Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Apart

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.3/5

Na podstawie 60 ocen z 6 miesięcy

Opinie(6268)

Dołącz do nas
.
Rekrutacja

Dołącz do nas

Rekrutacja

Tło

Tło

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Poznań
Konin
Gniezno
Jarocin
Piła
Kościan
Leszno
Września
Rawicz

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Suchy Las
Jelonek
Złotniki
Złotkowo
Pawłowice
Kiekrz
Czerwonak
Chyby
Sobota
Miękowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Bełchatów piotrków - Apart

Białystok - Apart

Dąbrowa Górnicza - Apart

Elbląg - Apart

Gdańsk - Apart

Głogów - Apart

Gorzów Wielkopolski - Apart

Jastrzębie-Zdrój - Apart

Katowice - Apart

Kąty Wrocławskie - Apart

Kraków - Apart

Łódź - Apart

Ostrów Wielkopolski - Apart

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Suchy Las
/
Opinie o Apart Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o apart.pl - Apart sp. z o.o. w Suchy Las

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
…
10
11
12
…
42

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Apart Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Marcin

18.11.2020 01:29

Inne

Obecne czasy zweryfikują m.in. takie firmy jak Apart. Nagle się okaże że te wszystkie różne świecidełka są po prostu nikomu do życia nie potrzebne. Potrzebne to jest zdrowe jedzenie, dach nad głową, spacer na świeżym powietrzu i dobre relacje rodzinno-przyjacielskie.

Marcin

18.11.2020 17:04

Pracownik

A najśmieszniejsze jest to, że wielu ludzi kupuje mnóstwo rzeczy których tak naprawdę nie potrzebują do życia, a kupują je za pieniądze których nie mają - "mini ratki" "chwilówki" itp. a później płacz bo nie ma z czego spłacać zadłużeń. Cóż, każdy jest kowalem swojego losu.

Kashpirovsky

18.11.2020 18:46

Pracownik

Może być różnie. Ostatnie miesiące od czasu otwarcia w maju były ku zaskoczeniu wielu z nas bardzo dobre. Mimo kryzysu w Polsce są ludzie, którzy mają pieniądze i chętnie je wydadzą na zbytki w postaci biżuterii i zegarków. Dla kogoś innego zakup fun funa za 120zł będzie zbędnym i drogim zakupem. Paradoksalnie Apart może stać się ponownie (jak to było jeszcze kilka lat temu) miejscem, w którym sprzedają się dobra drogie i luksusowe. A nie jak to jest teraz, sreberko za 100zł kupowane przez 3 pryszczatych małolatów.

Ola

04.11.2020 15:11

Pracownik

Ale się porobiło... kampania świąteczna to będzie, ale w sklepie internetowym. Myślicie, że będzie wynagrodzenie postojowe? Chyba opłaca się teraz pójść na urlop żeby mieć chociaż trochę więcej kasy

Ola f

05.11.2020 14:00

Pracownik

Wiesz - zawsze płaczą jak to oni nic nowego.

To oczywiste

16.11.2020 23:55

Pracownik

Czynsze to podstawa plus procent od utargu. Zamknięte centrum, to nie zawsze brak czynszu. Nawet zamknięta Galeria generuje koszty, tak jak zamknięty salon. Każdy dba o swój interes. Nie wszystkie galerie poszły na rękę najemcom i zwolniły ich z opłat na czas zamknięcia.

Jerzy

20.10.2020 22:37

Pracownik

Pismo od zarządu. Wniosek pracujcie i pracujcie i pracujcie. podwyżek nie będzie. Dalej mamy Was w ... musimy dbać o siebie. dalej otwieramy salony w espaniol.

Fun

14.11.2020 22:06

Pracownik

Zrobili bo musieli pieniądze dostali więc nie rozumiem jakie odrabianie godzin.

Bez odpowiedzi

14.11.2020 22:48

Pracownik

Ja doceniła.To było bardzo miłe podejście do nas wszystkich. Firma pokazała swój wysoki poziom.

anonim

11.11.2020 18:04

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Były pracownik

13.11.2020 11:02

Były pracownik

A nie wiesz... No chyba to powinnaś wiedzieć

Lena

13.11.2020 11:10

Pracownik

Właściwie nie wiem.

