Opinie Agrolok Golub-Dobrzyń - 855 opinii - GoWork.pl

Agrolok

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(1)

Opinie(855)

Aktualności(1)

O nas

Nasze wartości

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

03.03.2017 18:34

Inne

(usunięte przez administratora)

Sławek

04.03.2017 06:29

Inne

Z reguły "go work" służy w przypadku 99,9% wpisów do wylewania żali przez "poszkodowanych". Z reguły wygląda to tak: Byłem cudowny, nic mi nie dali, obcięli premie. A u konkurencji mam wszystko, co tydzień premia, mercedes, jeżdżę gdzie chcę i ba-robię co chcę. A oni mnie chwalą i jestem super sprzedawcą. Proszę podać u jakiej konkurencji? Sam jestem ciekawy. Nie, nie nie podam-to tajemnica:) Czyli 99,9% kłamstw. Bo i praca w Agroloku się na tym opierała, tylko to zdemaskowano.

Sławek

04.03.2017 19:54

Inne

Agrolok daje odpowiedź tam gdzie warto ją dać. To jest tak, że Ty biegasz za nimi, a nie na odwrót. Jak jesteś ok dają odpowiedź zgodnie z tym co mówią. PIT za cały rok też szybko wystawiają. Wydaje mi się, że rozmowy niekoniecznie muszą sprawdzać stan wiedzy, ale też kwestia polubienia się, spokojnej rozmowy. Nawet jeśli pytają o to samo to rozmawiaj z nimi o tym samym, co masz za problem. Uśmiechaj się, rozmawiaj i tyle. Rozumiem że jak jedziesz 200 km to potem są nerwy, że nie odpowiedzieli, bo szukasz pracy; czas leci a tu nic. Ale to Twoje ryzyko. Nikt nie mówi, że będzie łatwo. Część osób na przedstawicieli handlowych podaj na go work, że czekała np. 30 minut, bo Pani się spóźniła. W Agroloku podejrzewam że jest to "zaplanowane spóźnienie", bo widzą jak reagujesz. Trochę też np. chcą pokazać, że są "wyżej" od Ciebie. Bo to Ty przyjechałeś do nich. Zaczynasz się np. denerwować, komentować lub np. reagujesz normalnie. Potem to samo będziesz miał w terenie. Rolnik powie, jestem na mieście, będę za 30 minut. A Ty do słuchawki wtedy co mu powiesz? Spokojnie czy nerwowo? Jak nerwowo to możesz stracić klienta. A czasami jest tak, że się zagotujesz w środku. Dlatego taka prosta psychologia rozmowy kwalifikacyjnej ma swoje podstawy. Choć z tego co widzę większość z Was nie rozumie tego sposobu działania. Słyszałem że praktyczny test psychologiczny dla policjanta wygląda tak, że "ktoś" go próbuje swoim zachowaniem, mówieniem wyprowadzić z równowagi. Jak ulegniesz tzn., że się nie nadajesz na policjanta. Bo jesteś "wybuchowy". Poza tym to stanowisko przedstawiciela, "najgorsze", pod tym względem że firma na początku nic nie ma z Twojej pracy, a są już od 1 dnia stałe koszty.

