Opinie o Siemens Warszawa
Profil nieoficjalny
Materiał sponsorowany
Sortuj
:Ocena:
Stanowisko:
Astra
02.10.2021 10:37
Bardzo niemiły HR. Bardzo niegrzeczne odzywki i uwagi przy rozmowie. HR dzwoni z numeru zastrzeżonego i pani się nie przedstawia tylko syczy, że dzwoni z Siemensa. Po kontakcie z HR musiałabym głodować aby przyjąć ofertę z takiej firmy. (usunięte przez administratora). Serio pierwszy raz tak chamsko byłam traktowana jako ewentualna pracowniczka. Żałuję ze nie nagrałam rozmowy.
poszkodowany
20.02.2022 20:16
zastanawia mnie dla czego oni jeszcze nie siedzą, ale całe szczęście że bardzo duża ilość osób poszkodowanych do centrali do Niemiec już prawie skompletowała dokumenty do Komisji Europejskiej, Agencji Praw Podstawowych UE, Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka.
wszystkie te maszyny podające się za ludzi będą osądzani zgodnie z czynem zabronionym oby tylko oni oraz rodziny ich mieli tyle majątku by mieli z czego wypłacać zadość,
Stowarzyszenie Cywilnej i Demokratycznej Kontroli
N
15.04.2022 08:41
Oj tak, bardzo podobne wnioski mam....
Jeszcze
18.12.2021 06:26
Najgorsza firma, w jakiej pracowałem, zero szacunku dla pracownika. Chwalą zaangażowanie cały rok, na koniec twoją pracę ocenia osoba, która zna cię tylko z pozycji w książce adresowej. Żenada to mało powiedziane. Zaskoczeni? Przekonajcie się sami.
Bardzo ciekaw
23.12.2021 00:59
Napisz do mnie. [email protected]
anonim
05.04.2021 12:01
(usunięte przez administratora)
~korposzczur
25.11.2021 09:03
witam HR, który jak widzę nieudolnie próbuje podbić renomę firmy. Nie da się starymi narzędziami i starym podejściem zbudować nowego. Wszyscy, którzy chcieli zmienić tą firmę odeszli albo zostali wyrzuceni z waszą, jako HR pomocą.
Jesteś Pracodawcą?
Pytanie
28.10.2021 18:04
Jaka atmosfera jest między działami w Siemens?
Byly
25.11.2021 08:59
Fatalna - całkowity brak współpracy pomiędzy działami i całkowity brak wsparcia przełożonych, którzy przede wszystkim drżą o stanowiska. Wygrywa silniejszy a nie ten co ma rację.
Byłem..
22.06.2021 18:34
A ja tam spędziłem kilka lat, odszedłem do innej firmy, ale jak dla mnie Simens był i jest bardzo fajnym pracodawcą. Ludzie mają w sobie kulturę, można się z każdym dogadać. Projekty ciekawe, wszystko jest bardzo ustrukturyzowane, jest wsparcie od przełożonych jak i HR, dużo się nauczyłem i będę miło wspominać czas w Simens :)
Byly
25.11.2021 08:58
i po kilku latach nawet się nie nauczyłeś, że nazwę firmy pisze się Siemens a nie simens ? Ciekawa opinia
Mnie już tam nie ma
23.11.2016 09:25
Pracowałam w Siemensie 9 lat. Bardzo trudnych lat. Wiele widziałam, wiele słyszałam. Układy układziki, pudrowanie g..na i malowanie trawy na zielono. Po latach dowiedziałam się że zarabiałam znacznie mniej niż moi koledzy, tylko dlatego że byłam kobietą. Mój szef - hmm to dopiero była bajka. Cesarz jak z Kapuścińskiego otoczony świtą "miernych, biernych ale wiernych". Nie było warto, straciłam młodość, zdrowie, nerwy. Ostrzegam wszystkich, nie dajcie z siebie serca i nie poświęcajcie życia, dla korporacji jesteście tylko numerem personalnym, którego w "odpowiednim" czasie się wymienia na osobę młodszą, tańszą.
