Jakie są opinie pracowników o pracy w A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.?

Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8 , z czego 3 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne.

Jak wygląda rekrutacja do firmy A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.?

Kandydaci do pracy w A J Fabryka Mebli Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Opinie A J Fabryka Mebli Redzikowo - 548 opinii

xxx

17.09.2015 23:03

Inne

Mama mu kazała :-)

ajotek

07.09.2015 23:33

Inne

A dlaczego młody majster bez uprawnień śmiga po maszynowni wózkiem??? A co w razie wypadku?

Przychody i zysk A J Fabryka Mebli

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

98,2 mln

9,8 mln

111,8 mln

9,2 mln

97,3 mln

6,1 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

anonim

22.08.2015 17:40

Inne

(usunięte przez administratora)

Jolo

24.08.2015 17:59

Inne

Tak widziałem :) chodzi mi jednak o prace gdzie nie wymagają specjalnych studiów. Wcześniejsze wpisy mówią o dużej rotacji i chciałem ustalić jak najszybciej można dostać tam prace np. na montażu. Bo ogłoszeń w sieci nie ma ale to nie świadczy, że nie przyjmują ?? Wiec ponawiam moje pytanie

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Jolo

10.08.2015 15:14

Inne

Jak często przyjmują tam do pracy ? Gdzieś są ogłoszenia czy trzeba samemu się zgłosić do kadr ??

pracownik

01.08.2015 18:55

Inne

Jestem pracownikiem montażu w AJ od grudnia 2014 i uważam że praca nie jest zła, zależy na jakie stanowisko się trafi oraz w jaką ekipę Cię wrzucą, jeśli jesteś matołem i nie potrafisz czytać rysunków, wykonywać poleceń pomocniczych kolegów na stanowisku, oraz posługiwać się narzędziami takimi jak młotek, wkrętarka itp. to wiadomo że każdy będzie po Tobie jeździć nawet kierownik bądź lider a wtedy życzę powodzenia. Na początku stawka była u mnie 10.50zł/h (okres próbny) a potem zaproponowano mi 12zł/h wszystko zależy od chęci oraz angażu w wykonywaną pracę a jeśli ktoś od razu po szkole liczy na kokosy i stawkę ponad 2 tysie nie mając doświadczenia oraz stażu pracy to wiadomo że nigdy nie znajdzie pracy. Nadgodziny płatne 50%, soboty zaś 100% dodatkowo dochodzi premia po okresie próbnym ale jest ona zależna od tego jaka jest narzucona norma oraz czy zostanie ona wykonana każdego dnia także według mnie nie jest najgorzej. Uważam że w okolicach Słupska lepszej stawki się nie dostanie jako pracownik fizyczny pracujący po 8h no chyba że na budowie w nienormowanym czasie pracy bądź w biurze.

Materiał sponsorowany

Kierownik robót elektrycznyc...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Kierownik robót drogowych (K...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót mostowych (K/...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier elektryk (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Kierownik robót sanitarnych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

PROJEKTANT KONSTRUKCJI budow...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Kierownik robót budowlanych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Asystent projektanta - Archi...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

szukajacy pracy w słupsku

26.07.2015 23:33

Inne

ile obecnie tam się zarabia ?? szukają kogoś do roboty ??

t

28.05.2015 12:31

Inne

Porażka jak to czytam. Dla mnie firma KRZAK.

t

24.07.2015 08:35

Inne

Np: Kierownik Cichy wyzywający ludzi od (usunięte przez administratora) palantów na zebraniu. Pozostali kierownicy źle traktujący podwładnych, wręcz mobowanie. Ps, ten cały Cichy to był kawał buraka, nie wiem czy jeszcze pracuje, czy go wywalili. O palancie z GRUDZIĄDZA NEI WSPOMNĘ.

ajotek

28.07.2015 09:44

Inne

załoga jest OK tylko kadra nie potrafi tego docenić i dla nich wszyscy są matoły.

gjsreahfdjt

19.05.2015 12:45

Inne

Zabieraja bo beda organizowane inne dodatkowe i kazdy bedzie mial po 2. nie wiecie, a juz sie burzycie

