Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Teleplan Polska Bydgoszcz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.8/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1160 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4149)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Włocławek
Toruń
Grudziądz
Gniezno
Chojnice
Brodnica
Piła
Inowrocław
Kwidzyn

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Niemcz
Białe Błota
Czarnówczyn
Czarnówko
Ciele
Lisi Ogon
Osielsko
Jasiniec
Jagodowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
/
Opinie o Teleplan Polska Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
…
31

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Teleplan Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Teleplan Polska Sp. z o.o.

UL. MOKRA 31 85-834 Bydgoszcz

NIP: 5542441878

KRS: 0000145288

REGON: 092960748

Serwis sprzętu IT

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Naprawa laptopów, serwerów i smartfonów - Bydgoszcz

Beelaud Sp. z o.o.

Mateusz Banicki Banicki-Informatyka

Multikop Sp. z o.o.

BEST VISION SALON OPTYCZNY Joanna Potrzebowska

Steris Adrian Stering

Tel-Tech s.c. Andrzej Szymański Adam Pietrzak

Multikom Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Adam Papierski

Telbyd Sp. z o.o.

TOM-LOGISTIK Tomasz Budziszak

Phu Kando Plus Paweł Niciak

anonim

08.03.2025 00:55

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Tak i nie

08.03.2025 21:30

Pracownik

Rozumiem nie ma przymusu ,ale skoro się należy każdemu pracownikowi...dlaczego mamy jeść (usunięte przez administratora)za które firma płaci ?

Piekarz

16.03.2025 10:57

Pracownik

Niby te buły takie gnioty i nikt ich nie chce a na nocnej zmianie na przerwie nie ma już po nich śladu :)

Stanisław

14.03.2025 20:27

Były pracownik

Witam pamiętam jak pracowałem na wózku widłowym to były dobre wspomnienia na początku ale później przez jednego Ukraińca taki młody czarne włosy nie pamiętam imienia który zatruwał mi życie gdzie ja doświadczenie 20 letnie na wózku widłowym a on smarkacz (usunięte przez administratora) który nawet dobrze nie umiał polskiego i na wózku jeździł (usunięte przez administratora) bo raz byłem świadkiem jak chłopaka prawie potrącił a firma nawet go nie zwolniła mam nadzieje że on nie pracuje ale ja wątpię bo firma za murem stoi a mnie zwolnili bo (usunięte przez administratora) nagadał na mnie że (usunięte przez administratora) robie a byłem bardzo solidnym pracownikiem żadnych spóźnien

Przychody i zysk Teleplan Polska

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

131,1 mln

-2,6 mln

253,8 mln

-11,7 mln

241,6 mln

-25,9 mln

2020

2021

2022

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

11.09.2025 10:13

Asystent AI

Przychody ponad 208 mln 83 tys. zł wydają się bardzo dobrym wynikiem firmy za 2023 rok. Wartości są niższe o 14% w ujęciu rocznym. Wynik za ten okres pokazuje stratę w wysokości 7 mln 381 tys. zł brutto. Wyniki finansowe są imponujące, mimo straty. To duża firma. Jak te trudności wpływają na Waszą sytuację? Czy pojawiły się obawy o zatrudnienie lub ewentualne obniżki płac?

xDxD

07.03.2025 07:14

Pracownik

dziwna kultura firmy. daja cie losowo na jakis dzial,sa jacys tam tzw trenerzy ktorzy pokaza co i jak , potem zostawia na pastwe losu , a po dwoch tyg przylaza cos jest nie tak.. zatrudniaja obcokrajowcow ktorzy po polsku nie potrafia i szukaja frajera jednego na firmie ktory potrafi angielski ;D a wisienką na torcie jest to ze biora cie na um zlecenie przez agencje ktora ma wszystko w nosie xD przyszlosci tu nie widze i jak tu POLSKE budowac ..

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

szeryf

05.03.2025 06:26

Inne

Ktoś wspomniał o zakazie uśmiechania się i jakichkolwiek rozmów. To przerwy w jakich warunkach spędzacie?

