Opinie o energylandia.pl - Energy 2000 Sp. z o.o. Energylandia sp. k. w Zator

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(759)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Pracownik

23.04.2020 10:46

Inne

Zaczął bym od tego, że wiele pozytywnych opinii jest pisanych przez pracowników firmy i nie dlatego, że rzeczywiście praca jest super tylko zostało im to narzucone przez dział marketingowy. Najbardziej zakłamane opinie są na facebooku (usuwają negatywne komentarze) jak i googlu (również ta sama sytuacja) wiec chyba jednak park ma wiele do ukrycia. Praca w sezonie po +12h to jest już norma gdzie pracownik nigdy nie wie o której skończą bo szefostwo sobie ubzdura przedłużenie godzin parku ( zależne od liczby gości, więcej = dłużej ) I tak od godziny 8 pracuje się do 22, plus czas na posprzątane swojego punktu. Przy dobrych wiatrach w domu się jest o 23. Z przerwami jest rożnie zależnie od tego na jaki punkt się trafi przeważnie są to 2 przerwy po 10/15 min. W niektóre dni to nie ma czasu nawet zjeść bo często brakuje ludzi do obstawiania co nie dziwne patrząc jakie warunki pracy są w tej firmie Co więcej śmieszny system premiowania, sam zamysł prosty i się sprawdza (co miesiąc dostaje się karteczkę z imieniem na które dostaje się dziurki z dziurkacza. Zrobisz coś źle dziurka negatywna = -100zl I w odwrotną stronę chodź pozytywne dziurki to chyba krążąca legenda ;D ) problem polega w tym, że dziury dają za totalne (usunięte przez administratora) bo kierownicy, dyrektorzy mają narzucona liczbę dziur do wlepienia. Co przekłada się na dawanie ujemnych dziurek na siłę byle by norma była zrobiona. Z zarobkami wcale nie jest tak fajnie jak mówią. Rzeczywiście da się zarobić 5000 zł na miesiąc ale przy ponad 320 h pracy co daje 2500 zł za etat ~160h "Lux" pieniądze za to nie ma Cię w domu przez cały miesiąc pracując w śmiesznych warunkach ( oczywiście umowa śmieciowa ). Podsumowując krótko i zwięźle wyzysk na olbrzymią skale. Nie polecam nikomu. Młodym lepiej isc do żabki czy innych budek w okolicy.Uff prawie bym zapomniał o plusach tej pracy ale nic dziwnego bo jest AŻ CAŁY JEDEN jest to poznawanie nowych, osób gdzie większość jest mega pozytywna. Jest sie przynajmniej z kim pośmiać z tej śmiesznej firmy :) P.S Wybaczcie za błędy

Iwonianka

23.04.2020 22:31

Inne

Powiem Ci tak, jak komuś się nie chce nie chce robić to nie będzie robił gdziekolwiek, bo przez dwa sezony robiąc tam spotkalam ludzi którzy chyba myśleli że będą tylko leżeć i pachnieć, ja do nich nie należę i staralam się wykonać swoją pracę jak najlepiej, fakt faktem, że różnie bywalo ale nigdy nie narzekałam bo to w nie mojej naturze. Jak chcesz to pracuj jak nie to nie nie przymusu nie ma :)

Ania

26.04.2020 22:12

Inne

Ten portal powstał to pisania opinii, wiec każdy ma prawo napisać co chce. Osoba napisała samą prawdę i o to tutaj chodzi. Każda z tych rzeczy ma lub miała miejsce w tej firmie. Pracowanie po 300h nie jest normalnym zjawiskiem, Tobie może się to podoba i wykonujesz swoje obowiązki zetelnie, ale żyjemy w czasach gdzie dawno takie praktyki powinni być surowo karane jak praca po tyle godzin.