Ona

13.11.2020 10:00

Pracownik

Ja wszystko rozumiem, ciężkie czasy, pandemia, dotyka nas wszystkich, ale proszę, najwyższy czas poinformować nas pracowników, co z nami, na jakich zasadach dostaniemy, czy w ogóle dostaniemy wynagrodzenie w grudniu, co z nami będzie, przecież my mamy rodziny na utrzymaniu.... ????

Lena

13.11.2020 10:37

Pracownik

Jedna wielka niewiadoma , my też martwimy się w centrali na działach produktowych razem z wszystkimi.

Alex

04.11.2020 11:39

Pracownik

Ale jaja! Spot do nowej kampanii kręcili 27 sierpnia z wieniawa wiec kontrakty podpisali dużo wcześniej a nam obcinali pensje z powodu korony! Kpina ! Ona dostała za to 130tys jakoś a jeszcze jest Lewandowska i socha

Obserwator

09.11.2020 12:02

Inne

Prosze poszukać, ile aktorzy dostają za reklamy, np. Pan Grabowski za reklamę w Play. Pani Ania Lewandowska dostała (tylko) za tą reklamę 130 tys zł ???? Jakoś średnio mi sie chce w to wierzyc. No chyba, ze przy tej reklamie płacono "dniówki" ;-)

Becia

11.11.2020 10:24

Pracownik

To zostań aktorem lub celebryta wtedy będzie fajnie po co pracować w takiej Firmie i nabijać kasę innym pomysł o tym

Xxx

07.11.2020 19:40

Pracownik

Z tego co wiem to rząd do każdego pracownika który pochodzi z branży na które zostały nałożone restrykcje i są zamknięte dopłaca 2000 zł więc w czym firma widzi problem i już kombinuje ze mamy wyrobić godziny. W czasie postoju się nie pracuje!! Przecież ciągle tylko otwarcia nowych salonów, reklamy, ambasadorki chojnie wynagradzane...czy ktoś kto jako tako funkcjonuje pozwala sobie na takie wydatki? Oczywiście że nie!!

Alex

08.11.2020 16:11

Pracownik

Nie wiem skąd, ale tak słyszeliśmy

Dobryczlowiek

09.11.2020 10:34

Pracownik

Był ostatnio mail w tej sprawie, że mają przyjechać KJ i mają montować kasy

Singapurka

06.11.2020 21:33

Pracownik

I jak widzicie listopad? Przestojowe 60?%? Czy postąpia jak w poprzednio? Czy... ?

Lockdown

08.11.2020 13:50

Pracownik

Nigdy tak nie było i nie będzie, e-sklep to tylko dodatkowa praca na salonach, bez dodatkowego dochodu dla nas.

Alex

08.11.2020 16:09

Pracownik

Niedziela nie.bede jeździć, jak chcesz to,sama jedź nie mamy zamiaru za,darmo nigdzie ryzykować, a firma się reklamuje z Sochą, Wieniawą, Lewandowską

Biznes plan

05.11.2020 13:58

Pracownik

Ciekawe po jakim czasie dowiemy się jak będzie z naszymi pensjami i czy zapłacą jakiś dodatek funkcyjny za dodatkowe jeżdżenie do salonu, bo ostatnio sobie o tym zapomnieli, a godziny spędzone w pracy za free.

Www

08.11.2020 16:00

Pracownik

Bo na postojowym płacą 80%

Alex

08.11.2020 16:06

Pracownik

Masz rację - postojowe 80%

06.11.2020 18:34

Nena

Przebieg rekrutacji Rozmową telefoniczną Rozmową z Panią z HR Rozmową z kierownikiem działu Pytania Pytania głównie o doświadczenie zawodowe

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

Ciekawa

04.11.2020 23:18

Pracownik

Mam pytanie, czy wiecie jak firma zachowuje się w sytuacji kiedy kobieta jest w ciąży i jest na l4 a w tym czasie kończy jej się umowa ? Czy zostaje przedłużona czy tylko do czasu rozwiązania ?