Przemo

28.02.2017 12:44

Inne

hmm.. Jak pewnie wszyscy zauwazyli opinie sa bardzo rozne. Praca dla jednych ciezka dla innych nie, zaleznie od predyspozycji i terenu. Ja jestem juz bylym pracownikiem i jedno co moge stwierdzic to to ze nie jest to firma rodzinna zostalem zwolniony z dnia na dzien bezuzasadnienia i bynajmniej bez rozmowy z kimkolwiek z dyrekcji przelozona wykonala do mnie dnia poprzedniego kilka pogmatwanych niemilych telefonow i o 15 wezwala na nastepny dzien do firmy z wszystkimi rzeczami. W miesiacu poprzednim bylem z OS na pierwszym miejscu w obrocie dla firmy (w swojej grupie) wiec chyba rachunek ekonomiczny tez nie ma znaczenia. Z kilientami relacje mialem dobre i zastrzerzen jako takich do mojej pracy nie bylo (jest stala kontrola np w postacji GPS wiec jest to do zweryfikowania) Firma wiec rzadzi sie niewiadomo jakimi prawami i niewiadomo kto i jak uzasadnione decyzje podejmuje. Teraz tylko oczekuje jak firma bedzie potrafila sie rozliczyc z zaleglych i biezacych premii Przelozona niepotrafi odpowiedziec na żadne pytanie niestety, na niektore odp czekam juz dluzszy czas i nie ma reakcji...

Sławek

28.02.2017 21:05

Inne

Każdy używa słowa "firma rodzinna". Co to w ogóle znaczy? Że jest miło, rodzinnie, klepiemy się po plecach i uśmiechamy do siebie? I jest nas 20 "na krzyż" w firmie? Przedstawiłeś tu swoje racje. Jeśli wyniki miałeś dobre itd. to z reguły się wylatuje z firm handlowych za jakieś komentarze, "mądrości" np. podczas szkolenia. Czasami tak jest, że wynik masz dobry, ale swoim gadaniem źle wpływasz na atmosferę w zespole. Powiem Ci że w Agroloku ważniejsze jest abyś był w porządku dla ludzi i zespołu, a dopiero liczą się wyniki. Oni wszystko mają poukładane w firmie jak w szwajcarskim zegarku. Powiem Ci że ja nawet tego czasami nie ogarniam, jak 1000 osób w tej firmie pracuje i każdy wie co ma robić. Ja nie spotkałem się, aby np. ze mną ktoś nie chciał rozmawiać, ale musisz być dla ludzi, nie dla siebie, czy tylko dla swojego wyniku.

handlowiec

02.02.2017 20:42

Inne

Na jakiej zasadzie pracuje w praktyce przedstawiciel handlowy w agroloku? Pomijam ofertę, ceny itp. chodzi mi o to ile godzin dziennie trzeba spędzić w terenie, czy jest jakaś sztywna liczba godzin czy praca wygląda na zasadzie możesz jeździć 2 godziny dziennie ale musisz sprzedać tyle i tyle jak nie to do widzenia.

Kuba

06.02.2017 19:21

Inne

Jeździsz normalnie 8 h w terenie, musisz zaliczyć 10 skutecznych rozmów, co czasem bywa trudne do realizacji, bo ludzi zwyczajnie nie ma w domach, pracują w polu a bardzo wielu dorabia na etacie, więc trzeba sporo zjeździć w ciągu dnia. Czas pracy masz ruchomy, możesz zacząć o 7, najpóźniej przed 9, bo trzeba wrócić do domu przed 17, inaczej naliczają km prywatne płatne 0,83/km, chyba że zgłosisz do przełożonego że się u klienta zasiedziałeś. Praca z początku wydaje się nawet ok, ale przy 5-6 objeździe tego samego terenu zaczynasz czuć się jak zwykły domokrążca który chce coś wcisnąć. Są fajni klienci, którzy zaproszą do domu na kawę a nieraz i na obiad, ale zdecydowana większość ma Cię zwyczajnie w d...e i traktuje jak natręta i spławia w ciągu minuty. Jak już ktoś wyżej napisał niewielu handlowców pracuje dłużej niż rok, przyczyny są różne, najczęściej słabe wyniki sprzedażowe i faktycznie zwolnienia są szybkie i niespodziewane, więc lepiej w aucie służbowym nie wozić zbyt wielu prywatnych rzeczy, bo potem trzeba się z tym wszystkim tułać do domu.