Uciemiężony

05.03.2025 07:12

Pracownik

Modlimy się w myślach.

Kierasy partasy

26.02.2025 12:29

Pracownik

Dawid odszedl to Maras wrócił i tak to sie kreci za chwile znow doczepka o byle co.

Ktoś

02.03.2025 12:44

Pracownik

Dawid nie odszedł , ma wrócić ponoć ???? co jest najgorsza opcja ever . A maras na sky nic mu do liberty .

zaniepokojony

04.03.2025 17:02

Pracownik

ma wrócić bo jest na l4 tylko , nikt go nie wywalił. złote czasy jeszcze w tej firmie przed nami cieszmy sie i radujmy

Chorzy

23.02.2025 00:21

Pracownik

Aktualnie co mnie denerwuje to fakt, że ludzi na L4 jest coraz więcej wirusy nie oszczędzają ostatnio pracowników, jest tak a nie inaczej, a niektórzy mają to gdzieś, chory,zasmarkany z duszącym kaszlem stoi obok mnie w szatni za chwile na serwisie,psika na sztuki, smarka prawie że w rękaw,ludzie ja wszystko rozumiem ale jak jesteście w takim złym stanie to do lekarza i zostać w domu a nie rozsiewacie zarazki, niech liderzy zrobią z tym porządek bo wszyscy wylądujemy na L4

Były pracownik

25.02.2025 10:47

Były pracownik

Premie za niechorowanie są dyskryminacją, niezgodną z polskim kodeksem pracy. Polecam się zainteresować tematem.

...

25.02.2025 11:02

Pracownik

Nie jest uregulowana przez kodeks pracy bo to premia uznaniowa która nie wpływa na minimalne wynagrodzenie. Jest zatem legalna i w pełni zależna od pracodawy. Można tu jedynie pokłócić się o pójście na ciążówkę bo wszak ciąża to nie choroba a mimo to premia jest ucinana bo pracownika nie ma.

Dawny runner

24.02.2025 23:20

Były pracownik

Uszanowanko, od kiedy mnie nie ma już chyba ponad 5 lat na tym nielubianym stanowisku, co się zmieniło na gorsze? Bo na lepsze wątpię :V Pytam poważnie i pozdrawiam ludzi z mojej zmiany i wcześniejszej, o ile pracują jeszcze. Mam nadzieję, że po pierwszym słowie ktoś może jeszcze mnie kojarzy XD

anonim

20.02.2025 19:34

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Basia

23.02.2025 09:55

Pracownik

Fajna z nich para. Życzę dużo szczęścia i radości.

Tomek

20.02.2025 11:25

Pracownik

Żegnamy pana jeżeli Tak masz to znaczy, że zasłużyłeś.

I

19.02.2025 17:10

Były pracownik

Brak poszanowania pracownika i jego pracy, zapominają co to pracownik a co (usunięte przez administratora) pracy coraz więcej a wciąż najniższa. (usunięte przez administratora) nie pozdrawiam Marioli

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

anonim

17.02.2025 14:25

Pracownik

Kantyna firmowa to żart. Od czasu do czasu zdarzy się że coś jest dobre. Coraz mniejsze porcje, jedzenie co raz gorsze, sałatki z wczorajszych twardych ziemniaków albo z niedogotowanego makaronu. Trują tych ludzi a ci sie ciesza że za darmo mają. Od kilku miechów nosze tylko swoje żarcie a te 7 zł to chyba tylko kompot warto wziac.

Dawid

29.01.2025 12:19

Były pracownik

Ta praca to istne nie porozumienie taktowanie ludzi jak w przedszkolu a w dodatku atmosfera jest tragiczna zakaz uśmiechania się i rozmów warunki okropne praca sama w sobie lekka ale podejście pracowników i kierownictwa przede wszystkim to istny żart naprawde nie polecam

Atetete

16.02.2025 13:38

Pracownik

Tak uśmiechać się i głośno gadać moją tylko ukraincy , przychodzą sobie do pracy na plotki i do towarzystwa , firma musi mieć duze zyski , że ich przyjmuje , większość to nieroby

Edmund Kolanowski

22.01.2025 10:08

Były pracownik

Jakie jest wasze największe osiągnięcie w teleplanie? Może ja zacznę. Zwolniłem się.

