Opinie Cat Mosolf Polska Ciemno-Gnojna - 167 opinii - GoWork.pl

Opinie(167)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Milusinscy/Artysci

02.07.2026 12:18

Pracownik

Chciałbym ostrzec wszystkich przed pracą w firmie CMPL . Atmosfera w pracy jest bardzo zła , a pracownicy czują się kompletnie niedoceniani. Po zmnianie zarządu sytuacja drastycznie się pogorszyła zwłaszcza po objęciu stanowiska przez nowego zastępce (usunięte przez administratora), (usunięte przez administratora) Wcześniej obiecywał podwyżki, a teraz po prostu odcina każdy możliwy zarobek. Czujemy się (usunięte przez administratora) i zdemotywowani. Nie polecam tego miejsca pracy kto szuka stabilności i szacunku. Chciałbym jeszcze dodać, że obsada (usunięte przez administratora)w tej firmie nie posiada żadnego odpowiedniego wykształcenia. (usunięte przez administratora)boją się o swoje stołki i kompletnie nie wspierają pracowników. W zasadzie , poza wykształceniem (usunięte przez administratora) żeby faktycznie pomóc zespołowi. To tylko potwierdza, jak źle jest traktowana kadra niższego szczebla. Droga kadro mam nadzieję, że da wam to do myślenia, a przyszłym nowym pracownikom pojęcia decyzji o zatrudnieniu się w tej firmie

ZarazSięStopię

02.07.2026 20:06

Pracownik

(usunięte przez administratora), sam dobrze wiesz, że współpracują z nami (usunięte przez administratora), które również w najbliższym czasie planują zrezygnować. Nie możemy odpowiadać na Twoje pytania, ponieważ przekazywanie informacji o stawkach jest zabronione – podobnie jak wiele innych kwestii objętych zasadami obowiązującymi w pracy. Wiemy również, kto zadaje te pytania😉

Ivan

03.07.2026 05:45

Pracownik

Określenie „Ukry” jest powszechnie uznawane za pogardliwe i obraźliwe. W języku polskim i w przestrzeni medialnej funkcjonuje ono jako pejoratywne skrócenie słowa „Ukrainiec”, często używane do dehumanizacji lub umniejszania wartości osób pochodzenia ukraińskiego. Aby poprawnie i z szacunkiem zwracać się do osób z tego kraju (O zgrozo - swoich współchlebodawców!) lub o nich pisać, należy zawsze używać neutralnych form: Ukrainiec (w liczbie pojedynczej), Ukrainka (forma żeńska) lub Ukraińcy (w liczbie mnogiej).

Anonim

01.07.2026 16:30

Inne

Praca w tym miejscu staje się powoli testem na wytrzymałość fizyczną i psychiczną a bezczelność(usunięte przez administratora) przekracza wszelkie granice. Poniżej przedstawię kilka powodów dla których ODRADZAM zatrudnienia się w tym miejscu pracy. 1. Praca na hali produkcyjnej w okresie letnim przypomina walkę o przetrwanie, a nie wykonywanie obowiązków zawodowych. Wysokie temperatury, brak klimatyzacji oraz brak odpowiednich działań ze strony pracodawcy(chyba że mówimy tu o tym śmiesznym ,,automacie” do wody) to jawne lekceważenie ludzi którzy generują zysk tej firmy. 2.Komunikacja wewnętrzna na poziomie 0 Przepływ informacji w tej firmie praktycznie nie istnieje. O kluczowych zmianach, reorganizacjach czy – co najgorsze – cięciach stawek, pracownicy dowiadują się jako ostatni, najczęściej z plotek lub kilka tygodni po wprowadzeniu owych zmian. Kadra (usunięte przez administratora)albo sami nic nie wiedzą, albo celowo zatajają fakty, bojąc się konfrontacji z załogą. Brak jakiegokolwiek szacunku, transparentności i dialogu. Traktuje się nas jak bezmyślne narzędzia do realizacji planu. Zero wyjaśnień, zero argumentacji – po prostu stawianie przed faktem dokonanym. 3. ,,Wisienka na torcie”- Finansowy (usunięte przez administratora)- cięcia pensji(usunięte przez administratora). Decyzja o obniżeniu wynagrodzeń z(usunięte przez administratora) to nie tylko zwykłe świństwo ale wydaje mi się że rażące (usunięte przez administratora) Pracownik podejmując trud i wyrabiając określone normy, robi to z myślą o stawce, na którą się umawiał. (usunięte przez administratora) Podsumowując: Firma wymaga od pracownika stu procentowego zaangażowania, punktualności i wyrabiana wyśrubowanych norm, przy czym sama nie oferuje nawet minimum: godnych warunków do pracy, (usunięte przez administratora) rozliczenia obiecanych pieniędzy i partnerskiej komunikacji praca w tym miejscu to prosta droga do utraty zdrowia i nerw Dlaczego wpis został usunięty? Prawda boli najbardziej ?

#AnalitykBiznesowy