Sławek

08.02.2017 10:45

Inne

Czemu czujesz się jak domokrążca? W USA sprzedawca zarabia dużo, bo to dobry zawód i nie każdy to potrafi. Zaś w Polsce pokutuje przeświadczenie że to domokrążca i zło konieczne, często nawet wśród pracodawców. Na pewno utrudnieniem jest duża konkurencja na rynku i ludzie nie zawsze mają ochotę na super okazję czy super towar. Ale często jest tak że jak "wstrzelisz się" w potrzeby klienta i trafisz w dobrym momencie to i premia jest dobra. Tak wygląda dziś każdy rynek, niezależnie od produktu i od firmy, w której pracujesz.

anonim

27.01.2017 09:29

Inne

(usunięte przez administratora)

Szalony Kapelusznik

28.03.2017 12:14

Inne

Z racji wielkości każda firma jakby się nie zarzekała zawsze sięga po rozwiązania korporacyjne bo inaczej nie idzie, więc tak do końca nie jest jak piszesz. Kadry są jakie są, nie odbiegają raczej in minus lub plus od średniej krajowej (uogólniając), ale to nie jest wina firmy tylko ludzi w niej pracującej, a wszędzie nie brak cwaniaczków mniejszych lub większych. Są osoby które z miejsca bym wywalił na zbity i takie które mimo robienia świetnej roboty nie doczekały się niczego, albo wręcz przeciwnie bo zawistników szkalujących nie brak. Mimo wszystko póki co najlepsza firma w jakiej pracowałem i mówię to z perspektywy planowanego zakończenia współpracy w tym roku.

Sławek

28.03.2017 19:19

Inne

Szalony Kapeluszniku, fajny nik:) Widać że jesteś pomysłowy i ok Zgadzam się z Tobą. Pozytywna, wyważona opinia. Firma dobra, ale zawsze są jakieś uwagi. Weź pod uwagę, że firma aby wypracować zysk musi dużo sprzedawać, marże są niskie w branży rolniczej. Gdyby to były narkotyki pewnie byłoby łatwiej, bo i zysk duży. Jak by pracownicy firmy dilowali:) Musi być duże tempo pracy. Wiele firm zbankrutowało, a jeszcze w latach 90. XX w. nie wiedzieli co robić z pieniędzmi. Ty nie jesteś właścicielem firmy to tego nie wiesz. Jakbyś nim był i zobaczył ile opłat, wypłat masz miesięcznie to też byś sięgał po "elementy korporacyjne". Lecz to nie jest korporacja. Miesiąc się kończy ludziom musisz zapłacić i nikogo nie obchodzi czy masz. Zgodzisz się? Pewnie każdy z nas by chciał zarabiać więcej, ale tak jest wszędzie-kilkanaście stanowisk jest dobrze opłaconych, tych "strategicznych", a reszta to "urawniłowka" gdzie różni się to w zakresie od 0 do 500 zł. Ja np. do dziś nie wiem do czego jest w Agroloku prezes. Bo z reguły prezes jest właścicielem, a jak nie jest to prezes podejmuje strategiczne decyzje w firmie. I też nie-to robi właściciel. A firma płaci jawnie, nie ma umów "na czarno" czy nie płaci bez umowy "pod stołem". A takie firmy znam-np. Edukacja Polska. Miesiąc się kończył, wypłata polegała na przyjeździe kierownika i dania wypłaty do ręki. A jak pieniędzy zabrakło to do sądu ludzie poszli i czekają miesiącami. Popracujesz w kilku firmach to porównasz i wtedy za 10 lat będziesz wiedział jak jest.

