Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

MENARD POLSKA Sp.zoo

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2/5

Na podstawie 306 ocen

Opinie(232)

Kontakt

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Siedlce
Piaseczno
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Warszawa - Menard Polska Sp. z o.o.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o MENARD POLSKA Sp.zoo

Opinie

Opinie o MENARD POLSKA Sp.zoo Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
2
3
4

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o MENARD POLSKA Sp.zoo!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

rd

16.11.2015 14:01

Inne

Byłem u nich na rozmowie i trochę mnie rozbroili. kazali sami mi dzwonić się dowiadywać. Cóż jeżeli to taka duża firma a na przysłowiowy jeden telefon ich nie stać żeby oddzwonić i poinformować o wyniku rekrutacji to jest to conajmniej niestosowne. lepiej że nie pracuje dla nich bo jeśli jest takie podejście do człowieka to dziękuję. cenie sobie swoje zdrowie psychiczne.

Pan D*****

22.10.2015 21:49

Inne

Po wielkiej propagandzie sprzed kilku miesięcy nie ma śladu.. Znowu zabiera się dojazdówki i ucina delegacje za śniadania. I co "gosik" daje grupa Soiletanche Freyssinet, jak i tak operatorzy są niepewni swojego losu. A dyrekcja zamiast zająć się rozwiazywaniem PRAWDZIWY|CH problemów, szuka dziury w całym.... Żenada... A szansę rozwoju ma ten kto jest "mierny ale wierny"!

Nikt ważny

29.07.2015 09:26

Inne

Prawda jest taka że na rynku pracy niewiele jest firm które dają możliwośći rozwoju zawodowego i finansowego,Menard należy do tych niewielu firm.Pisze to bo zwiedziłem pare firm w poszukiwaniu lepszej pracy,finansów i podejścia do pracownika.Otóż bardzo niemile się zaskoczyłem ,wszędzie płacą grosze,żadnych szkoleń,żadnych dodatkowych kursów a wymagania jakby Ci płacili minimum z 6 tys...i te przedmiotowe podejśćie do człowieka....Menard teraz zlikwidował bank godzin ,co daje duży plus,mogli by jeszcze zmienić te stawki z 10+10 na normalne 20 zł,wtedy i nadgodziny by były normalnie płacone,ale i tak w porównaniu do firm typu Skanska,Strabag itd...to Menard naprawdę jest dobrą firmą...

Operator P****

27.07.2015 14:31

Inne

(usunięte przez administratora) Do wszystkich nowych pracownikow: Menard nie jest złą firmą, mozna dość dobrze zarobić i wiele sie nauczyć, ale trzeba uważać bo kilka osób psuje cała atmosferę nie mając zbyt wiele wiedzy technicznej! Spotkania firmowe to porażka i sianie propagandy, tylko na tych w styczniu jest ciekawie, kto był ten wie o co chodzi hehe...

anonim

21.07.2015 14:16

Inne

(usunięte przez administratora)

zdzichu

25.07.2015 20:37

Inne

Rekrutacja a ty zawsze sprawdzasz formularze rekrutacyjne firm z twojej okolicy czy tylko wtedy kiedy w menardzie brakuje ludzi do pracy?? Ciekawy tez jestem kto usuwa prawdziwe opinie o firmie z tego forum? (usunięte przez administratora) Po co nam forum gdzie są tylko opinie pisane przez biuro??

:-) :-) :-) :-) :-)

04.07.2015 20:01

Inne

Nie czas na narzekanie trzeba tez dac cos od siebie a nie zwalac na innych

anonim

04.07.2015 14:00

Inne

(usunięte przez administratora)

nowy

05.07.2015 17:26

Inne

popieram,prawda!

Mirko

18.05.2015 10:33

Inne

Orientuje się ktoś jak tam budowy na ten rok ?Bo narazie to Lipa,miało być pare fajnych budów pod drogi i narazie cisza.....