Alicja

05.11.2020 08:24

Pracownik

Z doświadczenia plus sytuacja w kraju do rozwiązania

NEDZ

05.11.2020 17:45

Pracownik

Mam ten sam problem i już też nastawiam się na to że dostanę umowę do dnia porodu, chyba że zdarzy się jakiś cud w co wątpię. Mnie zastanawia dalsza kwestia, po "wygaśnięciu" umowy jak to wygląda po narodzinach dziecka

Pracownik

04.11.2020 21:46

Pracownik

Dzrodzy Koledzy i Kolezanki piszacy w tym miejscu niepochlebne komentarze i wylewający swoje żale- jesli macie problem wewnetrzy wynikajacy z niezadowolenia z pracy (niskie zarobki, kierownictwo, szefostwo etc) a przede wszystkim niska samoocena, po prostu znajdzcie sobie inna prace - lepiej platna i bardziej satysfakcjonująca. Pracujemy w czystych warunkach i za jak prawie 'nicnierobienie' zarabiamy na prawdę dobre pieniazki jak na te czasy przystalo. Inni maja gorzej, ogarnijcie sie! Mi tez wiele rzeczy moze sie nie podobac ale tutaj wiekszosc ludzi tylko i wylacznie krytykuje. Powtorze- nie podoba sie? Zwolnij sie. Sa inne osoby ktorym zalezy na zarobieniu pieniazkow i juz nie wazne jakich. Takie mamy czasy.

jan

04.11.2020 23:41

Pracownik

Hahaha Pracownik jesteś zabawna osoba. Pracujesz w salonie czy jesteś szyszka z centrali(oni nie mieli kontaktu z klientem a sa super kozakami)każdy pisać meile może. prace można zmienić oczywiście ale tu ludzie piszą jak kierownic robią wałki, jak koordynatorzy maja to w (usunięte przez administratora) a centrala ma w nosie (oczywiście klient jest najważniejszy) Centrala zapomina ze to my robimy zwroty, my sprzątanymi,obsługujemy(ludzie teraz są roszczeniowi)duzo by pisac ale jak ktos nie pracował na salonie nie wie nic ciekawa jaka bedzie wyplata za listopad

Ola

05.11.2020 14:06

Pracownik

Nie krytykuje większość, tylko pisze jak jest w tej firmie , a że jest słabo to każdy widzi - chyba !

piękna

05.11.2020 00:03

Pracownik

w centrali zaczęli budować nowy budynek dla produkcji. to jest kryzys czy go nie ma w firmie?

Ola

05.11.2020 09:24

Pracownik

Dla pracowników tak!!!!

Lockdown

04.11.2020 15:29

Pracownik

I jak tam nastroje?

Lamina

04.11.2020 17:06

Pracownik

Tragedia... a taraz Lewandowska się chwala zapłacili jej kupę kasy a my to co

Bil

04.11.2020 22:00

Kandydat

Dla nas pieniędzy nie będzie to z naszego socjalu im płacą z tyłu pracowników to nie mało się uzbiera.

dobryczłowiek

03.11.2020 11:44

Pracownik

Czy ktoś w firmie korzysta, bądź korzystał z PIT 0, ta opcja dla osób do 26 roku życia?

Ola

04.11.2020 15:05

Pracownik

Czy ktoś korzystał z ulgi do 28 lat

Ola

04.11.2020 15:09

Pracownik

Jakiej uli do 28 lat ?? Jest tylko do 26 PIT 0

Wyjasnijcie

28.10.2020 20:07

Pracownik

Jak to jest że mamy zakaz zgromadzeń powyżej 5 osób a Apart organizuje inwentaryzację ? Załogi nie mogą się miszac, lecz na inwentaryzacji wszyscy może być zamknięci razem przez cały dzień. Dodatkowo przyjeżdżają osoby z innych miast. Jak to przechodzi?????

ASTOR

29.10.2020 23:35

Pracownik

Nikt nie chce przynieść z roboty najbliższym wirusa ale złapać go można wszędzie-bardziej martwią mnie pogłoski o kolejnym lockdawnie, bo to dla wielu może oznaczać koniec pracy w firmie.

Draka

30.10.2020 12:52

Pracownik

Kurczę kiepsko może być,są pogłoski że od poniedziałku skrócone godziny pracy będą. Sklepy nie spożywcze krócej czynne więc znowu mogą nam etaty uciąć no i kasę no i pewnie zwolnienia będą. Czekamy i zobaczymy.

Ciekawa

12.10.2020 22:40

Pracownik

Hej jak ma się sytuacja na salonach? Macie podejrzenia korony ? Kwarantanne? Jak to działa, kiedy ktoś w salonie idzie na kwarantanne. Sklep jest czynny normalnie?

X

20.10.2020 11:52

Pracownik

No tak, jedna wielka tajemnica. Nic nowego w tej firmie .

Ola

21.10.2020 09:08

Pracownik

Nic nowego w tej firmie- normalka!

