Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o ZM Postep S.A Zabrze

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.7/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 164 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(730)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Opole
Gliwice
Sosnowiec
Zabrze
Tychy
Częstochowa
Ruda Śląska
Rybnik

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Zabrze
Czekanów
Żerniki
Szałsza
Świętoszowice
Wieszowa
Ziemięcice
Ruda Śląska
Bytom Szombierki
Gliwice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Gliwice - Zakłady Metalowe Postęp S.A.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Zabrze
/
Opinie o ZM Postep S.A

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
6
7

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o ZM Postep S.A!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

ZM Postep S.A

Leona Wyczółkowskiego 16 44-109 Zabrze

+48 32 271 12 74

+48 32 271 24 65

http://postep.pl/

Oddziały ZM Postep S.A

Gliwice - Zakłady Metalowe Postęp S.A.

Zakłady Metalowe Postęp S.A. to firma znajdująca się na rynku od ponad 65 lat. W tym czasie przeszła...

Rok założenia: 1949

Liczba pracowników: 210

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

niewolnik

01.07.2016 09:10

Inne

Do tej firmy nawet starzysci nie chca przychodzic, no ale propaganda jest nadal na poziomie jak widac po tym co pisze wojtek...

Wojtek

30.06.2016 22:12

Inne

To nieprawda co pisze były niewolnik ze zostali tylko ci ktòrzy są nic nie warci. Jest wręcz przeciwnie po tegorocznej weryfikacji kadry przez firme zewnętrzną podjeto decyzje o pozbyciu się tych pracowników ktòrzy byli nieprzydatni i pozorowali tylko pracę. Poleciało trzech inżynierów jakości i dwaj z produkcji. Ci ktörzy zostali to najlepsi fachowcy których doceniono duźymi podwyżkami. Bez tej grupy luzi którzy nic nie umieli atmosfera pracy bardzo sie piprawiła i teraz my którzy zistalismy możemy pokazać na co nas stać a i kierownictwo jest zadowolone. Ja ciesze się że pracuję dla postępu

nordi

28.06.2016 10:48

Inne

Co do Wtolda K, to opinia powyżej jasno wskazuje na lizusa, nie ma w Postepie drugiego takiego jak p. WK, który napsuł by ludziom zdrowia tyle co on, czepia się szczegółów bo na poważnych sprawach się nie zna. jest tylko kwestią czasu jak ktoś odda sprawę o mobing.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

marek

24.06.2016 22:20

Inne

Bez przesady, to nie rzeźnia tylko automotive... nie pracuje się tu najgorzej. Witek K jest spoko, ludzie go lubią i szanują bo zawsze potrafi wysłuchać pracownika i mu pomóc. Prezesi też bardzo dbają o ludzi, dlatego firma nadal świetnie prosperuje.

były niewolnik

21.06.2016 12:13

Inne

Pracowałem w tej rzeźni i nie polecam. Szef produkcji i jego sfora na czele z Witoldem K. to banda poganiaczy bez pojecia o zarzædzaniu firmą. Jedyny ich cel to zabieranie pracownikom nagrody i zmuszanie ich do pracy za darmo. Straszliwy bałagan i brud na hali brak bhp i jasnych zasad. Praca niezorganizowana za grosze i na zasadzie kija i marchewki tylko marchewke zjedli prezesi no i tylko kij został. W kazdej firmie automotive jest jasno okreslony zakres obowiazków ale nie w postępie. O tym jaka to firma swiadczy to ilu ludzi z produkcji i ilu inżynierow odeszło. Zostali tylko ci ktòrzy nic sobą nie reprezentują albo są zastraszeni

pracownik

09.06.2016 21:04

Inne

Byś się zdziwił ilu inwalidów tam jest. I wyżej tym ich więcej.

ujek

09.06.2016 20:44

Inne

Postęp ukrywa swoją prawdziwą nazwnę SIP czyli Spółdzielnia Inwalidów Postęp... inwalidzi to był zawsze trzon tej firmy! a teraz się wypinają dupą do nich!

mala sugestia do "gory"...