Ja

16.02.2025 05:19

Pracownik

Jak szukałem pracy zaraz po szkole to na prawdę przerobiłem wiele zakładów w Bydgoszczy które ciągle się ogłaszają na portalach ogłoszeniowych. Byłem nawet u największej konkurencji Teleplanu i co wyrabiali w tych zakładach to się w głowie nie mieści. Tyrka po 12 godzin, weekendy, żadnych premii, o przejściu na firmę możesz pomarzyć a co dopiero na umowę na stałe a najgorsze to już były wtryskarki. Do tego nie masz żadnej stabilności bo cię wywalą po 3 miesiącach bo się kończy projekt. A gdzie tu rodzinę zakładać, gdzie dom budować? Żałuję że zaraz tutaj nie przyszedłem. I wiem na pewno jedno. Nie czytać żadnych goworków przed pójściem do nowej pracy bo się można tylko zrazić a później się okazuje że jest zupełnie inaczej jak tu piszą.

Róża

16.02.2025 13:25

Pracownik

A to ciekawe bo ukraincy niestety wracają jak bumerang

Zainteresowany

11.02.2025 20:41

Inne

Siema, pytanie mam odnośnie zarobków w tej firmie na stanowisku serwisanta/naprawiacza (nie wiem jak się dokładnie nazywa u was te stanowisko). Posiadam wieloletnie doświadczenie przy serwisie wielu różnych urządzeń oraz wykształcenie techniczne kierunkowe i ciekawy jestem od jakich zarobków bym zaczął pracę bo w gre wchodziła by też moja relokacja do Bydgoszczy.

Technik Serwisu

12.02.2025 09:05

Pracownik

Technik L3 samo lutowanie i obsluga miernika, zasilacza +300 do najnizszej krajowej Technik L3+Debug z diagnoza 5,2k +500 do najnizej krajowej

Technik Serwisu

12.02.2025 09:06

Pracownik

+500 do najnizszej*

Ludzik Michelin

05.02.2025 22:02

Pracownik

W końcu firma zaczyna widzieć co się dzieje. Wkońcu wyleciał ten pasożyt który potrafił tylko obrabiać za plecami i stosować (usunięte przez administratora)

...

10.02.2025 18:06

Pracownik

A taki wyszczekany był, co to nie on, cóż... Może góra wyciągnie wnioski i zacznie szanować pracowników i ta degradacja da im trochę do myślenia jeśli nie chcą skończyć na bezrobociu.

In in in

12.02.2025 00:11

Pracownik

Dawidek był moim kierownikiem na ingenico. Nie macie pojęcia jak odetchnęliśmy z ulgą, gdy dowiedzieliśmy się, że przechodzi na inny dział. Od tamtego czasu ulga serio. Tak toksycznej osoby nie życzę nikomu by mieć w swojej pracy. (usunięte przez administratora)na porządku dziennym. Słowa, które od kierownika nie powinny padać!!! Wstyd! Masz jakąś opinię na temat pracownika drogi Dawidzie ? Zachowaj ją dla siebie otóż nie każdy pracownik musi wiedzieć co o nim myślisz. Tym bardziej, w oczach innych pracowników powinieneś być postrzegany za osobę, do której można zwrócić się o pomoc. Niestety okazało się inaczej… Tak wiele osób wycierpiało i odeszło podczas twojego panowania. Czy jest lepiej ? Zaczynamy się budować na nowo… Oby nam wyszło. A tobie z całego serca, życzę byś chłopie spojrzał na siebie. Tęsknić nie będziemy. Chciałeś być gwiazdą, okazałeś się niewypałem.

Dyrektor Błażej Mat Kandydat

20.11.2024 16:17

Kandydat

Czy przedsiębiorstwo obecnie rekrutuje na stanowiska wyższego szczebla tj dyrekcja, kadra zarządzająca, prezes zarządu lub rada nadzorcza ?

