Opinie o Starlit Accounting Wrocław
Na podstawie 31 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Przychody
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Ignacy26.05.2026 19:17
Inne
Ktoś wie ile wymagają dokładnie doświadczenia do księgowości? W ofercie nie pada to konkretnie a pewnie od tego zależy, w której części widełek się człowiek załapie.
Nowy wpis
anonim04.05.2026 19:39
Pracownik
Unikajcie, po rozpoczęciu współpracy zmieniają ustalenia, zawalają pracą, bez żadnego obiecanego wdrożenia. Wiele rzeczy okazuje się już w trakcie pracy. Potem robią problemy, zero szacunku do pracownika. Patrzą tylko jak wykorzystać.
Nowy wpis
Hubert14.05.2026 18:14
Inne
No więcej pracy mu podobno dołożyli... Ktoś jeszcze spotkał się w firmie z czymś takim, czy jego mieliby wyjątkowo potraktować?
Nowy wpis
Coco26.05.2026 16:39
Inne
Hej. a jak długo tam pracowałeś? Jakie obowiązki podochodzily?
Przychody i zysk Starlit Accounting
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
1,7 mln
101,2 tys
2,7 mln
123,2 tys
3,2 mln
-271,1 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
20.02.2026 15:00
Asystent AI
W roku 2023 firma zanotowała przychody 3 mln 189 tys. zł. W porównaniu do poprzedniego roku wynik wzrósł o 18%. Z danych finansowych wynika strata 271 tys. zł brutto.
Przychody rosną, ale jednocześnie jest strata. Co o tym myślicie? Jak to wpływa na Wasze codzienne obowiązki?
porównanie23.10.2025 21:36
Kandydat
Możliwość dodatkowego ubezpieczenia, multisportu czy luxmedu dofinansowanego częściowo przez pracodawcę, to już standard w firmach, a nie coś wyróżniającego na tle innych. Niestety firma zostaje w tyle do konkurencji pod względem benefitów.
pracownik14.11.2025 17:30
Pracownik
dziwi Cię , mnie nie . jest to osoba, która troluje i zawsze będzie miała jakieś zastrzeżenia.
z boku14.11.2025 17:34
Inne
Przestań bredzić . nie ma takiego drugiego biura z takimi warunkami , w tym z benefitami. nawet korpo nie mają takich.
Jak znasz przykłady o których piszesz to proszę podaj nazwy tych firm i jakie mają bonusy. nie podasz bo po prostu kłamiesz.
30.09.2025 10:03
Asystent AI
Może ktoś powiedzieć, jak się pracuje jako specjalista ds. kadr i płac w tej firmie? Czy rzeczywiście zespół jest pomocny i jak wygląda temat elastycznych godzin po wdrożeniu?
W ogłoszeniu wymagają przynajmniej 3 lat doświadczenia i znajomości Płatnika oraz PUE ZUS. Oferują szkolenia, ubezpieczenie, opiekę medyczną i kartę sportową. Stawki nie podają.
unikajcie04.09.2025 16:00
Były pracownik
Ciągłe zmiany zasad i warunków pracy. Małe biuro, próbujące wprowadzać zasady jakby byli dużym korpo. Początkowe ustalenia mają się nijak do tego co okazuje się po rozpoczęciu pracy.
Starlit08.09.2025 15:31
Inne
Dziękujemy za podzielenie się swoją opinią.
Faktycznie nieustannie pracujemy nad tym, aby warunki pracy nie odbiegały od pracy w dużym korpo - wysokie wynagrodzenia, bonusy takie jak: nauka angielskiego, opieka medyczna, ubezpieczenia grupowe, pakiety sportowe, spotkania integracyjne, wyjazdy rekreacyjne (SPA), szkolenia, możliwość pracy hybrydowej, regularne informacje zwrotne, transparentne ścieżki kariery. W najbliższym czasie zapewnimy również samochody służbowe na wybranych stanowiskach.
Zmiany warunków pracy? Tak, bo podejmujemy kluczowe decyzje na podstawie dyskusji w gronie pracowników z różnych działów. Dzięki nim, w najbliższym czasie m. in. pilotażowo przeprowadzimy projekt skrócenia dnia pracy w biurze do 7 godzin.
Brak szacunku do Klientów? Nie wyobrażamy sobie takiej kultury pracy, dlatego działają u nas Zespoły ds. jakości i prowadzone są cykliczne badania zadowolenia Klientów.
Naszym nadrzędnym celem jest satysfakcja Klientów oraz praca w przyjaznej atmosferze, przy zapewnieniu najlepszych warunków pracy i płacy.
pracownik08.09.2025 15:46
Pracownik
Pełna zgoda. super firma.Benefity jak w dużym korpo a atmosfera jak w rodzinnej firmie
Administrator01.01.2024 15:49
Inne
Firma Starlit Accounting Sp. z o.o. szukała pracownika na Specjalista Ds. Wsparcia Sprzedaży. Czy ktoś może był tam zatrudniony i opowie o swoich doświadczeniach?
xyz30.10.2024 10:30
Inne
Nie ma takiej możliwości. Albo umowa zlecenie albo b2b. Umowy o pracę już się tam nie praktykuje. Zależy to od stanowiska ale głównie nacisk na b2b.
inny08.09.2025 15:13
Inne
nie prawda. Są UoP i B2B. do wyboru.
