Opinie o Westerberg Jaworzno
Na podstawie 149 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Były pracownik04.11.2025 13:53
Były pracownik
Panie kierowniku bardzo gratuluję że rozwalił Pan ta firme i pozwalnial prawie wszystkich pracowników ja tam bylam przed Panem i inni kierownicy dawali radę tak to jest jak sie wyżej s...niz coś tam ma
Nowy wpis
PanieBadura12.11.2025 17:04
Inne
Dwa lata się sypie odkąd jest nowy kierownik ale jakoś nikt tych kropek nie połączył
Nowy wpis
Slabe17.11.2025 20:21
Były pracownik
Pójdźcie gdzie produkują zapałki lub gumowce?Strasznie słaba wypowiedz na każdej produkcji pracują ludzie i że niby co ta z zapałkami i gumowcami to ci korsza od Westa.Masz pojęcie jakie są wymagania na takich produkcjach ?
Nowy wpis
Samowolka14.11.2025 13:00
Inne
Może teraz już trochę na poważnie napiszemy może bardziej w stylu już alertu co do (usunięte przez administratora). Od lat firma, która była jednym z najlepszych pracodawców w mieście jest teraz ,,zarządzana" przez ludzi, których jedynie pewnie zależy tylko na utrzymaniu własnych stanowisk , braniu pieniążków i ,,jakoś to będzie". Jedynym ich pomysłem to podnoszenie norm i męczenie pracowników coraz to większą ilością obowiązków a z wieloma projektami pracownicy po prostu się ,, męczą" bo są niedopracowane (liczy się tylko norma). Notorycznie czymś uprzykrzają pracę, to jest chore. Ludzie się boją odezwać ponieważ dobrze wiedzą że zostaną potem zwolnieni co już takie przypadki były, dlatego ten portal GoWork to chyba jedyna forma. Jak na razie największe zasługi dla firmy przynoszą zwykli pracownicy, którzy są jak widać najbardziej w to zaangażowani. Ten 5S to chyba tylko po to aby ślicznie namydlić oczy (usunięte przez administratora) i otrzymać jakąś super premię. Firma z takim kółeczkiem wzajemnej adoracji (wiadomo kto) nie ma żadnej przyszłości. Jak nie dajecie rady, to po prostu odpuście i pojdźcie może gdzie produkują na przykład zapałki albo gumowce, albo weźcie się wreszcie w garść bo mijają lata i nadal to samo a nawet gorzej. Zaproszenie na wysokie stanowiska swoich przyjaciół oraz współpraca między nimi jak widać nie jest dobrym rozwiązaniem. Oczywiście są Ci prawdziwi inżynierowie na których naprawdę można liczyć i potrafią rozmawiać z pracownikiem ale to niestety jest garstka, przede wszystkim to są tacy którzy już naprawdę sporo lat tutaj pracują. A co do poprzednika (usunięte przez administratora) bo ktoś wspominał, szkoda słów...
Nowy wpis
Jest jak jest17.11.2025 20:16
Były pracownik
Wielu kierowników było ale ten obecny wygrał konkurs na najgorszego
Przychody i zysk Westerberg
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
63,7 mln
8,9 mln
67,4 mln
8,6 mln
81,1 mln
8,0 mln
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Maks13.10.2025 09:16
Kandydat
Czy to prawda, że firma jest w trakcie likwidacji i dlatego zwalniają pracowników?
Czy jest sens aplikować na produkcję?
Pracownik16.12.2024 14:43
Pracownik
Praca jest całkiem ciekawa i zróżnicowana. Pracownicy produkcji na hali budują sympatyczną i miłą atmosferę. Ci ludzie są fundamentem tej firmy, lecz niestety najbardziej niedocenieni i poszkodowani. Zwolnienia to bolączka tej firmy, ktoś nieudolnie tym wszystkim zarządza. Może przyszedł czas zmienić ,,część" tej kadry a nie tylko zwykłych pracowników ?????