Qwerty

26.03.2020 21:52

Inne

Firma liczy, że nie będziemy brać urlopów w wakacje, bo mają straty? A gdzie był zarząd jak salon w większość miesięcy nie dobijał do pierwszego progu?:Gdzie był jak ludzie pytali o nowe ubrania? Gdzie był jak się domagaliśmy nowej tabelki lub podwyżki? Kasa na Czechy była, na Hiszpanię była, na głupie pomysły marketingu była, dla nas nic oprócz tabelki sprzed kilku lat. I teraz firma prosi. A może naliczycie w marcu wypłatę z trzech ostatnich miesięcy, co? Tydzień temu kazali chodzić, teraz proszą byśmy wybierali urlop, a w wakacje nie brali. To jest ta troska, wstyd i tyle.

Jajo

13.10.2020 15:30

Pracownik

To nie przychodzcie tak, bo jawnie was wykorzystuje podlizywacz kierownik, jak i koordynator. Nas tak robili w bambuko 8 lat a teraz przychodzimy 10 min wcześniej i wychodzimy 2 po. Nie dawajcie się tak robić!!!!!!! Mnie powinni oddać 2 miesiące za przychodzenie wcześniej!!!!!!

S

14.10.2020 13:27

Pracownik

Większość Salonów tak właśnie robi.. Chociaż znam i takich co kabluja o tym czyli uprzejmie donoszą...

hmmm

08.10.2020 11:33

Pracownik

Mam pytanie do osób z firmy ,które chorowały na covid (wiemy, że były takie przypadki) jak przechodziły i czy długo to trwało?

????

30.07.2020 08:36

Pracownik

Witam. Strasznie jestem rozczarowana podejściem firmy do pracowników. Nie przedłużają umów bez konkretnego wyjaśnienia dlaczego( 3 umowa na czas nieokreślony).Powiadamiają dwa dni przed wygaśnięciem umowy gdzie jest taka sytuacja (Covid-19), gdzie trudno dostać pracę. I jeszcze koordynator mówi ,,niech się pani cieszy, że ostatniego dnia się pani nie dowiedziała". Podejście...szkoda słów. Mają to w (usunięte przez administratora) czy ktoś jest np.samotną matką, czy masz co do gara włożyć. Występy pana prezesa w mediach jak oni dbają o pracowników to same kłamstwa. Jest mi bardzo przykro, że firma nie docenia pracowników. Ludzie chodźcie na zwolnienia! Nie wysilajciesię, bo i tak Was nie docenią. Duzo by pisać. Pozdrawiam M.

Ala

29.09.2020 11:50

Pracownik

Osoby funkcyjne ze stałą umową będące ciągle na zwolnieniu lekarskim nie muszą się obawiać zwolnienia z pracy.

Magda

29.09.2020 23:55

Pracownik

Albo są nimi tylko z nazwy bo z zaangażowaniem jest ciężko.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Apart?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - Apart Sp. z o.o.

STARA DROGA 3 62-002 Suchy Las

NIP:7772611871

REGON:634247310

KRS:0000056437

https://www.apart.pl/swiat

Branże: Moda i uroda

Odwiedź nasz profil

Pracownik zadowolony

16.09.2020 13:20

Pracownik

I cos drgnęło w sprawie układania grafików i kontroli nad nimi nareszcie!!!mam nadzieje ze bedzie juz tylko lepiej. Juz myslałem ze nigdy nie zostanie to zmienione!!!

Ola

21.09.2020 19:54

Pracownik

Powiadomić centrale - pomaga!

O.L.A.

23.09.2020 07:36

Pracownik

U nas " mały " w Rzeszowie od lat robi w grafikach co chce, a koordynator udaje że nie widzi. Wystarczy porównać grafik z kamerami i tyle. Ale przecież zapomniałam, że to jego kolega i powiernik apartowskich problemów.

Zorro

20.09.2020 20:04

Pracownik

Pracuję w Centrali od 10-ciu lat,bywało różnie. Ale nie narzekam. Wszędzie dobrze gdzie nas nie ma.

Aggaa

15.09.2020 14:47

Kandydat

Cześć. Jestem po rozmowie. Chciałbym dowiedzieć się więcej o pracy magazyniera w sklepie internetowym. Jakie macie o niej opinie? :)

Ola

16.09.2020 20:01

Pracownik

Właśnie zarobki nieciekawe, a o posiłkach to był żart z pewnością.

