Nie przegap nowości o Seris Konsalnet Holding S.A.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
szfagier83
20.03.2016 20:22
Inne
firma powstala za panowania bylego prezydenta D.TUSKA zalorzyli ja członkowie byłych SB.za panowania KACZYNSKIEGO próbowali się do nich dobrac niestety KACZYNSKI zginal w zamachu,teraz gdy PRAWICA jest u władzy,dobiora się do nich ponownie,dlatego firma KONSALNET nie daje umow o prace nawet inspektora,bo jest wystawiona na sprzedaż.Firmy ochroniaskie które pochlonela za panowania TUSKA to zwykla rozbudowa imperium CZLONKOW SB,by wyprowadzić kapital z PANSTWA bo sklepy BIEDRONKA początkowo miały być kapitalem PANSTWOWYM niestety zostały sprzedane.KONSALNET tez niedługo wykupi firma z większym kapitalem,daj BOG niemieckim.Interesuj się trochę swiatem a nie lykasz wszystko jak PELIKAN,a dlaczego nawet inspektor nie ma umowy o prace?tylko byli policjanci?
Dominik
06.04.2016 15:08
Inne
Dla twojej wiadomości, w konsalnecie od dawna jest kapitał zagraniczny. Właścicielem jest fundusz inwestycyjny Value4Capital. Zadaniem takiego funduszu jest zainwestowanie jakiejś kwoty i wyssanie z firmy jak największych zysków, co doskonale obrazuje sytuacja w firmie. Liczą się statystyki i zyski. Druga sprawa, konsalnet nie jest w całości na sprzedaż tylko część związana z monitoringiem ponieważ jest nie rentowna (sma+załogi). Dzieje się tak z prostej przyczyny. Kliencji VIP konsalnetu tj. biedronka czy bank pekao sa czy bp mają wykupioną w konsalnecie ochronę fizyczną i wszystkie poboczne usługi za kilkanaście mln zł. A patrolę interwencyjne + monitoring to jest gratis do kompleksowej usługi. W ten sposób powstają straty, a zadaniem funduszu inwestycyjnego jak i każdej firmy jest zarabianie pieniędzy. Po drugie łączenie obecnej firmy konsalnet z jej założycielami bądź co bądź funkcjonariuszami sb jest co najmniej śmieszne, bo od czasu założenia firmy właściciele zmieniali się 5 razy. Ale najlepiej uprościć myślenie co by głowa nie bolała. W firmie panuje baaaardzo zaawansowane kolesiostwo-układy rodzinne, 3/4 osób zatrudnionych w siedzibie firmy to bliscy koledzy lub rodzina. Szwagry, szwagierki, siostrzenice, bratanki, kuzynostwo, ojciec, syn, córka, matka. Dziadkowie się nawet zdarzają. 1/4 osób ma te same nazwiska. Z resztą nie tylko w warszawskim oddziale dzieją się takie kwiatki. W całej Polsce występują koneksje rodzinne. Co drugi samochód przed firmą to LWL lub inne Lubelskie pojazdy. Co niektórzy dyrektorzy! nie posiadają nawet wykształcenia średniego. Na 1 dyrektora przypada 10 kierowników i 3 pracowników administracyjnych. A pracownik terenowy musi na nich zarobić. Koszty trzeba obcinać, ale gdzie ich szukać? Przecież sobie nie obetną, obetną pracownikowi który pracuje po 400H miesięcznie i zarabia na ich pensję. Stąd brak etatów, same zlecenia, 0 urlopów, a jak chcesz wolne to sam musisz kombinować i się zamieniać. Konsalnet to prywatna firma, i mieszanie w jej wewnętrzną sytuację polityków, czy śp. Prezydenta jest dowodem na Twój brak podstawowej wiedzy na ten temat. Na koniec dla Twojej wiadomości sklepy Biedronka nigdy nie miały być i nie był kapitałem Państwowym tylko od samego początku były własnością prywatnych firm, zaczynając od okrzykniętego złą sławą (przez powiązania ze światem przestępczym) Elektromisu. Tobie polecam interesowaniem się światem, bo chyba nie bardzo Ci to wychodzi. Wracając do konsalnetu, pracowałem w tym bałaganie pewien okres czasu, i powiem szczerze, że nie polecam