Opinie HODER Dankowice - 361 opinii - GoWork.pl

Opinie(361)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Noname

29.04.2026 06:19

Były pracownik

Pierwszy raz spotykam się z sytuacją, żeby firma miała tak duże parcie na pozytywne opinie na gowork. 90% pozytywów jest wykupiona albo napisana przez szefostwo. Co do opini nt firmy i pracy to trzymajcie się z dala od tego januszeksu. No chyba, że ktoś chce sobie zafundować chorobę psychiczną. Tak w skrócie - na górnej hali tragedia. Szatnia w jednym pomieszczeniu z jadalnią gdzie zapada się podłoga, jedno WC na kilkadziesiąt osób, maszyny które lata świetności mają dawno za sobą naprawiane młotkiem przez pseudo utrzymanie ruchu. To wszystko ogarnięte przez wszechobecny syf i brak miejsca na cokolwiek. No i oczywiście kamery w każdym możliwym miejscu. Nie wiem czy gdzieś spotkacie więcej kamer na m2. Góra musi mieć dobry podgląd, żeby znaleźć powód do uwalania pracownikowi premii i szybkiej reakcji poprzez telefon do brygadzisty gdyby przypadkiem robole się zapomniały i wymieniły ze sobą kilka zdań zamiast zapier****ć.

Były niezadowolony pracownik

01.06.2026 13:09

Inne

Pracę mam bardzo dobrą więc nie szukam innej, a co do bycia Sherlockiem to z czatem też trzeba umieć pracować bo często gęsto się jednak myli w swoich odpowiedziach haha. Tutaj powinno się pisać prawdę ludzką ręką bo do tego ten portal służy, by kandydat nie wpadł potem z deszczu pod rynnę lub jak śliwka w przysłowiowy kompot.

Nowy wpis

Były pracownik

27.06.2026 18:14

Były pracownik

Piszesz na kogoś ze No name a sam jesteś pod takim samym nickiem napisz kim.jestes i gdzie pracujesz czy na boczkach czy na polach czy na WJ czy może na obróbce ręcznej a nie opisuj tego co inni na zmówienie piszą super atmosfera kasa na czas i wiecznie jedna i ta sama śpiewka w lutym opinie były około 2.5 teraz jak za dotknięciem czarodziejskie różdżki wskoczyły na 4.7 naprawdę w ciągu 4 miesięcy się tak.pozkienialo ze ktoś kto.tam.kiedys pracował nie uwierzy...co.do.kasy nie twierdzę szef Pan Staszek jest ok i za to trzeba szanować Jego dobry człowiek zresztą ale są sfery biznesu Jego które nie są raczej zbyt mądre np raporty i hasło...dojeb...ac pracownikom ...i na końcu niestety najgorszy system czyli wchodzenie w tylek i donosicielstwo każdy kto pracuje lub pracował wie o jakie jednostki chodzi więc tutaj sytuacja sie pewnie nie zmieniła...nie ukrywam ze są tam plusy tej firmy ale niestety minusów wiecej i te opinie dajcie już spokój z tym Och i Ach jak to cudownie genialnie bo tak.nie jest ...jeśli by w tej firmie zmieniło sie podejście i nie było donosicielstwa ale to wina szefostwa bo chyba to uwielbiają to chętnie bym ponownie zawitał w tej firmie a tak zapewnie sie nie stanie bo wątpię żeby ludzie dojrzali do tego ...mimo tego.mojego długiego opisu uważam Pana Staszka za fajnego faceta i oby zmienił pewne swoje nawyki i podejścia a wtedy w tej firmie nie będzie przez lata ani jednego wakaty np na Aplikuj bo.nikt nie będzie chcial sie z tego (usunięte przez administratora) zwolnić...moja opinia jest rzetelna prawdziwa i tego nikt nie podważy..pozdrawiam Darka z obróbki ręcznej bardzo dobry człowiek i fachowiec mimo ze spokrewniony z szefostwem tam tez jest kilku fajnych ludzi z którymi mozna pracować gorzej z krzykaczami i donosicielami i szaleńcami którzy na WhatsApp upie zamieszczona wszystko co sie da

Były pracownik

22.05.2026 16:50

Były pracownik

Zgodzę się że wysyp pozytywnych opinii jest tak duży że nie jest to realne ...w styczniu seednia opinia to było 2.5 czyli ocena mierna w szkolnictwie a tu nagle więcej opinii pozytywnych w 3 miesiące niż pracowników nie wierzę że to prawda ..do tego perfekcyjny język z paragrafami no powiem tak chyba tam pracują sami prawnicy i adwokaci ...co do firmy to napełni rozwojowa ,szef ma głowę na karku ,płaci tego nie mozna mu zarzucić choć patrząc na liczbę godzin przepracowanych to też nie jest jakiś kosmos .Ale teraz do rzeczy atmosfera w tej firmie to wcale nie bajka wieczna presja z wskazaniem na delikatny strach żeby coś zrobić nie tak bo WhatsUP działa na poziomie tak szybkim że nie powstydził się tego biegły informatyk...i ck najgorsze w tej firmie donosicielstwo i to jest najgorsze i wchodzenie szefostwu w cztery litery przez bardzo wąska grupę osób z szczebla wyższego...kamery nie są problemem bo i tak trzeba robić swoje ...wspomnienia ogólnie kilkoro ludzi naprawdę super życzliwi na poziomie kulturalni wytłumaczą tego nie powiem ze wielu było naprawdę OK ale też spora część no jak to mówią bez komentarza....gdyby szefostwo zmieniło podejście do procesu i ludzi z wyrzuceniem ludzi niby fachowcy ale donosiciele to byłaby to firma godna pracy na lata ...dużo fajnych ludzi na obróbce ręcznej na kolanowce na CNC mądre osoby programiści życzliwi i wyrozumiałe osoby co do reszty i atmosfery co powiem ...NIC ...i przestańcie pisać te wieczne zachwyty bo gdyby tak było to nie byłoby szans żeby znaleźć ta firmę na portalach np Aplikuj czy Pracuj PL a niestety przez cały rok wiszą ogłoszenia i to jest prawda...co do Pana Staszka to widać że dobry gość ale czasem oczekiwania są tak ogromne że chyba sam w to nie wierzy z jednej strony płacić ludziom z drugiej chętnie ucinać za byle co z 3 strony atmosfera w tej firmie to dno...ale jako szef trzeba powiedzieć że stworzył świetny biznes i nie lubię być złośliwy życzę sukcesu i to szczere bo nie mozna być złośliwym to nam nic nie da ...na koniec pamiętam jednego z panów na produkcji mówił żeby uważać na 4osoby z szczebla zarządzania i coś w tym musiało być prawdy

