Pytanie Nowy wpis
Użytkownicy czekają na odpowiedź 18 dni.
 Pytanie

Czym w P.P.H.U. WOFAM zachęcają przyszłych pracowników? Jakie mają dodatki?

aasss

1500zł za miesiąc pracy? Za ile godzin pracy w miesiącu?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
mlody 29 Nowy wpis
@aasss

ja robie obecnie 2 miesiąc i za pierwszy dostałem 1300 a teraz 1400 to jakas kpina 3-zmianowka w takiej firmie, jak poszedłem do kierownika to powiedział ze nic na to nie poradzi

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Lidia Nowy wpis

@Byłypracownik, bardzo ważną kwestię poruszyłeś dotyczącą zdobywania doświadczenia. Dobrze, że P.P.H.U. WOFAM Ci je zapewniał. Będziesz mógł je wykorzystać na dalszych szczeblach kariery. Czy pracodawca umożliwia swoim pracownikom awans? Jeżeli tak, to opcjonalnie na jakie wyższe stanowisko można awansować, pracując w serwisie P.P.H.U. WOFAM?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracujący

Pakowacze na lakierni pozarabiali po 1400zł za miesiąc razem z sobotami, byli u kierownika w tej sprawie ten kazał im się lepiej organizować

Byłypracownik Nowy wpis
@pracujący

Jak pracowałem na serwisie to tak 2300-2500 na rękę się zarabiało. Pracowałem tam tylko dla doświadczenia bo naprawdę można je tam zdobyć przy automatyce i remontach tylko żeby trafić na fajną zmianę. Nie radzę dłużej jak 2 lata pracować bo się robi zastój i taka wegetacja na serwisie (w sensie te same naprawy się powtarzają i już wkurzało bo wiedziałeś do czego idziesz i zamiast myśleć to monotonia w naprawach). Serwis fajnie się trzymał nawet można było się dogadywać ze zmianami ale wszystko psuli kierownicy produkcji... takich jak oni to bym lał. 1-2 tyś więcej zarabiali niż szeregowy pracownik a myśleli że są panami i by cię batem lali, jak (usunięte przez administratora) dawali to zawsze na serwis zwalali. Ale na szczęście mnie tam już nie ma.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Marcu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 4 014 360
  2. linkedin.com 3 587 328
  3. olx.pl 3 276 288
  4. jooble.org 3 086 424
  5. pracuj.pl 3 054 024
Administrator

Czy mógłby ktoś polecić firmę P.P.H.U. WOFAM osobom szukającym prace? Jakieś zalety pracodawcy potrafilibyście wymienić?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Wyzyskiwany

Nie polecam. Kolega pracuje 2 miesiące . za ostatni przepracowany miesiąc zarobił 1500 zł. To jakaś paranoja . Opinie o WOFAMIE po Biłgoraju chodzą raczej negatywne. Moim zdaniem godziwe wynagrodzenie w zakładzie produkcyjnym to minimum 2500 netto. Ale wiadomo ci prezesi to się tylko martwią jak swoje kieszenie nabić kasą a tych co na to pracują mają głęboko w (usunięte przez administratora) br />

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pra

Ogólnie kicha....szubrawcy....złodzieje...wyzyskiwacze

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Lidia

@Dw, w takim razie jak wygląda kwestia godzin? Owszem firma posiada kilka oddziałów ale póki co nie prowadzą żadnej rekrutacji, wszystkie miejsca są zajęte nawet na produkcji?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
jjj

Technolog z Dachnowa?jednej z pan powiedzial ze albo mu da a jak nie to niech innej pracy szuka.Oczywiscie wszystko wyciszyli.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Dw

Wofam nie interesuje się niektórymi swoimi fabrykami kierownicy robią z ludźmi co im się podoba. Pracownicy pracują po 10 godzin a wszystko jest ukrywane aby tylko płacić mniejsze składki. Oczywiście w jednej firmie wiece technolog robi z siebie osobę ważniejsza od kierownika jest to największy cwaniak gardzi pracownikami najchętniej na wszystkich pisał by protokoły chyba sam zapomniał że pracował na produkcji mam nadzieję że szybko dyrektor wofam dowie się jaki z niego fałszywy człowiek i zrobi porządek w firmie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ZXC

Witam. Mam pytania do ludzi tam pracujących. -Jak się tam pracuję? Atmosfera ludzie? -Są przyjęcia? -Jakie są zarobki? Najniższa krajowa?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Leszek

Wiesz co, a może właśnie podjął i może właśnie się na tym trochę zna?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

To jest forum dla ludzi poszukujących pracy, a nie dla sfrustrowanych osób którzy tutaj wylewają żale. Uważam, że wypowiadają się Ci którzy mają w genach narzekanie.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Niezadowolony

Wofam to (usunięte przez administratora) a raczej Ci którzy tym zakładem zarządzają, najpierw cie szkolą a potem bez żadnego konkretnego powodu wywalają cie na całkiem inne stanowisko pracy w któym jestes biernym pracownikiem nie umiejącym nic gdzie sens gdzie logika

