Opinie o Urtica Wrocław ul. Krzemieniecka 120
Profil nieoficjalny
Materiał sponsorowany
Sortuj
:Ocena:
Stanowisko:
Pracownik
ID
13.11.2026 19:58
Łysy przestań kłamać
Kandydat
31.10.2026 17:24
Dlaczego prezesi mobbingują pracowników?
Przychody i zysk Urtica
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
2,6 mld
49,9 mln
3,0 mld
65,7 mln
3,7 mld
90,5 mln
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Merkury
10.03.2026 20:53
Przychody ponad 3 mld 702 mln zł wydają się bardzo dobrym wynikiem firmy za 2023 rok. Dane pokazują roczny wzrost rzędu 24%. W danym okresie wypracowany zysk brutto to 90 mln 522 tys. zł.
Imponujące wyniki firmy! 3 miliardy to świetny rezultat i solidny wzrost. Jakie zmiany w zakresie zatrudnienia, inwestycji lub premii zauważacie w związku z takimi osiągnięciami?
Arkadiusz Szefler
07.06.2025 23:15
Jestem głęboko zniesmaczony negatywnymi opiniami i całkowicie ich nie podzielam. Miałem styczność z Urticą przez prawie rok czasu i mogę ją stawiać ją za wzór dla innych. Organizacja pracy w moim dziale można powiedzieć że była wręcz wzorowa. Kultura organizacyjna była nastawiona na pracownika - dając szansę na indywidualny rozwój i integrację. W całej firmie panuje domowa, rodzinna atmosfera. Wartym podkreślenia jest fakt, że Urtica jako jedna z nielicznych firm jest odpowiedzialna społecznie. Nadrzędnym celem wszystkich pracowników jest "myślenie klientem", stawiając go na pierwszym miejscu. Będę bardzo miło wspominał styczność z Urticą z uwagi na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego, które mogę przekładać w obecnej pracy oraz na nawiązanie wartościowych znajomości. Mam nadzieje do zobaczenia w niedługim czasie, trzymam za Was kciuki !
Zawsze o Was ciepło myślący Wszystkich - Arkadiusz Szefler
Kasia
28.06.2026 08:15
O to był Pan chyba ulubieńcem Zarządu…, znam tam wiele osób i uważam że ludzie w URTICA sa zastraszani
Wiele dobrych osób tam pracowało jak powiedzieli co myślą zostali zwolnieni z dnia na dzień…Nie wspomnę że to jedna z firm gdzie nie trzeba mieć wykształcenia, aby mieć stanowisko…
Jesteś Pracodawcą?
Signum
13.03.2026 16:43
Hej,
kto pracował kiedyś jako młodszy specjalista ds. handlowych i ile tu można było zarobić? Jakie były plusy i minusy pracy na tym stanowisku?
W wymaganiach była znajomość pakietu Office 365. Firma oczekiwała komunikatywności. Oferowali kartę sportową. Praca miała zapewnić rozwój zawodowy przez różnorodne tematycznie zadania.
Unio
06.02.2026 20:00
Cześć, trwa rekrutacja na stanowisko Pracownik / Pracownica Magazynu. Na start trzeba mieć doświadczenie w pracy magazynowej. Oczekują dokładności. Dają umowę o pracę na pełny etat. Na plus, że są szkolenia wewnętrzne i karta sportowa.
Jak się pracuje na magazynie tutaj? Czy są premie albo dodatki do pensji? Jak wygląda naprawdę atmosfera w pracy i system zmianowy?
Władek
13.03.2025 14:08
`Dzień dobry. w ogłoszeniu dla Project Managera widziałem wzmiankę dotycząca trybu stacjonarnego jak również hybrydowego. Jakiego podziału dni biurowych można się spodziewać?
Specjalista ds. HR w Urtica
14.03.2025 09:27
Dzień dobry, standardowo praktykujemy pracę z biura ok. 3 dni tygodniowo, natomiast w przypadku pytań dotyczących konkretnej rekrutacji zapraszam do kontaktu pod adresem [email protected].
Grażyna
08.02.2025 16:57
Bardzo niski poziom kultury brak szacunku do ludzi.