ted

20.05.2015 19:30

Inne

A to tak ciężko nas poinformować o co chodzi, to chyba nie jakaś wielka tajemnica. Poza tym niech najpierw zorganizują bo prowizorki to u nas najdłużej się trzymają. A to może zorganizują drugą szatnie na odzież roboczą dla lakierni tak jak jest w ustawie ha,ha:-) Szatnie przepustowe § 16. 1. Szatnia przepustowa powinna być urządzona dla pracowników zatrudnionych przy pracach związanych ze stosowaniem lub wydzielaniem się substancji trujących, zakaźnych, promieniotwórczych, drażniących lub uczulających oraz innych substancji o nieprzyjemnym zapachu, a także przy pracach pylących, w wilgotnym i gorącym mikroklimacie lub powodujących intensywne brudzenie. 2. Szatnia przepustowa powinna spełniać następujące wymagania: 1) część szatni przeznaczona na odzież roboczą i środki ochrony indywidualnej powinna odpowiadać wymaganiom określonym w § 13 ust. 2 i 3, 2) część szatni przeznaczona na odzież własną pracowników powinna odpowiadać wymaganiom określonym w § 11 lub § 12, 3) ruch użytkowników szatni przepustowej pomiędzy obu jej częściami powinien odbywać się wyłącznie przez zespół sanitarny z natryskami. 3. Dla pracowników mających kontakt z substancjami trującymi lub zakaźnymi powinna być przeznaczona odrębna szatnia przepustowa, spełniająca wymagania określone w ust. 2.

Heniu

15.05.2015 21:29

Inne

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. (Dz. U. Nr 129 poz. 844) POMIESZCZENIA I URZĄDZENIA HIGIENICZNOSANITARNE Szatnie podstawowe § 14. 1. Szatnia podstawowa może być urządzona zamiast osobnych szatni odzieży własnej pracowników oraz szatni odzieży roboczej i ochronnej dla zatrudnionych przy pracach, podczas których zabrudzenie odzieży roboczej i środków ochrony indywidualnej występuje w tak małym stopniu, że nie stwarza ryzyka zanieczyszczenia odzieży własnej pracowników. Szatnia ta powinna mieć bezpośrednie połączenie z umywalnią. 2. W szatni, o której mowa w ust. 1, powinno przypadać co najmniej 0,5 m2 wolnej powierzchni podłogi na każdego pracownika korzystającego z tej szatni. 3. Szatnia, o której mowa w ust. 1, powinna być wyposażona w dwie szafy pojedyncze lub jedną szafę podwójną dla każdego pracownika korzystającego z tej szatni. Jedna szafa pojedyncza lub jedna część szafy podwójnej powinna być przeznaczona na odzież roboczą i środki ochrony indywidualnej, zaś druga - na odzież własną pracowników. § 15. Do szatni podstawowej można stosować odpowiednie przepisy § 12, z tym że stojaki wieszakowe powinny być osobne na odzież własną pracowników i osobne na odzież roboczą i ochronną.

AndersJacobsen

15.05.2015 21:23

Inne

w AJ właśnie zabierają nam szafki w szatni twierdząc że przysługuje nam tylko jedna ,a przepisy mówią wyraźnie o dwóch szafkach lub jednej podwójnej osobno na rzeczy osobiste i osobno na odzież roboczą Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów BHP (Dz.U. NR129 poz.844 ) POMIESZCZENIA I URZĄDZENIA HIGIENICZNOSANITARNE Szatnie podstawowe §.14.3 3. Szatnia, o której mowa w ust. 1, powinna być wyposażona w dwie szafy pojedyncze lub jedną szafę podwójną dla każdego pracownika korzystającego z tej szatni. Jedna szafa pojedyncza lub jedna część szafy podwójnej powinna być przeznaczona na odzież roboczą i środki ochrony indywidualnej, zaś druga - na odzież własną pracowników.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

zbyszko z bogdanca

07.05.2015 12:37

Inne

Jak wyglada praca kierownika? Warto sie tam pchac? Jak czesto wymieniaja kierownikow?

anonim

26.04.2015 22:27

Inne

(usunięte przez administratora)

aqa

27.04.2015 10:34

Inne

Czytaj - konserwatora - czyli praca na każde zawołanie, bo maszyny wymagają intensywnego serwisu. Socjal jest taki jak w przypadku innych pracownikow. Płaca max 2500 na rączkę po okresie probnym i jak zasłużysz

były 102

16.04.2015 10:46

Inne

Pracowałem na starej i nowej lokalizacji. Może i miejsce inne, ale załoga i przyzwyczajenia szefa pozostały takie same. Daruję sobie dalsze komentarze, bo i tak to usuną. Ps, na forum GP24 czytałem sporo negatywnych opinii, do których się przychylam.

ble

14.04.2015 12:21

Inne

W biurach też ciśnienie non stop, ciągła pogoń, za duże tempo. No, ale tak właśnie właściciele AJ zarabiają kasę, kosztem pracowników.

anonim

12.04.2015 02:11

Inne

(usunięte przez administratora)

1q

13.04.2015 14:56

Inne

Kolego, jak Cię zatrudnią na produkcję, to dostaniesz ustawowe minimum, a po okresie próbnym, 50gr więcej do każdej godziny. Jak robota typu lider, to możesz liczyć docelowo 2500 PLN na rękę, przy czym nie masz wtedy nadgodzin, często pracujesz w soboty, no bo trzeba ogazrnać balagan itp. Szału nie ma, poza tym brak porządku produkcyjnego, chaos, niedomówienia, brak szacunku. Jak kto lubim roboty na rynku nie ma za wiele, więc trzeba gdzieś pracować. Nie wiem jak jest w nowej lokalizacji, ale w starej (ul. Słoneczna), to nie było ogrzewania zimą, temp około 5 st w środku. Ogólnie istne kongo. Znajomy mówił, że w Rędzikowie nadal panuje istne KONGO.

