opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.8/5

Na podstawie 4906 ocen
Opinie(7185)
Dodaj opinię
Oferty pracy(30)
Aktualności(3)

Opinie(7185)

Dodaj opinię
Oferty pracy(30)
Aktualności(3)
Logo
  • O nas
  • .
  • Co nas wyróżnia?
  • .
  • Jak się u nas pracuje?
  • .
  • Benefity
  • .
  • Proces rekrutacyjny
  • .
  • Staże i praktyki w PESA Bydgoszcz S.A.
  • .
  • Kontakt

O nas

Co nas wyróżnia?

Jak się u nas pracuje?

Benefity

Proces rekrutacyjny

Staże i praktyki w PESA Bydgoszcz S.A.

Kontakt

TłoTło
Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Bydgoszcz
  • Włocławek
  • Toruń
  • Grudziądz
  • Gniezno
  • Piła
  • Kwidzyn
  • Inowrocław
  • Brodnica
  • Chojnice
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Bydgoszcz
  • Niemcz
  • Białe Błota
  • Czarnówczyn
  • Czarnówko
  • Ciele
  • Lisi Ogon
  • Osielsko
  • Jasiniec
  • Jagodowo
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
  4. /
  5. Opinie o Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

Opinie

Opinie o Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz Bydgoszcz

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 30
    • 31
    • 32
    • …
    • 64

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    Fiona

    28.03.2018 11:24

    Inne

    To prawda . 4200 bez spin
    ReviewUserIcon
    Były PS

    27.03.2018 11:14

    Inne

    Powiem krótko jak mandi DZIĘKUJEMY CI SŁAWKU
    ReviewUserIcon
    Ps

    27.03.2018 20:12

    Inne

    Orły, w tym jeden koliberek
    ReviewUserIcon
    kurczak

    27.03.2018 20:38

    Inne

    Haha koliberek rozwaliles system ale powiem Wam jedno że "nie jestem w temacie"
    ReviewUserIcon
    zamulony

    27.03.2018 20:10

    Inne

    Panowie wiecie coś o tych aby mieli wyrównać stawki godzinowe o co w tym chodzi bedzie już normalnie czy jak wy to koledzy widzicie
    ReviewUserIcon
    Dawna Pesa

    27.03.2018 19:27

    Inne

    Mam pytanko? Wrocil Fekner na PS? Moze tez wroce...
    ReviewUserIcon
    stary pracownik

    27.03.2018 19:55

    Inne

    To jeszcze nie ten moment , ale z tego co jest mi wiadomo to nie wykluczone. Jest duża szansa na to żeby na Ps zaczęli liczyć się fachowcy a nie układy
    ReviewUserIcon
    yhy

    27.03.2018 20:05

    Inne

    No biurowym
    ReviewUserIcon
    Ps

    27.03.2018 20:02

    Inne

    Panowie jak Mandaryna się zachowuje?
    ReviewUserIcon
    Rozczarowany formierz

    27.03.2018 09:24

    Inne

    Mandi zapłacił świeczkę przy zdjęciu Sławka
    ReviewUserIcon
    były PS

    26.03.2018 22:05

    Inne

    Nie wierzę taki '' kierownik '' z takimi------------------plecami.Może pesa jest jeszcze do uratowania.
    ReviewUserIcon
    no

    26.03.2018 22:44

    Inne

    Właśnie może po prostu wie że coś jest na rzeczy
    ReviewUserIcon
    Dawna Pesa

    26.03.2018 21:07

    Inne

    Witam! Czyzby z tego co piszecie podziekowali najwspanialszemu kierownikowi dzialu PS Slawomirowi Krzywemu?
    ReviewUserIcon
    Ps

    26.03.2018 21:44

    Inne

    Sam uciekł
    ReviewUserIcon
    Zagubiony

    26.03.2018 09:56

    Inne

    Ss co my bez Ciebie zrobimy
    ReviewUserIcon
    stary pracownik

    26.03.2018 15:37

    Inne

    Nie bądżmy samolubni inni też chcą SS. Kolejka chętnych czeka już przed bramą.
    ReviewUserIcon
    Nowy

    26.03.2018 17:05

    Inne

    Może nie sprzedajmy go od razu na zewnątrz jest jeszcze trochę działów do rozwalenia na miejscu
    ReviewUserIcon
    Regeneracja form. Fachowiec.

    26.03.2018 09:55

    Inne

    Trafiła kosa ma kamień haha
    ReviewUserIcon
    Metwrek

    26.03.2018 08:15

    Inne

    Swiechu wróć!
    ReviewUserIcon
    emigrant

    25.03.2018 21:12

    Inne

    Hej. Jaki klimat na lakierni ?? Można tam zarobić ? Po latach wrociłem do Bydzi no i jako lakiernik to do Pesy skierowałbym pierwsze kroki w celu szukania pracy.
    ReviewUserIcon
    A miało być tak pięknie...

