Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Tele-Fonika Kable Kraków

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.6/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1606 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4397)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Sosnowiec
Zabrze
Tychy
Częstochowa
Tarnów
Ruda Śląska
Rybnik

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kraków
Zielonki
Węgrzce
Bibice
Rząska
Pękowice
Batowice
Bosutów
Dziekanowice
Boleń

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Bydgoszcz - Tele Fonika Kable

Bytom - Tele-Fonika Kable Handel S.A.

Myślenice - Tele-Fonika Kable S.A.

Toruń - TELE-FONIKA KABLE Sp. z o. o. S. K. A.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Kraków
/
Opinie o Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
4
5
6
…
46

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.

WIELICKA 114 30-663 Kraków

NIP: 6792945273

KRS: 0000282849

REGON: 120526203

Doradztwo biznesowe

Oddziały Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.

Bydgoszcz - Tele Fonika Kable

Bytom - Tele-Fonika Kable Handel S.A.

Myślenice - Tele-Fonika Kable S.A.

Toruń - TELE-FONIKA KABLE Sp. z o. o. S. K. A.

Poniżej znajdziesz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.. Znajd...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Tele-Fonika Kable S.A.

Agro Jawornik Sp. z o.o.

Agro Polanka Sp. z o.o.

Eko Jawornik Sp. z o.o.

Eko Polanka Sp. z o.o.

Green Power Jawornik Sp. z o.o.

Tele-Fonika Infrastruktura Energetyczna Sp. z o.o.

Tele-Fonika Nieruchomości Sp. z o.o.

Konsulting w zakresie zarządzania i strategii - Kraków

Ciasteczka z Krakowa S.A.

Jolanta Puchalska Biuro Techniczno-Budowlane Tech-Proj-Bud

Workwise Partners Sp. z o.o.

Dom Inwestycyjny Nehrebetius S.A.

Strefa 21 Sp. z o.o.

HR Navigator

Atalian FM Services Sp. z o.o.

Kaz Property Sp. z o.o. i Media sp.k.

Sebastian Łachut Kancelaria Spraw Urzędowych S&Ł

JM Capital Sp. z o.o.

anonim

26.05.2024 11:06

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Prestiż

28.05.2024 16:04

Pracownik

Losowanie zwycięzców na wydzialach już 11 czerwca

ZorroBezCentry

10.04.2024 11:03

Pracownik

Przesłanie dla tych co chcą się przyjąć szczególnie młodych ludzi . Przyjmując się do Telefoniki stracicie sen życia ,znajomych i wiele fajnych imprez które pewnie jeszcze przed wami i to za marne pieniądze które zarobicie pracujac w normalnym systemie .Na rozmowie kwalifikacyjnej próbują wam wmówić jak tu jest pieknie i ładnie no nikt nie chce tu pracować a dostali teraz trochę zamówień jak to się skończy wyrzucam was na zbity pysk ,więc nowy pracowniku badz mądry wbrew przysłowiu przed szkoda .

Czeslaw

11.04.2024 20:40

Pracownik

Przecież to zwyczajne zarobki tutaj ,co cię tak dziwi,chyba że ty masz coś nie tak ze swoją umową ,niech ci koledzy z wydziału pokażą swoje kwitki to się zdziwisz ,7000-8000 tys to tutaj przecież normalka

Marcin z Woli Zachód

01.05.2024 13:03

Pracownik

Ja na tym samym stanowisku dobijam z nadgodzinami do 11k netto jak na absolwenta Nowohuckiej zawodówki w której spędziłem 7 lat chyba płacą nie najgorzej

Przychody i zysk Tele-Fonika Kable

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

0

-4,2 tys

0

-4,2 tys

0

-4,2 tys

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Kornelia

30.04.2024 05:55

Inne

Sugerujecie by negocjować stawkę dla specjalisty ds. systemu zarzadzania jakością, w oparciu o co może to być skuteczne? jedynie jakieś doświadczenie z pracy się liczy? I czy występuje jakiś okres próbny?