Zadowolona
25.07.2024 13:47
Hej, nie wiem skad takie opinie negatywne? Może kiedys było cos nie tak, ale ja pracuje juz prawie 2 lata i zlego słowa powiedzieć nie moge. Wypłata, jak wypłata, kazdy ma inne oczekiwania i pewnie inaczej negocjuje. Wiadomo samo nic nie przyjdzie. Jak sie jest dobrym pracownikiem i uczciwie pracuje to fajna firma. Duzo dodatkowych benefitów, prezentow integracji dla wszystkich. Ludzie w wiekszosci normalni, Jak sie chce i ma sie pozytywne nastawienie a nie tylko narzeka to naprawde fajne mejsce. Ja polecam ale moze to od dzialu zależy czy cos.
Pytanie
05.06.2023 11:46
Urtica Sp. z o.o. poszukuje osoby na stanowisko Referent. Czy ktoś z Was brał udział w procesie rekrutacji i chciałby podzielić się wrażeniami?
Potencjalny
24.07.2023 14:12
Tak, brałam udział w lutym, widać ze rotacja duża, bo ogłoszenia pojawiaja się bardzo często, wiec albo mało płacą, albo toksyczna atmosfera. rozmowa byla z kierownikiem dzialu i babeczką z hr - oderwaną od rzeczywistości, którą wymyślałam tak pokrętne i glupie pytania, że głowa mała, cos z tego typu Rozmów "wymień siedem zastosowań cegły" żeby to niby sprawdzić Twoja kreatywność, rozmowa trwała z 50 min, o żadnych konkretów. Podejrzewam ze oferują najniższą (bo oczywiście jak to w Polsce, przedstawienie wysokości wynagrodzenia pracownikowi, który przyszedł na rozmowę i jest to dla niego jedna z Najistotniejszych rzeczy jest wielką tajemnicą),a rozmowy przeprowadzają jak casting, jakbym nie wiadomo ile płacili. Pracy nie dostałam i nie żałuję czytując opinię
SadButTrue
29.06.2022 22:02
Lekceważące podejście do ludzi. Pani z HR obiecuje się skontaktować niezależnie od wyników rekrutacji i tego nie robi.
M&M's
22.08.2022 13:54
Proponuję w takich sytuacjach przypomnieć się osobom prowadzącym rekrutację - być może proces się wydłużył? Czy nie otrzymałeś/aś żadnej informacji?
Potencjalny
24.07.2023 14:05
Zgadzam sie roznowa 2023 Łódź również obiecują i nikt sie nie kontaktuje
anonim
12.07.2023 22:33
(usunięte przez administratora)
Asdfghj
19.07.2023 19:29
Mówisz o biurze we Wrocławiu czy w Łodzi?
Pracownik
07.07.2021 10:23
Pracuję w Urtice 13 lat. Jak każda firma ma swoje lepsze i gorsze strony. Ale serio- jeśli ktoś jest normalnym człowiekiem, sumiennym pracownikiem to nie będzie miał tu żadnych problemów ani z wykonywaniem swoich obowiązków, ani z podwyżką czy awansem. Firma wypłaca na czas pieniądze, do tego fajne imprezki rodzinne czy integracyjne,dodatki świąteczne, 0akiet medyczny i benefitowy. Niektórzy młodzi pracownicy mają zbyt wygórowane wymagania.
Dancing
23.11.2022 16:32
No jeżeli argumentem jest to, że firma płaci wynagrodzenie na czas to brawo TY polski Januszu.
Ja
18.08.2022 09:08
Zgadzam się z opiniami, minimalna płaca, kierowniczka działu traktuje swoich ludzi z góry, najlepsze jest to, że ludzie dają się pomiatać, bo są przekonani, że lepszej pracy nie znajdą, ubliżanie pracownikowi, demotywacja zamiast motywacji, niestety tak to wygląda gdy się daje na kierownika osobę nie mającą pojęcia o zarządzaniu i nie posiadającą żadnych kompetencji, co to za kierownik którego jedynym sposobem zarządzania jest zastraszanie i ubliżanie pracowników, najlepiej zrównać go z ziemią tak, że aby pomyślał, że nie jest nic wart I nie jest w stanie mieć lepszej pracy, a mało tego nie wolno wychodzić do łazienki, bo przypadkiem starcisz szanse na odebranie połączenia od klienta, wychodzę po wodę to najlepiej też nie za dużo, bo przypadkiem stracisz szanse na telefon od klienta, wyzwanie ludzi od taboretów i parapetów, baranów, ludzie z dłuższym stażem słodzą Ci w oczy, a za plecami obgadują rzucają kłody po nogi w obawie przed tym, że ktoś może być od nich lepszy. Bardzo toksyczne środowisko i to wszystko za (usunięte przez administratora) pieniądze. Ludzie ciągle się zwalniają. Szkoda nerwów i czasu na taką pracę, że jeśli ktoś szanuje swój czas i swoje zdrowie to będzie to firmę omijał z daleka.