osobom z poza "rodziny". Załogi interwencyjne - ogólnie płaca marna, duże obciążenie godzinowe i psychiczne, parcie na statystyki i czasy dojazdów (przy tragicznej logistyce, rejonizacji, o stanie samochodów nie wspominając), marne umowy, lecz pieniądze zawsze na czas tego zarzucić im nie można. Zdarzały się błędy w naliczaniu godzin (przez wieloosobowy tryb akceptacji), ale po interwencji wyrównywali dodatkowym przelewem na konto. Ogólnie odechciewa się wykonywanego zawodu po paru miesiącach. Ochrona fizyczna podobnie jak na załogach interwencyjnych. Dział techniczny (instalatorzy) już lepiej finansowo, trochę mniejsze parcie psychiczne, trochę lepsza flota samochodów, ale bez swoich narzędzi nie podchodź. Stacja monitorowania - zarobki na poziomie 13,5-15 zł do ręki (kwalifikowany pracownik ochrony), bez papierów poniżej 10. Tutaj człowiek dowiaduje się dopiero co to znaczy parcie psychiczne i na statystyki. 12 godzin na tyłku, bez prawa do wyjścia na świeże powietrze, nawet na przerwie trzeba poruszać się w ściśle zamkniętym obszarze. Brak widoku na świat. Dla osób słabych psychicznie i delikatnych zdecydowanie nie polecam, mimo, że płaca przyzwoita jak na polskie warunki. Praca administracyjna najlepsza posada do uzyskania dla ludzi z ulicy. Praca 8 godzinna, kawusia itp. kontakt z otoczeniem i światłem dziennym. Praca w kilkuosobowych pokojach. Na wszystko jest czas. Dla osób młodych bez rodziny ogólnie polecam firmę, zawsze to jakieś doświadczenie życiowe, i dla osób świeżo wkraczających na rynek pracy prawdziwa szkoła przetrwania, łatwo dostać pracę, i człowiek ma niepowtarzalną okazję zderzenia się z rzeczywistością pracy w prywatnym molochu na glinianych nogach. Dla osób z rodzinami zdecydowanie odradzam, poczucie stabilności zatrudnienia zerowe, praca stresogenna, co może przełożyć się na sytuację rodzinną. Zerowy socjal. Przy pracy w tej firmie na stanowiskach "terenowych", często trzeba liczyć się z koniecznością pracy w innej, podobnej aby zapewnić godną bytność rodzinie, a firma tego nie ułatwia.O kredycie na mieszkanie można zapomnieć chyba, że ktoś lubi hardcore i pchanie wózka z dokumentami finansowymi, na które czeka się bardzo długo i często wystawiane są z błędami. A wytłumaczenie pani od zaświadczeń czego żąda bank graniczy z cudem. Jeśli ktoś czytając moje wypociny zrezygnuje z pracy w tej firmie (i innych z branży), musi sobie uświadomić, że podjął najlepszą d
anonim
19.03.2016 17:55
Inne
(usunięte przez administratora)
jamar
19.03.2016 18:05
Inne
owik żadna pomyłka ! Na umowach widnieje zapis, że stawka uzależniona jest od obiektu. Co do umów o pracę to się zdarza ... rencistom.
.
22.03.2016 18:50
Inne
nikt sie nie pomylił, takie teraz nastały zmiany. przepisy się pozmieniały i wszyscy kombinują jak mogą, a takie umowy ma wiele osób
.
16.03.2016 16:57
Inne
ta firma to jedna wielka porażka... zero zainteresowania pracownikami, "jak cos ci sie nie podoba to czekam na wypowiedzenie"... ooo tak sie kierowniczy w WARSZAWSKIEJ SORTOWNI. Umowy o prace na najnizsza krajowa to cud jak sie trafi, DAJĄ ZLECENIA Z BEZ STAWEK NA UMOWACH !!! i kombinują aby jak najtańszym kosztem isc... przykład ? umowa zlecenie na jedną spółkę w ktorej dostajesz najnizszą wymaganą do opłacenia składek i druga umowa zlecenie na inna spółkę z której dostaniesz reszte kasy z przepracowanych godzin, nowe pomysły co do wypłacania kasy UNIKAĆ KŁAMCZUCHÓW
info
12.03.2016 13:43
Inne
PS. o ile te negatywne opinie są prawdziwe !