21.02.2021 00:24
jesli możliwe proszę o kontakt [email protected]
Poszkodowany
23.02.2021 12:24
Poprosze o kontakt [email protected]
Diego
24.12.2020 13:44
Jak tu jest na początku pracy z pomocą innych osób? Jest się zdanym samemu na siebie czy można liczyć na pomoc ?
outside
21.02.2021 20:00
zależy jak trafisz, ale raczej oczekiwana jest duża samodzielność, na początku powinno się mieć osobę wprowadzającą (tu przełożony odgrywa dużą rolę, różnie przełożeni się w tym sprawdzają, bo przełożony też lekko nie ma, czasami procesy słabo działają)
Pytanie
25.12.2020 09:55
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Siemens?
outside
21.02.2021 19:56
to zależy na jakie stanowisko, Siemens wiele osób zatrudnia przez agencje (w większości umowy o pracę), ale jeśli jest to odpowiedzialne stanowisko, decyzyjne lub kierownicze - to wtedy raczej zatrudnienie jest bezpośrednie na umowę o pracę
Pytanie
10.11.2019 11:49
Jakie jest podejście do liderów z zewnątrz w firmie Siemens?
outside
21.02.2021 19:47
dołączyłam z zewnątrz na stanowisko kierownicze - jest ok, musisz być kompetentny, szanować ludzi i wszystko będzie ok
Dawid
20.02.2021 16:46
Tylko w Warszawie mają oddział?
lukaszsulkowice
20.02.2021 22:21
Mają jeszcze w Bielsku, Elblągu, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu, Toruniu i Zgorzelcu.
Kris
25.01.2021 13:17
Odbyłem rozmowę z osobą z HR.
Pani miała odezwać się w ciągu 1-2 dni, z informacją czy mogą zaczekać na mnie bo mam długi okres wypowiedzenia.
Nigdy już nie oddzwoniła, pomimo tego że obiecywała, że na pewno zadzwoni (bo ona woli przekazywać kandydatom każdą informację przez telefon, a nie mailem).
Na maila dostałem automatyczną odpowiedź, że już nie biorą mojej kandydatury pod uwagę...
Trochę beka, trochę żal. Strasznie kiepską opinie sobie wyrabiacie takim zachowaniem.
Robert
14.02.2020 12:11
Czy pracuje tam jeszcze asystentka Pani Monika?:) Taka co chodzi z bardzo dużym dekoltem:):) bardzo dobrze ją wspominam:)
YXZ
12.11.2020 12:52
Nadal pracuje :)
Xyz
04.11.2020 14:11
Ciężko dostać się na stanowisko juniorskie w dziale finansów? Jakie stawki po okresie próbnym?
Pytanie
15.09.2020 10:26
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Siemens?
SIEMENS
26.09.2020 20:56
Tak, są.
Jednak z powodu Covidu byliśmy zmuszeni je zawiesić.
Pozdrawiamy
Adam
14.06.2020 00:37
Jakie wykształcenie jest wymagane? Studia, czy średnie wystarczy?
co to za pytanie ?
14.08.2020 17:57
to zależy na jakie stanowisko aplikujesz, w ofercie zawsze jest podane oczekiwane wykształcenie
123
18.01.2020 11:10
Rozmowa kwalifikacyjna złożona z dwóch etapów mających miejsce na przestrzeni niecałych dwóch miesięcy. (!) Brak obiecanego feedbacku ws. kandydatury, mimo że pan rekruter po 1 etapie obiecał poinformować osobiście o rezultacie drugiego etapu. Otrzymałem tylko generycznego maila z informacją. Pierwszy etap wspominam dobrze, jednak w drugim zadawano mi identyczne pytania jak poprzednio, co jest trochę nieprofesjonalne.
Rapids
01.06.2020 23:52
Podali jakie stawki na strażu
rekrutacja
14.08.2020 17:56
podczas procesu czasami powtarza się pytania, by sprawdzić czy pacjent jest spójny w swoich wypowiedziach
Pytanie
28.05.2020 10:24
Czy pracownicy w Siemens dogadują się między sobą?
co to za pytanie ?
14.08.2020 17:53
generalnie tak, podczas rekrutacji wybiera się ludzi, którzy również charakterem pasują do zespołu, chociaż zawsze można się pomylić. To czy się dogadasz zależy również od ciebie.
Damianx
01.07.2019 05:58
Zarobki - w innej firmie po roku mam 4,5k netto, w tej mógłbym liczyć na większe zarobki?
Administrator
18.03.2018 08:46
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa coraz ważniejszą rolę. Jak wygląda ten aspekt w Siemens?
Siemens
18.09.2018 17:03
Nie wygląda :)
Markus Aurelius
25.06.2019 13:31
Coraz ważniejszą rolę? A kiedy ta rola nie była ważna albo mniej ważna, 10 lat temu?
Przecież atmosfera to jeden ze składników udanego każdego dnia w pracy, więc nie ma tu stopniowania w czasie ;).