    25.03.2018 21:22

    Inne

    Praca na dwie zmiany po 12 godzin za marna kasę, tym bardziej na początku. Atmosfera do (usunięte przez administratora) bo każdy goni bojąc się o swoje krzesełko. W ciągu 2 lat zwolniło się wielu starych pracowników a następni sa już na wypowiedzeniu albo przed ich złożeniem. W 100% nie polecam
    ReviewUserIcon
    Były PS

    25.03.2018 14:36

    Inne

    Co wy chcecie od kierownika SS jeszcze zobaczycie jaki to zaradny gościu może nie od razu ale napewno będzie kierownikiem w biedronce zacznie od wykladania towaru później kasa i kierownik przy wiacie z wózkami albo kierownik ochrony ba sołtys Serocka A tak w ogóle haha ha nie wierze taki wygadany co to nie on gość nie do ruszenia ale do wyj.......ania brawo panowie następnie ci co sobie nie poradzą Mandarynki i takie tam mandi co to będzie komu ty będziesz teraz dziękować pozdrawiam Hasło
    JobOffersIcon

    Oferty pracy - Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    Pracownik ds. spawalniczych

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Bydgoszcz

    Sprawdź ofertę
    Inżynier ds. RAMS/LCC

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Bydgoszcz

    Sprawdź ofertę
    Inżynier w zespole Zabudowy Kabin (k/m)

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Bydgoszcz

    Sprawdź ofertę
    Pracownik do prac ślusarskich

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Nakło nad Notecią

    Sprawdź ofertę
    Manewrowy - Ustawiacz kolejowy (k/m)

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Bydgoszcz

    Sprawdź ofertę
    Pracownik do prac spawalniczych

    Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    LocationIcon

    Nakło nad Notecią

    Sprawdź ofertę
    ReviewUserIcon
    pracownik

    24.03.2018 17:08

    Inne

    Dzis wybory na przewodniczacego PESY wybory ustawione wiadomo kto wygra lista kandytatów mieli niektórzy w telefonach wiedzieli na kogo glosowac wszystko ustawione zenada to jest solidarnosc same klamstwo zenada nade wszystko powinnie sie ludzie wypisac z Tego klamstwa
    ReviewUserIcon
    PRAWDA PS

    22.03.2018 22:05

    Inne

    Pracuje w Ps 10 lat i nigdy nie doświadczyłem ani nie byłem świadkiem szkalowania przez kierownika kogokolwiek. Tak mamy okazję napisać prawdę i to zrobię.
    ReviewUserIcon
    Ps

    24.03.2018 10:14

    Inne

    To czemu ludzie uciekają? Z tym "kierownikiem" nie da się współpracować
    ReviewUserIcon
    Andrzej

    24.03.2018 13:23

    Inne

    Bo smierdzi i mało płacą ?
    ReviewUserIcon
    Z-5

    24.03.2018 10:53

    Inne

    Rządy Poliszmajstra i browara doprowadziły do tego że Z-5 to fikcja Serwis mają przenieść na Z-2 nikt nie wie na jakich zasadach co i kiedy?
    ReviewUserIcon
    z Z-5

    24.03.2018 12:50

    Inne

    rozklapciocha ta ameba browar liczy na to ze sami sie ludzie poprzenosza z pip@ zamiast jaj nic innego nie wymysli choc to w jego zas#anym obowiazku przedstawic opcje jakie ludzie maja! kopa w odbytnice zapodac i za brame z tym mietkim sledziem
    ReviewUserIcon
    Absorwer

    23.03.2018 14:31

    Inne

    Jurcyś to tak
    ReviewUserIcon
    WYZWOLONY

    22.03.2018 16:59

    Inne

    Pracownicy działu PS macie możliwość wyrażenia swojej opinii w anonimowej ankiecie na temat stosowania mobbingu przez kierownika działu PS. W końcu jest okazja powiedzenia prawdy. Mamy możliwość przywrócenia normalnych relacji jakie powinny być miedzy przełożonym a pracownikiem. Odwagi.
    ReviewUserIcon
    PS

    22.03.2018 20:46

    Inne

    Pracuje w Ps 10 lat i nigdy nie doświadczyłem ani nie byłem świadkiem szkalowania przez kierownika kogokolwiek. Tak mamy okazję napisać prawdę i to zrobię.
    ReviewUserIcon
    Julita

    22.03.2018 13:54

    Inne

    @PESA a czemu firma stawia na obcokrajowców? Znacie powód? @Pracownik wiesz czym są spowodowane te spadki w płacy? Czy swoją propozycję stawek godzinowych przekazywałeś szefostwu firmy Pojazdy Szynowe PESA Bydgoszcz S.A. Holding?
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    22.03.2018 19:37

