Opinie Peh Warsaw Propco Warszawa - 89 opinii - GoWork.pl

Opinie(89)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

gość

12.09.2023 11:20

Były pracownik

pracowałem w okresie jesienno-zimowym w latach 2018-2019. Na początku przyjazna ekipa i menadżerka. W ciągu dalszej współpracy atmosfera zmieniła się dla mnie na tragiczną i dająca wiele do życzenia. Niskie płace za poniżej 2000 zł do lapy to jedno, ale (usunięte przez administratora)szefowej i jej krzyki, szantaże o przynależeniu do ekipy i jej nadgorliwości to już przebój. Pracownicy? W większości byli toksyczni: wykluczanie bo Ciebie nie chcą do siedzenia przy stoliku, obgadywanie, obrabianie (usunięte przez administratora) przed przełożonymi i schizy jednego magazyniera to śmiech na sali i bardzo zniechęcająca do współpracy. Tylko jedna osoba była w porządku na dziale magazynowym. Niszczenie szafek i zabieranie plakietek to zrobiła osoba albo za poleceniem szefowej albo jest naprawdę nadajacą się do leczenia. Na koniec nie dość że zwalniają mnie dyscyplinarnie za nic, to jeszcze zostałem upokorzony przez dział kadrowy i szefową, że doświadczam aż do dzisiaj z depresją. O szefach kuchni nie wypowiem się, bo sprawiali wrażenie w porządku ludzi. Przed niesprawiedliwym zwolnieniem mnie z pracy zauważyłem że sporo ludzi z kuchni i działu hotelowego zaczęli znikać, a wcześniej słyszałem u niektórych narzekania o płacy i warunków jakie panowały w hotelu. Nie dziwię się i m i zarazem potwierdzam ich powody odejścia z pracy. W tej pracy również pracują w 90% donosiciele i ulubieńcy hotelu, którym jak się nie podobasz robią wszystko żebys zniknął z hotelu na dobre. Byłem potraktowany jak zagrożenie i (usunięte przez administratora) społeczna. Jeśli czyjeś nie miłe Wam zdrowie psychiczne i godność oraz nawet życie, polecam tą pracę. Jeśli naprawdę szanujecie swój czas i zdrowie i jeśli ktoś z was tak nie chce skończyć z deprwesją w bardzo przykry sposób, omijajcie hotel szerokim łukiem i nie polecam nikomu pracy na dziale magazynowym. Jesli chodzi o wygląd magazynu, to tam jest sam bałagan i (usunięte przez administratora) oraz (usunięte przez administratora) za którego trzeba każdego dnia sprzątać, a jak nie masz co robić to Ci każą każdą półkę czyścić, że to jest cholernie męczące i upokarzające. Pani Alina jest jedną z najgorszych przełożonych i nie tylko ona. Jeśli ona do tej pory pracuje w Sheratonie, przestrzegam przed nią. Jest nieuprzejmą i fałszywą sobą, która na każdym kroku upokarza jeśli nie spełnisz polecenia jak by chciała. Nie polecam pracy w Sheratonie w 100%. Nie wiem jak jest teraz i jak się hotel zmienił po latach, ale po ostatnich niemiłych i zarazem nieprzewidzianych wydarzeniach nie polecam tej współpracy z tym hotelem. Jeden z magazynierów, z którym pracowałem, jest spoufalonym ulubieńcem Pani Aliny pod imieniem pana M. Nie polecam tej współ[pracy. Pozdrawiam

XB

28.04.2024 12:31

Inne

@Aga K i @amkk Rozumiem w pełni że jesteście w pełni lojalnymi pracownikami Sheratona i rozumiem że każdy ma swoją opinię. Możecie bronić niektóre osoby, ale osoby krytycznie wypowiadające się w ten sposób do p. Aliny czy do dziale HR itd. to są osoby które miały styczność z nimi jeszcze sprzed pandemii i dobrze wspominają na swój sposób współpracę z tymi osobami. Były osoby, które krótko pracowały i nie wykazały się tym co powinny i czego było trzeba oczekiwać od nich, i być może opinia tej osoby wynikła z czystej frustracji i poczuciem niesprawiedliwości na swój sposób, ale to jej opinia i nikt z was nie przekona ta osobę do zmiany. Coś musiało być na rzeczy, skoro takie są opinię, a jeśli chodzi o pensję i ogólnie o atmosferze w całym hotelu i nie tylko w dziale magazynowym, to na pewno cos w tym hotelu musiało byc. Wypowiadacie sie w obronie tych osób z tego powodu że pracujecie po pandemii i nie mieliście zielonego pojęcia co było sprzed pandemii i nawet nie znając tych osób, które odeszły. Część pracowników była w porządku, ale nie zmienia to faktu że istniały donosy i osób, które kogoś nie chciały w zespole a działy kadrowe szły im na rękę z tego powodu bo były niezadowolone i z pracy jakiegoś pracownika, który tylko wykonywał prace swoje. Na początek współpracy z Sheratonem nie było dokładnie odpowiedniego szkolenia systemowego w magazynie, co spowodowało zdziwienie szefowej braku samodzielności i braku profesjonalizmu szefowej, ale to nie usprawiedliwia ją te rzeczy. Temat Sheratona jest skończony i co zrobicie wasza sprawa, ale samo próba wybielania firmy nie wchodzi w grę i założę się że albo ktoś z was próbuje kogoś bronić, albo ktoś z góry napisał takie kontropinię. Pozdrawiam osoby broniące górę

