Final

2.5 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o Final

Mlody

To czemu tam jeszcze nie robisz skoro ci tak zle? Narzekac to kazdy umie. Zmien robote i proste

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
maruda

Wszedzie sa dodatki za taki system, tylko nie tu...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Mlody

Maruda co ty gadasz? A gdzie masz w kodeksie napisane ze nalezy sie dodatek za 4 brygady co?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
maruda

Racja, racja. Dlaczego mamy pracowac w święta, tymbardziej, że nie ma żadnego dodatku za system 4brygadowy ( gdyz jest to system 3zmianowy 4brygadowy). Chyba znów powinien zainteresować się tym PIP.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pakowacz
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Świetnie zero problemów

Pytania

min o doświadczenie i czego oczekuje typowy standardowy zestaw pytań Zaznaczam ze to było w 2014 potem sam zakończyłem prace bo miałem lepszą ofertę zagranicą obecnie zastanawiam się aby tam wrócić

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę
finaaaaalowieeeec

niestety tak jest nie ma dodatku zadnego bo to system 4zmianowy jak wyzej napisano, a najwieksza glupota jest to ze strasza że w majówke trzeba bedzie przyjsc do pracy jak 1go to jest świeto pracy a 3go świeto narodowe...!!! bo sobie tak uwidział jeden "ekstra" kierowniczek a od niego ludzie beda miec wolne, jest taki cwany to niech przyjdzie do pracy i posiedzi z nami ale po co? pewnie tzw biurowcy i wielcy kierownicy wezma sobie 2go wolne zeby miec dluuuugi weeknd a TY szary pracowniku tyraj... polityka i myślenie nie ktorych ludzi na stanowiskach w tej firmie jest taka jak potrzebne majtki pani lekkich obyczajów przy drodze :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracujacy

hahaha nie ma czegos takiego jak premia miesieczna za 4 brygady bo to nie jest system 4 brygadowy jak w innych firmach gdzie za to placa dodatek, tutaj jest system 4 zmianowy bez dodatku za to poniewaz jak wypadaja jakies swieta to ma sie wolne a w prawdziwym systemie 4 brygadowym trzeba isc tak jak wypadnie...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Mlody

Nie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ktoss

Dowiem sie czy istnieje cos takiego tam jak premia co miesieczna za 4 brygady ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracus

A dlaczego Ty nie podales swoich danych osobowych, co?? hehhe Wszyscy dobrze wiedza wiedza jaka jest Bozena, ze kreci, ze pakuje zlom, nawet jak jest widoczny zlom w koszach i opisany do decyzji to i tak to spakuje bo liczy sie dla niej tylko wydajnosc nic wiecej, tylko szkoda ze pozniej inne zmiany musza za nia to przepakowywac i wyrzucac, i racja wiele osob na jej zmianie na nia gdaja ktora robia z nia od laaaat a i tak nie potrafia sie jej postawic hahaha i spawdza sie tu teoria ze za plecami kazdy cwany a w oczy to juz nic nie powie!! Od kierownika dostaje tylko upomnienia i nic wiecej a inny pracownik to juz naganne by dostal za takie rzeczy jak ona robi............ dostalaby naganne to by zaraz na (usunięte przez administratora) siadla i sie oduczyla robic przekrestw

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Młody hehhhh

Jeśli macie jakieś uwagi na temat pracy w Final to podajcie swoje dane osobowe i nie keytykujcie innych ludzi popatrz na siebie jeden i drugi

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Suwnicowy

jedna z drugą na nią nadają a zasuwają jak szare myszki bo się jej boją i żadna jej się nie przeciwstawi :) wykonują każde polecenie bez gadania od paru lat :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Suwnicowy
@Suwnicowy

Jak się ma układy to tak jest. Bożena wygurowała za swojej kadencji normę obiecując ludzią że jak zrobią więcej to będzie więcej premii a co się okazywało to każdy wie kto kokosy zbierał a teraz nich każdy podziękuję. Nie ma jak pokazywać że resztką sił da się zrobić jeszcze więcej.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Suwnicowy

Co Chcecie od Bożenki norma wydajność efektywność ;DD

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ktos

Jak to kwartalna premia ?? Co 3miesiace dostajesz za 4Brygady ?? Lol pierwsze slysze o takim czyms

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracus

Za L4 zapłacą Ci tyle ile trzeba ustawowo czyli te 80% czy iles tam, i jesli w danym kwartale byles na L4 to nie dostaniesz premii za dany kwartał ale przy nastepnej premii kwartalnej dostaniesz wyrownanie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
finalowiec

Chyba chodzi ci o 4 brygady bo za L4 raczej nikt ci nie zaplaci haha tez jestem ciekaw :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
finiszer

a tam za L4 jest normalnie placona premia ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ktos

ciekawe bardzo ktory brygadzista jest taki fajny? wszyscy sa beznadziejni, a w szczegolnosci Bożenka hehehehe

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracujaca

Pracuje tam nie dlugo i jest ogolnie spoko, praca rozna raz jest ciezko raz normalnie, ja sie juz przyzwyczailam, wyplaty na czas. Ludzie w miare ok a nie ktorzy to jakas poraszka :D i jest jeden fajny brygadzista :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
finisz

Cześc jak wygladaja tam zarobki na dzień dzisiejszy ? i jak praca bardzo ciezka ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Finalowy

Dobrze powiedziane miejsce ma sobie sam wyszukać gdzie postawić zbitkę a jak przyjdzie do jakiegoś wypadku to powiedzą że trzeba było odłożyć pilot i nie pracować , a tylko ktoś by tak zrobił teraz to pewnie od razu do zwolnienia . To jest chore człowiek tyle lat tu pracuje a pierwszy raz widzi taki cyrk .. "OSOBA" od BHP nagle nie widzi że na hali jest multum zbitek przejscia brak ale jak tylko ktoś nie miał okularów , kasku czy też odpowiedniego stroju w lato bądź suwnica zostawiona w nie odpowiednim miejscu to od razu ostrzeżenie albo nagana ..

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Final - Dąbrowa Górnicza

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Final?

    Zobacz opinie na temat firmy Final tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 38.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Final?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 13, z czego 2 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 6 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy Final?

    Kandydaci do pracy w Final napisali 5 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Final
Przejdź do nowych opinii