Profil nieoficjalny
*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.
brak dress code’u
dofinansowanie biletów do kina, teatru
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
dofinansowanie wypoczynku
elastyczny czas pracy
karta sportowa
karty przedpłacone
kawa / herbata
możliwość pracy zdalnej
napoje
owoce
program poleceń pracowników
prywatna opieka medyczna
spotkania integracyjne
strefa relaksu
ubezpieczenie na życie
Źródło danych: podane treści pochodzą z ofert pracy publikowanych w internecie.
Księgowa
42%
Specjalista ds. finansowych
18%
Koordynator biura
15%
Kierownik biura
9%
Koordynator ds. utrzymania floty
6%
Specjalista ds. HR
3%
Specjalista ds. badań i rozwoju
3%
Inne
3%
Dodaj opinię o stanowisku - Księgowa
Data | Zarobki | Stanowisko |
|---|---|---|
| czerwiec 2026 | Nie podano | Młodszy księgowy / Młodsza księgowa |
| maj 2026 | Nie podano | Młodszy księgowy / Młodsza księgowa |
| maj 2026 | Nie podano | GL Accountant |
| kwiecień 2026 | Nie podano | Młodszy księgowy / Młodsza księgowa |
| kwiecień 2026 | Nie podano | GL Accountant |
| marzec 2026 | Nie podano | Młodszy księgowy / Młodsza księgowa |
| marzec 2026 | Nie podano | GL Accountant |
| marzec 2026 | Nie podano | GL Senior Accountant |
| marzec 2026 | Nie podano | GL Junior Accountant |
| styczeń 2026 | Nie podano | Młodszy księgowy / Młodsza księgowa |
Dodaj opinię o stanowisku - Księgowa
Dodaj opinię o stanowisku - Księgowa
