Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Com40 Skalmierzyce

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1245 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4947)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Wrocław
Kalisz
Ostrów Wielkopolski
Gniezno
Jarocin
Konin
Leszno
Września

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Skalmierzyce
Nowe Skalmierzyce
Gniazdów
Boczków
Śliwniki
Węgry
Kościuszków
Ociąż
Trkusów
Zakrzewki

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Kalisz - Com 40 Limited Sp. z o.o.

Poznań - Com.40 Limited Sp. z o.o. Salon Firmowy

Warszawa - Com.40 Limited Sp. z o.o. Salon Firmowy Domoteka

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Skalmierzyce
/
Opinie o Com40 Sp. z o.o. sp.k.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
17
18
19
…
45

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Com40 Sp. z o.o. sp.k.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Com40 Sp. z o.o. sp.k.

UL. PODKOCKA 4B 63-460 Skalmierzyce

NIP: 6222353050

KRS: 0000646190

REGON: 250987202

62 762 99 70

http://fabryka.com40.pl/

Oddziały Com40 Sp. z o.o. sp.k.

Kalisz - Com 40 Limited Sp. z o.o.

Poznań - Com.40 Limited Sp. z o.o. Salon Firmowy

Warszawa - Com.40 Limited Sp. z o.o. Salon Firmowy Domoteka

Poniżej znajdziesz opinie obecnych oraz byłych pracowników o firmie Com40 Sp. z o.o. sp.k.. Znajdzie...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Nikalab Sp. z o.o.

Skaltex Kaczmarek Błaszczyk sp.j.

Com40 Sp. z o.o.

Ol2 Sp. z o.o.

X Point Powiśle Sp. z o.o.

Abisal Sp. z o.o.

Bingley Sp. z o.o.

Eubioco1 Sp. z o.o.

Inter D.I.C. Poland Sp. z o.o.

Roceporthill Investments Sp. z o.o.

Szara 10A Sp. z o.o.

Szara 8 Sp. z o.o.

Tangent Capital Sp. z o.o.

X Point Center Estate Sp. z o.o.

X Point Sp. z o.o.

Produkcja mebli domowych i biurowych - Skalmierzyce i okolice

Usługi Handel Marek Cierniak

Meblex Sp. z o.o.

Odyseusz Wypych ODEE Z.I.P.

Skaltex Kaczmarek Błaszczyk sp.j.

Wipelli Polska Sp. z o.o.

Pi 3 14 Dawid Napierała

Don t Panic ~ Benedykt Przybyło

Sobieraj Studio Maciej Sobieraj

Aledzieło Marcin Lesiecki

Mateusz Woźniak MEBLE MATIM

Pracownik

15.03.2020 16:45

Inne

Rząd zamyka coraz więcej filarów gospodarczych. Społeczeństwo tworzy inicjatywy jak np. #zostańwdomu, w kościołach minimum 50 os., mniejsze firmy prywatne już zamknięte do odwołania. Stosuje się prawilnie do wszystkich przestróg i zastrzeżeń, zrobilem zapasy żywności i siedzę w domu. A jutro normalnie autobusem do pracy wraz z 2000 tys. Współpracowników wejdziemy przez te same bramki i rozsiejemy się po calym zakładzie,zjemy drugie śniadanie na stołówce dla 150 osób skorzystamy ze wspólnych toalet , odpracujemy 8 h ,14.00 na spokojnie postoimy w kolejce do czytnika. I do domu do swoich rodziców i dzieci. I tak do piątku, a potem, obiecuje podchodzę ponownie poważnie do kwarantanny domowej.

Ona

15.03.2020 09:25

Inne

Roodzinny to niech twoja kobieta idzie na szwaczke zapraszam zobaczy jak sie ciezko pracuje i jeszcze bezblednie i norme wyrobic najpierw pomysl co piszesz skoro niewiesz jak jest

Przychody i zysk Com40

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

1,4 mld

4,9 mln

1,6 mld

96,4 mln

1,5 mld

117,5 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Świrus

12.03.2020 23:25

Inne

Mydła w dozownikach brakuje, ludzie niektórzy kichają i smarkają, może się zrobić nieciekawie.

