Opinie Chiesi Poland Warszawa - 270 opinii - GoWork.pl

Opinie(270)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

taco

23.03.2026 18:47

Inne

Praca w tej firmie ma swoje plusy i minusy. Na pewno dużą zaletą jest to, że większość ludzi jest naprawdę miła i pomocna – atmosfera na co dzień jest raczej życzliwa. Problem pojawia się jednak przy natłoku obowiązków. Wiele osób ma tyle pracy, że nią obdzielać dalej, przez co zadania często spadają na innych. Najtrudniejszą sytuację mają osoby na najniższych stanowiskach – to na nich spoczywa wykonywanie ogromnej ilości pracy, w tym tzw. „kreciej roboty”, której nikt nie widzi, ale która musi być zrobiona, żeby wszystko działało. Niestety bywa to niedoszacowane czasowo i niedoceniane. Dodatkowo firma jest bardzo „urzędowa” – istnieje mnóstwo procedur i zasad, a wiele decyzji wymaga konsultacji, spotkań i pracy w grupach projektowych. Systemy operacyjne stare i mało przyjazne. To sprawia, że realizacja zadań często idzie wolno i potrafi być frustrująca. Trzeba mieć naprawdę stalowe nerwy, żeby odnaleźć się w takim otoczeniu i taką presją czasu w stosunku do ilości rzeczy do wykonania na czas. Struktura organizacyjna jest dość płaska, co w teorii brzmi dobrze, ale w praktyce oznacza raczej marne szanse na awans. Rozwój stanowiskowy zdaje się być możliwy głównie wtedy, gdy „coś się wydarzy” i pojawi się okazja – trudno mówić o jasno wyznaczonej ścieżce kariery. Praca po godzinach nikogo nie dziwi – ludzie są zaangażowani i chcą robić swoją pracę dobrze, ale odbywa się to kosztem czasu prywatnego. Często realne obowiązki można zacząć wykonywać dopiero po całym dniu spotkań projektowych i odpowiadania na setki maili w wielu równoległych projektach, gdzie każdy chce się wykazać i pisze i pisze i pisze. Na akord. O rozliczaniu nadgodzin można zapomnieć. Bez odpowiedniego sprytu i umiejętności cedowania zadań łatwo się zakopać w mnogości obowiązków, co na dłuższą metę może prowadzić do frustracji i bardzo utrudnia chociażby urlop bez komputera przy sobie. Podsumowując – jeśli ktoś lubi chaos, dreszcz adrenaliny i ciągłe gonienie kalendarza, może odnaleźć się tu całkiem dobrze. Natomiast osobom, które mają dzieci lub zwierzęta i cenią równowagę między pracą a życiem prywatnym, raczej to nie miejsce na life balans – praca bardzo łatwo zaczyna odbywać się kosztem prywatnego czasu.

Krystyna :)

13.04.2026 16:14

Pracownik

jest 16.14, jestem w biurze, stan osobowy to 7 w tym kolega na recepcji 3 osoby z zarządu. Jakie nadgodziny...o czy Wy mówicie

Nowy wpis

KARYNA :)

15.04.2026 18:14

Inne

…i siedzisz w tym czasie w Internecie. Być może nie wszyscy mają równo rozłożone obowiązki albo raczej pisanie tu jest jednym z Twoich. Jeżeli to drugie i ma to być PR to robisz to źle 😅

Qwert

02.04.2023 15:47

Były pracownik

Firma Chiesi w 2021 roku zaliczyła poważny kryzys wizerunkowy i tożsamościowy. W okresie Covid Zarząd firmy bardzo intensywnie zachęcał Przedstawicieli do wizyt zdalnych, wywierając presję na ich ilość i dążąc do uzyskana pozycji lidera w mobilnych kontaktach z lekarzami. Przedstawiciele nie byli w stanie spełnić wyśrubowanych oczekiwań, co skończyło się nieprawidłowym raportowaniem zdalnych wizyt przez zdecydowaną większość Field Force”u. Te nieprawidłowości zostały wykryte, przedstawiciele zostali ukarani (brak premii, nagana do akt na okres 1 roku). Jednak Zarząd firmy nigdy nie poniósł konsekwencji zaistniałej sytuacji, całość winy została przerzucona na Przedstawicieli. Firma wdrożyła plan naprawczy (szereg szkoleń i warsztatów dla wszystkich pracowników), nawet uzyskała tytuł Pracodawcy Roku w niecały rok po zaistniałej sytuacji. Jednak wydaje się, że ludzie (porządnie ukarani i to w niepewnych, covidowych czasach) wybrali święty spokój i zagłosowali pozytywnie na tytuł nie chcąc brać udziału w kolejnych programach odbudowujących wizerunek i zaufanie. To co niepokoi - to brak wzięcia odpowiedzialności przez Zarząd za nieprawidłowe raportowanie. Wydaje się, że w firmie Chiesi trudno o otwartość, dialog i przyzwoitość, którą powinni cechować się menedżerowie wyższego szczebla. Warunki płacowe są dobre, benefity również, firma zapewnia szkolenia. Jeśli chcesz otrzymywać dobre wynagrodzenie za pracę i nie angażować się w firmę - pracę w Chiesi można polecić. Jednak jeżeli, oczekujesz przyzwoitości, przejrzystości, otwartości - szukaj gdzie indziej.

