Opinie BKT Elektronik Lisi Ogon - 525 opinii - GoWork.pl

Opinie(525)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

persona non grata

07.10.2018 21:32

Inne

Dodam jedynie, że przykład kiepskiego zarządzania idzie z góry. Dotyczy to zarówno pracowników na produkcji, jak i tych biurowych. Nie wiedzieć czemu, w BKT trzyma się cwaniaków i ściemniaczy jak w eksporcie. Ponoć tam bajońskie sumy poszły na pracowników za granicą, a np. jeden "handlowiec" tu w Bydgoszczy miał rozwijać kraje arabskie, miał bo gó..no rozwinął tylko gigantycznych kosztów narobił. Ale skoro firmę stać na targi w Dubaju, które się nie spłaciły i nie spłacą, to co się dziwić że nie ma na podwyżki? Najlepsze, że firma cały czas trzyma takich rozwojowych managerów od rozwijania kosztów.

Persona...

24.10.2018 21:29

Inne

Drogi Wojciechu. Kamień z serca że nie zajmujesz się całym działem, albo nawet firmą, bo źle by to wróżyło jej przyszłości. Też już nie chce mi się z Tobą pisać, bo to się kupy nie trzyma. Ale po kolei, powyżej został poruszony konkretny temat strat w Dubaju. Niepytany wyrywasz się do tablicy, twierdzisz że to Ciebie dotyczy, że straty rzeczywiście są, ale……..i tutaj roztaczasz piękną wizję, oczywiście za rok. Po wypunktowaniu tych bzdur okazuje się, że faktem są jedynie straty i istnienie Samsunga. Teraz zasłaniasz się zarządem, 15 krajami, że to dawno było a Kopernik była kobietą. Co to za bełkot jest? Co ma jakieś 15 europejskich krajów do tego? Problem w tym, że firma tnie koszty co dzień, tłumaczą się oszczędnościami itd., o podwyżkach nie ma nawet co marzyć a na takie wtopy pieniądze są. To, że ktoś nie pracuje w handlowym nie znaczy że nie ma pojęcia o ekonomii i na odwrót, jak widzisz na swoim przykładzie. Nikogo nie obsmarowuję, mówię o faktach, projekcie Dubaj o którym swego czasu było bardzo głośno, a próbki miały być prawie ze złota, co bardzo koliduje z codziennością firmy. Sam się udzieliłeś i rozpisałeś w tym temacie, więc sory ale zwracam się bezpośrednio. Pomysł szafy w kosmosie pozostawiam jednak Tobie, bo idealnie koresponduje z Twoją ideologią „pierwsza w historii BKT”. Widzę jednak, że kontynuowanie tego tematu nie ma sensu z ww. powodów.

Bibi

25.10.2018 01:50

Inne

Persona trafione w samo sedno!Popieram z całych sił!

Agnieszka

12.10.2018 12:14

Inne

@Kids, czy możesz napisać coś więcej na temat zaistniałego problemu. Czy według Ciebie wstęp do niektórych obszarów firmy powinni mieć wyłącznie wyznaczeni do tego pracownicy? Może warto porozmawiać na ten temat z szefem produkcji.

Kids

12.10.2018 17:55

Inne

Nie chcę się wypowiadać w takich kwestiach...Ale pierwszy raz widzę firmę produkcyjną gdzie do magazynu mają dostęp wszyscy pracownicy...często widziałam też osoby z produkcji które same się "obsługują". No ludzie! To samo woła o pomstę do nieba.Tam jest lepszy ruch niż w piątkowe popołudnia na mieście. Kto to widział żeby wszyscy grzebali w stanach magazynowych.! A jeśli chodzi o to z kim o tym rozmawiać no to sorry ale od czego jest szef magazynu? To chyba on powinien zrobić wszystko aby to zmienić.