Mk

15.03.2020 07:55

Inne

Ludzie chorzy przychodzą do pracy za L4 zabierają premie a dają pozwolenie że można brac urlopy bezpłatne lub wypoczynkowe

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Rodzinny

14.03.2020 21:52

Inne

Błagam zamknijcie odział w Turku U nited textiles & componets przecież wy też macie rodziny , chodzi o guru z zarządu kierownikòw rozumiem kasa itd ,ale są sprawy ważniejsze tzn ,,Rooooodziinaaaaa,,zaraz nie zbankrutują chociaż na tydzień 1 lub 2 a jeszcze slyszę kobieta mi mòwi pisze w jej imieniu bo się boi bo by zaraz wyleciała jakby by wyraziła swe zdanie w obliczu pandemi w piatek chodzi brygadzistka i namawia na nadgodziny jakim to czeba być człowiekiem by ilosc materacy przekladac na życie innych to się liczy ,ludzie mogą umrzeć takie coś się pytać zero wyobraźni ręce opadają,. Panie Kaczmarek przyjrzyj się w Turku bo samowola się szerzy kasa w głowie kierownikom innych z wyzej postawionym my mamy rodziny chcemy żyć

Rodzinny

14.03.2020 13:36

Inne

Zamykajcie oddział w Turku Ut &C czy kasa jest aż tak ważna niż życie tylu osób ,zlitujcie się, dla nas rodzina na 1 miejscu niż kasa a dla was nie ,już dosyć macie na koncie zamknijcie chociaż na 1 tydzień l jak wspomniał niżej przedmówca .Moja dziewczyna która pracuje u was boi się a nie jeszcze latacie po zakładzie i nam wiacie na ,,nadgodziny,,- mówiła mi w takim momencie brak wstydu w obliczu,plandeki,,

Ona

14.03.2020 21:39

Inne

W Turku utc nieodpowiedzialnie narażają zdrowie swoich pracowników w zakresie ochrony przed koronowirsem.Plyn do dezynfekcji rąk JEDEN dozownik na 300 osób tam pracujących. Tosz to skandal. Brak ręczników papierowych!!! A zarządzający dodrukowują kartki z nowymi procedurami,a narzędzia przechodzą od zmiennika do zmiennika!!!!

Materiał sponsorowany

Pracownik budowlany - roboty...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót elektrycznych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Majster Budowy (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Brygadzista - montaż konstru...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Konstruktor / Asystent Proje...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Rodzinny

14.03.2020 13:39

Inne

,,Pandemi ,,miało być dziękuje i proszę o reakcje miłego weekendu bo od poniedziałku znów do pracy .

Hasztag

14.03.2020 12:25

Inne

(usunięte przez administratora) dalej zamykaj ta firmę na 2 tygodnie, wirrus się uspokoi i wrócimy do pracy. Na Hali 15 wystarczy jeden zakażony a zaraz będzie 500. To będzie masakra. Tyle ludzi pracuje ramię w ramię, tyle kierowców z całej Europy. Ikea pozamyka sklepy na całym świecie to po co mamy produkować meble. Tacy jesteście Eco i pro i iway i inne gwiazdki. Zadbajcie o zdrowie pracowników. Bo jak Ci się wszyscy rozchoruje my to więcej kasy stracisz niż jak zapobiegnie się temu. Jeden pistolet na 3 osoby, w toalecie (usunięte przez administratora) stołówka też nie jest za higieniczna, kolejki po kawę takie że jeden o drugiego się ociera, to samo wejście i wyjście z fabryki i w autobusach. Przejrzyj na oczy i zrób dobry krok dla ludzi ale i dla przyszłości swojej firmy.

?????

14.03.2020 12:07

Inne

Strach pracować, nawołują do ostrożnych zachowań i przestrzegania higieny, ale jak to zrobić w takim wielkim zakladzie??? Skoro odwołane imprezy powyżej 50 osób to tutaj większa 'impreza "jest przecież. Chyba że czekają do samego końca aż rząd to ogłosi(usunięte przez administratora)

zbyszek

14.03.2020 10:00

Inne

Tak, zakład stanie, teraz, za tydzień albo za 2 tygodnie. To kwestia czasu, jest taka panika ze w końcu musi coś nie dojechać. Lepiej zamknąć teraz, tak jak Chińczycy zamknęli, przecząc dwa tygodnie w DOMU i do roboty.

