Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o UDS Nowy Kawęczyn

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.1/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 74 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(333)

Praca i zarobki

Oferty pracy(2)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Łódź
Radom
Płock
Piaseczno
Mińsk Mazowiecki

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy Kawęczyn
Kawęczyn Nowy
Kaczorów
Trzcianna Nowa
Kawęczyn B
Stara Rawa Kąty
Franciszkany
Dukaczew Kolonia
Stara Rawa
Podfranciszkany

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Nowy Kawęczyn - Uds Sp. z o.o.

Poznań - UDS S.A. Dział Handlowy Poznań

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Nowy Kawęczyn
/
Opinie o UDS S.A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o UDS S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

UDS S.A.

32A 96-115 Nowy Kawęczyn

+48 517 487 828

https://www.uds.com.pl/

Oddziały UDS S.A.

Nowy Kawęczyn - Uds Sp. z o.o.

Poznań - UDS S.A. Dział Handlowy Poznań

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Karolina

08.06.2021 21:53

Były pracownik

Bardzo toksyczna atmosfera króluje od samego wejścia. Pozornie firma jest przedstawiana jako nowoczesna i rozwijająca się, jednak warunki w których się pracuje wołają o pomstę do nieba. Ciasne zagracone biura, brak obszarów roboczych na ploterach i straszna kuchnia(15m2 dla 100 pracownikow). O dziwo pracownicy ze sobą nie rozmawiają i wyczuwa się dziwne napięcie, jakby zart czy rozmowa wiązała się z biczowaniem. Teraz zrozumiem, że ma to związek z wewnętrznymi układami. Firma "rodzinna" gdzie cala rodzina obejmuje najważniejsze stanowiska nie zawsze nadając się na nie. Firma ma różne dziwne zasady jak na przykład "błędy świadome", które popełnisz 3 razy to dostajesz dyscyplinarkę. Wiec ludzie sami sie zwalniają aby nie ryzykować. Podczas mojej pracy odeszlo/zwolniono 4 osoby. Gorąco odradzam pracy w tym miejscu jeśli zdrowie psychiczne jest dla was wazne, sama nie polecam nikomu, byłam nawet świadkiem mobbingu i i seksistowskich tekstów pewnego łysiejącego Pana chodzącego w marynarkach ok 50l. Dziewczyny nie bójcie się zgłaszać takich rzeczy!!!

Ankh-Moropork

21.05.2021 08:18

Były pracownik

To ten chlewik jeszcze działa??? Za każdym razem, gdy rozmawiam z byłymi pracownikami to dziwię się, że jeszcze nie było tam nalotu z PIP lub Inspekcji Pracy. Nie ma się co dziwić, że ci, którzy mieli głowę na karku już dawno dali nogę z tego kurwidołka. Teraz to dobre miejsce do pacy dla desperatów i trzody z ukrainy

Mickel

18.11.2020 20:06

Były pracownik

Nie polecam kontaktu z tą firmą. Proces przyjęcia wypełniony jest zapewnien

Ola

02.02.2021 10:37

Były pracownik

Nie zgłaszacie im takich nieprawidłowości? Powinni natychmiast reagować. Chodzi o dobrostan pracownikow i wizerunek firmy...A managerowie? Moze ktoś z dyrektorów zajmie się sprawa?

Niki

16.05.2021 21:50

Pracownik

Wypowiem się z perspektywy 3 miesięcy pracy w uds . Mnóstwo obietnic .to na początek , Obcokrajowcy szanowani 100% lepiej od polskich pracownikuw. Starsze Panie wykonujące norme, lub więcjej ,są gorzej traktowane od Ukrainy. Nikt tego nie sprawdza . 2 ukrainki 50 % normy . Ukrainka + Polka 70 %normy . Polka +polka 100:%. POLKA DO ZWOLNIENIA . JEST WYJĄTEK .KTO PRACUJE WIE JAKI ..

