Opinie o Stoelzle Częstochowa Częstochowa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1219)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

jest moc

22.07.2017 21:24

Inne

Jako były pracownik dekoracji moge trochę napisać. Lubasiątko jak i wielu kierowników ładnie mówi i ładnie prezentuje cyferki aby Austria się cieszyła a faktycznie wiele rzeczy ukrywa. Dlaczego się tak zębami trzyma tej firmy mimo że aktualnie wszystko jest w złym stanie - bo z takim podejściem aktualnie w duzych firmach z prestiżem powiedziano by mu że to nie ten świat. Zastępca "Wodzianka" musiał się dostosować żeby być zastępcą- taki klimat. Nie jest w stanie się przeciwstawić bo zostanie wymieniony na nowego białego murzyna który akceptuje faktyczny stan rzeczy. Wszyscy którzy się przeciwstawili zostali zmuszeni do odejścia. Tak na marginesie kierownik dekoracji nawet interesował się życiem prywatnym tych osób i usiłował na kameralnych spotkaniach komentować to a zapomniał kto komu zrobił warzywko. Z racji zarobków a co za tym idzie dostępu do prawników rączki ma czyste :) Kierownicy zmiany- miałem przyjemnośc współpracy ze wszystkimi osobami wiec ocena jest taka: M.Ł dramat, I.W- słoma z butów, kumoterstwo wszystkich wolnych ludzi z okolicznych wsi, facet bez jaj-boi się własnego cienia. EB musi się dostosować do reszty bo by dostała klapsa-jedyna osoba godna zaufania. Wiec reasumująć poziom zarządzania jest adekwatny jaki wprowadziła szefowa KJ Dekoracji która przytomnie uciekła na macierzyński gdy dostała konkretny pocisk od prezesa :D ale szef dekoracji pomimo reklamacji i problemów uważa za ideał - wychodzi kolesiostwo :) Szkoda że prezes nie pozamiatał w momencie spotkań na koniec 2016. Pozdrowienia dla wszystkich pracowników dekoracji

Marcin - pamietamy

03.08.2017 02:22

Inne

Jako obecny pracownik dekoracji, nie mogę się nadziwić jak ktoś kto nagle z wózkowego dostał nagle awans na 'górę'(przy najsłabszych studiach, i ego ktore idzie przed toba 3m)może pisać takie rzeczy. Pani 'piwo' dała Ci szansę, bo...mialeś 'studia', i ego ktore jak "lysy z brassers" wali cały świat przed soba, i uważa się(nie wiadomo czemu za lepszego) Czemu? Marcin czemu? Przedstawię Ci swoją wersję, bo też pracowałem z wszystkimi kierownikami ;) Whaaats up :) M.Ł - młoda, doświadczona, wymagająca,cała brygada ją lubi ;) (Chociaż umie zjebać) M.K - Facet który trochę ma (usunięte przez administratora) przyznam) Powołał najgorszego lidera z możliwych, lecz... I tu się kończy... EB - słynne piwo z lat 90 :) I na tym pozytywy tego skrótu się kończą ;) - pierwsze i najważniejsze - stosuje mobbing! Wyzywa 'współpracowników' od (usunięte przez administratora) bo pragnie być ( już nawet nie wiem w co to wziąć) $najlepsza$ - nie wiadomo po co? Po co Pani E.L.U? Sprawa druga - LIDER. Wybrany najbardziej 'inteligentny pijaczyna' z calej brygady! Jedyny co odróżnia gdzie ciroc'ka drukują, a gdzie 'matują' go na gotowo. I jeszcze brat 'japierdoledopomóżpaniebotegomojchlopskimozgniemozeogarnac' MARIAN(Stan umysłu) I.W - Nadzwyczaj wymagająca :) Jak to ujął mój poprzednik 'zrzeszająca coś tam coś tam okolicznych mieszkańców wsi coś tam (usunięte przez administratora) Moim zdaniem kobieta z klasą i tym bardziej kierownik, umie dotrzeć do podwładnych nie krzykiem( chociaż czasem może) a dyscypliną i szacunkiem. :)

mini

03.08.2017 18:09

Inne

Bzdury piszesz. Na kilometr czuć że masz jakąś osobistą urazę do EB. Jesteś nieobiektywny, może Ty widziałeś się zamiast Marcina na górze. Może z pozycji wózka nie widzisz tego co widać z pieca.- M.Ł.- potrafi zaj@bać robotą. Zero empatii. I.W. - dla swoich może i dobra dla innych (co szczególnie było widać na pięciodniówkach i nadgodzinach) jak M.Ł. Wnioskuję po twoim wpisie że jesteś jej fanem więc śpiewaj dalej "łubu dubu niech żyje nam.." i wmawiaj sobie że "Warunki na zgrupowaniach miałyśmy bardzo dobre! ............Prezes dba o nas jak ojciec najlepszy! M.K. -jakiegoś mnie panie boże stworzył..... E.B. - jakoś nie słyszałam żeby nazwała kogoś w jakiś wyjątkowo obraźliwy sposób. Jak trzeba to opieprzy w końcu to nie przedszkole z bezstresowym wychowaniem. Potrafi zadbać o ludzi- nie postawi cię na piecu w upał i teraz rób co chcesz. Odbiórki na bieżąco, raczej nikt nie ma zaległości. Jeśli komuś nie pasuje jakiś kierownik zawsze można iść na inną brygadę.