Hoist Polska sp. z o.o.

2 Dodaj opinię
Hoist Polska sp. z o.o.
2 327 420 5 1

Opinie o Hoist Polska sp. z o.o.

Marysia

Kawał z życia wzięty:)). Dyrektor operacyjny usiadł w samolocie obok małej dziewczynki. Zagadał do dziewczynki i spytał czy ma ochotę trochę z nim porozmawiać. Dziewczynka zamknęła spokojnie książkę którą czytała i powiedziała: - Ok. Bardzo chętnie. Więc o czym będziemy rozmawiać?" Dyrektor operacyjny na to : - Może o zarządzaniu? - OK - odpowiedziała - To bardzo interesujący temat. Mam jednak wpierw pytanie: jak to się dzieje że koń, krowa i jeleń jedzą to samo, czyli trawę. Jeleń wydala małe suche kuleczki, krowa duże, płaskie, rzadkie placki, a koń wysuszone klumpy. Może potrafi mi Pan wytłumaczyć co jest tego przyczyną?" - Nie mam pojęcia - odpowiedział dyrektor po chwili zastanowienia. Na to dziewczynka odpowiedziała: -Czy czuje się Pan zatem naprawdę wystarczająco kompetentny by rozmawiać o zarządzaniu skoro temat zwykłego g***a przekracza Pańską wiedzę... -No masz rację, tak mi się tylko wydawało.......... I życzę wszystkim miłego lotu. Marysia

Pomocna?
Tak92Nie1
Zgłoś1
Krzysztof
@Marysia

Przyjęłaś dosyć ciekawą formę oceny zarządzania w firmie Hoist Polska. Rozumiem, że ten element pracy jest w Twoim odczuciu zdecydowanie do poprawy? Jeżeli miałabyś możliwość to, co w pierwszej kolejności byś zmieniła? Mam nadzieję, że tym razem odpowiesz w normalny sposób.

Pomocna?
TakNie83
Zgłoś4
Bałwanek
@Krzysztof

Ja bym zalecał w pierwszej kolejności ukończenie weterynarii. A potem już samo pójdzie.

Pomocna?
Tak81Nie
Zgłoś
antywindykator
@Marysia

cóż, poziom kadry zarządzającej czy kierowniczej to pokłosie takiej, a nie innej polityki firmy. chcieli to tak mają. polecałbym jednak zajać się pracą, zamiast celem wyłudzenia nienależnego świadczenia wysyłać listy i terenowych do ludzi, którzy nie mają żadnych zobowiązań; bo roszczenie nie istnieje, sąd oddalił powództwo itd. pracowniku, pamiętaj - słuchając takiego kierownika chłopka-roztropka, narażasz się na art. 286 §1 kk w zw. z art. 13 §1 kk, nie wspominając o gniewie nękanego człowieka :) a w prokuraturze nie wytłumaczysz się że był "rozkaz" z góry i nie mogłeś odmówić. miłego dnia życzę :)

Pomocna?
Tak45Nie13
Zgłoś
Jarek
Nazwa działu: Finanse
@Bałwanek

Czyżby odzyski z portfela Getback nie spływały jak należy ?

Pomocna?
Tak68Nie1
Zgłoś
Pati
Nazwa działu: Finanse
@antywindykator

[...] czasem wydaje mi się, że jedyna mądrość jaką piszesz, to przerażenie życiem jakim żyjesz. Żałosny jesteś z tymi swoimi radami o nękaniu ....

Pomocna?
Tak33Nie26
Zgłoś2
antywindykator
@Pati

a co, kierowniki ci nagadały że jest inaczej?

Pomocna?
Tak34Nie7
Zgłoś2
antywindykator
Nazwa działu: Finanse
@antywindykator

czyli co - 7 klas skończone że nie potrafisz odmienić prawidłowo słowo Kierownik?

Pomocna?
Tak26Nie16
Zgłoś
Iwona
@antywindykator

Zauważyłam, że zaczęliście dyskutować na niewłaściwie tematy. Byłoby zatem dobrze, jakbyście już powrócili do rozmów o aktualnych warunkach pracy, jakie obowiązują w firmie Hoist Polska. Podobno oferują tam atrakcyjne wynagrodzenie wzbogacone systemem premiowym. I to właśnie ten ów system premiowy najbardziej mnie interesuje. Możecie mi zatem powiedzieć, w jaki dokładnie sposób są tam przydzielane premie pracownikom? Liczę na rzetelne odpowiedzi.

Pomocna?
Tak2Nie34
Zgłoś
antywindykator
@Iwona

nic nie oferują atrakcyjnego, a na pewno atrakcyjne to nie jest wynagrodzenie zaś system premiowy jest tak skonstruowany, aby płacić jak najmniej a najlepiej wcale

Pomocna?
Tak62Nie2
Zgłoś
Słuchaweczka
Nazwa działu: Finanse
@Iwona

Wszystko z systemu premiowego powielone jest z poprzedniego miejsca pracy ptysi z działu operacyjnego. Kiedy w końcu ktoś to dostrzeże że ktoś NAS wykańcza???

Pomocna?
Tak47Nie3
Zgłoś1
śnieżny
@antywindykator

To dzieło sweterka w bałwanki. No ale kopiuj wklej, to przecież proste rozwiązanie.

Pomocna?
Tak46Nie
Zgłoś
Iwona
@antywindykator

Rozumiem. Czyli - jak stwierdziłeś - w Hoist Polska system premiowy jest bardzo skomplikowany. Jednak zachęcałabym Cię do tego, abyś jednak zechciał dokładnie nam go opisać. Jeśli jednak masz z tym jakiś problem, to może powiesz nam coś o pozapłacowych benefitach w firmie? Jestem ciekawa, czy macie tam dostęp na przykład do dodatkowego ubezpieczenia medycznego albo do szkoleń, kursów i konferencji?

Pomocna?
Tak3Nie20
Zgłoś
Kaśka
@Słuchaweczka

Jak mawiała moja babcia "JAKI PAN TAKI KRAM".

Pomocna?
Tak28Nie
Zgłoś
Sniezka
Nazwa działu: Finanse
@śnieżny

AAA dlaczego on nosi taki sweterek ???

Pomocna?
Tak22Nie
Zgłoś
Muniss
Nazwa działu: Finanse
@Sniezka

tz. jaki ?

Pomocna?
Tak11Nie
Zgłoś
antywindykator
@Muniss

ten co sobie na drutach zrobił

Pomocna?
Tak15Nie
Zgłoś
Marysia Nowy wpis
Nazwa działu: Finanse
@Jarek

Dobre pytanie.

Pomocna?
Tak3Nie
Zgłoś
Laczki Nowy wpis
@Jarek

Oj, chyba była duża pomyłka w decyzji o zakupie.!

Pomocna?
Tak2Nie
Zgłoś
Monia Nowy wpis
@Marysia

Ciekawa jestem czy nowy się sprawdzi ? Jabłko daleko od jabłoni nie pada.