AM.PM.

16.09.2020 22:56

Pracownik

Zarobki są uzależnione od sprzedaży , a jeśli chodzi o posiłki to nie jest żart.

Rafi

03.09.2020 14:42

Inne

Jestem po rozmowie, ale nie rozumiem jednego. Czy ktoś może mi wyjaśnić jak działa system wynagrodzeń po okresie próbnym? Z tego co powiedział rekruter po okresie próbnym podstawa wynagrodzenia to 300 zł a reszta jest tym,co utargujemy. Czy to możliwe i zgodne z prawem?

Ola

11.09.2020 16:00

Pracownik

Też tak myślałam , że za pracę rzetelną

Tomasz Maxwell

15.09.2020 11:17

Pracownik

...chyba dla nowych 1500,-(brutto oczywiście), bo o takich podstawach się mówi.... a jeśli chodzi o wynagrodzenie, to nasza pensja jest dwu składowa podstawa + premia wg, tabelki prowizyjnej.... i nie ma co się doszukiwać oszustw :) fakt, że te tabelki są trochę .... uj....to już inny temat. Pozdrawiam.

Dziewczyna z Apartu

04.07.2020 11:20

Inne

Hej, czy ktoś jest w takiej sytuacji jak ja, że pracował na obniżonym etacie a teraz ma do odrobienia bardzo duża ilość godzin bo jednak musi odrobic te godziny bo jednak nie uwzględnili go w tarczy zostawiając sobie furtke do zwolnienia go? Umowa kończy mi się z końcem września i właśnie dowiedziałam się, że muszę odpracować bardzo dużo godzin i nic z tego nie rozumiem. Ma ktoś podobna sytuację?

XYZ

10.09.2020 12:15

Kandydat

Widać że lubisz podpuszczać ludzi i siejesz ferment masz potrzebę dowartościowania się czy jak domyślam się skąd piszesz...

Ola

13.09.2020 16:49

Pracownik

Nie pdpuszczasz tylko chodzi o to , żeby nie siedzieć cicho jak mysz pod miotłą i sobie dać w kaszę dmuchać.

Majka

03.08.2020 19:32

Pracownik

Hej, czy orientuje się ktoś czy są jakieś zniżki pracownicze (centrala)? Albo multisport, OKsystem? Czy coś takiego w ogóle działa w Suchym Lesie? ;)

FreedFromApart

11.09.2020 21:29

Były pracownik

Cyrk to najlepsze określenie! Jest tak miła zasada, że paczki dla PRACOWNIKÓW tworzy się na zasadzie różnorodności. Tak, żeby każdy znalazł dla siebie coś pysznego. Zupełnie nie pomyślano o Pracownikach, którzy z wyboru nie spożywają mięsa.

Ola

12.09.2020 05:39

Pracownik

Oczywiście masz rację- zamiast z premią ludzie poszli do domu z kiełbasą ????

Ciekawa

30.08.2020 16:43

Pracownik

Co myślicie na temat kart multisport/ok system? Wiem że kilka lat temu był poruszany ten temat, nic nie udało się wynegocjować. Może teraz jest więcej chętnych? :)

Była

31.08.2020 14:19

Były pracownik

Chętnych było wielu wówczas, niestety cena za karnet była zbyt wysoka, firma nic nie dofinansowywała i tu był problem. W tej firmie nigdy nic nie było zrobione z myślą o pracownikach. Wiecznie tylko cięcie tabelek, nowe obowiązki, zero podwyżek, zero bemefitow.

Ola

31.08.2020 18:01

Pracownik

Nam koordynator powiedział że w ogóle nie ma opcji kart Multisport.Nie bo nie.Uważamy że Apart woli być na dużo niższym poziomie niż korporacje dużo biedniejsze od naszej firmy.

Matylda

12.07.2020 22:42

Inne

Prawda jest taka że kierownicy robią grafiki pod siebie ,koleżaneczki bierze się na swoją zmianę i układa się grafik pod jedną zmiane a koordynatorzy udają że oślepli.

Hahahah

25.08.2020 20:38

Pracownik

No i chyba w Lesznie nastąpiły zmiany

Pssst

30.08.2020 21:48

Pracownik

Szanowny Pan Dyrektor ma to głęboko gdzieś. Wiele razy dostawał informacje, o tym, co się w Gdyni dzieje, ale jakoś się nie przejął. natomiast koordynador jawnie buja się z kierowniczką, wiadomo którą, dając tym samym przyzwolenie na mobbing, z którego jest doskonale znana.

