Opinie Pryzmat Wrocław - 728 opinii - GoWork.pl

Opinie(728)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

K.

26.06.2026 15:07

Pracownik

W ostatnich miesiącach z przykrością obserwuję, jak wiele osób, zwłaszcza tych, którzy już nie są częścią naszej załogi, pozwala sobie na niewdzięczne, niepochlebne opinie w internecie. Piszą, narzekają, oceniają, jakby zapomnieli, że kariera nie robi się sama, a sukces wymaga pracy, zaangażowania i pokory. Może niektórym po prostu nie wyszło, może za mało się starali, ale najłatwiej winę zrzucić na innych, zamiast spojrzeć w lustro i przyznać, że nie każdy potrafi udźwignąć odpowiedzialność i rytm naszej firmy.Tymczasem ja wiem jedno, gdyby nie Pan Jerzy, nie byłoby gdzie pracować. Nie byłoby firmy, nie byłoby stabilności, nie byłoby miejsca, do którego codziennie przychodzimy z poczuciem bezpieczeństwa i dumy.To dzięki niemu mamy wszystko, co pozwala nam wykonywać pracę w godnych, komfortowych warunkach. Jest herbata, kawa, napoje, które dodają sił w ciągu dnia. Jest ciepła odzież robocza, która chroni nas przed chłodem i pokazuje, że dba Pan o nas jak o własną rodzinę. Są klimatyzowane, atrakcyjne pomieszczenia biurowe, w których praca staje się przyjemnością, a nie ciężarem. Wszystko to jest dowodem Pana troski, odpowiedzialności i serca. Dlatego pozwalam sobie powiedzieć słowa, które od dawna noszę w sobie, Panie Jerzy, jest Pan dla nas jak Ojciec, ten, który czuwa, prowadzi, wspiera i daje poczucie, że jesteśmy częścią czegoś ważnego.Dziękuję za wszystkie lata, w których mogłam pracować pod Pana przewodnictwem, za mądrość, za cierpliwość, za stabilność, którą Pan tworzy. Za to, że dzięki Panu nasza praca ma sens, a firma Pryzmat jest miejscem, z którego można być dumnym. Niech Pan robi swoje i nie przejmuje się złośliwościami sfrustrowanych, anonimowych niewdzieczników, którzy szukają drzazgi w oczach szefostwa a sami nie są w stanie zbyt wiele zaoferować...

Tomek

26.06.2026 22:14

Pracownik

Czasem aż oczy bolą patrzeć, jak się przemęcza dla naszego klubu, prezes Ochódzki Ryszard, naszego klubu Tęcza. Ciągle pracuje! Wszystkiego przypilnuje i jeszcze inni, niektórzy, wtykają mu szpilki. To nie ludzie – to wilki! To mówiłem ja – Jarząbek Wacław, trener drugiej klasy. Niech żyje nam prezes sto lat! (...) To jeszcze ja – Jarząbek Wacław, bo w zeszłym tygodniu nie mówiłem, bo byłem chory. Mam zwolnienie. Łubu dubu, łubu dubu, niech żyje nam prezes naszego klubu. Niech żyje nam! To śpiewałam ja – Beata.

K.

27.06.2026 12:41

Pracownik

Szanowny Panie,Przeczytałam Pańskie słowa i choć brzmią jak żywcem wyjęte z kroniki klubowej sprzed lat, to muszę przyznać, że w jednym ma Pan rację: łatwo jest wtykać szpilki tym, którzy naprawdę pracują.Widzę, że w Pańskich słowach pobrzmiewa duch tych czasów, gdy lojalność wobec przełożonego była wartością, a nie powodem do drwin. I choć porównania do klubów sportowych i śpiewanych przyśpiewek mogą bawić, to jednak sedno pozostaje niezmienne:Prezes Jerzy naprawdę dźwiga na swoich barkach ciężar odpowiedzialności za firmę Pryzmat, a niektórzy, zamiast to docenić, wolą pisać w internecie, że „to nie ludzie, to wilki”. Dlatego, choć nie będę śpiewać ani powtarzać rymowanek, pozwolę sobie powiedzieć jedno: Niech żyje nam Prezes Jerzy- człowiek, który naprawdę dba o swoich pracowników!