Pomocna?
Tak1Nie
Zgłoś
Milo

KTO TAM PRACUJE (usunięte przez administratora) MAJA ZAMIAST OGARNĄĆ TO WSZYSTKO TO NOTORYCZNIE DZWONIĄ

Pomocna?
Tak6Nie
Zgłoś
antywindykator Nowy wpis
Nazwa działu: Finanse
@Milo

jak to kto tam pracuje, takie porażki życiowe bez własnego rozumu :)

Pomocna?
Tak10Nie1
Zgłoś
Kasia

Słyszałam że szukają nowego operacyjnego?

Pomocna?
Tak13Nie
Zgłoś
Kajka
Nazwa działu: Finanse
@Kasia

a gdzie się podział stary operacyjny?

Pomocna?
Tak15Nie
Zgłoś
Mikołaj
Nazwa działu: Finanse
@Kajka

Zapewne oddelegowany do uporządkowania archiwum

Pomocna?
Tak15Nie
Zgłoś
Koala
Nazwa działu: Finanse
@Mikołaj

O tak w tym był mistrzem!!!

Pomocna?
Tak16Nie
Zgłoś
Mikołaj
Nazwa działu: Finanse
@Koala

Na czym polega mistrzostwo ? Jak braki w dokumentach, to się wysyła propozycję ugody. A, nuż widelec, coś się ugra.

Pomocna?
Tak15Nie
Zgłoś
Marek
Nazwa działu: Finanse
@Kasia

Gdzie mogę złożyć aplikację do CC?

Pomocna?
TakNie8
Zgłoś
Krokodyl
Nazwa działu: Finanse
@Kajka

ma ferie na wiecznych sankach

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Jarek
Nazwa działu: Finanse
@Krokodyl

Kiedy wróci ? Tak się pusto jakoś zrobiło.

Pomocna?
Tak1Nie8
Zgłoś2
Maja
Nazwa działu: Finanse
@Jarek

dobry żarcik nie jest zły

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Anonim

Szkoda, że w jednym z zespołów dziewczyny obgadują swoją koleżankę zamiast wytłumaczyć co robi źle. (usunięte przez administratora) Jedna z dziewczyn z innego jeszcze zespołu obraźliwe i wulgarnie wypowiada się na temat osób niepełnosprawnych. Można kogoś nie lubić, ale szanować trzeba.

Pomocna?
Tak12Nie
Zgłoś
Kajka
Nazwa działu: Finanse
@Anonim

a może menadżerka sobie nie radzi z zespołem???

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Maria
Nazwa działu: Finanse

Zamierzam złożyć aplikację do działu CC. Proszę o info. na temat warunków tam pracy i zarobków. Mam 27 lat i szukam stałej pracy.

Pomocna?
Tak2Nie17
Zgłoś
Renata
Nazwa działu: Finanse
@Maria

odradzam czy pracująca tam menadżerka ma kompetencje?

Pomocna?
Tak19Nie1
Zgłoś
Ola
Nazwa działu: Finanse
@Maria

nie rób tego w LIDLU więcej zarobisz

Pomocna?
Tak16Nie1
Zgłoś
Pytanie
 Pytanie

Bardziej angielski biznesowy czy potoczny podczas rozmowy w Hoist Polska sp. z o.o.?

Pomocna?
Tak1Nie13
Zgłoś
Kaja
Nazwa działu: Finanse
@Pytanie

Polski - literacki!

Pomocna?
Tak13Nie
Zgłoś
Jaro
Nazwa działu: Finanse

Jak najbardziej negatywna , najpierw próbują OKRAŚĆ , a póżniej udają że nic się nie stało. Nawet nie odbierają telefonu . WON Z POLSKI WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON WON

Pomocna?
Tak19Nie9
Zgłoś1
ewelina

NIE POLECAM!!!! rozmowę kwalifikacyjną miałam miesiąc temu, mimo deklaracji odpowiedzi zwrotnej do dnia dzisiejszego nie otrzymałam, ani e-maila, ani telefonu z informacją.

Pomocna?
Tak30Nie6
Zgłoś
Gat
@ewelina

Jakos mnie to nie dziwi

Pomocna?
Tak22Nie4
Zgłoś
Agata

Fajnie, że postanowiłeś zareagować na wpis @ewelina, ale Twoja wypowiedź pozbawiona jest właściwie konkretów. Można z niej wywnioskować tylko tyle, że masz raczej niezbyt dobre zdanie na temat pracodawcy, jakim jest Hoist Polska. Może wobec tego powiesz nam dlaczego? Czy wpływ na Twoją złą ocenę mają osiągane tam zarobki czy chodzi o coś innego? Uściślij swoje zdanie.

Pomocna?
Tak6Nie10
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Angela
@ewelina

A operacyjny to tam jeszcze pracuje ??? Wygonić to towarzystwo wzajemnej adoracji. Kiedyś pracowałam z tą osobą, porażka.

Pomocna?
Tak45Nie1
Zgłoś
antywindykator
@ewelina

i to jest dla ciebie bardzo dobra wiadomość, nawet nie wiesz co zyskałaś że cię tam nie przyjęli :)

Pomocna?
Tak36Nie1
Zgłoś
Krzysztof
@antywindykator

Zawsze zastanawiało mnie, jak wygląda raportowanie pracy w firmie windykacyjnej. Mam tu na myśli pytanie związane z telefonicznymi rozmowami, które przeprowadzają pracownicy z dłużnikami. Pracodawca sprawdza później te rozmowy i poddaje ocenie naszą pracę? Może mógłbyś napisać, jak wygląda to w przypadku firmy Hoist Polska.

Pomocna?
Tak1Nie11
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Były pracownik HOIST
@Agata

Ja bym uściślił że za dużo oszustwa i naciągania tam jest, każą wydzwaniać do osób w sprawie spłaty zadłużenia podczas gdy sąd oddalił powództwo, a potem trzeba wysłuchiwać wulgaryzmów od osób które chce się oszukać.

Pomocna?
Tak24Nie2
Zgłoś
blebleble
@Były pracownik HOIST

To, że sąd oddalił powództwo to oznacza jedynie, że nie będzie klauzuli wykonalności i długiem nie zajmie się komornik, a wcale nie oznacza, że długu nie było i że dłużnik jest cacy i w porządku.

Pomocna?
Tak1Nie22
Zgłoś
blebleble
Nazwa działu: IT

Po pierwsze, nie pracuję w windykacji. Po drugie doczytaj dobrze. bo nie wiesz o czym piszesz.

Pomocna?
Tak1Nie17
Zgłoś
Ogórek
@blebleble

Wisisz mi teraz 500 tysięcy. Dlaczego? Bo cię pozwę o 500 tysięcy. Sąd oddali powództwo, ale to nic nie znaczy, klauzuli nie dostanę ale dług istnieje. Oddawaj pieniądze dłużniku!

Pomocna?
Tak19Nie3
Zgłoś
Jarek
Nazwa działu: Finanse

Oj ! Sądząc po "intelektualnej głębi" odpowiedzi na zadane pytanie widać, że są kłopoty. Można wiedzieć na czym one polegają ?