    Inne

    Wydaje mi się że zakład ma już tak złą opinie , że brakuje osób chętnych na pracę w Pesie. Spójrzmy na reklamy na mieście ( LAKIERNIK-zarobki 5 tys zł) Przecież w pesie nie ma możliwości zarobienia 5 tys złotych!!! Choćby pracownik dawał z siebie wiele nie ma możliwości zarobieniia godnych pieniędzy, no chyba że jest się brygadzistą i ma się możliwość machlowania premią. W brygadzie dobrze zarabiają brygadziści i mistrzowie. Pracownicy nie mają żadnych szans. Spadki płacy spowodowane są brakiem pieniędzy w brygadach i długami jakie firma posiada. Szefostwo nie ma zamiaru póki co rozmawiać z ludźmi na temat dalszych losów firmy. Póki co słowo "restrukturyzajca firmy" nie trafiło jeszcze do żadnego pracownika. Nikt nic nie wie. Z kim tu więc rozmawiać ?
    ReviewUserIcon
    Mayday! TONIEMY

    22.03.2018 19:48

    Inne

    A Zenek z Z-3 wielki związkowiec nada zarabia 15tyś.??? czy komuś udało się ukrócić jego złodziejstwo? no chyba że nowy prezes jest za krótki na kolesiostwo w pesie
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    04.03.2018 22:32

    Inne

    Jak to możliwe że prawdopodobnie Ukraincom Pesa płaci 40 zł /H z czego połowa trafia do pracownika a reszta do pośredników.... Ktoś tutaj robi interes... Ciekawe kto...
    ReviewUserIcon
    z2

    10.03.2018 08:16

    Inne

    Nie wiesz jak?Brygadzista bierze i do tego daje swoim kumplom.
    ReviewUserIcon
    Zet dwa

    21.03.2018 08:41

    Inne

    A potem sie brygadzista tlummaczy ze nie ma pracownikow. Tylko koledzy albo rodzina. Zaraz nie bedziesz mial komu zabierac. Tak wogole to brygadzisci sa odowiedzialni za to ile osob sie zwalnia. W koncu to oni dziela kase.
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
    ReviewUserIcon
    Wolf

    20.03.2018 09:18

    Inne

    Skąd Pesa wytrzasnela tą nową ochronę. Kabaret
    ReviewUserIcon
    S.o.k.

    20.03.2018 16:57

    Inne

    Jesteś zwolnionym strażnikiem?
    ReviewUserIcon
    Wolf

    20.03.2018 17:55

    Inne

    Poruszam się po całym zakładzie i widzę ci ludzie mają problemy aby zejść po schodach, nie widzą mają problemy z pisaniem ,4 inwalidów ochrania cały zakład ????
    ReviewUserIcon
    Zryflowany facet do bólu.

    16.03.2018 19:43

    Inne

    Bardzo przepraszam ze wchodzę na forum robie to pierwszy raz bo mnie szlak trafił. Mam bardzo duży problem, Panie kierowniku Z-2 . Nie wiem jak Pan się nazywa ponieważ nie przedstawił się Pan załodze.Proszę mi odpowiedzieć na moje pytanie Panie kierowniku Z-2. Co Pan zrobił z brygadzistami których Pan zdegradował. Drugie pytanie czy Pan wie co oni teraz robią.A trzecie to czy oni coś robią . Nie wiem kto zrobił tych upadłych brygadzistów liderami . Oni kużwa nie znają się na robocie ,a co dopiero dyrygować załogą. Proszę Panie kierowniku niech Pan się przyzna do błędu ,i poda się do dymisji.Albo inaczej niech Pan spirdal.....a do innej pracy poniewazd wprowadził szał i destabilizacje pracy na Z-2.Jeżeli Pan tego nie zrobi w następnym tygodniu ide do Prezesa Pesy i powiadomie Go ..Myślę że Pan zareaguje na tą sytuację.Wiem że kierownictwo czesto odwiedza forum Goworkpesa.Pozdrawiam zarąbiście dobrze!!!!!!!!!!! Pracowników Pesy na każdych wydziałach ,u Was napewno jest to samo.
    ReviewUserIcon
    Prawy

    17.03.2018 19:55

    Inne

    Co ma interpunkcja do prawdy...
    ReviewUserIcon
    spox

    17.03.2018 20:10

    Inne

    "za pewne"? I ty chcesz pouczac innych o zasadach interpunkcji?? :)
    ReviewUserIcon
    ahmed