Izidor06.11.2024 21:48
Pracownik
Nie polecam tego pracodawcy kierownik na zebraniach zapewnia pracowników że zwolnień nie będzie , ale jego słowa są zakłamane, po czym zwalnia pracowników miesiąc za miesiącem praca sezonowa a na rozmowach mówi co innego. Jak przychodzi zwolnienie nie wie co powiedzieć bo pracownik go zagina nie polecam tej firmy to jest praca to jest tylko praca tymczasowa. I proszę komentarza nie usuwać również bo negatywy są zawsze tu usuwane
Pracownik produkcji31.10.2024 23:14
Pracownik
Praca sama w sobie nie jest ciężka jednak dochodzą do tego normy które z biegiem lat niestety wzrosły ogromnie, obecnie jest walka z czasem jeśli chcesz być wydajnym pracownikiem i zarobić więcej niż najniższa krajowa to musisz mieć szybkie tempo pracy. Między załogą panuje przyjazna atmosfera. Super sprawa są dodatki w postaci wczasów pod grusza, świątecznej premi oraz paczek na dzień dziecka. Obecnie w firmie jest nowy kierownik produkcji, który niestety jest najgorszym kierownikiem jakiego miała ta firma. Kierownik jest zadufany w sobie, szyderczy, kłamliwy co niestety niszczy atmosferę pracy.
Pracownik01.11.2024 12:02
Pracownik
Szkoda tylko ze wszystkie te dodatki mozna otrzymać dopiero po przepracowaniu pół roku na umowę o pracę,nie może to być umowa zlecenie lub umowa na okres próbny.Niestety w tej firmie to graniczy z cudem.
Pracownik26.10.2024 12:28
Pracownik
Ta firma to typowo praca tymczasowa.Kolejny rok,kolejne zwolnienia pod przykrywka niskich norm i jakości.Nowy kierownik od Stycznia tego roku który obiecuje zupełnie co innego a robi jak pasuje w obecnej sytuacji.Szkoda że nie zwalnia inżynierów którzy są przyjeci po znajomości a nie robią zupełnie nic w firmie,kręcą się po zakładzie tu usiada tam usiada.Bardzo proszę tym razem nie usuwać mojego komentarza bo ostatni został usunięty niech ludzie wiedzą na co się pisza
Pracownik30.09.2023 12:09
Pracownik
Aktualnie firma poszukuje kilku nowych pracowników, można zadzwonić lub po prostu złożyć cv i przyjść na rozmowę.
Pytanie10.02.2023 10:12
Inne
Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Westerberg Sp. z o.o.?
TakaJa03.03.2023 15:48
Pracownik
Póki co ponad 20. Zwalniali osoby nie zależnie od stażu pracy... Nawet i pracownikow ze stazem 8 letnim które potrafią robic wszystko....a czy firma stanie na nogi?? To chyba nawet Oni sami nie wiedza... Ale sytuacja moze zmienic sie dynamicznie...
Sara11.11.2022 22:21
Inne
Szczerze ręka rękę myje pozbywają się osób które pracują a zostawiają osoby które nie wyrabiają norm a o jakości i zepsutych produktach to już cicho bo to przecież polecona osoba
Kontrola pomaga swoim i podrzuca innym złe produkty osoby niekompetentne na stanowiskach
Kierownik nie ma pojęcia o prowadzeniu firmy jeżeli nie jest się czyimś przydupasem to nie masz szans na prace zawiść i piękna mina do złej gry a admin i tak usuwa negatywne posty
Dziewczyny nie maja swojego zdania boja się szczerze gorze coś powiedzieć
Pracownik12.11.2022 22:41
Pracownik
Ach i jeszcze jedno. Od prowadzenia firmy to jest kto inny ;) kierownik tylko zarządza ludźmi na produkcji ;) jak będzie następny konkurs na kierownika próbuj swoich sił skoro tak świetnie się na tym znasz :)
Nina09.02.2023 19:38
Były pracownik
Bo pracowałam w tej firmie i wiem jak tam jest
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
anonim12.08.2022 18:32
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
NIKI13.08.2022 13:44
Były pracownik
Co za bzdury ta Pani opowiada
TakaJa15.08.2022 21:29
Pracownik
Tam prawie nue ma facetów...hahha
Może nowa27.06.2022 09:38
Kandydat
Witam.
Proszę o informację czy na dzien dzisiejszy sa przyjęcia na produkcję?
Czy praca jest ciężka?
Jaka jest stawka na początek?
I jak atmosfera w pracy bo to najważniejszy czynnik dobrze wykonanej pracy
Niki27.10.2021 17:57
Pracownik
Co sądzicie o nowym dyrektorze?