Pomocna?
Tak14Nie1
Zgłoś
blebleble

Nie umiesz czytać ze zrozumieniem ? Nie pracuję w windykacji. A twoje marzenia senne o prokuraturze i karach dla windykatorów można sobie między bajki włożyć....

Pomocna?
Tak2Nie11
Zgłoś
aaaa
@Były pracownik HOIST

dobrze ze jestes byłym pracownikiem jak sadze CC bo co z tego że powództwo jest oddalone? Czy to znaczy że długu nie ma czy może są braki formalne i dlatego Sąd oddalił powództwo bo ktoś np opłaty nie wniósł? Dług to dług i czy jest zasądzony czy uprawomocniony lub zabezpieczony prawnie długiem będzie a cedent lub zleceniodawca berze za niego pełną odpowiedzialność. To dłuznik musi dowieść że dług jest np wynikiem oszustwa a jak dowiedzie to wówczas nie bedzie windykowany. Zauważyłem że masz inne zdanie to napiszę krótko dobrze że Cie wywalili lub odszedłeś bo wstyd na CC ku uciesze dlużnika czyli klienta dawałeś. Oby na CC było takich jak Ty jak najmniej:) Pozdrawiam

Pomocna?
Tak4Nie15
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@aaaa

Wiesz co oznacza oddalenie powództwa?? to oznacza że dług nigdy nie istniał !! a jeżeli nawet to wierzyciel czyli HOIST nie jest w żaden sposób udowodnić istnienia takiego zobowiązania.

Pomocna?
Tak10Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@aaaa

I jeszcze jedno żal że windykacje zatrudniają studencików czy osoby które nie mają zielonego pojęcia o prawie, cofnięcie powództwa oznacza że wierzyciel nie uzupełnił braków formalnych a dług może istnieć, natomiast oddalenie powództwa oznacza że żadnego długu nie ma i wydzwanianie nękanie osoby wobec której orzeczono wyrokiem sądu oddalenie powództwa może grozić odpowiedzialnością karną dlatego zrezygnowałem z tej pracy bo oszustem nie jestem jak niejeden konsultant z CC.

Pomocna?
Tak10Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST

Co Ty za bzdury wypisujesz?? jaka nieświadomość?? jeżeli było oddalenie pozwu to sąd dostarczył HOIST listem poleconym wyrok uzasadniający oddalenie i dochodzenie takiego długu jest wyłudzeniem, ja wiem że tam nikt nie zna prawa bo większość pseudo windykatorów to pracowała w biedronkach albo w budkach z kebabem i nie ma pojęcia o czym takim jak PRAWO.

Pomocna?
Tak4Nie2
Zgłoś
Vendetta
@Były pracownik HOIST

ale ja nie o tym pisalem czytaj ze zrozumieniem,, Chodizło o bezpośrednią odpowiedź antywindykatoriw w sprawie straszenia windykatora odpowiedzialnością karną za słowa których używa bezpośrednio do dłużnika w rozmowie. oddalenie pozwu to koniec windykacji i nie ma to rozmowy nikt mądry tego nie będzie windykował lecz się wycofa. Z tą decyzją się nie dyskutuje to jasne jak 2x2=4 i nie ekscytuj się tak bardzo bo dostaniesz nadciśnienia tętniczego;) pozdrawiam

Pomocna?
TakNie3
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@Vendetta

To jest dziwne co piszesz że nikt normalny nie będzie windykował takiego długu, skoro musiałem wydzwaniać do takich osób i wmawiać im że nawet jeżeli został pozew przez sąd oddalony to i tak nadal dług istnieje bo cesja nastąpiła i dobrze było by go spłacić.Wiadomo HOIST kupił jakiś trefny nieistniejący dług ale kasa musi się zgadzać więc się wydzwania do takiego "dłużnika" i urabia licząc że może zmięknie i coś zapłaci.

Pomocna?
Tak4Nie2
Zgłoś
Jarek
Nazwa działu: Finanse

To kasa szerokim strumieniem po Getback nie płynie ? Edenu nie ma ? Może bałagan w papierach mają ?

Pomocna?
Tak11Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@Jarek

Bałagan w papierach? Boże drogi żeby chociaż były jakieś papiery to już jest super, tam to wszystko odbywało się spłać na gębę My żadnych dokumentów nie wyślemy bo nie mamy ale zapłacić i tak musisz. Jak dłużnik miał prawnika to jechał po nas jak po łysej kobyle a kierownictwo naciskało na wyniki istny psychiatryk.

Pomocna?
Tak6Nie
Zgłoś
Mikołaj
Nazwa działu: Finanse
@Były pracownik HOIST

Chyba coś jest na rzeczy. Widziałem papiery po Getback. Piszą (w 2019 r.), że Hoist "wstąpił w prowadzone postępowanie egzekucyjne". Ciekawostką jest to, że to postępowanie zostało umorzone w 2014 roku.

Pomocna?
Tak9Nie
Zgłoś
Salowa
Nazwa działu: Finanse
@Były pracownik HOIST

standard w CC

Pomocna?
Tak10Nie
Zgłoś
Mikołaj
@Salowa

To wszystko jest dziwne. Jak ta instytucja funkcjonuje ? Wszak sprawa zdaje się być prosta. Jest wyrok (nakaz), jest klauzula, jest dowód cesji wierzytelności i ........... do dzieła. No chyba, że zamiast oryginałów istnieją tylko kopie z kopii . Ale i wtedy można w kontakcie z poprzednim wierzycielem ten problem rozwiązać. Nic nadzwyczajnego !

Pomocna?
Tak1Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@Mikołaj

To standard, były akcje że GETBACK informował o tym że wobec dłużnika jest wydany nakaz zapłaty a potem się okazywało że pozew został przez sąd oddalony i HOIST został z ręką w nocniku bo dług nie istniał. ale i tak wydzwanialiśmy do "dłużnika" licząc że jak się go ponęka telefonami to zapłaci dla świętego spokoju.

Pomocna?
Tak4Nie
Zgłoś
antywindykator
@Mikołaj

nawet nie ma kopii z kopii, a dowód cesji nie jest dowodem cesji :)

Pomocna?
Tak6Nie
Zgłoś
Mikołaj
@Były pracownik HOIST

Jestem starej daty, ale wydaje mi się, że cesji wierzytelności nie załatwia się na telefon lub mailem. Przecież kanonem jest praca z oryginałami dokumentów lub z dokumentami urzędowo poświadczonymi. Dokumenty mają przecież swoje znaczenie !