Szef

20.11.2024 23:13

Pracownik

Tak, zapraszamy Panie Błażeju

Błaże

11.02.2025 18:15

Inne

Tak, prosimy

anonim

03.02.2025 11:51

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Ojoj

06.02.2025 11:42

Były pracownik

Ciekawe czy dalej ludziom na rekrutacji mydlą oczy o premiach i możliwości rozwoju na Bose. Premię to zobaczysz ewentualnie w większej ilości obowiązków, a potencjalny rozwój to tylko poza strukturami firmy

Oj tak

09.02.2025 16:18

Pracownik

Ona była u nas na Liberty liderką przez jakiś czas i wrzucili ją na Bose. Bardzo nie miła kobieta, zakompleksiona, krzyczała, mówiła ciągle podniesionym głosem. Coś jest z nią nie tak.

Bose

22.01.2025 18:43

Pracownik

Kim jest ta (usunięte przez administratora) w białym fartuchu na Bose? Kto wymyślił żeby tam przyszła. Masz wyjaśnić sprawy to zrób to,a nie prawisz nam swoje mądrości. Takimi rzeczami powinien zająć się ktoś kto jest tam od początku a nie osoba nie znająca procesu.A mądre to jakby wszystkie rozumy pozjadała.

OchGienia

06.02.2025 18:36

Były pracownik

Fanty ważniejsze od szacunku do drugiego człowieka? Nie dziwota że Teleplan ma opinie jednej z najgorszych firm w miescie

Mnich

07.02.2025 10:51

Pracownik

Jest to kierownik ponieważ poprzedniego Huberta (usunięte przez administratora)

anonim

29.01.2025 12:27

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Stary

02.02.2025 14:58

Były pracownik

Pracowałem w Teleplanie 2003-2004. Makrum i po przeprowadzce na Fordońską. Fajne czasy. Z sentymentem wspominam do dziś. To był zaszczyt wtedy tam pracować. Dużo się nauczyłem. Pozdro jak ktoś został jeszcze z tamtych czasów.

fghjkm

06.02.2025 04:57

Pracownik

masz rację- wtedy to był zaszczyt! głowę nosiło się dumnie - teraz lepiej nie mówić gdzie się pracuje bo tylko wstyd.

Telenowela

05.02.2025 22:00

Pracownik

To co ty się dzieje to cyrk. Jeden wielki chaos, nad którym nikt nie potrafi zapanować. Żeby pracownik przez 4 lata nie otrzymał nowej bluzy. Posiadam jedną, przepraszam bardzo nie będę jej prać dzień u dnia bo i tak wygląda już jak szm… dlatego owszem pracuje raz w swoim ubiorze a raz w firmowym. Czuję się gorszy bo pracownicy którzy pracują miesiąc chodzą w nowych granatowych bluzach A ja pracownik od dawna chodzę w spłowiałej. Mało tego są i tacy którzy już muszą je zszywać ! Bo firma żydzi na to by wyposażyć swoich ludzi! A potem nagany za brak firmowych ubrań no kpina !

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Teleplan Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

@Pracodawca

30.01.2025 12:15

Były pracownik

Pracowałam tam w okresie pandemii jak trener a po tem jako team lider. Miałam bardzo fajna grupę anglojęzyczna i dobrze mi się tam pracowało, gdyby nie fakt że powiedziałam Liderowi całej zmiany że nie będę za niego robić, a on tylko siedział na kompie przegladajc samochody albo podrywał młode dziewczyny przez co nagadał głupot, a ja wyleciałam. Może do dziś bym tam była. Nie wiem kto teraz tam została i jak jest, ale ja tamte czas wspominam bardzo dobrze dużo się nauczyłam od Darka i Marcina Liderów Zmian odpowiedni ludzie na odpowiednim stanowisku.

Ktos

20.01.2025 13:08

Pracownik

A nocki od niedzieli kiedy będą ? To schodzenie w sobotę jest bardzo meczqce

Wodzu

21.01.2025 17:45

Pracownik

Jednym nie pasuje schodzenie w soboty innym zaczynanie w niedziele. Nie ma co mieszać.