KACPER

26.03.2020 18:57

Inne

Witam Pracuje kilka lat w Energylandi oto moje spostrzeżenie: 1.Pracujesz na sklepiku- 0 zmian robisz 10-12 godzin dziennie brak przerwy,musisz pisać dzwonić do kierowniczek(2) żeby sie załatwić bądź zjeść ale nie masz zbytnio wiele czasu zazwyczaj max 5 min bo czasu nie ma szybka zmiana i tyle (czasem czekasz na zmiane godzine czasem jest od razu) .ogólnie gdy wszyscy wychodzą z pracy ty czekasz nie raz 40min na rozliczenie kasy potem możesz iść.Często jest tak że jakiś kierownik ci wejdzie na sklep powie że masz brudno bądź siedzisz na tel to dziura. 2.pracujesz na atrakcji-przerwa jest jeśli jest was kilka osób mniej więcej po 30 min (w praktyce jest tak że się zmieniacie między sobą) ale i tak pracujesz codziennie po 10-12 godzin 3.praca na kasie przy wejsciu- zazwyczaj dużo kas jest otwartych więc dużo dziewczyn jest przy nich które sprzedają bilety lecz max do 12 potem kilka okienek zamykają i wyjazd na sklepy bądz gastro i też praca po 10-12 h 4.Magazyn-no tutaj różny czas pracy ale przeważnie 10-14h dziennie ciągle w biegu towar trzeba przygotować rozwieść rozładować załadować przerwa sie znajdzie zawsze tutaj są ogarnięci kierownicy i szanują swoich ludzi 5.Gastronomia- często praca w dużych temperaturach i w (usunięte przez administratora) jedzenia robisz i tyle czasu nie ma chyba że jest gorszy dzien to wiadomo jest luźniej. 6.Budka z zdjęciami- jest ok drukujesz zdjęcia wydajesz klijentom i tyle siedząca nudna praca (czas jak na sklepiku) Atmosfera jest spoko. Są kierownicy którzy do wszystkiego sie przyczepiaja dają dziury(system premiowy) a są tacy co są bardzo wporządku i robią naprawde dobra atmosfere w pracy ale tylko kilka osób. Ogólnie jest tak że przychodzisz do biura dajesz cv wybierasz stanowisko gdzie bys chciał (każdego przyjmują) i robisz następnego dnia przychodzi odstajesz identyfikator i kierownik zabiera cie na stanowisko pracy mowi ci co i jak i robisz te 10-14 godzin. Jest jeden dzien w tygodniu czyli 4 dni w miesiącu wolne ale to musisz sie dogadać z kierownikiem w jaki dzien cie nie będzie.w przypadku kiedy nie przyjdziesz do pracy i nie poinformujesz kierownika to dostajesz bumele i tracisz premie (300zł) System premiowy dostajesz taką karteczke tam jest napisane imie nazwisko i takie pola za co możesz dostać dziurke (bhp,kultura korzystanie z tel itd) oczywiście musisz sobie zapracować na premie (300zł w mieś) 1 dziura -100 zł mniej jak uzbierasz 3,4,5 to nie dostajesz premii ale jeśli 9 dziur dostaniesz to wylotka z firmy trafiasz na czarną liste i nie ma powrotu (PREMI NIE MA NA POCZĄTKU NA NIĄ TRZEBA ZAPRACOWAĆ MASZ PUSTĄ KARTKE TO 300ŻŁ DOSTAJESZ, 2 DZIURY DOSTAŁEŚ TO 100 ZŁ DOSTAJESZ BEZNADZIEJNY SYSTEM NO ALE NIC NIE ZROBI SIĘ Z TYM ) SZEF jest naprawdę w porządku wobec pracownika normanie da się z nim porozmawiać pośmiać się (codziennie jeździ po parku wita się jest miły dla każdego). Nie miła atmosfera skąd sie tutaj bierze to przez Ochrone jest nie miła wobec ciebie kontroluje twoją prace często dostajesz dziure za nic z nimi nie ma dyskusji mają dzi dziurować żeby tej premi pracownik miał mniej widzą że odebrałeś tel czy coś to podchodzą mówią daj karteczke i dziura nie ma gadki. Zazwyczaj Ochrona cięzko sie nie napracuje nie szanują nikogo są to osoby które nic w życiu nie osiągneły poprostu są to takie miśki które po klubach są ochroniarzami i tyle. KASA JAKĄ ZAROBISZ BO PEWNIE TO CIĘ INTERESUJE NO TO TAK 27DNI X11 GODZIN ŚREDNIO W MIEŚ ZALEZY JAKI* =297 X TWOJA STAWKA POCZĄTKUJĄCA 12ZŁ=3564 ZŁ TYLE PLUS MINUS ZAROBISZ PLUS PREMIA. POZDRAWIAM PS CZASEM GODZIN MA SIE Z 330 :) Na początku ma się umowe zlecenie przez sezon potem dostaniesz umowe normalną na rok. PRZEPRASZAM ZA BŁEDY W ZDANIACH PISAŁEM TO NA SZYBKIEGO Z PRAWDZIWEGO PKT WIDZENIA POZDRAWIAM :) MOJA OPINIA JEST NEUTRALNA LECZ JEST ZAPIEPRZ W ROBOCIE I NIE MA CO SIĘ OSZUKIWAĆ