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

nikola

12.05.2021 21:47

Pracownik

Dlaczego firma, która jeszcze kilka lat temu była liderem, wizerunkowo wzorem nie tylko w regionie, nawet w czasach gdy był rynek pracownika nie miała problemów z zatrudnieniem w ciągu roku nawet kilkuset osób teraz jest na takim dnie...? Widać efekty fatalnych decyzji kadrowych na najwyższych stanowiskach. Posypało się jak stojaki w biedrze...

Biały_M

02.05.2021 14:13

Pracownik

Witam, pracuję w firmie UDS od 5 lat ( o 5 lat za długo ). Firma w obecnych czasach wychodzi frontem do pracowników, mianowicie każdy z pracowników którzy będą zmuszeni skorzystać z zwolnienia lekarskiego musi odpracować to zwolnienie. Suma która pracodawca wypłaca pracownikowi będącemu na zwolnieniu jest potrącana z premii uznaniowej. Dzięki takiemu zabiegowi firma UDS działa wbrew sytuacji pandemicznej w Polsce, dlaczego? Bo chorzy pracownicy nie zgłaszają takiego faktu nikomu tylko starają się za wszelką cenę przyjść do pracy tylko po to by potem miesiącami nie wegetować za najniższą krajową. W firmie UDS wprowadzone są standardy rodem z Toyoty, wprowadzone są one dla sztuki. Wiele standardów wprowadzone jest na przysłowiową " gębę " co wprowadza chaos i zamęt. Firma kreuję się bardziej dewizą iż " Coś co jednego dnia jest jakimś standardem drugiego dnia już nim nie jest " Niech was nie zmylą rozmowy rekrutacyjne z działem HR, pakiety szkoleniowe występują chyba tylko dla działu HR. Normalny pracownik może pomarzyć o jakimkolwiek rozwoju, chyba że zapewni go sobie we własnym zakresie. Pakiety socjalne to też kpina by w tak dużej firmie płacić pełną sumę za kartę multi sport. Brak jakichkolwiek dofinansowań socjalnych, każdego roku firma tylko kombinuję jak okroić bony pracowników by jeszcze mniej dać ludziom na święta.

Xxxxx

06.02.2020 10:29

Inne

Jak z płacą w firmie? Opłaca się składać cv

Masakra

06.03.2021 13:45

Inne

Omijajcie tą firmę naprawdę dużym szerokim łukiem. Najgorszy jest dział DUR. Po prostu masakra.

Dur

25.04.2021 17:27

Pracownik

Rozwn kolego ten temat

Salomon

17.03.2021 13:37

Były pracownik

Masz panie Andrzeju to czego chciałeś....Wstyd! Z bólem serca czyta się te wypowiedzi i slucha opinii o firmie. Tak się nie buduje... Sam Pan wie komu za to wszystko podziękować...

Rad

03.04.2021 17:07

Były pracownik

A ten drugi czym jezdzi?

doKuby

08.04.2021 23:01

Były pracownik

Pogarszasz tylko sytuacje

Gosia

26.02.2021 00:27

Inne

Faktycznie firma traktuje bardzo zle swoich pracowników ?

FAJNY

08.04.2021 18:27

Kandydat

tak, za błędy każą klękać na grochu

Montaż

31.03.2021 11:53

Były pracownik

- Bardzo szybkie tempo pracy i wysokie normy. Niewiele nowych osób daje rade to wytrzymać (góra 20 %). Dlatego większość jest zwalniana przez firmę lub zwalnia się sama. -pośpiech powoduje dużą ilość popażeń i skaleczeń - Bardzo krótkie przerwy-15 min nie pozwalają nawet wypić spokojnie herbaty. - Premie w pełnej wysokości zdarzają się rzadko. - bardzo duża presja zarówno ze strony przełożonych jak i współpracowników -na stanowisku pracy trzeba być 15 min. przed rozpoczęciem zmiany (przy 12 godzinach pracy ma to istotne znaczenie) -częste sytuacje gdzie trzeba wypracować niepłatne nadgodziny za błąd popełniony przez kogoś innego -ogółem słabo z bhp i prawem pracy + wypłata zawsze na czas, choć nie adekwatna do wykonanej pracy. +nie trzeba dźwigać ciężarów +na hali produkcyjnej jast dosyć cicho i czysto, temperatura ok

Pytanie

27.03.2021 09:28

Inne

Czy pracodawca UDS Sp. z o.o. organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?

anonim

29.03.2021 19:13

Były pracownik

Żart ???