Oko

30.04.2024 12:05

Kandydat

Niestety to stanowisko już jest zajęte,ale jest dużo miejsca na produkcji do zagospodarowania zwłaszcza na metalowni gdzie jeden pracownik pracuje na 3 maszynach jednocześnie ,może dlatego że praca tam jest szczególnie lekka i przyjemna

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Gosia

22.04.2024 12:45

Pracownik

Czy ktoś z Was już słyszał plotkę o redukcji? Wiecie o co chodzi?

Odp

22.04.2024 14:03

Pracownik

To nie plotka ,już oficjalnie zatwierdzone ,powtórka z końca zeszłego roku ,90 osób tym razem ,siadła produkcja na 1 kv .The end

Mari

15.04.2024 04:36

Inne

Specjalista ds. Systemu Zarządzania Jakością jaka może mieć rozmowę rekrutacyjna? Chce po prostu wiedzieć jak radzicie by się przygotować. warunki spełniam, ale zależy mi na tej pracy. jakie wychodzą przy ty, średnie zarobki i czy mam szanse na rozmowie je negocjować?

Its a trap

15.04.2024 12:15

Pracownik

Jeśli chodzi o to jak się masz przygotować ,to mam dobre wieści dla cb ,nie musisz ,ponieważ takie coś jak jakość tutaj nie istnieje,po drugie negocjuj twardo odrazu pensje ,bez zbędnych ceregieli powiedz że chcesz zarabiać 3 tys netto i jestem pewny że tyle dostaniesz .powodzenia

Pracownik miesiąca

14.04.2024 01:06

Pracownik

polecam firme, zapewnili karte na darmowe paliwo, wynająłem cysterne i codziennie tankuje do pełna. Niedlugo rozpoczne sprzedaż hurtową pozdrawiam.

Michał

08.04.2024 19:39

Kandydat

Witam chciał bym się dowiedzieć jaka jest dokładnie praca na brodukcji jakie mniej więcej zarobi. Pytam na poważne i dziękuję za odpowiedź.

Brudas

11.04.2024 15:59

Były pracownik

Praca brudna w hałasie kierownictwo (usunięte przez administratora) zarobki 4-6 k na rękę

Brudas

12.04.2024 13:30

Były pracownik

Tosz to ja nie dyskutuje praca na produkcji jest ok tylko trzeba się przyzwyczaić.

anonim

31.03.2024 05:44

Inne

Interesuje mnie zakres szkoleń dedykowanych Technologowi ds. Systemów Wysokich Napięć. Piszecie, że znajomość MathCad czy też innych języków programowania byłaby mile widziana. O jakie konkretnie może chodzić?

Ap

31.03.2024 09:52

Pracownik

Na to stanowisko w tej firmie wystarczy podstawowa znajomość obsługi kalkulatora , dodatkową zaletą ale jednak wcale nie wymaganą jest umiejętność jazdy na rowerze ,tak więc myślę że sobie poradzisz .powodzenia

anonim

16.03.2024 19:15

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Romek

19.03.2024 10:06

Pracownik

Raz zostałem 5 minut dłużej w pracy ,to musiała po mnie przyjechać karetka bo dostałem udaru ,nikomu nie polecam ,dodatkowe przeciążenia organizmu wyeksploatowanego ciężka 8 godzinna pracą mogą doprowadzić do ciężkich powikłań.

anonim

07.03.2024 20:30

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Tomek

11.03.2024 14:53

Pracownik

To by tłumaczyło nagle zwiększenie produkcji na zapasy magazynowe

szachownica

15.03.2024 21:30

Pracownik

Nie może być żadnych uprzywilejowanych , jak szach mat to wszyscy jednakowo ,- a nie Ci znowu pierwsi poza kolejnością bo co !! - to że są z metalowni a myślenie u nich jest cięższe niż jednostka ołowiu to żaden argument.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Finansowe eldorado