#PracownikProdukcji

Janek

22.05.2026 19:44

Pracownik

Skończcie to lanie wody. Jeśli szybki obieg informacji na WhatsApp to dla was „donosicielstwo”, to mentalnie zostaliście w poprzedniej epoce. Firma buduje nową fabrykę stąd ciągła rekrutacja. Szukają fachowców, a nie „hamulcowych”, którzy żyją plotkami. Atmosfera? Właśnie odżyła, po zwolnieniach dyscyplinarnych. To nie „tragedia”, tylko selekcja naturalna i wymiana słabych ogniw na ludzi efektywnych. Hoder inwestuje miliony w rozwój i nową halę, a nie w kółko wsparcia dla sfrustrowanych. Prawdziwi specjaliści budują tu przyszłość, reszta produkuje żale na forum. Krótko i na temat: to jest biznes, a nie przedszkole.

Byly

09.03.2026 20:50

Były pracownik

Widze ze uruchomiły się (usunięte przez administratora) i opinie lecą pozytywne że Hej nie zmieni to faktu że tam panuje atmosfera tragiczna raporty raporciki(usunięte przez administratora) i whats up uruchomiony od bzdur i dużo donosicielii (usunięte przez administratora).mnóstwo ofert pracy nie świadczy o rozwoju firmy ale o tym że tam ludzie dlugo nie wytrzymują (usunięte przez administratora)jak tam pracowalem to jeden z pracowników na hali obrobki ręcznej powiedzialzeby uważać na (usunięte przez administratora) i nie tylko raport że z przerwy się zeszło troszke późno wystarczy ze by się przeprowadziło rozmowę a nie karać jak to jeden Pań ujął (usunięte przez administratora)...pracownikowi..wiadomo ze jako ludzie tez nie jesteśmy idealnie ale tam absurdów jest bez liku a najwieksze absurdy to jakaś niewielka grupa ludzi niestety zrobia wszystko by (usunięte przez administratora)pracownika donieść na niego na szczęście już tam nie pracuje wiec jest super za mniejsze pieniądze ale z usmiechem z fajnymi serdecznymi ludźmi mimo ze również wiele wymagaja

#PracownikProdukcji

Noname

29.04.2026 09:48

Pracownik

„Pytanko”, hipokryzja aż bije po oczach. Wytykasz innym anonimowość, a sam podpisujesz się nickiem jak w podstawówce. Skoro tak bardzo chcesz jawności i odwagi, to zacznij od siebie podpisz się pod tymi teoriami imieniem i nazwiskiem, a potem oceniaj innych. Pozytywy są anonimowe, bo nikt normalny nie chce być celem ataków i wyzwisk ze strony takich „pytaczy” jak Ty. Skoro sam przyznajesz, że materiały i jakość są świetne, to znaczy, że zarządzanie u nas wyprzedza Twoje pojmowanie profesjonalizmu o lata świetlne. Taki poziom osiąga się twardymi standardami, a nie „luzem”, którego najwyraźniej Ci brakuje. A co do Twojego złudnego poczucia bezpieczeństwa: Procedura identyfikacji autorów oszczerstw w ramach sprawy III K 92/26 już ruszyła. Zobaczymy, czy będziesz miał tyle pytań, jak przyjdzie Ci się podpisać własnym nazwiskiem pod wezwaniem na rozprawę.

zapytanko:)

29.04.2026 20:34

Pracownik

No i mamy kolejnego anonima eksperta od 'zarządzania ludźmi' w HODERZE. Pracuję tu i tej 'tragedii' jakoś nie widzę, ale widać klawiaturowy bohater zza fejkowego nicku wie lepiej. Ciekawostka dla tych co czytają: wystarczy wejść na profile konkurencyjnych firm kamieniarskich w okolicy. Zero opini, zero anonimów. Cud? Nie. Po prostu jak się płaci pewnym 'specjalistom' to wpisy znikają w 24h. HODER nie wchodzi w takie układy i dlatego co chwilę ktoś 'były pracownik' robi tu sobie sesję terapeutyczną. A że pozytywy też z anonimów? Bo normalni ludzie nie mają ochoty wchodzić z anonimami w internetowe pyskówki pod nazwiskiem. Tyle w temacie.