Pomocna?
Tak3Nie2
Zgłoś
antywindykator
@Mikołaj

to ci się tylko tak wydaje :) standardem jest praca na tabelce w excelu i się wypisuje do tego "magiczny dowód" w postaci wyciągu z ksiąg rachunkowych funduszu sekurytyzacyjnego, po czym dział prawny wypisuje bzdury do sądu że taki wyciąg to jest szczególnym dokumentem prywatnym o mocy niemalże dokumentu urzędowego. kabaret! umowa cesji to jest umowa plus tabelka nie wiadomo skąd i z czym. bez podpisów, bez niczego i taki wydruk nawet nie wiadomo z czego i do czego jest. problem się robi, jak pozwany jest kumaty i weźmie prawnika. wtedy na gwałt trzeba znaleźć oryginały (często gęsto to problem nie do przeskoczenia) bądź w ogóle jakieś dowody. i klops, powództwo oddalone :)

Pomocna?
Tak11Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST
@Mikołaj

Miałem odpowiedzieć ale widzę że @antywindykator mnie ubiegł, więcej na temat cesji wierzytelności znajdziesz na portalu orzeczeń sądu w skrócie cesja wierzytelności nie jest dowodem w sprawie długu a jak wiadomo fundusze takie jak HOIST to skupują całe pakiety np. od firmy telekomunikacyjnej w ilości kilka tysięcy rekordów gdzie nie ma możliwości aby była pełna dokumentacja.

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Mikołaj
@Były pracownik HOIST

Tak więc w wymiarze praktycznym kodeks , dotyczący zmiany wierzyciela i dłużnika jest fikcją ! Co to jest ? Zimbabwe, czy inne Haiti ?

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Były pracownik HOIST

No niestety to jest standard w prawie każdej windykacji czy to HOIST Getback ULTIMO EOS im wystarczy że mają cesje wierzytelności i dla nich roszczenie istnieje, dlatego prawo powinno się zmienić że windykować można długi tylko takie co do których jest posiadana pełna dokumentacja a nie wyciąg z ksiąg funduszu podpisany przez jakąś Grażynę która w HOIST kible myje.

Pomocna?
Tak13Nie1
Zgłoś
Marcelina

Odradzam wszystkim pracę w Dziale, który zajmuje się rejestracją, zwłaszcza korespondencji sądowej, niedowartościowane (usunięte przez administratora) które są pracownikami nie robią nic innego tylko obgadują pozostałych współpracowników. Dodatkowo (usunięte przez administratora) bardzo długo tam pracuje i zamiast pomagać to z (usunięte przez administratora)potrafi wyskoczyć, że się źle coś zrobiło. (usunięte przez administratora)

Pomocna?
Tak27Nie6
Zgłoś
lao che
@Marcelina

A mnie to się tam podobało. Ludzie obgadują wszędzie i chyba nie oczekujesz od przełożonych, że będą ich za to w kątach stawiać. Budowanie klimatu w zespole trzeba zacząć od siebie a co do braku pomocy i wyskakiwaniu-> czy nie od tego jest przełożony by pilnować jak pracujesz i przepracowywać błędy? jeśli nie odpowiadała Ci forma komunikacji to czy byłaś o tym pogadać? ja nie miałem z tym nigdy problemu i starałem się takie dziwne sytuacje przegadywać od razu.

Pomocna?
Tak12Nie12
Zgłoś
Monia
Nazwa działu: Produkcja
@Marcelina

A miało być tak super po przyjściu nowego bossa. Ech szkoda pisać. :((( Operacyjny szaleje i nic mu nie wychodzi, powtórka z historii z poprzedniej firmy. Ludzie zaczynają odchodzić lub się zastanawiają co dalej będzie. Myślałam że będzie lepiej, a jest coraz gorzej. Pracujemy - kleimy dalej te swoje znaczki i wołamy o pomoc!!!

Pomocna?
Tak105Nie2
Zgłoś
Ryża
Nazwa działu: Produkcja
@Marcelina

czyli nic sie nie zmienia...Z tego co pamiętam tam od czasów Navi plotki to była podstawa:-) Na szczęście w porę udało mi się ewakuować -)Jednak początek np jako pierwsza praca to może być. Szczególnie polecam studentom. w miarę dobry dojazd na stadion.

Pomocna?
Tak10Nie7
Zgłoś
Faraon
@Monia

Pracowałem z tym człowiekiem , katastrofa.

Pomocna?
Tak74Nie
Zgłoś
Maja
Nazwa działu: Produkcja
@Marcelina

Dlaczego kasowane sa prawdziwe wypowiedzi pracownikow? Maja na celu zatuszowanie tego co naprawde jest? Jak sie liderce podlizujesz to jest ok, jak nie to jest zle, sa faworyci ktorym wszystko wolno, a po ostatnich wydarzeniach to sie napewno nie zmieni, na uklady nie ma rady

Pomocna?
Tak30Nie
Zgłoś
Marysia
@Maja

W CC robi się gorąco.

Pomocna?
Tak56Nie1
Zgłoś
Don rafael
@Marysia

Co znaczy "w cc robi się gorąco"? Pytam bo zastanawiam się nad aplikowaniem do CC

Pomocna?
Tak46Nie
Zgłoś
Ola
@Don rafael

Kierowniczka robi to co w poprzedniej firmie?? Może ktoś coś wie?

Pomocna?
Tak47Nie
Zgłoś
Mania
@Marysia

Nowa kierowniczka się nie sprawdza???

Pomocna?
Tak48Nie
Zgłoś
Ciekawska
@Don rafael

Tzn że podkręcają dialera, odsluchy, notatki służbowe, będzie zabieranie pienierzy z premii za zle rozmowy

Pomocna?
Tak37Nie
Zgłoś
Marta
@Maja

Dodałaś swój wpis jakiś czas temu, jednak chciałabym wyjaśnić postawiony przez Ciebie zarzut. Komentarze na forum usuwane są tylko wtedy, gdy łamią postanowienia jego regulaminu. Jego treść znajdziesz tutaj: https://www.gowork.pl/regulamin Zachęcam Ciebie do zapoznania się z nim, aby wiedzieć jakich sytuacji może on dotyczyć. Dodam również, że każdy wpis, nawet jeśli jest negatywny, a zgodny z postanowieniami regulaminu, pozostaje na nim.

Pomocna?
Tak1Nie9
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
antywindykator
@Marta

(usunięte przez administratora)cenzura jak w TVPiS? bo napisałem że utopiono 400 baniek w pakiety z getback i się w pracy ludziom pogorszy?

Pomocna?
Tak15Nie4
Zgłoś
Robert
@antywindykator

Tak jak wcześniej informował użytkownik @Marta, to administracja ma prawo usunięcia komentarzy, które są niezgodne z regulaminem obowiązującym na forum. Najlepiej, gdybyś w tej sprawie skontaktował się bezpośrednio z administracją. Możesz napisać, czy masz informacje o obecnie panujących warunkach zatrudnienia w firmie Hoist Polska?

Pomocna?
Tak2Nie3
Zgłoś
Barbara
@Faraon

Z operacyjnym ?

Pomocna?
Tak37Nie
Zgłoś
Robert
@Barbara

Wiesz może, czy w firmie Hoist Polska zatrudniony pracownik może liczyć na komfortowe warunki pracy? Moje pytanie może okazać się dziwne, ale chciałbym wiedzieć, czy w warunkach wysokich temperatur pracodawca zapewnia klimatyzatory, które sprawią, że warunki będą odpowiednie do wykonywania obowiązków.