Tomek
11.03.2016 19:29
Inne
Kiedys firma Ok teraz dno taka jest prawda !
szfagier83
11.03.2016 10:29
Inne
no no widze ze KONSALNET wypada powoli z obiegu,odkad PIS do władzy doszedł
OKECIE już stracili,ciekawe jak długo firma jeszcze pociągnie,zwlaszcza ze sa na sprzedaz
info
12.03.2016 13:34
Inne
Jeżeli są na sprzedaż to chyba coś jest z firmą nie tak dajcie info
szczurek21
08.04.2016 03:30
Inne
Zgadza sie i co po nie którzy kordynatorzy robia z buzi cholwe i zostawiaja ludzi bez srodkow do zycia
Lukaaaa
08.03.2016 22:12
Inne
Zacząłem pracę na obiekcie KAUFLAND, zadowolony, stawka na dzień dobry 9,00 PLN netto (na rękę).
Cieć
07.03.2016 10:45
Inne
Juz sie za nich wzieli , teraz bedzie kontrola z policji a potem inspekcja pracy i mysle że wyjdą wszystkie brudy jakie robią a jest ich dużo
praownik
05.03.2016 10:03
Inne
Może ktoś odpowie mi gdzie są pieńiążki z umów o prae z godzin ponad etat które nie są doliczane do wypłaty ??? Pseudo menadzerowie którzy maja tyle wspólnego z ochroną co ja z lotem w kosmos biorą sobie w lape.Pozdrowienia dla złodziei
b pr
03.03.2016 17:51
Inne
Dziwie sie ze Ptak pracuje w jeleniej gorze .nielubiany przez personel kierowniczy obiektow ochranianych .
jamar
28.02.2016 20:42
Inne
W luty zapłacili za styczeń i właśnie za luty ale nie dlatego że są tacy solidni tylko dlatego,że skoro wszystko zostało zaksięgowane w jednym miesiącu to i składki ZUS też będą odprowadzone jak z jednego miesiąca.Oczywiście dotyczy to umów-zleceń. Można śmiało stwierdzić, że to odmiana dwumiesięcznicy.
Janek
15.02.2016 11:43
Inne
Niech ktos napisze czy to prawnie jest robione jak nie to trzeba to nagłosnic w mediach a dalej to juz odpowiednie instytucje sie nimi zajmą
bozydar
06.02.2016 20:52
Inne
Zasada jest prosta: oni udawają że płacą, wy udajecie że pracujecie :) A jak się menadzerek przypierdziela to krotka pilka wypominac im przekrety to sie zapowietrzaja
Zwolnijcie ptaka cwaniak niema pojęcia o pracy w ochronie tylko sie chwali jaki to cwaniak w wieśniackiej marynarce wyzysk ludzi oszukuja na kasie obecnie pracuje na tesco jelenia gora ale koncze z tym sprawe pujdzie do s... kradną ja udaje ze pracuje taka płaca
edek
06.02.2016 20:01
Inne
Bez nadziejna firma
sn
06.02.2016 08:37
Inne
Sprawa ze styczniowymi wypłatami nadaje się do sądu. Domagajcie się minimalnej stawki na umowie bo was zrobią bez mydła.
husky19
12.02.2016 20:21
Inne
na umowie nie ma wskazanej stawki brutto. jest dokładnie tak jak napisano powyżej na warunkach powszechnie czy wzajemnie akcpetowalnych.
dek
27.01.2016 10:02
Inne
nie wierzę w umowie nie ma ani słowa za ile
może jest okreslone za dyżur ,a umowa nie doczytana do końca jak ktoś ma to niech ją przeanalizuje i opisze na forum będę wdzięczny i myślę ,że inni też.
@(?)
20.01.2016 16:33
Inne
Popieram cie zzet ,widze ze ludzie zaczeli głośno o tym mówic i pisac ,już raz koncesje im PIS zabrał
Zzet
20.01.2016 10:27
Inne
Niewiem czy te umowy zlecenia to jest robione prawnie ale to co oni robią to powinna sie zając nie inspekcja pracy a prokuratura
Zzet
20.01.2016 10:27
Inne
Niewiem czy te umowy zlecenia to jest robione prawnie ale to co oni robią to powinna sie zając nie inspekcja pracy a prokuratura
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Seris Konsalnet Holding?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
dkdkdkd
19.01.2016 19:19
Inne
pracuję na recepcji, płaca bardzo niska, umowa zlecenie. Wypłaty terminowe czasami tylko spóźniają się o góra jeden dzień.