09.03.2024 18:05

Pracownik

Haha przecież te pseudo podwyżki to żenada na całego ,lepsze wypłaty brałem przed tymi niby podwyżkami ,niema tu już czego szukać sodoma i gomora pod każdym względem

Omk

09.03.2024 19:59

Pracownik

No totalna porażka ,tylko prowadzący mają faktyczną podwyżkę ,pomocnicy na maszynach tylko ochłapy ,niech sobie prowadzący robią na 160 procent swoich możliwości ,ja po tej wypłacie max to 40 procent zaangażowania.nie będę pracował na czyjąś podwyżkę ,radzę innym robić tak samo ,może się czegoś nauczą w końcu

anonim

02.03.2024 02:58

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Txl

02.03.2024 08:51

Pracownik

400 to chyba ty ,prawie wszyscy po minimum 900 dostali podwyżki

anonim

26.02.2024 12:21

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Sprawiedliwy

27.02.2024 11:36

Pracownik

Wiele rzeczy w życiu widziałem ,wiele też przeżyłem ,niemniej jednak technologie stosowane tutaj przyprawiły mnie o zawrót głowy ,uważam że są to technologie bliźniaczo podobne do tych stosowanych przy produkcji statków kosmicznych NASA ,jestem pewny że w niedługim czasie obce cywilizacje będą składać zamówienia na te produkty ,z nieoficjalnych informacji wynika że już na kwiecień cywilizacje te złożyły wiele zamówień i będzie dużo roboty ,krótko mówiąc przyszłość dzieje się teraz ,jesteśmy o krok przed innymi cywilizacjami pod tym względem ,ostatnie podwyżki tylko udowodniły że nasi pracownicy produkcji z powodzeniem mogli by pracować przy budowie najnowszej rakiety NASA która ma zostać wystrzelona na podbój kosmosu .Mało tego nasi pracownicy produkcji charakteryzują się nie tylko pozaziemską wiedzą na sprawy technologiczne ale też niebywałą wręcz kosmiczną odpornością na czynniki szkodliwe typu talk,opiłki metali ,rakotwórcze opary,czy chałas porównywalny do startującego myśliwca F16 , są więc myślę naturalnie predysponowani do prac w najbardziej odległych i nieprzyjaznych dla żadnej cywilizacji zakątkach kosmosu.Wyrazy szacunku i uznania .

Postęp

27.02.2024 12:48

Pracownik

Nasi pracownicy produkcji to skrzyżowanie aptekarza z zegarmistrzem ,wszystkie czynności wykonują wręcz z chirurgiczną precyzją ,co owocuje nieskazitelnym produktem finalnym tej pracy ,zaangażowanie ,samodyscyplina oraz samodoskonalenie to motto każdego pracownika produkcji ,nie na darmo inne branże zazdroszczą nam takich fachowców ,

Bravo

09.02.2024 15:54

Pracownik

Brawo kto by pomyślał 2 tysiące podwyżki co prawda brutto ale i tak uważam że to przyzwoicie jak na pracę na maszynie

Cyrk

08.02.2024 17:03

Pracownik

Na halach produkcyjnych w wieku miejscach przecieka dach ,pada nie tylko pracownikom na głowy ale też na maszyny urządzenia pod napięciem ,jest realne zagrożenie zdrowia i życia ,a władza rozdaje parasole pracownikom do użytku wewnątrz budynków ,jak ktoś tu pracuje to w cyrku się nie śmieje

anonim

06.02.2024 19:13

Inne

Może ktoś racjonalnie wytłumaczyć zakup przez firmę telewizorów i ich montaż na halach produkcyjnych które od kilku lat wiszą i spełniają funkcję ozdobną co najwyżej, czyj to był pomysł i kto roztrwonił w ten sposób pieniądze firmy która jest cały czas w kryzysie ,i niech mi ktoś powie że tą firmą nie zarządzają(usunięte przez administratora)w ludzkiej skórze