Były pracownik

28.10.2019 21:01

Inne

Praca w Energylandii - warto się dwa razy zastanowić, czy na pewno warto. Zatrudnienie jako pomoc kuchenna, de facto jest się odpowiedzialnym np. za cały punkt, trzeba w miarę szybko łapać co i jak, nie ma czasu na wdrożenie do zadań. Odpowiedzialność i zakres obowiązków ogromne (co wynika też z tego, że jest zbyt mało pracowników). Może się zdarzyć, że na punkcie nie będzie osoby, która nas będzie mogła zastąpić, co kończy się tym, że wyjście do toalety czy zjedzenie czegokolwiek staje się problemem. Praca pod dużym stresem, kolejki są niemile widziane, że tak to ujmę, przez właścicieli, a nieraz po prostu nie da się szybciej obsłużyć klientów. W międzyczasie trzeba pamiętać o tym, żeby pilnować czystości na stolikach, wycierać etc. - a jak tu wyjść, jak się jest samemu. ;) Właściciele jeżdżą po parku i robią zdjęcia, np. brudnego stolika, długiej kolejki, brudnej podłogi, wysyłają zdjęcia kierownikom. Czuć ciągły strach pracowników przed kontrolami czystości, które podobno odbywają się też w nocy. Do wad na pewno należy zaliczyć nieprzemyślany system premii. Premię - 300 zł - na starcie ma każdy. W trakcie miesiąca można jednak dostać "dziurkę" za złe wypełnianie swoich obowiązków. Kierownicy straszą dziurkami, dają ich sporo - bo mają limity, które muszą wyrobić. Ochroniarza nieraz robią objazd po parku żeby dać dziurki, najłatwiej za używanie telefonu na widoku klientów. W efekcie premię ma każdy, ale cały miesiąc jest polowanie, żeby te premię odebrać. W sezonie praca po ponad 12h - od 8 (bądź od 9) do 20 - zamknięcie parku + trzeba posprzątać, poskładać. Zdarzają się przedłużenia godzin pracy parku, pracownicy nie mają takich ekstra godzin płatnych. Jedynie jeśli park byłby przedłużony do 22, to wówczas dostaje się voucher 20 zł do wykorzystania w parku. Trzeba jednak pamiętać, że pracownicy płacą normalne ceny w parku, także wartość tego vouchera to tak naprawdę 7-8 zł. Miesięcznie można zrobić po ponad 300 godzin. Stawka nie jest rewelacyjna, zaledwie 12 zł na rękę dla pracownika, który jest pierwszy sezon. Owszem, można zarobić 4000 zł na miesiąc, ale wyrabia się 2 miesięczne normy godzin. Przy przepracowaniu do 31.08 stawka wynosiła 13 zł, płacona również wstecz za przepracowane godziny (czyli każda godzina to 1 zł). Nie ma czegoś takiego jak nadgodziny, nie płacą super za przedłużenia parku i konieczności zostaia dłużej w pracy. Warunki zatrudnienia nie do końca legalne, na umowie ma się że w miesiącu pracuje się 60-70h. Nie mam możliwości wobec tego otrzymywania wypłaty przelewem, trzeba odbierać w kopercie. Na odbiór wypłaty ustalany jest jeden dzień, wszyscy ustawiają się w kolejce i czekają. Wygląda to lekko komicznie. Jeśli nie uda się odebrać pieniędzy w ustalonym dniu, trzeba dogadywać się z biurem. O czymś takim jak work&life balance trzeba zapomnieć. Praca 6 dni w tygodniu, 1 dzień wolnego - prawie na wyspanie się i ogarnięcie czegoś, choć za wiele nie da się zrobić. Każdy pracuje z takim obciążeniem, nie ważne czy ma 16 lat czy 30. Dla osób, które pracują do końca sezonu, jest impreza, można załapać się na wyjazd do parku rozrywki w Europie. Po przepracowaniu 3 miesięcy można dostać bilety wstępu do parku. Praca w energylandii jest dobra na miesiąc, dwa, inaczej można się zajechać. Można spróbować, ale naprawdę trzeba być odpornym na stres, żeby nie wpadać za każdym razem w paranoję, jak któryś z właścicieli przejeżdża obok, bo np. obawiamy się, że dostaniemy "dziurkę"

Były pracownik

29.02.2020 12:01

Inne

Ola dokładnie tak, co roku przed sezonem pracownicy marketingu wypisują na takich serwisach super pozytywne opinie o pracy w Energylandii aby w ten sposób przyciągnąć nieświadomych niczego ludzi do roboty. Ale każdy kto spróbuje tam popracować sam się przekona jak jest :) moim zdaniem jest wiele innych, korzystniejszych ofert pracy na wakacje w Zatorze i okolicach :) pozdrawiam