Rodzinny

14.03.2020 01:00

Inne

Moja dziewczyna pracuje oddział W Turku, gdzie ci zamkną z tego co mi opowiada moja dla nich liczy się tylko kasa na koncie a nie zdrowie twoje czy twej rodziny mimo tak trudnej sytuacji jaką mamy teraz z ,,wirusem,, zamkną jak ktoś zachoruje chodź pewnie niechętnie nawet jak chcesz isc na 2 tygodniowe zwolnienie ze wzgledu na zamkniecie szkół to ci zabiorą premie.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Oli

13.03.2020 23:56

Inne

Chociaż na kilka dni zakład powinien stanąć, bo strach do roboty przychodzić.

Magazyn

11.03.2020 21:40

Inne

No i przyszedł czas kiedy nawet kierownikowi na magazynie klepki się poprzestawiały.... Po tym jakie i ile u nas było zmian i rotacji na stanowiskach w ciągu ostatnich 2 lat może ktoś się obudzi i zauważy ze problem jest chyba z tym co odpowiada za to a nie z tymi niżej czy jeszcze niżej.

pol

12.03.2020 20:26

Inne

to ty teraz napisales prawde

Rozładunek

13.03.2020 17:08

Inne

Co by nie pisać, kto trafi pod tego pana to albo ucieka, a to na podkocka a to do innego dzialu np zakupów albo rezygnuje lub bzikuje jak widać ostatnio.

anonim

10.03.2020 16:59

Inne

(usunięte przez administratora)

pol

11.03.2020 20:17

Inne

ta osoba ktora napisala o utylizacji przesadzila a i rowniez toksyna glupoty wypisuje ,wieksza ilosc pracownikow tekstile jest za Bialasko wiemy co mamy piszesz te glupoty bo chyba nie pracowalas (les) w innych zakladach a zadzic ostra reka musi bo tacy jak ty to by jej na glowe weszli. PRACOWNICY.

Ple

13.03.2020 11:01

Inne

Wiemy co mamy? Ciagle kłamie nas ze wszystkim

Toksyna

07.03.2020 11:43

Inne

W Turku powinni zrobić w końcu porządek z tą kierowniczka Iwona B to co ta kobieta robi to przechodzi ludzkie pojęcie pracownika traktuje gorzej jak psa ludzie pracują w mobbingu bo plany duże bo to masakra sama nie pamięta jak szyła na maszynie ale wuja właściciel więc czuję się jak ryba w wodzie ????

Łąkowa

07.03.2020 16:21

Inne

No podobno robią porządki - Paweł awansował do innego zakładu a ona zostanie sama

PonadNorme

09.03.2020 08:07

Inne

Przecież Iwona zawsze uważała ten zakład jako dar od losu dla pracowników, pomimo ze atmosfera jest jaka jest i pieniądze są śmieszne w dodatku karmi każdego kłamstwami, bo ona wiecznie nic nie wie i nie ma o niczym pojęcia a przychodzi co do czego to udaje, ze jest okej

qwerty

21.02.2020 16:02

Inne

pozdrawiam sprzątaczki i panią H. z reklamacji które cale ranna zmiane siedzą w kiblu przy rozładunkach. Pracownik na lini biegiem do toalety leci, nie do pomyślenia by sobie gdzieś spacerował po hali i zagadał z tym potem z tamtym.. a te Panie o której bym nie weszła siedzą na tronach i podłodze na zrobionych przez siebie siedziskach z pianki :D i ploteczki plotunie ...

Olik

08.03.2020 22:04

Inne

A co zazdrościsz? ???? bo nie rozumiem aluzji, możesz się dołączyć do tych Pan chyba, że nie należysz do osób lubianych.

operator cnc

29.02.2020 23:42

Inne

witam jak wyglada praca na cnc w firmie mam 5 lat doświadczenia na róznych cnc jestem w trakcie studiów inżynieryjnych jak wygląda praca w nadgodzinach tj ciągle pracuje sie po 12 i jakie s a z tego zarobki bo aktualnie pracuje na 8h tygodniowo i bez nadgodzin mam ok 3-3,4 tys net pytam sie bo słyszałem od znajomych z ostrowa ze na 12 wyciąg sie po 4,5 - 5 tys netto?

