Rekrutacja porażka, brak profesjonalizmu w prowadzeniu procesu rekrutacji ! Pytanie -do rekruterki: wysokość wynagrodzenia ?forma zatrudnienia ? od kiedy można rozpocząć współpracę? etc... Nikt nie jest Ci w stanie odpowiedzieć, sprecyzować konkretnie...Czekaj sobie/ prędzej znajdziesz coś stabilnego i dostaniesz konkret info ..jaka firma takie podejście...Dział hr..kulawa część tej firmy :)
Powiedziałbym że to typowy polski januszex, ale to polsko angielski januszex ,do tego MLM. Firma zatrudnia na czas określony, ale zanim wybije ustawowy czas wydłużenia okresu wypowiedzenia przenosi Cię do innej spółki. Śmieszna firemka dla ludzi o małych ambicjach obsadzona na stanowiskach kierowniczych pseudo ekspertami w biznesie. Nie warto rekrutować, strata czasu dla ludzi powyżej podstawowego wykształcenia.
Hejka, szukałam pracy jako grafik komputerowy, widziałam portfolio na stronie ale nie udało mi się dokopać do ogłoszenia, które by mnie interesowało. Jedynie dla specjalisty ds. Social Media mi się pokazało. Czy graficy są obecnie zatrudniani?
Powiedziałbym że to typowy polski januszex, ale to polsko angielski januszex ,do tego MLM. Firma zatrudnia na czas określony, ale zanim wybije ustawowy czas wydłużenia okresu wypowiedzenia przenosi Cię do innej spółki. Śmieszna firemka dla ludzi o małych ambicjach obsadzona na stanowiskach kierowniczych pseudo ekspertami w biznesie. Nie warto rekrutować, strata czasu dla ludzi powyżej podstawowego wykształcenia.
To o co chodzi w końcu z tymi umowami? kiedyś pisano, że występuje ta o dzieło, teraz niedawno ktoś temu zaprzeczył twierdząc, że zna ten temat z własnego doświadczenia, ponieważ się zatrudniał. ale jak odszukało mi dawniejsza ofertę dla specjalisty ds. Social Media, to było tam w niej napisane, że jednak można podpisać również te o dzieło. Do dziś nie jest już to możliwe?
Rekrutacja porażka, brak profesjonalizmu w prowadzeniu procesu rekrutacji ! Pytanie -do rekruterki: wysokość wynagrodzenia ?forma zatrudnienia ? od kiedy można rozpocząć współpracę? etc... Nikt nie jest Ci w stanie odpowiedzieć, sprecyzować konkretnie...Czekaj sobie/ prędzej znajdziesz coś stabilnego i dostaniesz konkret info ..jaka firma takie podejście...Dział hr..kulawa część tej firmy :)
Czyli nie mówili, że potrzebują kogoś na już czy jak? Ciekawe, może zaraz wyjdzie, że chcieli Tobą kogoś podmienić i dlatego tak nieprecyzyjnie wyszło, bo najpierw tej osoby muszą się pozbyć? Bo innego powodu tej niewiedzy to nie widzę chyba
Robią tak ponieważ nie chcą żeby nowa osoba dowiedziała się że jest to umowa o dzieło dlatego unikają tematu
Chyba nie rozumiem? No jak mogłaby się tego nie dowiedzieć skoro umowę tak czy siak trzeba podpisać?
Bo liczą na to że tak cię zmanipulują wszystkimi bzdurami które ci opowiadają jakie to złote góry tam są to nawet jak nie chcesz umowy o dzieło to ją podpiszesz
Podobno kwoty wynagrodzenia również nie podają w trakcie procesu rekrutacji... Może więc tu dowiem się, ile bym zarobił, jako specjalista ds. social media i czy można się spodziewać podwyżek wraz ze wzrostem stażu pracy? No i co z UoP, gdybym tego potrzebował?
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Orientujecie się może oprócz już tej wskazywanej dobrej atmosfery z biurze, którą omawiało kilka ostatnich osób na forum, to jakie w zasadzie występują zarobki? Mam na przykład na myśli stanowisko specjalisty od social mediów, akurat taka ofertę kiedyś widziałam. Ile wiec się zarabia? i opiszecie mi tę pracę?
uczestniczyłam ostatnio w rozmowie rekrutacyjnej na stanowisko specjalista do obsługi posprzedażowej. Sama rozmowa długa, ale przyjemna. da sie zauwazyc, że panuje miła, raczej luźna atmosfera co sprawia, że stres związany z rozmową jest dużo mniejszy. Pracownicy też uśmiechnięci, przyjemni. Sama lokalizacja biura świetna, samo centum Warszawy
Nie rozumiem skąd te negatywne opinie, dość długo pracowałam w firmie Cube Online i jak najbardziej polecam. W biurze panuje bardzo przyjemna atmosfera zarówno ze współpracownikami jak i całą "górą".
Pracowałam 3 lata w Cube Online Services i bardzo dobrze wspominam ten czas. Ludzie tam są jak rodzina, jeśli ktoś się stara to zarabia dobre pieniądze a jeśli potrzebuje pomocy, to szefostwo pomaga :) polecam
3 lata to sporo nawet, opowiesz jak konkretnie to wyglądało? mam na myśli warunki od samego wdrożenia do odejścia, pewnie jakieś zmiany zachodziły? finansowe np?
Cube Online Services Sp. z o.o. z siedzibą w mieście Warszawa zatrudnia na stanowisko specjalista ds. social media. Czy ktoś był już na rozmowie i podzieli się wrażeniami?
Tak, to ogłoszenie widnieje co 3 miesiące. Firma chyba wystawia je żeby robić sobie reklamę. Rekruter tam to wg. mnie osoba, która nie potrafi przeprowadzać rekrutacji. A i na koniec trzeba się dopraszać żeby łaskawie odpisała, bo chyba nie zna się na datach jak mówi że da znać do końca tygodnia... tylko którego...
Ile w firmie jest kobiet ?
@... nadal pracujecie online ?
Jak szefostwo w Cube Online Services Sp. z o.o.? Spoko traktują ludzi?
Powiesz mi coś na temat wynagrodzenia w Cube Online Services? Na jaką podstawę można tu liczyć i czy wraz z rosnącym stażem pracy dostaje się tu regularne podwyżki? Daj znać, czekam na Twoją odpowiedź.
Mariusz ale my online pracujemy ? Kto nas z pracy rozliczy aby jakiś farmazonów nie napisać
Świetna praca, świetni ludzie, swietny szef, firma rewelacja
Jestem świeżo po usłudze i jestem zachwycona! Kontakt z fotografem błyskawiczny, nie pokręcił nosem nawet na zmiany godzin sesji, które z powodów osobistych musiałam dokonać w dniu realizacji. Super, że do mnie trafiliście a teraz czekam na gotowe zdjęcia. Pozdrawiam Iwona
Ciekawa oferta, nowatorskie rozwiązania oraz młody ambitny zespół
Firma jako usługodawca jak i pracodawca wykonuje wszelkie zadania na 5, świetny kontakt i atmosfera. Polecam!!! Moje sugestie dla Cube Online Services Sp. z o.o.: :) Lubię atmosferę w Cube Online Services Sp. z o.o. za: Młody zespół, wszyscy mają wspólny cel-budować fajną markę na Polskim rynku!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Cube Online Services Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Cube Online Services Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
