Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Mdpi Poland Kraków

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 91 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(160)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Częstochowa
Sosnowiec
Zabrze
Tychy
Tarnów
Bielsko-Biała

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kraków
Zielonki
Węgrzce
Bibice
Rząska
Pękowice
Batowice
Bosutów
Dziekanowice
Boleń

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Kraków
/
Opinie o Mdpi Poland Sp. z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Mdpi Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Mdpi Poland Sp. z o.o.

AL. JANA PAWŁA II 43A 31-864 Kraków

NIP: 6762585226

KRS: 0000859430

REGON: 387018218

Poniżej przeczytasz opinie byłych i aktualnych pracowników o firmie Mdpi Poland Sp. z o.o.. Zobaczys...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Wydawanie czasopism, magazynów i periodyków - Kraków

Benefit Systems Sp. z o.o.

Arkadiusz Pogrzebielski Oculus Krakowskie Centrum Okulistyczne

Noble Cert Sp. z o.o.

Kreda Sp. z o.o.

Kancelaria Prawno-Wywiadowcza Kamaro Sp. z o.o. sp.k.

KRN Media Sp. z o.o.

Stowarzyszenie Ryza

Technika Betonu Wodoszczelnego Sp. z o.o.

Wojewódzki Związek Pszczelarzy w Krakowie

Kancelaria Radcy Prawnego Tomasz Langkammer

pracownik

19.05.2025 15:44

Pracownik

ogólnie rzecz biorąc jestem zadowolonx, proces rekrutacyjny zamknął się sprawnie, samo biuro jest dosyć nowoczesne, najbardziej na plus zaskoczyli mnie mega mili ludzie i atmosfera, a jest to dosyc wazne, jako ze prawie pol zycia spedzamy w pracy :)

Nowy

30.04.2025 15:23

Pracownik

Ogólnie polecam. Proces rekrutacji oceniam bardzo pozytywnie – szybki kontakt, miła atmosfera i pełen profesjonalizm. Pani rekruterka była zaangażowana i na bieżąco informowała mnie o kolejnych krokach. Po każdym etapie otrzymywałem od niej rzetelny feedback, powiedział mi o moich słabych stronach, to bardzo mi pomogło lepiej przygotować się do kolejnych rozmów. Pierszy dzien bardzo spoko, na luzie. Samo wdrożenie do pracy dosyc solidne – mam wsparcie aż dwóch tutorów i to przez pół roku, co mysle no jest dosc nie typowe i pozwoliło mi sie ogarnac dosyc szybko. Zasady pracy są jasno określone, przejrzyste i dobrze zakomunikowane. Duży plus za atmosferę i chęć pomagania, nie ma dres coode ani nic takiego, sa przekąski i integracje.

Przychody i zysk Mdpi Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

5,0 mln

-653,1 tys

12,9 mln

271,8 tys

2021

2022

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Zirytowany

02.06.2024 12:08

Były pracownik

Praca w tej firmie to ciężka walka. Ich wysokie oczekiwania spotykają się z niskim wynagrodzeniem, choć do podjęcia pracy wymagane są wysokie kwalifikacje. Co więcej, zagraniczni menedżerowie wysyłają e-maile, w których publicznie krytykują pracowników za nawet drobne błędy, używając języka graniczącego z obraźliwością. Teksty akademickie, które napotykam w ich ścianach, są niskiej jakości, jakby ilość wyników przewyższała jakość. Jeśli chcesz uniknąć ciągłego stresu, kiepskiej płacy, mikrozarządzania i wadliwego CV, mądrze jest całkowicie pominąć tę firmę.

Rudi

13.09.2024 12:54

Inne

Jak dobrze zapłacą to każdy będzie zainteresowany. Niestety nie wiem ile płacą, ale może tu ktoś wie?

...