Tomek

08.06.2026 16:06

Były pracownik

Praca w Pryzmat Sp. z o.o. Sp. k. to dla mnie jedno z najgorszych doświadczeń zawodowych. Firma tworzy wyjątkowo trudne środowisko pracy, w którym od pierwszego dnia czuć chaos i brak integracji. Atmosfera jest fatalna, a na realne wsparcie ze strony przełożonych czy współpracowników nie ma co liczyć – każdy dba tylko o własny interes. Współpraca oparta jest na ciągłym napięciu, co sprawia, że do pracy przychodzi się z ogromną niechęcią.Rzekome możliwości rozwoju to w rzeczywistości jedynie monotonne szkolenia webinarowe, które niewiele wnoszą do praktyki. Firma marnuje czas pracowników na słuchanie o sprzedaży drukarek i tonerów, zamiast realnie inwestować w ich kompetencje. Odnosi się wrażenie, że pracownik jest jedynie trybikiem w maszynie, a nie ważną częścią organizacji.Kwestia wynagrodzeń i benefitów również pozostawia wiele do życzenia. Choć wypłata wpływa, to jej wysokość nie rekompensuje stresu, a pakiet benefitów, jak karta MultiSport czy ubezpieczenie, to absolutne minimum, które nie wyróżnia firmy na tle konkurencji. Nawet dostęp do kawy czy herbaty jest przedstawiany jako wielki atut, co przy braku realnych bonusów wygląda po prostu słabo.Samochody służbowe, o których się wspomina, są dostępne tylko dla wybranych, a ich stan techniczny i zasady użytkowania bywają uciążliwe. Widać wyraźnie, że firma oszczędza na komforcie pracowników, mimo haseł o „inwestowaniu w ludzi”.Pryzmat to miejsce, które z czystym sumieniem odradzam każdemu, kto szuka stabilizacji i szacunku. Jestem skrajnie niezadowolona z czasu spędzonego w tej firmie i nie widzę żadnych perspektyw na dalszą współpracę.

Magddda

12.06.2026 13:41

Pracownik

Tomek dlaczego piszesz ,jestem niezadowolona"? Masz kryzys tożsamości?

Tomek

12.06.2026 14:05

Pracownik

Nie zorientowałaś się, że to przerobiony tekst fake marketingu autorstwa Pryzmat, umieszczony tu przez Helenke? Pracuje tu i to wszystko doskonale widzę. 🤣🤣🤣

Helenka

08.06.2026 12:13

Pracownik

Praca w Pryzmat Sp. z o.o. Sp. k. to dla mnie jedno z najlepszych doświadczeń zawodowych. Firma tworzy wyjątkowo przyjazne środowisko pracy, w którym od pierwszego dnia można poczuć się częścią zgranego zespołu. Atmosfera jest naprawdę świetna, można liczyć zarówno na wsparcie przełożonych, jak i pomocnych kolegów oraz koleżanek. Współpraca opiera się na wzajemnym szacunku i życzliwości, co sprawia, że do pracy przychodzi się z przyjemnością. Dużym atutem są realne możliwości rozwoju zawodowego w ramach wielu szkoleń webinarowych z profesjonalnymi praktykami. Firma docenia w ten sposób zaangażowanie pracowników i daje szansę na zdobywanie nowych kompetencji oraz poszerzanie wiedzy z zakresu sprzedaży drukarek, tonerów i niszczarek. Widać, że pracownicy są ważną częścią organizacji. Ogromnym plusem jest także stabilność zatrudnienia i terminowość wynagrodzeń, wypłata zawsze trafia na konto na czas, co daje poczucie bezpieczeństwa i komfortu. Firma oferuje również atrakcyjny pakiet benefitów, w tym kartę MultiSport oraz ubezpieczenie PZU. Do dyspozycji pracowników są kawa i herbata, które umilają codzienną pracę i sprzyjają integracji zespołu. Dodatkowym udogodnieniem dla części pracowników są samochody służbowe, które znacząco ułatwiają wykonywanie obowiązków. Widać, że firma inwestuje w swoich ludzi i dba o ich komfort. Pryzmat to miejsce, które z czystym sumieniem mogę polecić każdemu, kto szuka stabilnego pracodawcy, przyjaznej atmosfery, możliwości rozwoju i dobrych warunków pracy. Jestem bardzo zadowolona z pracy w tej firmie i mam nadzieję na dalszą, wieloletnią współpracę.

#PrzedstawicielHandlowy

Krzysztof Fornal

08.06.2026 17:49

Były pracownik

@Tomek oni nigdy nie wiedzieli. A "efekt Straisand" to dla nich pewnie nazwa perfumy.

Kazimierz

10.06.2026 10:27

Inne

Terminowość wynagrodzenie nie jest ogromnym plusem, tylko podstawą prawa. Wysokość wynagrodzenia może być ogromnym plusem.