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

jobs

18.11.2020 20:45

Były pracownik

Nie polecam pracy w tej firmie. Po przyjęciu przedstawiają superlatywy i możliwość rozwoju. Szkolenie miało trwać miesiąc po tygodniu narzucają normę np. 45 standów na 1h. Wystarczy podzielić 60 minut na 45 to daje 1.33m na 4 elementowy stand. Aroganckie liderki które pod byle pretekstem każą zwalniać ludzi dorzucając do tego swoje kłamstwa są na porządku dziennym, są to osoby które pomimo pełnionej funkcji nie powinny takiej zajmować, nie są wstanie zapanować nad pracą np. zgłaszasz że nie możesz policzyć gotowych wyrobów bo ktoś je wziął gdzieś położył nie mówiąc co z tym dalej, liderka zgłasza że kwalifikujesz się do zwolnienia proszę naszykować dokumenty. Ogłoszenia są cały czas, prawie na wszystkie etaty, przychodzi 8 osób odchodzi 12 i tak w koło.

Moni

25.02.2021 20:57

Pracownik

Pracuje jeszcze ten obcokrajowiec. Nie widuje go ostatnio.

Borys

20.03.2021 22:16

Pracownik

Kto wie to wie . Aneta nie, prużnuje

Nowa a jednak była

23.02.2021 16:45

Były pracownik

Firma nie godna polecenia. Na szkoleniach firma przedstawiana jest w najlepszym świetle. Istny raj na Ziemi. Wprowadzenie systemu zarządzania na wzór japoński ( Toyota), ekstra pensje, super klimat. A JAKA JEST RZECZYWISTOŚĆ? -PRACIWNIK traktowany jest jak numer obozowy. Brak poszanowania jest na porządku dziennym. Dziś zatrudniają jutro zwalniają. - Normy nie do wykonania przez człowieka. Człowiek traktowany jest jak maszyna. - Zarządzanie na wzór japoński to dobre posunięcie, lecz to co ukazuje się w tej firmie to bardziej styl rodem z Korei Północnej. Żałuję, że choć chwilę poświęciłam na pracę w tym zakładzie. Mam nadzieję, że ten kartonowy zakład kiedyś zmieni swoje podejście do pracownika. Nie polecam nowym kandydata podejmować tu zatrudnienia. A dla całej kadry przesyłam słowa myśliciela, które może choć w małym stopniu wpłyną na tych ludzi. "Szlachetny człowiek wymaga od siebie, (usunięte przez administratora) od innych".

Filip

16.07.2020 18:44

Inne

Za to firma ma dobrze i to pod każdym względem. Zupełnie niepotrzebne wpisy z inspiracji konkurencji!!

Taaaak

27.08.2020 01:33

Były pracownik

szczególnie pod względem wizerunkowym... Zarowno na lokalnym rynku pracy jak i w branży firma jest bardzo dobrze znana....