Niki12.03.2022 22:44
Pracownik
Tato, choć nie zawsze podejmujemy słuszne decyzje, to zmiany pomimo, że są trudne - są dobre.
Eleonora29.03.2022 11:35
Pracownik
Czy w tej firmie jest jakiś dyrektor? Pracuje tu dłuższy czas i nic mi o tym nie wiadomo. Co do Pana Tomasza żadnych plusów jak do tej pory nie zauważono. Jednak jak wiadomo dwa minusy daja plus :)
Pytanie13.03.2022 09:22
Inne
Czy Westerberg Sp. z o.o. ma ściśle ustalone godziny pracy?
Iw13.03.2022 11:51
Pracownik
Tak, ściśle określone godziny pracy. 6-14 i 14-22
Przyjecia29.04.2020 13:06
Inne
Hej, czy ktoś wie może czy są przyjęcia? Jaka jest obecna atmosfera?
ania29.04.2020 13:15
Inne
nikt nowy nie przychodzi, caly czas ten sam sklad. Atmosfera wg mnie jest okey teraz..
Ttttt07.02.2020 22:59
Inne
Jak wygląda stawka i warunki pracy w firmie?
Pracownik05.02.2020 14:03
Inne
potwierdzam
pati05.02.2020 12:28
Inne
no w sumie jest okej
helcia05.02.2020 09:50
Inne
praca spoko
Pracownikk04.02.2020 15:21
Inne
ok
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Westerberg?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Benek08.08.2019 18:13
Inne
@Pracownik Możesz dodać coś więcej? Interesuje mnie praca w firmie stąd pytanie.
Pracownik14.08.2019 09:41
Inne
praca siedząca w dobrej atmosferze, 2 zmiany, premia i dużo benefitów.
Pracownik08.08.2019 11:16
Inne
Jestem bardzo zadowolona.
Mehr19.06.2019 18:53
Inne
W jakich godzinach się pracuje? Od której do której trwają zmiany?
obecna16.12.2018 18:05
Inne
Ogólnie praca,którą wykonuje się w firmie jest całkiem fajna ,ale zarządzający w Westerberg począwszy od stanowisk kierowniczych po brygadzistów i skończywszy na kontroli jakości ,to porażka totalna.Obecnie firma przechodzi mega kryzys związany z brakiem zamówień i brakiem nowych kontrahentów, aleee za to powstał nowy budynek biurowy i hala ,która póki co z pewnością posłuży jako przechowalnia pustych palet,kartonów itp.Ludzi zwalniają na potęgę zwłaszcza teraz w okresie końca roku i nie jest brana pod uwagę wydajność,jakość i zaangażowanie w pracę pracowników.Sposób w jaki pracownik zostaje poinformowany o zakończeniu współpracy przez kierownictwo ,to jawne kpiny i prostactwo na poziomie dna totalnego.Pragnę również nadmienić ,iż zwolnienia tyczą się tylko pracowników PRODUKCJI, nie zwolniono żadnej osoby z biura nawet tych zbędnych ,którzy z nudów kręcą się po firmie bezsensownie lub wlepiają gały w monitor wybierając kolejne wakacje.Normy w ciągu roku podniesione zostały trzy bądż cztery razy ,człowiek zdołał się już w tym pogubić za to stawka za normę podwyższona została jeden raz na kwotę ok 22 zł na rękę PRODUKCJA -WYKAŃCZANIE, natomiast by poróżnić załogę wyróżnieni zostali pracownicy ZGRZEWACZ-LUTOWACZ tym stawkę zwiększyli za normę o dodatkowe 10 zł.Nie ma w tej firmie opcji jakichkolwiek negocjacji,rozmów z kierownictwem ponieważ wszystkie ew prośby/rozmowy kończą się krótkim stwierdzeniem : " jak się panią nie podoba praca,nie są panie zadowolone z zarobków ,to nikt tutaj na siłę pań nie trzyma ..." "... ja gdybym nie był zadowolony ze swojej pracy oraz zarobków po prostu bym się zwolnił..." i tak w sumie sucha się tego bez końca,bo to jedyny argument kierownika, przypominając jednocześnie o tym ,że pomimo ciężkiej sytuacji finansowej firmy, Pan kierownik znalazł fundusze by w/w wybrańcom dać podwyżkę w wysokości 10 zł ,ale fakt przestaje dziwić skoro w jednym dniu zwolniono,bądz nie przedłużono umów ponad 10 pracownikom.O premii uznaniowej można tylko pomarzyć ,nie jest ona już wypłacana od dłuższego czasu .Jeżeli chodzi o wypracowanie norm i tym samym podwyższenie sobie wynagrodzenia ,to ostatnimi czasy też jest ciężko ,bo wciąż są postoje podyktowane brakiem baterii .Reasumując by uzyskać kwotę 1900 zł na rękę z normami oczywiście i będąc pracownikiem PRODUKCJI-WYKAŃCZANIE graniczy z cudem .Na chwilę obecną nie polecam pracy w tej firmie ,panuje w niej jeden wielki chaos,zamieszanie ,niesprawiedliwość , zasada kolesiostwa i trzymania buzi na tak zwaną ''KŁÓDKĘ'' w przeciwnym razie na dniach podziękują delikwentowi uzasadniając decyzję BRAKIEM PRACY I TRUDNĄ SYTUACJĄ W FIRMIE .