...

22.01.2025 04:32

Pracownik

Tych którym pasuje kończenie w sobote jest ledwie garstka, lepiej od niedzieli zaczynać skoro już pod wieczór humor zepsuty.

pracownik

23.12.2024 22:10

Pracownik

Liderka z Della to chyba jakiś nieśmieszny żart, czy nikt nic nie zrobi w związku z jej zachowaniem?

GG

30.12.2024 06:09

Pracownik

Już chyba czas się ogarnąć, spanie na biurku to szczyt nieróbstwa. Gwiazdorzy, a gwiazdą nie jest. Lider na Dell nie jest potrzebny, bo tak naprawdę go nie ma... ten wybór to był jakiś nieśmieszny żart!

sky

30.12.2024 09:24

Pracownik

A co tam się dokładnie dzieje?

anonim

25.11.2024 10:57

Pracownik

Witam, chciałbym zaznaczyć, że od jakiegoś czasu na stołówce utrzymuje się nieprzyjemny zapach. Mam nadzieję że zostanie podjęta jakaś stanowcza reakcja, w związku z moim zawiadomieniem.

Koziczek

20.12.2024 00:22

Pracownik

Dobrze, że są małe porcyjki. Zjesz dużą porcję, a później pracować się nie chce.

Porcje

28.12.2024 00:44

Pracownik

Również a dlaczego nie, skoro mamy dofinansowanie to z niego korzystam, jeszcze kiedyś można było się najeść a teraz to jakiś nieśmieszny żart, i nie wyjeżdżaj z takimi tekstami praca to praca swoje trzeba zrobić a stołówka to odrębny temat tutaj spędzasz 25 minut a resztę na hali

anonim

11.12.2024 11:39

Były pracownik

nie polecam liderów z ingenico. Cała trójka nadaje się do łopaty albo na kasę w biedronce. Zero umiejętności zarządzania nie wiedzą praktycznie nic o stanowiskach na których pracują ludzie i stosują (usunięte przez administratora) w stosunku do pracowników gdybym była klientem i zobaczyła jak serwisanci są pospieszani przez co urządzenia nie są naprawiane rzetelnie to bym się ostro wkurzyła

Pracownik

13.12.2024 14:41

Pracownik

Zgadzam sie sam słyszałem jak kierownictwo nie ma szasunku do pracowników jak pracownik chce coś wyjaśnić to słyszy takie teksty nie tłumacz sie albo nie mam czasu

Lisomatołek

26.12.2024 08:08

Pracownik

Może już za dziesięć lat nauczy się procedury jak odblokowywać pracownikom zablokowane konto, a nie latać do innych liderów z proszeniem o pomoc. Chociaż wątpię, bo do tego trzeba mieć mózg.

anonim

14.12.2024 00:22

Pracownik

(usunięte przez administratora)

...

25.12.2024 16:13

Pracownik

Pełno lewych l4 jestvw tej firmie. Niektórzy sie nawet nie kryją z tym i mówią że se idą na chorobowe bo mają dosyć pracy.

L4

25.12.2024 19:40

Pracownik

Wypalenie zawodowe, stres i (usunięte przez administratora) są bardzo dobrym powodem dla L4, więc jakie lewe?

Jacek

25.12.2024 16:25

Pracownik

A co się stało z kierownictwem obiektu czyli Jackiem?

Ania

22.12.2024 14:47

Pracownik

Ta nasza kantyna firmowa to jakiś żart... Porcje bardzo małe a zupy to Chyba (usunięte przez administratora)gotuje ,wszędzie kiełba i boczek albo słonina ,sałatki też z wczoraj pyry ,zdechłe mięso cebulką prażona i (usunięte przez administratora) sosik dla zabicia smaku ...nie polecam

Marek

23.12.2024 09:47

Pracownik

Fakt jest taki, że jedzienie podrażało, a smakowo jest gorzej. Zupy rzeczywiscie to jakaś porażka ostatnio ale i nietylko to się opuściło.