25.04.2025 09:19

Pracownik

Dobrze dla osoby z doktoratem z nauk ścisłych to powyżej 10k netto więc nie wiem.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Monika

17.04.2025 10:27

Kandydat

Bardzo nie polecam procesu rekrutacyjnego do tej firmy. Zostalam wyszukana poprzez linedline i umowilam sie na rozmowe. Pani Rekruterka bez slowa przepraszam zadzwonila 30 min spozniona tlumaczac tylko, ze miala inne spotkanie. Podczas rozmowy telefonicznej uzgodnilysmy termin na kolejny etap i rozmowe poprzez teams. Pani wyjasnila, ze skoro termin jest juz umowiony nie musze wybierac terminu z listy slotow. Po otrzymaniu zaproszenia zaraz napisalam maila, ze nie otrzymalam linku do spotkania. Zero odzewu z firmy. Po kilku dniach- w dniu spotkania wielokrotnie probowalam sie z firma skontaktowac i nawet czekalam na spotkanie w wyznacoznym terminie. Zero odezwu. W kolejnym dniu otrzymalam telefon, ze nie wybralam terminu spotkania i to jest moja wina, ze nikogo nie bylo na spotkaniu. Nigdy nie spotkalam sie z takabezczelnoscia i brakiem szacunku. Zycze powodzenia w szukaniu kandydatow z takim podejsciem.

Kandydat

30.10.2024 19:59

Kandydat

Hej, czy ktoś może podzielić się opinią o pracy na pozycji English Editor? Jaka atmosfera panuje w zespole? Czy ciężko wyrobić target? Jak wygląda potencjalny rozwój w firmie?

Poważne ostrzeżenie

07.10.2024 14:10

Inne

Rumuński oddział firmy (usunięte przez administratora)pracownicę, przepracowując ją i odmawiając jej pomocy lub udzielenia zwolnienia lekarskiego, gdy zemdlała w biurze. Jeśli myślisz, że w Polsce będzie lepiej, pomyśl jeszcze raz. (usunięte przez administratora)

Misia

15.06.2024 05:22

Inne

Dziwne ze w takiej robocie nastresujesz sie i oczywiście przy tym bardzo mało zarobisz a i tak ludzie przychodzą sobie popracować. Jest wizja na jakaś super poprawę i dlatego?

nela

09.09.2024 17:05

Inne

Znalazłam w czerwcu uwagę, nota bebe od Zirytowanego (kolejnego?), że wysokie oczekiwania w tej firmie spotykają się z niskim wynagrodzeniem. Podpisałbyś się pod tym? Czy może czujesz się doceniany?

dr

13.09.2024 12:36

Kandydat

To do mnie pytanie? Aplikowałem tam i nawet mi nie odpisali z własnej woli (doktorat + 3 języki obce) więc nie wiem jakie tam trzeba kwalifikacje (zapewne wyższe).

Justyś

12.08.2024 15:45

Inne

Piszą ze może występować tu mikrozarządzanie. W czym konkretnie sie przejawia?

Koleżanka

24.08.2024 11:11

Były pracownik

Podczas pracy dostaje się ciągłe przypomnienia na teamsach, zwykle od chińskich kolegów i koleżanek (i prywatne, i publiczne na grupach). Różnie to działa w różnych czasopismach/sekcjach MDPI. Czasem przybiera to formę kary, np. publikowana jest lista osób, które nie wypełniły normy lub najgorzej wypadły w jakiejś statystyce, a czasem nagrody (publicznej pochwały). Generalnie chodzi o osiągnięcie jak najlepszych wyników, więc jest to w pewnym sensie zrozumiałe i można się przyzwyczaić.

Takeshi

27.05.2024 11:02

Kandydat

Czy osoba z mgr ma szansę dostać się do pracy przy czasopismach chemicznych czy w tym przypadku tylko dr?

dr

16.11.2023 10:40

Pracownik

Jeżeli przy bezrobociu 2,5 % firma sama z siebie nie odpisuje osobie z doktoratem (trzeba się dopytywać) to perspektywy ma chyba małe.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Pytanie

13.09.2023 10:32

Inne

Jaka umowa obowiązuje w Mdpi Poland Sp. z o.o. podczas okresu próbnego?