ASKA
12.08.2022 23:04
Nie polecam pracy, toksyczne środowisko, płaca najniższa z możliwych w naszym kraju. Jedyne czego można się na bawić w pracy to depresji
Kamil
29.06.2022 16:19
Dramat !!! Najgorsza firma , omijać szerokim łukiem !!! Nie polecam , a jakość leków pozostawia wiele do życzenia .
Uyt
18.05.2022 15:04
(usunięte przez administratora)w niektórych działach, lepiej nie tracić nerwów i zdrowia
xx
24.04.2022 22:39
Obgadywanie, osoby bardziej lubiane przez przełożonych mają więcej praw. Płaca marna,małe perspektywy awansu.
Karolina
14.02.2020 18:36
Dzień dobry.
W jakim odstępie czasu można się spodziewać tel z hr od otwarcia cv?
Karolina
19.02.2020 12:23
Od otwarcia mojego cv minęło już 5dni. Wnioskuję ze nie musze juz czekać na telefon.
Wik
12.01.2022 20:32
Hejka ktos coś powie na temat pracy w urtica jest ogłoszenie młodszy specjalista ds.monitoringu i windykacj mysle aby wyslać CV , piwiedz cos co to za robota
Obserwator
19.08.2021 07:25
Typowo polski zarząd. Typowo polska firma. Wyzysk, wyzysk i jeszcze raz wyzysk. Pracownicy robią za lekko ponad najniższą krajową, a oczywiście zarząd szuka pracowników " o niewygorowanych żądaniach finansowych" , lider na rynku operujacy setkami milionow, firma farmaceutyczna a płaci gorzej niż biedronka. Wstyd! Oczywiście wszyscy robią nadgodziny, których nie odbiorą nigdy i za które im nikt nie zapłaci.
Obserwator
03.09.2021 10:34
Brak szacunku do pracowników z wieloletnim stażem. Brak podwyżek, mimo strasznej inflacji. Podstawa to najniższa krajowa za bardzo dużą odpowiedzialność. Pracy multum za minimum. To cała Prawda o pracodawcy. Na start w innej firmie 1000zl więcej. Niedługo nie będzie chętnych do pracy w Urtice. D
Praca za minimum, dojazd koszmarny. Nie polecam, strata czasu.
sekretarka/asystentka/liderka
25.07.2019 21:51
Mam wrażenie, że większość użytkowników nie ogarnęła, o jakim pracodawcy pisze. Wytłumaczę krótko. Jakiś czas temu były dwie spółki PGF Urtica i PGF. Od jakiegoś czasu PGF Urtica zmieniła się w Urticę, a sam PGF pozostał bez zmian. Ten wątek poświęcony jest spółce Urtica (dawniej PGF Urtica). Pracowałam dla spółki Urtica rok temu na stanowisku asystentki zarządu. Pracę przerwałam jeszcze w trakcie trwania okresu próbnego ze względu kilka czynników:
1. Branża farmaceutyczna jest bardzo specyficzna - wręcz hermetyczna.
2. Bardzo kiepsko działający dział Personalny. Mimo tego, że sama rekrutacja nie odbiegała formułą od innych, to niestety to, co się działo później już owszem. Powiedziano mi, że wejdę na miejsce dziewczyny, która koordynowała sekretarki / asystentki zarządu - no bardzo dużo powiedziane. Przede wszystkim różnica pomiędzy sekretarką a asystentką zarządu wynika tylko i wyłącznie z doświadczenia - nie ma żadnej różnicy w wykonywanych obowiązkach, ani (jak się później okazało) w zarobkach. Stanowisko koordynatorki miało jednak zostać usunięte, a ja miałam się stać asystentką, traktowaną jako sekretarkę, bo mimo mojego doświadczenia z innej firmy, w Urtice byłam nowa, więc automatycznie szufladkowano to jako osobę zupełnie zieloną w tych kwestiach. Tu się dopiero zaczęło. Kwestia wynagrodzenia. Urtica proponuje stawki podstawowe, które są niższe od rynkowych i zasłaniają się tym, że wypłacane są premie (usunięte przez administratora)Premia ta gwarantowana jest na okresie próbnym - później bardzo różnie to bywa. Prowadzone są rozmowy podsumowujące, na których między innymi pracownik ocenia swój wkład w wykonywane zadania. Jako asystentka zarządu nie mogłam przyznać sobie 100%, nawet jeśli zaangażowanie było mocno ponadprzeciętne. Zawsze pozostawało 99%. Dlaczego? Tę informację uzyskałam wraz z pakietem szkoleń na to stanowisko. Bo nie wypada w tej firmie przyznać sobie 100%. Bo oznaczałoby to, że już na więcej nas nie stać. Bo byłoby to dowodem, że w następnym okresie osiądzie się na laurach. Tak mi to tłumaczono. W związku z planowaną likwidacją stanowiska koordynatorskiego dział miał przejść pod panowanie działu personalnego. Wtedy powiedziałam, "No na pewno nie.". Nie wiem jak jest teraz, ale rok temu dział personalny nie miał pojęcia o wykonywanych obowiązkach, oprócz suchych faktów, które umieszczane były w ogłoszeniach. Na biurze zarządu spoczywa naprawdę duża odpowiedzialność za dokumenty spółkowe, finansowe i nie tylko, a dział personalny traktował nas jak dziewczyny, śledzące zarząd krok w krok, podające tylko kawę. Asystentki były 3, a pracy od cholery. Piszę o tym dziale personalnym tak źle, a prawda jest taka, że to jedna osoba z tego działu powinna wziąć za to odpowiedzialność. A najgorsze jest to, że nie było nawet komu tego powiedzieć, ponieważ zarząd uważał, że mówienie negatywnie o swoich współpracownikach nie jest w porządku. Uważam, że Urtica byłaby naprawdę fajnym miejscem, gdyby ktoś przyjrzał się pracy tej dziewczyny. Niestety nie byłam jedyną(usunięte przez administratora) co skutkowało też tym, że rotacja młodych osób jest duża. Jestem ciekawa, czy po roku coś się zmieniło. Jedno jednak jest pewne - nie tęsknie.
jameek
31.07.2021 10:20
a tu się mylisz,,,na początku była Urtica Zaopatrzenie Farmaceutyczne Szpitali .Założycielami było 2 panów.Pan G. i pan.W.Nie wchodzac w szczegóły po paru latach działalności Urtica weszłą w konsorcjum z Pgf i dalej było tak jak piszesz
Powiadomienia o Urtica
- Nowe opinie
- Zmiany ocen
- Odpowiedzi
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wysyłki powiadomień dotyczących obserwowanej firmy. Komunikacja e-mail odbywa się na podstawie zgody użytkownika zgodnie z przepisami ustawy Prawo komunikacji elektronicznej. Zgodę można wycofać w każdym czasie.
Ania
02.06.2021 12:38
Zero odzewu po wcześniejszym uzgodnieniu, że bez względu na wynik będzie informacja zwrotna.
Homik
17.05.2021 10:15
Firma bez szacunku do kandydata. Zero odzewu po wcześniejszym uzgodnieniu, że bez względu na wynik będzie informacja zwrotna. Jeśli taki stosunek jest już na etapie rekrutacji to strach myśleć co dalej
Marii
17.12.2020 15:55
Kontaktowano się ze mną , celem ustalenia kolejnej rozmowy. Generalnie stanowisko asystent ds sprzedaży - szczepionek . Po wstępnej rozmowie niestety oferują 2750 brutto + 30% premii/ prowizji, następnie info , że odezwą się za dwa tygodnie nie zależnie od wyniku i jak przystało na ówczesnych pracodawców oczywiście zero kontaktu, mało profesjonalne.