JoAsia

28.04.2026 09:02

Pracownik

Praca w firmie Pryzmat to naprawdę bardzo pozytywne doświadczenie i przykład tego, jak powinno wyglądać nowoczesne miejsce pracy. Już od pierwszych dni widać, że firma dba o swoich pracowników nie tylko na poziomie zawodowym, ale również prywatnym. Dużym atutem są atrakcyjne benefity, takie jak karta Multisport, która zachęca do aktywności fizycznej, oraz ubezpieczenie w PZU, dające poczucie bezpieczeństwa i stabilizacji. Ogromne wrażenie robi także podejście prezesa, który konsekwentnie unowocześnia firmę i wprowadza świeże spojrzenie na biznes. Organizowane przez niego webinary są nie tylko źródłem wiedzy, ale również inspiracją do rozwoju i poszukiwania nowych rozwiązań. Widać, że zarządzanie nie stoi w miejscu, a firma dynamicznie się rozwija i dostosowuje do zmieniającego się rynku. Na szczególne uznanie zasługują również dyrektorzy, którzy naprawdę dbają o pracowników. Są otwarci na rozmowę, wspierają rozwój i tworzą przyjazną atmosferę pracy. Bardzo pozytywnie należy ocenić także kierunek zmian w firmie, coraz większy nacisk kładziony jest na jakość pracy i relacje z klientem, a nie tylko na suche liczby. To sprawia, że praca staje się bardziej satysfakcjonująca i daje realne poczucie wpływu. Dodatkowym plusem jest szeroka oferta firmy: Pryzmat specjalizuje się w sprzedaży tonerów oraz oferuje możliwość zakupu i wynajmu drukarek, niszczarek i monitorów interaktywnych. To pokazuje, że firma działa kompleksowo i profesjonalnie, co przekłada się również na stabilność zatrudnienia. Podsumowując, Pryzmat to pracodawca, który łączy nowoczesne podejście do biznesu z realną troską o ludzi, a to dziś naprawdę rzadka i cenna kombinacja.

#PrzedstawicielHandlowy

Rafał

02.05.2026 19:13

Inne

Pensja w odni3sieniu do obowiązków oraz zdrowe relacje wśród ludzi, z którymi spędza się niemało czasu, to najbardziej interesuje większość pracowników każdej firmy... Więc, na ile oni konkurencyjnie płacą i czemu zahaczasz o temat terminowości?

Jestem i cierpie

06.05.2026 16:22

Pracownik

Nie szanuje nas Pryzmat i pisze fałszywe opinie za pomocą AI. Traktują nas jak idiotów Opinia AI o wpisie JoAsi "Wszystko wskazuje na to, że ten tekst został wygenerowany przez AI lub bardzo mocno na nim bazuje. Choć nie da się tego stwierdzić ze 100-procentową pewnością bez dostępu do metadanych, istnieje kilka charakterystycznych cech ("red flags"), które są typowe dla modeli językowych:"

Drwal

06.03.2025 11:28

Były pracownik

Przechodząc przez rozmowę kwalifikacyjną byłem pełen podziwu, bo w pewnym stopniu był zachowany profesjonalizm(były odpowiednie osoby) do czasu aż....no właśnie. Poznawałem firmę od wewnątrz, szkolenia to jednym słowem porażka, więcej się nauczyłem rzucając mnie na głęboką wodę niż na szkoleniach w pryzmacie...wałkowane od x lat (nie tylko nowym pracownikom, ale również klientom) regułki czym się zajmuje i ile jest na rynku. Jest dużo osób, które mają ogromną wiedzę, a ta wiedza jest "gaszona" przez zarząd. Sztuczne generowanie kosztów na poszczególne punkty to istny cyrk na kółkach...masz mega fajną marżę to i tak "but" z góry miażdży Twój wysiłek, który włożyłeś, żeby taką marżę osiągnąć. Dział PM - to lepiej zostawię bez komentarza... Ludzie którzy dają wytyczne lub prowadzą szkolenia z obsługi klienta to mam wrażenie, że nigdy z ludźmi nie pracowali...Brak w ogóle zrozumienia potrzeb klienta...tak jak jeden z dyrektorów kiedyś powiedział "klientów trzeba j(usunięte przez administratora)z kasy" Układy, układziki w tej firmie to już codzienność jak dobrze się polizało to zostaniesz pupilkiem do końca. Ostatnie filmy dodane przez Prezesa J. niczym Quentin Tarantino pokazują, że firma nie ma pomysłu na marketing. Firma się gubi, budzą się z rozwiązaniami, które już na rynku są kilka lat...(teraz mamy przykład monitorów interaktywnych) zapatrzyli się w te swoje prefabrykaty, które i tak już w większości to tani chińczyk z wklejonym logiem pryzmat. No i taka okrutna prawda, że jak już jesteś im niepotrzebny lub niewygodny to po prostu wyrzucają Cię jak zużyty(usunięte przez administratora) Jedyny plus to wypłata na czas (chodź zdarzyły się poślizgi) i czego na prawdę mi szkoda to ekipy, bo stworzyliśmy coś co duma zarządu zniszczyła. Pozdrawiam serdecznie

#WarunkiPracy

#KulturaOrganizacyjna

#Wdrożenie

Xyz

02.04.2026 00:41

Pracownik

Z jakiego regionu to kierowniczka

Ilona

02.04.2026 11:04

Inne

Ciekawe czy ta osoba nadal pracuje, bo to było z rok temu pisane. Mało kolorowo się to wszystko wtedy malowało, ale może coś się zmieniło? 👀Jak tam z tym docenianiem specjalistów itp, powiedzcie.