    14.03.2018 04:03

    Inne

    AMH Finance inwestuje obecnie w projekty do 250 000 000,00 USD. Inwestujemy w projekty początkowe, prace biznesowe, rozwój biznesu, projekty długoterminowe. Atrakcyjne projekty internetowe z zakresu usług IT, usług outsourcingowych, projektów uwzględniają wszystkie propozycje, jeśli model biznesowy, biznesplan, przejrzysta prezentacja projektów przekazanych do działalności inwestycyjnej, innowacyjne i dochodowe projekty o transparentnej strukturze transakcji. Początkowo rozważałem projekt cyfrowy. Zaakceptowany do rozważenia: projekt z oryginalnymi pomysłami lub po prostu nowa nisza, która pojawia się na rynku biznesowym i możliwe zalety w stosunku do istniejących analogów, wyraźna przewaga innych analogów, jeśli są obecne na rynkach zagranicznych. Ten obszar nie jest ważny. Okres zwrotu z 1 do 30 lat. Wielkość inwestycji i warunki współpracy są ustalane osobno w każdym przypadku. Kontaktujemy się wyłącznie z klientami dzięki interesującym planom biznesowym. Możesz skontaktować się ze mną przez e-mail: [email protected] AMH FINANCE zapewnia długoterminowe lub krótkoterminowe i elastyczne kredyty komercyjne oraz inwestycje o zakresie potrzeby operacyjne. Zazwyczaj nasi klienci decydują się finansować tymczasowe spadki w przepływ środków pieniężnych, zainwestować w nowy sprzęt lub dokonać inwentaryzacji czasowej zakupy. Jako prywatny pożyczkodawca i inwestor, AMH FINANCE inwestuje w projekty banków instytucjonalnych może uciekać od. Ponieważ nie jesteśmy brokerem, stoimy za każdą pożyczką i inwestycją od początku do końca. GAMA KREDYTÓW: AMH FINANCE udziela kredytów komercyjnych ogólnego przeznaczenia w wysokości 4,000 USD - 250 000 000 000 USD na okres od 1 do 30 lat APROBATY: Ponieważ nie oceniamy książki według jej oceny wiarygodności kredytowej, AMH FINANCE zatwierdza kredytobiorców, którzy w innym przypadku nie kwalifikują się do finansowania z banków. CZAS DO FINANSOWANIA: Nasz osobisty i usprawniony proces underwritingu zabiera zaledwie 5 firm dni Możesz skontaktować się ze mną przez e-mail: [email protected]
    ReviewUserIcon
    Tomek Zabokluski

    16.03.2018 13:16

    Inne

    Już rozmawiałem z zarządem i jesteśmy zainteresowani tym kredytem. Wzięlibyśmy 500 milionów dolarów (maksymalnie widzę że jesteście w stanie pożyczyć 250 miliardów dolarów). Chcielibyśmy wziąć taki kredyt na 20 lat. Mamy nienaganną opinię kredytową. Proszę mi wierzyć. Finalizację kontraktu zróbmy może poza GOWORKIEM? Odezwę się do Pana na Insta albo Facebooku i możemy tam dobrać szczegóły. Pozdrawiam.
    ReviewUserIcon
    Pracownik z-3

    10.03.2018 21:52

    Inne

    A czy to prawda że Sotowcy się zwalniają?? Ponoć paru z najdłuższym stażem w końcu specjaliści może zaczną chodzić na odbiory...... Może maruda się od nich zwolniła z cna która to marudzi jaki to on pokrzywdzony i jak go szefostwo blokuje hehe. Będzie ich łatwiej w konia robić bo wiadomo jakie osoby odchodzą. (usunięte przez administratora) powodzenia Panowie miło się z wami pracowało
    ReviewUserIcon
    pracownik

    15.03.2018 09:24

    Inne

    Tak zwalniają się
    ReviewUserIcon
    Pobudka

    09.03.2018 16:30

    Inne

    Każdy następny miesiąc wypłata coraz niższa a godzin więcej, zarobisz nadgodzinami to uwalą premie. Zero przejrzystości w ich przyznawaniu. Gdyby nie fajny zespół już bym nie pracował bo 2000 na rękę to w ochronie pierdząc w stołek się zarobi czytając książki na cieciówie.
    ReviewUserIcon
    Nikt

    12.03.2018 14:45

    Inne

    ...... Najgorsze jest to że Polak Polaka by utopił w łyżce wody
    ReviewUserIcon
    serio

    14.03.2018 14:35

    Inne

    70% firmy to jak to nazywasz robole, za samo nazywanie tak ludzi pracujących powinni wypierdzielać na zbity pysk
    ReviewUserIcon
    Lewy

    12.03.2018 06:37

    Inne

    Czy wiadomo co z kierownikiem Wojciechem K. ? Plotki krążą różne.
    ReviewUserIcon
    Prawy

    14.03.2018 11:45

    Inne

    Podzielisz się tymi plotkami?