Magda

13.09.2023 11:13

Pracownik

Podczas okresu próbnego obowiązuje umowa o pracę na sześć miesięcy

Maria

10.01.2023 14:22

Pracownik

Pracuję w firmie od ponad roku, zostałam zatrudniona początkowo na stanowisko Assistant Editora. W pracy panuje na codzień bardzo przyjazna, międzynarodowa atmosfera, zarobki są zadowalające (plus można liczyć na różnego rodzaju bonusy), dostępne są także różnego rodzaju benefity -tj. Luxmed/MultiSport itd. Co miesiąc organizowane są bardzo ciekawe spotkania/teambuildingi. Co do samej pracy, proces rekrutacyjny bardzo szybki i przyjemny. Plusem może być także brak typowych nudnych szkoleń; zaczynamy pracę od razu pod okiem tutora, który nam pomaga podczas całego okresu próbnego, przez co szybciej można się wszystkiego nauczyć. Systemy i programy komputerowe, na których bazuje praca, są bardzo łatwe w obsłudze. Praca jest ciekawa, a jako, że biuro w Krakowie powstało całkiem niedawno, możliwość awansu w krótkim czasie, przy dobrych wynikach, jest całkiem duża. Moim zdaniem, jest to praca godna polecenia!

Basia

30.01.2023 08:47

Były pracownik

Zgadzam się - rekrutacja jest w porządku.

kandydat były ze stopniem nauk

12.09.2023 16:06

Kandydat

W jakim sensie w porządku. Mi nawet jednego zdania nie odpisali. Musiałem się sam dopytywać.

Meryl

02.01.2023 16:15

Kandydat

Czy ktoś może opowiedzieć jak wyglada rekrutacja na stanowisko Assistant Editor? O co pytają, na co zwrócić uwagę?

Aleksander

09.01.2023 21:31

Pracownik

Odsyłam do mojego opisu - nie wiem czemu nie dodała się nazwa stanowiska, a pisałem właśnie o rekrutacji na stanowisko Assistant Editora :/ W wielkim skrócie mogę powiedzieć, że jeżeli umiesz angielski, lubisz naukę i potrafisz obsługiwać sprawnie programy takie jak z pakietu Microsoft Office to możesz zachować spokój i śmiało podchodzić do rekrutacji :)

kandydat były ze stopniem nauk

12.09.2023 15:13

Kandydat

Zapomniałeś o jednym. Trzeba mieć wykształcenie minimum magisterskie z nauk ścisłych (najlepiej minimum mgr inż. lub wręcz doktorat z nauk ścisłych). Mam wykształcenie humanistyczne na poziomie doktoratu i nawet mi nie odpisali. Nie opowiadaj więc, że sama znajomość języka to podstawa bo to wprowadzanie w błąd.

@MDPI Poland

13.07.2023 17:21

Pracownik

Beware, they write in "Polish English" not English. For example for them "I have problem" is more correct than "I have a problem." This seems to be a recurring common theme among most Polish companies. They do not have access to native speakers so Polish English becomes the norm.

Administrator

23.12.2021 11:24

Inne

W firmie Mdpi Poland Sp. z o.o. właśnie zakończył się proces rekrutacyjny na stanowisko Assistant. Jakie warunki i benefity oferowali? Czy jest szansa na zarobki większe niż 3000 ?

Basia

30.01.2023 08:49

Były pracownik

Tak, jest szansa. Benefity: Multisport, Luxmed, raz w miesiącu ciekawe wyjścia integracyjne.

Pracodawca

22.03.2023 06:55

Pracodawca

Cześć @Halina, dziękujemy za pytania. Zgadza się, tak jak napisaliśmy w ogłoszeniu, zarobki na stanowisku Assistant Editor to 5600-6500 zł brutto miesięcznie. Jeśli chodzi o benefity, prywatna opieka zdrowotna pokryta jest przez pracodawcę, natomiast karta MultiSport częściowo finansowana przez firmę.