Roberts

04.02.2024 18:31

Pracownik

(usunięte przez administratora) zastraszanie zabieraniem pieniędzy pracownikom poskutkowało kolejnymi pozwami ,a po zebraniu wiadomo że będzie ich więcej ,ta fala obronną ruszyła i się nie zatrzyma ,czas zmuszania i wykorzystywania pracownika dobiegł końca ,każde naruszenie będzie skutkowało tym samym

anonim

31.01.2024 12:19

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Izolator braków

31.01.2024 21:09

Pracownik

Haha jałmużna nie podwyzka

Tokarz

31.01.2024 21:53

Pracownik

Nikt przy zdrowych zmysłach nie podpisze niższej podwyżki niż 1000 PLN do podstawy

Vat

30.01.2024 00:41

Pracownik

Czy to prawda że na mixerach i tdl podwyżki były 12 %,a na txl i tpg natomiast 18% ,skąd takie różnice ?

Związkowiec

30.01.2024 19:59

Pracownik

Ale pitolicie głupoty narazie żadne podwyżki nie są zaklepane nie moga się dogadać ile i dla kogo pewnie jak zawsze zamiast podnieść sam angaż to jak już coś zdecydują to nam to rozloza na premie absencję i dodatek za soboty i święta ale na razie o podwyżkach możemy zapomnieć może do maja się dogadają

Po zawodach

30.01.2024 21:12

Pracownik

35 procent załogi już dostało nowe angaże ,reszta dostanie jak się ruszy robota w listopadzie ,jak wcześniej nie dostaną wypowiedzenia

Cichosz

30.01.2024 10:59

Pracownik

Znając ta firmę mam dylemat.... Bo jak dostanę podwyżkę to już głupieje w co zainwestować. Myślałem nad zakupem samochodu, później może kasyno. Teraz się gnebie czy za miesiaczna podwyżka nie pójść w nieruchomości. Wiem wiem to nie będą cuda ale może mała działka tak z 1,5hektara lub mieszkanie pod wynajem? No oszaleje... Napewno zmienię babę bo dotychczas ona mnie utrzymuje bo moja wypłata idzie na dojazdy do pracy.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Tele-Fonika Kable?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

A ja

30.01.2024 10:35

Pracownik

A już w celach humorystycznych miałem napisać że właśnie byłem podpisać nowy angaż i dostałem 19% i później mieć ubaw z tych co się będą szarpać :) ale daruje sobie bo cała firma na to liczy a tylko poza głupotami nikt o tych podwyżkach nie słyszał, szkoda

Madafaka

30.01.2024 10:26

Pracownik

Hahah tu było tyle tu tyle.... Szkoda tylko że nikt na tcl i reszcie nie widział i nie słyszał o nowych angażach :) Jak to się fajnie czyta i bulwersuje czymś co nie ma miejsca.... Ktoś dostał podwyżkę? Jakoś nikt. Tylko takie tępe wpisy napędzające sielankę złośliwości i dramaturgii byle by już mieć się do czego przyczepić.... Bo tam dostali tyle pffff śmiech na sali..... Guzik było a nie podwyżki więc ludziska skończcie farmazon siać, jak będą to podpiszecie a narazie poza klocem w sedesie nic nie ma