Jolanta
07.01.2021 10:32
I się ciesz ta firma to nic dobrego. Dobre lata tej firmy już minęły. A jak widać kokosów nie proponuje.
zawiedziony
22.05.2019 10:52
Ludzie musicie rozróżnić dwie firmy Urtica i PGF. Mieszczą się w jednym adresie, ale są to dwie oddzielne jednostki zajmujące się trochę innymi rzeczami. Urtica zaopatruje w większości szpitala i przychodnie, a PGF apteki. Urtica we Wrocławiu to przede wszystkim biuro, natomiast PGF to magazyn i przygotowanie paczek, oczywiście umysłowych też zatrudniają. Szczerze odradzam pracę na magazynie w PGF Wrocław. Nie wierzysz spróbuj i wtedy przyznasz mi rację.
Ktoś
10.09.2020 18:50
Tak, dokładnie potwierdzam. Donosy,obgadywanie,dziwna atmosfera w miejscu pracy,szybkie tempo pracy,nierówne traktowanie pracowników. Niestety nie da się tak długo pracować. Plus taki,że możesz poznać wiele ludzi, zawsze coś się dzieje. Ale to i tak na nie.. pozdrawiam mimo wszystko
Karolina
14.02.2020 18:03
Dzień dobry.
Ile mniej więcej czeka się na telefon z hr po otwarciu przez nich cv?
nickname
06.02.2020 10:45
Witam, proszę o informację nt. rekrutacji na specjalistę ds. oceny ryzyka operacyjnego. Jeżeli ktoś posiada informacje dotyczące zarobków, możliwości awansu, atmosfery wśród pracowników, będę wdzięczny za podzielenie się.
Ania
01.08.2019 20:07
Przebieg rekrutacji
Mój pierwszy kontakt z firmą po wysłaniu swojego CV to rozmowa telefoniczna, podczas której bardzo miła pani zadawała kilka pytań weryfikujących podstawowe zagadnienia. Otrzymałam też zaproszenie do wykonania internetowo testu. Następnie zostałam zaproszona na spotkanie bezpośrednio w siedzibie firmy z Dyrektorem oraz pani z działu HR. Rozmowa przebiegała bardzo profesjonalnie, rzeczowo, w miłej atmosferze. Moje doświadczenie pokazuje, że rzadko kiedy firmy tak partnersko traktują kandydatów. Niestety pomimo pozytywnego wrażenia z przebiegu spotkania, nie otrzymałam oferty współpracy. Rekruterka poinformowała mnie telefonicznie, że proces został zakończony i wybrali innego kandydata, żałuję bo chciałabym w tej firmie pracować dodatkowo patrząc na to jak wysoki poziom prezentuje sam proces rekrutacyjny. Może jeszcze kiedyś się uda:)
Pytania
Pytania dotyczyły mojej kariery zawodowej, doświadczenia w księgowości oraz zarządzaniu zespołem, motywaccji do zmiany pracy, standardowe pytania o dyspozycyjność i oczekiwania finansowe. Rekruterka prosiła też o podawanie konkretnych przykładów na poparcie wymienianych przeze mnie kompetencji, co tak na gorąco i w lekkim stresie było dość trudne, dlatego polecam wcześniej zastanowić się nad realnymi przykładami, żeby wypaść wiarygodnie. Dyrektor opowiedział o dziale w bardzo obszerny sposób i opisał oczekiwania wobec tego stanowiska i główne cele na przyszłość. Rozmowa trwała około godzinę.
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Nie dostałem pracy
#RozmowaKwalifikacyjna
sanchez
29.07.2019 16:26
Ludzie są spoko. Zarobki, troszkę ponad przeciętne jak na ten region lecz nie licz na zbyt wiele na początek. Praca chyba w każdej firmie wiąże się z jakiś stresem mniejszym czy większym. Minusem są niektóre osoby z kadry kierowniczej, ale ten problem pojawia się w każdej firmie w której pracowałem...
Z plusów zdecydowanie piknik rodzinny, dofinansowania do wakacji i świąt i atmosfera wśród zespołu.
