Opinie o Nebucode Warszawa
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Przychody
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Mic01.06.2024 12:44
Były pracownik
Marzenia o wielkim biznesie już się chyba skończyły. Brak projektów, w firmie mało się dzieje, szef zajęty błyszczeniem na social mediach i wciąganiem kolejnych inwestorów do swojego startupu, w którym ledwie co są klienci. Nie polecam firmy NebuCode jako miejsca, gdzie doświadczycie rozwoju.
Nowy wpis
User25.12.2023 11:52
Były pracownik
Jeżeli szukacie prace na stale, to Nebucode w tym nie pomoże, przy rekrutacji powiedzieli, że będzie dużo projektów więc jest im potrzebny dodatkowy pracownik, po pol roku okazuje się, że projektów nie ma, rób co chcesz, nie możemy ci zapewnić stalej pracy. (usunięte przez administratora)to osoba, na którą nie można liczyć, obiecuje jedno, potem mówię, że mu coś nie pasuje, chociaż wcześniej wszystko było ustalone i w ostatnim momencie rezygnuje ze swoich słów. (usunięte przez administratora) W podsumowaniu: jeżeli nie chcecie zostać bez pracy, po jakimś czasie i potrzebujecie pracy na full time, omijacie firmę NebuCode, w tej firmie nie ma rozwoju.
Nowy wpis
Nebucode21.02.2024 18:10
Inne
Bohdan, serdecznie dziękujemy za twój komentarz. Nigdy nie ustalaliśmy współpracy w stałym wymiarze godzin, dlatego nie rozumiem, skąd bierze się Twoje rozczarowanie z powodu zmiany jej ilości. Z ponad miesięcznym wyprzedzeniem poinformowaliśmy również, że planujemy ograniczyć te godziny od ówcześnie przyjmowanej średniej. Warto również pamiętać, co było przyczyną tej decyzji - Twoje zaangażowanie w roli grafika nie było w pełni efektywne. Przypominam, że pod koniec naszej współpracy doszło do sytuacji, w której umyślnie wpisałeś do timesheeta ponad 40 godzin więcej, niż faktycznie przepracowałeś, co zresztą sam przyznałeś. Dodatkowo, przy zwrocie sprzętu firmowego okazało się, że jest on pokryty naklejkami, bez ładowarki, zabrudzony i z całkowicie wyczyszczonym systemem.
Uważam również, że dyskutowanie na takie tematy w takim miejscu nie jest ani przejrzyste, ani dobrze przyjmowane. Proszę, napisz do mnie na e-mail, jeśli czujesz, że temat nie został wyczerpany i chciałbyś o nim porozmawiać - umówimy się na rozmowę.
Przychody i zysk Nebucode
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
300,6 tys
-183,3 tys
576,6 tys
7,9 tys
1,0 mln
-225,4 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
31.03.2026 15:59
Asystent AI
Przychody firmy w roku 2023 osiągnęły wynik 1 mln 14 tys. zł. Wygląda to na znaczny wzrost wyników, sięgający 76% rok do roku Dane wskazują na stratę w kwocie 225 tys. zł brutto.
Znaczny wzrost przychodów może cieszyć, ale strata budzi wątpliwości. Jakie macie odczucia wobec tej sytuacji? Co o tym myślicie?
Nowy wpis
Kuba04.08.2022 17:30
Były pracownik
Pracuje się super: bardzo w porządku ludzie, atmosfera mega ok, pieniądze na czas, Patryk - właściciel - idzie Ci na rękę tak bardzo jak może.
Bartosz19.02.2022 19:45
Były pracownik
Patryk to ambitny i rzetelny młody człowiek, który wie jak prowadzić firmę. Zostałem przyjęty bardzo ciepło, oraz dzięki wybranym przez niego projektom, moje umiejętności programistyczne wzrosły, ponieważ nie pozostałem z napotkanymi problemami sam. Kompetentny zespół programistów, wyciągał pomocną dłoń młodemu pracownikowi, oraz dobrze wywiązywał się ze swoich zadań pomimo deadlinów. Ponadto, dzięki pracy w Nebucode, dowiedziałem się sporo o sposobie zarządzania startup'em oraz utwierdziłem się w przekonaniu, że nawet małe firmy potrafią dobrze radzić sobie z dużymi zadaniami kiedy zarządzanie jest na rozsądnym poziomie. Polecam współpracę!
25.11.2021 20:57
Michał
Przebieg rekrutacji
Krótka rozmowa z HR-em -> zadanie rekrutacyjne (na którym można zyskać dodatkowe punkty za wyjście poza wymagania) -> rozmowa techniczna ze starszym programistą -> i na końcu rozmowa z prezesem i PM-em
Pytania
Na rozmowie technicznej: Generalnie pytania związane z zastosowanymi w zadaniu rekrutacyjnym technologiami. Dlaczego zrobiłeś to tak, a nie inaczej, itp. Z bardziej szczegółowych - pytania o wszystkie hooki w komponentach funkcyjnych, co to jest throttling i debouncing, dlaczego odchodzi się od używania komponentów klasowych na rzecz funkcyjnych.
Na pozostałych etapach: Nikt nie pytał o to, jakim zwierzęciem jesteś.
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
Michał25.11.2021 20:51
Pracownik
Aplikowalem do Nebucode na stanowisko Junior React Developera. Proces rekrutacyjny przebiegł bardzo sprawnie: Rozmowa z HR-em -> zadanie rekrutacyjne -> rozmowa techniczna ze starszym programistą -> i na końcu rozmowa z prezesem i PM-em. Nie było zbędnych ani (usunięte przez administratora) pytań na żadnym z etapów. Rozmowa techniczna nie wymagała zapamiętania całej dokumentacji Reacta, a wystarczyło opowiadanie na pytania swoimi słowami.
Zostaw merytoryczną opinię o Nebucode Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Nebucode Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
18480 - 23520 PLN netto / miesiąc