Opinie o Stella Łódź
Na podstawie 12 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
25.03.2026 18:14
Asystent AI
Witajcie, kiedyś szukali osoby na stanowisko Regionalny Przedstawiciel Handlowy – Meble Tapicerowane. Jednym z ważnych wymagań była gotowość do podróży służbowych. Oczekiwali przede wszystkim doświadczenia w sprzedaży. W zamian dawali niezbędne narzędzia pracy, czyli auto służbowe i laptop. Dodatkowo oferowali prywatną opiekę medyczną.
Jak wspominacie pracę na tym stanowisku przy takiej samodzielności i licznych podróżach? Czy narzędzia pracy rzeczywiście były w porządku? Jak wyglądały premie i program motywacyjny?
Nowy wpis
Betesda15.12.2025 10:11
Kandydat
UWAGA! Firma dyskryminuje osoby niepełnosprawne i (usunięte przez administratora) Przeszedłem pierwszy etap, i Pani Dagmara poinformowała mnie o tym że z jakiegoś powodu drugi etap jest w Skierniewicach (aplikowałem na stanowisko w Łodzi, praca stacjonarna) i że jak nie pojade to oznacza że rezygnuje (zero zwrotu kosztów, to mój problem jak dotre). Niestety jestem osobą niepełnosprawną i podróż do Skierniewic to dla mnie problem gdyż nie jeżdże samochodem, nawet jeśli zdecydowałbym się jechać pociągiem to musiałbym wziąść cały dzień wolnego w pracy (oczywiście ich to nie interesuje). MASAKRA, zero empatii czy nawet zdrowego rozsądku (bo wiedzieli kogo rekrutują)
Nowy wpis
Misio17.12.2025 22:46
Inne
A co w sytuacji, jeśli produkcję mają zlokalizowaną w innym miejscu i z jakichś względów uznali, że II etap rekrutacji powinien mieć właśnie tam miejsce? Sam ten fakt raczej świadczy, że jak najbardziej wykazali zainteresowanie Twoją kandydaturą, a niepełnosprawność nie miała tu żadnego znaczenia. Zaproszenie w inne miejsce w celu dalszej rozmowy kwalifikacyjnej nie ma też związku z tym, że miejscem pracy byłoby biuro w Łodzi, a chyba próbowałeś tu łączyć tzw. kropki (ich po prostu tu nie ma). Inne pytanie. Czy uważasz, że w ogłoszeniu o pracę mieli zamieszczać elaborat o przebiegu całej procedury rekrutacyjnej? Jedna rada - myśl, to naprawdę nie boli.
Nowy wpis
Łukasz22.12.2025 11:18
Inne
Ja też uważam że tak nie powinno być. Powinno wspomnieć o tym na początku piwerszej rozmowy i to by zaoszczędziło czas obu strony bo jeżeli komuś nie odpowiada taka rekrutacja to poprostu rezygnuje. A faktycznie jeżeli nie poinformowali typa na żadnym etapie a potem poprostu go odrzucili ze względu na to że nie miał możliwości dotarcia (nie znam powodu niepełnosprawności ale może to stanowiło problem ) w wyznaczone miejsce to naprawde średnio.
Przecież wystarczyło z typem pogadać przez telefon zapytać go o to o co mieli go zapytać i w razie gdyby wypadł pozytywnie zaprosić go w pierwszych dniach pracy do fabryki i tyle. Być może potrzebuje więcej czasu na podróż, być może potrzebuje taksówki żeby dojechać na dworzec to wszystko kosztuje i pewnie wymaga więcej czasu od niego niż od normalnego typa. A jeżeli ktoś zadzwonił do niego w poniedziałek że na środek go potrzebują, to o ile nie był bezrobotny to może być problem z załatwieniem urlopu. Dla mnie też to jest dyskryminacja.
Przychody i zysk Stella
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
132,9 mln
4,7 mln
124,5 mln
200,8 tys
103,8 mln
-711,7 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Były pracownik23.08.2025 05:18
Były pracownik
Nie polecam i odradzam prace w oddziale Koluszki. Praca za śmieszne pieniądze w tej żenującej firmie.
10.07.2025 10:24
Asystent AI
Może ktoś powiedzieć, czy na stanowisku Kierownika Działu Technologiczno-Konstrukcyjnego wymagania nie są przesadzone jak na brak informacji o wynagrodzeniu? W ofercie sporo oczekują, zwłaszcza jeśli chodzi o doświadczenie i znajomość specjalistycznych programów.
Najistotniejsze wymaganie to minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem i projektami technologicznymi. Z benefitów wyróżnia się prywatna opieka medyczna i realny dostęp do szkoleń.
10.06.2025 17:11
Asystent AI
Szukany jest Inżynier mechanik na stanowisko Technologa/Konstruktora. Wynagrodzenie nie zostało podane, oferowana jest umowa o pracę na pełny etat. Najważniejsze wymaganie to dobra znajomość programów Autocad i Inventor 2D/3D. Z benefitów najbardziej przyciąga prywatna opieka medyczna.
Czy ktoś podpowie, jakie są realne oczekiwania firmy jeśli chodzi o kompetencje i czy faktycznie oferują atrakcyjne zarobki?
Były pracownik05.06.2024 17:30
Były pracownik
Zakład produkcyjny Stella w Skierniewicach to najgorszy możliwy wybór jeśli chodzi o pracę w tym mieście.
Zaczynając od żenującego wynagrodzenia na poziomie uwłaczającym ludzkiej godności jak na dzisiejsze czasy (wynagrodzenie w postaci najniższej krajowej w formie podstawa + premia, czyli bez premii wynagrodzenie jest znacznie poniżej minimalnego wynagrodzenia za pracę).