Prawda

24.12.2024 10:54

Pracownik

Kawior i szampan to może nie, ale jedzenie, które da się zjeść to może tak,kantyna zarabia na naszej firmie inaczej by jej tam nie było, więc niech staną na wysokości zadania i dają smacznie jeść, już się oburza jeden z drugim z kantyny bo pracownikom coś nie odpowiada, ale tak my również będziemy komentować bo to co wkładacie na talerze świadczy również o was, smacznego.

anonim

19.12.2024 10:51

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Janusz

23.12.2024 16:19

Pracownik

To byłoby jej miejsce na paletach tam sami wredni pracują

O to

24.12.2024 10:48

Pracownik

W punkt! Nic dodać, nic ująć!

Zupa Nic

20.12.2024 04:54

Pracownik

Jakość zup na stołówce to jakieś nieporozumienie może 2 zupy są dobre a reszta to jakieś pomyje.

Pracownik

20.12.2024 06:08

Pracownik

Wiele by można napisać. Porcje minimalistyczne, jakość beznadziejna np. dwie łyżki jogurtu czy sałatki, kawa to woda z mlekiem. Na początku działalności było zdecydowanie mniej zatrudnionych, jedna hala i jedzenie było świetne. Obecnie tysiąc pracowników, więcej potencjalnych klientów i dofinansowań, a jakość serwowanych dań i porcje to dramat. O ilości i zangażowaniu obsługi nie wspominając. Właściciele zwęszyli niezły interes i zarabiają na naiwnych. Stalówka pracownicza to chyba nie jest odpowiednie miejsce do takich procederów ...

ja

21.12.2024 08:15

Pracownik

Paragony ze stołówki jak się kupuje też są jakieś podejrzane. Jakby rypali państwo na VAT. Monster kosztuje 9. Na pargonie kosztuje 5. Doliczają posiłek i odliczają sobie od niego VAT? Tak samo z batonami.

...

20.11.2024 17:32

Kandydat

Zamiast wyposażyć stanowiska lepiej podrukować kartki i skłócać ludzi bo ktoś komuś coś zabrał i nie oddał. Nie nasza wina że podstawowych narzędzi brak. Czy firma na prawdę nie ma na nic pieniedzy?

Narzędzia

25.11.2024 15:45

Pracownik

Jak maja być narzędzia na miejscu pracy jak ludzie je roznoszą po stanowiskach i czasami na jednym są trzy wkrętarki, 10 bitów krzyżowych, 5 takich samych śrubokrętów a na innym stanowisku tego już nie ma. Zabierze taka bo jej wkrętarka nie pasuje albo śrubokręt źle leży w łapie i już nie odniesie z powrotem. Bardo dobrze że są te listy. Teraz i mam zawsze świeżą ściereczkę i gąbkę, płyn uzupełniony i zawsze mam narzędzia potrzebne do pracy a nie (usunięte przez administratora)

Liberty

11.12.2024 15:27

Pracownik

Z tych czeklist nic nie wynika, napiszesz, że czegoś nie masz i w sumie na tym koniec... na drugi dzień może masz może nie masz zaznaczysz to i nic... i tak w kółko.

Polka pracująca

07.12.2024 01:04

Pracownik

Zastanawiam sie czy nie zmienić działu i nie iść na ochrone bo ma elektronice ciężko jest i mam dość a patrze często na tą ochrone to oni mają super nic nie robią oglądają mecze albo na YT siedzą super zajęcie dla mnie

Bose

28.11.2024 19:59

Pracownik

Ciekawe kto wezwał policję do firmy na liderke Anne.Ż. Ale brawo,brawo nie idzie z nią pracować na bank coś bierze. Uspokój sie dziewczyno bo ludzi straszysz.

Prawda

30.11.2024 09:24

Pracownik

Przecież ona nie powinna być liderem, ludzie zabierzecie ją z tego działu, a ta druga liderka jeszcze lepsza, robi co chce ma wszystko gdzieś nie interesuje się pracownikami porażka na całej linii,czy nikt tego nie widzi?

