Opinie Newind Wrocław - 380 opinii - GoWork.pl

Opinie(380)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kostka

17.07.2018 14:01

Inne

Porad kilka: PRACOWNICY (byli i aktualni): 1. jak najszybciej zlozyc wniosek o upadlosc. 1.1. jezeli firma Wam zaplaci to wycofacie wniosek. 1.2 jezeli firma Wam nie zaplaci to firma pojdzie w upadlosc a Wam trzy pensje i odszkodowanie wyplaci FGSP 2. zlozyc zawiadomienie z kodeku karnego do prokuratury na DG. nic Was to nie kosztuje a moze zdopingowac DG do dzialania. PODWYKONAWCY 1. zlozyc wniosek o upadlosc 1.1 wycofacie wniosek jak firma Wam zaplaci 1.2 jezeli firma Wam nie zaplaci to syndyk bedzie sprzedawal aktywa firmy - pamietajmy, ze firma przez spolke zalezna ma nieruchomosc warta ponad 50 MLN zl. !!!!!!!!! 2. niezlozenie wniosku o upadlosc najprawdopodobniej da czas DG na ogarniecie sobie zaprzyjaznionego zarzadcy lub tymczasowego nadzorcy i ogloszenie sanacji - a wtedy wszyscy mamy przewalone :(((((((

ppp

18.07.2018 09:23

Inne

Źródło - zakładam, że operat szacunkowy określający wartość nieruchomości (grudzień 2017) . Szkoda tylko, że nieruchomość ta w 100% obciążona jest hipotekami umownymi. Choć to i tak lepiej jak u Króla, on ma hipoteki na trzykrotną wartość swoich nieruchomości.

ppp

18.07.2018 09:57

Inne

@kostka ma 100% racji !!! Iktorn będzie Was mamił i zwodził informacjami, że czeka na kredyt. Można z góry założyć, że żadnego kredytu nie będzie, a to co się dzieje jest typową grą na czas. Skończyło się rolowanie zobowiązań, banki powiedziały sprawdzam. Na nic piękne opowieści o najlepszym półroczu w dziejach firmy, jak pisał Iktorn. Kim, za co i gdzie zrealizować podpisane kontrakty? Zobowiązania wobec pracowników to wierzchołek góry lodowej. Jak widać biura już nie ma, ZUS i podatki nieopłacone, a podwykonawcy nauczeni doświadczeniem z Królem zaczynają wyścig z czasem. Tylko pracownicy grzecznie siedzą i czekają na cud. Cudu nie będzie, zostaje FGŚP. Niestety Fundusz wypłaca jedynie trzy ostatnie pensje i to do wysokości średniej krajowej!!! Przestańcie wierzyć, że to się da uratować. Zastanówcie się, który bank udzieli finansowania na zaległe zobowiązania, bieżącą działalność i jeszcze grzecznie poczeka na zrealizowanie kontraktów przez NW. Odpowiedź jest chyba oczywista - żaden. Dodatkowo za moment posypią się kary i odszkodowania za nierealizowanie obecnych umów w terminie. Kula śniegowa nabrała tempa. Połączmy siły razem i zacznijmy nękać prawnie Iktorna, tak żeby on sam miał problemy i zarzuty karne. Inaczej będzie chodził dumny jak paw i śmiał się Wam w twarz jak robi to jego kolega Mareczek.

bad habit

01.02.2018 22:34

Inne

Powiedzmy sobie szczerze. W newindzie nie ma już w ogóle technicznych ludzi. Nawet jeśli wygrają jakiś przetarg, to nie ma kim robić. Jest jeden, jak to się przedstawia, "kierownik działu sieciowego", który nie potrafi rozwiązać problemu z siecią na swoim własnym laptopie, a ma "najlepsze certyfikaty". Zarząd nie wykonuje żadnych kroków w celu zatrudnienia kogoś kompetentnego. Statek płynie, ale nabiera wody. Złapać za wiadra nie ma komu. To była rzeczywiście fajna firma. Nie wiem czy zarżnięcie jej to przypadek, czy celowe działanie. Prawda jest taka, że jej koniec to kwestia czasu. Tu się już nic nie wydarzy. Spóźnione pensje, zablokowane telefony i benefity. Enigmatyczne wyjaśnienia. Wisienką na torcie jest to co wydarzyło się z lookami. Tak się nie postępuje. Wielka szkoda i jeszcze większe rozczarowanie.

NEWIND S.A.

02.02.2018 16:12

Inne

Zdajemy sobie sprawę z tego, że anonimowo można napisać dowolną nieprawdę na każdy temat. Szkoda, że anonimowo obrażany jest nasz kolega – niezwykle kompetentny i miły człowiek. Firma NEWIND w ostatnim czasie pozyskała bardzo dużo kontraktów na wartość ponad 30 mln złotych nie tylko w ochronie zdrowia, ale również w Europejskiej Agencji Kosmicznej i NCBiR. Na trudnym rynku zamówień publicznych jest to świetny wynik i rozumiemy, że może to budzić określoną frustrację i zazdrość wśród konkurencji lub u podmiotów, które dopiero próbują wejść na rynek. Firma wypłaca pensje w terminie, benefity działają, robimy coraz ciekawsze projekty i cały czas szukamy nowych pracowników, aby móc jeszcze lepiej świadczyć usługi. Chcemy na rynku grać fair i z konkurencją konkurować w uczciwy sposób, a nie pisząc kiepskie posty, anonimowo w Internecie. Wszystkie kontrakty, które pozyskaliśmy w ostatnim czasie i kolejne o które walczymy zrealizujemy w tradycyjny sposób - rzetelnie i na czas.