30.05.2016 17:30

Inne

Za naruszenie nietykalności innego pracownika TA osoba powinna wyleciec z pracy dyscyplinarnie i to jeszcze ze sprawa w sądzie.....

pracownik

04.05.2016 19:03

Inne

Ogoolnie jest znosnie. Ja nie narzekam. Sa tacy co narzekaja na wszystko i wciaz pracuja. O czyms to swiadczy.

ex

18.03.2016 11:13

Inne

Pracowałem na produkcji jako inż i nie polecam, każdy normalny uciekał z tej firmy i od "czarnego barana". Z perspektywy sądzę że fatalna kondycja produkcji to była jego wina.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Pracownik

26.02.2016 11:35

Inne

Wypłacili:)

TomeQ

19.02.2016 17:27

Inne

Cześć, zgadzam się z realistą, troszkę mało sprytnie ktoś prawdopodobnie z kadry zarządzającej napisał około 1000 zł(całości) po dodaniu tej premii do wypłaty to jednak mało :D ale cóż ktoś się starał nad komentarzem a nie wyszło. Miał być niby komentarz pochlebny z lekką uszczypliwością tak aby nikt się nie domyślał. I jak te premie wypłacili?

realista

10.02.2016 19:12

Inne

ad: pracownik Klakierze.... jak piszesz lepy dla prezesów zastanów się chwilę..... 200-300 zł mniej przy braku nagrody.... nagroda w Postępie to 30% więc zarabiasz teraz - 1100zł? I to jest ten cud o którym piszesz? Zawsze wiedziałem że dozór jest niepełnosprytny w Postepie a takie wpisy tylko to potwierdzają.....

pracownik

06.02.2016 22:28

Inne

a pozatym nie odnoszę wrażenia żeby postep odbijał finansowo się nie mnie - za swoją pracę mam płacone, wg tego co robię - to że nie mam premii owocuje tym że mam 200-300 zł mniej. Mówią że za styczeń nagroda ma być już naliczana, zobaczymy na pasku - jeszcze parę dni i będzie przelew :)

pracownik

06.02.2016 22:22

Inne

wg regulaminu płacy premia jest uznaniowa i nie jest obowiązkiem pracodawcy żeby ją wypłacać. Wcześniej płacili więc było dobrze - jedni narzekali a drudzy nie. Sprawa postawiona przez zarzad firmy - wstrzymujemy premie ( które i tak nie były obowiązkowe ) żeby troszkę podratować budżet firmy). Moim zdaniem skromnym, lepiej dla mnie jak nie mam premii przez te 3-4 miesiące jak by mieli zakład zamknąć..... a ludzie jak narzekali za czasów gdy premia była - tak narzekają i teraz. a to że mam goły akord? no i co z tego - ważne że chociaż akord jest! Jest to sytuacja przejściowa i jeśli chodzi o mnie - to cieszę się że mam prace. Płaca jest na czas. Zresztą - jak premia była niektórzy z dozoru produkcyjnego jak chcieli znaleźli na ciebie haka żeby ci premię uciąć. Kto chce - pracować bedzie

Pracownik

28.01.2016 14:21

Inne

Żeby było śmieszniej to od września ub. roku bez premii ludzie chodzą z gołym akordem...

Zbigniew

27.01.2016 17:28

Inne

Zgadzam się z @abc i @wik, wstrzymano wypłatę 30% pensji. Raczej niewielu jest takich co nie mają nic negatywnego do powiedzenia

wik

17.01.2016 09:03

Inne

Dobrze slyszal,a ty po co te pierdoły opowiadasz,przeciez zabrali lub jak wolisz zawiesili 30% z wyplaty ,tzw nagrody.

abc

13.01.2016 18:51

Inne

Słyszałem, że się przeliczyli finansowo przy przenosinach do Gliwic i że odbijają sobie to na pracownikach nie wypłacając 30% pensji.

pracownik

20.09.2015 12:35

Inne

Jak trafisz pod postep - 3 zmiany. jak pod agencje - mozna sie dogadac. Jednak jesli chcesz kiedys do postepu trafic ( umowa o prace z postepem) musisz byc przygotowany na 3 zmiany.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w ZM Postep S.A?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

szukam

01.09.2015 11:28

Inne

Czy praca jest na 3 zmiany?

pracownik

28.07.2015 19:16

Inne

Zależy gdzie trafisz. W akordzie mozna wyjść nawet i 3 tysie na godzinach juz gorzej. Ale tak 1,8 chyba na najniższej godzinowce wyjdziesz. Firma na stale w gliwicach - filii zadnych nie ma.

blebleble

14.06.2015 11:50

Inne

z moich informacji wynika że od kiedy firma przeniosła się na strefę do Gliwic, zatrudniają poprzez firmę zewnętrzną AAS czy jakoś tak. poza tym warto udać się do Urzędu Pracy i zapytać o staż w Postępie. Swego czasu kilka osób po stażu z PUP zostało i nadal pracuje. Więc kto pyta nie błądzi :D

krupik

24.05.2015 12:07

Inne

Logistyka super admosfera a produkcja jak się daje za przeproszenie (usunięte przez administratora) to się po niej dostaje życie.