Yamaha

13.10.2018 22:10

Inne

Niestety to prawda.W wielu firmach jest tak że nikt nie ma wstępu na magazyn.Są tylko magazynierzy i tylko oni tam powinni być.Nikt z osób pobocznych nie powinien mieć tam wstępu-ale w Bkt tak nie jest...tam może wejść każdy i grzebać gdzie chce.Jest to też wynik kiepskiego planowania .Jak można planować projekt pod którego nie ma części?przecież to jest nienormalne! Często trzeba odstawić dane zlecenie w kąt i czekać aż części przyjadą w kolejnej dostawie-jest to całkowita dezorganizacja nie tylko produkcji, ale też pracowników magazynu,potem jest takie bieganie pracowników po firmie i dopytywanie się czy dane części już są-jeden przeszkadza drugiemu czego wynikiem są ciągłe błędy i pomyłki, ale jak jeden pracownik przeszkadza drugiemu to ci się dziwić że w firmie jest bałagan. Najgorsze jednak jest to że nikt nad tym nie potrafi zapanować jeden tylko widzi winę w drugim i tak trwa spychanie problemów jeden na drugiego,a osoby które widzą ten problem,które są za to odpowiedzialne nie robią z tym nic byleby produkcja szła reszta jest nie ważna...a potem jakie zdziwienie i oskarżanie wzajemne jak coś pójdzie nie tak .I są to osoby wykształcone niby ,postawione na wyższych stanowiskach,które niby znają się na zarządzaniu, a tak naprawdę nie wiedzą nic.Jesli dalej tak bedzie jak jest i nikt z tym nic nie zrobi to nadal będzie bałagan ,a pracownicy wciąż będą patrzeć na siebie wilkiem! Co niestety nie wróży nic dobrego firmie.A praca nie jest zła...wręcz przeciwnie jest bardzo interesująca to zarządzanie jest złe niewłaściwe osoby na danych stanowiskach niestety ale taka jest prawda.A jeśli już znajdzie się ktoś kto to widzi i chciałby coś zmienić na lepsze to ma bardzo małą siłę przebicia, bo co niektórzy niestety na stanowiskach kierowniczych mają swój świat swoje wizje-błędne wizje!

Agnieszka

05.10.2018 15:42

Inne

@Były pracownik, dlaczego uważasz, że rozmowa w firmie BKT Elektronik oznacza utratę pracy? W dużych firmach zdanie pracownika odgrywa znaczenie. Dzięki przekazywaniu swoich uwag pracodawcy, firma ma szansę stać się lepszą. Czy w tej firmie odbywają się zebrania pracownicze? Może warto zacząć od tego?

Pol

09.10.2018 21:36

Inne

Firmę tworzą o ile Pani Pan i zorientowani w temacie wiedzą tworzą ludzie i nie ogranicza się to tylko do osób zarządzających to przede wszystkim ludzie którzy pracują na produkcji dbają o to aby nie pracować jak to się mówi w ogólnym bałaganie .Proponuję nie używać takich stwierdzeń jak ogólnie ,dużo ,większość,wiele itp . tylko operować konkretami:) Co do tego czy ktoś jeszcze płaci za polecanie pracowników oczywiście firma obok choćby a w kraju jest takich firm wiele i w różnych sektorach.Przerwa na dymek i owszem może drobnostka ale nikt tego czasu pracownikom nie potrąca a w innych firmach każde wyjście po za halę jest odliczane z czasu pracy . Jeżeli są firmy a Pan Pani wie że płacą różne premie za coś to można się przecież to więdzą tu podzielić może jakieś dobre rozwiązania szef weźmie po uwagę. Tak dla podsumowania można na próbę pójść do firmy obok i zobaczyć jak tam ludzie mają sajgon. Bkt nie jest firmą marzeń dla wielu ale jednak jest sporo ludzi którzy pracują tu od lat i jeżeli jest tu tak źle to zakładam że dawno by już odeszli.Cieszmy się z tego co mamy bo zawsze możemy trafić gorzej ale oczywiście można też mieć lepiej czego wszystkim życzę.

The end

09.10.2018 22:14

Inne

Ci którzy pracują tu od lat zazwyczaj mają już mały krok do emerytury...dlatego tu siedzą ,a nie że względu na to że nie jest tu źle- bo jest. A jeśli chodzi o bałagan to nie pracownicy przenoszą wszystko z hali do hali..część produkcji do hali na terenie drugiego sąsiedniego zakładu, technologów którzy powinni być blisko produkcji A też są na innym terenie...ktoś wpada na takie genialne pomysły. Nie było tu tak źle do momentu w którym dyrektorem był Pan O. Przypadek? Nie sądzę.Pozdrawiam