Obiektywny jan

01.03.2020 08:04

Inne

Na tej stronie nie zdobędziesz żadnych ciekawych i obiektywnych informacji. Pizza tutaj tylko ci co niczego nie doceniają i zioną nienawiścią. Ja sobie chwale

Orkiz

01.03.2020 19:33

Inne

Robiąc po 12 godzin cały miesiąc wyciągniesz tyle ale będziesz chodził jak wrak człowieka

anonim

24.02.2020 20:12

Inne

Kierowniczka na najwyższym poziomie. Cały czas gumę żuje na ksm-ach. O czym to świadczy? Złe wychowanie wyniesione z domu. To można zrozumieć, nie wychowali rodzice ale ktoś bym mógł zwrócić Pani kierownik uwagę. Pracownik pewnie nie bo Pani kierownik to jest ktoś dla pracownika ale przełożeni? Chyba że przy nich nie żuje albo nie widzą

Weź przestań

24.02.2020 20:24

Inne

To jest Twój największy problem i zastrzeżenia? Że kierownik żuje gumę??

Uwolniony

27.02.2020 20:43

Inne

@anonim ma rację. To taki brak szacunku wobec pracownika. Pracownik coś mówi do kierowniczki a ta sobie gumę żuje. Jak to wygląda? Pracowników o pierdoły się czepiają że na przykład napój ma być w pojemniku bo premie zabiorą czy to nie są pierdoły?a pracownik nie może spożywać nic na hali a pani kierownik jak nie guma to termosik nie wiadomo z czym a pojemnik na termosik jest?bo ciągle na blacie przy ekranie stoi. Jeszcze klawiatura się zachlapie

777

22.02.2020 03:01

Inne

Okres wiosenny tuż,tuż fala samo zwolnień ruszy pełną parą i nie tylko na hali 15 bo i w correct też ta fala uderzy.

Kie..wnik

24.02.2020 20:05

Inne

Co roku ma fala zwolnień uderzyć a firma nadal funkcjonuje

Co tu jest grane

22.02.2020 01:23

Inne

Nigdzie ludzi nie ma ciągle braki. Tekst przełożonych musimy sobie jakoś radzić. Tak bo inni pouciekali a my mamy sobie radzić bo przez to że ludzie uciekają z powodu dziwnych decyzji przełożonych którzy nie umieją zarządzac to ci co zostali muszą sobie jakos radzic. Zaraz uciekną ci co muszą sobie jakoś radzić przez to że muszą robić za mądrzejszych od siebie którzy uciekli

Jaja

22.02.2020 01:41

Inne

Na budowach czy w innych firmach to majstrowie mają po pięćdziesiąt sześćdziesiąt lat. Pracujący od młodego w danym fachu. A tu odwrotnie starzy szarpią ile mogą a młodzi nie wiadomo z kąd zarządzają i tak wygląda to zarządzanie. Dzieci zarządzają dwudziesto paroletni co niektórzy po szkołach zawodowych. Pewnie kompetencje i wykształcenie pozwoliło na awans

Erni

23.02.2020 12:54

Inne

Ale jak to kierownik dał wolne? A co łaskę robi ? Polowa urlopu pracownik zarządza a że ludzie nie chcą na 12 chodzić od kiedy normy podnieśli do granic wytrzymałości to jego wina? On te normy podniosl?

Normalny

21.02.2020 23:46

Inne

Zebrania że jak przełożony zauważy że pracownik jest pod wpływem (usunięte przez administratora) albo narkotyków to ma prawo zbadać pracownika a każdy wie kto bierze, nawet tego nie ukrywają i wciągają przy pracownikach. Po nie których widać jacy przecpani,jak by ich zbadać to zapewne by się potwierdziło. W kiblu wali trawą ale nikogo nie badają żadnych rutynowych badań alkomatem lub testerem narkotyków. Ciekawe dlaczego. A co z plakatami wywieszonymi zero tolerancji dla alkoholu i narkotyków a z cpunami normalni ludzie muszą pracować i obawiać się co takiemu cpunowi odwali jak w trakcie pracy pójdzie do szatni coś pobrac