JEDREK333

16.02.2021 00:45

Były pracownik

JESTEM BYLYM PRACOWNIKIEM TEJ FIRMY. PRACOWALEM TAM 3 LATA . I JESTEM PRZEKONANY ZE MIMO TEGO IZ UPLYNELO 10 LAT NIE STAC TEJ FIRMY NA ZATRUDNIENIE CHOCBY 10 % ZALOGI KTORA MA KWALIFIKACJE ZAWODOWE W WYKONYWANYM ZAWODZIE/ TECHNIK POLIGRAF, TECHNIK TECHNOLOGII PRZEMYSLU PAPIERNICZEGO CZY TEZ OPERATORA WOZKOW JEZDNIOWYCH Z UPRANIENIAMI . NIE TYLKO KUPIONYMI NA POTRZEBY FIRMY I NIE WYDAWANYCH PRACOWNIKOM PRZY ODEJSCIACH Z PRACY. JEZELI ZATRUDNIA SIE LUDZI Z ULICZNEJ LAPANKI LUB AGENCJI PRACY OFERUJACEJ NAJEMNA RZEKOMA SILE FACHOWA BO NIE STAC NA KSZTALCENIE WLASNEJ TO TRUDNO SPODZIEWAC SIE CUDOW GOSPODARCZYCH. A MOZE CHODZI O TO BY NIE ZATRUDNIAC LEPSZYCH FACHOWCOW OD TYCH OBECNYCH MAJACYCH SIE ZA SUPER SPECJALISTOW I CZASAMI WYSYLAJACYCH WIELE DNI WYSILKU PRACOWNIKOW NA PRZEMIAL MAKULATUROWY TWIERDZAC , ZE TO SZEREGOWY PRACOWNIK ZAWINIL / PYTANIE GDZIE BYL NADZOR PRODUKCJI I KONTROLA JALOSCI// I KTO WTEDY BITY JEST PO KIESZENI BO CHYBA NIE PAN PREZES , KTORY BYC MOZE NAWET NIE WIE O TYCH WPADKACH PRODUKCYJNYCH, OJ TRZEBA BEDZIE POGADAC Z TOW, WALESA I ZALOZYC W TEJ FIRMIE ZWIAZKI ZAWODOWE.. PAN KRZAKLEWSKI I PAN DUDA Z PEWNOSCIA BEDA ZA TYM POMYSLEM. ABY TO ZREALIZOWAC WYSTARCZY NIEWIELKA GRUPA PRACOWNIKOW I BEDZIE MOZE KTOS UREALNIAL OCHRONE PRAW PRACOWNICZYCH MIEDZY INNYMI I W PAN. INSP. PRACY BO PRACOWNICY MOGA ZGLASZAC TAKIE PROBLEMY W JEDNOSTKACH ADM. ZGODNIE ZE SWOIM MIEJSCEM ZAMIESZKANIA I NIE ZAWSZE MUSZA BYC TO SKIERNIEWICE.

bladyskc

10.09.2019 15:42

Inne

Czesc! Widzę, że pojawiła się oferta pracy na stanowisku Koordynatora jakości. Stanowisko wydaje mi się ciekawe mimo bełkotu jaki pojawia się w treści ogłoszenia: "Podejmowanie działań korygujących do stwierdzonych zdarzeń wpływających na ciągłość zachowania jakości produkcji". Nie można prościej?! Zastanawia mnie jednak pewna kwestia. W ogłoszeniu napisali, że zarówno Doświadczenia na podobnym stanowisku, jak i Wiedza z zakresu poligrafii i materiałów POS są mile widziane (czyli w domyśle niekoniczne). Prowadzona jest zatem rekrutacja na stanowisko menedżerskie gdzie nie trzeba mieć ani doświadczenia na podobnym stanowisku ani wiedzy specjalistycznej w danej branży?!! Bardzo ciekawe i chyba nie do końca przemyślane. Wie ktoś może ile płacą na tym stanowisku? Dostanie się przynajmniej z 8 brutto? Z góry dzięki.

Ari

19.10.2020 08:22

Pracownik

Nie tylko oczy . Cała ona . Widziałem wiadomość.

Kola

03.11.2020 08:17

Pracownik

Pochwal się ,co było w wiadomościach.

Pytanie

28.10.2020 09:39

Inne

Czym UDS Sp. z o.o. zachęcają? Jakie mają dodatki?

@@**

01.11.2020 23:13

Pracownik

Socjal biora dla siebie..pracownik nic z tego nie ma ...

Joshon

01.11.2020 23:16

Były pracownik

Zadnej zachety nie ma tylko strach o kazdy dzien..dodatki nie dla pracownika...