Śmiesznie

19.08.2020 00:20

Pracownik

Zakaz zamiany w grafiku, zmiany nie powinny się mieszac, aby uniknąć zakażenia... parę godzin pozniej... godziny musicie wypracować więc możecie się jednak czasami mieszac..Logika firmy mnie zachwyca.... tym oto sposobem i tak jak cos sie wydarzy to salon zamknięty A cała załoga ma kwarantanne. Teraz pytanie do Was, czy któryś salon już miał kwarantanne po naszym powrocie do pracy?

A

19.08.2020 16:20

Pracownik

Czyli w tym roku w grudniu pracujemy po ludzku, bez mieszania zmian , normalną ilość godzin . ! Ciekawe jak to rozwiążą skoro mamy się nie mieszać...

Hahahah

25.08.2020 20:37

Pracownik

Proszę Was. To nie przejdzie nigdy.

Natalia

24.08.2020 07:34

Kandydat

Mam pytanko do osób pracujących w centrali. Powiedzcie proszę jak się ram pracuje? Jaka atmosfera? Zarobki na stanowisku specjalisty?

Natalia

24.08.2020 17:55

Kandydat

Specjalista ds realizacji zamówień w dziale zegarków - takie ogłoszenie było jeszcze niedawno. Wyslalam cv i czekam, bo w sumie moje doświadczenie wpasowuje się idealnie w to stanowisko.. Więc jeśli możesz to napisz proszę jak jest w tym dziale.

Natalia

25.08.2020 10:02

Pracownik

Właśnie dzwonili z zaproszeniem na rozmowe. Napisz proszę cos wiecej o tym konkretnym dziale.

Natalia

19.08.2020 20:33

Inne

Chciałabym ogromnie pochwalić Panią U P (usunięte przez administratora) z Salonu w Gorzowie. Wiele razy wpadam do sklepu na ostatnią chwilę i zawsze mogę na nią liczyć. Jest barfzo pomocna, ma wyczucie, w czym komu do twarzy. Nie raz poprawi człowiekowi humor :) Serdecznie polecam konsultować się z Panią U (usunięte przez administratora)! ❤️

Fama

27.06.2020 23:29

Inne

Co sądzicie o zleceniu nie mieszania zmian w związku z potencjalną kwarantanną? Czy dużo jest przypadków i jak wtedy wygląda praca, 2 tygodni non stop raczej ciężko wytrzymać.

FreedFromApart

05.07.2020 11:13

Inne

Niewiele trzeba, żeby kierownik Cię nie lubił. Wystarczy być mądrzejszym i/lub ładniejszym.

Nie lubiany pracownik

11.07.2020 06:35

Inne

W tym przypadku nie chodzi o urode czy madrosc. Chodzi o to, zeby osoby popierajace i podlizujace sie osobie kierujacej salonem mialy wolne soboty tak w podziekowaniu!! Wierze w to , ze koordynator zauwazy to i wezmie sie za grafiki na wschodzie!!!

Spokojny

27.05.2020 13:07

Inne

Firma z tarczy antykryzysowej wyszła w miarę z twarzą. Może dobrze, że Pan Dyrektor dał sobie więcej czasu na przemyślenia i podjął taką decyzję. Mogło być gorzej. Jeśli chodzi o wypłaty, to potrafią się w jednym mieście, na dwóch różnych salonach drastycznie różnić. W tym lepszym z wyższymi utargami wyciąga się spokojnie 3 tys. a w mniejszym z gorszą lokalizacją ledwo 2000-2200. Życie. Nie ma przychodów nie ma rozchodów ????. Choć to nie często nie załogi wina. Zmniejszony etat tylko do końca czerwca. Jakoś damy radę. Powodzenia Aparciaki.

Hanja

03.07.2020 10:09

Inne

Apart przystąpiłal do 4.0?

Spokojny

06.07.2020 07:46

Inne

W jakim sensie, ciąg dalszy obcinania pensji? Coś mnie ominęło? Nic nie wiem.

Ciekawa

01.07.2020 14:29

Inne

A co to się dzieje w tym Poznaniu ? (Porządek służbowy)

Polka

30.06.2020 22:11

Inne

Czy firma planuje cięcie etatów?