Oprócz tego trzeba być również gotowym na notoryczne łamanie zasad bhp (przekroczone normy dźwigania, brak odpowiedniego obuwia ochronnego) oraz (usunięte przez administratora) ze strony kadry kierowniczej (w tym przypadku chodzi o dział produkcji).
Na zakończenie warto również wspomnieć o kompetencjach (a raczej jej braku) owej kadry kierowniczej na dziale produkcji. Kierownik nie potrafiący podejmować samodzielnych decyzji w niemal każdej sprawie (równie dobrze na tym stanowisku mogłaby zasiąść pierwsza lepsza osoba zgarnięta prosto z ulicy) oraz ogólna bardzo zła atmosfera pracy jaką osoby zarządzające tym działem wprowadzają.
Przechodząc do konkluzji, stanowczo odradzam pracę na dziale produkcji - brak jakichkolwiek pozytywów, a w zamian za to cała masa negatywów wspomnianych wyżej (oraz innych bezpośrednio z nimi związanych).
Jeśli szanujesz się to zdecydowanie nie jest to miejsce pracy dla Ciebie.
XYZ21.12.2023 17:45
Inne
Mimo jasnej informacji o rocznej premii przekazywanej podczas rozmowy kwalifikacyjnej, niestety dodatkowych pieniedzy na koncie brak. Właściciel okazał się więc być zwykłym (usunięte przez administratora) za nic widać mając odczucia ludzi oczekujących na to dodatkowe wynagrodzenie przez cały rok. Nie zdaje sobie chyba sprawy jak to boli i jak bardzo demotywuje. Tak się po prostu nie postępuje, tak nie postępuje nikt kto szanuje swój własny zespół i chce utrzymywać motywację wśród ludzi.
XDXD22.09.2023 05:10
Pracownik
Jeżeli chodzi o pracę na produkcji to radzę omijać zakład z daleka,zwyczajnie (usunięte przez administratora) ludzi jeżeli chodzi o wynagrodzenia
Administrator18.05.2023 13:12
Inne
Aplikowaliście na stanowisko Dyrektor finansowy w Stella Sp. z o.o. i zostaliście zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną? Podzielcie się swoimi wrażeniami ze spotkania z przedstawicielem przedsiębiorstwa. Przekazane przez Was informacje mogą okazać się cenne dla innych użytkowników.
A.ga26.05.2023 11:24
Inne
Rozmowa rzeczowa przeprowadzona profesjonalnie, ale już po dowiedziałam się, jest duża rotacja na stanowiskach dyrektorów w tej firmie. Wszystkie rozsądne osoby rezygnują Zdecydowałam, że nie będę ryzykowala
P22.09.2022 10:49
Kandydat
Niepoważni.
Zostałam zaproszona na rozmowę rekrutacyjną, na której zapewniono mnie że zostanę zatrudniona. Decyzja miała dotyczyć jedynie działu, do którego miałam zostać przyjęta, miało to zostać omówione na kolejnym spotkaniu. Po dwóch dniach zadzwoniono do mnie że nie przeszłam do kolejnego etapu rekrutacji.
Strata czasu na firmę, której pracownicy biurowi od samego początku pokazują taki brak szacunku dla kandydata.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
były pracownik23.09.2021 12:56
Były pracownik
Najniższa krajowa, okropne kierownictwo i nadęta baba w kadrach..
Xxxbleble08.07.2022 14:28
Pracownik
Tak ,to szczera prawda!
Pytanie30.08.2020 18:45
Inne
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Stella Sp. z o.o.?
totu05.09.2020 20:48
Pracownik
Podstawą jest najniższa krajowa.
????29.03.2022 22:31
Pracownik
Najniższa krajowa. Plus premie, które są zabierane za wszystko.
Pytanie18.01.2022 12:34
Inne
Czy w Stella Sp. z o.o. możliwa jest wypłata wynagrodzenia w częściach, częściej niż raz w miesiącu?
????29.03.2022 22:29
Były pracownik
Niestety nie. Pęsia 10 każdego miesiąca.
JJ02.07.2021 15:29
Kandydat
Dzień dobry,
Czy mogę prosić o opinie nt. Stella Furniture oddział w Łodzi ? Szukają osób ze znajomością języków obcych, warto aplikować ? Jaka atmosfera w pracy, możliwości rozwoju, widełki kwotowe ? Będę ogromnie wdzięczna za każdą opinię.
Byli09.07.2020 17:00
Inne
Witam.
Widzę że dział IT robi swoje i administrator czyści niektóre opinie.
Nic się nie zmieniło bo nadal zarządza pani Iwona Z. ........ nawet już nowe osoby chodzą na skargi na nią.....
SIK...auta mają GPS.....i sprawdzają gdzie jeździsz....a jak nie auto to telefon można zlokalizować :) Coś mało doświadczenia masz :)
Do puki dyrektorem jest I.Z. to nie polecamy.....duża rotacja a konkurencja korzysta na tym.......
Pytanie21.05.2020 18:33
Inne
Jakie narzędzia pracy zapewnia Stella Sp. z o.o.? Można liczyć na służbowe auto? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Sik22.06.2020 20:07
Inne
Auta nie mają GPS. Jak dobrze kombinujesz to jeździsz i nic nie płacisz ;) taki dodatek do wypłaty
Ulka12.04.2018 12:18
Inne
Czy mógłby ktoś napisać co aktualnie dzieje się w firmie? Warto aplikować?
111114.05.2018 20:36
Inne
Nie
Zostaw merytoryczną opinię o Stella Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Stella Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
2400 - 2700 EUR brutto / miesiąc