Ona
29.03.2019 09:54
Byłam na rozmowie przebiegała w dobrej atmosferze aczkolwiek panie obiecał że dadzą znać o jej rezultacie nawet gdyby miał być negatywny I oczywiście cisza. Wykonać jeden telefon to nie jest wielki wysiłek A ktoś inny czeka na I formacje bardzo kiepsko
Aplikant
13.01.2019 14:54
W wątku pojawiają się pytania o staż w dziale personalnym. Ze swojego doświadczenia mogę powiedzieć, że bardzo miło wspominam pracę w Urtice. Jako student miałam szansę rozwinąć swoje umiejętności, zdobyć dużą dawkę wiedzy. Wynagrodzenie było adekwatne i satysfakcjonujące. Oprócz tego była dobra atmosfera. Szkoda że nie mogłam zostać dłużej...
Myślę, że warto zaaplikować :-) Polecam śledzić Program Kariera. Proszę uzbroić się w cierpliwość - rekruterzy mają masę pracy i nie tylko kandydaci są na ich głowie.
GOść
30.12.2018 22:01
Tam są cały czas ogłoszenia i ponawiane są wciąż te same. O czymś to świadczy.
Oby nastały czasy i to pracodawcy szukali ludzi do pracy a nie na odwrót.
Arturo
24.10.2018 13:11
niestety brak odzewu po rozmowie rekrutacyjne
Andrzej
27.09.2018 11:59
Już tak nie narzekajcie. Firma jest dobrym pracodawcą więc może trzeba to docenić a nie narzekać?
loulu
28.09.2018 08:38
Ja czekałam max 5h.
Aa
28.09.2018 09:57
Czyli jeżeli ogłoszenie na staz zakończyło się kilka dni temu to juz pewnie nie ma szans na przyjęcie?
Anonim
26.09.2018 14:17
Możecie mi powiedzieć coś na temat stażu w dziale personalnym w tej firmie? Spełniam wszystkie wymagania, ogłoszenie nieaktualne kilka dni, a mimo to brak odzewu.
kukuryku
27.03.2018 13:02
Wisi ogloszenie o prace.Dzwonisz nagraj wiadomosc i co cisza.Ani be a ni kukuryku z odpowiedzia do bani z taka firma!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Jasiek
18.02.2018 19:36
PGF Urtica ma opinię dobrego pracodawcy. Jeśli komuś nie odpowiada praca to sobie ją zmieńcie!!
poco
13.03.2018 21:27
hahaha u kogo ta opinia dobrego pracodawcy?
poco
13.03.2018 21:25
Nie polecam pracy w urtice osobom, dla których ważna jest atmosfera i praca zespołowa. Zarobki również niczego nie zrekompensują. Odradzam.
Ania
05.01.2018 10:41
A czy ktoś mógłby podzielić się opinia o pracy w dziale personalnym we Wrocławiu? Trzecie ogłoszenie w ciągu 4 mc na specjalistę ds. Personalnych i zupełny brak zainteresowania mimo spełnienia wszystkich wymogów z ogłoszenia.
MATKA
28.02.2018 11:25
Byłam tam na drugim etapie.
1 etap rozmowa wstępna jak sobie wyobrażam u nich pracę itp. Krótko przedstawili jak to wygląda.
2 etap- testy z psychologiem. Beznadzieja....nie wiem po co robią to w takim stylu.
Obrazki zle wydrukowane itp. Szkoda czasu.
Dlatego jest często te ogłoszenie bo te testy są beznadziejne.
Ja wyszłam w połowie. Nie wiem czemu mają służyć.
Gosia
27.02.2018 19:05
Czy orientuje się ktoś na czym dokładnie polega praca biurowa w tej firmie ? Jaka jest stawka ??
ja
28.02.2018 08:18
https://www.pracuj.pl/praca/pracownik-biurowy-wroclaw,oferta,5880312
Gość
28.02.2018 07:56
Wydaje mi się , że ta praca na stanowisku : Pracownik biurowy to jakiś telemarketing.
Często zadawane pytania
Firmy powiązane
Polska Grupa Farmaceutyczna S.A.Medezin Sp. z o.o.TDF S.A.Pharmena S.A.Intelligent Logistic Solutions Sp. z o.o.Business Support Solution S.A.Epruf S.A.Pelion S.A.Business 30 S.A.Korporacja Inwestycyjna Polskiej Farmacji Sp. z o.o.Doz Fundacja Dbam O ZdrowieFundacja Na Rzecz Zdrowego MózguPGF 2 Go Sp. z o.o.Stowarzyszenie Maraton Dbam O ZdrowieUrtica Dzieciom