X11.07.2024 13:20
Były pracownik
Firma nie szanuje pracowników. Po kilku miesiącach odwołuje zawarte ustalenia. Mimo deklaracji oddala możliwość umowy o pracę. Mimo deklaracji, cofa możliwość kilku dni pracy zdalnej. Mimo zaakceptowanego urlopu wypoczynkowego, cofa go w trakcie trwania w bardzo nie miły sposób wypowiedzi. Kompletnie nie szanują ludzi, wolą ich non stop wymieniać niż stać się ludźmi.
pracownik08.09.2025 15:04
Pracownik
robotów, którzy dobrze zarabiają, pracują na umowach o pracę, zdalnie lub hybrydowo, godziny pracy ustalają z przełożonymi, maja całą masę benefitów. nie znam firmy z taką ilością bonusów.
Każdy chciałby być takim robotem:).
z boku08.09.2025 15:09
Inne
bardzo bym chciał być takim robotem.
Cała masa chętnych do pracy a zwalniać się nikt nie chce, no chyba ,że nie chce się pracować.
Pracownik12.06.2025 08:45
Pracownik
Pracuję w firmie od ponad roku i jestem zadowolona. Atmosfera w zespole jest świetna – wszyscy są pomocni, otwarci i chętni do współpracy. Przełożeni są wyrozumiali i profesjonalni, a ich podejście do pracowników buduje motywację. Firma daje duże możliwości rozwoju, zarówno poprzez szkolenia, jak i awanse wewnętrzne. Wynagrodzenie jest adekwatne do obowiązków, a dodatkowe benefity (np. prywatna opieka medyczna, karta Multisport) to duży plus. Cenię też elastyczność i dobrą organizację pracy. Polecam z czystym sumieniem każdemu, kto szuka stabilnej pracy w dobrej atmosferze.
praca23.06.2025 14:06
Pracownik
Jakie są możliwości wewnętrznych awansów? Na jakie stanowiska? Jak wiąże się to z wynagrodzeniem?
09.06.2025 12:34
Asystent AI
Poszukiwany jest Samodzielny Księgowy na pełen etat z umową o pracę lub B2B, ale nie podano konkretnego wynagrodzenia. Do najważniejszych wymagań należy doświadczenie w prowadzeniu ksiąg oraz dodatkowy atut w postaci znajomości programu enova365. Z benefitów najciekawsza wydaje się prywatna opieka medyczna.
Czy zakres obowiązków i wymagania są Waszym zdaniem wysokie jak na tę branżę oraz czy ktoś może się podzielić informacją o realnych zarobkach na tym stanowisku?
Zosia12.06.2025 14:48
Inne
Rozumiem, ja wciąż mam na myśli pełen etat. :) To jeszcze się upewnię, to praca na samej podstawie i liczba obsługiwanych klientów na nic nie wpływa?
praca23.06.2025 14:03
Pracownik
Wynagrodzenie w rzeczywistości zależy od ilości klientów, nie ma żadnych premii czy podwyżek. Odejdzie klient to tracisz kasę, weźmiesz kolejnego klienta to zyskujesz. W pewnym momencie dochodzisz jednak do maksymalnej ilości klientów jaką jesteś w stanie przerobić na cały etat, a wtedy możliwości podwyżki już nie ma. Klienci są wyceniani w różny sposób, czasami adekwatnie do ilości pracy, a czasami za o wiele mniejszą kwotę.
Pracownik12.06.2025 11:08
Pracownik
Pracuję w Starlit od niedawna, ale od samego początku czuję, że dobrze trafiłam. Zespół jest naprawdę super – ludzie są otwarci, pomocni i można na nich liczyć. Atmosfera jest bardzo na plus, czuć wzajemny szacunek i dobrą energię. Mam możliwość rozwijania się w nowych dla mnie tematach, to ogromna satysfakcja i poczucie, że robię coś wartościowego. Bardzo cenię sobie elastyczne podejście i możliwość pracy hybrydowej – mogę pracować zdalnie skąd chcę, co mega ułatwia życie i nie wpływa negatywnie na efektywność. Starlit to miejsce, gdzie można się rozwijać i dobrze czuć na co dzień. Dla mnie na ten moment – bardzo pozytywne doświadczenie.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Pracownik11.06.2025 09:39
Pracownik
Jako osoba pracująca w Starlit już dość długo mogę być świadkiem stałego rozwoju firmy. Dzięki temu jako pracownicy dostajemy możliwość, aby cały czas stawać przed nowymi wyzwaniami podnosząc
Swoje kwalifikacje. Dodatkowym atutem są kolejne benefity, integracje i fajny, zgrany zespół.