Ok12.01.2019 19:00
Inne
Trudno powiedzieć ale wiele firm przeżywa kryzysy i udaje się go przezwyciężyć i mam nadzieję że tak będzie z tą firmą. Różnie piszą i dobrze i źle ale jak to mówią "wszędzie dobrze gdzie nas nie ma"pracuje się super fajne koleżanki i wierzę że już nikt nie będzie zwolniony ani nie odejdzie sam .I gdy minie kryzys to i o nas góra nie zapomni i da znaczne podwyżki bo jakby nie było to my pracujemy na wszystkich i każdy chce godnie żyć
WK13.01.2019 13:20
Inne
Ha, ha , ha!!!!!Znaczne podwyżki!A, to dobre!
P. Piotr16.04.2018 22:29
Inne
Gdy to czytam aż łzy smiechu mi napływają do oczu
Ludzie praca jak praca trzeba robić przyjdź i przekonaj się :) kasa nie jest zła jeśli minimalna krajowa i premia cię zadowoli :) ile wyrobisz norm tyle masz premi uczciwe :)
Ale przeciesz bez haczyków się nie obędzie
I nie nie ma równego traktowania jak wiekszosci firm :) to norma i nie mówcie ze tak nie jest zależy kto od kogo przyszedł itp :) jak bardzo liżesz komuś 4 litery i tak dalej i tak dalej :)
Praca jest jaka jest tragedi nie ma nie jest męcząca jeśli jakiś idiota pan D nie stoi nad tobą i przypomina ciagle ze mimo ze robisz nic nie robisz ????ciekawe hmmm ? Albo przypominanie ze normy są małe i przydało by się podnieść bo dziewczyny na hali nic nie robią tylko gadają dobrze ze on robi co 5 minut papierosek jedzenie w swoim terrarium :) kanapek i innych przysmaków :) mógł chociasz jak jest taki zmęczony i poczebuje tak często przerwy wyjść na jadalnie zjesc :)
Ta i kocham te osoby które twierdzą jaki to on nie jest wpsanialy ????a jak przychodzi do podniesienia norm i jak kasa się nie zgadza na koncie to potem same wyzwiska lecą
A te komentarze złe i te dobre od ( ktoś os anonim itp itd ) porażka ????????????pozdrawiam osoby tak zwane z gory i z dołu które kłócą się tu na forum :)
?20.07.2018 19:35
Inne
łesterberg plebs
eM04.04.2018 11:55
Inne
Hej, czy ktoś może napisać mniej więcej jak wygląda praca i ile wynoszą zarobki, jakie są stawki i wysokości premii oraz godziny pracy i czy można dorobić w weekend?
Pracownica01.04.2018 18:28
Inne
Nowy Brygadzista J jest spoko człowiek wszystko idzie z nim załatwić tzn jest konkretny i nie ma dla niego rzeczy nie do zrobienia bardzo dobrze się z nim pracuje. Co nie mogę powiedzieć o brygadziscie D przegina pałę , pozdrawiam zmiane B
:)18.05.2017 15:30
Inne
Brygadzista Pan D. to typowy człowiek z problemami emocjonalnymi. Wyżywa się na swoich pracownikach psychicznie. Normy masakrycznie wysokie. "Kolesiostwo" w firmie.
