Jakie są opinie pracowników o pracy w Independent Music Market Tomasz Andrée?

Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1 , z czego 1 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne.

Opinie o Independent Music Market Tomasz Andrée Poznań

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(3)

Dodaj opinię

Praca i zarobki

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Materiał sponsorowany

Filtruj

Sortowanie

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Nowy wpis

Mario

11.06.2026 15:12

Inne

Nie mogłem znaleźć tego ogłoszenia na staż o którym była kiedyś mowa. Co jest oferowane na takim stażu i czy staże będą jeszcze prowadzone?

Nowy wpis

Pracownik

23.01.2026 10:59

Pracownik

Jestem na rynku pracy 13 lat. W tym czasie poznałem wielu ludzi, którzy wykorzystywali pracowników i podwykonawców. Współpracując z Independent Music Market Tomasz Andrée możecie być pewni, że takich sytuacji nie będzie. Tomasz to świetny pracodawca, wyrozumiały szef, a przede wszystkim dobry człowiek. Prawdą jest, że test na logiczne myślenie mnie zaskoczył podczas rekrutacji, ale okazało się szybko jest on miarodajny i daje składowy wgląd na to czy ktoś poradzi sobie w tej pracy, czy też nie. Podsumowując - nie sądziłem, że w branży koncertowej można pracować w taki poukładany sposób. Nie miałem nigdy wcześniej lepszego pracodawcy.

anonim

23.10.2025 16:43

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Nowy wpis

Independent Music Market

23.01.2026 10:31

Inne

Dziękujemy za opinię. Chcielibyśmy odnieść się do kilku poruszonych kwestii. Wpis do KRS dotyczy spółek prawa handlowego — nasza firma działa w formie jednoosobowej działalności gospodarczej i jest zarejestrowana w CEIDG. Stawka proponowana podczas rozmowy dotyczyła trzymiesięcznego stażu i była jasno wskazana w ogłoszeniu, podobnie jak forma współpracy, uregulowana umową zgodną z obowiązującymi przepisami. Test na logiczne myślenie stanowi standardowy element naszej rekrutacji. Rozmowy dotyczące wynagrodzenia prowadzimy zawsze w sposób poufny, dlatego opisane komentarze nie są zgodne z naszym podejściem. Rozumiemy, że proces rekrutacyjny może być odebrany różnie. Dziękujemy za podzielenie się opinią i życzymy powodzenia w dalszych rekrutacjach.