Zysku

07.07.2020 18:29

Inne

Firma jakby zapadła się pod ziemię. W mediach społecznościowych ostatnie wzmianki sprzed 10 miesięcy. Zero sukcesów na rynku. Wizerunek pracodawcy to dramat. Czyżby czarne chmury nad mistrzami zarządzania?! Chyba ktoś się przeliczył...

Lejla

18.06.2020 10:13

Inne

Czy nadal są zwolnienia?

Jiker

23.03.2020 13:13

Inne

Czy firma pracuje normalnie? Widze nowe ogloszenie I nie wiem czy składać cv.

Judyta

19.05.2020 23:08

Inne

Dużo?

Nastka

08.06.2020 11:19

Inne

Już rekrutują. Jest ogłoszenie na olx .

Petro

26.05.2020 12:43

Inne

Zwolnili 20 osób z biura?

OBYWALTEL

01.06.2020 18:22

Inne

tak... całe biuro...

Golliat

02.06.2020 01:10

Inne

Ale chyba nie z Wawy?

Ewa

04.12.2019 21:06

Inne

Święta tuż tuż a cisza o bonach czy ktos orietuje sie czy wogole bedzie cos dla pracownikow w tym roku????

pracownik

21.02.2020 17:21

Inne

Dlaczego nikt nie napisze, że bony na święta były jak co roku? Piszecie w listopadzie, że nie słychać nić o bonach, że nie ma się tym kto zająć i inne takie, ale jak już są, to cicho szaaa.... @Ewa_@Nastka_@Ola dostałyście bony do Kauflandu czy jesteście z konkurencji i nie macie o tym pojęcia? :)

OBYWALTEL

01.06.2020 18:27

Inne

przecież tylko o to chodzi, aby siać hejt, bony wszyscy wzięli, wydali i zapomnieli...

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w UDS?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

@@@@

24.05.2020 15:51

Inne

A z 20osob

Hraalinka

25.05.2020 00:30

Inne

Z 800 to nie tak dużo.

.lotto.

29.03.2020 17:14

Inne

Nie polecam ale co kto lubi. Kadra menedżerska? Haha. Zero szacunku i zrozumienia dla pracownika. Raczej po trupach do celu niz spokojna praca warta polecenia.

AdamK.

29.03.2020 14:18

Inne

Jak wygląda socjal w firmie? Dużo firma oferuje pracownikom? Jak wygląda kwestia rozwoju nowych pracowników?

O n

05.02.2020 15:43

Inne

Widać firma się rozwija są nowe ogłoszenia do pracy . Na kilka stanowisk. Warto się zainteresować?

OnA

23.01.2020 23:17

Inne

A co na to HR? Przecież powinni reagować.....

Lejla

19.01.2020 22:46

Inne

Co się stało z działem księgowości? Chyba coś poszło nie tak....

Gość

20.01.2020 20:13

Inne

Co stało się z działem księgowości? Raczej co stało się z firmą? Pracownicy mówią głośno o składaniu dokumentów do innych firm a tematy o aplikowaniu do innych firm na stołówce jest codzienne. Większość osób przychodzących do pracy przychodzi z myślą, czy dokończą pracę czy nie.. Firma w ciągu kilku miesięcy zmieniła się na bardzo wielki minus.

Ewa

22.01.2020 20:33

Inne

Oj tak...strach wogole rozmawiac.firma traci kontrole bo za duzo obcokrajowciw zatrudnia n a krotki czas

zainteresowany

29.11.2019 09:41

Inne

Co sie dzieje z działam księgowości, że w ciągu 1,5 roku jest trzecia rekrutacja na Główną Księgową? Nie wytrzymują presji czy nadmiar pracy. Ile osób pracuje w tym dziale?

Pracownik

29.11.2019 10:46

Inne

Obecnie jest 1 księgowa ale może jak wszyscy ma już dość tego co się dzieje w tej firmie.

dropex

28.11.2019 23:48

Inne

To się księgowość posypała? Dzieje się....