zebra

15.04.2015 12:15

Inne

wypowiadaja sie ludzie pracujacy sto lat temu jeszcze na slonecznej. od tej pory duzo sie zmienilo, warunki socjalne sa dobre, na hali cieplo itp. a zarobki jak to wszedzie. jest roznie, zalezy kto gdzie pracuje.

rrrrrr

02.04.2015 16:52

Inne

Ja tam pracuje i nie jest źle. Czasami trzeba sie narobic ale ogólnie jest spoko.

tre dar

28.03.2015 16:31

Inne

Ci co narzekają i piszą źle o AJ to albo zwolnieni bo to nieudaczniki nic nie potrafią robic i tak będą pisac o każdej firmie fabryce w której będą pracować ja pracuje w maju będzie trzy lata i jest super nie chce innej pracy a jak komuś nie pasuje to do biedronki na kase hehe

t

30.03.2015 10:42

Inne

Jak komuś odpowiada praca od 7:00 do 20:00 plus niektóre soboty i 2500PLN na rękę (mówię o liderach i biurze), to czemu nie. Ja tam wolę 2500PLN za pracę od 7:00 do 15:00.

GOSC

20.08.2015 17:46

Inne

CZYŻBY AJ URATOWAŁY TOBIE ŻYCIE

xyz

27.03.2015 11:17

Inne

nie produkujemy mebli tapicerowanych

ccc

17.03.2015 21:58

Inne

Tak to jest jak gamoniowi po zawodówce dasz trochę władzy.Chamstwo i poniżanie pracowników jak za komuny(w końcu to jej wychowankowie ).

t

11.03.2015 11:10

Inne

Istne kongo tam panuje. Wyzysk. Wyposazyć kadre zarządzającą w baty i jazda :))

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w A J Fabryka Mebli?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

kielbasa bez palca

26.01.2015 18:06

Inne

Nie gadajcie chłopaki. Przeciez i tak w ciagu 2 3 miesiecy wyciulacie odchodząc z zakladu i niech sobie radzradzą majstrzy wezme sie do roboty i w ogóle. W koncu przestana moze gadac tylko przejrza na oczy

ziutek

22.01.2015 17:04

Inne

(usunięte przez administratora) zarobki 1400 zl.nie szanuja czlowieka szczegolnie brygadzisci niekulturalne odzywki.godziny pracy takie jakie ci powiedza czyli dzisiaj na 11 jutro na 10 pojutrze jeszcze inaczej.i nie ma tlumaczenia ze ci nie pasuje.

maciejko

13.01.2015 16:07

Inne

a gdzie ten artykuł znalazłeś, na jakimś rzetelnym portalu czy taki plotkarski raczej? bo to tez na pewno się liczy moim zdaniem jakiego rodzaju jest taki portal naprawdę. napiszcie jeszcze jak to wszystko wygląda, bo sam nie wiem jak mam tym dalej postąpić, niby opinie zewnętrzne to też jest jakiś punkt odniesienia.

hh

12.11.2014 10:45

Inne

200 PLN na Wielkanoc, też mi radocha. Niech w tym zakładzie zapanują normalne warunki pracy, bo nawet to nie jest zapewnione. Żałuję, że odszedłem dobrowolnie z renomowanego słupskiego zakladu w którym było wszystko czego nie ma w AJ.

ktośek

12.12.2014 18:06

Inne

Zebra chyba ci paski głowę za mocno ściskają,Kasa na święta była pierwszy raz, od kilku lat.Wcześniej były paczki żywnościowe.

zebra

06.11.2014 21:40

Inne

Co roku na swieta paczki, na wielkanoc pieniadze wiec cos tam na pewno bedzie. zobaczymy... w tym roku cos sie dzialo. bilety do kina i na basen

romek

17.10.2014 08:03

Inne

Mi tam odpowiada najniższa krajowa. Troche nadgodzinek wpada i 1400 do rączki mam. Nie każdy ma predyspozycje do zarabiania 2000 PLN

blondas

17.10.2014 08:35

Inne

Ku.... o jakich nadgodzinkach piszesz,bo podobno limit nadgodzin wyczerpany do końca roku.A jak myślisz dlaczego chłopakom na CNC zmienili system pracy na czterobrygadówkę.