Naiwny frajer

10.12.2016 13:34

Inne

No to piszcie w ogłoszeniu że szukacie studentów prawa, ekonomi czy innych "finansowych kierunków" a nie mydlicie oczy pochodzeniem z gospodarstwa itp. Jako absolwent rolnictwa który po rozmowie rekrutacyjnej(podobno) telefonicznej zdecydował się skorzystać z zaproszenia na rozmowe do siedziby firmy. I ciul że miałem ponad 400 km w jedną stronę, myślę sobie ciekawa firma, wyróżniajaca się w branży rolniczej. (usunięte przez administratora) I co sie okazało przyjezdżam na umuwioną rozmowę, jestem punktualny, portier wpuscił, kazał iść do budynku po lewej tam jakieś panie, powiedzą co dalej. Przedstawłem się powiedzialem po co tu jestem, powiedziano mi że mam poczekać, przed drzwiami aż mnie wpuszczą na tą całą jak sie później okazało pseudorozmowę. Czekałem ponad 50 min aż łaskawie przyjdzie osoba która przeprowadzi ze mną tą całą rozmowe. W pewnym momęcie już chciałem trzasnąć dzwiami i wrócić do domu, no ale myśle sobie jechałeś sobie ciulu 8 godzin na głupią rozmowę i co teraz wrócisz do domu nawet jej nie odbywając. Mówię sobie poczekam jeszcze chwilę. W końcu pojawiła się pani przeprosiła za spóźnienie bo coś tam, myśle sobie dobra jest, fochy na bok byle teraz dobrze wypaść na rozmowie. Rozmowa w pokoju face to face, babka już na początku mówi że pytania mogą się powtarzać, (myśle sobie o kur** ale dobra) Co się okazało że nie mogą się powtarzać tylko wszystkie sie powtorzyły, jakieś durne pytania co chce robić za 5 lat, a jak widze siebie za 10 lat, jaka jest moja wymarzona praca, jak przekonac klienta do zakupu i podobne pierdoły, jakie firmy działają na moim regionie itp. Cała rozmowa trwała niecałe 20 minut, myśle sobie że poszło mi nieźle bo nigdzie mnie nie "zagieła" na wszystko odpowiadałem konkretami. Zachowywałem sie kultularnie, ubió też odpowiedni, wszystko miałęm na poziomie. Na końcu pani mówi że niezwłocznie od wyniku rekrutacji będą się kontaktować w przeciągu 2 tygodni( telefonicznie że tak, mailowo że nie) I co kolejna ściema, pomijając już samo podejście firmy, to po jaką cholera targają człowieka by zadać mu te same pytania co przez telefon. Pani w ogóle nie spytała się o wiedzę praktyczną, nic zupełne zero, a nie ukrywam na to liczyłem najbardziej bo wiedzę na tym polu to mam i to nawet konkretną bo jakoś trzeba było obronić najpierw tego inż a w czerwcu tego mgr. Pani powiedziała że przedstawi moją kandydature osobą decydującym i w sumie sam nie wiem co ją nie przekonało. Zdaje sobie sprawę że wyglądem nie powalam, gościu z blizną na policzku, trochę nadwaga no ale (usunięte przez administratora), tu chodzi no wygląd czy o wiedzie? Co lepsze niedawno minął 3 tydzień, a dosłownie wczoraj pojawia się pan przedstawiciel z firmy agrolok ( pomyślałem sobie no może sami o sobiście dadzą odpowiedź, taa akurat). Gość ładnie ubrany, wysportowany, sylwwetka konkretna(usunięte przez administratora)wbija samochodem na podwórek bo brama otwarta, (usunięte przez administratora) zaczyna gadkę kim oni tam są i co robią, jakbym kuźwa nie wiedział, dotychczas brachol brał od nich nawozy ale zawsze kontaktowała się z nami pani (usunięte przez administratora), spoko babka zawsze było wszystko na czas i wszystko się zgadzało, pod tym względem nie możemy nażekać. (usunięte przez administratora)

Sławek

21.02.2017 16:38

Inne

Tak jak w życiu, obok wiedzy ludzie muszą "się polubić". Czasami sprzedajesz bo się uśmiechniesz albo porozmawiasz z rolnikiem "o niczym" itp., a nie dlatego że wyrecytujesz coś o danym środku chemicznym. Rolnik z reguły i tak wie co jest na rynku. Ewentualnie mówisz o "nowościach". Tak jest w każdej branży.