Zofia

22.11.2019 00:01

Inne

Czy to prawda że Polacy na bruk i nawet bonów na święta nie będzie?(usunięte przez administratora)

anonim

08.11.2019 23:20

Inne

(usunięte przez administratora)

Radoslaw

19.11.2019 14:12

Inne

A czy kierownicy/dyrektorzy o tym wiedzą? Może warto porozmawiać z działem HR? Takie zachowania noszą znamiona mobbingu i nie mogą być bagatelizowane.

Zorientowany

21.11.2019 12:29

Inne

Nikt się czymś takim nie przejmuje. Kadry dyrektorska oraz kierownicza jest w ciągłej rotacji głównie z powodu decyzji osób na wyższych stanowiskach. Jest pewien trzon składających się z kilku starych pracowników, ale on akurat dba głównie o siebie i oto by się tam utrzymać. W ciagu dwóch lat nastąpiło bardzo dużo zmian kadrowych szczególnie w kierownictwie (to tworzono to likwidowano działy oraz stanowiska) co doprowadziło do bałaganu organizacyjnego. Części osób, którym zależało zwyczajnie już nie ma bo mieli dosć ciągłej walki z coraz to nowszymi i mniej realnymi pomysłami czy pretensjami o to, że coś co nie miało prawa się udać się nie udało. Firma miała swoje momenty i chwile wzlotu jednak patrząc na to obiektywnym okiem to tylko dzieki zaangażowaniu ludzi tam pracujących i dających z siebie więcej niż potrzeba. W dużej części przypadków trud ten oraz wkład nie został doceniony i część z tych osób zwyczajnie odpuściła. Praca w firmie jedynie dla wytrwałych i odpornych na sporą dawkę absurdów.

Kaszkiet

20.11.2019 08:18

Inne

Co łączy firmę UDS z Verte SA/Vtrade? Słyszałem od znajomego, który był na rozmowie że spotkał tam tych samych ludzi....

Zorientowany

21.11.2019 10:36

Inne

Prezes UDS jest powiązany z firmą Vtrade, jest współwłaścicielem.

Zła

20.11.2019 22:01

Inne

Witam, pracowałam w tej firmie ponad 4 lata. Nie polecam nikomu pracy w UDS(usunięte przez administratora). (usunięte przez administratora) Stosowanie mobbingu na porządku dziennym. Firma kreuje się na lidera rynku choć tak naprawdę nie są w stanie ustanowić najprostszych procedur iso przez co panuje ogólny bałagan

zorientowana

17.11.2018 18:17

Inne

Obraz UDS: dział planowania - właśnie przestaje istnieć, dział personalny - przestal istnieć, lean – już nie istnieje, biuro projektów strategi – zlikwidowane, dział handlowy - w rozsypce, produkcja - nawet Ukraina nie chce pracować, drukarnia - bez kierownika, magazyny - ogólnie niezadowolenie, maszyny - nie ma chyba nikogo kto nie szuka innej pracy. Tylko(usunięte przez administratora)chodzi uśmiechnięta od uch do ucha. Ot cały UDS... Budujcie tak dalej...

Dzas

03.11.2019 19:59

Inne

A słyszeliście że podobniez można wziąść urlop 2 tygodnie i jechać na niego a firma UDS do tego dokłada

XY

06.11.2019 09:01

Inne

A to ciekawe????

maggAzynier

17.10.2019 22:12

Inne

Czy ktoś wie o co chodzi? Na olx jest ogłoszenie na magazyniera ( Magazynier umowa o pracę Skierniewice, Łódzkie Dodane o 11:32, 16 października 2019, ID ogłoszenia: 550249635). W ogłoszeniu czytam: Oferujemy: Pracę w stabilnej i renomowanej firmie w branży poligraficznej Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie Hmm. Ciekawe bardzo. Albo ściema z tą umową (i później wychodzi jak zwykle) albo ktoś nie wie co pisze...Także z tą stabilnością chyba nie jest za dobrze. Z wiarygodnością i wizerunkiem na pewno..