Spartanin

13.10.2014 19:54

Inne

Obecnie pracuję już tu 6 lat rada dla nowych ?? nie pchajcie się tu! 10zł/h brutto nie pasujesz majsterkoi i lecisz itd

zdenek smetana

10.10.2014 00:02

Inne

Odpowiedź na: [ULĘGAŁKA - 2014-07-17 10:53:45]: JEST SPOKO JAK NA RAZIE TYLKO ZMIEŃCIE SZEFA PRODUKCJI No i zmieniliśmy... Ciekawe w lipcu pożegnali szefa produkcji, a teraz prowadzą nabór na kierowników 2-ch wydziałów, ale rotacja w kadrze. Pewnie jesienne porządki robią ...

anonim

08.10.2014 15:23

Inne

(usunięte przez administratora)

ciekawski

02.03.2015 21:20

Inne

a wiecie cos na temat kierownikow produkcji?jacy sa?co robią?i ile zarabiają?

zly

01.10.2014 12:05

Inne

Kolorowo nie jest. Lider (2500 PLN na rękę), to praca srednio po 10h bez oczywiście żadnych świadczeń za nadgodziny. Dodatkowo wymagana jest obecność w soboty :), również za free. Problem z urlopem. Nie pracuję już w tej firmie od ponad dwóch lat i nie mogę zapomnieć jaki tam jest wyzysk i złe warunki pracy. Nie wspomnę już o braku organizacji, szacunku (z resztą, to standard w tego typu zakładach). Myślę, że taki opis pasuje do większości firm produkcyjnych.

knurzysko

08.09.2014 18:07

Inne

zgadza sie normy coraz wieksze a o podwyzkach nic nieslychac

Były ze Scanii

08.09.2014 09:59

Inne

Dobrze, że takie fora istnieją. Po masówce w Scaniii, zatrudniłem się w bardzo fajnej firmie X. O mały włos bym wylądował w Aj (już prawie byłem przyjęty), ale dzięki Bogu natknąłem się na to forum i zacząłem węszyć. Porozmawiałem z kolegą, który tam kiedyś pracował i mi odradzał. Teraz już wiem, że dobrego wyboru dokonałem.

Grisza

05.09.2014 19:25

Inne

normy coraz wyższe a kasy nie ma o podwyżkach można zapomnieć chyba że normy

ULĘGAŁKA

17.07.2014 10:53

Inne

JEST SPOKO JAK NA RAZIE TYLKO ZMIEŃCIE SZEFA PRODUKCJI

prac

09.08.2014 09:09

Inne

No i zmieniliśmy...

tom

16.07.2014 08:31

Inne

Kolego ''jacek''. Wychodzi 10, ale brutto :). Tak to już jest.

hera koka hasz lsd UB

16.06.2014 15:55

Inne

Beka z szefa produkcji zarządzał ale swoimi portkami w USA

były

13.06.2014 08:20

Inne

Szczera prawda. Pomyje

prac

21.05.2014 10:36

Inne

Pracowałem i w Scanii i AJ. W Scanii było czuć szacunek, taki już jest ten system w Scanii. W AJ zero systemu, bałagan organizacyjny, ciężko coś zaplanować, praca w soboty za free dla liderów, praca po godzinach za free w dni powszednie dla liderów. Od początku traktowałem pracę tam jako przejściową i całe szczęście, że tam już nie pracuję. Jeżeli ktoś nie ma wykształcenia i widzi siebie tylko jako pakowacza albo montera i akceptuje stawki typu 9 - 10 PLN, to nie widzę przeciwwskazań.

ano ttttt

19.05.2014 18:05

Inne

Pracowalem tam jakis rok temu. Atmosfera fajna dobrze sie pracowalo moznabylo posmiac sie z kumplami i pogadac ale pod warunkiem ze zrobiles swoje. Szczerze nie polecam tam nikomu pracy bo co z tego ze atmosfera ok skoro placa smieszna.

Scania

25.03.2014 13:56

Inne

Kryzys dopadł Sccanie, ale do AJ to ja nie pojdę. To jak porównywać poloneza z BMW. Brat pracował w AJ i mowi, że jest to ostatnie miejsce na ziemi do którego miałby pójść ponownie. Podobnie mówią inni znajomi.

Opinie o A J Fabryka Mebli Redzikowo

Opinie(548)

Często zadawane pytania

Nie przegap nowości o A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.!

A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.

NIP: 8392786470

KRS: 0000060743

REGON: 771511315

Produkcja mebli domowych i biurowych - Redzikowo i okolice

Przychody i zysk A J Fabryka Mebli

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Zostaw merytoryczną opinię o A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.

Często zadawane pytania

Nie przegap nowości o A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.!

A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.

NIP: 8392786470

KRS: 0000060743

REGON: 771511315

Produkcja mebli domowych i biurowych - Redzikowo i okolice

Przychody i zysk A J Fabryka Mebli

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Zostaw merytoryczną opinię o A J Fabryka Mebli Sp. z o.o.