Basia

22.01.2023 22:12

Były pracownik

Pracowałam w MDPI przez pół roku jako Assistant Editor. Zaletami niewątpliwie są zarobki, kompleksowe wdrożenie oraz team buildingi (wyjścia integracyjne). Wada jest tylko jedna: jako Assistant Editor, żeby spełnić normę, recenzenci których zapraszasz musza się zgodzić na recenzowanie artykułu. Jeżeli żaden się nie zgodzi lub artykuł nie zostanie dopuszczony, wtedy praca idzie w błoto (nie liczy się do normy). Jeśli masz pecha i dodajesz dobrych recenzentów, ale mało kto się zgadza, jest zagrożenie ze nie spełnisz normy. Więc jest 50/50: rezultaty w 50% zależą od Twoich starań (czyli kogo i kiedy zaprosisz do recenzowania artykułu) a w 50% od czynników od Ciebie niezależnych. Jeżeli masz „popularne” lub „łatwe w recenzowaniu” tematy artykułów, możesz liczyć na wysokie wyniki. Jeśli mało kto będzie recenzować, wtedy wisi nad Tobą widmo niespełnionej normy i nieprzedłużenia umowy.

Koleżanka

11.01.2023 16:06

Pracownik

Rozpoczęłam pracę w krakowskim biurze MDPI prawie dwa lata temu. Na etapie wdrażania bardzo ważna była dla mnie pomoc dwóch tutorów, a w razie konieczności group leadera czy innych przełożonych, ponieważ dzięki temu można było szybko rozwiązać każdy problem i uniknąć niepotrzebnego stresu. Pracownicy w MDPI są zwykle pomocni i mają duże poczucie odpowiedzialności za innych członków zespołu, jednak wiele szczegółowych aspektów pracy zależy od czasopisma, w którym się pracuje (techniki mikrozarządzania stosowane w niektórych z nich mogą być czasem odbierane jako presja i wymagają nabrania pewnego dystansu). Generalnie w firmie bardzo ważna jest sprawna komunikacja z innymi osobami pracującymi dla danego czasopisma, którzy pochodzą z różnych kręgów kulturowych, co jest na pewno ciekawym doświadczeniem. Pracy jest sporo, ale zarobki są adekwatne. Przy dobrych wynikach można liczyć na dodatkowe bonusy i podwyżki. Dzięki temu, że biuro się szybko rozwija, są też szanse na dość szybki awans lub dodatkowe funkcje, za które przysługuje dodatek (można np. zostać tutorem nowego pracownika). Pracujemy w biurze typu open space, co dla osób nieprzyzwyczajonych do takiej formuły może być na początku trudne, ale ułatwia wymianę doświadczeń. Mamy częste i różnorodne spotkania integracyjne, a to jest niewątpliwie atutem, zwłaszcza dla młodych osób. Na pewno jest to propozycja warta rozważenia dla osób, które poszukują pracy biurowej.

Agnieszka

05.01.2023 06:45

Pracownik

Chciałabym podzielić się opinią o pracy w MDPI. Obecnie pracuje tam prawie dwa lata, a zatrudniona zostałam na stanowisko Assistant Editor. Jeśli chodzi o sam rodzaj pracy, jest to typowa praca biurowa, przyuczenie się do stanowiska nie jest trudne, ponieważ każdy nowy pracownik otrzymuje opiekuna na okres próbny, a system w którym pracujemy jest bardzo przyjazny i intuicyjny, a dodatkowo na bieżąco aktualizowane/dodawane są jego funkcje, które ułatwiają nasza pracę. Ponadto, jest wiele dziedzin naukowych w których specjalizuje się firma, wiec jest to napewno zaleta, która pozwala na dopasowanie wykształcenia/zainteresowań do stanowiska. Atmosfera w pracy i biurze jest przyjazna, a samo biuro komfortowe, zlokalizowane przy Politechnice Krakowskiej i AWF. Kadra menadżerska jest młoda, ale na wysokim poziomie, zawsze służą pomocą i wyjaśnieniem jeśli istnieje taka potrzeba. Podsumowując, polecam prace w MDPI - zarówno jeśli chodzi o zarobki jak i atmosferę czy tez ewentualny rozwój kariery edytorskiej.

Aleksander

09.01.2023 21:26

Pracownik

Potwierdzam wszystko powyżej :) Praca jest bardzo przyjemna, zarówno dla osób, które lubią ciszę, jak i dla osób szukających miłej atmosfery w biurze i osób do rozmowy.