Aneta
03.10.2017 15:37
@na szczęście już niebardzo ostro oceniasz Siemens jako pracodawcę. Piszesz, że nie ma szans rozwoju dla osób młodych. Jednak firma oferuje program płatnych staży, a w treści ofert pracy można znaleźć informacje o szkoleniach i możliwościach rozwoju zawodowego jakie czekają na nowych pracowników. Możesz powiedzieć coś więcej o swoich zastrzeżeniach?
Inny były Simployee
14.11.2017 21:19
Pracowałem kilka lat temu, niestety wiele informacji z ogłoszeń rozmija się z rzeczywistością - w praktyce jest raczej "naucz się sam", bo musisz to umieć, a dział nie ma kasy na wydanie kilku tysięcy na szkolenie (a tyle kosztują szkolenia dla inżynierów). Jedyne szkolenia to jak napisał @Były simployee - korpobzdury.
Ze stażami się nie spotkałem (nie moje czasy), ale z obserwacji różnych firm wiem, że staże są po to, aby móc zatrudnić człowieka do niezbyt ambitnych zadań (takich, przy których normalni pracownicy się nudzą a student i tak będzie się starać) i móc zapłacić ułamek tego, co komuś z doświadczeniem.
Choć oczywiście może to tylko złe praktyki z innych firm, a Siemens otwiera teraz młodym ludziom drogę do kariery w różnych firmach po takim stażu.
PNSM
29.05.2019 12:42
Nic się nie zmieniło, jest jeszcze gorzej. 4 lata i ani jednego szkolenia, ani jednej rozmowy rocznej, feedbacku, powrotu do obiecanek z rozmowy rekrutacyjnej....
Powiadomienia o Siemens
- Nowe opinie
- Zmiany ocen
- Odpowiedzi
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wysyłki powiadomień dotyczących obserwowanej firmy. Komunikacja e-mail odbywa się na podstawie zgody użytkownika zgodnie z przepisami ustawy Prawo komunikacji elektronicznej. Zgodę można wycofać w każdym czasie.
korpo-optymistka
24.05.2016 10:16
pracuję w Siemens już ponad 10 lat. Bardzo dobry pracodawca, szeroki pakiet świadczeń, dobre zarobki. Komfortowe warunki pracy.Atmosfera w pracy zależy od tego w jakim dziale się pracuje i jakiego ma się szefa. Praca po 10h dziennie to dla mnie tylko mit.... pracuję normalnie, spokojnie. Czasem (bardzo rzadko) zdarza się zostać dłużej, ale nie ma też problemu z wyjściem wcześniej, pracą z domu, gdy jest potrzeba. Nawet nie myślę o zmianie pracy jak słyszę i czytam co dzieje się w innych korporacjach. W mojej branży trudno mówić o wyścigu szczurów ...poza tym w roku ok. 5-6 dni dodatkowo wolnych od pracy np. 2.05 czy piątek po Bożym Ciele. Zawsze coś extra na święta i solidna premia roczna. Zarobki pozwalają spokojnie żyć na dobrym poziomie. Polecam szczerze.
Magda
05.10.2018 21:13
(usunięte przez administratora) prawda koleżanko , jesteś z PR i kłamiesz. 3600 netto w wawie na rękę w HR , jak nadgodziny wypadna to szef mówi ; miała pracę na 8 h a to że robisz to 10 no cóż , popracuj nad ergonomią.
PNSM
29.05.2019 12:38
Potwierdzam!
gg
25.04.2019 11:18
a jakie klimaty w customer care? :)
zaciekawiony
26.04.2019 17:56
a czemu pytasz?
Gg
27.04.2019 22:30
Widzialem oferte i chciałbym wiedziec jaka atmosfera panuje w cc. :-)
Nicky
08.04.2019 13:25
Praca w Shared Service SAP z jezykami obcymi - bezdennie powtarzalna, nudna praca. Klepiesz cos, ale nie wiesz tak do konca po co i dlatego. Inni tez nie, wiec trzeba skrzetnie ukryc ten fakt, co bez odpowiednich umiejetnosci aktorskich bywa psychicznie ciezkie. Szansa na korpo awans/ rozwoj tylko poprzez dodatkowe zaangazowanie w projekty i networking, zaczynajacy sie przy kawce i korytarzowymi grzecznosciami. Bez tego zapomnij o sciezce jakiegokolwiek rozwoju stanowiskowego w strone specjalisty.
Kiepska placa.
Duza elastycznosc, ale to podejrzewam wzgledne i zalezne od teamu, do ktorego trafisz.
To samo w kwestii ludzi, co team to i czlowiek. Bywa strasznowato.
Dobre na poczatek, po studiach, czyli 20+.