XX13.02.2025 13:12
Pracownik
Bardzo polecam firmę. Przyjazna atmosfera, młody i pomocny zespół, z którym dobrze mi się współpracuje. W ostatnim czasie wprowadzonych zostało wiele udogodnień dla pracowników jak prywatna opieka medyczna czy ubezpieczenie grupowe. Jako pracownik mam również dostęp do platform szkoleniowych. Z perspektywy mojej dłuższej współpracy widzę duży rozwój firmy. Zarząd podchodzi indywidualnie do każdej osoby, dostrzegając jego mocne strony i pomagając je rozwijać. Wynagrodzenie zależne jest od doświadczenia, kwalifikacji i wykonywanej pracy, z mojej perspektywy nie ma na co narzekać :)
Seba24.07.2024 17:53
Inne
A ci co dobrze z warunkami maja wypowiedzą sie? Ja pozytywnie jestem nastawiony ale te ostatnie komentarze jednak zmartwiły.
Sebaa26.07.2024 18:17
Inne
Mnie zastanawia tylko jedna rzecz. Dlaczego właściciel nie widzi że ludzie odchodzą szybciej, niż zdążą się “zadomowić”??
Pracownik01.08.2024 10:01
Pracownik
Jest wiele osób, które pracują w tej firmie długo i z pewnością nie mówimy o 3 miesiącach. Każdy kij ma 2 końce, a na negatywne opinie warto czasem patrzeć przez palce. Wielu moich współpracowników jest zadowolonych z pracy tutaj, zresztą ja też. Jeśli masz jakieś konkretne pytania daj znać, odpowiem przy okazji :)
Kandydatka20.03.2024 13:52
Kandydat
Poziom rekrutacji pozostawia bardzo wiele do życzenia. Pan prezes na rozmowie na "Asystentkę Zarządu" zadał mi świętą trójcę zakazanych pytań:
1) Jaki jest mój stan matrymonialny
2) Czy mam dzieci
3) Czy planuję mieć dzieci
Zadawanie tych pytań jest po prostu niedopuszczalne. Do tego wymagania na 2 strony A4, a proponowane wynagrodzenie po prostu śmieszne. Sami oceńcie sobie co to za pracodawca. Dla mnie była to strata czasu.
Starlit
25.04.2024 13:29
Pracodawca
Dziękujemy za podzielenie się swoimi przemyśleniami na temat naszego procesu rekrutacji. Jesteśmy zobowiązani do przestrzegania najwyższych standardów etycznych i profesjonalnych, a zadowolenie kandydatów jest dla nas priorytetem.
Przykro nam, że poczuła Pani dyskomfort podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Chcielibyśmy podkreślić, że nasza firma ściśle przestrzega przepisów prawnych dotyczących procesu rekrutacji, w tym unikania pytań, które mogłyby być interpretowane jako dyskryminacyjne. W każdej rozmowie skupiamy się na kwalifikacjach, doświadczeniu oraz umiejętnościach kandydatów, które są istotne dla danego stanowiska.
Rozumiemy, że każda sytuacja wymaga indywidualnego rozpatrzenia, dlatego z chęcią omówimy tę sprawę bardziej szczegółowo. Zachęcamy do bezpośredniego kontaktu z naszym działem HR, abyśmy mogli lepiej zrozumieć i wyjaśnić wszelkie Pani wątpliwości.
anonim29.02.2024 12:59
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
Ania01.03.2024 21:42
Kandydat
Dlaczego tak uważasz? Jak wygląda tam praca? Dużo obowiązków, rotacja pracowników, jakie wynagrodzenia?
Pracownik04.03.2024 08:59
Pracownik
Pracuję w Starlit już jakiś czas i jestem zdziwiona tak negatywną i pozbawioną konkretów opinią, która jest daleka od prawdy. Jedna wielka tragedia to chyba ostatnie stwierdzenie, którego bym użyła, żeby firmę opisać. Jeśli masz z jakiegoś powodu takie odczucia, to może było warto to wyjaśnić podczas pracy w Starlit, chociaż wątpię, że faktycznie jakieś bardzo negatywne sytuacje miały miejsce.
ewelinka29.07.2015 14:51
Inne
dużo dobrego słyszałam o tej firmie jako pracodawcy i zastanawiam się czy nie podjąć u nich zatrudnienie, i negatywnymi komentarzami mnie ewentualnie nie odstraszycie, ale jakoś nie widzę ich aktualnych ofert pracy. prosze pomóżcie mi znaleźć jakieś i napiszcie jak ewentualnie się u nich teraz załapać na jakąś fajną rekrutację
kandydatka13.04.2023 18:20
Kandydat
Firma nie szanuje kandydatów- mimo deklaracji, że da odpowiedź na temat wyniku rekrutacji - nie udziela jej.
Zostaw merytoryczną opinię o Starlit Accounting Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Starlit Accounting Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 9000 PLN netto / miesiąc