09.10.2019 22:47

KlobuszeH@IT

Przebieg rekrutacji Mocny rygor, poczułem sie jak w wojsku, przyszły przełożony okazał się emerytowanym wojakiem, zasalutowałem zatem i zacząłem się spowiadać z doświadczenia. Rekrutujący (przyszły przełożony) był wraz z pracownicą działu HR która była słabo kompetentna, mało aktywna, spoglądała zazwyczaj na soje obuwie (trepy jak na budowie). Koniec rozmowy .. "dziękuje zadzwonimy" ... i zadzownili, pracowałem tam 9 miesięcy Pytania Ile chciałbym zarabiać? Jaki jestem dyspozycyjna? Czy jestem odporny na stres? Czy mam dzieci/żonę ? jak daleko mam do pracy, ile czasu zajmuje mi dojazd?

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

WAFFEL

12.09.2019 12:04

Inne

Jak waszym zdaniem wzrost płacy minimalnej przełoży się na zarobki w zakładzie? Czy można spodziewać się podwyżek wynagrodzeń jeszcze w tym roku?

loki

13.08.2019 13:02

Inne

Niepoważna firma

Pan

14.08.2019 12:31

Inne

Nie poważni ludzie na stanowiskach . Zdecydowanie nie polecam.

Qubek

16.08.2019 09:56

Inne

Kogo konkretnie masz na myśli? Chodzi o kogoś z NK?

smigielski

11.04.2019 23:20

Inne

Firma prowadzi obecnie bardzo dużo procesów rekrutacyjnych. Co sądzicie o pracy w UDS? Czy warunki pracy was satysfakcjonują? Jak relacje z kadrą managerską?

wasylij

13.04.2019 17:06

Inne

Co z tego, że szukają skoro dzwonią, coś proponują, umawiają się a później cisza.... mało poważne.

Ja

14.08.2019 12:34

Inne

Nie polecam.

eduardo

03.07.2019 00:57

Inne

I znów szukają szefa działu lean i dyrektora logistyki. Skuteczność godna pozazdroszczenia.

Ja

04.07.2019 06:40

Inne

Tu nie do końca o skuteczność chodzi. Jest i druga strona medalu.

pellsonn

10.06.2019 01:29

Inne

Myśle się nad aplikowaniem do UDS (stanowisko operatora). Zastanawia mnie jednak kilka kwestii: Ciągle rekrutują ne te same stanowiska. Czy to wynika z odejść pracowników, czy firma tak szybko rośnie? Po drugie trochę dziwne są te ogłoszenia. Np. w ogłoszeniu na operatora jest mowa o obowiązku zarządzania podległym zespołem (pierwszy raz widzę aby operator zarządzał zespołem). W ogłoszeniu jest też mowa o obsłudze "sztancygli" Co to jest? Może chodzi o tygle?! Poza tym piszą: "Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna przede wszystkim za....Stan techniczny maszyn oraz stanu i kompletności narzędzi". Ktoś może mi wyjaśnić jak taka firma może pozwolić sobie na zamieszczanie ogłoszeń pisanych na kolanie.... A może te rekrutacje to tylko sztuka dla sztuki aby hr miał robotę....

Życie

13.06.2019 17:48

Inne

Jak się zatrudnisz to zrozumiesz czemu są ciągle rekrutacje, brak pracowników nie ma nic wspólnego z rozwojem firmy

przodowniq

17.06.2019 13:10

Inne

Ja zatrudniłem się w firmie trochę ponad rok temu. Na początku było bardzo fajnie. Były możliwości rozwoju, szkolenia wew, firma brała udział w wielu inicjatywach dla pracowników i na zewnątrz. Realizowano w firmie fajne projekty i ogólnie wyglądało to bardzo ciekawie. Niestety po roku prawie nic z tego nie zostało. Nic ciekawego się nie dzieje, atmosfera fatalna i z zapowiadanych zmian wyszedł tylko kwas. Nie wszystko złoto co się swieci..

Zostaw merytoryczną opinię o UDS S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.