Pomocna?
Tak3Nie2
Zgłoś
Deco
@Robert

Nie pracuję w Hoist ale pracują na Stadionie Miejskim i na Bema w budynkach z klimatyzacją więc o to raczej nie ma obawy.

Pomocna?
TakNie3
Zgłoś
Ania
@Faraon

Ten gość rozłoży na łopatki wszystko czego dotknie . Fatalny dyrektor . Z wszystkich firm ucieka po tym co tam zrobi . Oj a zrobił dużo złego .

Pomocna?
Tak32Nie
Zgłoś
Zośka
@Ania

Operacyjny?

Pomocna?
Tak26Nie
Zgłoś
Agata
@Ania

Trzeba przyznać, że masz bardzo negatywne zdanie na temat Dyrektora Hoist Polska. Proponuję jednak, abyśmy wrócili do tematów warunków pracy w tej firmie. Czy od czasu do czasu, oprócz normalnego wynagrodzenia, możecie liczyć ze strony tego pracodawcy na jakieś premie? Będę wdzięczna za merytoryczną odpowiedź.

Pomocna?
Tak2Nie17
Zgłoś
Mik
@Ania

To akurat jedna z nielicznych kompetentnych osob w firmie, w porownaniu ze stara ekipa, ktorzy rozwoj firmy przerósł

Pomocna?
Tak1Nie26
Zgłoś
CCC
@Mik

skontaktuj się z poprzednimi jego pracodawcami wtedy się przekonasz o jego kwalifikacjach pewnie jesteś drugą osobą z wysokimi po nim kompetencjach ŻENADA I ŚMIECH

Pomocna?
Tak30Nie
Zgłoś
Ten sam
@CCC

Jasne:) pewnie jestes ze starej ekipy obibokow i leni, ktorzy nigdy nie naucza sie pracowac

Pomocna?
Tak1Nie28
Zgłoś
Kaniorka
@Monia

Klej się skończył a on nadal pracuje:((((

Pomocna?
Tak14Nie
Zgłoś
Koana
Nazwa działu: Finanse
@Monia

Jest nowy boss i nic :((

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
Wojciech
@Koana

W firmie Hoist Polska zatrudniono nową osobę na stanowisku dyrektorskim? Przypuszczam, że tak i dodatkowo liczyliście na zmiany, które ta osoba miała wprowadzić. Czy od przyjścia tej osoby nie zmieniło się zupełnie nic?

Pomocna?
Tak3Nie4
Zgłoś
Muniss
Nazwa działu: Finanse
@Faraon

Z Krissem?

Pomocna?
Tak5Nie
Zgłoś
Cat Big
@Mik

stare dyrektory były fajne ;-) takie nie za kompetentne haha Nowe przyszło i kombinatorzy musieli odejść teraz jest naprawę profesjonalnie Polecam pracę w Hoist

Pomocna?
Tak6Nie3
Zgłoś
Słuchawka
Nazwa działu: Finanse
@Cat Big

Nowe , nowe - chyba nie masz na myśli ludzi z operacji!!! To skoczkowie którzy się ciągną za operacyjnym. Takie tam przesyłam szefostwu przemyślenia. Szkoda że wyrządzają wszędzie duże szkody. Moje koleżanki odchodzą bo nie ma komu zgłaszać tego co się dzieje na CC.

Pomocna?
Tak8Nie
Zgłoś
hania
@Kaniorka

niech go już w końcu wywiozą na taczce

Pomocna?
Tak5Nie
Zgłoś
Golden
@Barbara

Masakra

Pomocna?
Tak4Nie
Zgłoś
Kaja
Nazwa działu: Finanse
@Marcelina

No tak, widać że nad całością nikt nie panuje. Ogólny bałagan i straszenie.

Pomocna?
Tak4Nie
Zgłoś
Monika
@Kaja

@Kaja A jaka jest ogólna atmosfera pracy w Hoist Polska? Nie widzę nic tutaj na ten temat. Odpowiesz mi? Dzięki.

Pomocna?
TakNie2
Zgłoś
Praca na CC

Ktoś z was pytał o pracę na CC. Powiem tak. System jest 0 1. Albo ktoś czuje windykacje albo nie. Jak się czuje temat to da się bardzo dużo zarobić. Natomiast jest druga grupa ludzi która tylko szuka wymówek na swoje usprawiedliwienie: a to złe sprawy, A to system itd. I uwierzcie mi że jak ktoś jest w tym dobry to zarabia dobry pieniądz.

Pomocna?
Tak21Nie2
Zgłoś
Ja
@Praca na CC

Dokładnie tak jest

Pomocna?
Tak9Nie2
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Były pracownik HOIST
@Praca na CC

Jak się okłamuje i zastrasza ludzi to można zarobić, tylko jak potem spojrzeć w lustro kiedy się jest oszustem.

Pomocna?
Tak14Nie2
Zgłoś1
blebleble
@Były pracownik HOIST

Jak się pożycza i nie oddaje to się później odbiera telefony z firm windykacyjnych, a ludzie na CC mają pracę.

Pomocna?
Tak4Nie7
Zgłoś
antywindykator
@blebleble

jak się próbuje wyłudzać pieniądze od ludzi, kiedy roszczenie nie istnieje - to praca pracą, ale kiedyś można za to beknąć, albo przed groźnym psem uciekać w przypadku terenowego :)

Pomocna?
Tak4Nie1
Zgłoś1
antywindykator

uważaj cwaniaczku windykatorku, bo kiedyś czyjś piesek się z tobą pobawi i poczujesz ciepełko w gaciach jak ci leci w nogawkę :)

Pomocna?
Tak4Nie4
Zgłoś2
Mark
Nazwa działu: IT
 Pytanie

A co to się w IT wydarzyło?

Pomocna?
Tak10Nie
Zgłoś
SONIA
Nazwa działu: Finanse
@Mark

Jest taka piosenka. "TO OSTATNIA NIEDZIELA" -MIECZYSŁAW FOGG

Pomocna?
Tak7Nie
Zgłoś
Kosia
Nazwa działu: Finanse
@Mark

hare kriszna

Pomocna?
Tak4Nie
Zgłoś
G

Jaki dział?

Pomocna?
Tak2Nie2
Zgłoś
boooo
Nazwa działu: Marketing
@G

Marketing, a twój ? Tak w ogóle to skąd klikasz ?

Pomocna?
Tak3Nie2
Zgłoś
Olka
Nazwa działu: Finanse

Szefie kiedy w końcu zwolnisz następcę Radka???? Jest coraz gorzej, czy Ty tego nie widzisz??? Ten gość rozkłada Nam firmę!!! A może wszyscy razem napiszmy do Szwecji do akcjonariuszy!!!

