Planista produkcji. Po rozmowie dowiedziałem się że praca planisty polega na ogarnianiu Exela. Lata studiów, lata wbijania do głowy poszły w las. W Dimie Pani dyrektor wie lepiej. Profesorowie ,doktorzy i inni uczą człowieka że praca przy planowaniu produkcji polega głównie na pracy z ludżmi. Lata studiów jak krew w piach.Exel,exel jeszcze raz exel. Pani prezes jeszcze jakoś w miare rozsądna >Pani dyrektor to juz totalna pomyłka, dokładna odwrotnośc definicji dyrektora. No chyba ze mówimy o czasach słusznie minionych. W ten scenariusz Pani dyrektor wpisuje sie jak znalazł.Podobnie wystrój wnętrza. Piękne wycieraczki, rozbudowanie biura, dwie rozbawione Panie kadrowe. Zieono ,gustownie ,pięknie. Wypisz wymaluj Bareja. Na hali niestety nie było mi dane przebywać.nikt nie uznał za słuszne choćby pokazać czym firma sie zajmuje.Spoko ,widziałem w necie. Z tego co udało mi sie zorientować przez okno ,czekając na rozmowe,bo jak wiadomo na Damy trzeba czekać,ludzie pracują bez zarzutów. Choć okna z biu z widokiem na hale produkcyjną to wg mnie pomyłka z PRLu. To budzi jedynie frustracje pracowników, nic więcej. Sa inne dyskretniejsze sposoby na kontrole wydajnośc pracowników.W Dimie widac nie ma. Wziąłem dzień wolny, pojechałem na rozmowe chociaż cos mi mówiło ze szkoda czasu. NA koniec rozmowy dowiedziałem sie ze, może szukają a może nie szukają,moze jutro a może za trzy miesiące, że w zasadzie im sie nie śpieszy,że w zasadzie to nie są pewni czy planista jest im potrzebny ,bo robotę mają do końca maja a pózniej nie wiedzą sami co dalej. Ogólnie wyszedłszy stamtąd byłem jak mucha po muchozolu.Kurde,co tamsie wyprawia. Jedyna firma , z której wyszedłem i dziekowałem ze nie musze wracać.
Słuchajcie, mąż szuka pracy jako spawacz, na stronie firmy widzieliśmy że można się zgłaszać, tylko pytanie jakie są tu stawki dla spawaczy? Jaka jest forma umowy i czy pracuje się na jedną zmianę czy więcej? Będę wdzięczna za informacje
Jak to nie ma pracy? Jakieś przestoje u was są czy o co chodzi? No i stawka głodowa to jaka według Ciebie, chodzi o najniższą krajową?
Nie do przerobienia? Mm, pytanie czy w takim razie jest tam jakiś racjonalny czas pracy i normy do przerobienia. Czy to jest jakoś sensownie rozłożone czy oczekiwania przekraczają możliwości pracowników?
(usunięte przez administratora)
Która tam szaleje?
''Jest nam niezwykle miło poinformować, że od dziś do naszego teamu dołączył nowy dyrektor sprzedaży '' to po co mamy ponosic koszty za pania (usunięte przez administratora) to ona powinna to robic ???? a nam sie mowi ze nie ma pieniedzy na podwyzki
Żadnych do tej pory podwyżek w związku z inflacją lub stażem pracy nie było? To ile tu na starcie płacą malarzowi konstrukcji stalowych?
No z tego co słychać to Gosza i Karyna chyba będą musiały zakasać rękawy i wziąść się za pracę bo załoga się uszczupla z dnia na dzień a podwyżek(nie ochłap który proponują) niema i pewnie szybko nie będzie. Leif może się za składanie weźmie tak jak kiedyś ????????????
Zgłaszasz się do kierownika z zapytaniem o pracę. Jeśli są przyjęcia to powie na jakie stanowisko.
