Opinie o Faerch Murowana Goślina Murowana Goślina

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(491)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Obiektywna

12.08.2019 23:41

Inne

opinia obiektywna. Czy polecam pracę w inlinie? Nie, nie chodzi o pracę sama w sobie bo nie jest jakoś super ciężko, lecz o ludzi i chore zasady... 20 min przerwy co to jest? Tak na prawdę masz 15 min zanim dojdziesz zjeść i kogoś wymienisz a babki potrafią latać do brygadzisty bo ktoś się spóźnił 3 min... Niektóre w ogóle maja gdzieś i przychodzą 5min spóźnione... Brygadzisci totalnie nas olewaja, patrzą tylko gdzie mogą komuś słownie coś niemilego i przykrego powiedzieć. Trzeba się wręcz prosić kontroli jakości żeby nas zastąpili jak chcemy iść do łazienki. Jedna Pani powiedziała, że zaraz przyjdzie po czym nie przyszła w ogóle... Maszyny absolutnie wyłączyć nie można bo po premii. Dziewczyny które pomagają brygadzista fałszywe strasznie i zachowują się jakby były najważniejsze. Gorąco na hali gdzie przy takich temperaturach nie powinno się pracować na produkcji dadzą Ci mała wodę i masz robić bez gadania.. . Ludzie opanujcie się, pracują tam starsze kobiety co jeśli któraś by zaslabla? Dostała zawału bo po pierwsze za gorąco a po drugie dostała szybką maszynę i nikt na takie rzeczy nie zwraca uwagi... My polki jesteśmy gorzej traktowane ni, ukrainki. Polka nie pójdzie z koleżanką na maszynę żeby praca była milsza szybciej zleciało jedna drugiej pomoże bo niby od gronie nam nie wolno... Ukrainki siedzą po 2 lub 3 peplaja jedna przez drugą nie patrzą co pakuja siedzą nie sprzataja jak maszyna stoi po mechanika księżniczka nie pójdzie bo odpoczywa... Gdyby jedna z nas tak zrobiła to od razu brygadzistka by miała problem ze maszyna za długo stoi dlaczego siedzimy a nie sprzątamy... Jak maszyna stoi i jest szybka chwilę usiadziesz odpoczniesz poczekasz na mechanika który i tak pewnie nie przyjdzie to wielkie halo. No my polki nie możemy... Jedyny plus tej pracy jest taki, że wypłata na czas, jak Ci się uda w trakcie pracy możesz usiąść bo każda ma krzesło i wiatrak. Ale osobiście nie polecam

Boksie

14.08.2019 23:00

Inne

Chciałabym dodać że pomocnicze na kontroli to nie porozumienie, nabijaja się, wołają operatorów i nakrecaja ich przeciwko nowym. Szkoda ze nikt tego nie widzi. Nie mamy jak iść do ubikacji, a panie ukrainki co 5 min idą poprawiać usta. Czy ktoś się wkoncu tym zajmie?? Oczywiście pozdrowienia dla pani bozenki. Brygadzisty... Jeszcze takiej wrednej osoby nie spotkałam...

Anim

01.09.2019 23:02

Inne

W punkt

gość

04.09.2018 22:48

Inne

Witam, przez jakiś czas pracowałam w firmie inline i niestety nie mogę polecić. Nie chodzi o atmosferę lecz o warunki i traktowanie pracowników. Warunki są dość ciężkie - w okresie letnim bardzo wysoka temperatura, zraszacze nic nie dawały. Trudno przez 8 h wytrzymać gdy 30 maszyn jest włączonych plus wysoka temp z zewn. Również sposób podejścia do pracownika jest mało profesjonalny jak na tę firmę.. Można dostać po premii za byle co - i nikt nie słucha Twoich wyjaśnień. Jesteś bardzo szybko oceniany , nikt nie ma czasu analizować, wysłuchać. To duża firma, odeszłam w lepsze miejsce, lato mieliśmy upalne i nie wyobrażam sobie ponownego siedzenia w tym skwarze. A ludzie.. są i tacy i tacy jak w życiu. Tylko szkoda, że Ci co reprezentują wyższe stanowiska pokazują tak niski poziom.. cóż .. jak widać to właśnie wyższe stanowisko czasem kształtuje człowieka i podwyższa jego ego, które z pewnością byłoby zerowe gdyby nie praca.