Ala27.10.2017 15:03
Inne
W dodatku wyżywa się na wszystkich pracownikach, i wlepia upomnienia za byle (usunięte przez administratora), to jest dziecinada, biuro w ogóle nie działa i nie reaguje, tam nie ma szefa, pan D uważa się za szefa ale nim nie jest. a pan A ten lepszy brygadzista, został zdegradowany bez powodu a jako argumentację powiedzieli, żę tak wyszło. Nie polecam tej firmy wcale, szerokim łukiem omijać, bo patologia i faworyzowanie pewnych osób.
:)02.02.2018 11:35
Inne
Jak szpicasto brody dostał tą robote tylko przez to że zna się z kierownikiem do spraw sprzedaży (kolesiostwo), a szkołe ma na poziomie ponad gimnazjum to czego ty oczekujesz ? Ręka ręke myje, on z górą w układzie oszukuje ludzi na normach, premiach, nadgodzinach, bo i tak wiedzą że nikt się nie odważy odezwać w tych sprawach.
Cezary25.01.2018 15:57
Inne
Podpowiedzcie czy firma potrzebuje pracowników?
Ona27.01.2018 11:36
Inne
Cv zawsze sobie można złożyć, co jakiś czas są przyjęcia.
lato14.11.2017 17:00
Inne
A czy premie są wysokie i czy wszyscy je dostają.Tylko proszę o szczere odpowiedzi.
mbb19.11.2017 13:40
Inne
Te premie są żałosne, ot co.
Ona27.01.2018 11:35
Inne
Premie dla wszystkich pracowników są równe, dostaje się premie dzienną za wypracowaną norme, dodatkowo jest możliwość otrzymania premii uznaniowej.
Monia16.08.2017 11:49
Inne
Czy są lub będą w najblizszym czasie przyjęcia do firmy?
Helcia19.08.2017 20:21
Inne
Będą będą rotacja co 3msc
Nie byli a obecni05.07.2017 07:39
Inne
Nie zwalajcie tych najgorszych opinii na byłych pracowników bo Ci obecni sami na tą robotę nadają ile mogą ale najlepiej zwalić to na tych których tam już nie ma bo przecież po co sobie szkodzić i się wzajemnie podejrzewać.
sraty taty13.06.2017 00:56
Inne
Chyba się troszkę w d***ch poprzewracało. Zachodu się zachciało. Jak chcecie zarabiać jak na zachodzie to nikt nie broni wyjechać. Może zajmijcie się szukaniem tej roboty gdzie nic nie będziecie robić, a będą wam płacić 3000 na rękę i nie zwolnią jak z Westerberga. Jak to mawia przysłowie, wszędzie dobrze gdzie nas nie ma. Zawsze możecie iść do galerii, postać 12 godzin, mieć 15 minut przerwy i użerać się z klientami, na pewno dają więcej niż najniższa krajowa yhym. A ja jutro pójde, zrobię dniówkę 8 godzin, zrobię sobie normę na premie, wypiję kawkę, zrobię siku i będę się cieszyła że niema wśród nas marud! Dajcie znać do jakich firm się dostałyście i jakiej wysokości dają wczasy pod gruszą i premie na święta.
Dobranoc :-)
Helcia02.06.2017 12:19
Inne
Nie chwalcie tak tej firmy bo d.py nie urywa za najniższą krajową praca jak na zachodzie a płacę jak na wschodzie.Mozna pracować szybko dokładnie bo z biegiem czasu człowiek do wszystkiego się przyzwyczaić.Ale za ile-śmiech
Pozdrawiam
atina29.05.2017 13:31
Inne
Pracowałam w tej firmie i bardzo żałuję że nie przedłużono mi umowy. Bardzo chętnie wskoczyłabym na miejsce osoby której się tam tak bardzo nie podoba. Normy jak normy, jedne można zrobić od razu, inne są mocno zawyżone. Zastanawiam się czy osoba która te normy ustala testowała czy są one wykonalne czy jest to czysty przypadek. Ja osobiście nie miałam przyjemności przez 3 miesiące siedzieć ani razu na projektach na których normę można wyrobić już w pierwszym dniu. I bardzo tego żałuję bo może wyniki pracy miałabym lepsze i tym samym może dostałabym szanse dalszej pracy. Nie wiem od czego to zależy do jakiego projektu człowiek zostaje przydzielony i jak długo na nim pozostaje, ale uważam że nie jest to do końca dopracowane. Żeby mieć szanse nauczyć się wszystkiego powinno się wszystkiego spróbować i jakiś czas to robić. Atmosfera w pracy była fajna i uważam nikt nikomu krzywdy nie wyrządzał dlatego dziwie się czytając niektóre opinie.