xgy

18.04.2015 10:54

Inne

Firma plywa w kasie, ale ludzią nie dadzą zarobic... 3500 za poświęcony czas firmie to trochę za Malo... My przecież zyjemy ta firma oddajemy swój cenny czas który niestety szybko przemija... Polecam prace u kierownika centrum da sie zarobic, wysilek jaki sie wklada w prace jest przez niego bardzo dobrze wynagrodzony... Nie rozumie tez czemu u jednego sie da a u drugiego nie albo ze u jednego jest śniadanie obiad i kolacja a u drugiego nie? Jak glownie to ma miejsce na południu zostajesz na weekend w hotelu bo masz za daleko żeby wracac do domu to nie masz nawet śniadania nie wspominajac o obiedzie... Poludnie jest ogólnie najgorsze bo kierownicy cwaniacy jak jestes na budowie to jestes wporzadku a tylko wyjdziesz za bramę to "wkoncu pojechaly te nieroby" obiecują kilometrowke itd( jak sie u nich jest) a potem nic nie ma... Dzwonisz do nich o godziny czy żeby zapytac o cokolwiek to jest arogandzki... Ogólnie śmieją sie z wszystkich tylko oni znaja sie na robocie itd wiele wiele moglbym tak wymieniac wiec POLUDNIE odradzam 100%... Centrum w miarę ok... O północ oprucz tego ze jest kilku inz. Nieogarniętych do których dzwonisz a maja ciebie gdzieś.. (W) to ok, da sie zarobic socjal w firmie ogólnie ok ubrania są pelen zus...

:)

10.04.2015 11:38

Inne

Teraz by sie przydalo dźwignąć kazdemu po minimum 2zl podniesc kilometrowke do 0,8 bo za 3500 w delegacji to trochę lipa... Jesc nie dadza kupujesz za swoje ucinają co mozliwe, kup paliwo... Dzięki Panie J. I panie D.

Martin

04.04.2015 13:13

Inne

Panowie, panowie.....Większych głupot dawno sie czytałem. Po pierwsze, jak w każdej firmie trzeba pracować, a zawsze znajdzie sie grupa narzekaczy którzy niewiele robiąc chcieliby zarabiać miliony: przykładów można podać tyle ze palców u rak by zabrakło ( tak tak Panie J. Panie P. Itd.) Sam pracuje ponad 5 lat, lekko nie jest ale wynagrodzenia są całkiem ok, wypłata około 3500 - 4000 na rękę, do tego premia kwartalna, czasami 1000 a czasami 3000, bony na święta min. 1000 do tego delegacje kilka stowek. Zdarza sie ze czasami trafia sie jakiś INZ idiota, tak chyba jest wszędzie. Ogólnie polecam, a jak ktoś ma jakieś zarzuty to niech idzie z nimi do prezesa!

gościnnie

22.01.2015 13:29

Inne

Pozwolę sobie skomentować odnośnie pracy na wysokości.... nie spodziewaj się "podnośnika koszowego" czy czegoś podobnego na każdej budowie, szkolenie z pracy na wysokości to bardzo rozsądne wyjście, o ile człowiek coś z niego wyniósł. A właśnie... jaki jest limit wysokości powyżej którego należy założyć uprząż i zabezpieczenie? Pozdrawiam...

oszuśći

19.01.2015 20:14

Inne

Odpowiedz na kleszcz - Otóż czemu użyłem słowa pseudoinz,a to dlatego że Ci inz sami swoim zachowaniem i brakiem kultury, sie kreują na pseudoinz.Oszukiwanie pracowników,zastraszanie,ucinanie godzin bez powodu,pokazywanie swojej wyższości(poprzez nawet nie podanie reki pracownikowi,uważając się za lepszego,co jest dla mnie zupełnie nie zrozumiałe,bo tak naprawde nie rozumiem z czym jest lepszy skoro jest tylko człowiekiem i tak samo jak my może zachorować lub kiedyś umrze),wyzywanie za plecami od lapsów (usunięte przez administratora) ludzików itd...to nie jest zachowanie prawdziwego inż. ..Wydaje mi się że, inź na budowie powinnien być autorytetem, a nie zachowywać się jak jakiś chłoptaś spod bloku.Masz racje że pracownik nie ma wzglądu czy budowa wyszła na plus czy minus,natomiast ja od początku roku 2014 słyszałem co budowe od nich ze budowa wyszła na minus lub źle,a Ty twierdzisz że wychodzą dobrze,wiec to kolejny dowód na to jak kłamią !Uwazasz ze skoro budowy wychodzą na plus to dają rade,w tej kwestii by mozna też długo polemizować,czy to oni dają rade czy pracownicy ?To ze firma daje możliwość przyuczanie się młodym inź to zzależy dla kogo na plus,dla inż owszem,ale dla pracownika napewno nie,bo on odczuwa kazdy jego bład na swojej skórze, ciężką i długą pracą!Odnośnie bhp,podam jeden przykład.Wchodzenie pracowników na palownice w czasie jakiejś awarii lub składaniu maszyny,gdzie tu jest zachowane bhp ?Czy uważasz że szkolenie wysokościowe daje nam jakiekolwiek uprawnienia do wchodzenia na wysokosć ,bo z tego co mi wiadomo to było szkolenie mające na celu nauczýc nas wchodzenia i zabezpieczenia się na wysokośći.Do kazdej tego typu pracy powinien być podnośnik koszowy,co jest rzadkością na budowach.Mozna by długo polemizowć w kwestii bhp i szkoleń ,ale szkoda czasu .Pozdrawiam...