Wykształcenie, doświadczenie zawodowe, posługiwanie się suwmiarką , prosty rysunek techniczny.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Wykładanie towaru w sklepie kosmetycznym Żychlin
Praca na produkcji - montaż oraz składanie elementów do drzwi i rolet
Planista produkcji. Po rozmowie dowiedziałem się że praca planisty polega na ogarnianiu Exela. Lata studiów, lata wbijania do głowy poszły w las. W Dimie Pani dyrektor wie lepiej. Profesorowie ,doktorzy i inni uczą człowieka że praca przy planowaniu produkcji polega głównie na pracy z ludżmi. Lata studiów jak krew w piach.Exel,exel jeszcze raz exel. Pani prezes jeszcze jakoś w miare rozsądna >Pani dyrektor to juz totalna pomyłka, dokładna odwrotnośc definicji dyrektora. No chyba ze mówimy o czasach słusznie minionych. W ten scenariusz Pani dyrektor wpisuje sie jak znalazł.Podobnie wystrój wnętrza. Piękne wycieraczki, rozbudowanie biura, dwie rozbawione Panie kadrowe. Zieono ,gustownie ,pięknie. Wypisz wymaluj Bareja. Na hali niestety nie było mi dane przebywać.nikt nie uznał za słuszne choćby pokazać czym firma sie zajmuje.Spoko ,widziałem w necie. Z tego co udało mi sie zorientować przez okno ,czekając na rozmowe,bo jak wiadomo na Damy trzeba czekać,ludzie pracują bez zarzutów. Choć okna z biu z widokiem na hale produkcyjną to wg mnie pomyłka z PRLu. To budzi jedynie frustracje pracowników, nic więcej. Sa inne dyskretniejsze sposoby na kontrole wydajnośc pracowników.W Dimie widac nie ma. Wziąłem dzień wolny, pojechałem na rozmowe chociaż cos mi mówiło ze szkoda czasu. NA koniec rozmowy dowiedziałem sie ze, może szukają a może nie szukają,moze jutro a może za trzy miesiące, że w zasadzie im sie nie śpieszy,że w zasadzie to nie są pewni czy planista jest im potrzebny ,bo robotę mają do końca maja a pózniej nie wiedzą sami co dalej. Ogólnie wyszedłszy stamtąd byłem jak mucha po muchozolu.Kurde,co tamsie wyprawia. Jedyna firma , z której wyszedłem i dziekowałem ze nie musze wracać.
hahaha.... przykro mi , ze musiałeś otrzeć się o tak bolesna prawdę ale + dla Ciebie , ze nie podjąłeś tam pracy .............Dopiero teraz byłbyś zły sam na siebie ... pani Dyrektor nie zrozumiałeś jej ale jej nikt nie rozumie po prostu kobieta ma taka szkołę , ze reszta tego nie jest w stanie ogarnac .
A może zwyczajnie słabo wypadłeś i nie zrobiłeś dobrego wrażenia. Z tego , co piszesz łatwo przychodzi Ci ocenianie innych i na kilometr wyczuwa się zadarty nos. Czasem warto krytycznie spojrzeć na siebie.
Firmę uważam za porządną i uczciwą. Wszędzie można coś poprawić. Pracują tylko ludzie i nie zawsze chce im się dobrze wykonywać swoją pracę.Tyle w temacie.
Słabo, słabiutko napisane. Taka pisanina świadczy o poziomie autora. Ortografia, interpunkcja, styl, składnia!!! Internetowe pokolenie kandydatów do pracy. Zarabiać i oceniać.
hahaha...... super ta firma poloniści, ukryci profesorowie , szukają specjalistów do obróbki drewna aaaaa i gdzieś tam po drodze widzę ostra wazelinę nie no cos niesamowitego.... ale czekamy na rozwój dalszej sytuacji hehe.....
Witam mam pytanie ile godzin dziennie pracuje sie w Dimie i czy weekendy są wolne?
Jest podane że 8,ale chciałem dowiedzieć się od kogoś kto tam pracował,jak to w rzeczywistości wygląda.Weekendy niby pisze,że wolne,ale też chciałbym potwierdzić.Joanna,dziękuję za odpowiedź.Przy okazji piękne imię,moje ulubione:)
tak jak powiedziała @Joanna pracy jest dużo mało ludzi wiec nadgodziny soboty nawet niedziele oczywiście aktualne . Problem powstaje potem , jakaś reklamacja , komuś cos trzeba potracić i wypłata maleje jest dużo nerw i stresu . Jeśli chcesz idź próbuj dopóki nie zobaczysz nie uwierzysz żadnym opiniom ......... moja jest prawdziwa ale idź i opisz
Kiedy ostatnio pracowałeś w niedzielę?? Sobota też nie jest dla wszystkich i nadgodziny w tygodniu również. Przychodzą Ci którzy są najbardziej potrzebni bo jest określona liczba nadgodzin. Nie sztuką jest cały miesiąc robić nadgodziny. Ja wolałbym żeby podstawa wynagrodzenia poszła sporo w górę bo pomiędzy innymi zakładami jest spora różnica.
Witam, chciałbym spytać czy poprawiła się sytuacja w firmie ? Czy dalej taki „prostacki” język jest używany czy może panują tam normalne warunki, wartościowi ludzie ?