    Kontakt - Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    Zygmunta Augusta 11 85-082 Bydgoszcz

    NIP:5540311775

    REGON:091267838

    KRS:0000036552

    https://pesa.pl
    Branża główna: Transport kolejowy i szynowy

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIconXIconYoutubeIcon
    ReviewUserIcon
    pracownik

    02.02.2018 21:47

    Inne

    Proponuję zmiany w wynagradzaniu pracowników; stałe stawki: - bez dziwnej nadwyżki akordowej -bez akordu po prostu stawka brutto np 25 zł na godzinę do tego 30 procent premii od zarobku do tego np dodatek spawalniczy w wysokości 900 zł pierwsze dwie nadgodziny 50% następne nadgodziny i praca w sobotę i niedzielę 100% brygadziści z dodatkiem ale pracujący. korzyści : kandydatów do pracy nieskończona ilość chętnych do pracy w nadgodzinach aż za dużo-trzeba będzie nadgodziny rozdzielać sprawiedliwie dla wszystkich wyeliminowanie obiboków cwaniaków i nierobów po prostu ostra selekcja włącznie z brygadierami. zero zaskoczenia dziesiątego każdy umie liczyć godziny i wie ile zarobi na koniec miesiąca wszyscy są szczęśliwi a kierownictwo znowu będzie mogło mówić pracuj uczciwie (mamy kamerki) bo stu kandydatów na twoje stanowisko czeka za bramą. Dziękuję za uwagę
    ReviewUserIcon
    anonymous

    17.02.2018 19:02

    Inne

    Ja bym tak chial
    ReviewUserIcon
    pracownik

    11.03.2018 14:26

    Inne

    poczekamy zobaczymy ja już nie czekam będę obserwował z zewnątrz
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    10.03.2018 10:43

    Inne

    Niestety w Pesie zaczyna się dziać coraz gorzzj. Wypłaty od miesiąca stycznia mniejsze o 500-700zł. Uważam , że czas najwyższy na reformy. Przede wszystkim zmiana systemu płac. Mistrz i Brygadzista może mieszać nadwyżką akordową i premią podstawową na każde sposoby z korzyścią oczywiście dla siebie. Jest bardzo dużo kolesiostwa. Uważam żeby ratować firme należy wprowadzić stawki godzinowe i od tych stawek premia powiedzmy 20-30% zarobku. Każdy z nas jest w stanie łatwo obliczyć co miesiąc ile dokładnie zarobi i mieć tzw pewny grunt pod nogami. Na dzień dzisiejszy żaden nie może być pewny co do swojego wynagrodzenia. Wypłata to jedna wielka nie wiadoma często zaskakująca i zniechęcająca do dalszej pracy w tej firmie. Żeby ustalić sprawiedliwe stawki należy każdego pracownika przeanalizować w zakresie wykonanych prac i posiadanych umiejetności. Należy w końcu zainteresować sie pracownikiem i jego umiejętnościami. Jestem młodym pracownikiem i jeżeli w najbliższym czasie nic się nie zmieni to sam będę zmuszony szukać innej pracy , za godziwe wynagrzodzenie. Pesa nie daje możliwości rozwinięcia skrzydeł. Choćby ktoś chciał dać od siebie wiele to i tak zazwyczaj na tym straci. Uczciwa praca , za uczciwe pieniądze. Mistrzowie ,brygadziści, mam wielką nadzieje , że PIS się za Was weźmie... :)
    ReviewUserIcon
    qaz

    10.03.2018 12:18

    Inne

    Tym ostatnim zdaniem ładnie się podsumowałeś. Tak, tak, "się weźmie". Za stanowiska zwolnione po wymianie kierownictwa ;-). Była szansa na rozwój ze Skodą, lepiej żyć mirażami, no ale widać, że ta partia ma tu podatny grunt na takie populistyczne zagrywki.
    ReviewUserIcon
    pracownik

    10.03.2018 15:28

    Inne

    Ktos 14.12.2017 15:22 @zasyfiony dział 13.12.2017 19:37 Jeżeli masz skończone coś więcej niż podstawówke i troszkę zapału żeby przejrzeć oferty pracy to wszędzie pomocna (1) odpowiedz anonymous 17.02.2018 19:30 @Ktos 14.12.2017 15:22 Dokladnie za 2500 to facet bez roblemu robote znajdzie. To jest ten czas teraz roboty jest wpizd... pomocna (0) odpowiedz pracownik 02.02.2018 21:47 Proponuję zmiany w wynagradzaniu pracowników; stałe stawki: - bez dziwnej nadwyżki akordowej -bez akordu po prostu stawka brutto np 25 zł na godzinę do tego 30 procent premii od zarobku do tego np dodatek spawalniczy w wysokości 900 zł pierwsze dwie nadgodziny 50% następne nadgodziny i praca w sobotę i niedzielę 100% brygadziści z dodatkiem ale pracujący. korzyści : kandydatów do pracy nieskończona ilość chętnych do pracy w nadgodzinach aż za dużo-trzeba będzie nadgodziny rozdzielać sprawiedliwie dla wszystkich wyeliminowanie obiboków cwaniaków i nierobów po prostu ostra selekcja włącznie z brygadierami. zero zaskoczenia dziesiątego każdy umie liczyć godziny i wie ile zarobi na koniec miesiąca wszyscy są szczęśliwi a kierownictwo znowu będzie mogło mówić pracuj uczciwie (mamy kamerki) bo stu kandydatów na twoje stanowisko czeka za bramą. Dziękuję za uwagę
    ReviewUserIcon
    byle ps