śmiech

19.01.2015 14:02

Inne

Zgadzam się z "kleszcz" inżynierowie zatrudniani są młodzi, dostają szanse rozwoju i to jest bardzo dobre, ponieważ w szkole tego nauczyć się nie mogli czego uczą się w menardzie, ale jeśli weźmiemy pod uwagę stronę pracowników to już inna bajka, ludzie są szantażowani i bez jakich kolwiek praw, kierownicy maja swoich pupili których klepią po plecach aby tylko meldowali na kolegów z pracy i tak po kilku latach bycia operatorem (dobrym) nagle kujesz pale po 12-14h dziennie, praca nie mniej niż 12h dziennie za ta sama stawkę bez nadgodzin. wystarczy jeden sprzeciw i od razu dostajesz ripostę typu " na twoje miejsce jest 100 innych, jest duże bezrobocie, jak ci się nie podoba wypier" 300h ciężkiej pracy w miesięcy i jesteś leń ;)ktoś chce być inżynierem niech wali śmiało innym odradzam, szkoda życia i nerwów.

oszuśći

15.01.2015 07:16

Inne

Sprostowanie do komentarza Bart-takich rzeczy sie nie pisze na forum,tu mają się znajdować opinie na temat firmy!A Maćiek sie zwolnił sam i to nawet po miesiącu od zaistniałej sytuacji z aktualnym Dyrektorem.A szfagier -jego zachowanie i wypowiedzi pozostawie bez komentarza ,bo w stosunku co do jego osoby to brak słów!To dobry chłopaczyna ,ale czesto szybciej mówi jak myśli,nie obraźając jego osoby.Ale takimi wpisami ktoś mu moze zaszkodzić.Słynne powiedzenie mówi-co było i nie jest nie pisze się w rejestr!Z pełnym szacunkiem dla Ciebie Bart.

prawda

12.01.2015 10:12

Inne

Ktoś wkoncu napisal tu prawde ja juz kilka lat tu pracuje nie powiem bylo dobrze ale teraz jest źle nawet bardzo źle, co mozna dopowiedzieć pan dyrektor mówi ze inżynier choćby nie mial racji to i tak ma racje, jeśli chodzi o zlom i o paliwo które wgl nie trafia na budowę to sie nie wypowiadam bo brak slów wśród nich to mafia paliwowa a ludzi za pusty baniak 5l po plynie do spryskiwaczy (co smieszne w którym jeszcze byl plyn)potrafia zwolnic bo zekomo to na paliwo... Co jeszcze mozna powiedzieć co rok wieksza stawka a owiele miejsze zarobki, Np w moim przypadku w listopadzie w banku godzin +258 w grudniu -28 nie wiem jak to sie stali okradli nas wszystkich.

Kontakt - MENARD POLSKA Sp.zoo

Powązkowska 44C 01-797 Warszawa

NIP:5291729492

KRS:0000269824

http://www.menard.pl/

Branża główna: Usługi budowlane

anonim

10.01.2015 16:24

Inne

(usunięte przez administratora)

kleszcz

18.01.2015 10:10

Inne

Rzadko wypowiadam się na takich posto-forach ,ale te wypowiedzi jednak skłoniły mnie ku temu. Jeśli chodzi o zatrudnianych inżynierów ... wątpie żeby pracownicy fizyczni mieli wgląd w to czy budowa wychodzi na plus czy na minus, w związku z tym nie rozumiem określenia pseudoinżynier. Skoro firma z roku na rok realizuje coraz więcej budów ( w tym roku ponad 100 ), znaczy że wychodzi na plus ... czyli Ci inżynierowie dają radę. Po drugie jeśli firma daje możliwość wykazania się młodym ludziom , zamiast zatrudniać starych inżynierów to wydaje mi się jak najbardziej na plus. Firma inwestuje w szkolenia dla pracowników co jest rzadkością na polskim rynku i daje możliwość rozwoju. Odnośnie dni zjazdowych się zgodzę, powinno się tego dnia krócej pracować , natomiast kwestia BHP wydaje mi się na dobrym poziomie ( chyba że pracownik nie ma oleju w głowie ).