1

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
fdgh

Kiedy bedziemy zarabiać 3,5 tys na miesiąc !!!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
karaś
@fdgh

w 2522 roku zarobki maja wynieśc 3,5 tys. tak więc czekaj cierpilwie bedzie lepiej

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
adam

W odpowiedzi na komentarz „lola”, dotyczący nie przyłączania się do związków zawodowych przyszłych związkowców, napiszę, że jest to bezskuteczna próba wpłynięcia na osoby, które zamierzają przystąpić do związków. Podstaw do poparcia opinii osoby „lola” nie widzę. Argumentów brak. Dlatego zignorujmy ten komentarz nacechowany nierealną groźbą rozbicia związku. Powiem więcej i zmartwię „lola”. Związek ma się dobrze i czeka na kolejnych chętnych gotowych stanowić jeszcze silniejszą reprezentację w kontaktach z pracodawcą. Pamiętajcie, że działając w pojedynkę, macie niewielką siłę przebicia i niewielkie możliwości decydowania. Działając w związku zawodowym, poprzez mówienie jednym, wspólnym głosem, możecie zdziałać bardzo dużo. Działanie w związku zawodowym oznacza, że w dyskusjach na temat Waszego zakładu pracy zawsze jest ktoś po Waszej stronie, a przecież po to został założony związek zawodowy. Gdyby w zakładach pracy pracodawcy traktowaliby swoich pracowników z należnym im szacunkiem i płacili za ich pracę godne wynagrodzenie, nikt nie byłby w niesprawiedliwy sposób dyscyplinowany lub zwalniany z pracy, nie byłoby potrzeby zakładania tej organizacji. Dlaczego więc nie mamy mieć prawa głosu w naszym zakładzie pracy? Często słyszy się, że „związki nie pomogą”. Bzdury i brak wiary i chęci w poprawę sytuacji w naszym zakładzie pracy. Takie nastawienie nie pomoże związkowi, a na pewno jest to na rękę pracodawcy, ponieważ bierny pracownik zgadzający się na wszystko, to dla pracodawcy „złoty pracownik”. Dlatego namawiam i apeluję. Zmieńmy to i przyłączajcie się!!! Nie zdajecie sobie sprawy jak ważna jest każda osoba. Nie bądźmy bierni i obojętni na sprawy, które dotyczą nas wszystkich. Nie stójmy z boku, nie przyglądajmy się i nie oczekujmy. Taką postawą niczego nie uda nam się zdziałać. Pamiętajcie, członkowie związku są anonimowi.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
fast

Nie rozumiem logiki naliczania wynagrodzeń w tej firmie. Ustalona stawka akordowa, rozumiem że ktoś to obliczył uznał że tyle może za daną czynność zapłacić, ktoś zatwierdził itd. po miesiącu stawkę obcinają o 30%...! Robią z siebie kompletnych idiotów, bo alb o wiem jak wycenić , albo nie wiem. Jeżeli z akordu wyjdzie mi więcej dostaję niższą premię jak mniej dostaję wyższą...gdzie tu logika. w ten sposób uczy sie pracownika walenia w h..bo nie jest wa zne ile zrobi jak ustalony jest pułap do którego może zarobić. Majstrowie to w większości ludzie przypadkowi nie mający bladego pojęcia o organizacji produkcji...Gdyby nie Pan Chmiel do dzisiaj sadzili by tytoń albo hodowali świnie...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
asf

poczekajcie do 10-go a sie dowiecie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
lolo

Nie radze sie zapisywac do tych zwiąsków jak zaczną fikac to maja sposoby zeby sie pozbyc i dzialaczy i czlonków powodzenia

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
adam

Pracownicy, którzy z pewnych przyczyn (najczęściej rodzinnych) nie zamierzają wyjeżdżać za granicę pracują dalej w tej firmie albo rezygnują i poszukują pracy gdzie indziej. Ale warto wspomnieć o tych, którzy nadal pracują w BRW, bo takich można podzielić na dwie grupy: pierwsza z nich, to grupa osób, która zgodzi się pracować za niższe niż obecnie zarobki. Do drugiej grupy zaliczają się osoby, którym zależy na tym, aby tu pracować i jednocześnie starają się o "lepsze jutro" dla wszystkich pracowników. Niestety Ci pierwsi robią "krzywdę" nie tylko sobie, ale tez pozostałym pracownikom, w szczególności tym, którym dobro innych pracowników jest najważniejsze. Nie doszukiwałbym się w poczynaniach zarówno pracowników (grupy pierwszej) jak i szefostwa logiki, ponieważ na tego typu chorobę nie ma wytłumaczenia. Jedynie skuteczne oczyszczenie z osób, które szkodzą BRW daje szanse na poprawę.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o P.P.H.U. WOFAM - Biłgoraj

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej

gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Marcu 2021r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 4 014 360
  2. linkedin.com 3 587 328
  3. olx.pl 3 276 288
  4. jooble.org 3 086 424
  5. pracuj.pl 3 054 024
P.P.H.U. WOFAM
2.6/5 Na podstawie 47 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Krzeszowska 63
    23-400 Biłgoraj
  • NIP: 9181170695 REGON: 950312043
P.P.H.U. WOFAM