    02.03.2018 10:08

    Inne

    życzę "krzywemu" żeby wyleciał na krzywy ryj hehe
    ReviewUserIcon
    Nickle

    06.03.2018 18:56

    Inne

    W dzisiejszych czasach nie podejmuje sje pacy ponizej 50zl brutto.. .
    ReviewUserIcon
    €

    07.03.2018 11:48

    Inne

    Szał to był za styczeń , akord 2.70 +10.50 za godzinę. Co ty na to ????
    ReviewUserIcon
    Dyb

    03.03.2018 08:20

    Inne

    Zmienili ochronę , teraz pracują niepelnosprawni , schorowani ludzie , żal tych ludzi nic nie wiedzą
    ReviewUserIcon
    POLAK

    01.02.2018 14:00

    Inne

    PESA zwalnia POLAKÓW PESA zatrudnia UkraińcUw PESA zatrudnia Hindusów Polak 12/h+obcięta premia +zus Ukr+pośrednik? ile się im płaci? no ile?kto zgadnie? Hindus+pośrednik? ile? A POLAKA SIĘ ZWALNIA to śmierdzi z daleka
    ReviewUserIcon
    Olo

    02.03.2018 18:48

    Inne

    40 zł pesa płaci Ukraincom... Pracownik dostaje 25 zł /H... A gdzie reszta? Pośrednicy
    ReviewUserIcon
    Olo

    02.03.2018 18:49

    Inne

    Hindusow ze 20 już biega po Pesie
    ReviewUserIcon
    Hehehe

    02.03.2018 16:30

    Inne

    Inwestor wybrany super a ludzie jak kładą wypowiedzenia tak kładą Z-3-2 Bir kontrola. Doświadczona kadra bez rozmów bez wizji bez pasji.
    ReviewUserIcon
    Irek Sikorski

    10.01.2018 09:31

    Inne

    Co tu dużo mówić. Monter czy spawacz w londyńskim metrze zarabia więcej niż szef wydziału na, którym pracuje. Mówię to na swoim przykładzie. Pracuję przy remoncie najstarszej lini metra w Londynie. Project prowadzony przez Polaka. Nie pracuje tu wielu Polaków, bo jest to jedna z najlepszych prac. Cięzko się dostać. Trzeba mieć naprawdę dobre CV. Pracują tu ludzie, którzy budowali bolidy F1 i samoloty. Z całego świata. Do czego zmierzam. Wszyscy w jednym projekcie zarabiają dokładnie te same pieniądze. Jest taka sama stawka niezależnie od stażu. Nie ma kolesiostwa, układów i ciepłych posadek dla znajomych. Na moim wydziale pracuje 100 osób na dwóch zmianach. Jest 3 brygadzistów. Dwóch na dzień jeden na noc. Jeden szef wydziału. Stawka dla zwykłego robola czyli tego, który remontuje, czy buduje wagon jest większa niż ich przełożonych. Dlaczego?Po prostu płacą najwięcej tym, którzy fizycznie muszą wykonać pracę. Bez tej pracy firma nie zrealizuje projektu na czas. Proste i logiczne. Do czego zmierzam. Czytałem opinie i zauważyłem jedną rzecz. Błędna polityka zarządu w firmach na polskim rynku.. Kasa i premię dla tych co mają stołki a minimalna praca dla tych co wykonują pracę. Rotacje w pracy. Utrata wartościowych pracowników z doswiadczeniem. Wniosek jest prosty. Firma, która nie inwestuje w pracownika wcześniej czy pózniej zniknie z rynku.Majster, brygadzista, kierownik, dyrektor są do zastąpienia w każdej chwili, ale dobry monter, spawacz, ślusarz, inspektor kontroli jakości to ludzie którzy naprawdzę własnoręcznie wykonują pracę. Zyczę powodzenia. Panie Prezesie PESA. Jeśli chce Pan zabłysnać na rynku europejskim i światowym proszę zainwestowac w pracowników, którzy wykonują tą pracę na montażowni i innych wydziałach produkcyjnych. Gdyby Pan potrzebował kogoś do pomocy to chętnie się spotkam i udzielę kilka darmowych rad. Mogę przekazać cenną wiedzę. Na pewno skorzysta na tym PESA i ludzie tam pracujący. Pozdrawiam wszystkich pracujących w branży. Oby Wam się dobrze układało i toczyło po dobrym torze. Mój email gdyby ktoś chciał się skontaktować, albo szukał lepie płatnej pracy w branży [email protected]. Pozdrawiam i miłego dnia. Irek Sikorski.
    ReviewUserIcon
    Buul