Pozdrawiam "starych" i "nowych" pracowników i czekam na nową rekrutację na pewno się zgłoszę :) :)
sw28.05.2017 13:10
Inne
To są sprawy osobiste których nikt nie powinien poruszać jak i osobiście tak i na forum publicznym . Jest bardzo dobrą koleżanką. Jako firma jest bardzo dobra , normy są wysokie lecz po jakimś czasie jak najbardziej wykonalne . + wc +kawa.
och jak miło 25.05.2017 08:17
Inne
Jestem pracownikiem ze średnim stażem w tej firmie , uważam , że wszystkie negatywne opinie zostały napisane przez osoby nowe lub zwolnione .... Ludzie po co tak psuć opinie firmy ? Jeśli komuś praca tak bardzo nie odpowiada to dlaczego się nie zwolni ? Jest to chamstwo! ktoś dał pracę na umowę , uczciwie płaci , należy się pełen socjal i jeszcze źle ! Co do norm są może wysokie , ale do zrobienia
.To oczywiste , iż nowo przyjęta osoba nie jest w stanie wyrobić narzuconej normy , ale jeśli mija już pewien okres czasu uważam że powinna , gdyż to może nie praca jest zła tylko ktoś się do niej nie nadaje ? życzę wszystkim którzy piszą takie bzdury na temat tej firmy, aby zostali wyrzuceni na zbity pysk za te wszystkie oszczerstwa :-)
ktoś24.05.2017 21:12
Inne
Pani nawalona poprostu ma pochytane. Ciekawe czy jak by inna pracownica przyszła pod wpływem alkoholu to czy by też przymknęli na to oko. Inni boją się iść na l4 z powodu zwykłej choroby i wolą iść do pracy chorzy. A takiej to wolno. Jeszcze jak się przyszło pijaną do pracy to się udawało że się ma alergię. Śmiech na sali. No, ale cóż, niektórym wolno w tej firmie.
Aga24.05.2017 15:42
Inne
Tez tam pracowałam. Prawdy trochę to w tym jest ale jak komuś zalezy na robocie to będzie pracował, ja chciałam ale jakimi kategoriami osadzona potem człowieka to nie wiem? Jeden się stara i pracuje a inna przychodzi nawalona do roboty idzie na pijackie L4 wraca i dalej pracuje i to podobno już 2 raz przyszła w takim stanie i pracowała nawet na to nie zwracają uwagi chyba trzeba jakieś służby poinformować o tym żeby jakieś kontrolę robiły
abt25.05.2017 19:31
Inne
Współczuje Ci że piszesz takie rzeczy o osobie która być może ma problem i jest chora. To tylko wskazuje jaka ograniczona jesteś i mało o tej chorobie wiesz. Życzę Ci byś na własnej skórze przekonała się jak to jest. I koleżance niżej również. Naprawdę brak empatii i wstydu żeby o takich już rzeczach wypisywać na forum. I do "ktoś": Inni boją się iść na l4 z powodu zwykłej choroby. Alkoholizm to tez jest choroba. I ludzie na tą chorobę biorą l4.
Helcia27.05.2017 11:33
Inne
Jeżeli to taka dobra firma to niech jej pomogą zaproszą do Aa wyślą na odwyk a nie przyjmują do pracy w stanie nietrzeźwości w innych firmach za takie coś płaci firma grubą kase plus pracownik osobno o renomie firmy nie wspomnę źe ma pracowników takich
m.24.05.2017 12:42
Inne
(usunięte przez administratora).. Jeżeli naprawdę jesteście wszyscy tak inteligentni to już skończcie z tymi kłótniami bo i tak góra z dołem się nie dogada. Pogarszacie tylko opinie Firmy. Ja czytające te opinie już bym się tam np nie przyjęła.
Zostaw merytoryczną opinię o Westerberg Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Westerberg Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 9000 PLN netto / miesiąc