Pomocna?
Tak22Nie
Zgłoś
Riri

Mam rzeczowe pytanie . Jakie zarobki w Hoist w terenie ? Jakie targety ? Premie ? Podstawa ? Ogólnie wszystkie info odnośnie pracy w terenie mnie interesuje . Auta jakie aktualnie ? Proszę o rzeczowe odpowiedzi bez głupot . Dziękuje ze każde info w temacie

Pomocna?
TakNie13
Zgłoś2
Były terenowy
Nazwa działu: Handlowy
@Riri

Ta firma do kompletna porażka(usunięte przez administratora) Premii nie dostaniesz, bo oszczędności i jeśli jesteś bliski zrobienia targetu na premię, to nagle dostajesz inne sprawy. Takie gdzie sądy oddaliły już powództwa, a ty jedziesz i robisz z siebie idiotę gdyż o niczym nie masz pojęcia. Oczywiście żadnej kasy z tego nie ma, ludzie do których jedziesz aż zioną z nienawiści bo przecież wygrali w sądzie, a kierownicy mają rechot i zabawę, podobno się nawet zakładają czy terenowy w łeb dostanie czy nie. Nie polecam.

Pomocna?
Tak27Nie12
Zgłoś1
Intral
Nazwa działu: Finanse
@Były terenowy

Firmy konkurencyjne zapraszają takich gwiazdorów do siebie . Naucz się poprawnie składać zdania, bo trudno zrozumieć o co ci chodzi. Pozdrów swoją nauczycielkę.

Pomocna?
Tak17Nie23
Zgłoś
Marcin
@Były terenowy

Wygląda to nie najlepiej. Skoro Sąd oddalił powództwo to mimo to kierownictwo firmy Hoist Polska w dalszym ciągu narzuca, aby pracownicy terenowi starali się odzyskać rzekomy dług? Brzmi to niepokojąco. Napisałeś również, że otrzymanie premii jest trudne, dlatego chciałbym konkretnie sprecyzować, ile można zarobić na tym stanowisku? Proszę o konkretną odpowiedź.

Pomocna?
Tak16Nie9
Zgłoś1

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
hr
Nazwa działu: Handlowy
@Intral

Ooooo, widzę, że hr się zdenerwował :D

Pomocna?
Tak17Nie9
Zgłoś1
Blake
Nazwa działu: Produkcja
@Intral

Więc rozumiem, że jak ktoś negatywnie wypowiada się o hoist to jest zaraz gwiazdą/gwiazdorem. Taką nomenklaturę w HR macie ?

Pomocna?
Tak11Nie9
Zgłoś
Aktorka
@Blake

Już czas twoich popisów minął, kolejna praca i kolejny brak wyników. Żałosny jesteś , NIE CHLAJ.

Pomocna?
Tak13Nie10
Zgłoś5
Blake
Nazwa działu: IT
@Aktorka

Taak, taaak, jak ktoś się negatywnie wypowiada o HR to pewnie nieudacznik, któremu się w firmie nie udało i któremu się nigdzie nic nie uda. Zwróć uwagę, że nie wypowiedziałem swojej opinii na temat samej firmy, a jedynie na ewidentne działania zespołu hr, który bardzo agresywnie i wręcz chamsko traktuje negatywne opinie na temat firmy. Skąd wiem, że to HR pisze ? Po prostu wątpię, że nagle jakiś inny pracownik lub były pracownik pojawia się na forum, żeby bronić dobrego imienia swojej firmy i to w tak niski i niemerytoryczny sposób, jak Ty to aktorko zrobiłaś.

Pomocna?
Tak10Nie11
Zgłoś
a
@Blake

i sam widzisz jakie "gwiazdy" pracują w tej firemce. w obronie swojego pana będą cię gryźli po nogawce, a poziom intelektu mają taki, że gdyby grali w warcaby z szympansem to ja naprawdę miałbym dylemat i nie wiedziałbym na czyje zwycięstwo postawić :D

Pomocna?
Tak12Nie10
Zgłoś
Krystyna
@Aktorka

Jestem zainteresowana pracą w Hoist. Do tej pory udało mi się dowiedzieć, że firma zapewnia ponoć profesjonalne szkolenia, dzięki którym nowy pracownik uzyskuje niezbędną wiedzę umożliwiającą pracę na stanowiskach związanych z dochodzeniem należności. A czy później, już po pewnym czasie od zatrudnienia, także można liczyć na szkolenia?

Pomocna?
Tak3Nie10
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
antywindykator
@Krystyna

jeśli codzienną porcję uwag, bzdur i nierealnych żądań - a ogólnie mówiąc to opieprzu - pod swoim adresem uznasz za cykliczne szkolenia, to tak - można powiedzieć że są i możesz na takowe liczyć :) przemysl, czy to rzeczywiście jest dla ciebie

Pomocna?
Tak10Nie5
Zgłoś
Akcja Windykacja
Nazwa działu: Marketing

O misiowe zebranie wstydu i rozpaczy, jedynego czego się dorobicie to garba na plecach i show w moim cyrku na (usunięte przez administratora) ???????????? Teraz Ja Mówię i Akcja Windykacja pozdrawiają i do usłyszenia w kolejnym odcinku!

Pomocna?
Tak7Nie3
Zgłoś2
Stefan
Nazwa działu: Marketing

Aż dziwne, że jeszcze na kanale 'Teraz Ja Mówię' nie ma rozmów z windykacją, to znaczy z pracownikami Hoist. Ale to się pewnie zaraz zmieni.

Pomocna?
Tak8Nie4
Zgłoś
antywindykator
@Stefan

jak nie ma, jak przecież że są :)

Pomocna?
Tak8Nie5
Zgłoś
rach
Nazwa działu: IT

Na rozmowie byłem miesiąc temu - feedback miał być max do dwóch tygodni, a do tej pory żadnej informacji. Trochę to nieprofesjonalne.

Pomocna?
Tak17Nie2
Zgłoś
Kaśka
Nazwa działu: Finanse
@rach

w jakim dziale byłeś?

Pomocna?
TakNie12
Zgłoś
rekrutowana

Miałam otrzymać informację zwrotną do dwóch tygodni po rozmowie, bez względu na jej wynik. Minął ponad miesiąc, a ani nikt do mnie nie zadzwonił, ani nie napisał i nie miałabym za złe, gdyby nie fakt, że rekruter sam zobowiązał się do udzielenia takiej informacji. Po co składać deklaracje, gdy nie ma się zamiaru jej dotrzymywać. Ja naprawdę nie obraziłabym się, gdybym usłyszała na rozmowie, że informację zwrotną otrzymam jedynie w przypadku pozytywnego rozpatrzenia mojej kandydatury, ale skoro ktoś sam z siebie twierdzi, że otrzymam taką informację bez względu na wynik to po co się tak deklarować ?

Pomocna?
Tak30Nie3
Zgłoś
Księżyc
@rekrutowana

pewnie byłaś taką "gwiazdą" że szkoda dzwonić!!!

Pomocna?
Tak17Nie28
Zgłoś
antywindykator
@rekrutowana

ty powinnaś iść na miasto z przyjaciółmi opić tę bardzo dobrą dla ciebie informację, ze cię nie przyjęli

Pomocna?
Tak38Nie
Zgłoś
Nina
@rekrutowana

do jakiego działu aplikowałaś ?