    28.02.2018 10:19

    Inne

    Niemożliwe w pesie
    ReviewUserIcon
    możliwe ^^

    01.03.2018 11:32

    Inne

    nie mów synku niemożliwe bo twój ojciec cię jakoś płodził z mamą to jest możliwe
    ReviewUserIcon
    Puls Biznesu

    28.02.2018 08:26

    Inne

    Cz4 Ryzyko i portfel Jeśli z którymś z inwestorów uda się uzgodnić warunki transakcji w grę wchodzi podpisanie umowy warunkowej. Trudne do ocenienia jest bowiem ryzyko związane z realizacją przez Pesę kredytu na dostawę pociągów spalinowych dla niemieckiej grupy DB. Bydgoska spółka ma opóźnienia w produkcji i pozyskaniu homologacji tych składów na niemieckim rynku, grożą jej więc kary. Spółka wyprodukowała już wiele składów dla DB i przygotowuje się do ich dostawy. W maju powinna otrzymać dopuszczenie do ruchu i wówczas może okazać się czy i jakie skutki finansowe będzie mieć dla niej niemiecki kontrakt. Do tego czasu powinna też pozyskać inwestora, który zapewni jej stabilne finansowanie. Krzysztof Sędzikowski, prezes Pesy nie chciał rozmawiać o nazwach i ofertach potencjalnych partnerów. Podkreśla jedynie, że w spółce jest prowadzony proces restrukturyzacji, a wybrany inwestor może zapewnić jego kontynuację i wzmocnić finansowo spółkę w budowie i realizacji nowego portfela zamówień. Jeszcze kilka miesięcy temu Pesą interesowało się więcej podmiotów, ale nie dotrwały do obecnej fazy postępowania. W tym gronie był hiszpański CAF, chiński CRRC oraz Stadler. Obecnie już żaden z nich nie jest brany pod uwagę.
    ReviewUserIcon
    Puls Biznesu

    28.02.2018 08:25

    Inne

    Cz3 Zapytaliśmy przedstawicieli Skody Transportation czy firma złożyła ofertę, jaką część akcji polskiego producenta chciałaby kupić i kiedy spodziewa się sfinalizowania transakcji. Odpowiedź była jednak wymijająca. - Spekulacji dotyczących planów akwizycyjnych grupy Škoda Transportation z zasady nie komentujemy – napisała nam Lubomíra Černá, szefowa działu komunikacji korporacyjnej i marketingu czeskiej spółki. ...lub krajowa fuzja Procesu inwestycyjnego nie chce też komentować Paweł Borys, prezes PFR. Przypomina jedynie, że fundusz jest zainteresowany rozwojem bydgoskiej spółki. Ma nawet bardziej dalekosiężne plany dotyczące konsolidacji i budowy na polskim rynku silnego producenta taboru kolejowego i miejskiego. W tym celu negocjuje także z Newagiem, którego akcjonariuszem są podmioty związanez polskim inwestorem — Zbigniewem Jakubasem. PFR może zainwestować w Pesę 300 mln zł. Dotychczas prognozowano, że 200 mln zł pójdzie na spłatę kredytu zaciągniętego w polskich bankach, a reszta pieniędzy posłuży do finansowania bieżącej działalności. Niewykluczone jednak, że krajowy fundusz podejmie negocjacje i zyska lepsze warunki spłaty bankowego długu, co korzystnie wpłynie na bieżące finansowanie Pesy.
    ReviewUserIcon
    Puls Biznesu

    28.02.2018 08:24

    Inne

    Cz2 Pojawiają się obawy, że jeśli jeden z tych podmiotów otrzyma wyłączność i nie uda się z nim uzgodnić korzystnych warunków transakcji, trudno będzie wrócić do rozmów z drugim z potencjalnych partnerów. Wybrać jednak wreszcie trzeba — mówi jeden z naszych rozmówców. Europejskie przejęcie... Trudno spekulować, kto otrzyma prawo do dalszych rozmów. Z naszych informacji wynika, że krajowe banki kibicują PFR, z kolei menedżerowie bydgoskiej spółki widzą korzyści w połączeniu sił ze Skodą. — Dla Pesy wejście czeskiego inwestora może być ko rzystne ponieważ wówczas nie ogranicza się do rozwoju na krajowym rynku — mówi nasz rozmówca. Jego zdaniem połączenie dwóch środkowoeuropejskich firm może być alternatywą dla Alstomu i Siemensa, które myślą o konsolidacji. Skoda ma spore szanse na inwestycję w Pesę, bo ostatnio została wzmocniona kapitałowo. Kupiła ją grupa finansowa PPF, zarządzana przez Petra Kellnera, najbogatszego Czecha z majątkiem szacowanym na ponad 11 mld EUR. Równocześnie do „PB” docierają próby podważenia wiarygodność tego inwestora, a na takie doniesienia mogą także zwracać uwagę polskie instytucje finansowe. Skoda jest zaawansowana w procesie rozmów dotyczących Pesy, bo obserwuje ją od dawna. Już wiele miesięcy temu, kiedy czeską spółkę próbowali kupić Chińczycy, pojawiały się informacje że za jej pośrednictwem kupią Pesę. Z aliansu Skody i chińskich inwestorów nic nie wyszło, ale jest ona nadal mocnym kandydatem do przejęcia polskiej firmy.
    ReviewUserIcon
    Puls Biznesu

