dały radę !

13.07.2021 19:24

Pracownik

Ja dostałam już w piątek wieczorem. Wszystko zależało od banku w jakim macie konta.

Urlopowicz

09.07.2021 11:06

Pracownik

Wiadomo juz cos na temat wyplat ?

Urlopowiczka

09.07.2021 19:01

Pracownik

Wypłaty poszły dzisiaj po 18

.....

08.07.2021 14:57

Pracownik

Jesteście beznadziejni

09.07.2021 13:48

Pracownik

Pracuje tu prawie od początku firmy, nigdy nie spóźnili się z wypłatą. Starają się jak mogą a Wy niewdzięcznicy od razu z artykułami tu wyskakujecie. Wstydźcie się!

....wojek W

08.07.2021 21:00

Pracownik

....wojek W

08.07.2021 20:58

Pracownik

Witam ustawa o prawie prqcy mowi ze pracodawca jest zobowiązany do wyplaty wynagrodzenia jezeli spoznia sie z wynagrodzeniem musi zaplacic odsetki za kazdy dzien spoznienie...

Kasia

07.07.2021 12:38

Pracownik

Wie ktoś moze czy juz przelewy poszły ?

Wynagrodzenie

08.07.2021 17:18

Kandydat

pracownik dużego pieca

29.11.2020 20:59

Pracownik

były

08.12.2020 13:43

Były pracownik

to wy pracownicy jesteście firmą

Hahaha

06.07.2021 19:31

Kandydat

Związki zawodowe, dobre. Chyba tylko z nazwy. Powinni stać po stronie pracownika a nie jak w tym przypadku... Użyłbym pewnych słów o nich ale to podobno mowa nienawiści.

Posejdon

28.06.2021 20:03

Pracownik

Jak to miło się dowiedziec ze biuro otrzymuje dofinansowanie do wczasów pod gruszą gdzie ludzie z produkcji tylko do obiadów.

Pracowity

01.07.2021 14:29

Pracownik

Czyli ci którzy pracują najmniej i najkrócej dostaną najwięcej

Znudzony

02.07.2021 11:38

Pracownik

A skąd masz ten pomysł? Może najpierw sprawdź o czym mowisz?

Luek

11.06.2021 23:43

Pracownik

Marek ,więcej Ci nie pomoge

Były

10.06.2021 16:45

Były pracownik

Ciepło?

Pytanie

30.04.2021 11:15

Inne

Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Dradura Polska Sp. z o.o.?

Gustaw

09.05.2021 17:28

Pracownik

Pytanie nr 1 czy niewolnictwo jest szkodliwe.przedstaw 36 argumentów

Pytanie

19.01.2021 09:14

Inne

Czy Dradura Polska Sp. z o.o. oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę, czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?

Pracownik

27.01.2021 14:31

Pracownik

Sytuacje kiedy nie proponują umowy to 1na100.

pracownik

20.04.2021 21:59

Pracownik

3 -6 przez agencję, później umowa o pracę na czas określony, tyle ile wynika z przepisów chyba półtora roku.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:05

Pracownik

Pozdrawiam Panią B z bsh.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:04

Pracownik

Pozdrawiam Panią B z bsh.

Brat przyszłego kierownika

16.04.2021 13:00

Pracownik

Serdecznie pozdrawiam Panią B. z Bsh.

Piesek z rodowodem

05.02.2021 21:52

Były pracownik

Dociekliwy ogier...

07.02.2021 14:30

Pracownik

Guzior

14.02.2021 20:18

Pracownik

Ale ty mi już potrzebny nie jesteś.

pracownik dużego pieca

07.02.2021 21:46

Były pracownik

Tomek

19.12.2020 11:07

Kandydat

Jak wygląda praca na galwanizerni w firmie Dradura?

Wujo

21.12.2020 01:17

Pracownik

Trzeba robić trzeba robić

pracownik

29.12.2020 19:38

Pracownik

Praca bardzo ciężkich warunkach w całym zakładzie , wynagrodzenie nie adekwatne do wymagań. Na galwanizerni dodatkowo, opary chemii

Takatakata

27.12.2020 21:22

Pracownik

Były

29.12.2020 19:14

Pracownik

Rozumiem że Takatakata i anonim mówicie również o sobie. Trzeba zacząć od siebie nie oglądać się na innych.

Taka

21.12.2020 18:36

Pracownik

Premia swiąteczna to jakiś zart.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Dradura Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - Dradura Polska Sp. z o.o.

Techniczna 8/10 92-518 Łódź

NIP:7251874148

KRS:0000197843

https://dradura.com/

Branże: Wyroby metalowe

Odwiedź nasz profil

Opinie

Twardy

13.12.2020 12:52

Kandydat

Hej słyszałem że jest miejsce na brygadzistę na dział Boscha nie wiem czy to prawda jakie warunki są u was opłaca się przyjść

józek

13.12.2020 21:12

Pracownik

na produkcji nie ma takich stanowisk .Możesz natomiast starać się o przyjęcie na stanowisko lidera technicznego.