Singbad

29.06.2020 03:03

Inne

Hej czy mozećie mi cos napisac o pracy w Apart w central ? Jestem wykonawcą bizuteri unikatowej I nie tylko, jakie są Tam mniej wiecej zarobki, jestem z pomorskiego wiec musial bym sie Tam wyprowadzic czy to MA sens, dzieki za szczere odpowiedzi

Central

29.06.2020 18:21

Inne

Odradzam pracę w tym (mordorze) zakładzie.

K.

25.06.2020 13:21

Inne

Dwa pytania; 1.Czy osoby będące na obniżonym etacie orientują się kiedy można odebrać nadprogramowe godziny za miesiąc maj? 2.czy firma przystąpiła do tarczy 4.0? Pozdrawiam

Tulipan

25.06.2020 16:43

Inne

Odbiory godzin do końca września.

Robbion

26.06.2020 07:54

Inne

Pytanie tylko kiedy w systemie zostaną te godziny zmienione,bo wciąż widnieją Jakby kazdy miał cały etat

Eve

01.06.2020 00:16

Inne

Do wszystkich co pracują min 5 lat i więcej, jeżeli od tego czasu Wasze wynagrodzenia stoją w miejscu tzn,że coś chyba jest nie tak... życie podrożało i to bardzo, jeżeli np chleb kosztował 2 zł a teraz ten sam chleb kosztuje 4 to ? Wnioski wyciągnijcie sami.

Ola

09.06.2020 09:09

Inne

Kultura obowiązuje jakbyś nie wiedziała!!!

Ada

09.06.2020 12:04

Inne

No właśnie to samo miałam pisać... Tak dużo gada,jak jej to nie wspaniale,że sto wpisów temu przestała być wiarygodna. (usunięte przez administratora) Ja pracuję kilkanaście lat I jestem zadowolona. (usunięte przez administratora) Ale co ja tam wiem,przecież na magazynie trzeba mnie szukać(usunięte przez administratora)

Mamba

27.05.2020 23:17

Inne

Witajcie :-) Czy ktoś słyszał o zwolnieniach pracowników którzy wracają z urlopu macierzyńskiego w czasie coronavirusa?

Miśka

06.06.2020 17:43

Inne

Piszę się Matka a nie Madka z jakiego słownika korzystasz? A za te słowa co napisałaś to mi wstyd że taka osoba pracuję w Apart,i że to być może jedna z moich koleżanek.Wstyd,wstyd i jeszcze raz wstyd.

www

09.06.2020 08:30

Inne

Jestem facetem i jak czytam że kobieta piesze o dzieciach " bachory " to żal mi cię i twojej rodziny ,tylko zły człowiek używa takich słów o dzieciach WSTYD!!!

Piotrek

04.06.2020 14:47

Inne

Cześć Jest ogłoszenie dotyczące stanowiska kierownika działu reklamacji. Czy możecie napisać coś więcej na temat tego stanowiska? Warunków pracy, wynagrodzenia, wielkości zespołu pracującego w dziale, atmosfery w dziale. Pozdrawiam i dziękuję za wszelkie informacje.

Odpowiedź

05.06.2020 07:26

Inne

Może dlatego trudno o odpowiedź, ponieważ na forum więcej pracowników z salonów niż z centrali. Kierowników w dziale reklamacji w mojej historii było chyba dwóch. Salonów dużo, reklamacji dużo, coraz więcej roszczeń ze strony klientów, często nieuzasadnionych, ale polityka proklientowska firmy więc spory trzeba załatwiać pozytywnie. Dużo pracy, stresu i odpowiedzialności w pilnowaniu terminów. Tak to widzę z perspektywy salonu. Jak jest na prawdę - trudno powiedzieć. Faktem jest, że tu mało konkretów ostatnio, a więcej wylewania żalów i pomyj na siebie na wzajem. Poziom konwersacji niziutki, aż przykro czytać. Szkoda, bo to jak ze sobą tu rozmawiamy nie świadczy o nas najlepiej. Utwierdza tylko pracodawców w przekonaniu, że mogą z nami robić, co chcą, a my tu będziemy tylko straszyć, narzekać i kłucić między sobą.

Piotrek

05.06.2020 12:27

Inne

Dziękuję za informacje. Czasy trudne w wielu firmach cięcia i zwolnienia, także pracownicy są sfrustrowani. Trudno się temu w sumie dziwić bo zawsze kryzys najbardziej uderza w pracownika.

Zostaw merytoryczną opinię o Apart Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.