Inaczej - przemysl to, chyba ze szukasz relatywnie slabo platnej, cieplej posadki zabijajacej ostatnie szare komorki.
kandydat
19.10.2017 11:45
Witam,
czy mógłby ktoś podpowiedzieć czego się spodziewać na teście na stażystę/inżyniera do serwisu? Z góry dziękuję za pomoc.
Worker
04.08.2018 15:58
Buraka jako przełożonego, już jako stażysta musisz wiedziec wszystko bo nkt Ci nie pomoże. Znac topologie falownikow etc.
Ciekawy
30.07.2018 17:46
Czy ktoś wie o zbliżającej się czystce pracownikow z długim stażem którzy mają powyżej 50-lat i pracowali długo w Siemens Sp. z o.o.?
Czy dla oszczedności na pensjach najlepiej zarabiających nowa prezes Siemens "wytnie" dlugoletnich starszych pracowników?
Zadowolona z Siemensa
04.05.2018 13:08
Polecam pracę w tej firmie. Pracuję tam od 1,5 roku w logistyce. Przez ostatnie 10 lat pracowałam w różnych korporacjach w Warszawie i Siemens jak do tej pory jest moim najlepszym pracodawcą.
Duży plus za brak przesadnych kontroli jak w innych korpo, zaufanie do pracownika, wszyscy traktują siebie równo, niezależnie od stanowiska. Dobra płaca, benefity. Są możliwości rozwoju, szkolenia. Możliwość pracy zdalnej , w każdym zespole ludzie pracują z domu 1-2 dni w tygodniu, a można i więcej jeżeli ktoś się dogada z przełożonym. Pomimo tego, że firma jest bardzo duża to panuje spokojna atmosfera. Podsumowując Siemens to dojrzała firma, warto tu pracować.
Były Simployee
05.10.2017 22:54
Coraz więcej młodych osób odchodzi ze względu na beton o którym pisał @na szczęście już nie. Awanse są dopiero po 8-10 latach pracy lub nawet później jeśli trafi się okazja. Samozadowolenie managementu w stosunku do tego co się dzieje w firmie jest wręcz porażające. Rozwiązania techniczne obecne na rynku od dziesięcioleci i oczywiste często są na nowo odkrywane.
Szkolenia? Brak. Znaczy są, ale same korpobzdury czyli jak zarządzać spinaczami biurowymi aby być szczęśliwym. Często pomimo próśb i błagań nie ma nawet szkoleń produktowych i całą wiedzę trzeba "wychodzić" po ludziach.
Pieniądze? Podstawa średnia. Dochodzi premia, ale w niektórych działach prawie nigdy jej nie widzieli więc na Umowie z premią masz 8 000 zł brutto, a de facto średnio na koniec roku Ci wychodzi 5 000 zł.
Fakt, są co roku podwyżki ale lepiej zmienić pracę i dostać 500 - 1000 zł więcej raz na 2-3 lata + mniejszą coroczną podwyżkę jak to bywa w innych korpo niż się bawić w podwyżki 200 - 300 zł i podniesienie mitycznej premii której wyrobienie w kilku procentach należy do Ciebie a reszta od sytuacji rynkowej i innych parametrów na które zupełnie nie masz wpływu jako szeregowy pracownik.
Ja zakończyłem kilka miesięcy temu współpracę i choć nie żałuję tego czasu, ponieważ było kilku zdolnych ludzi którzy pchali nasz dział do przodu dobrze się przy tym bawiąc i nie zważając na okoliczności.
To firma rzeczywiście dla ludzi w wieku przedemerytalnym idealna.
Mery
31.07.2017 15:34
Witam
Czy mechanik zatrudniony w Siemens mobillity w Warszawie wyjeżdża w delegacje? Czy ma podróże służbowe?
Stażysta
11.05.2017 15:11
Witam, czy mógłby podzielić się ktoś opinią na temat stażu w dziale serwisu układów napędowych i sterowania w Siemensie w Łodzi ? Zależy mi na rozwoju wiedzy technicznej z zakresu sterowan i napędów siemensa i chciałbym się dowiedzieć czy ten roczny staż umożliwi ów rozwój, czy raczej jest to powszechnie stosowane wykorzystywanie stażystów czyli klepanie przez rok kabelków w szafach sterowniczych za bardzo małe pieniądze i ciągłe wyjazdy bez diet. Jak wygląda również zatrudnienie po takim stażu na stanowisko inżyniera serwisu. Jest to chwyt rekrutacyjny, czy rzeczywiście jest taka szansa. Pozdrawiam !