Pedigre Pal

08.12.2020 01:05

Pracownik

Daniel

23.11.2020 07:57

Pracownik

Siema jak tam? Jest jeszcze (usunięte przez administratora) czy już się (usunięte przez administratora)

Bartek

01.10.2020 08:41

Pracownik

Jonash

17.11.2020 20:26

Pracownik

(usunięte przez administratora) Mierzenie temperatury na dzień dobry już się skończyło. (usunięte przez administratora)Typowy Niemiecki Zakład Pracy.(usunięte przez administratora)

Pracownik

25.10.2020 17:54

Pracownik

Praca na dwie zmiany, na rano i na noc. W brudzie, hałasie, tępo(usunięte przez administratora)Dział BHP poszedł na herbatkę? Wynagrodzenie nie adekwatne do wymagań.

bhp

31.10.2020 22:49

Pracownik

No temperatura teraz to chyba zaleta?

pracownik

06.11.2020 12:17

Pracownik

W ogóle istnieje BHP?

jaś

27.09.2020 17:58

Pracownik

nie ma o czym gadać,dobrze już było.

anonim

31.10.2020 22:45

Pracownik

Gdzie jest Złoty. Bez niego to nie ta firma, nikt (usunięte przez administratora) nie obrabia, nikt nie donosi dopip. Co się dzieja?

Pytanie

16.09.2020 11:37

Inne

Czy pracownicy w Dradura Polska Sp. z o.o. dogadują się między sobą?

pracownik

17.09.2020 00:16

Pracownik

Ci którzy chcą, tak. Przyznam że to bardzo dziwne pytanie.

piotr

03.07.2020 18:01

Inne

czy każdy pracownik produkcyjny ma wypłacane szkodliwe? jaka to kwota do pensji? jakie są zarobki na stanowisku operatora

piotr

08.07.2020 20:56

Inne

praca w warunkach szkodliwych powinna byc wynagradzana dodatkiem do pensji tzw szkodliwe

Zainteresowani

10.07.2020 13:08

Inne

Nie jest to tak oczywiste, spróbuj przemycić jakoś podstawę prawną.

My też

16.06.2020 14:38

Inne

pracownik

05.07.2020 19:41

Inne

To bardzo dziwne. Bo pracowników produkcyjnych jest NIEWIELE mniej niz nieprodukcyjnych. Musicie pracować na trzy zmiany,w soboty,to chyba zrozumiałe, jak wszyscy , taka jest potrzeba.

Pracownik

19.06.2020 11:21

Inne

"Związki Zawodowe" na taczki razem i zarządem. Kompromitacja

Obojetna

20.06.2020 20:45

Inne

pracownik

30.06.2020 21:22

Inne

na początek trzeba zapoznać się z porozumieniem i przepisami. Później krytykować , a najlepiej zrobić coś samemu

Teodor

20.06.2020 13:58

Inne

Pytanie

07.06.2020 10:47

Inne

Jak szefostwo w Dradura Polska Sp. z o.o.? Spoko traktują ludzi?

pracownik

09.06.2020 09:53

Inne

Akuku

10.06.2020 01:16

Inne

Marian

08.05.2020 22:52

Inne

Musimy przygotowac sie na nowe decyzje.Przestawiamy maszyny przestawiamy ludzi .czekajmy .obserwujmy.oceniajmy.Jestsmy pracownikami najemnymi.Jak sie nie podoba i macie cos lepszego to tam idzcie.

Nieznajomy

08.05.2020 16:17

Inne

Jedno wielkie (usunięte przez administratora) szczególnie (usunięte przez administratora) w największym wydaniu

Nie krzywdz

07.05.2020 13:55

Inne

(usunięte przez administratora)No więc koledzy nasi sąsiedzi z południa mają już info kto do nich jedzie

Rolnik 2

08.05.2020 13:04

Inne

Tak , wiedzą (usunięte przez administratora)

Nie krzywdź

07.05.2020 10:03

Inne

Koledzy z(usunięte przez administratora) dostali już info kim jest(usunięte przez administratora) Pozdrawiam

anonim

30.04.2020 15:50

Inne

(usunięte przez administratora)

Guzik

02.05.2020 17:50

Inne

Koligen aus Dradura

02.05.2020 17:55

Inne

Dziekuje koledzy, milo to slyszec, wszystich zaoraszam na male pozegnanie cos słotkiegi naleweczki z aronii z soku biedronkowego, do mnie 3.maja.

Wierny widz

20.03.2020 00:08

Inne

Już sie nie mogę doczekać pokazów tego kunsztu , który z dwóch ten co spawał gumowe młotki ? Jeszce trochę i Jack wróci

pracownik

05.04.2020 18:20

Inne

Już można podziwiać ten profesjonalizm

Celina

09.03.2020 14:13

Inne

BHP

23.03.2020 12:02

Inne

Moze pisała o wypłatach brutto ;) Chłyt maketingowy

Celina

25.03.2020 23:07

Inne

nie.nie...pisałam o kwotach netto. takie mam przelewy na konto.nie powiem trzeba zasuwać zeby dostać całą premie, ale w draduze tez nie leżałam.tu chociaż w nocy w domu jestem.

Kierownik BSH

07.03.2020 16:57

Inne

Słuchajcie ja dostałem 6800 i jest ok.

Jeszcze

08.03.2020 10:03

Inne

Świetnie że jesteś zadowolony, bo wkrótce zostaną tylko ci zadowoleni żeby `pracować`

Pracownik obserwator z biura

24.03.2020 15:05

Inne

6800 pln miesięcznie i co trzy miesiące premia ilościowa ok 3000.

Opinie

Zostaw merytoryczną opinię o Dradura Polska Sp. z o.o.

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Opinie

Często zadawane pytania

Nie przegap nowości o Dradura Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!