Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Supravis Bydgoszcz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.9/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 116 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1320)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Włocławek
Toruń
Grudziądz
Gniezno
Piła
Brodnica
Inowrocław
Kwidzyn
Chojnice

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Niemcz
Białe Błota
Czarnówczyn
Czarnówko
Ciele
Lisi Ogon
Osielsko
Jagodowo
Prądki

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
/
Opinie o Supravis S.A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
6
7
8
9
10

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Supravis S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Supravis S.A.

NOWOTORUŃSKA 56 85-840 Bydgoszcz

NIP: 5541000184

KRS: 0000293647

REGON: 090491090

Artykuły biurowe

Poniżej zobaczysz opinie obecnych oraz byłych pracowników o firmie Supravis S.A.. Przeczytasz tutaj ...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Final Milestone Corporate Finance Advisory Sp. z o.o.

Adina Sp. z o.o.

Beauty Gallery Trade Sp. z o.o.

Chess Solutions S.A.

Cumin Sp. z o.o.

Global Leaders Skills Sp. z o.o.

Kecz Sp. z o.o.

Norina Sp. z o.o.

Pella Capital Sp. z o.o.

PG Capital Sp. z o.o.

Polaperi Sp. z o.o.

Polviso Sp. z o.o.

Primers S.A.

Tebi Kancelaria Radców Prawnych I Adwokatów Bojarski Marzec i Partnerzy

Trafalgar Sp. z o.o.

Produkcja zeszytów i artykułów piśmiennych - Bydgoszcz i okolice

Fabryka Cmyka Niciak sp.j.

Marcin Skrok

Mm Group Sp. z o.o.

All 4 Office Bis Sp. z o.o.

Expert Radosław Chyła

Pink Color Sp. z o.o.

Prime Service Group Sp. z o.o.

3D Expert Sp. z o.o.

E-Druk Sp. z o.o.

Beelaud Sp. z o.o.

Erwin

15.04.2018 20:51

Inne

Czy macie jakiś powód, ze nikt nie pisze?

trendy

09.08.2018 13:12

Inne

sam sprawdź (bocie) z GoWork...

Tamara

11.05.2018 12:24

Inne

Zastanawiająca jest ta cisza? Czy firma normalnie działa?

trendy

09.08.2018 13:11

Inne

sam sprawdź (bocie) z GoWork...

Na szczęście były pracownik

22.07.2018 11:00

Inne

Serdecznie odradzam pracę w Supravis Group S.A. Organizacja zerowa,plan produkcji układany chaotycznie i bez pomysłu. Brakuje ludzi do pracy a mądre głowy zakupują nowe maszyny i planują coś co wiedzą dobrze że nie wypali ale chcąc się przypodobać wyżej postawionym smarują się masłem i wchodzą im w d*py kosztem pracujących już tam ludzi zawalając ich natłokiem pracy i obowiązków. To co piszą o możliwości awansu ???? śmiech na sali,jeśli nie jesteś krewnym kierownika , dyrektora produkcji nie licz na to! Młodzi ludzie przychodzą na dzień ,dwa,góra dwóch tygodni i odchodzą... To chyba o czymś świadczy... Wyzysk na każdym kroku....

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Długi

21.04.2018 23:27

Inne

Plusy: - wypłata zawsze na czas - praca nie na miesiąc tylko na lata -nadgodziny płacone - socjalne jakieś jest( paczki,talon , wczasy pod grusza co dwa lata) Minusy: - w ogłoszeniu piszą " rodzinna atmosfera " - chyba lekko patologiczna , na każdym wydziale znajdzie się jakiś " ulubieniec", który zatruje Ci życie. Pozatym dużo pracy,a mało ludzi.Może jak przyjedziecie będzie lepiej(ha,ha,ha) -praca trzyzmianowa, często czterobrygadowka Podsumowanie : - przyjdź i spróbuj. Pracowałem w gorszych firmach.Nic nie tracisz

Ciekawy

07.04.2018 13:59

Inne

Witam chciałbym wysłać cv na stanowisko Młodszy Operator Maszyn Produkcyjnych czy ktoś powie mi jak wyglada praca z grubsza i na jakie zmiany sie pracuje ????

Iga

22.03.2018 23:08

Inne

Na stronie wiele ogłoszeń w sprawie pracy, w wielu dziedzinach, chyba stale wiszące oferty, braki w personelu

Robol na produkcji

14.01.2018 08:59

Inne

Praca ok, ludzie mili, wypłata na czas, system 3-zmianowy, możliwość nadgodzin, praca w miarę lekka, współpracownicy naprawdę pomocni i bardzo w porządku. Minusy : Kierownictwo, ile nie zrobisz, zawsze będzie za mało; w firmie nie ma takiego czegoś jak dobra organizacja, zmiany planu dosłownie co godzinę, problemy z zapatrywaniem hali na czas (często brakuje najpotrzebniejszych rzeczy). Ogólnie polecam pracę w supravisie, ale trzeba się przyzwyczaić do tego, że dziwne i bardzo nielogiczne sytuacje są tutaj codziennością.

jacek

15.05.2017 18:13

Inne

Z przykrością muszę stwierdzić, iż brakuje w tej Firmie szacunku wobec pracowników

Agnieszka

20.03.2017 10:56

Inne

@????????, jakie stanowisko konkretnie Cię interesuje?

Poligraf

21.03.2017 03:32

Inne

Np. operator maszyn drukujących (drukarz).

????????

19.03.2017 19:32

Inne

zarobki?