roger00000007
19.01.2016 13:33
Inne
WYNAGRODZENIE - ORHINALNY PUNKT ZAWARTY W UMOWIE:
1. Za wykonanie Usługi ZLECENIOBIORCY przysługuje wynagrodzenie według kwoty wzajemnie akceptowalnej, zależnej pd obiektu, na którym Usługi są realizowane i rodzaju Usług wykonywanych przez ZLECENIOBIORCĘ. O stawce ani słowa i należy przez to rozumieć, iż wypłatę i stawkę za godzinę pracy dostaniemy w zależności od humoru Pana Inspektora a pieniądze na uzusowienie Konsalnet dostaje. Dlaczego są takie umowy? Bo jest przekonanie, iż w ochronie pracują takie debile, kretyni i połmuzgi, iż podpiszą wszystko bez przeczytania i najlepiej "in balanco", i nestety to prawda. Znajda się tacy (emeryci mundurowi czy chłopki ze wsi), którzy zaakceptuja te beznadziejne warunki zatrudnienia.
Stan
19.01.2016 18:15
Inne
Nie tylko "ze wsi". Wielu co się urodziło i wychowało w Warszawie, daje się robić w bambuko przez te pseudo firmy ochroniarskie i inne, że aż przykro patrzeć jak ich wykorzystują.
Kuraś
09.04.2016 11:21
Inne
Faktycznie ,w Białymstoku mamy również umowy zlecenia bez podanej stawki za godzinę (stawka wzajemnie akceptowalna). Co prawda wypłaty są realizowane na bieżąco, ale ludzi traktuje się jak roboty. W umowach o pracę wpisana jest kwota brutto 1850zł, ale wchodzi w to ryczałt za noce w kwocie 150zł m-cznie, oczywiście bez względu na ilość przepracowanych nocy w miesiącu. Rachunek jest prosty,jeżeli pracujesz 11 nocy w miesiącu to masz 110 godzin nocnych i dostaniesz za nie 150zł, czyli 1,36zł/h. Normalna stawka za 1 roboczogodzinę wynosi nie mniej niż 2,10zł w każdym miesiącu 2016r. Wnioski wyciągnijcie sami.
anonim
18.01.2016 20:17
Inne
(usunięte przez administratora)
PRACOWNIK
05.04.2016 15:30
Inne
Pracodawca nie może nakazać pracownikom usunięcia owłosienia z twarzy (wąsy, broda) rąk, nóg, czy innych części ciała, pod warunkiem, że ich noszenie nie narusza zasad higieny (np. bardzo długa broda wchodząca do talerzy w przypadku kelnerów bądź kucharzy).
Jakakolwiek dyskryminacja w zatrudnieniu, bezpośrednia lub pośrednia, w szczególności ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, a także ze względu na zatrudnienie na czas określony lub nieokreślony albo w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy – jest niedopuszczalna.
Nakaz zgolenia owłosienia, np. brody, (działanie pozornie neutralne) nieumotywowanymi względami higieniczno-sanitarnymi, może być uznany za dyskryminację pośrednią. Wymaganie od pracowników tego, aby byli ogoleni, dyskryminuje pracowników, którym np. zabrania tego religia.
informacja dla Pana KACPRZAKA ARTURA KTÓRY JEST NOWYM KONTROLNYM W KONSALNECIE I UWAŻA SIĘ ZA BOGA
OLO
07.04.2016 21:16
Inne
ZA BOGA POWIADASZ-JUŻ KILKU BYŁO TAKICH BOGÓW W TEJ FIRMIE I ...
NA TEGO NASTĘPNEGO TEZ LUDZIE COŚ WYMYŚLĄ,W KOŃCU TO JEST POLSKA A POLAK POTRAFI
nowa
18.01.2016 18:56
Inne
Witam wszystkich! Mam pytanie i będę wdzięczna jeśli ktoś mi pomoże. Niedługo mam zacząć pracę na lotnisku Okęcie, oczywiście z Konsalnetu. Czy jest ktoś kto tam pracuje? Chętnie poznam opinie odnośnie warunków, ilości godzin, wypłat i atmosfery w pracy. Bardzo dziękuję :)
zzet
15.01.2016 11:50
Inne
Koniec z wyzyskiem , juz za głośno o tej firmie i jej polityce ,
J23
13.01.2016 12:24
Inne
Wstyd! dla tej firmyżeby czlowiek ze wszystkimi uprawnieniami, pozwoleniami na wszyskie rodzaje broni , zarabiał mniej niz normalny ciec w supermakecie , jeszcze na dodatek oszukują na kasie
Czy oni są ponad prawem , oszukują na kasie za umowe zlecenie i nikt im niemoze zrobic
anonim
05.01.2016 13:27
Inne
(usunięte przez administratora)
antykler
26.03.2016 21:41
Inne
masakra..... prestiż bo ochraniało się "czarnych" darmozjadów ????? dramacik....