gość

25.04.2025 12:54

Były pracownik

Witam Aga K i oczywiście pan/pani amkk. Jak przeczytałem państwa opinię, to myślałem, że wybuchnę ze śmiechu. Jest jak wspomniał pan pod nickiem XS. Broniąc Pani A. próbujecie wybielić ją, siebie i cała firmę niepotrzebnie. Skoro ja jestem nieodpowiednia osobą, która lubi (usunięte przez administratora) się za przeproszeniem, to skąd mnie wywaliła pod pretekstem że "ja gadam głupot do kobiet"? Oczywiście była rozmową z pania A. i pania S. (która już nie pracuje i nie będę w to mieszał). W dniu jak zabierałem manatki, słyszałem że część osób mocno zdziwiła się nagłym moim odejściem z pracy. Podejrzewałem mojego współpracownika z działu magazynowego M., który wyjechał na urlop i dzień po moim odejściu pojawił się on. Może z tym Panem nie miałem dobrych relacji koleżeńskich w pracy, ale może w jego przypadku zabrzmiało niepotrzebna frustracją z mojej strony i dałbym mu spokój, tym bardziej że też on nie pracuje. Zwolniło się 90% w czasie pandemii, więc nie mam już żalu i emocji do tych osób. To co zrobiły, już nie odkręcą. To co było napisane o pani A. jest i było prawdą i teg onie zmienię i to nie jest żadne zniesławienie. Część osób ze starego składu powiedziała również bardzo ciekawe rzeczy na jej temat i działu kadr. Jeśli myślicie, że napiszecie ładne słówka przeciw mojej opinii pod przykrywkami żebym nie wiedział kto co napisał, to jesteście w grubym błędzie. Minęło 6 lat od współpracy i praca w Sheratonie to przeszłość. Mnie się pozbyliście pod bezsensownymi pretekstami, ale następne osoby po mojej pracy nie będą takie miłe. Jeśli twierdzicie że jest inaczej tylko dlatego, że zmienił się skład po pandemii i próbujecie przekłamać fakty o tym co było w przeszłości, to powodzenia. Nie żyjmy czasami PRL-u, gdzie te fakty możecie zmieniać jak chcecie i możecie ludzi uciszać na amen. Moja opinia nie zmieni się, ale mój rozdział z hotelem Sheraton już dawno się skończył i róbcie co chcecie. To moje ostatnie słowa. Jest jak mówił XS, nie zmienicie niczyjej opinii. Do zobaczenia

.

21.11.2021 18:11

Były pracownik

Praca tam to była porażka. Toksyczna atmosfera między współpracownikami, niechęć którą czułem na kilometr do mojej osoby, brak czasu i chęci do nauczenia podstawowych rzeczy i późniejsze narzekanie na to że się czegoś nie potrafi i "przecież to takie proste". Nie dawanie żadnego miejsca na własną inicjatywę. W dodatku mobbingowy potwór w postaci pani O. na recepcji która "nie będzie się powtarzać" nie potrafi i nie chce uczyć jako przełożony nowy pracowników i wykorzystuje każdą sytuację by podnieść swoje ego. Wszystko tego doświadczyłem w tym hotelu jako były pracownik. Muszę powiedzieć że jako ambitna osoba starająca pracować jak najlepiej zostałem wielokrotnie zbesztany za błędy innych oraz za nie dawanie sobie wejść na głowę. Nie pracy na recepcji w tym hotelu.

Kropka w nazwie? Ciekawe.

21.11.2021 23:04

Pracownik

Nie pamiętam kiedy ostatnio na recepcji była 'toksyczna atmosfera między współpracownikami', zwłaszcza między nowymi, a starymi. Niechęć do jakiekolwiek nowej osoby? Brak czasu i chęci do nauczenia podstawowych rzeczy? Nikt na recepcji w hotelu Sheraton Grand Warszawa nie ma niechęci do nowych pracowników, a wręcz przeciwnie, wszystkim zależy na tym, aby jak najlepiej i jak najszybciej przekazać odpowiednią wiedzę nowym pracownikom - problemem są jedynie osoby, które przychodzą do pracy i nie chcą się jej nauczyć za wszelką cenę lub twierdzą, że one już wszystko umieją i nie trzeba ich niczego uczyć. (usunięte przez administratora) Dodatkowo na pewno nikt ambitnej osoby by nie zbeształ za błędy - pominę już fakt tego, że ambitna osoba sama starałaby się te błędy poprawiać/naprawiać, a najlepiej w ogóle ich nie popełniać i słuchać innych, starszych stażem pracowników, którzy nie chcą źle dla nowych. Niestety, ale czasy nastały takie, że każdy unosi się "honorem", obraża się za wszystko i o wszystko, jednocześnie wprowadzając właśnie wspomnianą wcześniej toksyczną atmosferę... I tak jak już ktoś tutaj wcześniej napisał: "Hotelarstwo i usługi generalnie to ciężka praca, także w weekendy, święta, dni wolne - hotel pracuje non-stop. A w hotelu dbającym o najwyższy standard dla gości i pracowników, po prostu trzeba ten standard zapewniać w 100% i cały czas." Osobiście jako aktualny i wieloletni pracownik hotelu polecam pracę w tym miejscu osobom zaangażowanym i chcącym coś osiągnąć w hotelarstwie i turystyce. Nawet przy odrobienie chęci po prostu się da :) A tym, którzy skarżą się, że "trzeba pracować" to nie polecam żadnej pracy, bo wszędzie trzeba pracować i wykonywać swoje obowiązki należycie bez dziecinnego obrażania się :)