Nawijacz

27.01.2024 21:06

Inne

Uważam takie zachowanie za (usunięte przez administratora) w czystej postaci ,są jakieś granice absurdu a na wydziale txl zostały one przekroczone w sposób niewyobrażalny dla psychicznie zdrowego człowieka,afera to mało powiedziane ,za to są poważne wyroki sądowe ,mam nadzieję że się ktoś zreflektuje szybko i to na prostuje w przeciwnym razie nie wyobrażamy sobie dalszej współpracy

anonim

25.01.2024 16:55

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Non profit

26.01.2024 15:04

Pracownik

Z tego co mi wiadomo to tylko na mixerach ulubieńcy dostali spore podwyżki ,ale to tylko kilka osób raptem 5, no i na wydziale txl na dwóch zmianach kilka osób podobnie operatorzy wytłaczarek 6 osób ,niewiem dlaczego tylko wybrańcy dostali te podwyżki ,może dlatego że jeden mistrz ma siłę przebicia a inni tylko są od parady ,nie mi to oceniać

Kadom

26.01.2024 20:18

Pracownik

Byla podwyzka, niewielka ale zawsze te dwie 3 stowki wpadly Wybranym bo oni jeszcze zostana, reszte beda upychac ukraincami na zlecenie az do calkowitej likwidacji zakladu. Juz nawet najwieksze robole poodchodzili, znajomi kamizelek i koledzy… O czym to swiadczy? TF Wielicka jeszcze moze z rok pociagnie nie wiecej

Zorro bez centry

25.01.2024 15:22

Pracownik

Telefonika to dla pracowników fizycznych okropna praca , inaczej jest w biurze praca spokojna bez stresu i odpowiedzialnośc bo i tak wszystko potem ukryją , dziwię się wlaścicielowie że przez tyle czasu nie reaguje na to co dzieje się na Wielickiej , ale jak w sumie kasa się zgadza po co ma to robić , jakby trochę popatrzył na to w innej strony mógłby mieć dwa razy więcej , nie spodziewajmy się po nim jakieś inicjatywy skoro traktuje ludzi jak traktuje , A operator w TFK 3 zawsze był i będzie winien

Kierowmik

25.01.2024 19:17

Pracownik

Co się dziwić ,po nocnej zmianie po jakim byś wydziale nie przejmował zmiany to widok ten sam (usunięte przez administratora)obok maszyn po całonocnym chlaniu ,a mało tego to (usunięte przez administratora)w pisuarach ,no i weź i pracuj zgodnie z 5S ,i za co byście te podwyżki chcieli nieroby i pijaki ,co innego w biurach tu jest kultura czysciutko ,każdy skupiony na swojej pracy w 100 procentach tutaj podwyżki są jak najbardziej potrzebne to chyba oczywiste

Komputeł

25.01.2024 20:22

Pracownik

W pełni się zgadzam ,w biurach każdy jest schludnie ubrany ,czysciutko,na biurku poukładane ,myszka na swoim miejscu ,długopisy poukładane kolorami,kubek z kawą stoi tak żeby nie przeszkadzał w pracy ,niema się do czego doczepić ,nie to co na produkcji ,każdy chodzi umorusany po pachy chyba specjalnie się tak brudzą żeby ktoś pomyślał że ciężko pracują ,poza tym narzędzia porozrzucane wkoło maszyny na opak ,no i o czym to świadczy ,brak kultury totalny ,ah brak słów ,między biurem a produkcja jest przepaść nie tylko umysłowa ale też pod względem kultury pracy .pozdrawiam

Zorro bez centry

02.12.2023 09:46

Pracownik

I znowu kolejne święta w pracy , wigilia na maszynie i jak zwykle 12 potraw

Robol

13.12.2023 19:36

Były pracownik

Kolego, dlaczego godzicie się na pracę w święta? Święta Bożego Narodzenia i Wielkanoc są dniami ustawowo wolnymi od pracy i tylko od Was zależy czy się na to godzicie. Zawsze można wziąć urlop na żądanie. Pozdrawiam i życzę rodzimych świąt

Tpgowiec

24.01.2024 21:36

Inne

Grafik idzie czy święta czy nie. Za urlop na żądanie a nawet monitor na dziecko mamy -500 zł . A dużo ludzi pazernych idzie w święta pracować za dodatkowe 150 brutto ...