Artur
02.10.2016 16:02
Co powiecie o pracy na stanowisku Electrical Commissioning Engineer SFC?
callebianche
09.08.2016 17:51
czy ktoś wie jakie zarobki można negocjować w dziale logistyki z językami obcymi?
Kebab
15.05.2016 16:25
Pracuję od 3 lat i powiem tak: warunki finansowe całkiem dobre ponieważ podstawa jest w granicach średnich warszawskich, do tego dochodzą premie roczne (od kilku tysięcy brutto do kilkudziesięciu tysięcy brutto), dodatkowo spory pakiet benefitów tj. opieka medyczna (luxmed lub enelmed do wyboru, z tym że lekarz luxmedu jest na miejscu w firmie, do tego dodatki typu punkty benefitowe czy dopłata do obiadów, niektórzy dostają również auta służbowe).
Obecnie ograniczono ilość ludzi zatrudnianych przez agencje na rzecz etatowców w związku z szybkim rozwojem. Pracy jest sporo, ale atmosfera jest spokojna i kultura korporacyjna nieprzypominająca inne firmy - tj. nie czuć wyścigu szczurów, fajna atmosfera. Wszelkie eventy są organizowane bardziej dla rodzin w związku z tym dla młodych pracowników to niezbyt interesujące. Bardzo dużo ludzi pracuje 5 lat i więcej ponieważ zatrudnienie jest bardzo stabilne. Dla młodych pracowników rozpoczynających karierę brakuje trochę szkoleń stricte zawodowych, ale da się przeżyć.
Osobiście jestem bardzo zadowolony z pracy w tym miejscu i daję 4+/5
Lordwader
14.05.2016 14:27
Michu. Powiedz czy na tym stanowsku mlodszy technolog procesu bedziesz mial auto sluzbowe? Byles juz na rozmowie kwalifikacyjnej?
Bandit
04.03.2016 07:39
Witam
Jestem po rozmowie we Wrocławiu na stanowisko Site Section Enginner.
Proponowane dla mnie obecne lokalizacje to : Nigeria, Malezja, Egipt.
Stawki dla Egiptu to 8000PLN Brutto podstawy + dodatki za każdy dzień
Cost of living – 54$ Quality of living – 65 zł Hardship allowance – 33$
Czyli robi się gdzieś w granicach 14 000 PLN.
Do tego służbowe mieszkanie + samochód.
Co daje na rynku pracy pokaźną kwotę.
Rozmowa w miłym tonie, konkretna.
Prowadzona przez Menagera Z Siemens AG Niemcy + Kierownik Niemiec + HR Polska.
Całość rozmowy po angielsku.
Firma realizuje duże projekty elektrowni na całym świecie.
Jeśli ktoś jest zainteresowany branżą to polecam.
Firma Siemens AG to jeden z większych pracodawców w Niemczech.
Stać ich na wszystko.
bibix
27.11.2015 23:46
Byłem na rozmowach we W-wie. Wynika, że szukają wyrobników by szorowali na delegacjach po 2-3 miesiące bez przerwy. Nie dają samochodu służbowego! Warunki słabe. Podziękowałem im.
Maria
18.11.2015 11:34
Firma bardzo dobra, daje bardzo dużo pracownikom - benefity, dodatki, wyjazdy, szkolenia. Jednakże idea samego Siemensa nie jest zachowana, nie utrzymuje on dobrych i pracowitych pracowników zatrudnionych początkowo jako studenci na umowy zlecenia. Nie dostrzega w nich potencjału, woli wypuścić dobrego pracownika i później szukać nowych - jak stworzony zostanie etat. Brak korelacji i brak stabilności dla początkujących. Siemens nie inwestuje w młodych i ambitnych pracowników.
anonim
11.11.2015 23:21
(usunięte przez administratora)
Monia
16.11.2015 18:43
Tyle, ze to praca na zastępstwo, pewnie na czas urlopu macierzyńskiego lub chorobowego. I jedna sprawa, na zastepstwa nie zatrudnia się przez Siemensa tylko przez firmy zewnętrzne. Wiec pracownikiem Siemensa taka osoba nie będzie. Nie ma się wiec czym zbytnio podniecać.
rozmowatele
11.11.2015 20:15
Panie z HR podczas rozmowy telefonicznej traktują inżynierów jak ludzi gorszej kategorii.
Rafał M. Gęślicki
18.08.2015 18:27
Spędziłem w Siemens kilka lat (w branżach SBS, a potem SIS) do tej pory bardzo pozytywnie wspominam tę firmę.
anonim
26.11.2014 12:02
(usunięte przez administratora)
Bob
07.09.2015 22:54
chyba 4-5 max. Po 2-3 latach podwyżka 200-500zl