09.01.2023 21:22

Aleksander

Przebieg rekrutacji 3 etapy: 1) rozmowa z HR, czyli klasyczna rozmowa wstępna, 2) rozmowa z chińskimi przedstawicielami firmy, którzy tłumaczą szczegóły o samej firmie i dopytują o szczegóły dot. ciebie samego, 3) rozmowa z twoim przyszłym group liderem (dochodząc do tego momentu możesz być już spokojny o swoją pracę, chyba że naprawdę postarasz się jej nie dostać :) ) Chyba nie muszę pisać, że rozmowy są całe po angielsku, a osoby, z którymi przyjdzie ci rozmawiać są super miłe i rozmowne, prawda? Pytania Jaka jest twoja motywacja do podjęcia pracy? Jakie studia skończyłeś i czy planujesz dalsze studia (np. doktorat)? Jak radzisz sobie ze stresem? Jak radzisz sobie pod presją czasu? Co robisz, żeby się odstresować po pracy? Jak poradziłeś sobie ze stresującą sytuacją z poprzedniej pracy i/lub na studiach? (krótki opis) W jakim dziale nauki się konkretnie specjalizujesz? etc.

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

Administrator

22.12.2022 10:59

Inne

Umowa o pracę czy B2B - co się bardziej opłaca w firmie Mdpi Poland Sp. z o.o.? Jaką formę zatrudnienia wybierałeś/aś?

Pracodawca

03.01.2023 09:26

Pracodawca

Dziękujemy za pytanie i spieszymy z odpowiedzią. Oferujemy naszym pracownikom umowę o pracę.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Mdpi Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Production Editor

14.03.2022 15:41

Pracownik

Hej. Pracuję od kilku miesięcy w MDPI jako Production Editor. Jest to stanwisko edytorskie, gdzie odpowiedzialni jesteśmy za techniczną stronę publikacji - dostosowanie artykułów do wymogów stylu firmy, zmianę formatów plików z tekstowych na takie, które umożliwiają wyświetlanie na stronie, itp. Kilka informacji dla osób, które zastanwiają się nad pracą tutaj: - biuro jest zlokalizowane w Podium Parku, niedaleko Parku Lotników - w tej chwili zatrudnione jest ponad 100 osób (w sumie), ale około 30-40% pracuje zdalnie - mamy standardowe pakiety tj. Multisport, Luxmed. Co do intergracji zespolu to firma ogranizuje teambuildingi poza biurem. Ogólnie atmosfera jest bardzo przyjazna, ludzie są pomocni. Pracujemy na miesięcznych targetach, ale są one do zrobienia. Pracujemy na open space, jednak w biurze jest cicho, to nie jest praca "na słuchawce", że ciągle ktoś gada. Czas pracy to 7.5 godziny (+ 30 min przerwy na obiad). Jest to entry-level stanowisko. Przez pierwsze 6 miesięcy dostajemy tutora, który pomaga nam w nauce i sprawdza nasze pliki. Jeśli chodzi o awans, to główną ścieżką jest specjalistyczna, polegająca na pogłębianiu znajomości formatowania przy uzyciu innych formatów (XML, Latex). Firma dostarcza szkolenia i treningi z tych formatów, ich wcześniejsza znajomość nie jest wymagana. Bardzo pomaga natomiast „smykałka do komputera”

Production Editor

25.03.2022 14:12

Pracownik

Nasze stanowisko nie ma za wiele wspólnego z IT/programowaniem, więc trudno zestawić te zarobki. Jedynym elementem wspólnym jest wykorzystanie języka XML, ale to w zasadzie tyle co nic.

Administrator

22.12.2021 07:00

Inne

Halo. Mam zagwozdkę w sprawie specyfiki współpracy w firmie Mdpi Poland Sp. z o.o.. Czy kierownictwo buduje sprzyjającą pracy atmosferę w firmie? Czy firma gwarantuje pozapłacowe bonusy? Wyraz wdzięczności.

Pracodawca

08.03.2022 10:11

Pracodawca

Hej! W firmie pracują głównie młode osoby, więc atmosfera jest zdecydowanie luźniejsza. :)

Zostaw merytoryczną opinię o Mdpi Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.