Pan Z

18.01.2024 14:24

Kandydat

Cześć, w Myślenicach otworzyli rekrutacje "Business Key User - Finanse". Ktoś może powiedzieć coś więcej o stanowisku i aktualnej sytuacji w firmie?

Pan Z

22.01.2024 13:31

Kandydat

A konkretnie? Telefonika już wiele razy "upadała", a nadal stoi. Poza tym, z komentarzy wynika, że biurowa część firmy ma się dobrze. Chciałbym się tylko dowiedzieć na czym opierasz swoje zdanie na temat tego konkretnego stanowiska lub powiązanych?

Strona

20.01.2024 13:33

Pracownik

Na tą chwilę jeden wydział nie bierze udziału ,ale można się było tego spodziewać ,ich przedstawiciel stwierdził że mają jak u pana boga za piecem ,więc niech tak zostanie

Zdziwiony

21.01.2024 17:06

Pracownik

Chętnie się dowiem kto jest przedstawicielem wydziału TDL .Tu nic o strajku się nie mówi. Nie docierają do nas żadne informacje. Tak więc słabo widzę ten strajk. Wychodzi na to że organizacyjnie i informacyjnie " leżycie"

Tyson

21.01.2024 19:51

Pracownik

Jak widać na każdym wydziale kierownictwo ma swoich kretów ,dezinformacja na całego ,na niektórych zmianach to brak słów

Łami

20.01.2024 22:11

Pracownik

Oczywiście jedna zmiana z mikserów udaje że o niczym niewie i nie będzie brała czynnego udziału ,jak zwykle ktoś się musi wyłamać ,ale poradzimy sobie bez nich ,bez zmartwień

Sprawiedliwy

21.01.2024 11:17

Pracownik

O co chodzi nie mamy żadnych informacji co się dzieje

anonim

18.01.2024 12:54

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Margo

18.01.2024 22:01

Pracownik

Najprawdopodobniej zgodnie z założeniami każda propozycja poniżej 900 PLN podwyżki zostanie odrzucona

Sic

19.01.2024 10:43

Pracownik

Żebyś się nie zdziwił Podwyżka będzie,ale symboliczna

Piasek

17.01.2024 18:51

Pracownik

W najbliższym czasie pracownicy produkcji otrzymają ankietę do wypełnienia ,będą między innymi pytania dotyczące bezpośrednich przełożonych tj mistrzów o ich podejście do pracownika oraz wiedzę jaką posiadają na tematy produkcyjne,pytania na temat kierowników wydziałów czy według pracowników kierownicy rozwijają wydział czy go wręcz wyhamowują swoimi decyzjami ,to tylko dwa pytania z 11 które znajdą się w ankiecie ,ankieta zostanie w formie załącznika wysłana z postulatami

anonim

15.01.2024 12:18

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Konsul

15.01.2024 19:19

Pracownik

została sporządzona lista z postulatami ,jest kilka punktów o które walczą pracownicy ponieważ inne instytucje niewiele robią w tym temacie ,lista z końcem tygodnia zostanie wysłana do zarządu firmy ,można śmiało powiedzieć że ludzie na produkcji mają już serdecznie dość ,najbliższa przyszłość wiele wyjaśni

Pytanie

12.01.2024 09:17

Pracownik

Mam pytanie ,chce się zatrudnić w tej firmie i chciałbym wiedzieć na którym stanowisku pracuje się najmniej ,jest mała odpowiedzialność i fajne godziny pracy, ? Oczywiście nie pytam o pracę na maszynach bo taka mnie nie interesuje ,nam nadzieję że ktoś pomoże radą z góry dziękuję

Ewela

11.01.2024 05:19

Inne

Ktoś tu widzę, że składał noworoczne życzenia. Pojawiły się w nich większe premie, będą możliwe? jakich konkretnie można się teraz spodziewać podczas pracy jako specjalista ds. kontroli jakości? właśnie kogoś na ten dział szukają i chce znać mniej więcej zarobki