roco

02.01.2015 23:47

Inne

na stronie menard.pl pisza ze dla kazdego dziecka ktorego rodzic pracuje w Menardzie dali jakieś tam gadżety... he he nawet tam klamią bo kurwa zapomnieli dodac ze dla kazdego w biurze bo moje dzieci nic nie dostały...

anonim

22.10.2014 18:45

Inne

(usunięte przez administratora)

po "współpracy"

05.11.2014 23:40

Inne

muszę Cię zmartwić - moje doświadczenia są właśnie stricte takie jak piszesz. Menard to firma w której robi się właśnie wszystko za wszystkich jak nie ma komu to znajdą sobie zawsze Ciebie do czarnej roboty - bo musi być zrobione a nie ważne kto to zrobi - byle kierowniczyna po (usunięte przez administratora) nie dostał od kogoś z góry ;) o! tyle w temacie!

anonim

06.10.2014 10:07

Inne

(usunięte przez administratora)

Do Bimbo

06.10.2014 21:03

Inne

Menard nie Meandr

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w MENARD POLSKA Sp.zoo?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Baba Jaga

29.04.2014 20:58

Inne

Ostatnio trochę mniej pracy, ale ogólnie OK. Polecam, szczególnie operatorom z dużym doświadczeniem

operator

08.07.2013 11:15

Inne

Ludzi zatrudniają na umowę o pracę, z tego co wiem tylko pare osob pracuje na zlecenie. Stawki tez dobre jak na te czasy, bez problemu 20 czy 25 zl da sie wyciagnac na godzine. Pracuje od 3 lat i nie narzekam

operator

02.04.2013 11:19

Inne

Chciałem zapytać czy w menardzie są teraz jakieś przyjęcia czy sytuacja wygląda jak wszedzie?

m

28.03.2013 08:11

Inne

Ja z kolei zastanawiam się gdzie najdalej przyszło wam pracować i czy praca w menard to ciągła delegacja?

koparkowy

10.07.2012 19:32

Inne

brat pana TIK-TAKA - 2012-06-01 11:38:04 Gdyby nie ten ,,socjal,, to dawno bym tą robote walnąJak wygląda socjal w menardzie? Zastanawiam sie nad zmianą firmy, ma ktoś może porównanie do tego co jest w Kellerze?

brendy

04.06.2012 20:53

Inne

Nie jest zle, chyba jedyna firma która zatrudnia ludzi w tych czasach za przyzwoite pieniądze. W Kellerze do dopiero wyzysk, Terramost padł, inne firmy ledwie coś robią, na razie zostaje. Czasami trzeba zap.... a widze ze narzekaja Ci co im się robić nie chce, ja przy 3 dzieciach na prace nie narzekam. Zapraszam na budowę do Łodzi

andrewandy

02.06.2012 00:13

Inne

Mnie się dobrze pracowało z kierownikiem na OPG Tomkiem Radziwanowskim, taki w miarę słowny i konkretny gość był, szkoda, że już nie pracuje w Menardzie.

brat pana TIK-TAKA

01.06.2012 11:38

Inne

Gdyby nie ten ,,socjal,, to dawno bym tą robote walną

dziadostwo i tyle

15.05.2012 23:05

Inne

do spawacza - może i zarobisz więcej jako spawacz niż w \"jakiejś tam firmie krzak\" ale nastaw się że jak będzie potrzeba to spawarke zamienisz na łopatę, albo szlifiere kątową i bez maski i okularó karzą ci ciąć beton (kolumny betonowe) - a jak nie będziesz mógł oddychać to nie przedłużą z Tobą umowy ;)

wyłupek

12.04.2012 16:57

Inne

Atmosfera w pracy normalna, normalne zarobki, fajni ludzie. Praca jak wszędzie - trzeba pracować ale jest dużo lepiej niż w Kellerze. Tutaj traktują ludzi tak jak powinni. Do tego nie zatrudniaja przez 3 lata na umowie zleceniu. Nie wróciłbym do kellera nawet za dużo większą stawkę i mam nadzieje że moi dawni współpracownicy pójdą w moje ślady...

anonim

18.11.2011 19:16

Inne

witam mam pytanie ile w menardzie moze zarobic spawacz

Maciek

13.10.2010 12:57

Inne

Bardzo pozytywanie, kierownik projektu (usunięte przez moderatora) bardzo slowny, nie to co u konkurencji - Kellerze...Umowa o prace a nie jakas umowa zlecenie, ludzkie stawki

Zostaw merytoryczną opinię o MENARD POLSKA Sp.zoo

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.