    28.02.2018 08:23

    Inne

    Musicie koniecznie to przeczytać. Artykuł: Cz1 Skoda i PFR to najmocniejsi kandydaci na inwestorów w bydgoskiej spółce. Jeden z nich wkrótce ma dostać wyłączność na negocjacje Ważą się losy Pesy. Banki chciały, by do końca marca spółka pozyskała inwestora, który ją dokapitalizuje i pomoże w spłacie 200 mln zł restrukturyzacyjnego kredytu. Spółka jest w trudnej sytuacji finansowej, dlatego potrzebuje silnego partnera. W grę wchodzi też odkupienie akcji od właścicieli, czyli polskich menedżerów, którzy rozwinęli Pesę na bazie dawnego Zakładu Napraw Taboru Kolejowego. Finalizacja rozmów z inwestorami w marcu jest mało prawdopodobna, ale negocjacje wejdą w nową fazę. Z informacji „PB” wynika, że w najbliższych dniach właściciele i menedżerowie Pesy dadzą wyłączność na negocjacje wybranemu partnerowi. W procesie jest dwóch kandydatów — Polski Fundusz Rozwoju (PFR) oraz czeska Skoda.
    ReviewUserIcon
    anonymous

    27.02.2018 21:03

    Inne

    Nowy właściciel musi dać spore podwyżki bo straci wszystkich pracowników . Część już się zwolniła inni już poszukali i będą składać wymówienia . Wynagrodze na poziomie najniższej krajowej to śmiech.
    ReviewUserIcon
    Nowy ustrój PRL

    27.02.2018 22:15

    Inne

    I o to właśnie chodzi człowieku. O to by jak najwięcej osób się sami zwolnili. Czym więcej tym będzie mu łatwiej. To nic, że się zwolnią najlepsi. To nie ma znaczenia. Teraz nie ma. K. S. ma zadanie do wykonania. A nasza firma to będzie kolejny jego punkt w życiorysie. Pesa - zaliczone. Dalej... Co mu Jarek K. Powie to zrobi. A z was ktoś do PARTII sie juz zapisał? Zapisz się do Pis a robote w nowej firmie pod adresem Z. Augusta 11 masz murowane. Ludzie zrozumcie bedziemy nową firma Jarka K. Nic tylko kupić kota i zdobyć legitymacje zostać Pisiokiem.
    ReviewUserIcon
    Ktoś

    27.02.2018 21:53

    Inne

    Fakt na każdym dziale się słyszy że się zwalniają. Degradacja mistrzów słabo to wygląda co mondrzejszy to nie podpisuje tylko się zwalnia by CV nie popsuć- i to jest zrozumiałe. Zero propozycji zero zatrzymywania ludzi z potencjałem.... Widocznie nowy Prezes ma wizję redukcji załogi do minimum, a nowi za te stawki znajdą zatrudnienie u konkurencji. Oby się nie skończyło jak w kopalni węglowej...podkuli ogon i będzie człowiekiem od spraw niemożliwych do utopienia następnego zakładu z bardzo dużym potencjałem.
    ReviewUserIcon
    szczery

    30.01.2018 19:59

    Inne

    Panie Prezesie czas zrobić porządek z tymi co swoja decyzją nie przemyślaną rozbijają brygady co przynoszą zyski by wspomóc tych co mają zaległości w dotrzymaniu terminów.Po przez takie decyzje osób dawno już nie odpowiedzialnych pracownicy nie mają innego wyboru jak tylko zmienić pracodawce.
    ReviewUserIcon
    To ja Prezes

    20.02.2018 18:32

    Inne

    Rozumiem. Tak oczywiście proszę Pana. Tak zrobię porządek.
    ReviewUserIcon
    gosc

    27.02.2018 12:19

    Inne

    niech nowy prezes zajmie sie budowaniem atmosfery, czyli zwolnic liderow mistrzow i wiekszosc brazowych co tylko jezdza po pracownikach, jak pouklada sie zaloge, to pracownicy beda mieli wiecej zaangazowania, a tak przez takie konflikty wielu fachowcow zostalo zwolnionych, bo nie dali sobie narzucic wyssanych z palca terminow, sorry trzeba byc w wiekszosci tematow realista, a nie podlizywac sie i mowic ze zrobia skoro wiadomo ze nie zrobia

    Zostaw merytoryczną opinię o Pojazdy Szynowe Pesa Bydgoszcz S.A.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.