Opinie Eura7 Kraków - 206 opinii - GoWork.pl

Opinie(206)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Loczki

21.07.2022 20:34

Były pracownik

Z plusów mogę powiedzieć, że to dobry start dla osób, które zaczynają w marketingu. Można się dużo i szybko nauczyć, klienci są zróżnicowani, szefowie działów to osoby z dużym doświadczeniem i wiedzą, do tego sympatyczni współpracownicy, na których można liczyć. Ogólnie atmosfera jest serdeczna, w większości ludzie są pomocni, fajnie się spędza razem czas na fifce czy przy pizzy. Niestety teraz przechodzę do minusów i będzie ich dużo więcej. Większość osób które przychodzą tu pracować w pewnym momencie trafia na jakiegoś rodzaju ścianę. Czasem chodzi o kompletnie nierynkowe stawki i umowy łączone, czasem o nadmiar pracy bez możliwości liczenia na efektywną rekrutację która odciążyłoby dział (albo zapychanie etatów po specjalistach stażystami), a czasem o kompletny brak umiejętności zarządzania konfliktami i kryzysami. Tym sposobem, falami, odchodzą z firmy ludzie o dużych talentach, z wiedzą, umiejętnościami i są zastępowani stażystami. Z jednej strony fajnie, że firma daje możliwość uczenia się nowym talentom, z drugiej strony w ogóle nie dba o to w jaki sposób obciąża to istniejące działy i pozostałych pracowników. Z działu potrafi odejść połowa pracowników i jego odbudowywanie trwa miesiącami idącymi w lata. Specjaliści od tematu A zajmują się tematem B bez żadnego dodatkowego wynagrodzenia, bo nie ma kogo zatrudnić. Zarząd ma tendencję do zmiatania spraw pod dywan, politykę "tylko nie mów nikomu", i zapierania się, że wszyscy traktowani są jednakowo, podczas gdy wiadomo jest, że tak nie jest. Prezes ma brzydki nawyk wchodzenia z buciorami w kompetencje pracowników i rozwalania pracy na każdym jej etapie, chce być specjalistą od wszystkiego. Firma z prawdziwie rodzinną atmosferą, szczególnie że na różnych stanowiskach przewinęło się już kilkoro członków rodziny prezesa. Wiele rzeczy jest robione całkowicie na czuja, a wielu rynkowych standardów nie wprowadza się, bo nie ma na to zasobów. Sporo technologii i narzędzi jest przestarzałe, "innowacyjne" elementy oferty wprowadza się pół roku, rok, dwa lata po fakcie, kiedy mogły być jeszcze czymś świeżym... Tnie się koszty w przedziwnych miejscach, przykładowo na oprogramowaniu potrzebnym do pracy. Budżety szkoleniowe są na tyle niskie, że raczej nie ma co liczyć na szkolenie się na zewnątrz, najwyżej on-linowe kursy. Pracowałem tam dłuższą chwilę i jestem w stanie ocenić, które komentarze tutaj to słaby trolling, ale niestety wiele z nich ma w sobie duże ziarno prawdy. W wielu aspektach to całkiem miłe miejsce pracy, a w wielu, jak ktoś wspomniał niżej, ponury żart. Jeśli chcesz zacząć, wypracować pierwsze kilka lat doświadczenia, to myślę że możesz spróbować. Na dłuższą metę, jeśli chcesz się rozwijać, to trzeba iść dalej i szukać lepszego pracodawcy.

Krak

22.07.2022 08:15

Kandydat

Loczki, a w którym dziale pracowałeś? Na które stanowiska dodawane jest najwiecej nadplanowych obowiązków?

Pytanie

12.10.2022 23:41

Kandydat

A jakich technologii brakuje w tej firmie?