Fredi

22.02.2020 00:04

Inne

Jak masz podejrzenie że ktoś jest po używkach to zgłaszasz przełożonemu, chyba se to o niego chodzi to musisz iść wyżej :) rutynowe kontrole, wyrywkowe, i takie bez uzasadninego podejzenia są nielegalne. Teraz od kiedy weszło rodo to nawet nie wiem czy pracodawca może cię zbadać sam, bez policji. Informacja czy jesteś trzeźwy czy nie to są twoje dane o stanie zdrowia a to już podchodzi pod rodo.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Com40?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

anonim

21.02.2020 16:16

Inne

(usunięte przez administratora)

Ja

21.02.2020 16:52

Inne

To w tej firmie są jakieś odprawy?bo pierwsze słyszę, przecież oni w biurach nawet nie wiedzą co to odprawa.

Dział zakupów

19.02.2020 14:01

Inne

Nigdy więcej. Odkąd się zwolniłem z COM40 w końcu zacząłem żyć!

Nik

20.02.2020 09:29

Inne

Haha widze ze władza z com40 minusuje moją wypowiedz.

Cpun

21.02.2020 00:21

Inne

Jeszcze trochę i ta pewność wam z niknie i sobie nie poradzi ie bo pewnie pisze to osoba kierownicza wypowiada się za pracowników bo za pewni jesteście póki jeszcze dajecie radę. To nawet osoba na wysokim stanowisku mi powiedziała że póki firma daje radę mimo trudności to kozaczą przełożeni ale już mają coraz mniejsze pole manewru bo pracownicy też mają dosyć ciągłego braku ludzi mimo że za nich robią a zdrowia nikt im nie wróci bo to się odbije. Nawet lekarze odradzają pracę w tej firmie. Bo stawy wszystko siada przy tym tempie

Barman

17.02.2020 23:35

Inne

A czegu to spodziewać się po firmie gdzie całe kierownictwo na imprezie wigilijnej zachowuje się jak by byli na potańcówce w remizie a nie w lokalu. Manager, dyrektor, pani z hr która to powinna być po stronie pracowników, wszystko jedna banda, a po kilku głębszych pokazali poziom jaki reprezentują. Mieliśmy okazję być w tym samym lokalu, osoby które słyszały pewne teksty mogły by jeszcze więcej opowiadać.

Normalny

19.02.2020 20:42

Inne

Koledze barmanowi chyba nie chodzi o to że dostali bo w każdej firmie tak jest, bardziej o poziom zachowania i kultury jak się manager do darmowego jedzenia i picia dorwał. To że dostali więcej niż pracownicy z linii to też normalne przecież jest "większy" :).

Aaabbb

19.02.2020 20:57

Inne

Pan menadżer to po prostu człowiek który myśli że złapał Pana Boga za nogi i mu wszystko wolno. Jest nie mily arogancki i wywyszajacy sie .Nie ma pojęcia co się dzieje na liniach i jak to wszystko działa. Na wszystkich przyjdzie czas A źródełko w końcu wyschnie

Agnieszka

18.02.2020 12:57

Inne

@obserwator a jakie jest odpowiednie ubranie robocze ?

Obserwator

18.02.2020 13:32

Inne

Takie jak w standardzie, nie czytałaś a podpisalas??

Obserwator

18.02.2020 09:29

Inne

Dlaczego my pracownicy liniowi jesteśmy oceniani za nasze nieodpowiednie ubranie robocze, a kierownicy zwłaszcza DUR nie noszą kamizelek czerwonych. Dlaczego jesteśmy nierówno traktowani.

Lala

18.02.2020 08:12

Inne

Nie z jakąś pracownica tylko kobietą polecona od samego pana prezesa. Ale jak zwykle wszystko dzieje się po cichu.!!!!!!!!!! Jeśli chodzi o ludzi to ich się za takie czyny kara ale jeśli już chodzi o górę to wszystko się robi po cichu wszyscy ludzie wiedzą ale nikt nic nie widział nikt nic nie słyszał i tak jest za każdym razem Jeśli chodzi o przełożonego

1

14.02.2020 16:45

Inne

Hej. Mam takie pytanie.... Czy w tej firmie mowa o com40 Hala 15 jest tolerowane przemoc wobec pracowników??? Ostatnio problem managera Pana A.B z jakaląś pracownicą Wyszło jak zawsze "Po cichu" A wczoraj na linii 4 popoludniu szarpanie lidera przez kierownika pana L.W Presja naszych przełożonych niszczy, czy o co chodzi??? Przecież pracownik powinien czuć się bezpiecznie w pracy??? Liderka pewnie nawet się nie odezwie bo się boi.