krupik

24.05.2015 12:01

Inne

Logistyka super się pracuje mila admosfera a produkcja jak się daje (usunięte przez administratora) to się po niej dostaje sorry.

pracownik

29.04.2015 17:29

Inne

Przyjedz do zakladu i złóż podanie. Może się uda?

do aaa

09.04.2015 13:44

Inne

A czym mu można podpasc? Bo rozumiem jesli czyms zwiazanym z praca. Ale tym ze sie mowi co sie myśli? Pozatym pomoc zonie kosztem innych pracownikow? To raczej nie bylob w porzadku. Ale zostawmy juz mistrza. ;) niektórzy pracownicy/pracownice wyzej s.... niz d... mają. Nie uwazasz?

aaa

02.04.2015 19:41

Inne

nie jest tak źle, ten mistrz jest normalnym człowiekiem jak mu się nie podpadnie, jak trzeba i lewymi godzinami sypnie, nie jedna dniówkę już podratował. teraz to nawet z ludźmi porozmawia, a to że zonie pomagał każdy by tak zrobił gdyby miał możliwość.

marazm

14.02.2015 22:50

Inne

Kpina i farsa, mistrz przyznaje pracownikom 30 zł za znalezienie bubla, problem w tym że wszyscy znajdują a dostaje tylko zona mistrza. czyli zostaje w rodzinie, nie warto szukać bo i tak na jedna tylko to idzie.

duch swienty

27.01.2015 01:09

Inne

kierownictwo zm postęp niestety błyskotliwi nie są. Ale to ludzie więc trzeba ich przyjmować z pobłażaniem. wielu z nich chamstwo i słoma z butów wychodzi. mądrzejszy człowiek to rozumie

Zm postęp

27.01.2015 00:57

Inne

zm postęp prrrekręt

obserwator

26.01.2015 23:03

Inne

Jako pierwsza praca polecam, ale nalezy odejsc do 5 lat ,potem sie wtopi w marazm i niezadowolenie i bedzie coraz trudniej odejsc.

liloo

14.11.2014 14:11

Inne

Ja tam pracuje i nie narzekam. Jak się kierownikowi nie popadnie i się robi swoje to jest ok.wypłata - 2,5 tys. I się nie męczę. Pracuje na produkcji :)

były :)

27.09.2014 07:08

Inne

wez go nie strasz jak chce niech sie zatrudni :)za moich czasów ---szef kontroli (usunięte przez administratora) -- współpraca dla pracownika ok sie pracowało sie zarabiało wszelkie problemy produkcyjne ? Ci panowie rozwiazywali było rzeczowo i stanowczo ---potem przyszli Ci panowie wyzej wymienieni u piszacego Gigi -----porażka masakra i co ino --------zero znajomosci produkcji ---jedyne co trza sie cieszyc ze na ich postawie powstał film ---Głupi i Głupszy ---jeden ten mały to fachowiec i sledczy od napisów w WC kto pisał i jakim markerem ? a drugi fachowiec od petów z papierosa ---znów śledczy --czyj to jest ------------- a jak zapytasz o problem jakis zwiazany z produkcją? zero --- zarobki? hmmm małe prasy mało--- duże prasy wiecej od mało :)

gigi

13.06.2014 12:50

Inne

Pracowałem w Gliwicach to jest TP2, powiem krotko (usunięte przez administratora) kierownik próbuje krzykiem nadrabiać brak wzrostu, gania tam jeszcze pan W.K. to już jakaś kpina, ten człowiek zapomniał chyba że tam pracują dorosłe osoby, traktuje wszystkich jak szmaciarzy, i te jego powiedzenie "to polecenie prezesa" to już mi bokiem wyszło i zmieniłem praca na mniej cywilizowaną za to spokojniejszą i wykonywaną mniejszym wysiłkiem- przeniosłem się na Kopalnie I NIE ŻAŁUJE. Zarobki są do wytrzymania dla chcących podjąć tam pracę - zastanów się trzy razy, odpowiedz sobie na pytanie - czy jesteś w stanie przerzucić w ręka na zmianę ponad 10ton?

Grek

07.12.2016 23:29

Inne

Dokładnie

Andrzej_82

02.06.2010 12:30

Inne

Ma ktos doswiadczenia z ta firma?

Zostaw merytoryczną opinię o ZM Postep S.A

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.