Pozdrowienia dla Wiesława, trzy sie chłopie
Pracuję w dimie od niedawna i już mam tego dosyć. Bałagan, bałagan i jeszcze raz bałagan. Zero koordynacji pomiędzy działem ślusarni, mechanicznym i spawalni. A najgorszy jest W.B. pseudonim Kojot. Zero kultury i wychowania, brak wykształcenia. Jedyne słowa które można od niego usłyszeć to skłodejta, spawejta i wywolejta bo to jutro jedzie. Traktuje ludzi jak swoje krowy, krzyczy do nich na pół hali. Nowego dyrektora już prowadza na smyczy chwaląc się, że na niczym się nie zna. Atmosfera wśród ludzi jest napięta, zarząd powinien zainteresować się tym i porozmawiać z ludźmi.
Gdyby nie Wiesław to firma by dawno upadła. Ten człowiek ma wszystko w jednym palcu. Gorzej jest z górą to oni poganiaja robią (usunięte przez administratora) itp. A o podwyżki racja nie ma co chodzić. Bo na górze nie mają pojęcia ile trzeba poświęcać pracy zeby tam co kolwiek zrobić. Szukają łosi żeby robili za pół darmo. Szczerze to firma porażka (usunięte przez administratora) i brak organizacji ????
to nie jest prawda o tym co slysze ale .....ooooo wiec to prawda zostaje tylko ekipa podleglych(usunięte przez administratora)
niech zostaną ci, którym zależy na pracy i na firmie. Jestem za. Dzieje się lepiej i to widać. Nowy szef wie o co chodzi! i nie pozwala sobie wejść na głowę>
Może Szefostwo też zauważy, że ten Gościu wie co robi, bo wkrada się normalność a nie głupkowanie i żąglerka na produkcji jak do tej pory. Mam nadzieję że Go nie zepsują !!!.
Od 7-miu lat pracuję w tej firmie i(usunięte przez administratora), mogę wszystko o Wszystkich mówić bo znam Ich jak własne paznokcie u rąk. (usunięte przez administratora) Alleuja - będzię DŁUGI WEEKEND na produkcji. Tego jeszcze nie było jak tu pracuję !!!.
(usunięte przez administratora) jak tu pracuję 7 lat tak jeszcze nie było wolnego między świętami, a zamówień jest w husteczkę. Gołębiorz stał się miły - nareszcie przestoł drzeć japę. Długi weekend
No i jak tam w tym obozie pracowniczym?? Może wrzuci ktoś zdjęcie termometra ile tam jest stopni na emitowskiej hali stopni??? Dyrektora nowego macie, tym razem podobno ktoś z jajami i głowa o tej robocie. Gołymbiorz pewnie rwie włosy z głowy :D:D Na drugiej zmianie to w ogóle na koszty światła zarabiacie??? Bo przeciez nie ma ludzi niezastapionych ale u Was już nawet takich co byli do zastąpienia brakuje ???????????? Aaaaa no i pijaństwo się skończyło w końcu, brawo brawo jakiś postęp ale to tylko dlatego ze nie ma kto z kim pić hahaha
Brak pieniążków na światło.
Jak tam obecna sytuacja u was? bo różne wersje krążą. Warto starać się o zatrudnienie?
Ciekawy, zapraszamy jeśli szukasz specyficznej atmosfery. Tego, że będziesz małym trybikiem, nikim ważnym. Realizowania kilkunastu tematów naraz, z etykietą "na wczoraj" - "NOW!" Braku wsparcia, braku szkoleń i donosicielstwa na każdym kroku. Siedzenia w pracy po godzinach w imię idei. Kilku przełożonych, którzy wydają sprzeczne polecenia. Polecam. Pozdro 600 ludziska!
Praca w Dima jest bardzo dobra - jak za komuny. Nie ma słowa "Nie da sie". Pracownik ma wykonywac swoje zadania i nie ma nic więcej do gadania. Jak komus nie pasuje to niech szuka sobie innej pracy. Tylko niech pamieta ze w innej firmie zostaniesz rozliczony. Blondyna była jest i bedzie bo to jest firma rodzinna. Szkoda ze nie widzi co robi druga polowka. Jak chcesz zarobic i sie nie narobic to tylko Dima. Wlasciciela robia obie az milo. Tyle kasy co przepuscily to szkoda gadac.