Radny

16.02.2020 00:36

Inne

Niedługo będą się lac na hali jedni z drugimi bo to nie jedyny przypadek gdzie agresja się udziela na hali. Tylko że niektórzy się drugich boją nawet przełożeni niektórych podwładnych i nic nikt z tym nie zrobi.Te osoby co są pod przełożonymi powinny być nad nimi stanowiskami gdyż podwładni niejedni są mądrzejsi od przełożonych. Zły wybór na stanowiska rządzące.

Tam tam

17.02.2020 16:28

Inne

Wie ktoś co dokładnie się stało? Nie znam tych incydentów, o których pisze 1.

Lady Gaga

16.02.2020 14:37

Inne

Tylko zakazy, nakazy i najlepiej morda w kubeł. Przytakiwać, słuchać i zap... alać. Taka sytuacja...

Nick

16.02.2020 17:06

Inne

Czekają kiedy ludzie się poddają i się sami zwolnią,taka taktyka firmy.

Zeus

13.02.2020 14:48

Inne

Ludzie na wszystko się godzą, a potem płaczą że jest jak jest. (usunięte przez administratora) po 12h za oddany urlop zamiast nadgodziny. Ale co tu dużo mówić-głupimi dobrze się rządzi.

Pozdrawiam:

03.02.2020 20:47

Inne

Po prostu banda (usunięte przez administratora) raz byłem bardzo poważnie chory to musialem (usunięte przez administratora) do zakładu. Nie potrafią szanować ludzi i tyle. To jest po prostu bezczelny dział.

Nieznany

20.01.2020 12:08

Inne

Witam orientuję się ktoś do której godz mogą skontrolować na L4

Tymi

30.01.2020 12:34

Inne

A premia liczy się do wyniki końcowego na kwitku?. Mnie się wydaje ze tak. Wiec jest częścią składową „uposażenia”. To teraz prosty teścik. Od swojej wypłaty jeśli jesteś na lini produkcyjnej odejmij wszystkie premie. Tzn 20% minus zaangażowanie czyli 10%. Oczywiście kontrola podest minus 10%. No razem wychodzi okrągła cyfra. Teraz odejmij sobie cyfrę od wypłaty przeliczając ja na konkretna sumę wyrażona w złotych i dokonaj różnicy. Wtedy wychodzi o co panu chodziło z tym 1/3. Powiesz ze nie zawsze traci się premie. No oczywiście ale zobacz na swą umowę i znajdź chodź jeden szczegół na temat premii. Ona może być a nie musi. Jest uznaniowa. Nie ma sensu się kłócić. Policz i pomysl.

abc

30.01.2020 14:34

Inne

No właśnie ,z punktu widzenia pracownika traci się premię. Z punktu widzenia pracodawcy pracownik nie ma przyznanej premii,a nie, że ma ją zabraną- brzmi inaczej?! Punkt widzenia zależy od punktu siedzenia-i dopóki są to premie uznaniowe ,to pozostaje nam tylko sobie ponarzekać pod nosem / na forum,albo zmienić pracę.

Abc

30.01.2020 14:27

Inne

Czy będą aby 2 zmiany w całym zakładzie ?bo to co się dzieje to jakaś masakra kolejne linie upadają!

Turrr

22.01.2020 12:10

Inne

Kiedy urlop letni.

Prawda

27.01.2020 09:10

Inne

Co to za urlop? Jeden tydzien urlopu, a potem dwa tygodnie niewolniczej pracy w gorączce bez wody w butelkach, tylko z baniaka siki i to jeszcze w stożkowatych kubkach...

wojtek

27.01.2020 10:49

Inne

jaki jeden tydzień? urlop letnie jest 2tygodniowy, a ze trzeba ustawic zastepstwo to chyba normalne

#####,

24.01.2020 18:11

Inne

Co się tam dzieje Czy ktoś w końcu przejrzy na oczy teraz zlikwidowali dwie zmiany z dwóch lin jak tak dalej pójdzie to zaczną się ludzie zwalniać A nikt tam do pracy nie pójdzie z końcem roku można się spodziewać upadłość firmy