Pracodawca Roku

07.04.2023 08:52

Były pracownik

Pracodawcą Roku zostaje się po uiszczeniu odpowiednich kwot "składkowych" w ramach współpracy z Wielce Szanowną Kapitułą:-) poza tym i tak wszyscy się znają i mają powiązania prywatne i/lub biznesowe. Ot i cały sekret powtarzalności tytułu Pracodawcy Roku dla tej oraz innych Firm.

Stokrota

11.05.2021 18:41

Kandydat

Nie wiem jak się pracuje, bo nie było mi to dane, ale z chęcią opiszę największą żenadę mojej kariery zawodowej, czyli proces rekrutacyjny. Stanowisko w biurze, powiedzmy iż w dziale kontrolnym. Na ogłoszeniu od razu napisane, że szukają na zastępstwo - OK. W trakcie pierwszej rozmowy mówią że na 2 lata. Spoko, wiedziałam od początku na co się piszę. Po drugim etapie już mamy na "maksymalnie półtora roku". Jeszcze się nie poddałam, ciągnę dalej, bo stanowisko ściśle w mojej działce. Jest i trzeci etap - rozmowa z samym CEO. Nie pytajcie mnie po co, bo nie było to stanowisko dyrektora działu, a na zwykłego specjalistę. Pan Prezes przynajmniej był miły, dał mi wizytówkę i po kilku dniach mam telefon z ofertą pracy. Co słyszę? "Ma Pani bardzo duże doświadczenie, dlatego proponujemy umowę zlecenie na półroczny projekt, podczas którego wdroży Pani dwa procesy i system dokumentacji". Nie ludzie. TO NIE JEST ŻART. To się naprawdę wydarzyło. Zaśmiałam się do słuchawki i podziękowałam. Ale to jeszcze nie koniec :) Po dwóch miesiącach pojawia się ogłoszenie na podobne stanowisko, ale inna nazwa, nie ma mowy o zastępstwie - aplikuję z ciekawości, bo to specjalistyczna robota. Po czym otrzymuję telefon od pani menedżer zarządzającej tamtym działem z pretensją, że jestem niepoważną gówniarą, która miesza im w rekrutacjach, bo tamtą ofertę odrzuciłam, a teraz aplikuję znowu. A oni tylko zmienili nazwę i pominęli w ogłoszeniu zastępstwo, ale to jest dokładnie to samo stanowisko. No po prostu KPINA. Jeśli owa blond pani menadżer z napompowanymi ustami stanowi obraz całej tej firmy, to wiać jak najdalej, bo profesjonalnie to w Chiesi na pewno nie jest.

Do Gapy

14.05.2021 22:30

Były pracownik

Co to za management w tej firmie?! Starsi Panowie w białych kołnierzykach, którym wydaje się, że każdy chce skąpać się w ich blasku :) i że tak trudno oprzeć się tej nieziemskiej sile ich magnetycznego przyciągania. A tu jednak zonk! Nie każda skorzysta z wizytówki, nie każdą zauroczy ta osobowość. Stokroto zapewniam Cię, że żadna to strata, że nie zagościłaś w szeregach przyjętych pracowników tej organizacji. Ba, nawet zyskałaś ! U mnie szacunek za to, że oparłaś się, a wiem jak to cholernie trudne, urokowi Pana Prezesa i nie skorzystałaś z ,, drogi na skróty,, A i Pani z HRu zapewniam równie szczęśliwa....bo po co jej ta konkurencja w postaci nowych Pań przychodzących do Firmy ?! Lata lecą i nic się w tej organizacji nie zmienia .... I znaczy to tylko jedno.....Że Panowie w białych kołnierzykach jeszcze wiele mogą :)

Kandydat

03.08.2022 15:37

Inne

Zejdź na ziemie dobrze ci zrobi :-)