Bose 2

02.12.2024 19:41

Pracownik

Oj prawda w oczy kole, że zaraz będziesz robić po 24 bo nie ma komu

Pracownik

25.11.2024 11:08

Były pracownik

Nowa audytorka, ma lekceważący stosunek do pozostałych pracowników, którzy dopiero co zostali zatrudnieni, ponad to ma bardzo niską kulturę osobistą, sądzę że kultury mogłaby uczyć się od pań które tu sprzątają :)))))

Audytorkaaaa

30.11.2024 09:18

Pracownik

Chyba wiem o kim mówisz czy to ta ukraińska dziewczyna która była na ingenico a teraz jest wszędzie przecież z nią nie da się pracować ,bezczelna,chamska, niemiła, zero kultury ona po prostu jest okropna jako człowiek, tyle skarg już na nią było ale widać ona ma to gdzieś i jej kierownik również

Ggg

02.12.2024 05:46

Pracownik

W myśl zasady audytor sprawdza zgodność procesu z procedurą, a nie jest bezczelny, pokazuje swoją wyższość i (usunięte przez administratora) się nad audytowanym. Brak wiedzy i profesjonalizmu w zakresie przeprowadzania audytu, takie podejście tylko szkodzi i nic nie wnosi.

Ktoś

15.11.2024 22:03

Inne

Wogole co się dzieje w tej firmie ? Na liberty (usunięte przez administratora) , (usunięte przez administratora) . Kierownik oderwany od rzeczywistości, zero trafnych decyzji, nie wiadomo o co mu chodzi ...

Joker

12.11.2024 13:18

Inne

Słuchaj gościu nazwę go (usunięte przez administratora) chodzi o to że ja pracuję w innym stanowisku w innej firmie (usunięte przez administratora) pracuje też w innym stanowisku jest chyba kierownikiem ale nie wiem czy BHP czy od elektryków miał białą koszule i okulary no i byłem zmęczony i zle coś zrobiłem a on do mnie pretensje wielkie posłuchaj(usunięte przez administratora) ja pracuję w innej firmie i tylko moja firma może mi zwrócić uwagę a nie ty (usunięte przez administratora)

no i stało się

01.10.2024 21:58

Pracownik

Kolejne degradacje- to musiało nastąpić. Tak to jest jak nie słucha się szarego pracownika.

Potencjalny pracownik

03.10.2024 07:26

Kandydat

Czy te degradacje to jakaś nowa sytuacja, czy może nawiązanie do wcześniejszych porządków?

Błażej M

02.10.2024 23:45

Kandydat

Czy firma rekrutuje na stanowiska menedżerskie ?

pudliszki

20.09.2024 20:08

Kandydat

Ile zarobi u was technik z wieloletnim doświadczeniem w serwisie po szkole elektronicznej?

Ok

20.09.2024 22:25

Pracownik

Z zewnątrz 6k brutto. Taki który miał nieszczęście się tutaj zatrudnić wcześniej i ma umowę ma czas nieokreślony 4500-4600 brutto

Kpina

27.09.2024 14:27

Pracownik

(usunięte przez administratora) Jakie 6k brutto technik? Chyba po 20 latach pracy w tym (usunięte przez administratora) Nie ma co (usunięte przez administratora) nowych kandydatów. @pudliszki Jeśli liczysz na coś więcej niż najniższa krajowa, to możesz się przeliczyć. Szukaj innej firmy młody, bo te korpo to jedno wielkie (usunięte przez administratora)

Przerażona

24.09.2024 23:03

Pracownik

Dzisiaj na terenie firmy, na parkingu miał miejsce wypadek, kierowca czarnego golfa 5 jechał pod prąd prędkością grubo powyżej 20km/h i to pod prąd wyprzedzając dwa auta pod rząd a trzecie mając na czołówkę, żeby w nie, nie uderzyć wjechał w zakręt z takim impetem, że go obróciło. CZY FIRMA WYCIĄGNIE KONSEKWENCJE? Mógł wjechać w przechodzących obok ludzi!!!

Zostaw merytoryczną opinię o Teleplan Polska Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.