PAJĄK
05.01.2016 08:43
Inne
Przeczytane w "Sieci" cyt:."Dla Konsalnetu, który zatrudnia 22 tys. osób w całej Polsce, oddelegowanie 40 ochroniarzy do eskorty pochodu (Orszak 3 Króli) to niewielki wysiłek. Pracownicy na wyścigi wpisywali się na listęm bo udział w takiej imprezie to nie tylko atrakcja lecz i prestiż dodaje Pagon.... Fajnie jest potem pochwalić się przed rodziną czy znajomymi, że chroniło się ważnych dostojników kościelnych i państwowych biorących udział w paradzie.."
koko
02.01.2016 12:45
Inne
nawet na swieta nic nie dano pracownikom pracujacym po pare lat. Aby dostac
jakies pieniadze, trzeba bylo przedstawic pity calej rodziny. Bez pitow nie jestesmy juz pracownikami.Aby uniknac placenia skladek od zlecenia, kombinuja jak nas zalatwic - to zapłacą od punktu, to umowa bez podanej kwoty... - i tak sie nas zalatwi. Panie i Panowie prezesi opanujcie sie, zacznijcie traktowac nas jak ludzi! W koncu to my pracujemy na wasze gaże po calych dniach...i nocach...
ktos
01.01.2016 20:55
Inne
Za ich pazernosc. Wyzysk I zle traktowanie wylecieli z Okęcia. Slusznie tak sie stalo I nie bez przyczyny.zasluzyli sobie na to. Firma ta to porazka.
Jasio
30.12.2015 15:17
Inne
Moze ktos z gdanska da mi numer do tego adwokata bo wreszcie trzeba porządek zrobic, mysle ze pis zrobi z nimi pąrządek
lolo
30.12.2015 14:51
Inne
Chłopaki zadowala po 480 godzin kierownik nie zapytał nawet czy chcą, mogą wziąć nadgodziny, 4 miesiące pod rząd nie zgadzala mi się pensja, obiecywali opłatę składek od stycznia oczywiście nowa umowa tego nie przewiduje i zamiast tego w gratisie w umowie dostaliśmy stawkę "umowna" która mogą nam w każdej chwili zmienić uciekam stąd jak najszybciej nie polecam a ciuchy hmmm od czterech miesięcy nie mogę doprosic się koszul
jozek
23.12.2015 09:58
Inne
jest taki adwokat w gdańsku co wygrywa w całej polsce wszystkie sprawy o nadgodziny od konsalnet konwoj chłopaki z gdanska maja do niego numer telefonu
Rafixfrancuz333
03.12.2015 22:16
Inne
nie podoba mi się w tej firmie zajmowanie się koszykami przy kasach masakra w tym momęcie mogą sobie poczynać złodzieje następnie monitoring fatalny nie wspominając o atmosferze i narażaniu się na niebezpieczeństw,mam pytanie podpisałem papiery które już niby poszły do warszawy przepracowałem dwa dni i chce zerwać tą umowę po prostu już tam nie pójdę i tyle oleję ich sobie grozi mi coś za to? proszę o odp
gonzo
03.12.2015 20:24
Inne
co z tego iz ludzie pisza tu opinie,czy to cos zmieni?jest zle a jak cos chcesz od funkcyjnego to i tak ma cie w d... .
Były pracownik
03.12.2015 12:08
Inne
Pracowałem w tej firmie 3 lata , cały czas oszukiwali na pensji. Nawet teraz po odejściu nie potrafią dobrze wypisać Świadectwa Pracy . Dlatego idę do Sądu Pracy. Praca w tej firmie to porażka.
Młody ale bystry
02.12.2015 17:45
Inne
Potwierdzam w 100% !!! Przykład odział Siedlce-Węgrów-Sokołów Podlaski-Łochów.
myszka
28.11.2015 20:25
Inne
Stawka 9zł netto za godz sklepy Tesco wrocław , a 6,50zł na godz jest tylko w pierwszych trzech dnia szkolenia ,a wiec polecam KonSalnet na obiektach handlowych TESCO !
gruby i łysy
27.11.2015 22:05
Inne
Nie ma jak praca w ochronie na umowe zlecenie za 6.50 czyli mniej niż baby w firmach sprzątających.
Polecam!
Zostaw merytoryczną opinię o Seris Konsalnet Holding S.A.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.