Pomocna?
Tak10Nie5
Zgłoś
rekrutowana
@Księżyc

To skoro byłam taką gwiazdą to mogłam od razu usłyszeć, że nikt mnie o wyniku rekrutacji informował nie będzie. Nawiasem mówiąc, to po co ta docinka ? Moja opinia była merytoryczna i trzymała się suchych i konkretnych faktów, podczas gdy Ty zaatakowałeś mnie jakbym Cię osobiście czymś uraziła.

Pomocna?
Tak36Nie7
Zgłoś1
Marcin
@antywindykator

Czemu twierdzisz, że to dobrze dla @rekrutowanej, że nie dostała się do Hoist Polska? Skąd się wzięła taka negatywna opinia, opiszesz konkretnie co Ci nie pasowało? Na pewno jednak znajdą się też pozytywy, prawda? Chciałbym się dowiedzieć czegoś więcej na temat Twojego zdania o firmie, odpowiedz proszę.

Pomocna?
Tak1Nie23
Zgłoś1
PL
Nazwa działu: Finanse

Narodowy Bank Polski i Komisja Nadzoru Finansowego ostrzegają potencjalnych użytkowników przed ryzykami związanymi z „walutami” wirtualnymi (takimi jak m.in. bitcoin, litecoin, ether). Narodowy Bank Polski i Komisja Nadzoru Finansowego informują, że „waluty” wirtualne nie są emitowane ani gwarantowane przez bank centralny państwa, nie są pieniądzem, tj. nie są prawnym środkiem płatniczym, ani walutą, nie mogą być wykorzystane do spłaty zobowiązań podatkowych oraz nie spełniają kryterium powszechnej akceptowalności w punktach handlowo-usługowych. „Waluty” wirtualne nie są pieniądzem elektronicznym, nie mieszczą się w zakresie ustawy z dnia 19 sierpnia 2011 roku o usługach płatniczych oraz ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o obrocie instrumentami finansowymi. Należy zauważyć, że w ostatnich latach banki centralne oraz organy nadzoru nad rynkami finansowymi, w tym Europejski Bank Centralny (EBC) i Europejski Urząd Nadzoru Bankowego (EBA), odnosiły się z zaniepokojeniem lub ostrożnością do kwestii „walut” wirtualnych, dostrzegając wiele zagrożeń w ich funkcjonowaniu i rozwoju. Zgodnie z definicją zaproponowaną przez Europejski Urząd Nadzoru Bankowego, waluty wirtualne są cyfrową reprezentacją wartości, nieemitowaną przez bank centralny ani organ publiczny, niekoniecznie powiązaną z walutą określonego kraju, lecz uznawaną przez osoby fizyczne i prawne za środek płatniczy, która może być przenoszona, przechowywana albo podlegać handlowi elektronicznemu. Obrót „walutami” wirtualnymi w Polsce nie narusza prawa krajowego ani unijnego. Posiadanie „walut” wirtualnych wiąże się jednak z wieloma rodzajami ryzyka, których użytkownicy powinni być świadomi, zanim zdecydują się zainwestować swoje środki finansowe. Przykładowymi rodzajami ryzyka są: Ryzyko związane z możliwością utraty środków z powodu kradzieży. „Waluty” wirtualne mogą być przedmiotem kradzieży, np. w wyniku cyberataku na podmiot prowadzący wymianę „walut” wirtualnych lub infrastrukturę użytkownika. Dla przykładu w październiku 2016 roku w niewyjaśnionych okolicznościach zakończył działalność jeden z największych w Polsce serwisów wymiany „walut” wirtualnych. Dochodzenie roszczeń i odzyskanie środków przez użytkowników może być w takiej sytuacji niemożliwe. Ryzyko związane z brakiem gwarancji. Środki utrzymywane w „walutach” wirtualnych nie są gwarantowane przez Bankowy Fundusz Gwarancyjny, gdyż nie są one depozytami bankowymi. Ryzyko związane z brakiem powszechnej akceptowalności. „Waluty” wirtualne nie są powszechnie akceptowalne w punktach handlowo-usługowych. Nie są też prawnym środkiem płatniczym ani walutą. Oznacza to, że podmioty gospodarcze nie mają obowiązku akceptowania płatności w „walutach” wirtualnych, nawet jeżeli wcześniej je akceptowały. Ryzyko związane z możliwością oszustwa. Niektóre oferowane formy inwestowania w „waluty” wirtualne mogą mieć charakter piramidy finansowej, co – dodatkowo ze względu na opisane wyżej specyficzne rodzaje ryzyka – może w krótkim czasie doprowadzić do utraty środków finansowych inwestora. Jeżeli tego typu sytuacja będzie miała miejsce w Polsce, jedyną formą ochrony będzie postępowanie karne, bowiem żadne polskie instytucje ochrony inwestorów czy konsumentów (Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów, Komisja Nadzoru Finansowego) nie mają prawnych możliwości pomocy. Znacznym utrudnieniem w dochodzeniu roszczeń jest to, że podmioty obracające „walutami” wirtualnymi działają w różnych krajach, o różnym stopniu ochrony użytkowników. Ryzyko związane z dużą zmianą ceny. Dotychczas ceny „walut” wirtualnych charakteryzowały się wysoką zmiennością. Pojedyncze transakcje „walutami” wirtualnymi mogą istotnie wpływać na kształtowanie się ceny.

Pomocna?
Tak8Nie1
Zgłoś
Nick tymczasowy

Ma ktoś info jaka sytuacja w back office? W sensie raportowanie do managementu, forecasty itp. Jak atmosfera, zarobki i szanse rozwoju?

Pomocna?
Tak5Nie6
Zgłoś
Tomasz z Szydłowca

co do przejęcia spraw z GETBACK. wraz ze sprawami przejda tez do was ludzie/. Czy po zatrudnieniu 90% składu z Getback będziecie zwalniać swoich dotychczasowych pracowników?

Pomocna?
Tak10Nie7
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
antywindykator
@Tomasz z Szydłowca

po co mają przechodzić ludzie z getback, jak z tych spraw i tak ciężko będzie cokolwiek odzyskać?

Pomocna?
Tak10Nie12
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
zainteresowana
Nazwa działu: Finanse

Mam pytanie, jak wygląda praca na stanowisku Inspektor ds. korespondencji ? I co to znaczy atrakcyjne godziny pracy?

Pomocna?
Tak7Nie6
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Okularnica
@zainteresowana

To jest praca 8-16 jest straszny młyn. W ostatnim czasie z powodu braku kadry pracownicy zostawali na nadgodziny

Pomocna?
Tak26Nie2
Zgłoś
Monia
@zainteresowana

A kto tam jest szefem tego działu?

Pomocna?
Tak26Nie
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zainteresowana 2
@Okularnica

Możesz napisać coś więcej? Jak wyglądają zarobki? Umowa o pracę od początku? Benefity rzeczywiście od początku?