Kanar

11.01.2024 11:59

Pracownik

Podstawa to 7 tysięcy a premia miesięczna to 2 tysiące ,wymiar pracy 8h dziennie,160h w miesiacu ,matematykę zostawiam tobie

anonim

25.12.2023 21:55

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Dyr

27.12.2023 11:44

Pracownik

To już na sto procent ,niektórzy nawet dostaną dużo więcej bo około 150 zł

anonim

25.12.2023 10:00

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Aspirant

26.12.2023 19:53

Pracownik

Pamiętajcie w święta praca ubogaca ,nie narzekajcie cieszcie się że macie pracę ,na głowę wam przecież nie pada a i na przerwę do ubikacji możecie wyjść zawsze na te 2 ,3 minuty,czego wy więcej chcecie od życia ,w nagrodę po świętach dostaniecie wolne

Mikołaj

22.12.2023 00:04

Pracownik

Wszystkie wydziały święta wolne ,brawo udało się dzięki zaangażowaniu wielu osób .Można pokolędować w spokojnej świątecznej atmosferze, WESOLYCH SWIAT I SZCZESLIWEGO NOWEGO ROKU

Kasai

23.12.2023 23:16

Pracownik

Człowieku ślepy jesteś ,na produkcji pracujecie nie 8 h a przeważnie 8:45 średnio godzin dziennie, popatrz o której przychodzisz do pracy i o której wychodzisz i zobacz ile gratis swojego życia które jest krótkie oddajesz tej firmie ,wmawiają wam że macie być wcześniej na stanowisku pracy żeby przejść zmianę ale nie wolno zejść nawet minuty wcześniej bo po premii, dla porównania zobacz jak chodzą osoby nie pracujące na maszynach na bramie wejście punkt 6 albo trochę później a wyjście punkt 14 albo trochę wcześniej i nikt im tego nie rozlicza byle byli w pracy ,a na produkcji stoją nad wami z batem , myśl trochę człowieku

anonim

12.12.2023 06:18

Inne

Na te święta i tak już nie zdaze się dostać, a widzę ze sporo na ich temat teraz tu piszecie. Pytanie czy na Wielkanoc tez cos się dostaje? :) i czy możecie mi napisać jak pracuje się jaki specjalista ds. umów? Myślę nad ta oferta już od jakiegoś czasu, chyba złoże CV. na rozmowie może ktoś był i by napisał o niej parę słów? Co weryfikują?

Sarah Connor

12.12.2023 10:30

Inne

Bardzo dobre stanowisko pracy ,do codziennych obowiązków należy spisywanie umów,są to różne umowy np umowa o wywóz śmieci z wydziału ,umowa o pracę ,umowa o złomowanie ,umowa o przychodzenie później do pracy a wychodzenie wcześniej,oraz najważniejsza z umów nie mów nic nikomu tylko (usunięte przez administratora) ten kabel i szybko powtórzymy nikt się nie pokapuje ,a co do profitów świątecznych to są obfite bo to 2 tysiecy na rękę w kopercie dla każdego pracownika produkcji ,w biurach jest to natomiast 5 tysięcy dla równowagi ,więc myślę że niema się nad czym zastanawiać ,witamy na pokładzie Czarnej Perły wśród przedsiebiorstw

Zorro bez centry

02.12.2023 19:31

Pracownik

Ale w święta dają 500 zł za jeden dzień , i karpia

Times

17.11.2023 19:24

Pracownik

Listopad grudzień fala zwolnień ludzi z najdłuższym stażem

Wujek

27.11.2023 09:03

Były pracownik

Firma Tf założono 1992 r .Ludzi zwalniali ze stażem od kilku miesięcy do kilkadziesiąt lat (15 lat? i więcej)

Zostaw merytoryczną opinię o Tele-Fonika Kable Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.