Olo

18.02.2019 13:15

Inne

Pracowałem tu 5 lat- najgorsze z moich lat- nabawisz sie depresji, robotyki, żylaki,uraz mózgu- nawet jak jesteś ubezpieczony- i masz wypadek- to zamiotą pod dywan by mieć czyste konto- tak panie kadra- nie zaprzeczajcie jak mi obcielo palce- grosze mi dawaliscie- a jak w biurze dupencja sie potknęła o dywan i nóżkę złamała- jaki to był wstyd- dalej takie praktyki stosują- mało tego- na koniec pracy- gdzie miałem zagwarantowane 8 zł za godz. netto. Ileś lat temu to zrobili jedną umowę- 1300 brutto- jak sie nie podoba to 100 czeka za bramą- tak himalaista, znawca kultury japońskiej- roszyk aleksander, który został wyrzucony za znęcanie sie nad ludźmi --powiedział mi Pozdrawiam

abcdefgh

05.04.2019 16:59

Inne

a poza gorącem nie jest przypadkiem bardzo głośno? Pracowałam kiedyś przy taśmie, gdzie maszyny wydawały ciągły, bardzo głośny huk. Było to bardzo uciążliwe. Jak jest tutaj?

Pakowaczka

26.03.2018 09:44

Inne

Dlaczego tak jest, że pakowacz/ka za WSZYSTKO ponosi odpowiedzialność? Przykładowo: Gdy maszyna stoi chodzimy po hali szukamy mechaników czasem trwa to sporo bo rzadko się zdarza żeby mechanik podszedł od razu do maszyny (z jednej strony to rozumiem bo nie raz jest ich stanowczo za mało) ale gdy tylko "brygadzista" zobaczy, że maszyna stoi już ma pretensje? Z jakiej racji pytam? Co my możemy zrobić jako pakowacze? Jedynie grzecznie czekać aż przyjdzie mechanik bo jeśli się ich popędza to mają nas potem w nosie i w ogóle nie przyjdą. Tak samo z podkręcaniem maszyn wszyscy mają w nosie, że trzeba przebierać, że idą popękane itd nie ważne, że się nie wyrabiasz, a kończy się na tym, że dostajesz "0" bo spakowane były popękane opakowania. Kiedy brygadzista, kontrola, mechanik popełnią jakiś błąd nie mają z tego tytułu soczystego "0"! Nie ważne co i jak zawsze odpowiedzialność za wszystkich spada na nas pakowaczy. Nie podoba mi się również to, że autobus pracowniczy na ranną zmianę przyjeżdża zawsze spóźniony, przez co osoby dojeżdżające na własną rękę z okolic stawiające się na hali tak jak trzeba za "10" są pokrzywdzone ponieważ codziennie takie spóźnienie kosztuje nas minimum 10 min pracy za darmo. W ciągu tygodnia jest to już prawie godzina na przód. nie mówiąc w skali miesiąca. Chcielibyśmy, żeby ten problem został w jakiś sposób rozwiązany bo jest to strasznie frustrujące. Co do reszty nie mam obiekcji. Praca jak praca raz jest lepiej raz gorzej, ale głównie powinniśmy - Firma powinna dążyć do tego żeby pracowało się najlepiej wtedy ludzie będą zadowoleni z pracy. Prosty przykład: Gdy ktoś robi nam ciągle na złość i pod górkę chcemy dla tej osoby dobrze? Raczej nie, ale jeśli ten ktoś jest w porządku NAWET na wyższym stanowisku to chcemy dla tej osoby dobrze. Aż mnie język świerzbi, żeby napisać, że Inline to duża firma myślę nawet prężnie rozwijająca się, na pewno zatrudnionych jest mnóstwo marketingowców, PR-owców itd ale czy ktoś kiedyś wpadł na tak prostą myśl? Pozdrwiam, Pracownica