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

KIEROWnik

07.03.2017 18:21

Inne

Ogólnie jeđli chodzi o firmę to bydgoszcz jest w miare Chodzi ogólnie o to że co do zarządzania to jest to mało pocieszające dla szeregowego pracownika firma ma potencjał i się rozwija po przez inwestycje w park maszynowy uważa to za ważną inwestycję ale zapomnieli o ważniejszej inwestycji Chodzi właśnie o tego pracownika na poziomie szeregowego .

fizol

05.02.2017 14:37

Inne

Ile zrobia operator maszyn produkcyjnych?

karixx

09.11.2016 00:20

Inne

Czy kobiety też przyjmują do pracy?

metamorfosis

08.11.2016 17:26

Inne

Po kilku latach w HE - wrażenia jak najbardziej pozytywne, firma dynamicznie się rozwija, ostatnio przeszła przez poważny proces inwestycyjny, nowoczesny park maszynowy, za czym idzie wysoka jakość , branża nie należy do najłatwiejszych, ale SG daje duże możliwości nauki i rozwoju. Produkcja to ludzie z pasją , zawsze chętnie pomagają. Dział HE - świetny, ambitny zespół. Zarobki jak na bydgoskie warunki - OK. Minus - brak socjalu (np. prywatna słuzba zdrowia, multisport etc.)

gość

19.07.2016 18:00

Inne

Świetnie, że można liczyć na odpowiednie benefity socjalne @bejbe3, bo znacznie urozmaicają zatrudnienie.

ccc

20.06.2016 10:26

Inne

jest oferta na staowisko ksiegowej w bydgoszczy, czy ktos wie ile płaćą :)

03.11.2015 15:32

były pracownik

Przebieg rekrutacji Rozmowa prowadzona przez osobę do tego nie przeszkoloną. Banalne pytania, zero pojęcia o tym czym miałbym się zajmować. Pytania Co robiłem, czym się zajmowałem, za co byłem odpowiedzialny.

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

były pracownik

03.11.2015 15:29

Inne

Firma byłaby jak najbardziej ok gdyby nie osoby nią zarządzające. Kiedyś ludzie pchali się tu oknami, żeby pracować. Teraz oknami uciekają. Faktycznie zero docenienia pracownika. Lepiej zatrudnić byle łamagę z zewnątrz firmy, niż zapłacić więcej swojemu pracownikowi, czy też dać awans. A pensje nie są wcale duże. Odchodzą z Supravisu bez problemu dostałem dwa razy tyle. O tym, że trzeba trzymać palec w tyłku swojego przełożonego aby cokolwiek osiągnąć nie wspomnę. Dawanie od siebie i wychodzenie przed szereg niemile widziane. Efekt jest taki, że jak wpadłem do Supravisu jakiś czas temu odwiedzić znajomych z którymi współpracowałem to się okazało, że już prawie nie ma z kim rozmawiać. A szkoda bo firma ma ogromny potencjał, tylko przydałby się ktoś logiczny u steru.

szeregowy_robol

10.10.2015 02:23

Inne

Nadal nie ma mojego posta sprzed 23.45 z dnia 09.10.2015, a odpowiedź na niego jest. Kto to moderuje? Kto decyduje co trafia a co nie? Post nie był wulgarny, ale krytykujący pewne zjawisko...

szeregowy_robol

10.10.2015 00:00

Inne

@hunt: co ciekawe, nie widzę swojego wpisu, a odpowiedź do niego tak. Interesujące... Co do docenienia, bredzisz i nie gadaj, że ludzie się przyzwyczaili. Ludzie oczekują godnej płacy, a nie najniższej krajowej za 8h pracy w temperaturze 40-60st. C w lecie.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Supravis?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

szeregowy_robol

09.10.2015 19:59

Inne

Dlaczego ciągle rekrutują na handlowców? Bo jest rotacja, a nie zwiększanie zatrudnienia. Dlaczego jest rotacja? Bo pracownik jest traktowany per noga, nie ten to następny. Taka jest prawda. W każdym dziale pracownika traktuje się jako tego, który ma tylko dawać firmie od siebie: zaangażowanie, czas w godzinach i nadgodzinach. Co w zamian? Ano niewiele, jest pensja, ale o podwyżkę ciężko, o dobrą to już w ogóle, zwłaszcza na produkcji. ZERO socjalu: żadnej opieki medycznej, żadnych karnetów, żadnego dofinansowania, bo po co generować koszty, jak pracownik ma tylko robić. Błędne podejście, bo w pracownikach nie wyrabia się jakiejkolwiek lojalności wobec firmy i każdy, znajdując coś lepszego bez sentymentu daje wypowiedzenie. I bardzo dobrze, tak jak firma nie ma sentymentu nawet do swoich długoletnich pracowników, którzy naprawdę wiele dali od siebie, a zostali potraktowani źle, tak i pracownicy nie są lojalni. Nie oszukujmy się, każdy pracuje też po to żeby godziwie zarobić za swoją pracę, a tej jest dużo. Satysfakcja jak najbardziej ok, ale tym się człowiek ani nie naje, ani nie pochwali, ani tym bardziej nie odpocznie. W Supravisie stawia się na maszyny, nowoczesność, technologię, ale nie stawia się choćby w minimalnym stopniu na pracownika. Ale widać mądre głowy zarządzające wiedzą lepiej...

ono

06.02.2015 20:47

Inne

A możliwe. Widocznie złe są usuwane, a nic dobrego do napisania nie ma.

on

10.12.2014 09:57

Inne

Jak to jest możliwe, że nie ma tu żadnego komentarza?

Zostaw merytoryczną opinię o Supravis S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.