Poczta Polska WER Rudna Mała. Pracę oceniam tak:
Atmosfera 10/10 - ludzie czy to w biurach, część magazynowa, listówka, kurierzy a szczególnie R101 to ludzie pomocni i wyluzowani. Gdy trzeba spiąć 4 litery to spina każdy i leci się z pracą, gdy mniej pracy to zwolnienie obrotów i można sobie porozmawiać i pożartować (to nie (usunięte przez administratora), mimo wielu opinii w różnych miastach). Nie ma ścisłych ram czasowych kiedy przerwa oraz nikt nie stoi nad nami z batem mówiąc tylko "PRACA, PRACA!".
Zarobki i czas pracy: tutaj nie jest najgorzej - szczególnie po podwyżkach ostatnich + bony żywieniowe + premie + wolne weekendy i święta = zdecydowanie więcej niż minimalna krajowa. Czasami trzeba zostać dłużej, (zazwyczaj są to "nad-minuty ") ale zwrot tego czasu jest na korzyść pracownika. Jeśli chodzi o zmiany to już kwestia gustów i co komu odpowiada.
Wady firmy i pracy? To szczeble "góry," które wymyślają coraz to nowe przepisy i regulaminy. Niestety nie są one często sprecyzowane albo są pochopnie wprowadzane - wtedy utrudniają pracę pracownikom, a nieraz są również niekorzystne dla klienta. Przydałaby się tutaj zasada taka, iż osoba która wymyśla nowości powinna popracować sobie z miesiąc, by zobaczyć czego tak naprawdę potrzeba, a czego nie.
Nie jest to opinia nikogo z góry ani też opinia kupiona.
Moje sugestie dla Poczta Polska S.A.:
Wprowadzanie zmian dla Werów i punktów pocztowych po wcześniejszym sprawdzeniu czy to się sprawdzi i ma sens a nie patrzenie czy przyniesie to zysk firmie kosztem obarczania pracownika coraz to dziwniejszymi obowiązkami. Kolejna to usprawnienie systemu pocztowego, gdyż nie jest innowacyjny.