Pomocna?
Tak6Nie1
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
antywindykator
@Okularnica

70% tej korespondencji mogłoby w ogóle nie wychodzić, bowiem jest zwykłym szukaniem frajera i naciąganiem ludzi, a wręcz podpada pod art. 286§1 kk w zw. z art. 13§2 kk

Pomocna?
Tak15Nie2
Zgłoś
nickt

Witam. Czy ktoś może coś powiedzieć o pracy w dziale restrukturyzacji? I ogólnie o zarobkach? Śmieszne, czy jakiś poziom godności można osiągnąć?

Pomocna?
Tak3Nie2
Zgłoś
Nono
Nazwa działu: Finanse

Ten z tatoo na łapach, bez matury, został kierownikiem terenu?

Pomocna?
Tak21Nie19
Zgłoś
Jola
@Nono

Serio?! Którego?! ????

Pomocna?
Tak9Nie11
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Paweł

A co się stało z Muminkiem? Smuteczek ????

Pomocna?
Tak45Nie
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Mim
@Paweł

Jest coraz większy ????pączek bez rączek ????????????????

Pomocna?
Tak33Nie
Zgłoś1

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Jack

Hoist na Bema?! Czyli się jednak udało. Szkoda, że pieniądze wywalają na nową siedzibę a nie na kompetentną kadrę. Zwłaszcza w terenie.

Pomocna?
Tak5Nie7
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ARTURRRRO pączek
@Jack

O tak udało się , bo w końcu nie jesteś już kompetentną kadrą, tylko bezrobotny pisarzem goworkowym. Kłamał aarrttuurro wszystkich naokoło. Wszystkie drogi prowadzą do Białegostoku. Tam się sprawdzisz.

Pomocna?
Tak27Nie
Zgłoś
Lechu

PROSZĘ O INFO NA TEMAT PRACY WINDYKATOR TERENOWY CHODZI MI O NARZĘDZIA DO PRACY UMOWA PENSJA I ILE MOŻNA REALNIE PREMI ZROBIĆ DZIĘKI

Pomocna?
TakNie1
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
doradca
@Lechu

narzędzia masz wszystkie, umowa o pracę bez kombinacji jak to jest w wielu innych przypadkach, a premia to zależy od Twojego podejścia do pracy - czy przychodzisz zarabiać czy pracować. ja pracuje już długo więc mam spory potencjał zrobiony i co za tym idzie spora premia.

Pomocna?
Tak6Nie3
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Lech
@doradca

MOZESZ NAPISAC COS WIĘCEJ , JAKIE SAMOCHODY ILOŚĆ SPRAW GODZINY PRACY STAWKA NA UMOWIE I PRZEŁOŻENI

Pomocna?
TakNie1
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Leszek
@doradca

antywindykator to pracownik konkurencji, ktorej firmy? latwo zgadnac jak sie sprawdzi jego aktywnosc w watkach dotyczacych innych firm windykacyjnych, wszedzie obrzuca tym samym blotem, maly smutny frustrat oplacany od wpisu przez HR pewnej firmy konkurencyjnej... ktos sie jeszcze nabiera na twoje glupoty? :) pozdrawiam serdecznie malutki frustracie ;)

Pomocna?
Tak5Nie3
Zgłoś
!!!!!....
@Lechu

Jeżeli chodzi o zarobki... Nic z tego słabe... Nigdy nie dostaniesz pliku plemiowego... Praca po 10h..

Pomocna?
Tak16Nie3
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
26_26
@Leszek

On nie pracuje, on troluje. Jest smętnym kootasem zakompleksionym na maxa. Chciałby zarabiać na poradach prawnych, ale nie ma szczęścia i opluwa frustrat wszystkich pracowników.

Pomocna?
Tak8Nie5
Zgłoś
antywindykator
@26_26

kuśka ci nie staje i kompleksy uszami ci wychodzą na wierzch, że fikasz tępy niedortyśnięty wiejski głupku? zajmij się robotą zamiast spuszczać się po internetach. i uważaj, żebyś przypadkiem w prokuraturze nie wylądował za działania firemki w kierunku prób wyłudzeń.

Pomocna?
Tak12Nie4
Zgłoś
Marta

Siedziba firmy i grupy Hoist Polska (Hoist Finance) znajduje się w Sztokholmie, a oprócz Szwecji jej działalność rozciąga się na dziesięć innych krajów w Europie, co czyni firmę prawdziwie międzynarodową organizacją. Jak w takim środowisku odnajdują się osoby obecnie zatrudnione w Hoist Polska? Podzielcie się proszę swoją opinią na forum!

Pomocna?
Tak4Nie1
Zgłoś
antywindykator
@Marta

co z tego że HOIST działa międzynarodowo? spółka polska to spółka polska i kiszą się we własnym sosie za miskę ryżu, robiąc z siebie pośmiewisko i narażając się na odpowiedzialnoć karną nadstawiając karku przy wypełnianiu rozkazów. zagranicę i międzynarodowe towarzystwo to sobie mogą w serialach tv zobaczyć.

Pomocna?
Tak9Nie2
Zgłoś
Wiola2103

Krętacze Tzw.Nachodzenie w domu , telefony , windykator nie chciał się przedstawic ale pozyskalismy dane smsm pozniej ... Prawdopodobnie próba wyłudzenia gdyż na wystosowane pisma zawsze oddzwaniali przełanczali ciągle do kogos innego i nie chcą pisemnie nam odpowiedzieć ...( chciałabym się dowiedzieć czy ktoś miał podobnie a jest pewien że zadłuzenia nie posiada)☕☕☕ Moje sugestie dla Hoist Polska sp. z o.o.: Prosze na przyszłosc starac się do ludzi miec inne podejscie i udowodnic swoje wypowiedzi

Pomocna?
Tak8Nie5
Zgłoś
Marta

Przedmiotem dyskusji w bieżącym wątku są kwestie związane z zatrudnieniem w firmie Hoist Polska. Proszę, abyście pamiętali, że forum GoWork.pl nie jest miejscem do prywatnych rozmów, zatem wyrażajcie się w taki sposób, by wszyscy użytkownicy forum mogli Was zrozumieć. Czy ktoś z Was posiada informacje, jak wygląda obecnie sytuacja w Hoist Polska? Na oficjalnej stronie firmy znalazłam aktualne oferty pracy. Czy ktoś z Was ostatnimi czasy aplikował do Hoist Polska? Dla tych, którzy rozważają aplikację, przesyłam link. http://hoistfinance.pl/kariera/

Pomocna?
Tak6Nie1
Zgłoś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw opinię o Hoist Polska sp. z o.o. - Wrocław

Chcę opublikować:

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej

Joanna Koczaj-DyrdaJoanna Koczaj-Dyrda
Ofiara mobbingu -Radca prawny
Zero tolerancji dla mobbingu w firmie!

Byłeś świadkiem?
Dodaj opinie na www.gowork.pl/opinie

Potrzebujesz wsparcia?
Skontaktuj się z Panią Joanną Koczaj-Dyrda: zgloszenie@gowork.pl

Hoist Polska sp. z o.o.