Gdzie jest szef produkcji gdzie jest spawalnik , takie zmiany nie ma mnie tylko 3 lata a takie zmiany
Witam. Jakieś nowości? Dawno nie było jakiegoś wpisu na temat sytuacji panującej w Dimie. Szef produkcji nadal ten sam? Poznał trochę rysunek czy jeszcze patrzy na niego do góry nogami i udaje że wie o co chodzi?
Nadal do góry nogami i oby nie był zbyt złożony bo ilość kwadratów trójkątów kresek go przeraża najciekawsza jest rozmowa przy staraniu się o podwyżkę jak się pyta na temat rysunku technicznego komedia
Jeden wielki dramat. Nie polecam
Nagrody w Dimie hahahaha . Produkcją zażąda farmaceutą który nawet nie odróżnia heba od pręta. Ireneusz to planista z pietnastoletnim doświadczeniem w polfie (Appap, Ibuprom, rutinoscorbin, witamina C,) jak to się ma do planowania produkcji w zakładzie wystarczającym konstrukcje stalowe? A no tak że brak wiedzy w zakresie materiałoznawstwa oraz technologii produkcji nadrabia się karaniem pracowników za to że ktoś zszedł z miejsca pracy 2minuty wcześniej albo stanął na minutę by odpocząć od nieprzyjaznych warunków bhp. Ten facet to jakieś nieporozumienie zajmuje się wszystkim tym czym nie powinien drukuje ogłoszenia, zamyka na klucz węzeł sanitarny w czasie pandemii podgląda pracowników na monitoringu. A produkcja ? A no właśnie gdyby nie Wiesiek to zakład można by było zamknąć ¾ zadań spoczywa na jego barkach. Był bałagan ale to co wnosi tak zwany szef produkcji w funkcjonowanie firmy to (usunięte przez administratora) Szkoda tylko że góra nie zauważa problemu i wyrzuca pieniądze w błoto pożytku z tego planisty mają tyle co Niemcy z Klosa. Po prostu kolejny darmozjad.
Wreszcie ktoś powiedział prawdę farmaceucie ale ten człowiek jest słaby nie da rady (usunięte przez administratora)
Najpierw spójrzmy na siebie i oceńmy, czy uczciwie i rzetelnie wykonujemy swoją pracę? Czy znamy się na tym, co robimy i umiemy wziąć odpowiedzialność za efekty naszej pracy??? I czy czasem nie jesteśmy najlepsi w krytykowaniu innych?
Witam! Skorzystam z okazji i pozwolę sobie zapytać coś na temat pracy w firmie DIMA. Chciałbym ustalić, czy pracodawca ten daje możliwości zatrudnienia osobom bez doświadczenia zawodowego? Kwestia ta będzie niezmiernie ważna dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie w tym miejscu, dlatego też chciałbym coś ustalić. Czy dzięki Wam mi się to uda?
Dima cóż życzę powodzenia wydaje się że jest lepiej ale niestety podążają do upadku . Dobrze że tam już nie jestem
Dziś było spotkanie z właścicielem. Przemówił do nas wszystkich i miało to nawet sens. Jeśli głos z produkcji będzie wysłuchany i zobaczymy, że traktują nas poważnie to będzie dobry znak. Żeby to nie było tylko złudzenie. Najwięcej mądrych uwag zawsze ma produkcja. Niech tylko ludzie mówią, co im leży na wątrobie, ale bez obrażania nikogo. Merytorycznie i z sensem. Z ludźmi trzeba rozmawiać.
Warto rozmawiać, tylko wtedy można znaleźć rozwiązanie. Też uważam, że spotkanie było spoko. Na efekty poczekamy.
Tez uważam że spotkanie było spoko ale widzę że potrzebuje naszej pomocy wiec znowu obiecuje gruszki na wierzbie
Jeśli zobaczę, że coś drgnęło i że traktują nas serio wtedy będę zadowolony. Na razie mamy słowa. Już w tydzień można coś zmienić, choćby proste plany zleceń produkcyjnych na grupy.Przecież kiedyś to działało. Z dobrych nawyków nie wolno rezygnować.
Jakie wartości są cenione w DIMA SP. Z O. O.?
Jak tam kierownictwo i dyrekcja? Jakieś zmiany w zarządzaniu czy Wiesław sprawuje nadal funkcje najważniejszego?
Nicola czytając wcześniejsze komentarze to chyba było lub nadal jest wiele do poprawy.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w DIMA SP. Z O. O.?
Zobacz opinie na temat firmy DIMA SP. Z O. O. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 15.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w DIMA SP. Z O. O.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 11, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 7 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy DIMA SP. Z O. O.?
Kandydaci do pracy w DIMA SP. Z O. O. napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