Babolinski

24.01.2020 21:22

Inne

Zlikwidowali jedna ze zmian na lini „k”. Zmiana przestanie pracować zaraz po urlopie z okazji ferii. Ludzie zostali rozdysponowani po innych liniach. Tworzą kolejna wirtualna linie aby dać pozór ze nic się nie dzieje. Ewidentnie idą na dwie zmiany. Ale może to i dobrze czas przejrzeć na oczy. Zastanawia mnie tylko jedno jak potraktują starych pracowników którzy pracują tam z 10 lat. Podejrzewam ze skończą na kartonach. Majestatyczne kadry dryfujące po szlakach komunikacyjnych chyba nie zauważają że zmniejsza się ilość ludzi fizycznych. Tylko chodzą z kamerami i cos filmują. Ciekawe co. A marcowy chłopak chodzi dumny i pręży się jakby cały świat trzymał za nogi.

######

24.01.2020 18:09

Inne

Co się dzieje następne dwie zmiany likwidują czy ktos w końcu przejrzy na oczy bo zaraz zaczął się Polacy zwany zostanie sama Ukraina tylko w tym problem że Ukraińcy wyjeżdżają bo nie mają wizy czyli pod koniec roku com40 ogłasza upadłość

Natural show

24.01.2020 09:07

Inne

Wszyscy z kontroli biorą materace z taśmy ale ambitni z jednej zmiany cały czas z odbioru żeby coś na siłę znaleźc. Co oni chcą swoim zachowaniem pokazać to znaczy jeden z tej ekipy. Nadgorliwosc pierwszy stopień do piekła. Już kilku takich było i ślad po nich zaginoł. Rób tak dalej kolego

anonim

24.01.2020 07:11

Inne

(usunięte przez administratora)

Oring

24.01.2020 08:59

Inne

Ciągle szukają ludzi na dwanaście. Czy to się kiedyś skończy? Co na to powie Pan z hr-u który gwarantował rok temu na zebraniu że dwunastek już nigdy nie będzie gdyż dla dobra pracownika wycofują dwunastki żeby pracownik nie był przemęczony. Ciekawe jaką by miał odpowiedź co się stało że jego słowa stały się nic nie warte

Ziom

24.01.2020 07:23

Inne

Czytników się czepiają A nie widzą jak jedna pani K.ta co na nocce się sypala łazi codziennie z kawą po hali i tak można???Widzą problem tam gdzie nie trzeba...A człowiek stoi w kolejce zeby punktualnie się odbić bo później jest dym

Jsj

23.01.2020 15:12

Inne

Miało być w lutym wolne a teraz ludzi szukają

Patka

15.01.2020 12:13

Inne

A czy można składać cv 2 raz do com 40 czy nie za bardzo? I jak to wygląda czy ktoś się orientuje czy iść do prezesa warto się poradzić jeśli nie słusznie ci umowy nie przedłużyli

Patitka

17.01.2020 07:21

Inne

W sumie do Skalmex złożyłam ludzie są tacy co pogrąża ja raczej nie odpuszczę tej liderce bo wgl pojęcia nie ma o. Tym jak człowieki nie słusznie zepsuła psychikę i mnie gnebiła cały czas nie prawdziwe oskarżenia na mnie opinie mi zepsuła bardzo brzydko z jej strony że boi się o swoją (usunięte przez administratora) razem z majstrowa która miała być wyrzucona z com40 kiedyś się odbije to na niej na liderce i majstrowej bo człowiek nie da sobą pomiatać wykonujesz polecenia dobrze to i tak będzie próbowała cię w oczach majstrowej w złym świetle pokazać a majstrowa powinna przyjść zobaczyć jak się wykonuje pracę a nie słusznie słuchać lidery i jej widzimisia boji się o swoją (usunięte przez administratora) lierdka bo jak mówiłam że pójdę do prezesa to się zmieszana zrobiła bardzo haha

Arystokrata

17.01.2020 18:33

Inne

Wypowiedź na wysokim poziomie, nie dziwię się cię wyrzucili...

Zostaw merytoryczną opinię o Com40 Sp. z o.o. sp.k.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.